ERP實施工程師崗位的工作內(nèi)容（精選15篇）

ERP實施工程師崗位的工作內(nèi)容 篇1

　　職責：

　　1、負責公司內(nèi)部系統(tǒng)需求調(diào)研、流程梳理與設計及對應文檔編寫工作;

　　2、負責內(nèi)部信息系統(tǒng)項目建設及實施工作，制定項目計劃，協(xié)調(diào)與組織相關資源完成實施;

　　3、負責已上線系統(tǒng)運維、優(yōu)化、推廣工作;

　　4、其它相關工作。

　　任職要求：

　　1、25～35歲，大專及以上學歷，男女不限，有甲方實施經(jīng)驗;

　　2、3年以上系統(tǒng)實施及應用經(jīng)驗，曾經(jīng)牽頭或作為主要骨干成功實施過2個以上信息化項目，服裝零售行業(yè)優(yōu)先;

　　3、熟練操作oracle數(shù)據(jù)庫。

　　4、工作責任心強，為人正直誠實，有敬業(yè)精神、工作激情，邏輯思維清晰，有較強的學習能力和團隊合作能力，具備跨流程、跨職能的組織管理、協(xié)調(diào)、溝通能力。

ERP實施工程師崗位的工作內(nèi)容 篇2

　　職責：

　　1、進行公司產(chǎn)品技術層面的日常服務工作，包括遠程或現(xiàn)場解決客戶在產(chǎn)品應用上的疑惑和問題。

　　2、溝通客戶，跟蹤項目中產(chǎn)品的運行狀況，及時了解接收客戶反饋信息，提供售后技術支持，定期提供報告。

　　3、負責對客戶的技術培訓工作。

　　4、發(fā)展維護良好的客戶關系，參與并執(zhí)行客戶服務計劃。

　　任職要求：

　　1.計算機、有過軟件實施相關專業(yè)�？苹蛞陨蠈W歷優(yōu)先;

　　2.有關務知識或在關務.工廠ERP軟件實施經(jīng)驗優(yōu)先錄用。

　　3.有過上門服務、SQL數(shù)據(jù)庫查詢精通優(yōu)先錄用;

　　4.必須能苦吃耐勞，勤奮上進，有團隊合作精神，服務意識強

ERP實施工程師崗位的工作內(nèi)容 篇3

　　職責：

　　1、負責公司ERP系統(tǒng)項目的推進、實施和維護，系統(tǒng)數(shù)據(jù)異常問題的處理;

　　2. 負責ERP系統(tǒng)實施，組織協(xié)調(diào)各部門ERP系統(tǒng)上線工作的開展、跟進，督促各部門的實施進度;

　　3. 跟進ERP系統(tǒng)的運行情況，參與整理ERP使用流程的優(yōu)化建議，確保ERP系統(tǒng)的有效使用;

　　4. 撰寫項目實施文檔作業(yè)指引、整理開發(fā)需求、制作用戶報表，對各部門系統(tǒng)操作人員進行培訓和指導;

　　5. ERP系統(tǒng)日常運行維護，與軟件廠商溝通，及時解決故障及問題并整理相關的知識文檔。

　　任職要求：

　　1、大專以上學歷，計算機、信息應用等相關專業(yè);

　　2、3年以上金蝶等主流ERP產(chǎn)品實施工作經(jīng)驗;有金蝶系統(tǒng)財務、供應鏈等模塊實施經(jīng)驗，熟悉供應鏈財務賬務處理原則的優(yōu)先;

　　3、熟悉數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)(Oracle\MS SQLSERVER\MySQL)，并對財務方面有一定認識;

　　4、熟練使用office及編寫專業(yè)說明書相關軟件;

　　5、使用過主流ERP軟件，如金蝶等，并有對其進行過二次開發(fā)者優(yōu)先;

　　6、熟悉中藥制造、流通流域者優(yōu)先;

　　7、責任心強，能夠承擔工作壓力，有團隊協(xié)作精神，具備良好的服務意識;

　　8、有耐心、善于歸納和總結，溝通能力及學習能力強。

ERP實施工程師崗位的工作內(nèi)容 篇4

　　職責：

　　1、收集公司業(yè)務部門的需求，評估并確認需求，確定項目實施方案和資源;

　　2、梳理業(yè)務流程并組織審核藍圖設計方案;

　　3、推動ERP軟件項目成功上線，上線后組織日常運維、處理異常及持續(xù)優(yōu)化系統(tǒng);

　　4、提升系統(tǒng)功能和數(shù)據(jù)質(zhì)量，為公司高層提供決策依據(jù)，實現(xiàn)數(shù)字化運營。

　　任職要求：

　　1、大專及以上學歷，計算機相關專業(yè);

　　2、1年以上信息化軟件項目實施經(jīng)驗，具有ERP MM模塊項目實施經(jīng)驗優(yōu)先;

　　3、邏輯思維能力強，具有敏銳的分析能力，良好的人際溝通能力和團隊管理能力。

ERP實施工程師崗位的工作內(nèi)容 篇5

　　職責：

　　1.承接公司ERP項目上線工作,與軟件供應商對接，推動項目在內(nèi)部落地，確保順利完成系統(tǒng)的上線;

　　2.與業(yè)務部門或用戶溝通，進行內(nèi)部業(yè)務流程梳理，了解業(yè)務需求，編制業(yè)務需求報告;

　　3.撰寫功能要求文檔，配合技術顧問進行客戶化或應用系統(tǒng)開發(fā)，參與對開發(fā)結果的測試工作;

　　4.編制相關的用戶使用手冊，對用戶進行相關的培訓工作;

　　5.解決系統(tǒng)運行過程中出現(xiàn)的問題，以及日常工作中開發(fā)工作;

　　6.根據(jù)方案或是用戶具體要求，進行系統(tǒng)二次開發(fā)、報表開發(fā)工作;

　　7.根據(jù)業(yè)務需求進行功能模塊的流程、功能設置和操作，進行系統(tǒng)設置;

　　8.負責用戶系統(tǒng)賬號安全管理，系統(tǒng)權限分配工作;應用系統(tǒng)業(yè)務數(shù)據(jù)分析，相關報表開發(fā)工作。

　　任職資格：

　　1.大專及以上學歷，計算機軟件、信息管理及相關專業(yè)畢業(yè);

　　2.5年以上工作經(jīng)驗， 3年以上技術支持或ERP實施經(jīng)驗，對制造業(yè)采購、銷售、生產(chǎn)、倉儲流程等有一定理解;

　　3.熟悉大型廠商ERP系統(tǒng)(如：SAP、鼎捷等)，有制造類企業(yè)ERP系統(tǒng)相關信息系統(tǒng)管理、應用運維及開發(fā)工作經(jīng)驗，有主導ERP項目實施經(jīng)歷優(yōu)先;

　　4.熟悉ERP等信息系統(tǒng)相關功能模塊的業(yè)務邏輯，具備ERP系統(tǒng)的應用運維與相關開發(fā)工作;

　　5.有責任心，能夠承擔壓力，較強的執(zhí)行能力和團隊合作精神;

　　6.具有良好的溝通技巧。

ERP實施工程師崗位的工作內(nèi)容 篇6

　　職責：

　　1. 在項目經(jīng)理領導下開展項目實施工作，確保項目計劃、質(zhì)量符合目標要求;

　　2.負責公司產(chǎn)品及系統(tǒng)的安裝部署、升級維護;

　　3. 公司產(chǎn)品及系統(tǒng)的功能需求調(diào)研、分析、設計;

　　4.負責用戶培訓，編寫培訓文檔，解答用戶系統(tǒng)使用過程中的疑問;

　　5.編寫相關的實施文檔、使用手冊、測試文檔、驗收文檔等。

　　任職資格：

　　1.熟悉Oracle數(shù)據(jù)庫，Weblogic等安裝部署;

　　2.具備良好的溝通能力，文檔編寫能力;

　　3.飽滿的工作熱情，積極主動的工作態(tài)度，責任心強，團隊協(xié)作精神好;

　　4.能夠適應長期外地出差;

　　6.專業(yè)及學歷：計算機、軟件工程、信息管理等相關專業(yè)優(yōu)先，本科學歷。

ERP實施工程師崗位的工作內(nèi)容 篇7

　　職責：

　　1、負責軟件項目現(xiàn)場的實施工作，推進項目順利進行;

　　2、用戶現(xiàn)場技術支持及日常維護，包括接聽客戶咨詢電話，向用戶提供咨詢、指導、解釋相關業(yè)務或技術問題，收集用戶反饋信息;

　　3、負責用戶培訓，編寫培訓文檔，解答用戶系統(tǒng)使用過程中的疑問;

　　4、編寫相關的實施文檔、使用手冊、測試文檔、驗收文檔等。

　　任職要求：

　　1、具備良好的溝通能力，文檔編寫能力;

　　2、富有上進心和團隊精神，有較強的責任心，服從上級安排;

　　3、能適應施工現(xiàn)場工作環(huán)境及短/長期出差;

　　4、文案能力較強的應屆畢業(yè)生;計算機、軟件工程、信息管理等相關專業(yè)畢業(yè);

　　5、具備軟件項目現(xiàn)場實施經(jīng)驗優(yōu)先。

ERP實施工程師崗位的工作內(nèi)容 篇8

　　職責：

　　1、負責客戶售前技術交流，客戶范圍全行業(yè)，不僅限于證券，泛金融，及其他非金融行業(yè);

　　2、根據(jù)客戶需求，結合部門產(chǎn)品及業(yè)務規(guī)劃，完成定制化解決方案的輸出。

　　3、獨立負責項目招投標流程的所有工作內(nèi)容。

　　4、對產(chǎn)品本身，從市場的角度提出有建設性的優(yōu)化建議。

　　崗位要求：

　　1、金融/證券/銀行/基金行業(yè)背景，人工智能/大數(shù)據(jù)相關產(chǎn)品經(jīng)驗優(yōu)先考慮;

　　2、偏BD，1-3年市場工作經(jīng)驗，有團隊管理經(jīng)驗佳;

　　3、較強的溝通及應變能力，具備一定的技術能力和方案的編寫整理能力;

ERP實施工程師崗位的工作內(nèi)容 篇9

　　職責

　　1、負責全國分銷系統(tǒng)的推廣、培訓、維護等系統(tǒng)實施工作;

　　2、分銷系統(tǒng)操作手冊的編寫和升級更新;

　　3、負責公司供應鏈管理系統(tǒng)的研究實施;

　　4、參與需求調(diào)研、項目規(guī)劃計劃、研究實施方案、提交報告;

　　5、維護分銷數(shù)據(jù)準確性和及時性并負責與相關部門協(xié)作挖掘數(shù)據(jù)和分析數(shù)據(jù)有效性;

　　6、配合總部分銷系統(tǒng)和供應鏈管理系統(tǒng)的培訓、程序測試、系統(tǒng)安裝、使用指導工作。

　　任職資格：

　　1、大專以上學歷，計算機等相關專業(yè)畢業(yè)，3年以上快消品行業(yè)分銷系統(tǒng)、供應鏈管理系統(tǒng)實施經(jīng)驗;

　　2、熟悉SQL數(shù)據(jù)庫的應用和管理，熟練操作Office、SQL等軟件;

　　3、良好的職業(yè)道德與職業(yè)操守，較強的事業(yè)心、責任感，良好的溝通與協(xié)調(diào)能力;

　　4、具有優(yōu)秀的表達能力及溝通能力，有良好的技術講解能力，紀律性及團隊合作意識強。

ERP實施工程師崗位的工作內(nèi)容 篇10

　　職責：

　　1、 能深入了解到一線客戶需求，并合理地篩選客戶需求，提交產(chǎn)品形成ERP特有的功能;

　　2、 有較強的協(xié)調(diào)能力，能在系統(tǒng)暫時無法修改的情況下，給到客戶折中的指導方案，維護好客情，并能讓客戶滿意。

　　3、 善于總結歸納，并根據(jù)自己的工作經(jīng)驗，對系統(tǒng)某些功能需求，提出建設性修改建議;

　　4、 配合業(yè)務部門對供應商做系統(tǒng)的實施和指導，監(jiān)控系統(tǒng)應用，主動發(fā)現(xiàn)一些異常，有針對性的展開輔導和系統(tǒng)優(yōu)化建議。

　　5、分析供應商使用系統(tǒng)的數(shù)據(jù)，制定有針對性的輔導方案。

　　任職要求：

　　1、 大學本科及以上學歷，具備2-3年以上互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品ERP實施工作經(jīng)驗(電商服飾行業(yè)優(yōu)先考慮);

　　2、 較強的分析與創(chuàng)新能力，優(yōu)秀的執(zhí)行能力，靈活的溝通能力，卓越的問題分析解決能力;

　　3、 熟悉ERP產(chǎn)品運營模式，產(chǎn)品功能，業(yè)務流程;

　　4、 熟練使用辦公軟件、較強的數(shù)據(jù)分析能力，相關行業(yè)知識;

　　5、 市場靈敏度較高、外向、熱情、能吃苦;

ERP實施工程師崗位的工作內(nèi)容 篇11

　　職責：

　　1、負責軟件產(chǎn)品的安裝、調(diào)試、培訓和售后技術維護工作;

　　2、對客戶提供技術服務指導,操作人員應用培訓,有獨立處理問題的能力、操作手冊編寫、培訓課件編寫等;

　　3、負責實施過的客戶關系并做技術服務維護工作;

　　4、學習公司新研發(fā)的軟件產(chǎn)品,做好售前服務和銷售支持工作。

　　崗位要求：

　　1、懂JAVA的優(yōu)先

　　2、應屆(或1年左右)全日制普通高校大專及以上學歷計算機或財務相關專業(yè)，特別優(yōu)秀�？飘厴I(yè)生也可考慮;

　　3、有良好的溝通能力和解決問題的能力;

　　4、具有獨立工作的能力，工作態(tài)度積極;

　　5、有責任感，能吃苦耐勞、可出差;

　　6、熟悉數(shù)據(jù)庫，能夠熟練編寫常用SQL語句優(yōu)先;

　　7、較強的文檔撰寫能力。

ERP實施工程師崗位的工作內(nèi)容 篇12

　　職責：

　　1. 負責公司產(chǎn)品及系統(tǒng)的實施工作，推進項目順利進行;

　　2. 用戶現(xiàn)場技術支持及日常維護，包括接聽客戶咨詢電話，向用戶提供咨詢、指導、解釋相關業(yè)務或技術問題，收集用戶反饋信息;

　　3. 負責用戶培訓(教程、計劃、執(zhí)行、跟蹤結果)，用戶使用問題收集和處理 ;

　　4. 客戶聯(lián)絡、客戶回訪 ,編寫相關的實施文檔、使用手冊、測試文檔、驗收文檔。

　　任職要求：

　　1. 計算機、軟件工程、信息管理等相關專業(yè)�？萍耙陨蠈W歷;

　　2. 具備良好的溝通能力，文檔編寫能力。

　　3.懂項目管理或具有軟件、硬件實施和服務工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

　　4.有.net開發(fā)或同類型軟件開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先考慮;

ERP實施工程師崗位的工作內(nèi)容 篇13

　　職責：

　　1.主要負責區(qū)域項目的實施運維管理工作;

　　2.根據(jù)項目要求，配合項目經(jīng)理做好安裝系統(tǒng)軟件、配置系統(tǒng)軟件、維護系統(tǒng)和項目驗收等實施運維工作安排及協(xié)調(diào);

　　3.參與項目管控，定期匯報項目情況;

　　4.負責團隊人員隊伍建設，人才培養(yǎng)等工作。

　　【任職資格】

　　1.計算機科學技術、計算機軟件等相關專業(yè)，本科及以上學歷，有2年以上區(qū)域?qū)嵤┕芾斫?jīng)驗;

　　2.能獨立安裝Linux終端，并進行相關的網(wǎng)絡配置，熟悉打印機、掃描儀安裝及故障處理;

　　3.5-20xx年以上軟件項目實施、服務相關工作經(jīng)驗;

　　4.有大型OA、CRM、ERP、電子商務管理軟件者區(qū)域項目管理經(jīng)驗優(yōu)先;

　　5.有良好的語言表達能力及溝通能力，能詳細耐心指導新人，工作認真負責，不弄虛作假，不犯錯;

　　6.有耐心、責任感、心態(tài)積極，較強主動性，抗壓能力強。

ERP實施工程師崗位的工作內(nèi)容 篇14

　　職責：

　　1.建設工程質(zhì)量安全智能監(jiān)管平臺系統(tǒng)的項目前期業(yè)務項目調(diào)研，需求分析，方案設計;

　　2.根據(jù)項目需要制定資源規(guī)劃，項目任務分解，項目總體實施計劃;

　　3.執(zhí)行過程協(xié)調(diào)，風險識別控制，進展匯報溝通;

　　4.項目績效評估改進，團隊建設，支持知識管理建設;

　　5.售前支持，采購管理，交流談判;

　　6.從事部分項目的技術工作。

　　7.與客戶溝通順暢，帶領團隊保質(zhì)保量按時完成項目進度，并及時完成項目付款。

　　崗位需求：

　　1.大學本科以上，3年以上工作經(jīng)驗;房建、市政、公路、鐵路等行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先;

　　2.專業(yè)要求：計算機專業(yè)、土木工程、工程管理等，如果有建筑項目或者建筑機械方面的經(jīng)歷，又懂一些計算機軟硬件的項目經(jīng)歷的人員會更好;按實施找，技能一般的做運維;

　　3.誠信;工作有激情，有責任感，積極主動，目標導向;

　　4.至少有2個完整的項目生命周期;

　　5.有ERP、管理信息系統(tǒng)、 PMP證書者優(yōu)先;

　　6. 具有獨立工作能力和協(xié)作能力，能夠承受工作壓力，良好的溝通能力和較強的語言文字表達能力;

　　7.需要寫作能力比較好，文案寫作和培訓方面都能做的好的。

ERP實施工程師崗位的工作內(nèi)容 篇15

　　職責：

　　1、部署業(yè)務系統(tǒng)，進行現(xiàn)場工程版本的配置、測試、安裝和升級等

　　2、收集實施過程中的遇到的問題以及新需求

　　3、制作培訓計劃和編寫系統(tǒng)培訓教材，并實施對客戶進行系統(tǒng)培訓

　　4、編寫用戶操作手冊及維護手冊

　　5、負責解決項目實施過程中以及使用后出現(xiàn)的問題，確保系統(tǒng)的正常運行

　　任職要求：

　　1、 計算機相關專業(yè)，或地理信息(GIS)相關專業(yè);

　　2、 有一定的數(shù)據(jù)庫操作能力(SQL Server/oracle數(shù)據(jù)庫的安裝配置、備份還原操作，增、刪、改、查操作);

　　3、 有計算機及網(wǎng)絡基礎：主流客戶端操作系統(tǒng)安裝、配置、調(diào)試;有基本的計算機基礎知識并能應用解決問題;

　　4、 有ArcGIS、CAD、MapGIS等國內(nèi)國際主流GIS軟件部署，運維的優(yōu)先。

　　5、 有參與過給排水信息系統(tǒng)項目實施經(jīng)驗的優(yōu)先;