公司后勤工作職責匯編（通用19篇）
公司后勤工作職責匯編 篇1
1、負責監(jiān)督、檢查各灶食品衛(wèi)生法等規(guī)章制度的執(zhí)行和落實情況，注意安全，防止發(fā)生各種事故。
2、保證按時開飯和飯菜質(zhì)量，負責組織各灶人員的業(yè)務(wù)學習，不斷提高專業(yè)水平。
3、搞好主副食調(diào)配，增加花色品種，提高飯菜質(zhì)量，搞好成本核算，做到飯菜份量足、價格合理，經(jīng)濟實惠，花樣多，品種多，質(zhì)量好。
4、認真做好食堂工作人員的考核工作。
5、搞好食堂的伙食衛(wèi)生、安全保衛(wèi)工作。
6、嚴格控制成本打入情況及成本核算，按要求定價、定量，出售食品必須符合食品衛(wèi)生要求。保證質(zhì)量，要求操作人員必須持證上崗。
7、協(xié)助部長做好食堂內(nèi)各處衛(wèi)生的監(jiān)督、管理，提供良好的就餐環(huán)境。
8、遵守公司規(guī)定，服從領(lǐng)導(dǎo)，認真學習本職業(yè)務(wù)，積極為一線服務(wù)。
9、隨時掌握就餐人數(shù)情況，及時保障公司職工與外來人員就餐的質(zhì)與量。
10、經(jīng)常聽取師生員工對食堂的工作意見和要求，不斷改進服務(wù)態(tài)度，提高飯菜質(zhì)量。
11、按照后勤保障部提出的有關(guān)規(guī)定和考核要求執(zhí)行，服從上級領(lǐng)導(dǎo)的工作調(diào)動和分配，完成上級交辦的其它工作任務(wù)。
12、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)。
公司后勤工作職責匯編 篇2
職責一：
一、行政管理
1、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，負責組織安排總經(jīng)理辦公會議議程，并做好記錄，發(fā)布會議紀要，檢查落實情況；
2、負責組織起草企業(yè)綜合性工作計劃、請示、報告、總結(jié)、規(guī)劃、通知、函電；
3、負責公司印鑒，介紹信的使用管理；
4、負責文件、文檔、材料的修改、打英復(fù)印和文書檔案的管理；
5、負責對外各種來信、來訪的接待、聯(lián)系；
6、負責行政值班安排和檢查工作；
7、負責與工商、技術(shù)監(jiān)督、物價、衛(wèi)生防疫、衛(wèi)生檢疫、檢驗、消協(xié)等主管部門的外聯(lián)工作；
8、負責門店運營各種耗材的使用管理，控制相關(guān)費用支出。衛(wèi)生防疫工作。
二、人事管理
1、負責制訂人事調(diào)配、管理、勞動紀律等規(guī)章制度，并負責檢查、監(jiān)督規(guī)章制度的落實情況；
2、負責企業(yè)員工招聘、培訓、簽訂勞動合同、上崗、干部任免、解聘的管理工作；
3、負責企業(yè)工資、獎金分配、補貼福利等標準的制訂和有關(guān)獎懲辦法的執(zhí)行；
4、負責企業(yè)各部門、各崗位員工勞動紀律、休假制度的總體監(jiān)督、檢查和問題的處理；
5、負責員工工資、胸卡、工裝、柜辦理；
6、負責企業(yè)勞動工資報表和考勤、考核的匯總上報工作。
三、總務(wù)后勤管理
1、負責企業(yè)固定資產(chǎn)的登記、盤點、管理工作和低值易耗品、辦公用品的購置、調(diào)配，使用等管理工作；
2、負責企業(yè)辦公通訊設(shè)備的購置安裝及費用收繳工作管理；
3、負責企業(yè)內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生、保潔、養(yǎng)護等物業(yè)管理工作；
4、負責企業(yè)員工生活后勤保障工作。
職責二：
a、負責公司行政后勤管理的規(guī)范化建設(shè)，負責公司行政管理制度、資產(chǎn)管理體系的不斷完善，提出合理化建議，根據(jù)公司、部門年度工作目標和企業(yè)實際經(jīng)營管理需要，制定行政后勤工作月度目標和具體工作計劃，并在期末進行評估總結(jié)。
b、公司辦公室辦公秩序管理、來訪人員接待安排，負責公司各類人員工作服務(wù)禮儀的檢查監(jiān)督，負責公司辦公設(shè)備、辦公用品的管理，負責辦公用品采購申報、辦公用品發(fā)放工作。
c、負責公司固定資產(chǎn)的日常管理工作，做好資產(chǎn)登記工作，每年6月下旬組織對公司各部門資產(chǎn)進行現(xiàn)場抽查；每年年底，配合財務(wù)人員對公司資產(chǎn)進行全面盤點；及時通報檢查情況，提出整改要求，并落實改善效果。
d、負責公司車輛管理的規(guī)范化建設(shè)，制定并不斷完善相關(guān)規(guī)章制度。審核所有車輛費用的申請
報告及報銷單證，審核公司車輛維修、保養(yǎng)費用及車輛燃料消耗費用，對每項費用支出進行嚴格把關(guān)，努力降低費用。
e、負責公司各部門辦公環(huán)境、內(nèi)務(wù)的監(jiān)督檢查，每月5日通報上月檢查情況。
f、負責營業(yè)執(zhí)照、物業(yè)管理收費許可證、稅務(wù)登記證等各類證照的保管、年審及備案工作。
g、根據(jù)公司vi手冊規(guī)范，負責公司各類vi物品的制作。
h、負責公司倉庫管理工作，保證公司庫存物資數(shù)量合理，既能保證各部門物資供應(yīng)、又不至于造成庫存積壓、導(dǎo)致資源浪費。
公司后勤工作職責匯編 篇3
1、掌握自己管理范圍內(nèi)住房的基本情況，包括：職工人數(shù)，每個宿舍職工的姓名，年齡、聯(lián)系方式、入職時間，及宿舍內(nèi)配備物品（公共）的使用情況。
2、掌握自己管轄范圍內(nèi)辦公用房的使用情況，每個辦公室內(nèi)的辦公人員、辦公桌椅的數(shù)量，（不包括電子設(shè)備）及使用情況。
3、負責制定管轄范圍內(nèi)房屋保養(yǎng)維修初步計劃，并組織實施各項房屋的維修，驗收維修質(zhì)量并簽具驗收報告，做好維修記錄的登記和維修后回訪。
4、負責管轄區(qū)內(nèi)的'環(huán)境衛(wèi)生的管理和監(jiān)督；制定管轄范圍內(nèi)的植樹種花、種草及美化環(huán)境計劃，并組織實施；宣傳、發(fā)動、教育職工愛護衛(wèi)生，衛(wèi)生打掃員的衛(wèi)生清潔狀況及垃圾清理工作，保證辦公生活區(qū)內(nèi)的衛(wèi)生。
5、定時對宿舍樓、辦公樓進行檢查，及時發(fā)現(xiàn)存在隱患，并給予解決。
6、負責辦公生活區(qū)內(nèi)所有房屋的故障接待工作，并及時聯(lián)系維修人員維修。
7、對閑置房屋應(yīng)檢查登記后，加封條。
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)。
公司后勤工作職責匯編 篇4
全面負責公司各項后勤保障工作，制定并實施各項后勤制度，為公司提供有效的后勤支持。
1、處理公司的日常后勤事務(wù)，保障公司正常運轉(zhuǎn)。
2、負責公司后勤管理制度的制定，監(jiān)督執(zhí)行，確保后勤管理的順利進行。
3、建立健全物業(yè)管理工作制度，對公司房產(chǎn)、房屋管理、公用設(shè)施的使用、維修、養(yǎng)護和管理、清潔工作。
4、負責生活區(qū)后勤保障服務(wù)管理，負責食堂管理，確保職工飲食安全；負責公司職工集體宿舍、招待所的管理。
5、負責后勤物資管理，編制、上報后勤物資采購計劃，負責對后勤物資、辦公用品計劃的審核及采購與發(fā)放。
6、負責公司衛(wèi)生室的管理，并定時組織對職工進行體檢，對職工健康狀況提出建議。
7、負責制定本部門各級人員的職責與權(quán)限。負責指導(dǎo)、管理、監(jiān)督本部門人員的業(yè)務(wù)工作，做好下屬人員的績效考核和獎罰工作。
8、服從上級領(lǐng)導(dǎo)的工作調(diào)動和分配，完成上級交辦的其它工作任務(wù)。
公司后勤工作職責匯編 篇5
1.尊重領(lǐng)導(dǎo)，團結(jié)同事，執(zhí)行上級的命令和指示，積極配合上級的工作。
2.模范帶頭，不遲到、不早退、不擅自脫崗、離崗，禁止干與工作無關(guān)的事情。
3.當班期間，集中精力，堅守崗位，盡職盡責。
5.根據(jù)季節(jié)，控制成本，合理制定員工餐的食譜。
6.依據(jù)食譜，每天擬定采購清單，并上報采購部。
7.負責廚房食品的驗收，發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題，退回并上報領(lǐng)導(dǎo)。
8.負責員工清理餐廳的衛(wèi)生，做到無雜物、無污跡、無水跡、。
9.負責電器設(shè)備、煤氣房等的檢查，防止出現(xiàn)問題。
10.負責餐廳設(shè)備的報修。
公司后勤工作職責匯編 篇6
（一）負責公司各種文稿文件的打字、復(fù)印、校對。
（二）負責文印設(shè)備的正確使用和日常保養(yǎng)維護。
（三）負責公司所有文件檔案的收發(fā)管理，要求各類文件、合同、檔案分類存放，按年度、類別編碼，便于查找，借閱文件必須辦理登記手續(xù)。
�。ㄋ模┩瓿山晦k的其他工作任務(wù)。
�。ㄎ澹┍９芗尜Y產(chǎn)管理崗位職責
（六）全面負責、統(tǒng)一管理公司各類資產(chǎn)實物。
�。ㄆ撸┌床块T建立資產(chǎn)管理臺賬，對固定資產(chǎn)、低值易耗品分設(shè)帳薄進行管理。
（八）對辦公用品用具、后勤物資及勞保福利用品的購置履行驗收、簽字、入庫、登帳、編號并辦理領(lǐng)用手續(xù)。
�。ň牛⿴け疽诸愑涊d，每月與財務(wù)部材料會計核對賬目，要做到帳帳相符、帳物相投。
�。ㄊ┩瓿深I(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。
公司后勤工作職責匯編 篇7
一、行政人事主任崗位職責
1、協(xié)助分管副總裁做好公司行政人事工作的整體管理，提出有關(guān)整改意見和建議，督促有關(guān)規(guī)章、制度的貫徹落實。
2、負責公司各部門之間的日常工作情況交流，收集、整理、匯報公司動態(tài)信息材料。
3、負責公司總裁辦公會議的組織。
4、負責公司有關(guān)文件、制度、報告的初審和把關(guān)。
5、負責公司與上級主管部門的工作聯(lián)系。
6、整體負責公司人力資源管理工作，對人事任免、薪資調(diào)整提出處理建議，對勞動合同的簽、停、續(xù)提出處理意見。
7、負責組織項目立項申請的商務(wù)可行性分析和采購合同的審批。
9、整體負責公司設(shè)備物資、環(huán)境衛(wèi)生、安全保衛(wèi)等后勤管理工作。
10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
二、人事主管崗位職責
1、負責制訂公司人力資源發(fā)展規(guī)劃，組織安排招聘工作，辦理聘用、錄用上崗手續(xù)。
2、負責公司員工人事檔案、勞動合同的管理，收集、整理用人部門對員工轉(zhuǎn)正、薪資定級、續(xù)聘、解聘的有關(guān)意見并做出處理建議。
3、負責公司員工培訓工作。收集整理公司各部門培訓需求，制訂年（季、月）度培訓計劃，并協(xié)助各部門組織安排培訓。
4、負責公司員工日常考核管理工作，收集員工獎罰情況，提出處理建議。
5、負責組織公司績效考核工作，收集、整理各部門員工薪資升降處理意見。
6、負責與社保管理部門的工作聯(lián)系，辦理公司員工社會保險統(tǒng)籌。
7、負責編制月工資表。
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
三、商務(wù)專員崗位（1）職責
1、負責公司項目立項申請的商務(wù)可行性分析。
2、負責公司大宗采購計劃的編制工作。
3、負責公司大宗物資采購工作。
4、負責公司采購合同的管理工作。
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
四、商務(wù)專員崗位
1、協(xié)助行政人事部主任與上級主管部門的工作聯(lián)系。
2、協(xié)助行政人事部主任監(jiān)督執(zhí)行各項行政管理制度，對違紀行為進行查處。
3、負責公司日常后勤服務(wù)工作的計劃、安排、協(xié)調(diào)、落實。
4、負責公司辦公用品的采購和管理。
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
五、商務(wù)專員崗位
1、負責公司辦公設(shè)備的管理和維修工作。
2、負責公司大宗采購物資的驗收工作。
3、負責公司倉儲管理工作。
4、負責公司圖書資料的保管、借閱管理工作。
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
六、車輛管理員崗位職責
1、保證安全行駛、車容整潔、車況良好、證照齊全。
2、嚴格執(zhí)行用車申請登記管理制度，配合行政人事部經(jīng)理統(tǒng)籌安排出車。
3、做好出車、收車檢查，認真熱情完成各項出車任務(wù)。
4、動態(tài)掌握公司車輛車況，按照規(guī)定程序統(tǒng)一安排車輛保養(yǎng)、維修、年檢、油票購買。
5、匯總統(tǒng)計各部門用車情況。
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
七、前臺接待員崗位
1、負責公司總機話務(wù)的接轉(zhuǎn)。
2、負責來訪的登記和接待。
3、負責公司信件、來文的登記、分發(fā)，報刊的訂閱、收發(fā)。
4、協(xié)助公司相關(guān)會議的籌備組織、會議材料的編印整理、會議決議的編印發(fā)放。
5、協(xié)助行政人事部經(jīng)理、行政主辦監(jiān)督執(zhí)行各項行政管理制度，協(xié)助人事主辦進行員工日�？记诠芾�，對違紀違規(guī)行為予以制止并報告請示處理。
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作
公司后勤工作職責匯編 篇8
1、處理公司的日常后勤事務(wù)，保障公司正常運轉(zhuǎn)。
2、負責公司后勤管理制度的制定，監(jiān)督執(zhí)行，確保后勤管理的順利進行。
3、建立健全物業(yè)管理工作制度，對公司房產(chǎn)、房屋管理、公用設(shè)施的使用、維修、養(yǎng)護和管理、清潔工作。
4、負責生活區(qū)后勤保障服務(wù)管理，負責食堂管理，確保職工飲食安全；負責公司職工集體宿舍、招待所的管理。
5、負責后勤物資管理，編制、上報后勤物資采購計劃，負責對后勤物資、辦公用品計劃的審核及采購與發(fā)放。
6、負責公司衛(wèi)生室的管理，并定時組織對職工進行體檢，對職工健康狀況提出建議。
7、負責制定本部門各級人員的職責與權(quán)限。負責指導(dǎo)、管理、監(jiān)督本部門人員的業(yè)務(wù)工作，做好下屬人員的績效考核和獎罰工作。
8、服從上級領(lǐng)導(dǎo)的工作調(diào)動和分配，完成上級交辦的其它工作任務(wù)。
公司后勤工作職責匯編 篇9
一、行政管理
1、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，負責組織安排總經(jīng)理辦公會議議程，并做好記錄，發(fā)布會議紀要，檢查落實情況；
2、負責組織起草企業(yè)綜合性工作計劃、請示、報告、總結(jié)、規(guī)劃、通知、函電；
3、負責公司印鑒，介紹信的使用管理；
4、負責文件、文檔、材料的修改、打英復(fù)印和文書檔案的管理；
5、負責對外各種來信、來訪的接待、聯(lián)系；
6、負責行政值班安排和檢查工作；
7、負責與工商、技術(shù)監(jiān)督、物價、衛(wèi)生防疫、衛(wèi)生檢疫、檢驗、消協(xié)等主管部門的外聯(lián)工作；
8、負責門店運營各種耗材的使用管理，控制相關(guān)費用支出。衛(wèi)生防疫工作。
二、人事管理
1、負責制訂人事調(diào)配、管理、勞動紀律等規(guī)章制度，并負責檢查、監(jiān)督規(guī)章制度的落實情況；
2、負責企業(yè)員工招聘、培訓、簽訂勞動合同、上崗、干部任免、解聘的管理工作；
3、負責企業(yè)工資、獎金分配、補貼福利等標準的制訂和有關(guān)獎懲辦法的執(zhí)行；
4、負責企業(yè)各部門、各崗位員工勞動紀律、休假制度的總體監(jiān)督、檢查和問題的處理；
5、負責員工工資、胸卡、工裝、柜辦理；
6、負責企業(yè)勞動工資報表和考勤、考核的匯總上報工作。
三、總務(wù)后勤管理
1、負責企業(yè)固定資產(chǎn)的登記、盤點、管理工作和低值易耗品、辦公用品的購置、調(diào)配，使用等管理工作；
2、負責企業(yè)辦公通訊設(shè)備的購置安裝及費用收繳工作管理；
3、負責企業(yè)內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生、保潔、養(yǎng)護等物業(yè)管理工作；
4、負責企業(yè)員工生活后勤保障工作。
公司后勤工作職責匯編 篇10
1.做好公司行政事務(wù)性工作，為辦公室主任當好參謀和助手，搞好辦公室內(nèi)部服務(wù);
公司辦公室各項行政性事務(wù)多請示，多匯報，聽從領(lǐng)導(dǎo)指揮，服從領(lǐng)導(dǎo)安排，對領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù)，堅定不移地貫徹執(zhí)行。
2.負責各級部門來電、來文、來函的登記、傳閱和資料信件的收發(fā)處理及立卷歸檔工作;
對各級部門的文件當天進行登記造冊，填寫文件處理單，經(jīng)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批復(fù)后按要求填寫傳閱單，并進行傳閱，原文件自領(lǐng)導(dǎo)批復(fù)之日起歸檔。
3.負責各類文件的收發(fā)處理，并定期整理送交檔案室，協(xié)助檔案管理員做好文件立卷歸檔工作;
辦公室歸口的各類文件做到當天處理，及時歸結(jié)。文件每周送交一次檔案室，協(xié)助檔案管理員在送達之日起一周內(nèi)做好立卷歸類工作。
4.負責上級領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)外來人員的接待、服務(wù)工作，以及電話接聽工作；及時做好上級領(lǐng)導(dǎo)及外來人員的來訪登記，接待時做到儀態(tài)端莊、舉止得體。對來訪人反映的重大問題填寫備忘錄，送達相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。接聽電話做到文明禮貌，禁止各種服務(wù)忌語，重要來電及時做好登記，當天轉(zhuǎn)達相關(guān)部門及領(lǐng)導(dǎo)。
5.負責文件、材料的打英復(fù)印及登記管理；在交辦者規(guī)定的時限內(nèi)完成各種文件、材料打英復(fù)印工作，確保文件準確無誤;文件打英復(fù)印完后按要求及時進行各項登記。
6.負責總經(jīng)理室衛(wèi)生和文件整理，制定公司節(jié)假日值班與辦公區(qū)域衛(wèi)生劃分及衛(wèi)生檢查工作；總經(jīng)理辦公室衛(wèi)生保持早、中、晚各清理一次，
公司后勤工作職責匯編 篇11
a、負責公司行政后勤管理的規(guī)范化建設(shè)，負責公司行政管理制度、資產(chǎn)管理體系的不斷完善，提出合理化建議，根據(jù)公司、部門年度工作目標和企業(yè)實際經(jīng)營管理需要，制定行政后勤工作月度目標和具體工作計劃，并在期末進行評估總結(jié)。
b、公司辦公室辦公秩序管理、來訪人員接待安排，負責公司各類人員工作服務(wù)禮儀的檢查監(jiān)督，負責公司辦公設(shè)備、辦公用品的管理，負責辦公用品采購申報、辦公用品發(fā)放工作。
c、負責公司固定資產(chǎn)的日常管理工作，做好資產(chǎn)登記工作，每年6月下旬組織對公司各部門資產(chǎn)進行現(xiàn)場抽查；每年年底，配合財務(wù)人員對公司資產(chǎn)進行全面盤點；及時通報檢查情況，提出整改要求，并落實改善效果。
d、負責公司車輛管理的規(guī)范化建設(shè)，制定并不斷完善相關(guān)規(guī)章制度。審核所有車輛費用的申請
報告及報銷單證，審核公司車輛維修、保養(yǎng)費用及車輛燃料消耗費用，對每項費用支出進行嚴格把關(guān)，努力降低費用。
e、負責公司各部門辦公環(huán)境、內(nèi)務(wù)的監(jiān)督檢查，每月5日通報上月檢查情況。
f、負責營業(yè)執(zhí)照、物業(yè)管理收費許可證、稅務(wù)登記證等各類證照的保管、年審及備案工作。
g、根據(jù)公司vi手冊規(guī)范，負責公司各類vi物品的制作。
h、負責公司倉庫管理工作，保證公司庫存物資數(shù)量合理，既能保證各部門物資供應(yīng)、又不至于造成庫存積壓、導(dǎo)致資源浪費。
公司后勤工作職責匯編 篇12
1、組織工廠內(nèi)職工對常見病、傳染病、衛(wèi)生知識的宣傳；
2、負責做好廠房及后勤設(shè)施的建檔和管理工作，安排廠房維修與保養(yǎng)，督促有關(guān)人員做好后勤設(shè)施的維護，堅持損壞賠償制。
3、主持制訂員工餐廳的各項規(guī)章制度，加強對員工餐廳的檢查和考核，不斷完善員工餐廳管理和菜點質(zhì)量管理。負責搞好員工餐廳的食品衛(wèi)生、清潔衛(wèi)生和安全消防工作。
4、按時完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
公司后勤工作職責匯編 篇13
山東分公司籌備組組員(綜合后勤) 中銀三星人壽 中銀三星人壽保險有限公司，中銀三星人壽，中銀三星
職責描述:
1、負責來訪客戶的接待、基本咨詢和引見；
2、接聽公司來電，準確轉(zhuǎn)接和記錄；
3、負責傳真、信件、快遞的收發(fā)及文檔的復(fù)�。�
4、辦公用品的統(tǒng)計、清點、發(fā)放及入庫；
5、部門費用的整理及報銷；
6、會議室與會議設(shè)備的預(yù)約管理；
7、入庫物品的擺放，庫房環(huán)境的維護；
8、采購物品的市場評估、比價，經(jīng)審批同意后的購進執(zhí)行，付款手續(xù)的辦理及售后服務(wù)的維護；
9、定期進行庫存盤點對賬，保證賬物一致；
10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、正規(guī)院校全日制大學本科及以上學歷，包括但不限于保險、行政管理等相關(guān)專業(yè)；
2、年齡在40周歲以下；
3、具有保險行業(yè)相關(guān)領(lǐng)域一年以上工作經(jīng)驗；
4、具有較好的溝通能力、語言組織能力，熟悉保險法律法規(guī)及保險監(jiān)管政策，熟悉壽險公司行政管理流程；
5、能夠熟練操作office等辦公軟件；
6、職業(yè)穩(wěn)定性強，近三年內(nèi)全職工作單位不超過兩個。
公司后勤工作職責匯編 篇14
1、負責貫徹公司領(lǐng)導(dǎo)指示，做好上下聯(lián)絡(luò)溝通，及時準確向主管領(lǐng)導(dǎo)反映情況、反饋信息、配合主管領(lǐng)導(dǎo)搞好本部和各部門之間相互配合、綜合協(xié)調(diào)工作。
2、嚴格執(zhí)行公司規(guī)章制度，認真履行本部門職責。
3、制定本部門所轄部門管理制度、并且監(jiān)督實施檢查、直至完善后，上報主管領(lǐng)導(dǎo)、最后落實、執(zhí)行、形成文件。
4、搞好單位與地方的各種關(guān)系，讓領(lǐng)導(dǎo)放心。
5、深入所轄各部檢查工作，實行年、季、月定期檢查單位水電以及與之配套的設(shè)施好壞，盡最大能力節(jié)約開支。
6、做好思想政治工作，關(guān)心員工生活，了解和詢問員工對工作、生活及單位福利意見，盡量解決，并以最好的服務(wù)、讓員工放心，安心在本單位工作。
7、落實安全責任制，維護單位內(nèi)部治安秩序，搞好治安綜合治理，預(yù)防犯罪、刑事案件和災(zāi)害事故的發(fā)生，保護單位財產(chǎn)安全，確保生產(chǎn)工作順利。
8、建立以防火、防盜、防災(zāi)害事故為內(nèi)容的安保制度，組織落實、嚴防發(fā)生案情、險情。
9、加強所轄各部門業(yè)務(wù)水平的提高、組織各部人員培訓學習，提高服務(wù)質(zhì)量，提升本單位形象。
10、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)籌規(guī)劃房屋、場地使用，組織建立職工住房信息檔案管理系統(tǒng)，充分合理利用現(xiàn)有設(shè)備條件，盡量改善員工的工作環(huán)境。
公司后勤工作職責匯編 篇15
崗位職責
1.尊重領(lǐng)導(dǎo)，團結(jié)同事，執(zhí)行上級的命令和指示，積極配合上級的工作。
2.模范帶頭，不遲到、不早退、不擅自脫崗、離崗，禁止干與工作無關(guān)的事情。
3.當班期間，集中精力，堅守崗位，盡職盡責。
5.根據(jù)季節(jié)，控制成本，合理制定員工餐的食譜。
6.依據(jù)食譜，每天擬定采購清單，并上報采購部。
7.負責廚房食品的驗收，發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題，退回并上報領(lǐng)導(dǎo)。
8.負責員工清理餐廳的衛(wèi)生，做到無雜物、無污跡、無水跡、。
9.負責電器設(shè)備、煤氣房等的檢查，防止出現(xiàn)問題。
10.負責餐廳設(shè)備的報修。
公司后勤工作職責匯編 篇16
職責描述:
1、負責來訪客戶的接待、基本咨詢和引見；
2、接聽公司來電，準確轉(zhuǎn)接和記錄；
3、負責傳真、信件、快遞的收發(fā)及文檔的復(fù)��；
4、辦公用品的統(tǒng)計、清點、發(fā)放及入庫；
5、部門費用的整理及報銷；
6、會議室與會議設(shè)備的預(yù)約管理；
7、入庫物品的擺放，庫房環(huán)境的維護；
8、采購物品的市場評估、比價，經(jīng)審批同意后的購進執(zhí)行，付款手續(xù)的辦理及售后服務(wù)的維護；
9、定期進行庫存盤點對賬，保證賬物一致；
10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、正規(guī)院校全日制大學本科及以上學歷，包括但不限于保險、行政管理等相關(guān)專業(yè)；
2、年齡在40周歲以下；
3、具有保險行業(yè)相關(guān)領(lǐng)域一年以上工作經(jīng)驗；
4、具有較好的溝通能力、語言組織能力，熟悉保險法律法規(guī)及保險監(jiān)管政策，熟悉壽險公司行政管理流程；
5、能夠熟練操作office等辦公軟件；
6、職業(yè)穩(wěn)定性強，近三年內(nèi)全職工作單位不超過兩個。
公司后勤工作職責匯編 篇17
1.負責房地產(chǎn)管理、房地產(chǎn)檔案資料征集和保存;各種房地產(chǎn)手續(xù)的辦理。
2.負責房屋維修計劃的編報審核和管控;負責全市房屋裝潢、改造和修繕;負責日常零星維修和基建項目。
3. 負責水電暖管理和費用收繳、區(qū)縣局水電暖費用的`管控工作。
4. 負責廢舊物資的回收、利用、管理和處置。
5. 負責市局食堂、物業(yè)管理和財務(wù)核算。
6. 負責醫(yī)療保健和托兒費報銷。
7. 負責郵政業(yè)務(wù)用品和辦公用品、低值易耗和勞保護品采購、供應(yīng)和發(fā)放工作。
8. 負責轄區(qū)辦事處、環(huán)衛(wèi)、園林和環(huán)保等各單位業(yè)務(wù)往來。
9. 負責單身宿舍的日常管理;負責協(xié)調(diào)郵電各小區(qū)的物業(yè)管理、社區(qū)服務(wù)和維修工作。
10. 負責行政車輛管理和調(diào)度工作。
公司后勤工作職責匯編 篇18
1、同市衛(wèi)生局聯(lián)系，按衛(wèi)生局的衛(wèi)生標準對公司的衛(wèi)生做了細致的改進。
2、每天進行衛(wèi)生檢查，發(fā)現(xiàn)有不合適的地方及時清理，做好及時保潔。
3、同菏澤專業(yè)的消殺公司聯(lián)系，學習捕鼠方法和除“四害”方法，并對公司進行定期的消殺工作，獲得了衛(wèi)生部門的好評。
4、對公司的死角進行了不停的循環(huán)作業(yè)，使公司平時不合理的空地更為平整，為公司的`防火、防盜、美觀上做出了應(yīng)有的貢獻。
5、做好公用物品的養(yǎng)護和維修工作，使其每時每刻都處于一個正常使用的狀態(tài)。
6、組織工廠內(nèi)職工對常見病、傳染病、衛(wèi)生知識的宣傳；
7、負責做好廠房及后勤設(shè)施的建檔和管理工作，安排廠房維修與保養(yǎng)，督促有關(guān)人員做好后勤設(shè)施的維護，堅持損壞賠償制。
8、主持制訂員工餐廳的各項規(guī)章制度，加強對員工餐廳的檢查和考核，不斷完善員工餐廳管理和菜點質(zhì)量管理。負責搞好員工餐廳的食品衛(wèi)生、清潔衛(wèi)生和安全消防工作。
9、按時完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
10、主持制定、修訂本部門工作程序及規(guī)章制度，經(jīng)批準后并定期組織職能檢查，及時發(fā)現(xiàn)問題、解決問題，同時督促做好糾正和預(yù)防措施工作;
11、編寫公司行政公文、發(fā)布行政文件，常規(guī)會議的記錄、主持和召開;
12、對公司各項制度流程文件進行管理，關(guān)注文件的適用性、有效性及檔案完整性;
13、建立健全集團固定資產(chǎn)(含使用、監(jiān)督、運行、調(diào)撥、退出等)資產(chǎn)管理體系、相關(guān)制度和工作流程;主導(dǎo)資產(chǎn)管理系統(tǒng)實施及運作;
14、負責協(xié)調(diào)公司系統(tǒng)間的合作關(guān)系，調(diào)節(jié)工作中出現(xiàn)的問題;
15、組織做好公司團隊融合，組織公司團建、體檢、旅游、節(jié)日活動、年會等，提升部門凝聚力。
公司后勤工作職責匯編 篇19
1、同市衛(wèi)生局聯(lián)系，按衛(wèi)生局的衛(wèi)生標準對公司的衛(wèi)生做了細致的改進。
2、每天進行衛(wèi)生檢查，發(fā)現(xiàn)有不合適的地方及時清理，做好及時保潔。
3、同菏澤專業(yè)的消殺公司聯(lián)系，學習捕鼠方法和除“四害”方法，并對公司進行定期的消殺工作，獲得了衛(wèi)生部門的好評。
4、對公司的死角進行了不停的循環(huán)作業(yè)，使公司平時不合理的空地更為平整，為公司的防火、防盜、美觀上做出了應(yīng)有的貢獻。
5、做好公用物品的養(yǎng)護和維修工作，使其每時每刻都處于一個正常使用的狀態(tài)。