新媒體運(yùn)營(yíng)總監(jiān)工作職責(zé)（通用33篇）

新媒體運(yùn)營(yíng)總監(jiān)工作職責(zé) 篇1

　　1、負(fù)責(zé)公司運(yùn)營(yíng)規(guī)劃及網(wǎng)紅的管理工作，包括合作框架制定，日常溝通維護(hù)，工作制度等(有網(wǎng)紅資源者優(yōu)先);

　　2、負(fù)責(zé)網(wǎng)紅團(tuán)隊(duì)的`招募與建設(shè)，IP號(hào)的培養(yǎng)與推廣與打造;

　　3、負(fù)責(zé)對(duì)接外務(wù)，尋找合作商，協(xié)調(diào)網(wǎng)紅促進(jìn)合作落地;

　　4、負(fù)責(zé)與公司內(nèi)部銷售團(tuán)隊(duì)配合，與網(wǎng)紅協(xié)調(diào)溝通促進(jìn)營(yíng)銷合作落地。

新媒體運(yùn)營(yíng)總監(jiān)工作職責(zé) 篇2

　　1、根據(jù)優(yōu)托邦發(fā)展戰(zhàn)略，制定創(chuàng)新的`線下線上媒體資源發(fā)展策略;

　　2、完成年度及階段性關(guān)于媒體資源的拓展、租賃、運(yùn)營(yíng)、維護(hù)的指標(biāo);

　　3、完成創(chuàng)新媒體戰(zhàn)略的系統(tǒng)建設(shè)，包括運(yùn)營(yíng)系統(tǒng)、拓展系統(tǒng)、租賃系統(tǒng)、人才系統(tǒng)等;

　　4、團(tuán)隊(duì)建設(shè)及培養(yǎng)。

新媒體運(yùn)營(yíng)總監(jiān)工作職責(zé) 篇3

　　1、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，根據(jù)用戶習(xí)性特點(diǎn)，與產(chǎn)品部門緊密配合，完善用戶引導(dǎo)、交易體驗(yàn)、功能優(yōu)化等提升用戶體驗(yàn)度;

　　2、根據(jù)市場(chǎng)或產(chǎn)品部門提出的方案，協(xié)調(diào)資源，推動(dòng)相關(guān)流程落實(shí)執(zhí)行;

　　3、負(fù)責(zé)和互聯(lián)網(wǎng)領(lǐng)域各傳播媒體有效溝通，調(diào)動(dòng)各種資源，促進(jìn)公司產(chǎn)品和相關(guān)渠道及媒體的聯(lián)合推廣，以提高公司產(chǎn)品的市場(chǎng)知名度;

　　4、挖掘產(chǎn)品及運(yùn)營(yíng)各項(xiàng)數(shù)據(jù)，通過(guò)對(duì)數(shù)據(jù)的`分析，發(fā)現(xiàn)用戶規(guī)律，根據(jù)線上線下渠道的特點(diǎn)、用戶反饋及轉(zhuǎn)化規(guī)律，制定具有針對(duì)性的策略來(lái)提高用戶訂單成交量、用戶活躍度;

　　5、根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展目標(biāo)，制定渠道發(fā)展計(jì)劃，做好數(shù)據(jù)監(jiān)控及渠道效能評(píng)估，動(dòng)用各類渠道資源，幫助產(chǎn)品擴(kuò)張市場(chǎng)份額。

新媒體運(yùn)營(yíng)總監(jiān)工作職責(zé) 篇4

　　1、負(fù)責(zé)新媒體平臺(tái)運(yùn)營(yíng);包含內(nèi)容的規(guī)劃、編寫、發(fā)布、更新、維護(hù)、管理及互動(dòng)，針對(duì)及時(shí)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，主動(dòng)優(yōu)化和創(chuàng)新;

　　2、熟悉對(duì)應(yīng)品類的產(chǎn)品，包括基本信息、功能、使用、細(xì)分分類、等等，對(duì)品類產(chǎn)品的.展示、分類能有效系統(tǒng)地管理與優(yōu)化。

　　3、對(duì)平臺(tái)現(xiàn)有商品架構(gòu)梳理和分類調(diào)整改進(jìn)。

　　4、運(yùn)用互聯(lián)網(wǎng)全媒體提高內(nèi)容閱讀、回復(fù)、分享、轉(zhuǎn)發(fā)及傳播效果量化;

　　5、根據(jù)產(chǎn)品不同階段策劃合理的運(yùn)營(yíng)玩法，保證用戶活躍度持續(xù)增長(zhǎng);

　　6、負(fù)責(zé)分析同行業(yè)的新媒體內(nèi)容結(jié)構(gòu)及話題熱點(diǎn)，調(diào)研目標(biāo)用戶群喜好，利用最新喜聞樂(lè)見的傳播形式制作傳播內(nèi)容。

新媒體運(yùn)營(yíng)總監(jiān)工作職責(zé) 篇5

　　職責(zé)：

　　1.負(fù)責(zé)新媒體團(tuán)隊(duì)建設(shè)和管理;

　　2.負(fù)責(zé)新媒體平臺(tái)的日常運(yùn)營(yíng)。結(jié)合公司業(yè)務(wù)、用戶需求、節(jié)日、熱點(diǎn)事件等，策劃運(yùn)營(yíng)推廣方案，進(jìn)行粉絲互動(dòng)、話題制造吸引目標(biāo)用戶關(guān)注;

　　3.負(fù)責(zé)新推廣模式與渠道的探索，推廣活動(dòng)的策劃執(zhí)行;

　　4.通過(guò)各種推廣手段，實(shí)現(xiàn)最優(yōu)的新媒體推廣，增加有效粉絲數(shù)量，并為趣村游APP促進(jìn)用戶轉(zhuǎn)化和流量變現(xiàn);

　　任職資格：

　　1.3年以上新媒體管理經(jīng)驗(yàn)，對(duì)社會(huì)化媒體傳播形式有豐富的實(shí)操經(jīng)驗(yàn)，在互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)有一定的渠道、推廣資源;

　　2.熟悉網(wǎng)絡(luò)媒體傳播特點(diǎn)，對(duì)社會(huì)化媒體傳播有獨(dú)到的'理解與駕馭;

　　3.具備敏銳的市場(chǎng)洞察力、良好的溝通能力、執(zhí)行能力和團(tuán)隊(duì)管理能力;

新媒體運(yùn)營(yíng)總監(jiān)工作職責(zé) 篇6

　　1、負(fù)責(zé)制定移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)規(guī)劃，明晰定位、目標(biāo)、發(fā)展戰(zhàn)略并落實(shí)實(shí)施;

　　2、負(fù)責(zé)自媒體新產(chǎn)品、新功能的研發(fā)策略，戰(zhàn)略推廣，運(yùn)營(yíng)策略的制定和實(shí)施;

　　3、負(fù)責(zé)自媒體平臺(tái)相關(guān)內(nèi)容、節(jié)目的`策劃、選題、執(zhí)行、出稿等整體規(guī)劃和運(yùn)營(yíng)管理，把握整體風(fēng)格及發(fā)展方向;

　　4、利用專業(yè)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)分析工具分析粉絲社會(huì)化媒體運(yùn)營(yíng)指標(biāo)，提高運(yùn)營(yíng)效率與效果;

　　5、根據(jù)自媒體平臺(tái)發(fā)展，策劃組織推廣活動(dòng)。

新媒體運(yùn)營(yíng)總監(jiān)工作職責(zé) 篇7

　　1、負(fù)責(zé)對(duì)接內(nèi)部相關(guān)部門，根據(jù)不同渠道要求完成產(chǎn)品上線前后所需準(zhǔn)備工作;

　　2、根據(jù)產(chǎn)品的數(shù)據(jù)表現(xiàn)，制定及執(zhí)行推廣計(jì)劃，完成新增用戶數(shù)和留存指標(biāo);

　　3、策劃并跟進(jìn)各類推廣活動(dòng)，分析數(shù)據(jù)，評(píng)估效果，及時(shí)完善修正;

　　4、基于產(chǎn)品動(dòng)態(tài)數(shù)據(jù)，及時(shí)與產(chǎn)品經(jīng)理、運(yùn)營(yíng)同事制定優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略并高效落地執(zhí)行，確保核心產(chǎn)品指標(biāo)的有效達(dá)成;

　　5、基于對(duì)產(chǎn)品的`深入數(shù)據(jù)分析，獨(dú)立提出優(yōu)化方案，實(shí)施落地，提升產(chǎn)品活躍;

　　6、定期收集市場(chǎng)、渠道信息，分析相關(guān)數(shù)據(jù)，了解行業(yè)和渠道變化，通過(guò)Growth Hacking手段，提升自然新增長(zhǎng)。

新媒體運(yùn)營(yíng)總監(jiān)工作職責(zé) 篇8

　　1、根據(jù)公司發(fā)展需求進(jìn)行產(chǎn)品的`品牌及渠道推廣并執(zhí)行，完成部門目標(biāo)任務(wù)。

　　2、推廣渠道的數(shù)據(jù)監(jiān)控、反饋跟蹤、分析等，及時(shí)提出合理建議并調(diào)整推廣策略。

　　3、團(tuán)隊(duì)日常管理，建立高效、規(guī)范的運(yùn)營(yíng)管理體系，并不斷完善。

　　4、有網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營(yíng)策劃經(jīng)驗(yàn)，通過(guò)外部、內(nèi)部等多方溝通、頭腦風(fēng)暴，能獨(dú)立呈報(bào)創(chuàng)意方案，對(duì)策劃活動(dòng)進(jìn)行評(píng)估及總結(jié)。

　　5、協(xié)助其他部門進(jìn)行推廣活動(dòng)。

新媒體運(yùn)營(yíng)總監(jiān)工作職責(zé) 篇9

　　1.負(fù)責(zé)新媒體平臺(tái)的整體運(yùn)營(yíng)和搭建，建立新媒體網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷模式，操盤營(yíng)銷全案，建立提升品牌傳播、認(rèn)知度和價(jià)值;

　　2.制定新媒體平臺(tái)上的'內(nèi)容輸出策略，計(jì)劃和方案，進(jìn)行自媒體宣傳推廣活動(dòng)的策劃、制定活動(dòng)或廣告方案推廣活動(dòng);

　　3.組織實(shí)施方案，包括對(duì)外宣傳、粉絲運(yùn)營(yíng)、推廣和管理，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品內(nèi)容在新媒體平臺(tái)上的推廣目標(biāo);

　　4.結(jié)合創(chuàng)作優(yōu)質(zhì)、有高度傳播性的內(nèi)容，提升關(guān)注用戶的活躍度和粘性，促進(jìn)用戶轉(zhuǎn)化和流量變現(xiàn);

　　5.通過(guò)推廣模式與渠道，拓展其他有效新媒體平臺(tái)及協(xié)助公司其他渠道進(jìn)行互動(dòng)營(yíng)銷策劃。

新媒體運(yùn)營(yíng)總監(jiān)工作職責(zé) 篇10

　　1、全面負(fù)責(zé)微信公眾號(hào)的整體規(guī)劃與運(yùn)營(yíng)推廣，包括策劃與執(zhí)行微信營(yíng)銷線日�；顒�(dòng)、追蹤運(yùn)營(yíng)及活動(dòng)數(shù)據(jù)、維護(hù)及優(yōu)化活動(dòng)內(nèi)容，以及根據(jù)項(xiàng)目制定的內(nèi)容方向統(tǒng)籌各種微信內(nèi)容的發(fā)布;

　　2、負(fù)責(zé)用戶互動(dòng)策略制定，通過(guò)與用戶互動(dòng)、提升用戶服務(wù)和用戶體驗(yàn)等方式提高用戶轉(zhuǎn)化率、活躍度、留存率、增強(qiáng)用戶粘性和生命周期;

　　3、深入挖掘和分析網(wǎng)友的微信使用習(xí)慣、情感及體驗(yàn)感受，即時(shí)掌握新聞熱點(diǎn)，完成專題策劃與活動(dòng)，同時(shí)收集分析其他微信的運(yùn)營(yíng)情況及最新活動(dòng)信息;

　　4、負(fù)責(zé)傳播計(jì)劃的執(zhí)行，整合公司各項(xiàng)資源并與各部門、團(tuán)隊(duì)融洽合作，順利推進(jìn)整體項(xiàng)目進(jìn)程;

　　5、深入了解互聯(lián)網(wǎng)，尤其是微信特點(diǎn)及資源，有效運(yùn)用相關(guān)資源;對(duì)服務(wù)號(hào)的高級(jí)接口和訂閱號(hào)的內(nèi)容傳播有深入研究;

　　6、收集以及分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手、用戶在微信方面的使用習(xí)慣，協(xié)助制定相應(yīng)的.營(yíng)銷策略;

　　7、參與公司戰(zhàn)略方向及經(jīng)營(yíng)目標(biāo)討論及制定，向公司高層提供運(yùn)營(yíng)及發(fā)展的建議;

　　8、負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)部門的團(tuán)隊(duì)建設(shè)、人才培養(yǎng)、目標(biāo)管理等相關(guān)工作。

新媒體運(yùn)營(yíng)總監(jiān)工作職責(zé) 篇11

　　1、負(fù)責(zé)APP業(yè)務(wù)的整體運(yùn)營(yíng)(統(tǒng)籌產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)、用戶運(yùn)營(yíng)、內(nèi)容運(yùn)營(yíng)、活動(dòng)運(yùn)營(yíng))，針對(duì)公司產(chǎn)品制定運(yùn)營(yíng)計(jì)劃，把控市場(chǎng)趨勢(shì)，根據(jù)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)制定產(chǎn)品及運(yùn)營(yíng)優(yōu)化策略，適時(shí)調(diào)整運(yùn)營(yíng)方向;

　　2、根據(jù)市場(chǎng)目標(biāo)、競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì)、客戶需求等，制定網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)及移動(dòng)運(yùn)營(yíng)的綜合運(yùn)營(yíng)策略;

　　3、分析平臺(tái)數(shù)據(jù)(流量、點(diǎn)擊率、注冊(cè)投資轉(zhuǎn)化率、留存率等)，優(yōu)化用戶畫像并統(tǒng)籌用戶引流、轉(zhuǎn)化，提升用戶粘性;

　　4、跟蹤月/周/日運(yùn)營(yíng)指標(biāo)，監(jiān)測(cè)分析運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)，不斷提出有效的.運(yùn)營(yíng)方案，提升運(yùn)營(yíng)效果，達(dá)成公司運(yùn)營(yíng)目標(biāo);

　　5、構(gòu)建APP運(yùn)營(yíng)體系，培育運(yùn)營(yíng)人才梯隊(duì)并協(xié)調(diào)各部門，優(yōu)化內(nèi)部流程，以提升客戶體驗(yàn)度為核心;

　　6、挖掘忠實(shí)用戶，通過(guò)數(shù)據(jù)分析，市場(chǎng)調(diào)研來(lái)分析用戶行為，確定用戶需求，協(xié)助平臺(tái)的開發(fā)與建設(shè);

　　7、負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)業(yè)務(wù)整體策劃、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、費(fèi)用預(yù)算，對(duì)運(yùn)營(yíng)投入產(chǎn)出負(fù)責(zé)。

新媒體運(yùn)營(yíng)總監(jiān)工作職責(zé) 篇12

　　1、團(tuán)隊(duì)管理：負(fù)責(zé)短視頻團(tuán)隊(duì)搭建、管理、考核、人才培養(yǎng)，實(shí)現(xiàn)員工和公司共同成長(zhǎng);

　　2、目標(biāo)規(guī)劃：制定團(tuán)隊(duì)各階段執(zhí)行目標(biāo)與計(jì)劃，完善運(yùn)營(yíng)機(jī)制和流程并推動(dòng)落地執(zhí)行;

　　3、內(nèi)容營(yíng)銷：把控短視頻內(nèi)容方向和內(nèi)容質(zhì)量;持續(xù)優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略，確保內(nèi)容能對(duì)客戶產(chǎn)生吸引力和粘性;

　　4、創(chuàng)意策劃：精準(zhǔn)掌握潛在客戶需求痛點(diǎn)，結(jié)合公司電商以及供應(yīng)鏈的產(chǎn)品優(yōu)勢(shì)，制定策劃專屬內(nèi)容創(chuàng)意提案。

　　5、資源拓展：優(yōu)質(zhì)短視頻KOL與MCN的拓展、合作談判以及運(yùn)營(yíng)維護(hù)管理。

新媒體運(yùn)營(yíng)總監(jiān)工作職責(zé) 篇13

　　1、負(fù)責(zé)內(nèi)容營(yíng)銷架構(gòu)的搭建及管理，以樹立品牌形象、提升業(yè)務(wù)價(jià)值，為自媒體、第三方媒體等線上通道貢獻(xiàn)符合平臺(tái)特性與受眾偏好的內(nèi)容;

　　2、密切關(guān)注市場(chǎng)變化和用戶需求，緊跟內(nèi)容營(yíng)銷創(chuàng)新趨勢(shì)，建立高效的.營(yíng)銷傳播體系;

　　3、負(fù)責(zé)搭建社群運(yùn)營(yíng)體系，活躍新老粉絲，傳播品牌;

　　4、負(fù)責(zé)微信、微博、頭條、蜜芽、抖音、小紅書推廣策劃，實(shí)時(shí)優(yōu)化策略。

新媒體運(yùn)營(yíng)總監(jiān)工作職責(zé) 篇14

　　【崗位職責(zé)】

　　1、團(tuán)隊(duì)管理：負(fù)責(zé)短視頻團(tuán)隊(duì)搭建、管理、考核、人才培養(yǎng)，實(shí)現(xiàn)員工和公司共同成長(zhǎng);

　　2、目標(biāo)規(guī)劃：制定團(tuán)隊(duì)各階段執(zhí)行目標(biāo)與計(jì)劃，完善運(yùn)營(yíng)機(jī)制和流程并推動(dòng)落地執(zhí)行;

　　3、內(nèi)容營(yíng)銷：把控短視頻內(nèi)容方向和內(nèi)容質(zhì)量;持續(xù)優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略，確保內(nèi)容能對(duì)客戶產(chǎn)生吸引力和粘性;

　　4、創(chuàng)意策劃：精準(zhǔn)掌握潛在客戶需求痛點(diǎn)，結(jié)合公司電商以及供應(yīng)鏈的產(chǎn)品優(yōu)勢(shì)，制定策劃專屬內(nèi)容創(chuàng)意提案。

　　5、資源拓展：優(yōu)質(zhì)短視頻KOL與MCN的拓展、合作談判以及運(yùn)營(yíng)維護(hù)管理。

　　【職位要求】

　　90后，兩年以上新媒體操盤管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉抖音等短視頻APP營(yíng)銷策劃;對(duì)移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)有濃厚興趣和深入研究;超強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通協(xié)調(diào)能力和自我驅(qū)動(dòng)能力。

　　1、善于制定戰(zhàn)略和策劃項(xiàng)目，能把握重點(diǎn)，追求高效，深入分析方案的系統(tǒng)性和可行性;

　　2、善于協(xié)調(diào)和組織資源、人力以便開展高效的工作，控管督導(dǎo)能力強(qiáng)，立場(chǎng)鮮明;

　　3、開拓能力強(qiáng)，敢于探索未知領(lǐng)域，擅長(zhǎng)發(fā)現(xiàn)并抓住新機(jī)遇，熱衷于追求并挑戰(zhàn)具體目標(biāo)。

　　4、具有一定量級(jí)和數(shù)量的成熟KOL資源，具有一定平臺(tái)推廣資源。

新媒體運(yùn)營(yíng)總監(jiān)工作職責(zé) 篇15

　　1負(fù)責(zé)公司淘寶點(diǎn)店鋪和產(chǎn)品宣傳推廣的文案策劃，淘寶店鋪首頁(yè)及詳情頁(yè)寶貝文字撰寫及介紹，吸引顧客購(gòu)買;

　　2負(fù)責(zé)公司淘寶店鋪微信、微博、微淘等社交平臺(tái)的管理及推廣;

　　3根據(jù)產(chǎn)品特色，策劃相關(guān)的活動(dòng)，并進(jìn)行有效推廣，提高有效粉絲數(shù)，粉絲活躍度，善于與粉絲互動(dòng);

　　4負(fù)責(zé)公司淘寶店鋪文字內(nèi)容規(guī)劃，組織;

新媒體運(yùn)營(yíng)總監(jiān)工作職責(zé) 篇16

　　職責(zé)：

　　1.負(fù)責(zé)品牌新媒體搭建(微信、微博、直播等)以及全渠道的日常運(yùn)營(yíng)及推廣工作;

　　2.策劃、制作和傳播優(yōu)質(zhì)且具有傳播性的內(nèi)容(包括深度稿、圖文、海報(bào)、視頻等)，負(fù)責(zé)品牌原創(chuàng)內(nèi)容的選題策劃、采編、撰寫;

　　3.根據(jù)熱點(diǎn)、節(jié)日等事件進(jìn)行活動(dòng)策劃，提升新媒體的影響力和關(guān)注度;

　　4.增加粉絲數(shù)，提高關(guān)注度和粉絲的活躍度，并及時(shí)與粉絲互動(dòng);

　　5.緊跟新媒體平臺(tái)的發(fā)展趨勢(shì)，廣泛關(guān)注標(biāo)桿性大號(hào)，積極探索運(yùn)營(yíng)模式和尋求合作;

　　6.充分了解用戶需求，收集用戶反饋，分析用戶行為及需求，定期形成新媒體運(yùn)營(yíng)工作報(bào)告，跟蹤分析項(xiàng)目執(zhí)行情況;

　　7.根據(jù)新媒體運(yùn)營(yíng)情況進(jìn)行分析，每月提交數(shù)據(jù)報(bào)告，反饋效果并提出改進(jìn)方案。

　　任職資格：

　　1.專科及以上學(xué)歷，3年以上新媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，擁有化妝品/時(shí)尚/美妝等相關(guān)行業(yè)優(yōu)先考慮;

　　2.熟悉國(guó)內(nèi)外新媒體用戶、渠道推廣的各種方式，了解各種主流新媒體平臺(tái)的特點(diǎn);

　　3.過(guò)硬文字功底，策劃及創(chuàng)意能力，熟悉軟文的寫作風(fēng)格和移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)的宣傳推廣形式;

　　4.運(yùn)營(yíng)過(guò)大號(hào)，有相關(guān)推廣資源，推文能力強(qiáng);

　　5.喜歡并樂(lè)于接受新鮮事物，頭腦靈活，具備良好的數(shù)據(jù)分析能力、語(yǔ)言及文字表達(dá)能力;

　　6.注重團(tuán)隊(duì)合作，善于溝通，創(chuàng)造性強(qiáng)。

新媒體運(yùn)營(yíng)總監(jiān)工作職責(zé) 篇17

　　職責(zé)：

　　1、能夠獨(dú)立策劃及執(zhí)行新媒體方向內(nèi)容規(guī)劃及市場(chǎng)推廣;

　　2、負(fù)責(zé)公司自媒體(包含微博、微信公眾號(hào)、今日頭條、抖音等)的日常運(yùn)營(yíng)和維護(hù)工作;跟進(jìn)新媒體平臺(tái)新產(chǎn)品、新功能的情況，運(yùn)營(yíng)推廣及運(yùn)營(yíng)策略的制定和實(shí)施;

　　3、制定并實(shí)施清晰的用戶互動(dòng)策略，策劃并執(zhí)行相關(guān)線上、線下活動(dòng)，提升活躍度;

　　4、統(tǒng)計(jì)并分析運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)，了解用戶需求，并不斷優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略，利用專業(yè)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)分析工具分析粉絲社會(huì)化媒體運(yùn)營(yíng)指標(biāo)，提高運(yùn)營(yíng)效率與效果。

　　5、負(fù)責(zé)制定互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺(tái)、新媒體平臺(tái)的內(nèi)容建設(shè)方案，明晰公司中心定位、目標(biāo)、發(fā)展戰(zhàn)略并落實(shí)實(shí)施;

　　6、管理好公司公眾號(hào)，負(fù)責(zé)用戶留存和裂變，調(diào)整自媒體平臺(tái)內(nèi)容建設(shè)，增長(zhǎng)粉絲量;

　　7、管理好公司的流量池。

　　任職資格：

　　1、本科及以上學(xué)歷，5年以上新媒體相關(guān)工作;

　　2、對(duì)社會(huì)化媒體、產(chǎn)品、用戶關(guān)系三者具有深刻的理解和把控能力;

　　3、具有微信營(yíng)銷號(hào)，微博大號(hào)，論壇，視頻網(wǎng)站等多方新媒體資源優(yōu)先;

　　4、有豐富的線上線下活動(dòng)推廣實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，了解新媒體的運(yùn)營(yíng)推廣手段;

　　5、知曉微信平臺(tái)的營(yíng)銷策略，粉絲轉(zhuǎn)換至客戶會(huì)員有十足經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

新媒體運(yùn)營(yíng)總監(jiān)工作職責(zé) 篇18

　　職責(zé)：

　　1.負(fù)責(zé)公司新媒體整體運(yùn)營(yíng)，并對(duì)新媒體KPI負(fù)責(zé)(粉絲量、閱讀量、分享量等)

　　2.負(fù)責(zé)品牌抖音號(hào)日常運(yùn)營(yíng)、運(yùn)營(yíng)和維護(hù)，制定運(yùn)營(yíng)目標(biāo)和策略，策劃及執(zhí)行相關(guān)主題活動(dòng)，并提交數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析與改善方案;;

　　2. 負(fù)責(zé)新媒體版塊設(shè)計(jì)、主題撰寫、熱點(diǎn)策劃等，并定期組織線上、線下主題活動(dòng);

　　3.高效捕捉熱點(diǎn)視頻內(nèi)容，迅速提高影響力和粉絲數(shù)量;

　　4.應(yīng)活動(dòng)要求到本地商家處采集素材，通過(guò)短視頻發(fā)布本地日常優(yōu)惠預(yù)告或通知。

　　5.對(duì)小紅書運(yùn)營(yíng)有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

　　任職要求:

　　1、大專及以上學(xué)歷,中文系、廣告學(xué)、新聞傳播或市場(chǎng)營(yíng)銷等專業(yè)畢業(yè);

　　2、有5年以上新媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，有旅游，景區(qū)行業(yè)相關(guān)背景優(yōu)先考慮;

　　3、熱愛(ài)新媒體行業(yè),具有良好的文字撰寫功底,掌握?qǐng)D片及簡(jiǎn)單視頻處理能力,善于捕捉市場(chǎng)熱點(diǎn)事件與話題,能獨(dú)立完成專題活動(dòng);

　　4、對(duì)微信公眾號(hào)、小紅書、操作熟悉,熟練掌握雙微一抖等的增粉量、互動(dòng)、點(diǎn)贊等平臺(tái)數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng);

　　5、具有較強(qiáng)的策劃能力、執(zhí)行能力、組織能力與團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。

新媒體運(yùn)營(yíng)總監(jiān)工作職責(zé) 篇19

　　1、管理編輯團(tuán)隊(duì)日常采編、經(jīng)營(yíng)等全面工作；

　　2、落實(shí)和監(jiān)督實(shí)施采編方針、經(jīng)營(yíng)計(jì)劃；

　　3、組織策劃、編輯、審定欄目/頻道/節(jié)目的專題；

　　4、組織落實(shí)調(diào)研采訪和內(nèi)容編寫，對(duì)稿件進(jìn)行綜合審核；

　　5、策劃市場(chǎng)和產(chǎn)品推廣并組織展開相關(guān)活動(dòng)；

　　6、負(fù)責(zé)記者、編輯等人員的培訓(xùn)工作和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)；

　　7、統(tǒng)籌新聞活動(dòng)，協(xié)調(diào)營(yíng)銷服務(wù)。

新媒體運(yùn)營(yíng)總監(jiān)工作職責(zé) 篇20

　　職責(zé)：

　　1、制定公司新媒體平臺(tái)的短期和中長(zhǎng)期運(yùn)營(yíng)策略，建立高效的新媒體推廣體系;

　　2、負(fù)責(zé)搭建自媒體平臺(tái)、戰(zhàn)略推廣，活動(dòng)運(yùn)營(yíng)策略的制定和實(shí)施;

　　3、擁有豐富的新媒體資源，能靈活運(yùn)營(yíng)多種營(yíng)銷方式;整合各方資源，通過(guò)新媒體運(yùn)營(yíng)渠道，完成品牌推廣、業(yè)務(wù)目標(biāo);

　　4、建立新媒體數(shù)據(jù)分析機(jī)制，深入分析用戶行為，不斷改進(jìn)用戶體驗(yàn)、業(yè)務(wù)流程，保障結(jié)果產(chǎn)出;

　　5、負(fù)責(zé)新媒體渠道和的輿論監(jiān)控和疏導(dǎo)，搜集輿情反饋，整合用戶需求為產(chǎn)品、營(yíng)銷提供參考。

　　6、負(fù)責(zé)線上話題的造勢(shì)和話題事件策劃，受眾的拓展、品牌及口碑的傳播，營(yíng)銷活動(dòng)的傳播，及對(duì)應(yīng)平臺(tái)的客戶轉(zhuǎn)化等。

　　7、關(guān)注新媒體傳播的趨勢(shì)和變化，定期提出創(chuàng)新推廣方案并進(jìn)行實(shí)踐。

　　任職要求：

　　1、5年以上市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，至少2年以上中型(及以上)以上互聯(lián)網(wǎng)公司新媒體運(yùn)營(yíng)負(fù)責(zé)人經(jīng)驗(yàn);

　　2、對(duì)時(shí)事熱點(diǎn)、娛樂(lè)新聞、職場(chǎng)動(dòng)態(tài)，保持敏感，快速響應(yīng)社會(huì)、行業(yè)熱點(diǎn)話題、植入相關(guān)產(chǎn)品及活動(dòng);

　　3、了解微信、微博、抖音、今日頭條等新媒體渠道特性、生態(tài)、玩法。熟悉網(wǎng)絡(luò)文化，有過(guò)寫作情感類等或擅長(zhǎng)某一類熱門問(wèn)題有資深經(jīng)驗(yàn)，文筆過(guò)硬，能夠?qū)Ω鞣N問(wèn)題輸出自己的觀點(diǎn);

　　4、對(duì)社交網(wǎng)絡(luò)的傳播方式諳熟于心。反應(yīng)快，有洞察，對(duì)新事物感興趣，充滿好奇心，懂得尋找新聞點(diǎn);

　　5、優(yōu)秀的創(chuàng)造性思維和邏輯思維能力，有全局觀。

新媒體運(yùn)營(yíng)總監(jiān)工作職責(zé) 篇21

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)內(nèi)容營(yíng)銷架構(gòu)的搭建及管理，以樹立品牌形象、提升業(yè)務(wù)價(jià)值，為自媒體、第三方媒體等線上通道貢獻(xiàn)符合平臺(tái)特性與受眾偏好的內(nèi)容;

　　2、密切關(guān)注市場(chǎng)變化和用戶需求，緊跟內(nèi)容營(yíng)銷創(chuàng)新趨勢(shì)，建立高效的營(yíng)銷傳播體系;

　　3、負(fù)責(zé)搭建社群運(yùn)營(yíng)體系，活躍新老粉絲，傳播品牌;

　　4、負(fù)責(zé)微信、微博、頭條、蜜芽、抖音、小紅書推廣策劃，實(shí)時(shí)優(yōu)化策略。

　　要求：

　　1、大專及及以上學(xué)歷;

　　2、有從事品牌策劃(母嬰類產(chǎn)品)的經(jīng)驗(yàn)，良好的審美和優(yōu)異的獨(dú)立運(yùn)作項(xiàng)目的經(jīng)驗(yàn)，豐富的媒體廣告資源三年以上工作經(jīng)驗(yàn)，兩年以上品牌策劃經(jīng)驗(yàn);

　　3、具備高度的市場(chǎng)敏感度，極強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力、創(chuàng)新能力，市場(chǎng)感知能力，能根據(jù)市場(chǎng)情況制訂有針對(duì)性的營(yíng)銷方案;

　　4、較好的表達(dá)、傳達(dá)能力，腦洞大，數(shù)據(jù)敏感度高，善于結(jié)合熱點(diǎn)打造內(nèi)容，內(nèi)容角度新鮮獨(dú)到。

新媒體運(yùn)營(yíng)總監(jiān)工作職責(zé) 篇22

　　職責(zé)：

　　1、 按照公司及客戶戰(zhàn)略，建立公司新媒體運(yùn)營(yíng)矩陣以及搭建新媒體管理體系;

　　2、 組織團(tuán)隊(duì)完成新媒體運(yùn)維、新媒體競(jìng)標(biāo)方案撰寫、跨平臺(tái)宣發(fā)、內(nèi)容策劃、活動(dòng)創(chuàng)意、數(shù)據(jù)分析等各項(xiàng)工作;

　　3、 關(guān)注網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn)，結(jié)合新媒體特性，對(duì)新媒體內(nèi)容及運(yùn)營(yíng)方式進(jìn)行實(shí)時(shí)更新和調(diào)整，策劃與提供優(yōu)質(zhì)、有高度傳播性的內(nèi)容，策劃并執(zhí)行新媒體營(yíng)銷線日常活動(dòng)及跟蹤維護(hù)，根據(jù)項(xiàng)目發(fā)送各種微信內(nèi)容;

　　4、了解新媒體運(yùn)營(yíng)手段，了解用戶需求，負(fù)責(zé)相關(guān)線上互動(dòng)活動(dòng)策劃;

　　5、負(fù)責(zé)公司及客戶品牌新聞稿件，新媒體渠道推廣，資源合作等;

　　6、廣泛關(guān)注標(biāo)桿性公眾號(hào)，積極探索新媒體運(yùn)營(yíng)模式;

　　7、負(fù)責(zé)與公司各部門的需求對(duì)接，跨部門協(xié)調(diào)和溝通，推動(dòng)相關(guān)人員緊密合作達(dá)成推廣目標(biāo)及運(yùn)營(yíng)管理;

　　任職要求：

　　1、 3年以上新媒體運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉互聯(lián)網(wǎng)行業(yè);

　　2、熱愛(ài)移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)及新媒體營(yíng)銷，具備創(chuàng)新思維;

　　3、具備扎實(shí)的文字功底及豐富的活動(dòng)策劃能力，能夠敏銳抓取新聞及社會(huì)熱點(diǎn);

　　4、擅長(zhǎng)總結(jié)用戶數(shù)據(jù)及定向分析，能夠深入挖掘用戶需求;

　　5、具有團(tuán)隊(duì)精神，強(qiáng)烈的感染力，領(lǐng)導(dǎo)力。

新媒體運(yùn)營(yíng)總監(jiān)工作職責(zé) 篇23

　　職責(zé)：

　　1、精通多項(xiàng)新媒體運(yùn)行平臺(tái)模式，成功操盤經(jīng)歷，負(fù)責(zé)公司整體產(chǎn)品推陳出新的包裝運(yùn)營(yíng)有醫(yī)美或醫(yī)療領(lǐng)域經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

　　2、負(fù)責(zé)公司軟文、創(chuàng)意新聞稿及網(wǎng)絡(luò)評(píng)論稿等文案的審核。

　　3、通過(guò)安排人員拍攝制作抖音視頻(吸粉引流)，及社交媒介進(jìn)行產(chǎn)品包裝策劃運(yùn)營(yíng)。

　　4、思想新活躍度高，對(duì)于市場(chǎng)新媒體的運(yùn)作有敏銳的觸點(diǎn)，能較好掌握產(chǎn)品包裝定位。能通過(guò)運(yùn)營(yíng)安排各種策劃各種活動(dòng)，并以實(shí)施。

　　5.通過(guò)新媒介運(yùn)營(yíng)能將公司的某款產(chǎn)品或一系列產(chǎn)品從新在市場(chǎng)定位，獲得受眾群體的歡迎認(rèn)可。

　　任職資格：

　　1. 新思維、新思想、能敏銳把握抖音閱讀、點(diǎn)贊量，熟悉抖音運(yùn)行方式， 熟悉其他新新媒體對(duì)應(yīng)產(chǎn)品思路策略的引領(lǐng)。

　　2. 專業(yè)不限、大專及以上學(xué)歷。

　　3、良好的文字功底和表達(dá)能力，

　　4、較高的職業(yè)素養(yǎng)、敬業(yè)精神及團(tuán)隊(duì)精神，擅于溝通

新媒體運(yùn)營(yíng)總監(jiān)工作職責(zé) 篇24

　　職責(zé)：

　　1、運(yùn)營(yíng)微博及移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺(tái)的日常運(yùn)營(yíng)及推廣工作;

　　2、負(fù)責(zé)軟文、文案的編輯和發(fā)布,產(chǎn)品的上傳推廣;

　　3、為粉絲策劃與提供優(yōu)質(zhì)、有高度傳播性的內(nèi)容;

　　4、負(fù)責(zé)策劃并執(zhí)行新媒體平臺(tái)營(yíng)銷線日�；顒�(dòng)及跟蹤維護(hù);

　　5、充分了解用戶需求,收集用戶反饋,分析用戶行為及需求。

　　任職條件:

　　1、有新媒體編輯領(lǐng)域從業(yè)經(jīng)驗(yàn)2年以上;

　　2、策劃過(guò)新媒體平臺(tái)今日頭條等內(nèi)容推廣方案的優(yōu)先;

　　3、良好的文字功底,較強(qiáng)的新媒體專題策劃和信息采編能力;

　　4、較高的職業(yè)素養(yǎng)、敬業(yè)精神及團(tuán)隊(duì)精神,擅于溝通。

新媒體運(yùn)營(yíng)總監(jiān)工作職責(zé) 篇25

　　職責(zé)：

　　(1) 負(fù)責(zé)制定新媒體平臺(tái)(微信、微博、今日頭條、知乎、一點(diǎn)資訊等)的內(nèi)容建設(shè)方案，明晰定位、目標(biāo)、發(fā)展戰(zhàn)略并落實(shí)實(shí)施;

　　(2) 負(fù)責(zé)根據(jù)市場(chǎng)趨勢(shì)、用戶需求、競(jìng)品動(dòng)向，適時(shí)調(diào)整新媒體功能的發(fā)展戰(zhàn)略及推廣的制定和實(shí)施;

　　(3) 負(fù)責(zé)相應(yīng)的線上/線下的社區(qū)調(diào)研和推廣活動(dòng);并形成相應(yīng)的市場(chǎng)活動(dòng)評(píng)估報(bào)告;

　　(4) 負(fù)責(zé)發(fā)掘移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷新渠道，微信媒體資源拓展、渠道運(yùn)營(yíng)及管理;利用專業(yè)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)分析工具分析粉絲社會(huì)化媒體運(yùn)營(yíng)指標(biāo)，提高運(yùn)營(yíng)效率;

　　(5) 負(fù)責(zé)各新媒體平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)推廣戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)策劃并領(lǐng)導(dǎo)新媒體營(yíng)銷日�；顒�(dòng)及跟蹤維護(hù);

　　(6) 負(fù)責(zé)建設(shè)培訓(xùn)和管理高素質(zhì)的新媒體運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)，指導(dǎo)其完成公司的計(jì)劃和任務(wù);

　　(7) 負(fù)責(zé)新媒體事件、話題、活動(dòng)等策劃和文案的審核，提高公司信息的傳播量，提高公司品牌和產(chǎn)品在目標(biāo)客戶群中的知名度

　　任職要求：

　　(1)大�；蛞陨蠈W(xué)歷，至少5年以上新媒體運(yùn)營(yíng)或營(yíng)銷推廣等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，

　　(2) 有深厚的文字功底，能整體把控新媒體團(tuán)隊(duì)的文案及提出意見

　　(3)具有出色的營(yíng)銷方案制定、推廣和執(zhí)行能力。

　　(4)社會(huì)化媒體的重度使用者，具有敏銳的洞察力、具備將網(wǎng)絡(luò)及社會(huì)熱點(diǎn)和流行迅速轉(zhuǎn)化為推廣文案的能力。

新媒體運(yùn)營(yíng)總監(jiān)工作職責(zé) 篇26

　　職責(zé)：

　　1、獨(dú)立負(fù)責(zé)揚(yáng)帆公益新媒體的內(nèi)容和運(yùn)營(yíng)，制定自媒體傳播策略及規(guī)劃，了解公益行業(yè)動(dòng)態(tài)，傳播揚(yáng)帆公益理念、品牌及項(xiàng)目信息，提升品牌和勸募量;

　　2、有新聞敏感性，熟悉微信公眾號(hào)、微博官方帳號(hào)、今日頭條、抖音等各種媒體平臺(tái)宣傳，結(jié)合熱點(diǎn)話題，快速搭車，策劃傳播內(nèi)容，創(chuàng)新線上公益?zhèn)鞑セ顒?dòng);

　　3、熟悉揚(yáng)帆公益項(xiàng)目，根據(jù)項(xiàng)目屬性及反饋能挖掘項(xiàng)目故事撰寫優(yōu)質(zhì)項(xiàng)目文案及新聞稿件;

　　4、網(wǎng)絡(luò)信息監(jiān)測(cè)，收集自媒體推廣效果，挖掘和分析網(wǎng)友使用習(xí)慣，情感及體驗(yàn)感受，分析數(shù)據(jù)，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)化傳播環(huán)境，撰寫運(yùn)營(yíng)報(bào)告，進(jìn)行粉絲調(diào)用及總結(jié);

　　5、了解公益行業(yè)及其他公益伙伴的動(dòng)態(tài)，對(duì)行業(yè)變化做出敏銳地反應(yīng)。通過(guò)各種有效手段提高揚(yáng)帆影響力、傳播度、粉絲活躍度和忠誠(chéng)度;

　　6、深入了解微信、微博等自媒體特點(diǎn)及資源，拓展渠道關(guān)系和新媒體資源，建立揚(yáng)帆自有媒體資源庫(kù);

　　7、熟悉揚(yáng)帆志愿者體系，建立新媒體運(yùn)營(yíng)志愿者團(tuán)隊(duì)，充分挖局志愿者潛力和傳播志愿者故事;

　　8、具有較好的表達(dá)、溝通能力及扎實(shí)的文案功底。

　　任職要求：

　　1、本科以上學(xué)歷，中文、新聞傳播等專業(yè)優(yōu)先; 1年以上自媒體運(yùn)營(yíng)或新聞媒體工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

　　2、有較強(qiáng)的文字撰寫和內(nèi)容編輯等能力;

　　3、思維有見地，邏輯清晰，能夠用輕松的語(yǔ)言把觀點(diǎn)說(shuō)清楚;

　　4、有新聞敏感性，關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)和熱點(diǎn)，對(duì)內(nèi)容營(yíng)銷感興趣，對(duì)自媒體傳播方式和創(chuàng)意有較深的理解;

　　5、工作認(rèn)真細(xì)致，較熟悉微信、微博、今日頭條等自媒體后臺(tái)相關(guān)設(shè)置;

　　6、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，有較好的溝通能力，能夠進(jìn)行有效的團(tuán)隊(duì)協(xié)作;

　　7、性格開朗，善于溝通，抗壓性強(qiáng)，善于團(tuán)隊(duì)合作;

　　8、審美佳，會(huì)ps、ai以及視頻后期將成為加分項(xiàng)。

新媒體運(yùn)營(yíng)總監(jiān)工作職責(zé) 篇27

　　職責(zé):

　　1、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，根據(jù)用戶習(xí)性特點(diǎn)，與產(chǎn)品部門緊密配合，完善用戶引導(dǎo)、交易體驗(yàn)、功能優(yōu)化等提升用戶體驗(yàn)度;

　　2、根據(jù)市場(chǎng)或產(chǎn)品部門提出的方案，協(xié)調(diào)資源，推動(dòng)相關(guān)流程落實(shí)執(zhí)行;

　　3、負(fù)責(zé)和互聯(lián)網(wǎng)領(lǐng)域各傳播媒體有效溝通，調(diào)動(dòng)各種資源，促進(jìn)公司產(chǎn)品和相關(guān)渠道及媒體的聯(lián)合推廣，以提高公司產(chǎn)品的市場(chǎng)知名度;

　　4、挖掘產(chǎn)品及運(yùn)營(yíng)各項(xiàng)數(shù)據(jù)，通過(guò)對(duì)數(shù)據(jù)的分析，發(fā)現(xiàn)用戶規(guī)律，根據(jù)線上線下渠道的特點(diǎn)、用戶反饋及轉(zhuǎn)化規(guī)律，制定具有針對(duì)性的策略來(lái)提高用戶訂單成交量、用戶活躍度;

　　5、根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展目標(biāo)，制定渠道發(fā)展計(jì)劃，做好數(shù)據(jù)監(jiān)控及渠道效能評(píng)估，動(dòng)用各類渠道資源，幫助產(chǎn)品擴(kuò)張市場(chǎng)份額。

　　任職要求:

　　1、全日制本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限;

　　2、5年及以上知名互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，其中包括1年以上運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);精通PC端、移動(dòng)端互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)模式及其市場(chǎng)推廣方法;

　　3、善于分析數(shù)據(jù)，能夠根據(jù)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)變化及時(shí)調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略，對(duì)內(nèi)部協(xié)作部門作出有效反饋;

　　4、結(jié)果導(dǎo)向，具有良好的合作能力，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，有高度的責(zé)任心，敢于接受挑戰(zhàn)，有較強(qiáng)抗壓力和執(zhí)行力;

　　5、有阿里公司經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。

新媒體運(yùn)營(yíng)總監(jiān)工作職責(zé) 篇28

　　1、負(fù)責(zé)制定公司年度、月度市場(chǎng)營(yíng)銷方案，并推進(jìn)執(zhí)行。

　　2、與銷售人員、客戶服務(wù)部門以及其他部門保持溝通以便能分析市場(chǎng)趨勢(shì)和客戶需求；

　　3、負(fù)責(zé)與銷售有關(guān)的'廣告宣傳計(jì)劃、促銷活動(dòng)等，并負(fù)責(zé)其策劃，執(zhí)行，及評(píng)估；

　　4、進(jìn)行商業(yè)調(diào)查，提供產(chǎn)品和服務(wù)的市場(chǎng)定位分析報(bào)告；

　　5、推廣新產(chǎn)品，協(xié)調(diào)相關(guān)事宜。

　　6、無(wú)需打卡坐班，主要負(fù)責(zé)營(yíng)銷方案的制定（以線上營(yíng)銷方向?yàn)橹鳎?/p>

　　7、精通新媒體（抖音、微信、微博等）新媒體運(yùn)營(yíng)及推廣

新媒體運(yùn)營(yíng)總監(jiān)工作職責(zé) 篇29

　　崗位職責(zé)：

　　1、 全面負(fù)責(zé)公司新媒體（含自運(yùn)營(yíng)新媒體、數(shù)字營(yíng)銷與傳播等賬號(hào)）的運(yùn)營(yíng)策略與規(guī)劃；

　　2、 全面負(fù)責(zé)新媒體的內(nèi)容編輯工作，參與確定產(chǎn)品的內(nèi)容定位，制定編輯方針，對(duì)接管理第三方廣告公司、監(jiān)督和控制內(nèi)容質(zhì)量；

　　3、 負(fù)責(zé)品牌社會(huì)化營(yíng)銷的策劃和實(shí)施；

　　4、 負(fù)責(zé)新媒體預(yù)算的管理；

　　5、負(fù)責(zé)新媒體團(tuán)隊(duì)搭建和培養(yǎng)。

　　職位要求：

　　1、 有創(chuàng)意策劃能力，門戶網(wǎng)站編輯、社交媒體營(yíng)銷傳播公司相關(guān)職位者優(yōu)先；

　　2、 熟悉社交媒體特性和用戶特點(diǎn)，優(yōu)秀的邏輯思維能力，溝通表達(dá)能力，組織統(tǒng)籌能力；

　　3、 新媒體運(yùn)營(yíng)或營(yíng)銷策劃經(jīng)驗(yàn)3年以上，營(yíng)銷、廣告、新聞相關(guān)專業(yè)本科學(xué)歷（學(xué)歷可看能力放寬要求）；

　　4、有成熟的新媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，熟悉推廣渠道，了解當(dāng)下年輕一族的網(wǎng)絡(luò)需求，能出符合市場(chǎng)需要營(yíng)銷推文；

　　5、具有白酒業(yè)新媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。

　　薪資待遇：月薪10000-30000元（個(gè)人業(yè)績(jī)決定）

　　崗位要求：

　　學(xué)歷要求：大專

　　語(yǔ)言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：3-5年

新媒體運(yùn)營(yíng)總監(jiān)工作職責(zé) 篇30

　　職責(zé)：

　　1.根據(jù)企業(yè)的戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)，建立打造專業(yè)的新媒體運(yùn)營(yíng)部門;

　　2.負(fù)責(zé)新媒體公司的日常事務(wù)，包括團(tuán)隊(duì)管理、行業(yè)經(jīng)驗(yàn)培訓(xùn)及運(yùn)營(yíng)策略研討、制定;

　　3.負(fù)責(zé)制定新媒體宣傳推廣方案及營(yíng)銷策略，直接或間接拉動(dòng)產(chǎn)品銷量，包括微信、微博、小紅書、抖音等;

　　4.為企業(yè)品牌和企業(yè)形象建立活動(dòng)或平臺(tái)宣傳方案，并組織監(jiān)督實(shí)施;

　　5.協(xié)調(diào)公司新媒體部與平臺(tái)運(yùn)營(yíng)部、品牌推廣部、技術(shù)部的關(guān)系，相互配合實(shí)現(xiàn)公司的戰(zhàn)略目標(biāo)。

　　任職要求：

　　1.具有豐富的新媒體從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，熟悉新媒體運(yùn)作規(guī)律，掌握各個(gè)媒體的合作特點(diǎn);

　　2.擁有成功的新媒體推廣投放經(jīng)歷，有平臺(tái)型矩陣投放經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先;

　　3.了解媒體市場(chǎng)行情;熟悉市場(chǎng)營(yíng)銷以及媒介等相關(guān)知識(shí);

　　4.以戰(zhàn)略發(fā)展的目光看待現(xiàn)有媒體的合理利用及新媒體的開發(fā);

　　5.為公司提供良好的新媒體資源和支持;

　　6.良好的策劃能力與公關(guān)處理能力;

　　7.具備敏銳的觀察能力和應(yīng)變能力。

新媒體運(yùn)營(yíng)總監(jiān)工作職責(zé) 篇31

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)制定移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)規(guī)劃，明晰定位、目標(biāo)、發(fā)展戰(zhàn)略并落實(shí)實(shí)施;

　　2、負(fù)責(zé)自媒體新產(chǎn)品、新功能的研發(fā)策略，戰(zhàn)略推廣，運(yùn)營(yíng)策略的制定和實(shí)施;

　　3、負(fù)責(zé)自媒體平臺(tái)相關(guān)內(nèi)容、節(jié)目的策劃、選題、執(zhí)行、出稿等整體規(guī)劃和運(yùn)營(yíng)管理，把握整體風(fēng)格及發(fā)展方向;

　　4、利用專業(yè)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)分析工具分析粉絲社會(huì)化媒體運(yùn)營(yíng)指標(biāo)，提高運(yùn)營(yíng)效率與效果;

　　5、根據(jù)自媒體平臺(tái)發(fā)展，策劃組織推廣活動(dòng)。

　　任職要求：

　　1、營(yíng)銷、市場(chǎng)或傳媒等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;

　　2、五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具備豐富的新媒體或社會(huì)化媒體運(yùn)營(yíng)和營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn);

　　3、有獨(dú)特的產(chǎn)品、用戶心理分析能力，擅長(zhǎng)分析市場(chǎng)發(fā)展方向和動(dòng)態(tài)，對(duì)移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展潮流高度關(guān)注，思維活躍、有創(chuàng)意;

　　4、熱愛(ài)新媒體運(yùn)營(yíng)，具有較強(qiáng)的運(yùn)營(yíng)管理、專題策劃、信息采編整合及采訪能力;

　　5、具有良好的理解、溝通能力，較強(qiáng)的洞察力和社會(huì)交往能力;具有比較廣泛的知識(shí)儲(chǔ)備，文字表達(dá)能力強(qiáng)。

新媒體運(yùn)營(yíng)總監(jiān)工作職責(zé) 篇32

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)公司微信、微博、抖音、各類公號(hào)、頭條號(hào)的整體業(yè)務(wù)規(guī)劃和運(yùn)營(yíng)，負(fù)責(zé)平臺(tái)的內(nèi)容建設(shè)和引流。

　　2、負(fù)責(zé)公司級(jí)重大項(xiàng)目和活動(dòng)的社會(huì)化營(yíng)銷傳播方案;

　　3、對(duì)內(nèi)和各相關(guān)的部門對(duì)接，創(chuàng)造各種合作價(jià)值。對(duì)外把握各種平臺(tái)流量紅利，擴(kuò)大影響力;

　　4、整合各方資源，通過(guò)新媒體運(yùn)營(yíng)渠道，完成整體業(yè)務(wù)目標(biāo)。

　　5、關(guān)注新媒體傳播的趨勢(shì)和變化，定期提出創(chuàng)新推廣方案并進(jìn)行實(shí)踐;

　　6、搭建公司新媒體矩陣

　　任職要求：

　　1、5年以上互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，3年以上中型(及以上)以上互聯(lián)網(wǎng)公司新媒體運(yùn)營(yíng)負(fù)責(zé)人經(jīng)驗(yàn);

　　2、具有豐富社群運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)和活動(dòng)策劃經(jīng)驗(yàn);

　　3、了解微信、微博、抖音、各類公號(hào)、今日頭條等新媒體渠道特性、生態(tài)、玩法;

　　4、很強(qiáng)的執(zhí)行力，工作積極主動(dòng)，能承受一定壓力并高效工作;

　　5、有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和創(chuàng)新能力，有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)工作;

　　6、有新媒體渠道合作資源者佳

新媒體運(yùn)營(yíng)總監(jiān)工作職責(zé) 篇33

　　職責(zé)：

　　1、掌握最前沿的媒介動(dòng)態(tài)，有獨(dú)特的新媒體營(yíng)銷思路和方法

　　2、能夠獨(dú)立運(yùn)營(yíng)公眾號(hào)、頭條號(hào)、知乎、微博等媒介平臺(tái)，日常內(nèi)容的編輯、發(fā)布、維護(hù)、管理、互動(dòng)、提高影響力和關(guān)注度;

　　3、負(fù)責(zé)策劃并執(zhí)行營(yíng)銷線日�；顒�(dòng)和跟蹤維護(hù)，有一定合作推廣資源

　　4、跟蹤營(yíng)銷推廣效果，分析數(shù)據(jù)并反饋，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，建立有效運(yùn)營(yíng)售端提升用戶活躍度，增加粉絲數(shù)量。

　　任職要求：

　　1、具備緊跟新媒體發(fā)展趨勢(shì)，廣泛關(guān)注標(biāo)桿性媒體，積極探索新媒體運(yùn)營(yíng)模式‘

　　2、熱愛(ài)并擅長(zhǎng)文案創(chuàng)作和創(chuàng)意營(yíng)銷并由相關(guān)新媒體編輯經(jīng)驗(yàn);

　　3、文字功底深厚，創(chuàng)作能力強(qiáng)，營(yíng)銷西路清晰

　　4、由運(yùn)營(yíng)新媒體的經(jīng)驗(yàn);

　　5、大專及以上學(xué)歷，編輯出版，新聞學(xué)，新媒體等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。