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策劃執(zhí)行經(jīng)理崗位職責(zé)

發(fā)布時(shí)間:2025-06-22

策劃執(zhí)行經(jīng)理崗位職責(zé)(精選3篇)

策劃執(zhí)行經(jīng)理崗位職責(zé) 篇1

  工作職責(zé):

  1、制定品牌管理戰(zhàn)略性文件,規(guī)定品牌管理與識(shí)別運(yùn)用的'一致性原則;

  2、創(chuàng)造和維護(hù)品牌一致性,確保本體系品牌管理與集團(tuán)企業(yè)文化一致性,確?蛻絷P(guān)系管理方案與品牌保持同步;

  3、制定品牌管理具體措施,優(yōu)化業(yè)務(wù)流程,做好員工品牌意識(shí)培養(yǎng);

  4、制定年度品牌推廣計(jì)劃和投入費(fèi)用預(yù)算以及相應(yīng)周期的數(shù)據(jù)分析,根據(jù)數(shù)據(jù)反饋進(jìn)行工作安排以及計(jì)劃調(diào)整;

  5、與集團(tuán)品牌部保持良好溝通,配合公司活動(dòng)節(jié)奏提升技術(shù)服務(wù)體系產(chǎn)品曝光率,制定周期性宣傳策略;

  6、與本體系產(chǎn)品線對接,融合產(chǎn)品資源統(tǒng)一品牌塑造與渠道整合。

  任職資格:

  1、市場營銷、廣告、新聞、中文等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;

  2、8年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)

  3、品牌推廣知識(shí);

  4、分析能力;

  5、溝通協(xié)調(diào)能力;

  6、策劃及文案能力

  7、主動(dòng)解決問題的能力;

  8、有條理,邏輯思維能力強(qiáng);

策劃執(zhí)行經(jīng)理崗位職責(zé) 篇2

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)公司日常項(xiàng)目執(zhí)行工作,協(xié)同執(zhí)行團(tuán)隊(duì)共同完成大項(xiàng)目整體運(yùn)作;

  2、負(fù)責(zé)活動(dòng)場地現(xiàn)場安排及過程跟蹤跟進(jìn),協(xié)調(diào)解決各類問題,保證活動(dòng)順利完成;

  3、與客戶可以建立良好的關(guān)系,并保持良好溝通,及時(shí)反饋項(xiàng)目進(jìn)展參與討論方案,提出建設(shè)性意見;

  4、根據(jù)需要協(xié)助其他部門完成各項(xiàng)活動(dòng)執(zhí)行,宣傳工作;

  5、活動(dòng)第三方信息收集和管理及實(shí)際活動(dòng)中的工作銜接;

  6、為策劃提供執(zhí)行建議與活動(dòng)可落地執(zhí)行性判斷;

  任職要求:

  1、1年以上廣告、房地產(chǎn)等活動(dòng)執(zhí)行相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

  2、熟悉活動(dòng)執(zhí)行流程,具有良好的客戶服務(wù)意識(shí)及維護(hù)能力熟悉廣告物料制作基本常識(shí);

  3、有獨(dú)立完成整體項(xiàng)目運(yùn)營,良好的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力,預(yù)算及成本控制能力并具有應(yīng)付突發(fā)事件的處理能力;

  4、有極強(qiáng)的工作執(zhí)行力,注重工作時(shí)效性,具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;

  5、工作細(xì)致、認(rèn)真、個(gè)性開朗穩(wěn)健,誠實(shí)正直、親和力強(qiáng)。

策劃執(zhí)行經(jīng)理崗位職責(zé) 篇3

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)公司大型賽事活動(dòng)的執(zhí)行工作;

  2、活動(dòng)用品的采購與管理,活動(dòng)流程管理, 活動(dòng)現(xiàn)場協(xié)調(diào),活動(dòng)物料預(yù)案、采購、分配、管理等系統(tǒng)化調(diào)配;

  3、合理的運(yùn)用公司現(xiàn)有客戶及供應(yīng)商資源,項(xiàng)目成本控制,尋求性價(jià)比,確保提供高標(biāo)準(zhǔn)的質(zhì)量;

  4、與客戶方進(jìn)行活動(dòng)現(xiàn)場的布置和搭建工作進(jìn)行溝通和協(xié)調(diào);

  5、英語聽說讀寫熟練,能夠?qū)訃饪蛻,工作交流,了解客戶需求,積極幫助客戶解決突發(fā)事項(xiàng);

  6、能夠積極應(yīng)對來自各方面的挑戰(zhàn)和壓力,能夠適應(yīng)隨時(shí)加班;有臨場應(yīng)變能力和協(xié)調(diào)能力;

  7、可獨(dú)立完成項(xiàng)目的運(yùn)作;同時(shí)更注重團(tuán)隊(duì)合作,具有創(chuàng)新意識(shí),能承受壓力與挑戰(zhàn),勇于承擔(dān)責(zé)任;

  8、負(fù)責(zé)管理執(zhí)行團(tuán)隊(duì),分配小組工作任務(wù)。

  崗位要求

  1、三年以上的線下廣告/活動(dòng)公司管理工作經(jīng)驗(yàn);

  2、熟悉線下活動(dòng)流程及操作;

  3、有較豐富的線下活動(dòng)執(zhí)行經(jīng)驗(yàn),良好的活動(dòng)方案策劃能力;

  4、具有一定的談判能力和溝通技巧,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)及合作能力;

  5、能適應(yīng)加班及出差,吃苦耐勞,性格開朗,邏輯思維強(qiáng)。

策劃執(zhí)行經(jīng)理崗位職責(zé)(精選3篇) 相關(guān)內(nèi)容:
  • 活動(dòng)執(zhí)行經(jīng)理的工作職責(zé)(精選33篇)

    職責(zé):1、 負(fù)責(zé)客戶公關(guān)活動(dòng)執(zhí)行工作的整體統(tǒng)籌,包括:制定活動(dòng)的時(shí)間表、工作流程及人員分工等;2、 負(fù)責(zé)活動(dòng)場地的勘查、外聯(lián)、制作搭建,活動(dòng)中所需供應(yīng)商的報(bào)價(jià)、談判、溝通、等工作;3、 根據(jù)客戶需求、依據(jù)活動(dòng)方案,監(jiān)督和指導(dǎo)推廣...

  • 活動(dòng)執(zhí)行經(jīng)理的主要崗位職責(zé)(通用32篇)

    職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司大型賽事活動(dòng)的執(zhí)行工作;2、活動(dòng)用品的采購與管理,活動(dòng)流程管理, 活動(dòng)現(xiàn)場協(xié)調(diào),活動(dòng)物料預(yù)案、采購、分配、管理等系統(tǒng)化調(diào)配;3、合理的運(yùn)用公司現(xiàn)有客戶及供應(yīng)商資源,項(xiàng)目成本控制,尋求性價(jià)比,確保提供高標(biāo)準(zhǔn)的質(zhì)...

  • 活動(dòng)執(zhí)行經(jīng)理崗位的基本職責(zé)(精選29篇)

    職責(zé):1、維護(hù)對接公司現(xiàn)有客戶,了解客戶需求;獨(dú)立處理項(xiàng)目洽談、報(bào)價(jià)、合同簽訂等事宜。在執(zhí)行合同過程中,協(xié)調(diào)內(nèi)外溝通并督促各職能工作;2、能夠?qū)⒄w活動(dòng)策劃方案細(xì)化成可執(zhí)行方案,并有效整合資源、控制成本;管理所負(fù)責(zé)項(xiàng)目的執(zhí)行工...

  • 活動(dòng)執(zhí)行經(jīng)理工作的崗位職責(zé)(通用28篇)

    1、具有巡展、會(huì)議、活動(dòng)策劃、工作經(jīng)驗(yàn);需要有大型活動(dòng)執(zhí)行,組織,培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)。2.協(xié)助項(xiàng)目組的組織協(xié)調(diào)工作、項(xiàng)目執(zhí)行部日常管理及上級交辦任務(wù);3.根據(jù)活動(dòng)項(xiàng)目制定活動(dòng)執(zhí)行活動(dòng)流程、細(xì)則及標(biāo)準(zhǔn)說明的性質(zhì)手冊;4.具有優(yōu)秀出色的文案策劃...

  • 活動(dòng)執(zhí)行經(jīng)理的基本職責(zé)概述(精選32篇)

    職責(zé):1.負(fù)責(zé)公司活動(dòng)的落實(shí)和執(zhí)行以及活動(dòng)完結(jié)后的總結(jié)。2.參與公司活動(dòng)的前期策劃,及宣傳活動(dòng)場地的設(shè)計(jì)和布置。3.協(xié)助活動(dòng)信息與活動(dòng)效果的總結(jié)、匯報(bào)工作。...

  • 活動(dòng)執(zhí)行經(jīng)理的主要職責(zé)描述(通用30篇)

    職責(zé):1、負(fù)責(zé)制定活動(dòng)執(zhí)行管理方案并與客戶良好的溝通;2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的組織協(xié)調(diào)、執(zhí)行等工作;3、根據(jù)活動(dòng)項(xiàng)目制定活動(dòng)執(zhí)行、流程、細(xì)則等手冊;4、具有優(yōu)秀出色的文案策劃能力、提案制作和陳述能力;5、具備良好的健康心理素質(zhì)、積極處事態(tài)度...

  • 活動(dòng)執(zhí)行經(jīng)理崗位的工作職責(zé)描述(精選33篇)

    職責(zé):1、參與項(xiàng)目前期籌備(如與供應(yīng)商溝通、與場地方談判,準(zhǔn)備及分發(fā)物料);2、了解項(xiàng)目中涉及物料的準(zhǔn)備,控制成本,并嚴(yán)格監(jiān)控活動(dòng)的實(shí)施;3、了解項(xiàng)目現(xiàn)場的相關(guān)管理制度及操作流程,熟悉工廠工藝,現(xiàn)場燈光搭建等:4、協(xié)助上級組織協(xié)...

  • 活動(dòng)執(zhí)行經(jīng)理的具體職責(zé)范圍(精選32篇)

    職責(zé):1、負(fù)責(zé)進(jìn)行公司市場戰(zhàn)略規(guī)劃,制定公司的市場總體工作計(jì)劃,提出市場推廣、品牌、公關(guān)、活動(dòng)等方面的具體方向和實(shí)施方案;公司項(xiàng)目的實(shí)施計(jì)劃制定、推進(jìn)、實(shí)施與監(jiān)督;2、負(fù)責(zé)舞臺(tái)、展覽展示、環(huán)境裝飾、活動(dòng)現(xiàn)場、展會(huì)工程的現(xiàn)場管...

  • 活動(dòng)執(zhí)行經(jīng)理工作的主要職責(zé)范文(精選29篇)

    職責(zé):1、大活動(dòng)策略統(tǒng)籌把控及執(zhí)行對接、重點(diǎn)節(jié)點(diǎn)提案、簽單推進(jìn)、全程出品監(jiān)管;2、大客戶日常關(guān)系建立及維護(hù)、達(dá)成合作推進(jìn);3、整合圈層及跨界資源合作洽談、日常關(guān)系維系、商務(wù)聯(lián)動(dòng);4、行業(yè)信息搜集及定期市場節(jié)點(diǎn)分析考察、協(xié)助項(xiàng)目簽...

  • 活動(dòng)執(zhí)行經(jīng)理的職責(zé)(通用28篇)

    職責(zé):1、根據(jù)項(xiàng)目實(shí)際情況制定相應(yīng)的活動(dòng)執(zhí)行計(jì)劃及方案,例如展會(huì)、發(fā)布會(huì)、演唱會(huì)、高峰論壇等。2、將策劃方案轉(zhuǎn)化為具體的執(zhí)行方案,細(xì)化工作流程,負(fù)責(zé)活動(dòng)物料制作、現(xiàn)場安排和跟蹤跟進(jìn)。...

  • 執(zhí)行經(jīng)理崗位職責(zé)(精選8篇)

    工作職責(zé):1、協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行市場調(diào)研、產(chǎn)品分析、公司的整體規(guī)劃;2、協(xié)助總經(jīng)理了解公司經(jīng)營管理等情況,對公司運(yùn)行情況與各職能部門的工作進(jìn)行督促;3、協(xié)助總經(jīng)理制定公司的各項(xiàng)工作計(jì)劃、總結(jié)、重要管理制度、規(guī)章、規(guī)范、決議、發(fā)展規(guī)劃...

  • 活動(dòng)執(zhí)行經(jīng)理的崗位職責(zé)(通用33篇)

    1、參與項(xiàng)目前期籌備(如與供應(yīng)商溝通、與場地方談判,準(zhǔn)備及分發(fā)物料);2、了解項(xiàng)目中涉及物料的準(zhǔn)備,控制成本,并嚴(yán)格監(jiān)控活動(dòng)的實(shí)施;3、了解項(xiàng)目現(xiàn)場的相關(guān)管理制度及操作流程,熟悉工廠工藝,現(xiàn)場燈光搭建等:4、協(xié)助上級組織協(xié)調(diào)管理...

  • 投資執(zhí)行經(jīng)理崗位職責(zé)(精選3篇)

    職責(zé)描述:1、根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃,尋找資產(chǎn)類投資項(xiàng)目,能夠獨(dú)立參與項(xiàng)目篩選,出具專業(yè)性評估報(bào)告;2、進(jìn)行投資可行性分析,并提出介入方案,為公司的投資決策提供建議和依據(jù);3、全面評估擬投資項(xiàng)目的預(yù)期收益、風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避措施,對已投資項(xiàng)目的實(shí)施...

  • 策劃執(zhí)行經(jīng)理崗位職責(zé)(通用3篇)

    工作職責(zé):1、制定品牌管理戰(zhàn)略性文件,規(guī)定品牌管理與識(shí)別運(yùn)用的'一致性原則;2、創(chuàng)造和維護(hù)品牌一致性,確保本體系品牌管理與集團(tuán)企業(yè)文化一致性,確?蛻絷P(guān)系管理方案與品牌保持同步;3、制定品牌管理具體措施,優(yōu)化業(yè)務(wù)流程,做好員...

  • 活動(dòng)執(zhí)行經(jīng)理工作職責(zé)(精選30篇)

    1、中層管理職位,負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標(biāo)和計(jì)劃,制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度;2、負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的'管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估;3、與市場部、設(shè)計(jì)部、營銷部以及其他部門保持溝通以便能分析市場趨勢和客...

  • 崗位職責(zé)