核算會(huì)計(jì)崗位職責(zé)（精選29篇）

核算會(huì)計(jì)崗位職責(zé) 篇1

　　部門名稱：財(cái)務(wù)科

　　直接上級(jí)：財(cái)務(wù)部經(jīng)理

　　下屬部門：出納、往來結(jié)算、流動(dòng)資金核算崗位、財(cái)務(wù)成果核算崗位

　　部門性質(zhì)：負(fù)責(zé)日�，F(xiàn)金及銀行的往來結(jié)算。

　　管理權(quán)限：現(xiàn)金及銀行的結(jié)算，辦理銷售款項(xiàng)業(yè)務(wù)結(jié)算，負(fù)責(zé)對(duì)其他應(yīng)收、應(yīng)付、暫付款項(xiàng)的核算。

　　管理職能;辦理現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù)，登記現(xiàn)金和銀行日記賬，編制日?qǐng)?bào)表。負(fù)責(zé)保管現(xiàn)金和各種有價(jià)證券及印章，空白收據(jù)和支票。

　　具備條件：

　　1、堅(jiān)持原則，廉潔奉公;

　　2、具有會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格;

　　3、主要一個(gè)單位或者單位內(nèi)一個(gè)重要方面的財(cái)務(wù)工作時(shí)間不少于二年;

　　4、熟悉國家的財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)、規(guī)章和方針、政策，掌握本行業(yè)業(yè)務(wù)管理的有關(guān)知識(shí);

　　5、有較強(qiáng)的組織能力;

　　6、身體狀況能夠適應(yīng)本職工要求。

　　職業(yè)道德：

　　1、敬業(yè)愛崗;

　　2、熱愛本職工作;

　　3、依法辦事;

　　4、客觀公正;

　　5、搞好服務(wù);

　　6、保守秘密;

　　主要職責(zé)：

　　1、嚴(yán)格按照國家有關(guān)現(xiàn)金管理和銀行結(jié)算制度的規(guī)定，根據(jù)稽核人員審核簽章的收付憑證進(jìn)行復(fù)核。檢查出納人員辦理現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù)的`合法性。

　　2、檢查核對(duì)現(xiàn)金賬面余額與庫存現(xiàn)金是否相符，銀行存款賬面余額與銀行對(duì)賬單是否相符，

　　3、嚴(yán)格按照財(cái)經(jīng)法規(guī)、財(cái)務(wù)制度和費(fèi)用計(jì)劃報(bào)銷費(fèi)用，對(duì)違反抽和超過費(fèi)用計(jì)劃的，予以制止。

　　4、及時(shí)組織好債權(quán)、債務(wù)的清理工作。年終月末，對(duì)確實(shí)無法收回的應(yīng)收款項(xiàng)和無法支付的應(yīng)付款項(xiàng)，應(yīng)查明原因，報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn)后處理。

　　5、擬訂流動(dòng)資金管理與核算實(shí)施方法，并組織有關(guān)部門貫徹執(zhí)行。

　　6、編制現(xiàn)金收點(diǎn)計(jì)攻銀行借款計(jì)劃。

　　7、負(fù)責(zé)流動(dòng)資金調(diào)度，組織流動(dòng)資金供應(yīng)，考核流動(dòng)資金使用效果。

　　8、監(jiān)督銷售業(yè)務(wù)款項(xiàng)的結(jié)算。編制損益表，進(jìn)行利潤(rùn)的分析和考核。提出擴(kuò)大銷售，增收節(jié)支和增加利潤(rùn)的建議和措施。

　　9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

核算會(huì)計(jì)崗位職責(zé) 篇2

　　1.負(fù)責(zé)公司全盤賬務(wù)處理;

　　2.負(fù)責(zé)相關(guān)稅務(wù)統(tǒng)計(jì)、稅務(wù)申報(bào)、所得稅匯算清繳等稅務(wù)處理工作;

　　3.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)相關(guān)單據(jù)審核、憑證的編制和登帳;

　　4.負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)和低值易耗品等管理、盤點(diǎn)工作;

　　5.負(fù)責(zé)各項(xiàng)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的核對(duì)、跟蹤及統(tǒng)計(jì)分析，出具財(cái)務(wù)報(bào)表、銷售數(shù)據(jù)分析表;

　　6.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。

核算會(huì)計(jì)崗位職責(zé) 篇3

　　1、熟悉會(huì)計(jì)制度和財(cái)政部門對(duì)各項(xiàng)費(fèi)用開支的'有關(guān)規(guī)定，在預(yù)算范圍內(nèi)，嚴(yán)格掌握費(fèi)用開支標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持原則，節(jié)約費(fèi)用，不該支付的費(fèi)用不予報(bào)銷;

　　2、認(rèn)真審核各種費(fèi)用單據(jù)，授權(quán)審批人和經(jīng)手人簽字齊全，原始單據(jù)數(shù)字清楚，業(yè)務(wù)情況反映明確;

　　3、月末編制部門費(fèi)用匯總表，并附相應(yīng)的費(fèi)用分析，提交相關(guān)負(fù)責(zé)人查閱；

　　4、根據(jù)審核無誤的原始費(fèi)用憑證做會(huì)計(jì)憑證；

　　5、承辦經(jīng)理交辦的其它工作。

核算會(huì)計(jì)崗位職責(zé) 篇4

　　1、專業(yè)人員職位，在上級(jí)的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求，并能獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù)。

　　2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目全盤核算、報(bào)表等工作，確保賬務(wù)核算及時(shí)性和準(zhǔn)確性。

　　3、準(zhǔn)確及時(shí)做好公司與客戶之間的賬務(wù)核算與結(jié)算工作。

　　4、負(fù)責(zé)公司的費(fèi)用、成本以及利潤(rùn)的核算，正確進(jìn)行統(tǒng)計(jì)，并做出分析表。

　　5、協(xié)助完善公司財(cái)務(wù)管理制度，規(guī)范財(cái)務(wù)進(jìn)銷存管理流程。

　　6、三年以上稅務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉稅務(wù)政策，具有較強(qiáng)的政策解讀及應(yīng)用能力。

核算會(huì)計(jì)崗位職責(zé) 篇5

　　1、 負(fù)責(zé)公司付款單據(jù)的整理、審核、表格制作及銀行付款的申請(qǐng);

　　2、 跟進(jìn)和核對(duì)分部的提交的數(shù)據(jù)報(bào)表，完成數(shù)據(jù)的匯總;

　　3、 負(fù)責(zé)應(yīng)收、其他應(yīng)收(付)款、備用金等業(yè)務(wù)及時(shí)催收和清算，并上報(bào)異常 ;

　　4、 做好資料的歸檔和管理工作

　　5、 完成領(lǐng)導(dǎo)安排的工作。

核算會(huì)計(jì)崗位職責(zé) 篇6

　　1、根據(jù)公司收入確認(rèn)原則，每月按照項(xiàng)目類別確認(rèn)收入，同時(shí)結(jié)轉(zhuǎn)相應(yīng)項(xiàng)目成本;依照財(cái)務(wù)制度對(duì)于收入成本確認(rèn)的要求，每月收集相應(yīng)的支持文件以及票據(jù)，確保財(cái)務(wù)入賬的準(zhǔn)確、及時(shí)性;

　　2、根據(jù)公司報(bào)銷制度的要求，準(zhǔn)確及時(shí)的審核費(fèi)用報(bào)銷憑證，核驗(yàn)發(fā)票真?zhèn)�，把控費(fèi)用的合理性;

　　3、按月維護(hù)各長(zhǎng)期資產(chǎn)臺(tái)賬，包括固定資產(chǎn)、無形資產(chǎn)、長(zhǎng)期待攤費(fèi)用臺(tái)賬，確保數(shù)據(jù)入賬的及時(shí)性、準(zhǔn)確性;

　　4、定期組織公司存貨、固定資產(chǎn)盤點(diǎn)工作，與業(yè)務(wù)部門復(fù)盤存貨及固定資產(chǎn)盤點(diǎn)差異，及時(shí)報(bào)告主管盤點(diǎn)結(jié)果;

　　5、根據(jù)公司各項(xiàng)管理制度，高效、準(zhǔn)確的審核對(duì)應(yīng)版塊的OA審批流程，能夠及時(shí)溝通審核中遇到的問題，并積極解決問題;

　　6、配合公司IPO期間，中介機(jī)構(gòu)提出的各項(xiàng)數(shù)據(jù)需求，準(zhǔn)確、高效的完成任務(wù);

　　7、應(yīng)對(duì)上級(jí)安排的臨時(shí)性工作。

核算會(huì)計(jì)崗位職責(zé) 篇7

　　1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)中心的工程收入、成本費(fèi)用核算和管理;

　　2、負(fù)責(zé)日常報(bào)銷費(fèi)用的核算規(guī)范和管理;

　　3、所負(fù)責(zé)區(qū)域的工程進(jìn)度、發(fā)票、收付款臺(tái)賬管理;

　　4、協(xié)助月度關(guān)賬，年度結(jié)算等事宜;

　　5、編制銀行余額調(diào)節(jié)表。

　　6、積極配合各類審計(jì)及檢查，提供所需資料;

　　7、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng);

核算會(huì)計(jì)崗位職責(zé) 篇8

　　4s店核算會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

　　1、按照國家會(huì)計(jì)制度和會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的規(guī)定，準(zhǔn)確核對(duì)確認(rèn)日入帳流水、核算收發(fā)、采購、成本結(jié)轉(zhuǎn)等，憑證、總帳和其他帳目的編制；

　　2、按照要求協(xié)助準(zhǔn)備財(cái)務(wù)決算、管理報(bào)告和單據(jù)文件；

　　3、維護(hù)固定資產(chǎn)并執(zhí)行折舊損益；

　　4、執(zhí)行常規(guī)的庫存盤點(diǎn)流程，確保賬實(shí)一致；

　　5、在合適的時(shí)間內(nèi)，準(zhǔn)確提供并核實(shí)各類發(fā)票和其他費(fèi)用支出；

　　6、對(duì)歷史的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)和記錄進(jìn)行完整歸檔；

　　7、在審計(jì)過程中，協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理和外部機(jī)構(gòu)工作；

　　8、熟練執(zhí)行和操作財(cái)務(wù)和會(huì)計(jì)系統(tǒng)；

　　9、按照國家法律法規(guī)，按時(shí)準(zhǔn)確協(xié)助準(zhǔn)備和申報(bào)繳納各類稅收申報(bào)和報(bào)表。

　　成本核算會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)公司各月生產(chǎn)成本的核算，并及時(shí)、準(zhǔn)確的完成賬務(wù)處理；

　　2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)成本消耗數(shù)據(jù)信息分析，并及時(shí)根據(jù)需求反饋到生產(chǎn)部門；

　　3、負(fù)責(zé)公司年度成本節(jié)約措施執(zhí)行情況的檢查跟蹤，及時(shí)反饋目標(biāo)達(dá)成情況信息；

　　4、負(fù)責(zé)制定、回顧和修訂公司成本考核標(biāo)準(zhǔn)，每月分析和評(píng)估生產(chǎn)廠成本考核的執(zhí)行情況；

　　5、落實(shí)執(zhí)行上級(jí)要求的各項(xiàng)成本考核管理制度，并根據(jù)要求及時(shí)反饋成本資料數(shù)據(jù)信息；

　　6、負(fù)責(zé)對(duì)各產(chǎn)品生產(chǎn)完成，消耗數(shù)據(jù)和成本核算數(shù)據(jù)的核查（數(shù)據(jù)準(zhǔn)確核對(duì)、帳實(shí)相符核對(duì)、收發(fā)一致核對(duì)）；

　　7、負(fù)責(zé)與預(yù)算做對(duì)比分析，提供各部門的費(fèi)用開支預(yù)算與實(shí)際的差距對(duì)比分析；

　　8、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他財(cái)務(wù)工作。

　　電商核算會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)電商客戶的訂單審核；

　　2、負(fù)責(zé)電商客戶的.結(jié)算對(duì)賬與回款跟進(jìn)；

　　3、負(fù)責(zé)電商客戶的費(fèi)用核算與其他應(yīng)收、其他應(yīng)付等往來賬的清理工作；

　　4、負(fù)責(zé)編制電商損益報(bào)表，協(xié)助提供預(yù)算分析需求數(shù)據(jù)。

　　崗位要求：

　　1、本科及以上學(xué)歷，211畢業(yè)院校優(yōu)先；

　　2、1—2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

　　3、責(zé)任心強(qiáng)，做事細(xì)心，能主動(dòng)學(xué)習(xí)，善于溝通；

　　4、掌握一定的excel操作技能。

　　核算會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)主營業(yè)務(wù)收入、其它業(yè)務(wù)收入核算；

　　2、負(fù)責(zé)運(yùn)輸成本、人工成本計(jì)算，開展費(fèi)用分析；

　　3、負(fù)責(zé)應(yīng)收項(xiàng)目對(duì)賬及款項(xiàng)跟催回收；

　　4、負(fù)責(zé)應(yīng)付相關(guān)業(yè)務(wù)賬務(wù)處理及付款申請(qǐng)審核；

　　5、負(fù)責(zé)崗位各項(xiàng)賬務(wù)資料、會(huì)計(jì)憑證等分類、裝訂及歸檔；

　　6、負(fù)責(zé)按公司制度進(jìn)行固定資產(chǎn)折舊、待攤費(fèi)用的攤銷；

　　7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

核算會(huì)計(jì)崗位職責(zé) 篇9

　　1. 負(fù)責(zé)每月財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)及核對(duì)工作;

　　2. 負(fù)責(zé)審核日常費(fèi)用報(bào)銷單據(jù);

　　3. 對(duì)應(yīng)收、應(yīng)付等報(bào)表進(jìn)行統(tǒng)計(jì)并分析;

　　4. 完成人事、行政交代的其他工作。

核算會(huì)計(jì)崗位職責(zé) 篇10

　　1、公司日常費(fèi)用報(bào)銷工作，整理并審核各項(xiàng)費(fèi)用報(bào)銷;

　　2、編制記賬憑證，賬務(wù)處理，登記總賬及各種明細(xì)賬目，裝訂會(huì)計(jì)憑證、賬簿等，妥善保管和存檔;

　　3、日常的會(huì)計(jì)核銷工作，包括費(fèi)用核銷、成本核算、資金核算、資產(chǎn)核算、利潤(rùn)核算等;做到收付及時(shí)、賬實(shí)、賬賬相符、日清月結(jié);

　　4、隨時(shí)與各往來單位核對(duì)銷售數(shù)據(jù)，每月核對(duì)采購、銷售、生產(chǎn)領(lǐng)用等各項(xiàng)數(shù)據(jù);

　　5、每月增值稅發(fā)票開具，發(fā)票申領(lǐng)及納稅申報(bào)工作;

　　6、每月應(yīng)收應(yīng)付、庫存等財(cái)務(wù)有關(guān)核算;

核算會(huì)計(jì)崗位職責(zé) 篇11

　　崗位職責(zé)：

　　1、嚴(yán)格審核工資計(jì)算的有關(guān)憑證，對(duì)人事部門上報(bào)的當(dāng)期工資變動(dòng)情況表、各部門上報(bào)的各種代扣款項(xiàng)的通知單都嚴(yán)格審核，確認(rèn)無誤后，正確的編制出當(dāng)月人員的.工資發(fā)放表。

　　2、負(fù)責(zé)員工工資事宜查詢和解釋。

　　3、完成本部門安排的其它任務(wù)。

　　崗位要求：

　　1、大專以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè)。

　　2、1年以上工制造業(yè)工資核算經(jīng)驗(yàn)。

　　3、熟悉運(yùn)用函數(shù)公式。

　　4、電腦辦公軟件熟練操作。

核算會(huì)計(jì)崗位職責(zé) 篇12

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)接收預(yù)算，審核部門費(fèi)用的原始憑證的合法性及審批手續(xù)，確認(rèn)費(fèi)用要素和成本中心，記錄該項(xiàng)業(yè)務(wù)，編制會(huì)計(jì)憑證。

　　2、負(fù)責(zé)費(fèi)用計(jì)劃、預(yù)算、定額、合同、費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)的編制，并參與組織對(duì)各部門進(jìn)行培訓(xùn)。

　　3、負(fù)責(zé)審核費(fèi)用借款手續(xù)，記錄該項(xiàng)業(yè)務(wù)并交由出納辦理付款業(yè)務(wù)，各類借款和備用金清理、催收、函證、核對(duì)。

　　4、負(fù)責(zé)編制相關(guān)費(fèi)用報(bào)表。

　　5、負(fù)責(zé)費(fèi)用統(tǒng)計(jì)臺(tái)賬工作并及時(shí)提供有關(guān)信息及分析。

核算會(huì)計(jì)崗位職責(zé) 篇13

　　1、付款管理：審核付款資料的真實(shí)性、完整性和準(zhǔn)確性，判斷付款是否達(dá)到合同約定付款條件;審核付款銀行信息的準(zhǔn)確性

　　2、費(fèi)用管理：審核員工報(bào)銷金額準(zhǔn)確性、報(bào)銷單據(jù)的完整性與合規(guī)性，及費(fèi)用預(yù)算管理及分析。

　　3、核算管理：及時(shí)、準(zhǔn)確地完成日常業(yè)務(wù)核算

　　4、報(bào)表管理：編制項(xiàng)目財(cái)務(wù)管理報(bào)表/報(bào)告，提供財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析;預(yù)算編制及相關(guān)財(cái)務(wù)指標(biāo)分析;配合審計(jì)、評(píng)估及稅務(wù)工作。

　　5、資金計(jì)劃管理：及時(shí)、準(zhǔn)確地編制、報(bào)送所負(fù)責(zé)項(xiàng)目/部門資金計(jì)劃，按時(shí)反饋計(jì)劃完成情況;及時(shí)準(zhǔn)確地完成滾動(dòng)預(yù)測(cè)數(shù)據(jù)報(bào)送

　　6、合同管理：審核非標(biāo)準(zhǔn)合同財(cái)稅相關(guān)條款、控制財(cái)務(wù)與稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)

　　7、成本管理：開發(fā)成本臺(tái)賬維護(hù)、全成本動(dòng)態(tài)常態(tài)化管理。

　　8、項(xiàng)目運(yùn)營支持：參與所核算項(xiàng)目各關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)財(cái)務(wù)測(cè)算、定價(jià)建議、及相關(guān)稅務(wù)籌劃等。

　　9、綜合管理：包括保險(xiǎn)、檔案日常管理等

核算會(huì)計(jì)崗位職責(zé) 篇14

　　1、依法按章辦公。認(rèn)真執(zhí)行會(huì)計(jì)法及新捷股份有限公司制定的有關(guān)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的各項(xiàng)制度，嚴(yán)格對(duì)原始憑證的合理性進(jìn)行審核。按規(guī)定設(shè)置賬簿，做好收入，支出、費(fèi)用等業(yè)務(wù)的填制，會(huì)計(jì)賬簿的登記工作;按規(guī)定時(shí)間核銷項(xiàng)目部的各項(xiàng)費(fèi)用及需上報(bào)的各項(xiàng)表格。

　　2、能做到每月按時(shí)結(jié)賬，定期與新捷股份公司財(cái)務(wù)部對(duì)帳，及時(shí)、完整編制銀行余額調(diào)節(jié)表，做到數(shù)字真實(shí)、計(jì)算準(zhǔn)確、內(nèi)容完整、說明清楚。

　　3、庫存材料的核算管理，嚴(yán)格控制材料庫存的合理儲(chǔ)備，減少資金占用。建立了材料入庫和材料領(lǐng)用制度;定期進(jìn)行材料盤查，做到賬賬相符、賬實(shí)相符、賬表相符;

　　4、資金管理工作，嚴(yán)格按規(guī)定會(huì)同出納開戶銀行營業(yè)柜臺(tái)辦理大額存款業(yè)務(wù)，妥善保管銀行存款預(yù)留印簽卡片、有價(jià)證券，確保資金安全，定期核對(duì)銀行賬戶存款余額，現(xiàn)金庫存余額。

　　5、印章管理工作，按規(guī)定管理財(cái)務(wù)專用章及做好使用登記工作;

　　6、檔案管理工作，嚴(yán)格執(zhí)行《會(huì)計(jì)檔案管理辦法》妥善保管會(huì)計(jì)憑證，賬簿和財(cái)務(wù)報(bào)告等會(huì)計(jì)檔案資料，并在工作調(diào)動(dòng)，崗位調(diào)整時(shí)按規(guī)定辦理交接手續(xù)。

核算會(huì)計(jì)崗位職責(zé) 篇15

　　1、負(fù)責(zé)核對(duì)應(yīng)收/應(yīng)付款單，確保應(yīng)收/應(yīng)付款單信息與收付款清單、收付款日?qǐng)?bào)表信息一致，應(yīng)收/應(yīng)付金額及收付款類型正確;

　　2、負(fù)責(zé)審核各類應(yīng)收/應(yīng)付單據(jù)生成暫存憑證的借貸科目、金額、摘要等會(huì)計(jì)信息是否正確，并完成賬務(wù)處理;

　　3、負(fù)責(zé)根據(jù)發(fā)票開具信息、材料出庫信息、明源系統(tǒng)臺(tái)賬、合同等支持性材料，審核收入/支出情況，并根據(jù)業(yè)務(wù)系統(tǒng)推送的業(yè)務(wù)應(yīng)收賬/應(yīng)付單等信息及時(shí)進(jìn)行收入確認(rèn);

　　4、負(fù)責(zé)配合財(cái)務(wù)共享中心及公司內(nèi)外部審計(jì)稅務(wù)檢查相關(guān)工作及完成組長(zhǎng)交待的其他工作任務(wù)與計(jì)劃，確保財(cái)務(wù)共享中心整體業(yè)務(wù)處理順暢。

核算會(huì)計(jì)崗位職責(zé) 篇16

　　崗位職責(zé)：

　　1、依據(jù)人力資源室提供的考勤資料、職工薪酬發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)，審核各類人員職工薪酬發(fā)放明細(xì)并進(jìn)行會(huì)計(jì)記錄。

　　2、負(fù)責(zé)根據(jù)相關(guān)職能部門的工資及工資性費(fèi)用記錄，對(duì)單位人工成本、進(jìn)行分析，預(yù)測(cè)。

　　3、負(fù)責(zé)審核人力資源室提供的員工個(gè)人社會(huì)保險(xiǎn)（含住房公積金）、單位社會(huì)保險(xiǎn)（含住房公積金）繳交基數(shù)，并進(jìn)行會(huì)計(jì)記錄。

　　4、根據(jù)規(guī)定按工資總額提取工會(huì)經(jīng)費(fèi)、職工教育經(jīng)費(fèi)，按工資總額的14%范圍內(nèi)核算醫(yī)藥衛(wèi)生支出、集體福利支出、職工生活困難補(bǔ)貼、計(jì)劃生育費(fèi)等福利費(fèi)用，按照教育經(jīng)費(fèi)開支范圍規(guī)范核算職工教育經(jīng)費(fèi)。

　　5、負(fù)責(zé)計(jì)算支付各項(xiàng)工資性費(fèi)用和代扣代繳公積金、各類社會(huì)保險(xiǎn)，及時(shí)上繳并進(jìn)行會(huì)計(jì)帳務(wù)處理。

　　6、負(fù)責(zé)編制應(yīng)付職工薪酬報(bào)表。

核算會(huì)計(jì)崗位職責(zé) 篇17

　　1、負(fù)責(zé)公司的會(huì)計(jì)核算業(yè)務(wù)，按照企業(yè)會(huì)計(jì)制度規(guī)定依法設(shè)置會(huì)計(jì)賬簿，正確使用會(huì)計(jì)科目，按時(shí)記賬、結(jié)賬、對(duì)賬，做到賬賬相符、賬表相符。

　　2、復(fù)核會(huì)計(jì)原始憑證，正確填制記賬憑證。

　　3、負(fù)責(zé)資產(chǎn)負(fù)債表、損益表、現(xiàn)金流量表及其他相關(guān)財(cái)務(wù)報(bào)表的按期編制和報(bào)出。

　　4、按月進(jìn)行公司銀行存款賬與銀行對(duì)賬單的核對(duì)工作，編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表。

　　5、正確計(jì)算各項(xiàng)稅款，按規(guī)定填制納稅申報(bào)表。

　　6、按月整理裝訂記賬憑證和電子會(huì)計(jì)賬簿，做好會(huì)計(jì)資料的妥善保管和保密工作；對(duì)于按規(guī)定移交檔案室保管的會(huì)計(jì)資料，辦理相關(guān)移交登記手續(xù)；對(duì)于公司內(nèi)部有關(guān)部門及外單位查閱、復(fù)印的財(cái)務(wù)資料進(jìn)行登記管理。

　　7、參與公司財(cái)務(wù)預(yù)算，按時(shí)向有關(guān)考核部門提供數(shù)據(jù)資料。

　　8、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)軟件的維護(hù)保養(yǎng)，保證財(cái)務(wù)軟件正常運(yùn)行，按規(guī)定及時(shí)備份財(cái)務(wù)資料，保證財(cái)務(wù)資料的安全完整。

　　9、配合公司的內(nèi)部審計(jì)、中介機(jī)構(gòu)對(duì)公司的審計(jì)及有關(guān)部門對(duì)公司的財(cái)務(wù)檢查工作。

　　10、其他工作

核算會(huì)計(jì)崗位職責(zé) 篇18

　　1、負(fù)責(zé)銷售貨物的運(yùn)輸費(fèi)、港雜費(fèi)(裝卸);倉儲(chǔ)費(fèi)、服務(wù)費(fèi)的核算;

　　2、倉儲(chǔ)費(fèi)、服務(wù)費(fèi)與制度、文件相符性監(jiān)控;

　　3、根據(jù)合同編制預(yù)付賬款明細(xì)，并對(duì)預(yù)付賬款實(shí)施管理;

　　4、公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時(shí)工作。

核算會(huì)計(jì)崗位職責(zé) 篇19

　　1、負(fù)責(zé)材料結(jié)算、人工、其它成本單據(jù)處理和結(jié)算;

　　2、根據(jù)合同和國家有關(guān)法規(guī)進(jìn)行發(fā)票和稅務(wù)處理;

　　3、及時(shí)正確編制會(huì)計(jì)報(bào)表，做到賬目健全、賬目清楚;

　　4、嚴(yán)格做好財(cái)務(wù)核算，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)開支標(biāo)準(zhǔn);

　　5、會(huì)計(jì)資料、憑證、賬簿的保管與定期歸檔;

　　6、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作事宜。

核算會(huì)計(jì)崗位職責(zé) 篇20

　　1、負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)及各項(xiàng)提成核算;

　　2、跟進(jìn)業(yè)務(wù)的收和付款合同歸檔;

　　3、跟進(jìn)業(yè)務(wù)收款發(fā)票的開具、郵寄及追收工作;

　　4、跟進(jìn)業(yè)務(wù)付款發(fā)票的追收及核銷工作;

　　5、負(fù)責(zé)協(xié)同核算相關(guān)部門的溝通工作;

　　6、各項(xiàng)核算表格匯總數(shù)據(jù)整理;

　　7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

核算會(huì)計(jì)崗位職責(zé) 篇21

　　1、及時(shí)了解政府相關(guān)政策及社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，參與薪資福利的調(diào)研，收集有關(guān)的市場(chǎng)行情信息狀況，對(duì)薪資福利系統(tǒng)做出相應(yīng)建議。協(xié)助設(shè)計(jì)并不斷完善薪資福利架構(gòu)。

　　2、負(fù)責(zé)日常人事管理工作，包括員工考勤統(tǒng)計(jì)、勞動(dòng)年檢、人事檔案等；

　　3、根據(jù)公司批準(zhǔn)的報(bào)酬分配方案，負(fù)責(zé)審定各類員工的薪資標(biāo)準(zhǔn)和獎(jiǎng)金發(fā)動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)。執(zhí)行薪資福利政策與薪資管理，確保所有的薪資福利項(xiàng)目符合勞動(dòng)法。

　　4、負(fù)責(zé)定期或不定期的全公司工資調(diào)整工作，以及因試用、轉(zhuǎn)正、轉(zhuǎn)崗、升降職、退休和獎(jiǎng)勵(lì)帶來的個(gè)別員工工資變動(dòng)。

　　5、負(fù)責(zé)員工考勤、調(diào)休、請(qǐng)假、加班管理與統(tǒng)計(jì)，按考核規(guī)定具體審定各部門職工月工資、季度、年度獎(jiǎng)金和津貼的'發(fā)放。

　　6、根據(jù)國家有關(guān)法規(guī)和政策，審定勞保、醫(yī)療、養(yǎng)老、失業(yè)和福利等項(xiàng)目和支出水平，為各有關(guān)人員辦理相應(yīng)的手續(xù)。

　　7、細(xì)化薪酬福利管理規(guī)章，加強(qiáng)檢查和監(jiān)督。

　　8、建立工資臺(tái)帳，負(fù)責(zé)及時(shí)、準(zhǔn)確地編制勞動(dòng)工資方面的統(tǒng)計(jì)報(bào)表，提出有關(guān)的統(tǒng)計(jì)分析報(bào)告和改革建議。

　　9、配合有關(guān)部門和方面做好醫(yī)療保艦結(jié)婚、計(jì)劃生育、人口統(tǒng)計(jì)、社區(qū)選舉和勞動(dòng)爭(zhēng)議等具體工作。

　　10、為各部門提供薪資福利方面的咨詢服務(wù)·

　　11、結(jié)合績(jī)效考核，協(xié)助設(shè)定合理的薪資福利調(diào)整計(jì)劃。

　　12、負(fù)責(zé)員工關(guān)懷、訪談等工作。

核算會(huì)計(jì)崗位職責(zé) 篇22

　　1、將公章管理及工資會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)向共享中心遷移過程中所發(fā)現(xiàn)的問題及非標(biāo)準(zhǔn)流程向流程經(jīng)理匯報(bào)，以便其做出決策。

　　2、執(zhí)行風(fēng)險(xiǎn)控制及流程優(yōu)化，跟進(jìn)與公章管理及工資會(huì)計(jì)流程有關(guān)的內(nèi)部及外部最新政策和要求。

　　3、執(zhí)行公章保管及蓋章的安保程序。

　　4、在規(guī)定的時(shí)間節(jié)點(diǎn)正確地完成每天和月度工資發(fā)放，包括工資支付及工資調(diào)節(jié)表，個(gè)人所得稅申報(bào)及支付，法定社保及公積金的支付，臨時(shí)工工資支付，工會(huì)經(jīng)費(fèi)支付，工資條的發(fā)放等。

　　5、在規(guī)定的時(shí)間節(jié)點(diǎn)正確地完成月結(jié)工資憑證制作，以及內(nèi)部和外部臨時(shí)需要的報(bào)告。

　　6、根據(jù)中國政策法規(guī)對(duì)會(huì)計(jì)憑證保管時(shí)效的規(guī)定，妥善保管和存檔所有的會(huì)計(jì)憑證。

　　7、妥善保管歸檔公司的合同。

　　8、嚴(yán)格執(zhí)行工資信息的保密性規(guī)定。

核算會(huì)計(jì)崗位職責(zé) 篇23

　　1.負(fù)責(zé)所屬帳套總賬賬務(wù)處理及關(guān)賬檢查工作

　　2.負(fù)責(zé)銀企對(duì)帳、應(yīng)收應(yīng)付臺(tái)帳的登記及管理臺(tái)帳系統(tǒng)數(shù)據(jù)

　　3.財(cái)務(wù)報(bào)表的編制、分析

　　4.稅務(wù)申報(bào)

　　5.完成部門/組內(nèi)安排的其他工作，執(zhí)行上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交待的其他事宜

核算會(huì)計(jì)崗位職責(zé) 篇24

　　1、 全套帳務(wù)的處理工作;子公司部分稅務(wù)工作協(xié)助處理。

　　2、 負(fù)責(zé)開具發(fā)票、納稅申報(bào)等稅務(wù)相關(guān)工作。

　　3、按時(shí)進(jìn)行月度、季度、年度的稅務(wù)申報(bào)、匯算清繳，數(shù)據(jù)分析。

　　4、各類業(yè)務(wù)提出稅收籌劃及風(fēng)險(xiǎn)規(guī)劃的合理化建議;及時(shí)調(diào)整更合理的稅務(wù)籌劃方案，降低公司稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn);

　　5、 完成上級(jí)交辦的其它工作。

核算會(huì)計(jì)崗位職責(zé) 篇25

　　1、協(xié)助完成費(fèi)用審核和入賬工作。

　　2、協(xié)助完成存貨、固定資產(chǎn)等清查、盤點(diǎn)工作。

　　3、協(xié)助完成往來帳戶的清理工作。

　　4、協(xié)助完成部門資料整理歸檔工作。

　　5、完成上級(jí)交辦的其他工作。

核算會(huì)計(jì)崗位職責(zé) 篇26

　　1、 負(fù)責(zé)發(fā)票的開具、核銷及保管工作;

　　2、 負(fù)責(zé)應(yīng)收應(yīng)付賬款相關(guān)的賬務(wù)處理;

　　3、 負(fù)責(zé)客戶應(yīng)收賬款的對(duì)賬工作;

　　4、 對(duì)客戶組織信用評(píng)級(jí)，加強(qiáng)對(duì)客戶的信用管控機(jī)制;

　　5、 參與公司應(yīng)收應(yīng)付管控制度的修訂工作;

　　6、 完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

核算會(huì)計(jì)崗位職責(zé) 篇27

　　1、按財(cái)務(wù)制度的有關(guān)規(guī)定審核費(fèi)用及支出的原始單據(jù)，并完成費(fèi)用的會(huì)計(jì)核算和分析控制;

　　2、負(fù)責(zé)企業(yè)的會(huì)計(jì)資料整理、訂裝和會(huì)計(jì)檔案的保管工作;

　　3、復(fù)核客戶返傭結(jié)算數(shù)據(jù)，熟練掌握計(jì)算邏輯，異常事項(xiàng)及時(shí)上報(bào);

　　4、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作

核算會(huì)計(jì)崗位職責(zé) 篇28

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)組織往來業(yè)務(wù)的明細(xì)數(shù)據(jù)分析，及時(shí)報(bào)告并參與處理往來結(jié)算中的問題，對(duì)問題進(jìn)行整理、分析，從而優(yōu)化和完善業(yè)務(wù)流程。

　　2、負(fù)責(zé)對(duì)各項(xiàng)往來業(yè)務(wù)的合理性進(jìn)行判斷，分析、清理應(yīng)收應(yīng)付業(yè)務(wù)，提出管理改善建議。

　　3、參與關(guān)聯(lián)交易政策流程制定、完善及本單位關(guān)聯(lián)交易的培訓(xùn)、指導(dǎo)。

　　4、負(fù)責(zé)往來業(yè)務(wù)有關(guān)財(cái)務(wù)指標(biāo)審核確認(rèn)，實(shí)施關(guān)聯(lián)交易改善方案。

　　5、負(fù)責(zé)編制每月付款計(jì)劃并監(jiān)督付款進(jìn)度及完成情況。

　　6、根據(jù)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則計(jì)提取壞賬準(zhǔn)備。

核算會(huì)計(jì)崗位職責(zé) 篇29

　　崗位職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)憑證審核，整體核算賬務(wù)的處理。

　　2、負(fù)責(zé)公司年、季、月度財(cái)務(wù)報(bào)表的編制，保證數(shù)據(jù)準(zhǔn)確。

　　3、負(fù)責(zé)進(jìn)銷項(xiàng)發(fā)票的統(tǒng)計(jì)，合理控制稅負(fù)，稅收申報(bào)、繳納，注冊(cè)地稅務(wù)關(guān)系維護(hù)。

　　4、負(fù)責(zé)往來賬務(wù)管理，保證賬實(shí)一致

　　5、負(fù)責(zé)資產(chǎn)盤點(diǎn)，保證賬實(shí)一致

　　6、對(duì)賬面情況進(jìn)行分析

　　7、對(duì)賬務(wù)反映的.非正常情況及時(shí)提報(bào)

　　8、配合審計(jì)、稅務(wù)稽查等工作資料的提供

　　9、妥善保管會(huì)計(jì)憑證、賬簿、報(bào)表，建立完整的會(huì)計(jì)檔案

　　應(yīng)聘要求:

　　1、財(cái)務(wù)類相關(guān)專業(yè);

　　2、1年以上財(cái)務(wù)工作相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，具會(huì)計(jì)專業(yè)職稱者優(yōu)先。

　　3、財(cái)會(huì)專業(yè)理論知識(shí)扎實(shí)，熟悉財(cái)經(jīng)法律法規(guī)制度，熟悉稅法政策、運(yùn)營分析、成本核算及成本控制

　　4、良好的溝通能力、優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、責(zé)任心強(qiáng)