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銷售營(yíng)銷總監(jiān)的崗位職責(zé)

發(fā)布時(shí)間:2025-02-04

銷售營(yíng)銷總監(jiān)的崗位職責(zé)(精選28篇)

銷售營(yíng)銷總監(jiān)的崗位職責(zé) 篇1

  崗位職責(zé):

  1、制定銷售工作目標(biāo)與實(shí)施計(jì)劃,進(jìn)行銷售預(yù)測(cè)

  2、確定銷售策略和開發(fā)多種銷售手段

  3、組織實(shí)施和落實(shí)銷售計(jì)劃及回款任務(wù)

  4、建立和管理銷售隊(duì)伍

  5、協(xié)調(diào)維護(hù)客戶關(guān)系,建立穩(wěn)固的.銷售網(wǎng)絡(luò)體系

  任職要求

  1、30—40歲,大專以上學(xué)歷,具有豐富的營(yíng)銷推廣及渠道開發(fā)和管理經(jīng)驗(yàn)

  2、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷推廣、組織協(xié)調(diào)、談判和決策能力

  3、具備較好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)管理協(xié)作能力

  4、有渠道、研發(fā)資源或團(tuán)隊(duì)資源者優(yōu)先。

銷售營(yíng)銷總監(jiān)的崗位職責(zé) 篇2

  崗位職責(zé):

  1、對(duì)農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)業(yè)鏈進(jìn)行深入透徹分析,挖掘市場(chǎng)資源,利用公司平臺(tái)優(yōu)勢(shì),進(jìn)行農(nóng)產(chǎn)品客戶的開發(fā)、服務(wù),建立良好的合作關(guān)系。

  2、制定年度開發(fā)戰(zhàn)略,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)不斷為公司沉淀優(yōu)質(zhì)客戶,建立優(yōu)勢(shì)業(yè)務(wù)平臺(tái)。

  任職資格:

  1、全日制本科及以上學(xué)歷,金融、農(nóng)學(xué)等相關(guān)專業(yè);

  2、具有優(yōu)秀的`市場(chǎng)戰(zhàn)略眼光、溝通能力、執(zhí)行能力和團(tuán)隊(duì)管理能力;

  3、2年以上期貨行業(yè)經(jīng)驗(yàn),熟悉金融市場(chǎng)運(yùn)作、有豐富的項(xiàng)目運(yùn)作經(jīng)驗(yàn);

  4、具備管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

銷售營(yíng)銷總監(jiān)的崗位職責(zé) 篇3

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)及團(tuán)隊(duì)長(zhǎng)的日常及業(yè)務(wù)考核管理;

  2、負(fù)責(zé)營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)活動(dòng)量管理項(xiàng)營(yíng)銷部門各項(xiàng)會(huì)議的組織與召開;

  3、制定營(yíng)銷部門業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃并實(shí)施;

  4、協(xié)助營(yíng)業(yè)部制定營(yíng)銷發(fā)展計(jì)劃;

  5、負(fù)責(zé)營(yíng)銷部門人員的招聘、選拔、培訓(xùn)與輔導(dǎo);

  6、負(fù)責(zé)整個(gè)營(yíng)銷部門考核提醒、展業(yè)督導(dǎo)、展業(yè)協(xié)調(diào)等工作。

  職位要求:

  1、全日制本科(含)以上學(xué)歷,金融及相關(guān)專業(yè)人員優(yōu)先;

  2、年齡40歲以下,具備2年以上金融行業(yè)相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn);

  3、具備證券從業(yè)資格并通過基金及投資分析科目考試;

  4、有良好的職業(yè)道德以及強(qiáng)烈的.進(jìn)取心,立志于在證券行業(yè)追求夢(mèng)想

銷售營(yíng)銷總監(jiān)的崗位職責(zé) 篇4

  崗位職責(zé):

  1.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,制訂并完成公司營(yíng)銷計(jì)劃,擬定符合市場(chǎng)和公司的'銷售政策及營(yíng)銷組合策略。

  2.負(fù)責(zé)公司銷售發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃及管理工作,階段性了解和監(jiān)督規(guī)劃執(zhí)行情況并提出修訂方案。

  3.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)打造組建以及培訓(xùn)業(yè)務(wù)及營(yíng)銷技能。

  崗位要求:

  1.大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,個(gè)人銷售能力強(qiáng);

  2.有營(yíng)銷總監(jiān)同等職位三年及以上工作經(jīng)驗(yàn),擅于培訓(xùn)和激勵(lì)下屬;

  3.執(zhí)行力強(qiáng),擅于溝通協(xié)調(diào),具有優(yōu)秀的組織管理與領(lǐng)導(dǎo)能力;

  4.具有保健行業(yè)、醫(yī)美行業(yè)銷售管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

銷售營(yíng)銷總監(jiān)的崗位職責(zé) 篇5

  職責(zé)描述:

  1、編制滿足開發(fā)要求的工程總計(jì)劃,細(xì)化并控制項(xiàng)目關(guān)鍵節(jié)點(diǎn);

  2、負(fù)責(zé)組織監(jiān)督施工單位進(jìn)度、文明安全施工、工程質(zhì)量;

  3、負(fù)責(zé)圖紙?jiān)O(shè)計(jì)質(zhì)量的`把控;

  4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各專業(yè)隊(duì)伍間分工協(xié)作;

  5、負(fù)責(zé)專業(yè)隊(duì)伍和設(shè)備采購(gòu)的招標(biāo)工作及過程跟蹤;

  6、負(fù)責(zé)組織工程部的日常事宜;

  7、負(fù)責(zé)工程部人員考核工作;

  8、根據(jù)工程管理授權(quán)負(fù)責(zé)與集團(tuán)總工辦的對(duì)接。

  任職要求:

  1、大專及以上學(xué)歷,建筑相關(guān)專業(yè);

  2、10年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

  3、45周歲以下。

銷售營(yíng)銷總監(jiān)的崗位職責(zé) 篇6

  崗位職責(zé):

  1.基于公司整體戰(zhàn)略背景,主持研究目標(biāo)市場(chǎng)及客戶,制定項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)銷售及運(yùn)營(yíng)策略,對(duì)項(xiàng)目整體流水及收益率負(fù)責(zé)。

  2.帶領(lǐng)廣告投放團(tuán)隊(duì)拓寬公司互聯(lián)網(wǎng)流量渠道,主持制定并領(lǐng)導(dǎo)執(zhí)行投放計(jì)劃,推廣預(yù)算制定與成本控制,管理并對(duì)ROI的結(jié)果負(fù)責(zé)。

  3.以銷售目標(biāo)為導(dǎo)向,不斷優(yōu)化廣告創(chuàng)意與素材,持續(xù)進(jìn)行效果跟蹤。

  4.主持做好數(shù)據(jù)監(jiān)測(cè)與競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手監(jiān)測(cè)工作。

  5.管理銷售團(tuán)隊(duì),制定銷售活動(dòng)激勵(lì)方案,完成既定銷售任務(wù)指標(biāo)。

  6.與后端教研團(tuán)隊(duì)溝通,優(yōu)化互聯(lián)網(wǎng)在線教育產(chǎn)品,不斷調(diào)整優(yōu)化產(chǎn)品從而驅(qū)動(dòng)前端營(yíng)銷結(jié)果。

  7.主持項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)內(nèi)部人力資源開發(fā)及管理。

  8.主持項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)文化體系建設(shè),有效傳導(dǎo)公司價(jià)值觀,保證團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力、凝聚力及穩(wěn)定性。

  任職要求:

  1.具有創(chuàng)業(yè)者心態(tài),對(duì)具有挑戰(zhàn)性的目標(biāo)的達(dá)成有強(qiáng)烈的渴望和堅(jiān)韌精神,勵(lì)志做出一番事業(yè)。

  2.對(duì)于電商、教育等行業(yè)流量變現(xiàn)與商業(yè)模式有自己的思考和見解。

  3.了解市場(chǎng)營(yíng)銷學(xué),消費(fèi)者心理學(xué)、廣告學(xué)科優(yōu)先。

  4.在銷售策略制定及團(tuán)隊(duì)管理上具有一定的創(chuàng)新能力。

  5.對(duì)數(shù)據(jù)敏感且有一定的數(shù)據(jù)分析能力及經(jīng)驗(yàn)。

  6.有三年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

  7.大型互聯(lián)網(wǎng)公司從業(yè)經(jīng)歷有在阿里、騰訊等公司工作過者優(yōu)先。

  8.有很強(qiáng)的`溝通能力、宣導(dǎo)能力及影響力,具有一定個(gè)人魅力。

銷售營(yíng)銷總監(jiān)的崗位職責(zé) 篇7

  工作職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)開發(fā)和維護(hù)客戶工作,開發(fā)和積累高凈值客戶資源,完成指定營(yíng)銷工作,為客戶提供業(yè)務(wù)咨詢并對(duì)潛在客戶進(jìn)行追蹤服務(wù);

  2、負(fù)責(zé)參與營(yíng)業(yè)部營(yíng)銷計(jì)劃的制訂和執(zhí)行,進(jìn)行業(yè)務(wù)推廣活動(dòng)和市場(chǎng)策劃工作;

  3、負(fù)責(zé)大型投資報(bào)告會(huì)、品種推介會(huì)、客戶主題活動(dòng)的'策劃、籌備、宣傳及后期的跟進(jìn)開發(fā)工作;負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)客戶和大客戶的服務(wù)和培訓(xùn)等業(yè)務(wù)活動(dòng);

  4、充分挖掘客戶要求,為其定制或銷售公司相關(guān)金融產(chǎn)品;嚴(yán)格遵守監(jiān)管機(jī)構(gòu)相關(guān)規(guī)定,有效完成個(gè)人及團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)指標(biāo)。

  任職資格:

  1、大學(xué)?萍耙陨蠈W(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)、管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;通過期貨從業(yè)資格考試或具有期貨從業(yè)資格優(yōu)先;

  2、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、資源整合能力、溝通能力及團(tuán)隊(duì)合作能力;具有豐富的業(yè)務(wù)拓展經(jīng)驗(yàn),一年以上市場(chǎng)營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn)或期貨從業(yè)經(jīng)驗(yàn),具有期貨、券商、銀行、信托、三方理財(cái)機(jī)構(gòu)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  3、擁有優(yōu)質(zhì)客戶資源及營(yíng)銷渠道者優(yōu)先考慮。

銷售營(yíng)銷總監(jiān)的崗位職責(zé) 篇8

  銀川營(yíng)銷總監(jiān)崗位職責(zé)之相關(guān)制度和職責(zé):

  1、全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目營(yíng)銷工作。負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目總體與階段性營(yíng)銷策劃和市場(chǎng)推廣計(jì)劃并有效執(zhí)行,制定銷售方案、營(yíng)銷策略與實(shí)施方案并有效執(zhí)行。

  2、負(fù)責(zé)整合營(yíng)銷資源,市場(chǎng)營(yíng)銷成本及費(fèi)用的整體控制,并推進(jìn)完成項(xiàng)目營(yíng)銷計(jì)劃組織并實(shí)施。

  3、組織編制企業(yè)市場(chǎng)推廣、渠道拓展、營(yíng)銷策劃、公關(guān)活動(dòng)、房地產(chǎn)銷售、客戶管理等方面的規(guī)章制度,并監(jiān)督、檢查各項(xiàng)目工作執(zhí)行情況。

  4、負(fù)責(zé)規(guī)劃公司營(yíng)銷戰(zhàn)略體系,組織制定營(yíng)銷年度計(jì)劃、市場(chǎng)開發(fā)計(jì)劃和銷售團(tuán)隊(duì)的組建,團(tuán)隊(duì)成員的`培訓(xùn)及管理,完善營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)的考核、激勵(lì)及管理機(jī)制。

  任職要求:

  1、具有5年以上項(xiàng)目全程營(yíng)銷管理經(jīng)驗(yàn),3年以上大型房地產(chǎn)營(yíng)銷總監(jiān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)。

  2、熟悉房地產(chǎn)政策及市場(chǎng)信息、開發(fā)運(yùn)作流程、項(xiàng)目定位、推廣等方式及流程。

  3、具備獨(dú)立的項(xiàng)目規(guī)劃思維及能力,以及良好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)管理能力。

銷售營(yíng)銷總監(jiān)的崗位職責(zé) 篇9

  營(yíng)銷總監(jiān)職責(zé)范圍:

  1、把握國(guó)家政策,分析市場(chǎng);

  2、根據(jù)公司及市場(chǎng)具體情況,制定公司銷售目標(biāo);

  3、根據(jù)銷售目標(biāo)制定銷售策略;

  4、組織銷售行動(dòng),管理銷售團(tuán)隊(duì);

  5、控制資金使用,管理資金和進(jìn)行效益分析;

  6、根據(jù)市場(chǎng)需求提出市場(chǎng)開發(fā)建議;

  營(yíng)銷總監(jiān)工作內(nèi)容:

  1、審核并匯編下屬部門的工作計(jì)劃

  2、制定銷售計(jì)劃和市場(chǎng)分析報(bào)告,報(bào)公司討論通過

  3、分配銷售任務(wù)

  4、調(diào)度銷售資金

  5、審核,簽署省級(jí)客戶的合同

  6、考核下屬部門的工作效率

  7、下屬部門負(fù)責(zé)人的工作調(diào)配安排

  8、拜訪重要客戶

  9、巡查下屬部門的.工作狀態(tài)

  10、分析并合理制定本部門的組織結(jié)構(gòu)

  11、編寫本部門經(jīng)濟(jì)效益損益分析

  12、審核下屬部門各項(xiàng)規(guī)章制度

  13、組織培訓(xùn)部門負(fù)責(zé)人

  14、組織召開營(yíng)銷工作討論會(huì)

  15、計(jì)劃外資金使用的審批

  16、監(jiān)督審查下屬部門的公司資產(chǎn)管理和分庫(kù)管理

  17、組織營(yíng)銷工作評(píng)審表彰會(huì)議

銷售營(yíng)銷總監(jiān)的崗位職責(zé) 篇10

  崗位職責(zé):

  1、指導(dǎo)銷售團(tuán)隊(duì)完成項(xiàng)目定位、制定營(yíng)銷方案等前期工作;

  2、指導(dǎo)銷售團(tuán)隊(duì)開展銷售管理制度的制定和考核機(jī)制等工作,并對(duì)其實(shí)施效果進(jìn)行監(jiān)督考核;

  3、組織銷售團(tuán)隊(duì)出色完成銷售任務(wù),隨時(shí)處理各種突發(fā)狀況,制定業(yè)績(jī)考核體系并保證團(tuán)隊(duì)合作順暢;

  4、渠道公司征召及確定工作,并指導(dǎo)其開展日常工作;

  5、協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各個(gè)部門以及集團(tuán)公司的各級(jí)關(guān)系,根據(jù)營(yíng)銷工作的`需要進(jìn)行組織配合;

  6、熟練掌握房地產(chǎn)項(xiàng)目案場(chǎng)銷售的全部工作流程;

  7、參與項(xiàng)目、廣告策劃。

  任職要求:

  1、本科以上的學(xué)歷背景;

  2、5年以上營(yíng)銷管理工作經(jīng)驗(yàn);

  3、具備完整的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);

  4、有較強(qiáng)的綜合協(xié)調(diào)能力。

銷售營(yíng)銷總監(jiān)的崗位職責(zé) 篇11

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)進(jìn)行公司營(yíng)銷策略、品牌發(fā)展規(guī)劃和各項(xiàng)目發(fā)展規(guī)劃,制定公司的市場(chǎng)總體工作計(jì)劃,提出市場(chǎng)推廣、品牌、公關(guān)、活動(dòng)等方面的具體方向和實(shí)施方案;

  2、制定公司年度預(yù)算,分配各版塊任務(wù)指標(biāo),確保業(yè)績(jī)指標(biāo)達(dá)成;

  3、在預(yù)算范圍內(nèi),組織和監(jiān)督實(shí)施年度市場(chǎng)推廣計(jì)劃,合理分配,科學(xué)投放,及時(shí)評(píng)估,并有效控制經(jīng)營(yíng)成本;

  4、進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研與分析,研究同行、業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r,定期進(jìn)行市場(chǎng)預(yù)測(cè)及情報(bào)分析,為公司決策提供依據(jù);

  5、有效開展經(jīng)營(yíng)管理,品牌管理和各項(xiàng)目管理,努力做好臨床與市場(chǎng)的完美結(jié)合,促進(jìn)臨床科室服務(wù)營(yíng)銷,強(qiáng)化全院營(yíng)銷意識(shí),不斷提高患者口碑和滿意度;

  6、加強(qiáng)媒體合作,處理媒體關(guān)系,實(shí)時(shí)輿情監(jiān)控,負(fù)責(zé)公司整體公關(guān)策略及危機(jī)公關(guān)的應(yīng)對(duì)處理;

  7、管理營(yíng)銷團(tuán)隊(duì),建立完善市場(chǎng)部工作流程、制度規(guī)范以及科學(xué)的績(jī)效考核方案;強(qiáng)化人才培養(yǎng),打造高效營(yíng)銷團(tuán)隊(duì),并對(duì)團(tuán)隊(duì)成員和相關(guān)部門進(jìn)行市場(chǎng)培訓(xùn)和指導(dǎo)。

  8、創(chuàng)新市場(chǎng)營(yíng)銷模式和醫(yī)療服務(wù)模式,持續(xù)開發(fā)和滿足患者需求。積極開發(fā)第三方資源,爭(zhēng)取項(xiàng)目合作,優(yōu)化整合營(yíng)銷;

  任職資格:

  1、市場(chǎng)營(yíng)銷管理類或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;

  2、五年市場(chǎng)營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn),在相關(guān)企業(yè)任職市場(chǎng)總監(jiān)三年以上,具有醫(yī)院營(yíng)銷的從業(yè)背景,對(duì)該領(lǐng)域發(fā)展有深刻理解;

  3、具備很強(qiáng)的`策劃能力,熟悉各類媒體運(yùn)作方式,有大型市場(chǎng)活動(dòng)推廣成功經(jīng)驗(yàn);

  4、具有敏感的商業(yè)和市場(chǎng)意識(shí),分析問題及解決問題能力強(qiáng),具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力;

  5、具備良好的溝通合作技巧及豐富的團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)。

銷售營(yíng)銷總監(jiān)的崗位職責(zé) 篇12

  崗位職責(zé):

  1、根據(jù)公司的整體經(jīng)營(yíng)規(guī)劃,制定招商、運(yùn)營(yíng)目標(biāo)管理計(jì)劃和組織落實(shí),確保完成公司下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)任務(wù);

  2、定期為公司提出項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)狀況分析和前景預(yù)測(cè)報(bào)告,以及解決方案,為公司管理決策提供參考依據(jù);

  3、負(fù)責(zé)客戶引進(jìn)、洽談、簽約審核、管理等工作,確保合同的的正常履行;

  4、根據(jù)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)及公司整體規(guī)劃,對(duì)商家進(jìn)行適時(shí)調(diào)整和優(yōu)化;

  5、負(fù)責(zé)商業(yè)運(yùn)營(yíng)事業(yè)部運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)的`培養(yǎng)和提升,指導(dǎo)部門業(yè)務(wù)培訓(xùn);建立完善公司招商營(yíng)運(yùn)管理規(guī)章制度,及時(shí)檢查各工作流轉(zhuǎn)程序環(huán)節(jié),發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)協(xié)調(diào)處理,保障招商、運(yùn)營(yíng)工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

  任職要求:

  1、本科及以上學(xué)歷;

  2、8年以上大型商業(yè)招商、營(yíng)運(yùn)管理、租賃、商戶管理、生活業(yè)態(tài)管理經(jīng)驗(yàn);

  3、具備現(xiàn)代商業(yè)管理理念和扎實(shí)的理論基礎(chǔ),熟悉相關(guān)業(yè)態(tài)法律法規(guī);具備較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)籌、溝通、協(xié)調(diào)、談判、計(jì)劃執(zhí)行力

銷售營(yíng)銷總監(jiān)的崗位職責(zé) 篇13

  1、參與制定公司營(yíng)銷戰(zhàn)略。根據(jù)營(yíng)銷戰(zhàn)略制定公司營(yíng)銷組合策略和營(yíng)銷計(jì)劃,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施。

  2、負(fù)責(zé)重大公關(guān)、促銷活動(dòng)的總體、現(xiàn)場(chǎng)指揮。

  3、定期對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷環(huán)境、目標(biāo)、計(jì)劃、業(yè)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行核查分析,及時(shí)調(diào)整營(yíng)銷策略和計(jì)劃,制定預(yù)防和糾正措施,確保完成營(yíng)銷目標(biāo)和營(yíng)銷計(jì)劃。

  4、根據(jù)市場(chǎng)及同業(yè)情況制定公司新產(chǎn)品市場(chǎng)價(jià)格,經(jīng)批準(zhǔn)后執(zhí)行。

  5、負(fù)責(zé)重大營(yíng)銷合同的'談判與簽訂。

  6、主持制定、修訂營(yíng)銷系統(tǒng)主管的工作程序和規(guī)章制度,經(jīng)批準(zhǔn)后施行。

  7、制定營(yíng)銷系統(tǒng)年度專業(yè)培訓(xùn)計(jì)劃并協(xié)助培訓(xùn)部實(shí)施。

  8、協(xié)助總經(jīng)理建立調(diào)整公司營(yíng)銷組織,細(xì)分市場(chǎng),建立、拓展、調(diào)整市場(chǎng)營(yíng)銷網(wǎng)絡(luò)。

  9、負(fù)責(zé)分解下達(dá)年度的工作目標(biāo)和市場(chǎng)營(yíng)銷預(yù)算,并根據(jù)市場(chǎng)和公司實(shí)際情況及時(shí)調(diào)整和有效控制。

  10、定期和不定期拜訪重點(diǎn)客戶,及時(shí)了解和處理問題。

  11、代表公司與大型機(jī)械廠和有關(guān)社會(huì)團(tuán)體、機(jī)構(gòu)聯(lián)絡(luò)。

銷售營(yíng)銷總監(jiān)的崗位職責(zé) 篇14

  崗位職責(zé):

  1、作為核心主創(chuàng)人員參與公司各類旅游項(xiàng)目的分析策劃、投資估算等工作,完成項(xiàng)目成果;

  2、省、市、縣級(jí)旅游發(fā)展總體規(guī)劃,風(fēng)景區(qū)、度假區(qū)、旅游小鎮(zhèn)、古鎮(zhèn)、歷史文化街區(qū)、鄉(xiāng)村旅游區(qū)等各類景區(qū)總體規(guī)劃、控制性詳細(xì)規(guī)劃、修建性詳細(xì)規(guī)劃、概念規(guī)劃;

  3、規(guī)劃文案撰寫;

  4、完成旅游規(guī)劃、策劃類項(xiàng)目的方案策劃和文本編寫,以及匯報(bào)PPT制作;

  5、客戶溝通、匯報(bào)、成果提交與確認(rèn);

  6、控制項(xiàng)目進(jìn)度和重要節(jié)點(diǎn),按時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)項(xiàng)目執(zhí)行情況,預(yù)判項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)并提出建議對(duì)策。

  任職要求:

  1、了解旅游產(chǎn)業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀及特征,熟悉旅游案例特點(diǎn),先進(jìn)獨(dú)特的.規(guī)劃和策劃理念、思想活躍;

  2、獨(dú)立工作能力強(qiáng),能承受較大的工作壓力,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,有進(jìn)取心,責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的分析、文字撰寫能力和溝通協(xié)調(diào)能力;

  3、項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)豐富,作為主創(chuàng)成員參與過多個(gè)旅游規(guī)劃項(xiàng)目(涵蓋區(qū)域旅游規(guī)劃、景區(qū)旅游規(guī)劃等多類別);

  4、本科以上學(xué)歷,區(qū)域經(jīng)濟(jì)、旅游管理、人文地理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

  5、3年以上旅游規(guī)劃、策劃、創(chuàng)意經(jīng)驗(yàn);

  6、較好的溝通能力、全局意識(shí)、客戶需求分析能力;有較強(qiáng)的口頭表達(dá)能力及出色的文字撰寫能力,分析、協(xié)調(diào)及溝通能力較強(qiáng)。

銷售營(yíng)銷總監(jiān)的崗位職責(zé) 篇15

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)公司數(shù)據(jù)中心和云計(jì)算相關(guān)產(chǎn)品的銷售,完成銷售任務(wù)和市場(chǎng)目標(biāo)。

  2、新客戶拓展、客戶關(guān)系維護(hù)及二次銷售,挖掘以銀行、保險(xiǎn)、證券、政府、醫(yī)療、教育等行業(yè)為主的潛在行業(yè)客戶資源。

  3、銷售方案及報(bào)價(jià)制定,完成客戶簽約;

  4、分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手和行業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài),提出相應(yīng)的競(jìng)爭(zhēng)策略,為公司決策提供依據(jù)。

  5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)客戶、公司等內(nèi)、外部資源,滿足客戶需求和提升客戶滿意。

  任職資格:

  1、計(jì)算機(jī)或信息相關(guān)專業(yè)畢業(yè),本科以上學(xué)歷;

  2、5年以上IT大企業(yè)客戶銷售經(jīng)驗(yàn),有政府、互聯(lián)網(wǎng)、商業(yè)客戶等對(duì)大客戶銷售經(jīng)驗(yàn);

  3、有獨(dú)立思考和自我驅(qū)動(dòng)能力,目標(biāo)導(dǎo)向,具備獨(dú)立拓展新客戶的'能力和意愿;

  4、2年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),具有團(tuán)隊(duì)精神,熱愛銷售工作,能承受較大工作壓力;

  5、熟悉行業(yè)動(dòng)態(tài)及運(yùn)營(yíng)發(fā)展趨勢(shì);

  6、有ISP、IDC服務(wù)商或?qū)拵н\(yùn)營(yíng)商工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  7、可接受經(jīng)常性全國(guó)范圍內(nèi)出差。

銷售營(yíng)銷總監(jiān)的崗位職責(zé) 篇16

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)分公司營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)的組建、管理和溝通協(xié)調(diào);

  2、負(fù)責(zé)營(yíng)銷渠道的.拓展、建立和維護(hù);

  3、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)營(yíng)銷活動(dòng)的有效開展,以及相關(guān)任務(wù)的細(xì)化、分解和督導(dǎo);

  4、協(xié)助分公司負(fù)責(zé)人完成年度績(jī)效考核目標(biāo)任務(wù);

  5、完成其他相關(guān)工作。

  任職要求:

  1、全日制統(tǒng)招本科學(xué)歷;

  2、有證券從業(yè)資格,三年以上同類崗位經(jīng)驗(yàn);

  3、具有團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力和一定的客戶資源,具有一定的線上和線下渠道資源。

銷售營(yíng)銷總監(jiān)的崗位職責(zé) 篇17

  崗位職責(zé)

  1、全面負(fù)責(zé)動(dòng)畫電影項(xiàng)目的視效工作,把控影片視覺影像效果。

  2、根據(jù)項(xiàng)目需要,制定3D動(dòng)畫視效方面的`制作標(biāo)準(zhǔn)和實(shí)施方案。

  3、根據(jù)項(xiàng)目需要和制作過程中整體工作量的評(píng)估確定視效制作周期及人員的合理分工。

  4、根據(jù)項(xiàng)目整體制作計(jì)劃與其他部門協(xié)作,共同完成影視項(xiàng)目的創(chuàng)作。

  5、監(jiān)控本部門開發(fā)質(zhì)量、進(jìn)度和成本,合理利用資源確保作品的高質(zhì)量。

  6、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的管理和人才培養(yǎng)。

銷售營(yíng)銷總監(jiān)的崗位職責(zé) 篇18

  1.領(lǐng)導(dǎo)、管理供銷部的日常工作;協(xié)助總經(jīng)理組織領(lǐng)導(dǎo)公司產(chǎn)品銷售,有效地開展市場(chǎng)調(diào)査,開發(fā)市場(chǎng),不斷擴(kuò)大產(chǎn)品市場(chǎng)占有率。

  2.加強(qiáng)與顧客的外部溝通,及時(shí)掌握與分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài),保證產(chǎn)品銷售預(yù)測(cè)計(jì)劃的準(zhǔn)確性與科學(xué)性。

  3.組織產(chǎn)品原材料、配套件、工裝、設(shè)備的采購(gòu),確保采購(gòu)產(chǎn)品的質(zhì)量并供應(yīng)及時(shí)。

  4.負(fù)責(zé)組織產(chǎn)品的售后服務(wù),及時(shí)處理顧客投訴,增進(jìn)顧客滿意度。

  5.組織領(lǐng)導(dǎo)開展多項(xiàng)活動(dòng),廣泛征求顧客意見和對(duì)產(chǎn)品的要求,為公司的產(chǎn)品開發(fā)提供信息。

  6.負(fù)責(zé)組織對(duì)合格供方的評(píng)定,建立合格供方名錄和檔案,對(duì)合格供方實(shí)施動(dòng)態(tài)管理,建立互利的供方關(guān)系。

  7.與顧客建立良好的關(guān)系,為新產(chǎn)品開發(fā)鋪路搭橋,參與項(xiàng)目各階段的評(píng)審工作,完成新產(chǎn)品PPAP認(rèn)可的顧客授權(quán)與確認(rèn)。

  8.審批采購(gòu)資料和有關(guān)的`管理制度及程序,負(fù)責(zé)產(chǎn)品生產(chǎn)所需外購(gòu)產(chǎn)品、工裝、設(shè)備的采購(gòu)供應(yīng),確保采購(gòu)產(chǎn)品的質(zhì)量符合要求。

  9.負(fù)責(zé)制訂并實(shí)施應(yīng)急計(jì)劃。

銷售營(yíng)銷總監(jiān)的崗位職責(zé) 篇19

  1、熟悉LED驅(qū)動(dòng)電源銷售市場(chǎng)環(huán)境,能帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊(duì)完成公司年度銷售目標(biāo)任務(wù)。

  2、有獨(dú)立的銷售渠道,具有良好的市場(chǎng)拓展能力;

  3、協(xié)調(diào)企業(yè)內(nèi)外部關(guān)系,對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷有戰(zhàn)略思維。

  4、市場(chǎng)調(diào)查與新市場(chǎng)機(jī)會(huì)的發(fā)現(xiàn);

  5、新項(xiàng)目市場(chǎng)推廣方案的制定;

銷售營(yíng)銷總監(jiān)的崗位職責(zé) 篇20

  1)根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)和整體規(guī)劃,制定公司營(yíng)銷策略,全面負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的全國(guó)地區(qū)業(yè)務(wù)拓展;

  2)根據(jù)營(yíng)銷策略,撰寫年度銷售規(guī)劃,將銷售目標(biāo)分解同時(shí)優(yōu)化銷售薪酬考核辦法與銷售管理辦法,充分調(diào)動(dòng)銷售人員的積極性,確保銷售目標(biāo)的達(dá)成;

  3)根據(jù)行業(yè)特點(diǎn),組織監(jiān)督市場(chǎng)調(diào)研與分析,指導(dǎo)新客戶開發(fā)并積極介入重大客戶開發(fā)、維護(hù),確保客戶群不斷擴(kuò)大,大客戶銷售占比不斷增加,提高公司銷售的穩(wěn)定性與營(yíng)銷效益;

  4)根據(jù)公司管理要求,組織制定營(yíng)銷系統(tǒng)相關(guān)制度、流程和職責(zé)分工,溝通明確下屬目標(biāo)計(jì)劃,組織和審閱分析營(yíng)銷體系報(bào)表,實(shí)施日常管理,確保營(yíng)銷系統(tǒng)有序、高效運(yùn)行;

  5)組建高效的營(yíng)銷團(tuán)隊(duì),全面負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)營(yíng)銷系統(tǒng)與公司其他部門之間的工作;

  6)了解國(guó)家宏觀政策走向、行業(yè)相關(guān)法規(guī),全面把握公司產(chǎn)品的市場(chǎng)狀況,了解同行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)策略和市場(chǎng)有效需求,適時(shí)調(diào)整競(jìng)爭(zhēng)策略和營(yíng)銷戰(zhàn)略,全面組織與策劃公司產(chǎn)品營(yíng)銷體系的建設(shè);

  7)負(fù)責(zé)公司的品牌推廣和項(xiàng)目策劃,包括組織、參與、指導(dǎo)營(yíng)銷方案的制定,媒體公關(guān)活動(dòng)的審定,以及完成公司營(yíng)銷推廣項(xiàng)目的總策劃。

銷售營(yíng)銷總監(jiān)的崗位職責(zé) 篇21

  崗位職責(zé)

  1、深度參與公司IOT智能產(chǎn)品全過程管理,負(fù)責(zé)智能產(chǎn)品軟件的規(guī)劃制定和組織實(shí)施工作;

  2、負(fù)責(zé)組織收集用戶/客戶需求、進(jìn)行市場(chǎng)和競(jìng)爭(zhēng)分析、制定符合公司戰(zhàn)略發(fā)展的規(guī)劃、并設(shè)計(jì)產(chǎn)品功能;

  3、負(fù)責(zé)完成產(chǎn)品具體功能的設(shè)計(jì),不斷優(yōu)化產(chǎn)品體驗(yàn),輸出高質(zhì)量的需求文檔,并組織產(chǎn)品、UI、APP研發(fā),協(xié)調(diào)/推動(dòng)相關(guān)其它團(tuán)隊(duì)實(shí)施開發(fā)計(jì)劃,保證項(xiàng)目的交付結(jié)果;

  4、負(fù)責(zé)監(jiān)控和分析產(chǎn)品的市場(chǎng)表現(xiàn),輸出評(píng)估分析報(bào)告,為公司產(chǎn)品戰(zhàn)略提供決策依據(jù);

  5、深度參與并協(xié)助平臺(tái)運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行相關(guān)運(yùn)營(yíng)和推廣工作;

  6、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和其它部門安排及需協(xié)作的工作。

  任職資格

  1、統(tǒng)招大學(xué)本科或以上學(xué)歷,5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上產(chǎn)品研發(fā)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),英文可作為工作語言;

  2、要求具有云端物聯(lián)網(wǎng)相關(guān)產(chǎn)品工作經(jīng)驗(yàn),熟悉國(guó)內(nèi)外主流IOT產(chǎn)品,對(duì)工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)、智能物聯(lián)網(wǎng)市場(chǎng)有比較深入的理解;

  3、熟悉物聯(lián)網(wǎng)硬件、網(wǎng)關(guān)、云端平臺(tái)的軟件系統(tǒng)架構(gòu),熟悉安卓/IOS或移動(dòng)端混合開發(fā)模式,在人工智能產(chǎn)品管理、技術(shù)實(shí)現(xiàn)等領(lǐng)域有深入思考和積累;;

  4、優(yōu)秀的邏輯思維和學(xué)習(xí)能力,良好的溝通和文檔輸出能力;

  5、自我驅(qū)動(dòng),具有出色的團(tuán)隊(duì)管理能力,統(tǒng)籌全局,合理調(diào)配團(tuán)隊(duì)資源。

銷售營(yíng)銷總監(jiān)的崗位職責(zé) 篇22

  一、崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)日常人員、運(yùn)營(yíng)工作,以確保零售目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)

  2、負(fù)責(zé)協(xié)助同事貨品的銷售、保管、存貨的盤點(diǎn)工作,訂貨的檢查確認(rèn),銷售活動(dòng)的推廣和實(shí)施

  3、負(fù)責(zé)與陳列專員協(xié)調(diào)溝通,并配合落實(shí)賣場(chǎng)陳列管理,并對(duì)最終所轄樓層陳列形象負(fù)責(zé)

  4、負(fù)責(zé)店鋪日常收銀工作,保證收支賬目平衡

  5、負(fù)責(zé)協(xié)助店長(zhǎng)店鋪內(nèi)設(shè)備、資產(chǎn)的管理,賣場(chǎng)環(huán)境的維護(hù)

  二、任職要求:

  1、一年或以上服裝行業(yè)導(dǎo)購(gòu)員工作經(jīng)驗(yàn);

  2、有強(qiáng)烈工作熱情和敬業(yè)精神,開朗樂觀及能承受一定工作壓力;

銷售營(yíng)銷總監(jiān)的崗位職責(zé) 篇23

  職責(zé)描述:

  1、負(fù)責(zé)各項(xiàng)目的總體策劃,市場(chǎng)及產(chǎn)品定位,保證銷售目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);

  2、負(fù)責(zé)管理各項(xiàng)目的市場(chǎng)調(diào)研、整體策劃,完成公司制定的年度銷售目標(biāo);

  3、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的建設(shè),團(tuán)隊(duì)成員的培訓(xùn)及管理;

  4、負(fù)責(zé)制定市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃,推廣并監(jiān)督實(shí)施;

  5、負(fù)責(zé)做好外部的公關(guān),確保公司在當(dāng)?shù)刂群推放频奶嵘?/p>

  任職要求:

  1、第一學(xué)歷統(tǒng)招本科,8年以上房地產(chǎn)公司營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn),有前30強(qiáng)房企任職經(jīng)歷;

  2、熟悉與房地產(chǎn)營(yíng)銷有關(guān)的法律法規(guī);

  3、熟悉房地產(chǎn)行業(yè)狀況,具備相關(guān)的各類專業(yè)知識(shí);

  4、系統(tǒng)掌握房地產(chǎn)營(yíng)銷學(xué)的知識(shí)并能靈活有效地指導(dǎo)各項(xiàng)工作展開。

銷售營(yíng)銷總監(jiān)的崗位職責(zé) 篇24

  崗位職責(zé):

  1、制定室內(nèi)顯示項(xiàng)目營(yíng)銷模式,制定發(fā)展策略與目標(biāo);

  2、在公司針對(duì)的'行業(yè)市場(chǎng)類型項(xiàng)目推廣和跟進(jìn),達(dá)成團(tuán)隊(duì)銷售目標(biāo)。

  3、組織行業(yè)市場(chǎng)的經(jīng)營(yíng)和管理

  職位要求:

  1、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;

  2、有系統(tǒng)集成項(xiàng)目的運(yùn)作經(jīng)驗(yàn),具備行業(yè)客戶資源(教育、廣電、商業(yè)綜合體、金融);

  3、性格樂觀開朗,具備良好的溝通能力以及業(yè)務(wù)公關(guān)能力。

  4、有1年以上10人團(tuán)隊(duì)的管理經(jīng)驗(yàn)

  崗位要求:

  學(xué)歷要求:本科

  語言要求:不限

  年齡要求:不限

  工作年限:1—3年

銷售營(yíng)銷總監(jiān)的崗位職責(zé) 篇25

  崗位職責(zé):

  1、制定、完善集團(tuán)公司廣告策劃制度和流程,并進(jìn)一步實(shí)施。

  2、領(lǐng)導(dǎo)、組織、協(xié)調(diào)集團(tuán)公司廣告策劃、傳媒工作,并對(duì)各項(xiàng)業(yè)務(wù)的洽談、簽約工作進(jìn)行管理,協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、監(jiān)督、審核各項(xiàng)業(yè)務(wù)合同。

  3、負(fù)責(zé)整體規(guī)劃和市場(chǎng)布局,及時(shí)分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài),制定目標(biāo)客戶群,挖掘潛在客戶。

  4、負(fù)責(zé)組織市場(chǎng)調(diào)查,預(yù)測(cè)市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì),并針對(duì)市場(chǎng)的變化和競(jìng)爭(zhēng)的需要提出應(yīng)對(duì)策略;整合媒體宣傳資源,結(jié)合客戶需求制定專業(yè)計(jì)劃,通過網(wǎng)絡(luò)媒介拓寬區(qū)域客戶。

  5、適時(shí)策劃、組織、實(shí)施各類推廣活動(dòng)。

  6、負(fù)責(zé)指導(dǎo)本部門員工對(duì)廣告策劃、文案、市場(chǎng)活動(dòng)等工作。

  7、負(fù)責(zé)為公司重大經(jīng)營(yíng)決策提供信息、方案和建設(shè)。

  8、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)本部門同其它部門之間的工作。

  任職資格:

  1、全日制?苹蛞陨蠈W(xué)歷,管理、廣告、傳媒或者營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè);

  2、五年以上大型商業(yè)企業(yè)、寫字樓等相關(guān)營(yíng)銷、廣告策劃、媒體運(yùn)營(yíng)等經(jīng)驗(yàn),以及10年以上管理工作經(jīng)驗(yàn);

  3、具備一定的市場(chǎng)營(yíng)銷、商業(yè)管理、經(jīng)濟(jì)管理、心理學(xué)、法律等方面的相關(guān)知識(shí);

銷售營(yíng)銷總監(jiān)的崗位職責(zé) 篇26

  1、負(fù)責(zé)制定上海及江浙區(qū)域銷售計(jì)劃,并完成公司下達(dá)月度、年度銷售指標(biāo)、回款指標(biāo)及銷售預(yù)算費(fèi)用的管控;

  2、負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域餐飲及烘焙渠道開發(fā)、鋪貨及維護(hù);

  3、負(fù)責(zé)餐飲及烘焙重點(diǎn)客戶拓展計(jì)劃的`制定,潛在或意向客戶的拜訪與溝通、合同談判與簽訂;

  4、定期對(duì)管轄區(qū)域進(jìn)行行業(yè)市場(chǎng)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況的分析并及時(shí)向公司或銷售總監(jiān)反饋市場(chǎng)報(bào)告;

  5、掌握所轄區(qū)域內(nèi)競(jìng)品動(dòng)態(tài)及節(jié)假日促銷活動(dòng)計(jì)劃,并制訂出相應(yīng)策略

  6、掌握產(chǎn)品在市場(chǎng)的銷售情況和公司庫(kù)存情況;

  7、月度,季度,年度銷售數(shù)據(jù)整合及數(shù)據(jù)分析,費(fèi)用核實(shí),整理及匯總。

銷售營(yíng)銷總監(jiān)的崗位職責(zé) 篇27

  1、全面統(tǒng)籌規(guī)劃營(yíng)銷公司的人力資源戰(zhàn)略;

  2、建立并完善人力資源管理體系,研究、設(shè)計(jì)人力資源管理模式(包含招聘、培訓(xùn)、薪酬福利、績(jī)效及員工發(fā)展、勞動(dòng)關(guān)系等體系的全面建設(shè)),制定和完善人力資源管理制度;

  3、向公司高層決策者提供有關(guān)人力資源戰(zhàn)略、組織建設(shè)等方面的建議,并致力于提高公司的綜合管理水平;

  4、塑造、維護(hù)、發(fā)展和傳播企業(yè)文化;

  5、組織制定公司人力資源發(fā)展的各種規(guī)劃,并監(jiān)督各項(xiàng)計(jì)劃的實(shí)施;

  6、為公司主管以上的管理者進(jìn)行職業(yè)生涯規(guī)劃設(shè)計(jì);

  7、及時(shí)處理公司管理過程中的重大人力資源問題;

銷售營(yíng)銷總監(jiān)的崗位職責(zé) 篇28

  1、根據(jù)公司的整體經(jīng)營(yíng)規(guī)劃,制定招商、運(yùn)營(yíng)目標(biāo)管理計(jì)劃和組織落實(shí),確保完成公司下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)任務(wù);

  2、定期為公司提出項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)狀況分析和前景預(yù)測(cè)報(bào)告,以及解決方案,為公司管理決策提供參考依據(jù);

  3、負(fù)責(zé)客戶引進(jìn)、洽談、簽約審核、管理等工作,確保合同的的正常履行;

  4、根據(jù)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)及公司整體規(guī)劃,對(duì)商家進(jìn)行適時(shí)調(diào)整和優(yōu)化;

  5、負(fù)責(zé)商業(yè)運(yùn)營(yíng)事業(yè)部運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)的培養(yǎng)和提升,指導(dǎo)部門業(yè)務(wù)培訓(xùn);建立完善公司招商營(yíng)運(yùn)管理規(guī)章制度,及時(shí)檢查各工作流轉(zhuǎn)程序環(huán)節(jié),發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)協(xié)調(diào)處理,保障招商、運(yùn)營(yíng)工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

  任職要求:

  1、本科及以上學(xué)歷;

  2、8年以上大型商業(yè)招商、營(yíng)運(yùn)管理、租賃、商戶管理、生活業(yè)態(tài)管理經(jīng)驗(yàn);

  3、具備現(xiàn)代商業(yè)管理理念和扎實(shí)的理論基礎(chǔ),熟悉相關(guān)業(yè)態(tài)法律法規(guī);具備較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)籌、溝通、協(xié)調(diào)、談判、計(jì)劃執(zhí)行力

銷售營(yíng)銷總監(jiān)的崗位職責(zé)(精選28篇) 相關(guān)內(nèi)容:
  • 廣告營(yíng)銷總監(jiān)崗位職責(zé)(通用32篇)

    1、全面統(tǒng)籌規(guī)劃營(yíng)銷公司的人力資源戰(zhàn)略;2、建立并完善人力資源管理體系,研究、設(shè)計(jì)人力資源管理模式(包含招聘、培訓(xùn)、薪酬福利、績(jī)效及員工發(fā)展、勞動(dòng)關(guān)系等體系的全面建設(shè)),制定和完善人力資源管理制度;3、向公司高層決策者提供有...

  • 保險(xiǎn)營(yíng)銷總監(jiān)的崗位職責(zé)(通用29篇)

    1、負(fù)責(zé)分公司營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)的組建、管理和溝通協(xié)調(diào);2、負(fù)責(zé)營(yíng)銷渠道的拓展、建立和維護(hù);3、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)營(yíng)銷活動(dòng)的有效開展,以及相關(guān)任務(wù)的細(xì)化、分解和督導(dǎo);4、協(xié)助分公司負(fù)責(zé)人完成年度績(jī)效考核目標(biāo)任務(wù);5、完成其他相關(guān)工作。...

  • 營(yíng)銷總監(jiān)崗位職責(zé)(通用31篇)

    崗位職責(zé):1、根據(jù)公司營(yíng)銷戰(zhàn)略制訂營(yíng)銷組合策略和營(yíng)銷計(jì)劃,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施;2、定期對(duì)營(yíng)銷目標(biāo)、計(jì)劃、業(yè)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行核查分析,及時(shí)調(diào)整營(yíng)銷策略和計(jì)劃,制訂預(yù)防和糾正措施,確保完成營(yíng)銷目標(biāo)和營(yíng)銷計(jì)劃;3、負(fù)責(zé)重大營(yíng)銷合同的談判、...

  • 營(yíng)銷總監(jiān)的崗位職責(zé)(精選28篇)

    1、全面了解國(guó)家的宏觀政策走向。2、全面把握公司產(chǎn)品的市場(chǎng)狀況,了解同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)策略與消費(fèi)有效需求,為公司產(chǎn)品的市場(chǎng)定位提供科學(xué)的決策依據(jù)。3、全面負(fù)責(zé)公司營(yíng)銷口各項(xiàng)目標(biāo)和計(jì)劃的落實(shí)執(zhí)行。4、負(fù)責(zé)擬定銷售預(yù)測(cè)及行銷計(jì)劃。...

  • 企業(yè)營(yíng)銷總監(jiān)崗位職責(zé)(通用31篇)

    1、組織快速年度營(yíng)銷計(jì)劃及迅速費(fèi)用、內(nèi)部快速急劇等迅速。2、有權(quán)向總快速提出迅速部、辦事處、各快速點(diǎn)的`迅速經(jīng)理(快速)、副經(jīng)理人選。3、組織快速、擬定迅速營(yíng)銷、市場(chǎng)快速急劇的急速規(guī)劃。...

  • 電商營(yíng)銷總監(jiān)的崗位職責(zé)(精選30篇)

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)電子商務(wù)網(wǎng)站整體運(yùn)營(yíng),提高品牌影響力和成交量,根據(jù)銷售額、利潤(rùn)等重要運(yùn)營(yíng)指標(biāo)建立工作計(jì)劃并實(shí)施;2、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站、淘寶商城店鋪及各合作商家整體設(shè)計(jì)規(guī)劃和運(yùn)營(yíng)推廣指導(dǎo),制定和實(shí)施網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷推廣發(fā)展規(guī)劃,并做統(tǒng)...

  • 家具營(yíng)銷總監(jiān)崗位職責(zé)(通用30篇)

    崗位職責(zé):1、了解木作設(shè)計(jì)的生產(chǎn)工藝和安裝工藝,了解設(shè)計(jì)相關(guān)工作流程,承擔(dān)工作需要產(chǎn)生的部門間的協(xié)調(diào),完成丈量工作,結(jié)合報(bào)價(jià)清單完成圖紙深化工作,并對(duì)清單與圖紙不符部分提出建議,高效準(zhǔn)確地完成施工圖,同時(shí)配合銷售填寫技術(shù)交...

  • 公司營(yíng)銷總監(jiān)崗位職責(zé)(通用28篇)

    職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)各項(xiàng)目的總體策劃,市場(chǎng)及產(chǎn)品定位,保證銷售目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);2、負(fù)責(zé)管理各項(xiàng)目的市場(chǎng)調(diào)研、整體策劃,完成公司制定的年度銷售目標(biāo);3、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的建設(shè),團(tuán)隊(duì)成員的培訓(xùn)及管理;4、負(fù)責(zé)制定市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃,推廣并監(jiān)督實(shí)施;...

  • 房產(chǎn)營(yíng)銷總監(jiān)崗位職責(zé)(精選32篇)

    1. 負(fù)責(zé)澳洲項(xiàng)目的營(yíng)銷推廣,區(qū)域總負(fù)責(zé)人,統(tǒng)管并負(fù)責(zé)該區(qū)域的`團(tuán)隊(duì)人員2.根據(jù)制定的銷售目標(biāo),組織、管理、協(xié)調(diào)各團(tuán)隊(duì)制定相應(yīng)的計(jì)劃已達(dá)成業(yè)績(jī)指標(biāo)3.日常團(tuán)隊(duì)管理(展廳銷售、策劃、渠道、客服、行政等)4.定期匯報(bào)工作進(jìn)展和相應(yīng)的問題...

  • 營(yíng)銷總監(jiān)的職責(zé)與能力(通用32篇)

    1、協(xié)助公司總經(jīng)理制定團(tuán)隊(duì)銷售策略及計(jì)劃并有效執(zhí)行;2、依照銷售策略及計(jì)劃,負(fù)責(zé)帶領(lǐng)各分店?duì)I銷團(tuán)隊(duì)和業(yè)務(wù)開發(fā)管理工作,督促團(tuán)隊(duì)成員完成銷售目標(biāo),達(dá)成個(gè)人及團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)指標(biāo);3、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)成員開發(fā)中高端客戶,保持優(yōu)質(zhì)客戶的長(zhǎng)期戰(zhàn)略...

  • 營(yíng)銷總監(jiān)崗位職責(zé)優(yōu)秀(精選29篇)

    1、營(yíng)銷規(guī)劃及落實(shí):根據(jù)公司年度戰(zhàn)略目標(biāo),制定和實(shí)施公司市場(chǎng)銷售戰(zhàn)略和計(jì)劃,進(jìn)行營(yíng)銷目標(biāo)分解,責(zé)任到人并跟進(jìn)達(dá)成情況;2、跨部門協(xié)調(diào)及對(duì)接:協(xié)調(diào)研發(fā)、市場(chǎng)、運(yùn)營(yíng)、客服等各環(huán)節(jié)的工作配合,規(guī)范跨部門流程;3、客戶拓展及維護(hù):帶領(lǐng)...

  • 營(yíng)銷總監(jiān)職責(zé)規(guī)劃(精選32篇)

    1、根據(jù)公司年度營(yíng)銷計(jì)劃,負(fù)責(zé)制定本業(yè)務(wù)中心的年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo),并組織分解落實(shí)。對(duì)于影響到業(yè)務(wù)中心年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的重大項(xiàng)目,需制定詳細(xì)的營(yíng)銷計(jì)劃并組織實(shí)施,確保大項(xiàng)目的順利完成。...

  • 關(guān)于營(yíng)銷總監(jiān)崗位職責(zé)(精選29篇)

    1、組織中心管理制度、工作標(biāo)準(zhǔn)、業(yè)務(wù)流程的建立并完善和監(jiān)督執(zhí)行;2、根據(jù)公司戰(zhàn)略編制本中心的業(yè)務(wù)規(guī)劃、工作計(jì)劃,并監(jiān)督計(jì)劃的落實(shí);3、跟據(jù)公司的戰(zhàn)略規(guī)劃和經(jīng)營(yíng)目標(biāo),制定市場(chǎng)推廣計(jì)劃、銷售計(jì)劃并監(jiān)督各項(xiàng)計(jì)劃的落地實(shí)施,完成公司給...

  • 營(yíng)銷總監(jiān)工作內(nèi)容職責(zé)(精選33篇)

    第一條,組織編制年度營(yíng)銷預(yù)算草案:營(yíng)銷預(yù)算一般10月份開始編制。國(guó)際上通行的預(yù)算年度是每年的4月1日至次年的3月31日。我國(guó)的預(yù)算年度市每年的1月1日至12月31日。...

  • 營(yíng)銷總監(jiān)職責(zé)具體內(nèi)容(精選32篇)

    1、參與制定公司營(yíng)銷戰(zhàn)略,并根據(jù)公司營(yíng)銷戰(zhàn)略制訂公司營(yíng)銷組合策略、營(yíng)銷計(jì)劃,并推進(jìn)執(zhí)行;2、 根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要,招募、組建、管理和培訓(xùn)營(yíng)銷團(tuán)隊(duì),負(fù)責(zé)組織銷售運(yùn)作,帶領(lǐng)外貿(mào)團(tuán)隊(duì)做好海外市場(chǎng)的渠道、客戶開發(fā)和維護(hù);3、做好客戶...

  • 崗位職責(zé)