渠道拓展專員的工作內容（精選12篇）

渠道拓展專員的工作內容 篇1

　　職責：

　　1、熟悉專利、商標、著作權等知識產權基礎知識，拓展渠道機構，推進渠道機構的業(yè)務合作及戰(zhàn)略合作;

　　2、收集反饋行業(yè)、市場信息，協(xié)助制定市場調研和產品工作方案并實施;

　　3、持續(xù)輸出公司產品價值，向合作渠道機構提供供應鏈相關金融產品的顧問及咨詢服務;

　　4、負責建立客戶檔案，做好客戶維護、管理等工作;

　　5、服從公司領導的安排，配合商務經理完成本部門任務。

　　任職要求：

　　1、全日制大專以上學歷，有兩年以上的渠道開拓經驗，對知識產權有基本的了解;

　　2、形象氣質佳，性格外向，有較強的溝通表達能力及服務意識，責任心強，能吃苦耐勞，富有團隊精神;

　　3、熱愛銷售行業(yè)，有明確的目標和成功的欲望，具有良好的自我個人管理、團隊協(xié)作精神;

　　4、熟悉基本辦公軟件(如word、excel、ppt、pdf等);

　　5、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識，較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力;

　　6、有駕照者優(yōu)先，能承受一定壓力。

渠道拓展專員的工作內容 篇2

　　職責:

　　1、主要針對海外地產客戶的渠道資源開發(fā)拜訪;

　　2、負責區(qū)域內軟新客戶資源開發(fā)及談判;

　　3、根據(jù)市場營銷計劃,制定區(qū)域內銷售及拓展策略，實現(xiàn)本區(qū)域的市場銷售 目標;

　　4、負責區(qū)域客戶關系的開發(fā)與維護，發(fā)掘新客戶，組織執(zhí)行銷售策略;

　　5、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析;

　　6、建立順暢的客戶溝通渠道，主持客戶的業(yè)務談判及成交，落實客戶貨款的回收，創(chuàng)建長期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域客戶關系。

　　任職要求：

　　1、大專及以上學歷;年齡在20至35歲之間，形象氣質佳;

　　2、有一年以上市場營銷工作經驗，有海外房產經驗者優(yōu)先;

　　3、具備一定的專業(yè)知識，熟悉項目制作流程，熟練操作office辦公軟件和基本的PHOTOSHOP軟件操作能力;

　　4、成熟的銷售、溝通技巧，親和力強，良好的團隊合作精神;

渠道拓展專員的工作內容 篇3

　　職責：

　　1.根據(jù)市場及工作具體需要進行市場推廣活動的策劃并制定活動方案;

　　2.在指定區(qū)域范圍內，獲取家長信息，推廣品牌，負責地推活動咨詢量及渠道咨詢量的創(chuàng)造;

　　3.負責市場推廣所需的資料以及禮品等制度及采購，并做好市場推廣的活動預算，控制活動成本;

　　4.招聘并培訓管理地推團隊。

　　任職要求：

　　1.全日制大專以上學歷的應屆畢業(yè)生，市場營銷專業(yè)優(yōu)先考慮，優(yōu)秀者可放低要求;

　　2.具備一定的行銷推廣經驗，良好的服務意識，有少兒行業(yè)市場經驗者優(yōu)先;

　　3.性格積極，責任心強，具有良好的語言表達能力，擅長與人溝通，富有團隊協(xié)作能力;

　　4.善于開拓市場，有強烈的進取精神，重視團隊合作，有很好的敬業(yè)精神。

渠道拓展專員的工作內容 篇4

　　職責：

　　1.根據(jù)市場及工作具體需要進行市場推廣活動的策劃并制定活動方案;

　　2.在指定區(qū)域范圍內，獲取家長信息，推廣品牌，負責地推活動咨詢量及渠道咨詢量的創(chuàng)造;

　　3.負責市場推廣所需的資料以及禮品等制度及采購，并做好市場推廣的活動預算，控制活動成本;

　　4.負責學校、社區(qū)等線下合作機構的開發(fā)和洽談;

　　5.負責線上推廣渠道的開發(fā)、篩選和洽談。

　　崗位要求：

　　1.大專及以上學歷，性格開朗樂觀;

　　2.2年及以上相關工作經驗，教育培訓行業(yè)優(yōu)先;

　　3.對市場推廣感興趣，能吃苦耐勞;

　　4.具良好的溝通能力及執(zhí)行力，抗壓性較強;

　　5.有市場推廣及策劃經驗者優(yōu)先。

渠道拓展專員的工作內容 篇5

　　職責：

　　1. 根據(jù)部門安排，定招商計劃，落實招商加盟任務部署安排;

　　2. 依據(jù)公司商務條件，對意向加盟商進行開發(fā)、甄選和洽談;

　　3. 動態(tài)把握市場信息，維護和開拓新的銷售渠道和新客戶;

　　4. 公司加盟市場基礎信息歸檔和整理，做好市場信息資源庫工作。

　　任職要求：

　　1. 年齡：22-35歲，有客戶資源優(yōu)先錄取;

　　2. 性格開朗，溝通能力強，具備渠道開發(fā)及組織實施能力;

　　3. 具有較強的開拓創(chuàng)新能力，較強的學習能力;

渠道拓展專員的工作內容 篇6

　　職責：

　　1. 負責空白市場開發(fā)與管理，開發(fā)意向加盟客戶和潛在加盟客戶;

　　2. 負責所管轄地區(qū)市場新加盟客戶的確認，以及合同完成后的后期跟蹤與其它部門銜接服務工作;

　　3. 負責所有加盟意向客戶資料的收集、整理，并建立檔案;

　　4. 負責建立被開發(fā)地區(qū)相同行業(yè)品牌專賣店和戶外店的分布平面圖，并存檔。

　　任職要求：

　　1. 有良好的行為舉止和個人職業(yè)素養(yǎng);

　　2. 有一年及以上的市場開發(fā)和品牌掃街經驗(有服裝品牌經驗者優(yōu)先);

　　3. 能適應長時間的出差;

　　4. 工作能高標準高質量地去完成;

　　5. 要具有團隊意識和團隊精神;

渠道拓展專員的工作內容 篇7

　　職責：

　　1、根據(jù)本部門業(yè)務拓展指標計劃、安排，完成相關工作。

　　2、組織地面推廣活動、產品推廣和業(yè)務推介會。

　　3、負責轄區(qū)內客群渠道資源的開發(fā)。

　　4、建立及維護客群關系。

　　5、完成部門領導交代的其他工作內容。

　　任職資格：

　　1、有業(yè)務拓展或銷售經驗優(yōu)先。

　　2、學習能力強，能夠快速的接受并適應新生事物。

　　3、對口腔醫(yī)療行業(yè)有濃厚的興趣，具備很強的溝通能力。

　　4、有較強的市場渠道開拓能力，能維護現(xiàn)有客戶及挖掘潛在客戶，有客戶資源者優(yōu)先。

渠道拓展專員的工作內容 篇8

　　職責：

　　1、在總部策略與指導下，負責分管區(qū)域的資源發(fā)展、維護與服務能力提升;其中包括新資源伙伴拓展、既有資源網絡的深度維護以及配合總部對區(qū)域資源進行精細化管理;

　　2、根據(jù)項目資源服務需求，規(guī)劃資源服務體系;負責市場渠道的檔案建立和管理;

　　3、按照公司的業(yè)務推廣政策和銷售管理規(guī)定對合作資源進行拜訪開發(fā)、駐點服務、客情維護等工作;

　　4、熟練掌握產品知識、展示及推廣技巧，及時解決客戶在維護、服務過程中的問題;

　　5、積極配合公司開展的各類活動，及時進行會后跟進，并按要求完成活動總結及上報工作;

　　6、獨立開發(fā)、拜訪資源客戶，推廣產品及服務，跟蹤業(yè)務推廣情況;

　　7、其它上級安排的工作事項。

　　任職要求：

　　1、大專及以上學歷，營銷、醫(yī)療專業(yè)優(yōu)先考慮;

　　2、熱愛銷售工作，有相關大健康產業(yè)工作經驗者優(yōu)先;

　　3、勤勉、勇于挑戰(zhàn);工作踏實、認真、負責，聽從公司領導指揮安排。

　　4、具備開發(fā)、跟進、服務客戶的能力，有較強的開拓性及談判能力。

　　5、客戶資源豐富，有相應的渠道者優(yōu)先考慮。

渠道拓展專員的工作內容 篇9

　　職責：

　　1、在拓展經理的帶領下，拓展各自區(qū)域空白市場，搜索意向客戶資源，開發(fā)新客戶;

　　2、協(xié)助拓展經理開展所轄區(qū)域內的管理，包括：商場客情維護、業(yè)務談判、銷售管理、回款催收、處理客戶投訴等項工作，重大事件及時上報;

　　3、協(xié)助拓展經理對公司加盟客戶的服飾產品營銷策略、促銷活動規(guī)劃和落實執(zhí)行實施;

　　4、及時了解、分析競爭對手的情況，制定競爭策略。

　　崗位要求

　　1、大�；蛞陨蠈W歷，一年以上知名服裝品牌市場營銷工作經驗(沒有相關工作經驗請勿投);

　　2、具區(qū)域市場管理經驗，熟悉湖北市場，熟悉品牌的運作管理、善于溝通、培訓與激勵員工;

　　3、一定的區(qū)域市場拓展能力，具有一定的市場資源網絡。

渠道拓展專員的工作內容 篇10

　　職責:

　　1、通過公司安排招募游戲代理,與游戲代理達成合作。

　　2、維護游戲玩家提高游戲玩家游戲體驗，避免流失

　　3、給予玩家開服提醒，解答游戲相關問題。

　　4、整合推廣渠道，提高推廣效率合理引入高質量游戲代理。

　　5、維護并指導游戲代理，及時跟進游戲代理，完成部門指標。

　　任職要求：

　　1、男女不限，年齡16-28周歲青年才俊優(yōu)先，公司提供免費培訓。

　　2、愿意挑戰(zhàn)高薪，有沖勁，有銷售促銷、網銷、網絡客服經驗優(yōu)先。

　　3、非常熱愛游戲行業(yè)，會類似經驗者優(yōu)先入職。

渠道拓展專員的工作內容 篇11

　　職責：

　　1、負責公司渠道的開發(fā)及推廣，達成合作意向，推廣房聯(lián)寶APP;

　　2、整合中介資源，每月完成與中介公司的簽約單量，完成拓展目標;

　　3、負責市場各個門店的維護工作，重點項目的集中推廣，邀約中介與公司房聯(lián)寶項目的轉介工作等;

　　4、負責所在市場信息的收集及競爭對手的分析;

　　5、定期維護客戶，為其提供最優(yōu)方案，建立良好客戶關系并能準確把握客戶動態(tài)。

　　任職要求：

　　1、有房地產銷售經驗及客戶資源者優(yōu)先;

　　2、有較強的市場開拓能力與渠道建設能力，有團隊精神、執(zhí)行能力強;

　　3、有責任心，能承受較大的工作壓力。

渠道拓展專員的工作內容 篇12

　　職責：

　　1、根據(jù)公司營銷策略，制定招商計劃，并進行目標分解;

　　2、接洽加盟客戶事宜，負責前期接待、業(yè)務談判，后續(xù)運營交接等工作安排;

　　3、維護客戶關系、確保招商合同簽訂與履行;

　　4、收集轄區(qū)市場信息，并及時反饋，記錄經銷商信息，建立信息檔案;

　　5、分析市場動態(tài)，撰寫分析報告;

　　6、新產品上市推廣銷售計劃;

　　7、完成領導交辦的其他工作。

　　任職要求：

　　1、市場營銷相關專業(yè)優(yōu)先，有駕駛證者優(yōu)先考慮

　　2、一年以上相關銷售工作經驗，具有市場營銷專員從業(yè)經驗者優(yōu)先;

　　3、具有較強的規(guī)劃、分析能力和創(chuàng)新意識，對產品和數(shù)據(jù)運營敏感 , 思維清晰而有條理;

　　4、良好的溝通、協(xié)調能力，表達能力強，突出的執(zhí)行能力;

　　5、良好的職業(yè)素質和敬業(yè)精神。