市場部部崗位職責(通用32篇)
市場部部崗位職責 篇1
職責描述:
1.協(xié)助制定公司的媒體公關戰(zhàn)略規(guī)劃,梳理媒體公關職責和工作流程;建立和維護媒體關系庫;
2.撰寫、發(fā)布新聞稿,并進行媒體監(jiān)督和效果評估;
3.處理日常的媒體采訪、報道,并定期整理媒體監(jiān)測報告
5.具備很強的溝通、計劃、組織、執(zhí)行能力、善于團隊協(xié)作
任職要求:
1.大專及以上學歷
2.熟悉媒體運作規(guī)律,公關活動流程,有較好的媒體關系,具備在大眾媒體、電視類媒體以及網(wǎng)絡媒體工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮
3.較強的策劃能力和應變能力
4.熟練運用各種辦公軟件
市場部部崗位職責 篇2
工作職責:
1、負責產(chǎn)業(yè)環(huán)境分析、行業(yè)競爭格局分析及市場環(huán)境分析,負責競爭對手銷售狀態(tài)監(jiān)控;
2、負責政策法規(guī)、新品上市、價格配置、活動促銷等市場情報收集;
3、負責公司產(chǎn)品定位,公司商品配置狀態(tài)的確認,并制訂商品價格及價格體系管理;
4、負責公司產(chǎn)品的行銷方案的制定和執(zhí)行效果的評價;
5、負責市場需求分析、類別市場用戶群體研究;
6、負責終端促銷活動的組織策劃;
7、團隊管理。
任職資格:
1、10年以上整車(新能源)市場管理、產(chǎn)品管理工作經(jīng)驗;
2、熟悉解汽車行業(yè)市場、產(chǎn)品體系及同類產(chǎn)品競爭對手的市場策略,有價格體系管理、產(chǎn)品管理經(jīng)驗;
3、熟悉汽車(新能源)產(chǎn)品、市場分析工具、信息收集及分析、金融政策、財務及法律法規(guī);
4、業(yè)務策劃、市場意識、領導力、客戶導向意識。
市場部部崗位職責 篇3
1、在銷售部經(jīng)理領導下負責具體銷售工作。
2、根據(jù)公司整體經(jīng)營目標,參與制定銷售計劃,同時制定本組每月銷售計劃,掌握銷售進度。
3、定期組織匯報銷售情況,編制銷售報表,定期報送經(jīng)理。
4、主持周會和每日例會。
5、每日確認各業(yè)務員當日業(yè)績。
6、根據(jù)銷售計劃,參與制定和調(diào)整銷售方案(策略),并負責具體銷售方案實施。
7、銷售現(xiàn)場日常管理工作。
8、根據(jù)公司規(guī)定,定期對業(yè)務員進行考核。
9、參與并制定現(xiàn)場銷售工作流程和標準,組織員工研究確定。
10、組織銷售培訓,支持員工對新的工作方法或流程的`實踐。
11、做好項目解釋,現(xiàn)場業(yè)主投訴等工作。
12、負責對銷售代表的日常管理。
13、負責培訓及市場調(diào)研,收集房地產(chǎn)信息并進行分析、評估,提交市場調(diào)查報告。
市場部部崗位職責 篇4
1、在銷售部主管領導下負責具體銷售工作。
2、努力完成公司下達的銷售定額。
3、銷售主管休息或不在銷售中心日確認各銷售人員當日業(yè)績。
4、銷售現(xiàn)場日常管理工作。
5、負責對銷售人員的日常管理。
6、及時收集置業(yè)顧問填寫的各種資料及日常工作匯報。
7、對銷售主管交代的事馬上辦理,議定的事宜馬上處理并立即形成文字,發(fā)放各人。
8、做到以身作則,給現(xiàn)場員工樹立好榜樣;
9、及時完成有關表格的填報,幫到規(guī)范化;
10、督促銷售人員遵守現(xiàn)場制度,及時追蹤客戶等;
11、能夠應付現(xiàn)場客戶提出的'有關問題;
12、協(xié)助經(jīng)理對業(yè)務員進行培訓。
13、現(xiàn)場文具的管理 考勤的監(jiān)督
14、文件資料的保存,整理,歸檔
15、完成銷售經(jīng)理、主管交辦的臨時性任務。
16、代表與客戶談判,簽署認購書、預售契約并進行審核。
17、及時收繳銷售代表填寫的各種資料及日常工作匯報。
18、對銷售經(jīng)理交代的事馬上辦理,議定的事宜馬上處理并立即形成文字,發(fā)放各人。
市場部部崗位職責 篇5
1、團隊建設
(1)協(xié)助銷售部總監(jiān)推動公司核心價值觀、戰(zhàn)略的貫徹和執(zhí)行;
(2)通過創(chuàng)造良好的銷售環(huán)境,樹立良好的企業(yè)形象;
。3)根據(jù)公司要求,充分調(diào)動銷售現(xiàn)場各員工的積極性,營造部門內(nèi)部團結(jié)協(xié)作、優(yōu)質(zhì)高效的良好的工作氛圍;
。4)了解本部門每一位員工的個性及優(yōu)劣勢,幫助員工認識到業(yè)務成長過程中的障礙,培養(yǎng)員工個人發(fā)展能力;
(5)將部門工作與任務分解成每位員工的'工作,并督促其完成;
。6)評定現(xiàn)場銷售人員的資信及其業(yè)績表現(xiàn),并負責銷售人員的培訓、獎懲及調(diào)配。
2、業(yè)務管理
。1)參與前期項目策劃思路的確定;
。2)根據(jù)公司整體經(jīng)營目標,參與制定銷售計劃;
。3)根據(jù)銷售計劃,參與制定和調(diào)整銷售方案(策略)、宣傳推廣方案(策略),并負責具體銷售方案實施;
(4)做好對銷售節(jié)奏及進程的控制工作;
3、考慮并制定現(xiàn)場銷售工作流程和標準,組織員工研究確定;
4、將部門工作和任務分解到每位員工,并進行指導實施。
5、根據(jù)公司階段狀況要求或市場反饋,對銷售工作做出策略調(diào)整和對策決策;
6、督促員工加強學習,組織銷售培訓,支持員工對新的工作方法或流程的實踐;
7、負責組織銷售人員及時總結(jié)交流營銷經(jīng)驗,加強業(yè)務修養(yǎng),不斷提高業(yè)務水平;
8、負責溝通上下級及本部門與公司內(nèi)外部各相關部門的關系,清除部門工作障礙,為本部門工作開展挖掘資源,提高效率,保證銷售進度;
9、配合公司其他部門的工作,為其提供市場預測、反饋及營銷方面的支持。
6、參與大型設備的選型、定性審核;
7、協(xié)助工程部開展采購材料、設備的質(zhì)量檢驗工作;
8、審核材料設備價格,報主管副總經(jīng)理審批;
9、負責材料(設備)的采購管理、運輸管理和交貨管理工作;
10、做好材料(設備)資料的收集、整理;
11、即使將有關合同、文件資料收集匯總歸類,統(tǒng)一交合約管理部存檔
市場部部崗位職責 篇6
1.部門文件系統(tǒng)的建立與維護,負責整理客戶資料。
2.協(xié)助主管完善部門規(guī)章制度和操作流程與規(guī)范,做好銷售的后臺支持;
3.協(xié)助銷售人員工作,并協(xié)助部門經(jīng)理同各部門的溝通。
4.負責銷售相關文件的打印、流轉(zhuǎn)、跟蹤、查詢。
5.維護客戶管理系統(tǒng),跟進客戶反饋意見,處理客服事宜。
6.協(xié)助銷售人員制作投標書,整理商務合同,并與財務對接跟進收款事宜。
市場部部崗位職責 篇7
市場部專員
1、參與市場營銷戰(zhàn)略制定,負責市場體系的整體規(guī)劃;
2、負責市場策劃和拓展方案的制定和執(zhí)行;
3、負責行業(yè)、競爭對手的信息收集與分析,并提出分析報告;
4、負責公司網(wǎng)站的維護;
5、負責公司參辦的展會;
6、負責宣傳資料的整理編寫;
7、參與公司產(chǎn)品化與市場化的調(diào)研;
市場部部崗位職責 篇8
1、負責業(yè)務的協(xié)調(diào)、管理工作,保證順利完成公司下達的任務;
2、負責市場開拓和管理工作;
3、負責編制本部門每年/季/月的業(yè)務開展計劃和預算報告;
4、負責對同業(yè)、客戶、市場環(huán)境進行調(diào)研,對業(yè)務市場的潛力進行調(diào)查和分析;
5、負責市場部業(yè)務成績的統(tǒng)計與分析,并定期向總經(jīng)理匯報。
6、負責定期組織本部門員工對業(yè)務開展情況進行分析、討論,對管理辦法進行研究、改進和學習;
7、負責對下屬人員的工作進行考核、評比、激勵、推薦和評價;
8、負責協(xié)調(diào)下屬人員配合其它部門完成與業(yè)務相關的工作;
市場部部崗位職責 篇9
1.組織編制公司年、季、月度銷售計劃及銷售費用預算,并監(jiān)督實施。
2.組織公司產(chǎn)品和競爭對手產(chǎn)品在市場上銷售情況的調(diào)查,綜合客戶的反饋意見,撰寫市場調(diào)查報告,提交公司管理層。
3.編制與銷售直接相關的廣告宣傳計劃,提交總經(jīng)理辦公室。
4.組織下屬人員做好銷售合同的簽訂、履行與管理工作,監(jiān)督銷售人員做好應收賬款的催收工作。
5.制定本部門相關的管理制度并監(jiān)督檢查下屬人員的執(zhí)行情況。
6.組織對公司客戶的售后服務,與技術部門聯(lián)絡以取得必要的技術支持。
7.對下屬人員進行業(yè)務指導和工作考核。
8.組織下屬人員建立銷售情況統(tǒng)計臺賬,定期報送財務統(tǒng)計部。
9.完成直屬上級或總經(jīng)理交辦的其他工作。
市場部部崗位職責 篇10
1)確保完成并實現(xiàn)公司年度銷售目標。
2)市場調(diào)研與市場預測,制訂和實施銷售計劃。
3)銷售政策的制訂與施行,銷售人員管理,銷售工作的監(jiān)察與評估。
4)負責執(zhí)行公司的戰(zhàn)略目標,對外產(chǎn)品銷售,并在授權(quán)范圍內(nèi)處理經(jīng)營的具體業(yè)務和執(zhí)行中發(fā)生的問題。
5)掌握市場動態(tài),有計劃地進行各類銷售業(yè)務,保證市場信息的及時掌握并整理歸檔。
6)組織制訂公司市場拓展計劃;積極開拓市場,發(fā)展合作伙伴,搞活銷售關系;提高服務素質(zhì),實行多種渠道多種經(jīng)營;負責制訂年度、季度、月銷售計劃。
7)嚴格執(zhí)行各有關財經(jīng)制度,加強成本核算,合理利用各項資金,協(xié)助計財部做好各項經(jīng)銷產(chǎn)品的核算,保證公司利潤指標的落實。
8)負責辦事處的日常管理,做好新中新代理業(yè)務工作,維護好公司的窗口形象;發(fā)展兩級分銷商/代理商,并負責對其進行管理。
9)負責向客戶提供及時有效的售前售后支持與服務。
10)負責向公司相關部門提供有關的市場信息、產(chǎn)品信息。
11)負責維系客戶,保持產(chǎn)品高水平的市場占有率。
12)負責客戶分析及分類管理。整理相關的客戶資料,建立客戶檔案,編制通訊錄;其它與市場部相關的事項。
13)負責公司的售前支持和招投標工作。
市場部部崗位職責 篇11
1. 參與部門人力資源、行政管理的規(guī)劃,建立并完善人力、行政體系;
2. 負責部門業(yè)務團隊的業(yè)績完成及相關行政事務;
3. 與公司現(xiàn)有客戶建立長期穩(wěn)定、互信的合作關系,維護公司現(xiàn)有業(yè)務,積極推進新業(yè)務的開展;
4. 負責協(xié)調(diào)部門與其它職能部門的業(yè)務、行政事務的溝通,及時、有效的貫徹執(zhí)行公司政策和流程;
5. 負責市場部對外關系事務和資源管理,拓展與維護合作伙伴的關系;
6. 積極、有效挖掘市場信息,并及時把相關信息反饋給上級領導;
7. 協(xié)助公司副總策劃與設計市場方案和市場調(diào)研工作;
8. 負責部門的日常管理工作;
9. 組織各項市場推廣活動,完成業(yè)務拓展和客戶關系維護。
市場部部崗位職責 篇12
1.在中央市場部整體市場策略的指導下,組織區(qū)域市場調(diào)研,綜合分析所負責產(chǎn)品的市場表現(xiàn)、競品情況和市場需求等,制定與產(chǎn)品銷售目標相匹配的產(chǎn)品上市和推廣計劃,并組織實施;
2. 根據(jù)產(chǎn)品推廣策略,負責為銷售人員提供專業(yè)的推廣資源、學術支持和產(chǎn)品培訓;
3. 參與策劃、制定公司產(chǎn)品品牌策略并使之有效執(zhí)行,支持業(yè)務發(fā)展;
4. 負責組織各類國內(nèi)外和區(qū)域性的市場推廣活動,包括各類學術推廣、患者教育和促銷活動,等等;
5. 制定年度市場活動預算,并負責實施監(jiān)控,組織做好每場活動的決算工作;
6. 與平行業(yè)務團隊保持良好的溝通,協(xié)助醫(yī)學部門組織上市后臨床試驗和醫(yī)學支持工作;
7. 與產(chǎn)品相關的各類外部合作伙伴建立良好的溝通與合作,如專業(yè)學術組織、媒體公關機構(gòu)、市場推廣機構(gòu)、各類市場服務供應商,等等;
8. 完成公司授權(quán)下的其他工作。
市場部部崗位職責 篇13
1、負責區(qū)域銷售計劃的制定與執(zhí)行;
2、負責指導下屬收集信息。評估客戶資信及對公司的'重要程度,把控市場風險,指導下屬提高回款技能,確保應收賬款安全;
3、負責建立順暢的客戶溝通渠道;負責拜訪本區(qū)域的重要客戶,監(jiān)督、檢查銷售員對客戶的定期訪問情況,隨時了解客戶要求;及時處理客戶異議和投訴;
4、負責挖掘潛在客戶,并對客戶開發(fā)情況進行跟蹤,以實現(xiàn)公司市場占有率不斷增長的目標;
5、協(xié)助采購對客戶品種需求,提供給采購部必要的客戶購銷數(shù)據(jù);
6、本次招聘主要負責區(qū)域為豐縣及泰州。
市場部部崗位職責 篇14
1. 協(xié)助上級進行日常市場部品牌活動以及產(chǎn)品分析;
2. 配合上級并協(xié)助負責微信微博平臺以及其他主要社交傳播平臺的運營及活動執(zhí)行;
3. 配合上級并協(xié)助負責主要品牌官微官博以及相應發(fā)布平臺的軟文撰寫,以及根據(jù)安排按時、準確地完成官方賬號內(nèi)容的發(fā)布;
4. 協(xié)助日常流程梳理,根據(jù)已有的活動進行公司后臺下單發(fā)貨;
5. 收集媒體熱點,挖掘社會熱點話題和母嬰行業(yè)話題,協(xié)助上級豐富專題活動、增加傳播度。
市場部部崗位職責 篇15
職位描述:
1、負責擬定高校市場銷售及推廣互動的組織策劃;
2、組織并領導市場團隊,監(jiān)控市場計劃進度及質(zhì)量,保證計劃如期完成;
3、負責開發(fā)挖掘各大高校相關渠道的資源,并維護良好的合作關系;
職位要求:
1、本科及以上學歷;
2、具有高校資源渠道,教育培訓或市場營銷經(jīng)驗,對大學生培訓市場有一定的理解優(yōu)先;
3、具有一定的市場敏銳度及分析能力、創(chuàng)新思維能力;
4、做事有激情、自信,認真負責。
市場部部崗位職責 篇16
崗位職責:
1. 在上級的領導和監(jiān)督下,負責國外企業(yè)組織芯片及相關產(chǎn)品技術服務的推廣;
2. 與客戶以及技術部門溝通,安排項目和實驗并跟蹤進展,完成部門目標;
3. 為客戶提供專業(yè)的咨詢,解決客戶就銷售和服務提出的投
任職資格:
1. 醫(yī)藥生物相關專業(yè)?、本科或碩士,有生物醫(yī)藥公司項目管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
2. 性格外向、反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
3. 具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識;
4. 能夠吃苦耐勞,責任心強,善于溝通,工作積極主動并具有團隊合作精神。
市場部部崗位職責 篇17
根據(jù)公司年度發(fā)展戰(zhàn)略目標,規(guī)劃公司的市場戰(zhàn)略與策略,制定詳細營銷計劃并監(jiān)督實施;帶領本團隊完成年度經(jīng)營任務,實現(xiàn)市場發(fā)展目標。
一、崗位職責:
1、根據(jù)公司年度戰(zhàn)略發(fā)展目標,制定詳細銷售計劃并監(jiān)督實施;
2、根據(jù)市場需求,制定產(chǎn)品方案及報價,最大限度滿足客戶要求;
3、甄別信息的真實性及可靠性,督促項目信息的跟蹤及溝通,邀請目標客戶到公司考察;
4、按區(qū)域、項目落實目標責任人;
5、進行有效的客戶管理和溝通,分析、了解客戶需求,及時反饋并給予解決,建立售后服務信息管理系統(tǒng)(客戶服務檔案、質(zhì)量跟蹤及反饋);
6、制定本部門相關的管理制度并監(jiān)督檢查下屬人員的執(zhí)行情況;
7、對本部門人員進行業(yè)務指導和工作考核;
8、根據(jù)市場調(diào)查分析,綜合客戶反饋意見,提交分析報告;
9、督促員工做好合同的簽訂、履行與管理工作,監(jiān)督業(yè)務人員做好應收賬款的催收工作;
10、進行客戶滿意度調(diào)查
二、工作內(nèi)容:
1.負責市場開拓和管理工作;
2.負責編制本部門年、季、月物流量和預算的計劃工作;
3.對市場價格及市場進行潛力的`調(diào)查和分析;
4.對下屬人員工作的考核、評比、激勵;
5.物流量業(yè)績的統(tǒng)計與分析;
6、積極了解并獲得客戶的各種信息,積極利用有效渠道對相關信息進行反饋并提出建議。
7、建立良好的客戶關系,保持親善的態(tài)度,樹立公司的專業(yè)形象。
8、積極有效督促客戶預付款到賬后進行發(fā)貨流程,以最經(jīng)濟的方式運作并保持高效率。
9、完整、準確、及時地制作、呈報各類報表。
10.定期或不定期地組織對客戶回訪情況的分析和討論;
11.有對下屬的人事推薦權(quán)和考核、評價權(quán)。
12、完成好領導交辦其他各項基礎性和臨時性工作。
13、協(xié)助總經(jīng)理做好周邊鄰里關系、處理好對外公共關系。
市場部部崗位職責 篇18
一、負責公司年度收入、發(fā)展、欠費等經(jīng)營計劃的預算、分解、下達并分季、月、周、天組織執(zhí)行。
二、負責執(zhí)行市公司、縣公司營銷計劃、分客戶群、區(qū)域、專業(yè)進行市場調(diào)查、細分,實施營銷發(fā)展、存量堅持等工作
三、負責實施話費、欠費追收管理工作,各類套餐的推廣、渠道建設等工作,對欠費率負責。
四、負責政企、家庭、個人等客戶群營銷服務工作。
五、負責計費、調(diào)帳、查詢及營帳系統(tǒng)數(shù)據(jù)管理等工作。
六、負責綜合營業(yè)服務規(guī)范、質(zhì)量、用戶資料管理等工作。
七、負責農(nóng)村外包管理工作。
八、負責號碼百事通、商務領航等轉(zhuǎn)型業(yè)務,增值業(yè)務的營銷發(fā)展工作。
九、負責業(yè)務宣傳策劃及廣告工作。
十、負責本部門員工績效評價工作。
十一、負責客戶投訴回訪及挽留工作,對離網(wǎng)率負責。
十二、負責經(jīng)營分析報表制作及會議召開。
十三、負責各類報表的收集上報。
十四、負責競爭對手情報收集上報,并策反異網(wǎng)用戶,防止被搶。
十五、負責本部門安全生產(chǎn)和防火等工作。
十六、負責本部門員工培訓綜合管理考核工作。
十七、負責各類終端管理、電話卡、號碼管理等工作。
十八、完成領導及上級交辦的其他工作。
市場部部崗位職責 篇19
1、協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略,負責其功能領域內(nèi)短期及長期的公司決策和戰(zhàn)略。
2、負責公司的業(yè)務拓展、銷售運作,能強有力的將計劃轉(zhuǎn)變成結(jié)果。
3、設置銷售目標、銷售模式、銷售戰(zhàn)略、銷售預算。
4、協(xié)助建立和管理銷售隊伍,規(guī)范銷售流程,完成銷售目標。
5、分析市場渠道或企業(yè)業(yè)務的現(xiàn)有狀況,能及時調(diào)整銷售戰(zhàn)略,并維護提高公司市場競爭力。
6、三年以上產(chǎn)品銷售和渠道管理經(jīng)驗。
7、優(yōu)秀的團隊建設經(jīng)驗,團隊管理能力強,善于協(xié)調(diào)營銷團隊的工作。
8、良好的職業(yè)素質(zhì),具備成熟的市場意識。做事有主見,果斷,原則性強。
市場部部崗位職責 篇20
1、熟悉百度問答、知乎、小紅書、微博、論壇、寶寶樹等平臺的宣傳推廣方式,給文案人員明確指令寫出合適的文案進行發(fā)布,并觀察結(jié)果,不斷總結(jié)與優(yōu)化,令公司品牌及重點產(chǎn)品在網(wǎng)絡上保持曝光度;
2、熟悉視頻運營平臺推廣方式和手段,特別是抖音、快手等,進行視頻制作、宣傳及策劃活動;
3、熟悉微信推廣(至少有兩年經(jīng)驗):公眾號運營、微信朋友圈素材制作(簡單宣傳小海報圖)、小視頻、微信活動策劃(集贊、轉(zhuǎn)發(fā)等)、與粉絲互動等;
4、收集活動資源、媒體軟文和廣告資料;
5、會PS等設計軟件,有一定的平面設計基礎;
6.能關注市場動態(tài),為公司每月定制宣傳方向及文案
7.負責對外洽談與公司的相關宣傳合作方案。
8.有美容相關工作經(jīng)驗,熟悉美容市場動態(tài)。
市場部部崗位職責 篇21
1、負責公司技術咨詢與客戶服務工作的管理,完善公司客服工作的制度與組織結(jié)構(gòu),設計制定公司的客服戰(zhàn)略與方案;
2、對公司銷售、市場人員及相關客戶人員進行產(chǎn)品技術培訓,代表公司對外或者相關活動及相關客戶進行技術交流;
3、及時了解市場和行業(yè)發(fā)展動態(tài),收集整理市場信息,為公司產(chǎn)品決策提供建設性的建議;
4、組織策劃公司產(chǎn)品、品牌的推廣促銷活動。
市場部部崗位職責 篇22
部門名稱:國內(nèi)市場銷售部
直接上級:分管領導
部門性質(zhì):公司產(chǎn)品的經(jīng)營銷售及售后服務
管理權(quán)限:行使對公司產(chǎn)品的經(jīng)營銷售過程中的管理權(quán)限,承擔執(zhí)行公司規(guī)章制度、管理規(guī)程及工作指令義務
管理職能:負責對公司產(chǎn)品價值實現(xiàn)過程中各銷售環(huán)節(jié)實行管理、執(zhí)行、監(jiān)督、協(xié)調(diào)、服務的專職管理崗位,對所承擔的工作負責.
主要職責:
1、堅決服從分管領導統(tǒng)一指揮,認真的執(zhí)行其工作指令,一切管理行為向主管領導負責。
2、嚴格執(zhí)行公司規(guī)章制度,認真履行其工作職責。
3,了解熟悉各服裝品牌的經(jīng)銷加盟方案,熟識加盟程序的運作及具良好的服務客戶開業(yè)指導能力.
4,建立健全公司營銷信息系統(tǒng),制定內(nèi)部信息,市場情報收集、整理、分析、交流及保密制度,為本部門及公司領導提供銷售、生產(chǎn)決策依據(jù).
6.負責制定銷售管理制度。擬定銷售管理辦法、產(chǎn)品及物資管理制度、明確銷售工作標準、建立銷售管理網(wǎng)絡,協(xié)調(diào)、指導、調(diào)度、檢查、考核.
7.負責編制年、季、月度銷售計劃。并按時交研究開發(fā)部、財務部等相關部門,便于統(tǒng)一平衡、合理下達計劃、組織生產(chǎn)作業(yè)、保持貨物和貨款的良好周轉(zhuǎn)率及時回籠資金。同時,隨時關注生產(chǎn)計劃完成進度和監(jiān)督產(chǎn)品質(zhì)量問題.
8.負責編制銷售統(tǒng)計報表。做好銷售統(tǒng)計核算基礎管理工作,建立健全各種原始記錄、統(tǒng)計臺賬,及時匯總填報年、季、月度銷售統(tǒng)計報表;
9.積極開展市場調(diào)查、分析和預測。整體營銷策略、方案的制訂并指導實施.做好市場信息的收集、整理和反饋,掌握市場動態(tài),積極適時、合理有效地開辟新的業(yè)務網(wǎng)點,努力拓寬業(yè)務渠道,不斷擴大公司產(chǎn)品的市場占有率.
10、負責對營銷網(wǎng)點人、財、物和業(yè)務工作管理、監(jiān)督、協(xié)調(diào)、考核等工作;對各種信息進行日常整理做好商品分類信息,單品資料信息,經(jīng)銷商資料信息的管理等.及時反映各區(qū)域市場的資源分配計劃;及時了解反映控制各銷售層次的銷售情況和庫存量.
11、負責與其他運營商的互聯(lián)互通工作.負責做好產(chǎn)品的售后服務工作,經(jīng)常走訪用戶,與客戶建立良好的溝通關系.及時處理好用戶投訴,保證客戶滿意,提高企業(yè)信譽.
12、負責擬訂本部門工作目標。抓好對所管轄范圍內(nèi)人員的考核、考評與管理教育工作,關心營銷人員的生活及思想動態(tài),做好耐心細致的思想教育工作,杜絕經(jīng)濟犯罪的事件發(fā)生.
13,負責業(yè)務廣告、宣傳的策劃、設計及實施工作、正確編制年度銷售費用及廣告費用計劃.
14.負責用戶投訴的接待和處理;服務質(zhì)量的檢查與考核
15、按時完成公司領導交辦的其他工作。
市場部部崗位職責 篇23
【崗位職責】
1、統(tǒng)籌市場部產(chǎn)科的整體工作,負責相關單位的合作關系維護;
2、開拓產(chǎn)科醫(yī)療市場,與合作異業(yè)進行對接,促進對外交流合作;
3、建立良好的公共關系及線下活動的推廣及宣傳;
4、能獨立完成活動談判;
5、完成領導交辦的各項臨時工作。
【任職資格】
1、熟悉中高端產(chǎn)科醫(yī)療市場,具有醫(yī)療市場從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、吃苦耐勞,有一定的抗壓能力;
3、有責任心和積極的工作態(tài)度,有相關工作經(jīng)驗或醫(yī)藥代表優(yōu)先;
4、良好的溝通、協(xié)調(diào)能力,表達能力強,突出的執(zhí)行能力;
5、良好的職業(yè)素質(zhì)和敬業(yè)精神。
市場部部崗位職責 篇24
1.協(xié)助產(chǎn)品推廣活動的開展。
2.與供應商溝通關于產(chǎn)品宣傳物資的設計和制作。
3.負責部門內(nèi)信息數(shù)據(jù)庫的維護。
4.其他日常流程支持工作。
市場部部崗位職責 篇25
職責描述:
1、負責全國營銷主題推廣活動方案策劃;
2、負責組織督導營銷主題推廣活動落地執(zhí)行,并對所服務各銷售大區(qū)活動執(zhí)行進行總結(jié)、評價;
3、負責所服務各銷售大區(qū)明星投放城市審核決策及費用報銷審核;
4、負責市場信息調(diào)研與分析;
5、上級領導安排的其他工作。
任職要求:
1、三年以上全國市場管理工作經(jīng)驗,有成功全國營銷活動案例;
2、優(yōu)秀的溝通能力、創(chuàng)新能力、推動執(zhí)行力
市場部部崗位職責 篇26
職責描述:
市場拓展:
1)帶領團隊完成銷售任務。
2)部門銷售任務分解,明確大區(qū)主管和區(qū)域經(jīng)理的銷售任務。
3)開拓銷售渠道,建立并維護好客戶合作關系。
4)協(xié)助制定并組織實施銷售方案,參與制定市場營銷策略及市場發(fā)展戰(zhàn)略。
5)推廣公司各種促銷活動,搜集、匯總、反饋市場信息,做好客戶檔案管理。
部門日常管理:
1)建立完善部門各項制度流程、準則,并監(jiān)督執(zhí)行。
2)科學合理安排各崗位人員的日常工作,監(jiān)督協(xié)調(diào)各崗位人員順利完成本職工作。
3)培養(yǎng)新進員工,組織部門崗位知識培訓,提高工作效率,定期評估下屬工作表現(xiàn),建立人才儲備。
任職要求:
1、5年以上旅游行業(yè)銷售工作經(jīng)驗;
2、3—5年以上大中型銷售團隊管理經(jīng)驗,有旅游、文化科技行業(yè)大中型企業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、本科及以上工作經(jīng)驗;
4、市場營銷,旅游管理相關專業(yè)畢業(yè)。
市場部部崗位職責 篇27
1、協(xié)助上級做好渠道的開發(fā)與管理;
2、做好行業(yè)推廣渠道的市場分析;
3、渠道商的售前培訓、售后服務與技術支持;
4、通過電話,陌拜,展會、落地活動等方式開發(fā)目標小區(qū)及小區(qū)樣板間;
5、邀約客戶進店或者樣板間進行銷售;
6、協(xié)助裝修公司設計師進行客戶銷售溝通;
7、參加公司的各項銷售活動,對客戶信息進行管理與維護,完成銷售活動任務。
市場部部崗位職責 篇28
1、自媒體建設相關資料收集與測試;
2、日常品牌、產(chǎn)品等宣傳文案撰寫與各渠道編輯外發(fā);
3、配合線上線下活動與宣傳相關工作以提高公司品牌影響力;
4、視頻剪輯;
5、其他領導交辦的市場部日常工作。
市場部部崗位職責 篇29
負責公司銷售人員營銷知識、銷售技能、銷售禮儀、客戶心態(tài)等方面的專業(yè)培訓和新員工的入職培訓,指導員工嚴格執(zhí)行崗位業(yè)務操作流程;
參與公司品牌市場推廣活動的安排與策劃,開展好商品定價、商品陳列等工作;
負責經(jīng)銷商、KA賣場市場促銷活動的管理,按程序嚴格執(zhí)行活動申請、費用核銷相關工作;
根據(jù)公司戰(zhàn)略目標開展培訓需求調(diào)研,制定年度培訓計劃和培訓經(jīng)費預算;
根據(jù)公司月度、季度、年度銷售目標完成情況,動態(tài)分析培訓需求,有針對性地開發(fā)調(diào)整培訓課程,設計個性化的培訓教案;
建立完善公司培訓體系,制定培訓制度及相關流程;
建立培訓檔案,撰寫培訓報告,反饋、評估培訓效果;
完成領導安排的其他臨時性工作。
市場部部崗位職責 篇30
1、認真遵守執(zhí)行上級主管制定的各項管理規(guī)定及制度,按時報到,接受上級主管當天的工作安排。
2、保持良好的職業(yè)道德,熱情禮貌地與客戶溝通,不得兼做其他公司的業(yè)務。如有發(fā)現(xiàn)者扣除全部工資,同時給予開除處理。
3、積極完成公司下達的個人經(jīng)營指標,保證信息的'有效。
4、努力配合設計師對業(yè)務信息的反饋與跟進,參與談單,提高簽單率。
5、負責公司對外廣告宣傳,對外發(fā)放公司宣傳資料,提高公司知名度。
6、不得用任何方式購買業(yè)主電話單,不得用電話或其它形式騷擾業(yè)主。
7、積極幫助客戶做力所能及的事。
市場部部崗位職責 篇31
職責:
1、制定營銷中心年度/季度/月度市場營銷方案并監(jiān)督執(zhí)行;
2、統(tǒng)籌企業(yè)/品牌/產(chǎn)品宣傳方案的策劃及執(zhí)行;
3、統(tǒng)籌公司級/營銷中心級大型活動、車展活動、經(jīng)銷商市場推廣及終端促銷等活動的策劃及執(zhí)行;
4、統(tǒng)籌新能源營銷中心市場部的日常工作、人員管理、公關公司的對接與管理等。
任職資格:
1、乘用車主機廠或新能源汽車3年以上相關崗位經(jīng)歷;
2、公關公司或主機廠1年以上相關崗位經(jīng)歷;
3、熟悉運用辦公軟件,有一定的數(shù)據(jù)整理、分析能力;
4、熟悉相關廣告推廣方式,如網(wǎng)絡廣告、戶外廣告、電視電臺、新媒體等;
5、有大型公司行業(yè)市場活動工作經(jīng)驗尤佳;
6、思維富有想象力和創(chuàng)造性,創(chuàng)新意識強;工作細致認真,具有團隊合作精神;
7、具備較強的溝通、協(xié)調(diào)能力及分析、處理問題能力;
8、身體素質(zhì)佳,責任心強,有良好的服務意識,有一定的抗壓能力。
市場部部崗位職責 篇32
1、策劃、組織安排區(qū)域內(nèi)重要客戶的各類學術活動
2、負責指定區(qū)域內(nèi)大客戶關系的日常維護和跟進,提高對區(qū)域內(nèi)大客戶的`影響力
3、協(xié)助區(qū)域內(nèi)銷售人員完成區(qū)域重點醫(yī)院的銷售任務
4、配合全國市場部完成區(qū)域內(nèi)市場部指定活動