項(xiàng)目管理主管的基本職責(zé)說(shuō)明(精選14篇)
項(xiàng)目管理主管的基本職責(zé)說(shuō)明 篇1
職責(zé):
1、協(xié)助項(xiàng)目辦理開工前期資料的備案及其相關(guān)工作;
2、施工過(guò)程中分包合同的管理以及項(xiàng)目完工后的竣工資料歸集存檔;
3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目部人員管理,包括人員考勤、請(qǐng)銷假、入離職及人員異動(dòng)等流程的辦理;
4、協(xié)助部門主管進(jìn)行項(xiàng)目進(jìn)度及施工情況資料搜集分析;
5、協(xié)助部門主管貫徹執(zhí)行公司及部門下發(fā)的項(xiàng)目管理體系文件;
6、按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格:
任職資格:
1、工程管理及相關(guān)專業(yè),4年以上工作經(jīng)驗(yàn);
2、有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、分析能力,精通各種office等辦公軟件;
3、有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及責(zé)任心;
4、有過(guò)現(xiàn)場(chǎng)施工管理經(jīng)驗(yàn),懂內(nèi)業(yè)、審算優(yōu)先;
項(xiàng)目管理主管的基本職責(zé)說(shuō)明 篇2
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目過(guò)程的進(jìn)度管控,交期的協(xié)調(diào)和管控;
2、負(fù)責(zé)與客戶及設(shè)計(jì)進(jìn)行流暢溝通,確保項(xiàng)目各項(xiàng)問(wèn)題的順利解決;
3、負(fù)責(zé)預(yù)見項(xiàng)目存在的問(wèn)題并出具預(yù)防方案;
4、負(fù)責(zé)核實(shí)項(xiàng)目預(yù)算執(zhí)行的成本,并提出優(yōu)化成本的方案;
5、負(fù)責(zé)負(fù)責(zé)配合現(xiàn)場(chǎng)人員解決問(wèn)題;
6、按時(shí)完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
任職資格:
1. 大專及以上學(xué)歷;
2. 具有5年以上貼標(biāo)、賦碼、機(jī)器人、輸送線等工業(yè)自動(dòng)化實(shí)施及項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),熟練掌握項(xiàng)目管理的組織、流程、項(xiàng)目管理方法以及管理制度,至少負(fù)責(zé)管理過(guò)2個(gè)及以上大型項(xiàng)目(標(biāo)的金額大于100萬(wàn)元人民幣以上)項(xiàng)目管理;
3. 良好的溝通及抗壓能力,具有一定的管理協(xié)調(diào)能力;
項(xiàng)目管理主管的基本職責(zé)說(shuō)明 篇3
總體負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目的實(shí)施規(guī)范和監(jiān)管
制定與貫徹執(zhí)行項(xiàng)目實(shí)施規(guī)范性的流程和制度,并根據(jù)實(shí)際情況修訂
制定與貫徹執(zhí)行項(xiàng)目質(zhì)量、進(jìn)度監(jiān)控的流程和制度,并根據(jù)實(shí)際情況修訂
按制度監(jiān)管涉及到用戶數(shù)據(jù)、業(yè)務(wù)系統(tǒng)及割接等有重大風(fēng)險(xiǎn)的項(xiàng)目
深入項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行質(zhì)量、進(jìn)度檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)項(xiàng)目潛在風(fēng)險(xiǎn),給出合理規(guī)避建議,并跟蹤執(zhí)行狀況
參與對(duì)項(xiàng)目實(shí)施人員實(shí)施規(guī)范性的裁定與獎(jiǎng)懲
參與技術(shù)部項(xiàng)目總結(jié)與評(píng)審
協(xié)調(diào)資源,使項(xiàng)目中各部門配合順暢
主持每周項(xiàng)目例會(huì),發(fā)布項(xiàng)目信息匯總
項(xiàng)目管理主管的基本職責(zé)說(shuō)明 篇4
職責(zé):
1、推動(dòng)項(xiàng)目預(yù)研、產(chǎn)品規(guī)劃;
2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目立項(xiàng)策劃、預(yù)算、計(jì)劃編制;
3、負(fù)責(zé)組織進(jìn)行工程可行性分析;
4、項(xiàng)目相關(guān)會(huì)議組織、主持;
5、負(fù)責(zé)定期進(jìn)行項(xiàng)目狀態(tài)匯報(bào);
6、負(fù)責(zé)推進(jìn)項(xiàng)目各階段節(jié)點(diǎn)/質(zhì)量閥達(dá)成;
7、推進(jìn)車型開發(fā)過(guò)程中零部件、系統(tǒng)、整車的設(shè)計(jì)開發(fā)、試驗(yàn)、試制、驗(yàn)證等環(huán)節(jié)按計(jì)劃進(jìn)行;
8、系統(tǒng)性充分識(shí)別項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)并推進(jìn)解決;
9、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事項(xiàng)。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,車輛工程及相關(guān)專業(yè);
2、熟悉汽車結(jié)構(gòu)和設(shè)計(jì)理論,熟悉汽車設(shè)計(jì)開發(fā)流程和方法;
3、有整車研發(fā)項(xiàng)目管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4、具備良好的責(zé)任心、敬業(yè)精神、有上進(jìn)心,踏實(shí)穩(wěn)定;
5、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力;
6、能適應(yīng)國(guó)內(nèi)國(guó)外短、中期出差;
7、5年以上汽車行業(yè)項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)。
項(xiàng)目管理主管的基本職責(zé)說(shuō)明 篇5
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目質(zhì)量、項(xiàng)目安全、項(xiàng)目進(jìn)度等項(xiàng)目管理工作;
2、負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目售后服務(wù)工作,并對(duì)特殊設(shè)備提供定期維護(hù)、定期保養(yǎng);
3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)考察,隱患排查工作,保證項(xiàng)目順利實(shí)施;
4、組織項(xiàng)目會(huì)議、起草函件;
5、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他項(xiàng)目工作。
任職要求:
1、2年以上化工工程相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟練使用辦公軟件,熟悉項(xiàng)目管理基礎(chǔ)知識(shí);
3、具備較好的溝通能力、文字編輯能力、分析總結(jié)能力、組織能力。
項(xiàng)目管理主管的基本職責(zé)說(shuō)明 篇6
職責(zé):
1、統(tǒng)籌多個(gè)自動(dòng)化項(xiàng)目管理,協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,分析項(xiàng)目推進(jìn)情況
2、多個(gè)自動(dòng)化產(chǎn)線項(xiàng)目的日常管理工作,包括跟蹤項(xiàng)目進(jìn)度,收集項(xiàng)目信息,形成匯報(bào)資料
3、制訂項(xiàng)目推進(jìn)流程和交付文件模板
4、制訂項(xiàng)目管理考核機(jī)制,輔導(dǎo)各項(xiàng)目負(fù)責(zé)人提高項(xiàng)目管理能力
5、項(xiàng)目完成情況分析報(bào)告,優(yōu)化項(xiàng)目管理制度
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,工科專業(yè)畢業(yè)
2、5年以上自動(dòng)化項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),熟悉PMP中的流程和輸入輸出
3、具有極強(qiáng)的結(jié)果導(dǎo)向意識(shí),熟練的溝通和資源協(xié)調(diào)能力,優(yōu)秀的合作能力
4、熟練運(yùn)用項(xiàng)目管理工具,善于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)
項(xiàng)目管理主管的基本職責(zé)說(shuō)明 篇7
職責(zé):
1、領(lǐng)導(dǎo)批發(fā)業(yè)務(wù)系統(tǒng)開發(fā)項(xiàng)目,分析系統(tǒng)開發(fā)需求,開發(fā)新功能以應(yīng)對(duì)業(yè)務(wù)需求;
2、負(fù)責(zé)測(cè)試項(xiàng)目整體的實(shí)施和管理,從項(xiàng)目實(shí)施階段開始,協(xié)調(diào)各方資源,保證項(xiàng)目的順利實(shí)施和驗(yàn)收;
3、建立和維護(hù)與IT部門的關(guān)系,確保在項(xiàng)目上線之后的持續(xù)性;
4、負(fù)責(zé)內(nèi)外項(xiàng)目匯報(bào)溝通、進(jìn)度控制、管理規(guī)劃等;
5、為管理層提供輔助決策和風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控的批發(fā)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分析;
教育背景及資質(zhì)要求
1. 具有項(xiàng)目管理或信息技術(shù)相關(guān)專業(yè)背景,本科;
2. 5年以上項(xiàng)目管理/業(yè)務(wù)分析經(jīng)驗(yàn);有金融服務(wù)行業(yè)工作經(jīng)歷者予以優(yōu)先
3.流利的英語(yǔ)和漢語(yǔ)。
項(xiàng)目管理主管的基本職責(zé)說(shuō)明 篇8
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)系統(tǒng)部各項(xiàng)目(系統(tǒng)開發(fā)項(xiàng)目,基礎(chǔ)設(shè)施項(xiàng)目)的簽報(bào)審核、合同結(jié)算、報(bào)銷流程提交、跟進(jìn),并及時(shí)通知相關(guān)人員;
2、負(fù)責(zé)部門合同管理(含合同歸檔、查詢、到期合同提醒等);
3、負(fù)責(zé)各類合同報(bào)銷單據(jù)整合、初審、遞交;
4、負(fù)責(zé)各類IT項(xiàng)目相關(guān)文書材料的編制;
5、部門內(nèi)其他與項(xiàng)目相關(guān)的行政工作。
任職要求:
1、全日制本科學(xué)歷,中文、行政文秘專業(yè)優(yōu)先,2年及以上工作經(jīng)驗(yàn);
2、了解IT項(xiàng)目,有在IT部門或采購(gòu)部門擔(dān)任項(xiàng)目助理經(jīng)歷者優(yōu)先;
3、具備一定財(cái)務(wù)知識(shí),對(duì)數(shù)字敏感,有會(huì)計(jì)師資格證者優(yōu)先;
4、有較強(qiáng)的文字功底和美工能力,文字歸納性強(qiáng),行文具備較強(qiáng)的邏輯;
5、做事認(rèn)真細(xì)心,負(fù)責(zé)有擔(dān)當(dāng),積極主動(dòng)。
項(xiàng)目管理主管的基本職責(zé)說(shuō)明 篇9
職責(zé)
JOB RESPONSIBILITES AND DUTIES
1. 組織項(xiàng)目組制定研發(fā)項(xiàng)目的進(jìn)度計(jì)劃和項(xiàng)目實(shí)施方案等;
2. 負(fù)責(zé)就公司研發(fā)項(xiàng)目與合作單位進(jìn)行溝通交流,對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行研發(fā)質(zhì)量把控及進(jìn)度跟蹤;
3. 協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,協(xié)助項(xiàng)目組解決項(xiàng)目開發(fā)過(guò)程中遇到的問(wèn)題;
4. 協(xié)助部門負(fù)責(zé)人,完善項(xiàng)目管理體系建設(shè);
5. 協(xié)助進(jìn)行商務(wù)拓展方面的工作;
職位要求(列出該職位所需的最低資歷包括學(xué)歷,經(jīng)驗(yàn)和其他要求等)
QUALIFICATIONS (List minimum qualifications for job, education, experience, other).
1. 本科及以上學(xué)歷,藥學(xué)相關(guān)專業(yè);
2. 有3年及以上藥物開發(fā)經(jīng)驗(yàn),熟悉藥品研發(fā)整個(gè)流程,有項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)或項(xiàng)目技術(shù)轉(zhuǎn)移經(jīng)驗(yàn)者佳;
3. 熟悉藥品研發(fā)相關(guān)法規(guī)要求及技術(shù)指導(dǎo)原則;
4. 具有獨(dú)立工作能力,同時(shí)又具有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)合作精神;能夠融入團(tuán)隊(duì)、奉獻(xiàn)團(tuán)隊(duì);
5. 具有出色的書面與口頭表達(dá)能力,善于進(jìn)行活躍而積極的溝通,與各種不同類型的客戶/研究者進(jìn)行交往,并能建立起良好關(guān)系,具備良好地服務(wù)意識(shí);
6. 具有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)組織能力和項(xiàng)目管理技能,如組織召開項(xiàng)目組會(huì)議,針對(duì)出現(xiàn)的問(wèn)題能迅速反應(yīng)并拿出解決方案。
項(xiàng)目管理主管的基本職責(zé)說(shuō)明 篇10
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目(PPP、EPC、BOT、BT等類型)前期市場(chǎng)調(diào)查,撰寫可行性研究報(bào)告、項(xiàng)目建議書、商業(yè)計(jì)劃書等;
2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的方案設(shè)計(jì),包含項(xiàng)目定位、具體業(yè)態(tài)、功能布局、收益分析、潛在風(fēng)險(xiǎn)等方案;
3、負(fù)責(zé)尋找項(xiàng)目融資資本,全面籌劃融資方案;
4、負(fù)責(zé)各類型項(xiàng)目市場(chǎng)的開拓,開發(fā)客戶資源,維護(hù)客戶關(guān)系;
5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目投資的全程策劃與跟進(jìn);
6、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。
任職要求:
1、儀容儀表大方得體,氣質(zhì)形象佳;
2、投資經(jīng)濟(jì)學(xué)、金融學(xué)、財(cái)務(wù)、工程類或工程經(jīng)濟(jì)類等專業(yè)或相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷;
3、了解工程項(xiàng)目策劃、PPP工程項(xiàng)目運(yùn)作知識(shí)優(yōu)先;
4、有政府公共項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn),有對(duì)基礎(chǔ)設(shè)施和公用事業(yè)項(xiàng)目的分析判斷能力,并善于在工作中綜合金融、財(cái)務(wù)、工程等板塊的建議;
5、熟練掌握和應(yīng)用項(xiàng)目投資財(cái)務(wù)可行性分析方法或項(xiàng)目投融資、項(xiàng)目管理理論及方法,能獨(dú)立完成咨詢報(bào)告撰寫工作;
6、熟悉項(xiàng)目的策劃、建筑方案、招商、銷售、開發(fā)建設(shè)及項(xiàng)目管理,對(duì)項(xiàng)目的組織實(shí)施有較豐富的經(jīng)驗(yàn);熟悉國(guó)家及地方法律法規(guī)及政府職能部門工作程序,擁有良好、廣泛的社會(huì)關(guān)系和整合能力;
7、具備專業(yè)的策劃知識(shí),較強(qiáng)的商業(yè)談判能力和溝通協(xié)調(diào)能力;
8、具有敏銳的市場(chǎng)洞察力、分析研究能力、項(xiàng)目開發(fā)和協(xié)調(diào)能力,熟悉資本市場(chǎng)和各類金融工具;
9、敬業(yè)愛崗,廉潔奉公,具備良好的心理素質(zhì)和身體素質(zhì),適應(yīng)高強(qiáng)度工作,積極主動(dòng),待人熱情誠(chéng)懇,責(zé)任心強(qiáng),思維活躍靈敏,細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn),原則性強(qiáng),處事客觀沉穩(wěn);
10、善于學(xué)習(xí),具有很強(qiáng)的創(chuàng)新精神和良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。
項(xiàng)目管理主管的基本職責(zé)說(shuō)明 篇11
職責(zé):
1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目整個(gè)生命周期管理:開發(fā).測(cè)試.部署.上線.交接;
2.參與產(chǎn)品設(shè)計(jì)相關(guān)的決策,制定項(xiàng)目開發(fā)計(jì)劃及測(cè)試.運(yùn)維等相關(guān)管理工作;
3.推進(jìn)項(xiàng)目開發(fā)人員工作進(jìn)度,對(duì)開發(fā)工作進(jìn)度及質(zhì)量進(jìn)行把關(guān);
4.協(xié)調(diào)項(xiàng)目開發(fā)人員完成執(zhí)行.反饋及匯報(bào)工作;
5.負(fù)責(zé)開發(fā)人員任務(wù)分配的合理性及工作結(jié)果考核;
崗位要求
1.本科(含)以上學(xué)歷,熟悉項(xiàng)目全生命周期管理,PMP認(rèn)證;
2.具備項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)判斷及預(yù)防能力,有較好的項(xiàng)目成本管控能力;
3.具備優(yōu)秀的溝通及文檔編寫能力,具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力;
4.熟悉Xmind,Project,Visio,Axure等相關(guān)軟件運(yùn)用;
5.具備技術(shù)資源開發(fā)及商務(wù)合作經(jīng)驗(yàn)背景優(yōu)先。
項(xiàng)目管理主管的基本職責(zé)說(shuō)明 篇12
職責(zé):
1、制定項(xiàng)目整體計(jì)劃,組建項(xiàng)目團(tuán)隊(duì),制定項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)工作方式、工作計(jì)劃、設(shè)定項(xiàng)目目標(biāo),組織獲得完成項(xiàng)目所需的各種內(nèi)/外部資源和支持;
2、管理監(jiān)督項(xiàng)目每一個(gè)細(xì)節(jié)的落實(shí)執(zhí)行,并參與部分重要細(xì)節(jié)的討論工作;
3、與團(tuán)隊(duì)成員的相應(yīng)職能部門緊密互動(dòng),協(xié)調(diào)處理解決項(xiàng)目推進(jìn)過(guò)程中的所有問(wèn)題;
4、能掌控并管理好整個(gè)項(xiàng)目的進(jìn)度;
5、積極與各部門進(jìn)行溝通,及時(shí)了解需求情況,較好的控制成本;
6、項(xiàng)目相關(guān)物料的采購(gòu)及管理;
7、完成領(lǐng)導(dǎo)分配的其他任務(wù)。
崗位要求
1、工科專業(yè)中專以上,機(jī)械設(shè)計(jì)、機(jī)械自動(dòng)化或流體機(jī)械專業(yè)優(yōu)先;
2、具備豐富的產(chǎn)品創(chuàng)新能力,具有敏銳的市場(chǎng)觸覺,可以有前瞻性的提出和公司匹配的有發(fā)展?jié)摿Φ漠a(chǎn)品項(xiàng)目;
3、具備較強(qiáng)的組織計(jì)劃能力、協(xié)調(diào)能力和談判能力;
4、團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng),個(gè)性隨和,容易相處并具備良好及有效的跨部門溝通及決斷能力。
5、具有一定的機(jī)械設(shè)備物料采購(gòu)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
6、具有非標(biāo)機(jī)械設(shè)備行業(yè)的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
項(xiàng)目管理主管的基本職責(zé)說(shuō)明 篇13
1、跟蹤和推進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)展,組織項(xiàng)目階段性工作檢查;
2、搜集項(xiàng)目需求,協(xié)調(diào)公共資源;
3、實(shí)施集團(tuán)項(xiàng)目管理制度,參加項(xiàng)目階段性評(píng)審,檢查項(xiàng)目執(zhí)行狀態(tài);
4、協(xié)助建設(shè)和實(shí)施項(xiàng)目管理系統(tǒng)軟件、項(xiàng)目管理信息系統(tǒng)等;
5、重點(diǎn)項(xiàng)目管理;
6、完成其他上級(jí)交辦事宜。
項(xiàng)目管理主管的基本職責(zé)說(shuō)明 篇14
職責(zé):
1. 方法確認(rèn)、驗(yàn)證和轉(zhuǎn)移流程的建立,維護(hù)和執(zhí)行
2. 分析方法的驗(yàn)證,確認(rèn)、轉(zhuǎn)移;
3. 組織方法驗(yàn)證和轉(zhuǎn)移中發(fā)生的實(shí)驗(yàn)室事件和偏差調(diào)查
4. 啟動(dòng)和審核所有與項(xiàng)目管理有關(guān)的變更(包括驗(yàn)證,方法和規(guī)格變化等),跟蹤C(jī)APA及時(shí)執(zhí)行
5. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目生產(chǎn)使用的對(duì)照品、和色譜柱管理
6. 參與流程的維護(hù)和優(yōu)化,確保人員執(zhí)行流程
7. 確保人員經(jīng)過(guò)培訓(xùn)合格上崗,并保證持續(xù)培訓(xùn),進(jìn)行人員考核
8. 組織人員及時(shí)完成數(shù)據(jù)復(fù)核,確保產(chǎn)品放行前完成相關(guān)偏差調(diào)查;
9. 確保檢測(cè)使用方法經(jīng)過(guò)確認(rèn)、驗(yàn)證或轉(zhuǎn)移;
10. 參與客戶審計(jì)和政府審查,及時(shí)完成發(fā)現(xiàn)項(xiàng)的整改;
11. 及時(shí)跟蹤項(xiàng)目進(jìn)展,與客戶加強(qiáng)溝通,建立穩(wěn)定良好的關(guān)系;
12. 確保實(shí)驗(yàn)室安全和人員安全
13. 協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)建設(shè)一個(gè)高效率的團(tuán)隊(duì)
14. 使團(tuán)隊(duì)每個(gè)成員的主動(dòng)性、積極性和創(chuàng)造性發(fā)揮出來(lái)。
15. 使整個(gè)團(tuán)隊(duì)充滿活力
任職資格:
1.藥學(xué)或化學(xué)相關(guān)專業(yè),碩士以上學(xué)歷。
2.了解制藥生產(chǎn)、檢測(cè)和質(zhì)量管理,熟悉GMP相關(guān)法規(guī)。
3.熟練掌握英文,口語(yǔ)流利,英文表達(dá)流暢
4.計(jì)算機(jī)良好
5.8年以上工作經(jīng)驗(yàn),其中具有方法開發(fā)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)3年以上,GMP分析團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)5年以上
6.具有良好的工作協(xié)調(diào)和溝通能力
7.通過(guò)科學(xué)的推理確定問(wèn)題、收集信息、了解事實(shí)、得出正確有效結(jié)論。
8.項(xiàng)目管理和跟蹤能力
9.進(jìn)行預(yù)算和資產(chǎn)管理,控制實(shí)驗(yàn)室費(fèi)用。
10.指導(dǎo)監(jiān)督下屬工作
11.對(duì)下屬員工有工作分配、考核、激勵(lì)的責(zé)任。