招商運營主管崗位的工作職責(zé)（精選16篇）

招商運營主管崗位的工作職責(zé) 篇1

　　職責(zé)：

　　對項目各項日常工作進行督導(dǎo)檢查，改進工作流程，確保運營順暢;

　　針對項目運營中出現(xiàn)的各種問題進行現(xiàn)場處理，重要事情及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報并提出解決方案;

　　建立健全項目運營督導(dǎo)工作制度和規(guī)范，建立科學(xué)系統(tǒng)的管理流程;

　　對領(lǐng)導(dǎo)下達的工作安排、活動進行跟進，保證公司的每一項制度、指令得到高效的執(zhí)行;

　　跟進公司給予本部門指定的戰(zhàn)略方針和工作目標(biāo)，向上級提交階段性工作計劃，并有效落實和執(zhí)行。

　　崗位要求：

　　招商方案、招商工作計劃的有效執(zhí)行;

　　組織招商活動，宣傳和解釋招商政策;

　　開展市場調(diào)研，積累商戶資源，搜索目標(biāo)客戶信息，開拓新的商戶;

　　與招商相關(guān)活動的聯(lián)系和協(xié)調(diào)，以及相關(guān)合同的起草并執(zhí)行;

　　負(fù)責(zé)商戶引進、洽談、簽約工作及商戶的業(yè)態(tài)調(diào)整、優(yōu)化工作;

招商運營主管崗位的工作職責(zé) 篇2

　　職責(zé)：

　　1、根據(jù)公司年度總體管理工作目標(biāo)、結(jié)合物業(yè)實際情況，負(fù)責(zé)編排招商工作計劃及管理目標(biāo)的細分工作;

　　2、隨時收集、匯總本項目招商的招商信息和資料，加以匯總并上報;

　　3、負(fù)責(zé)招商具體工作，包括招商信息推廣，招商談判，招商總結(jié)和反饋等;

　　4、尋找并確定目標(biāo)客戶，意向客戶的跟進洽談，合同(意向)的簽訂;

　　5、續(xù)約調(diào)改的準(zhǔn)備工作;

　　6、維護客戶，做好后期運營方面工作。

　　任職資格：

　　1、市場營銷或經(jīng)濟管理等相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷;

　　2、從事商業(yè)招商部工作2年以上經(jīng)歷;

　　3、要求有較全面的房地產(chǎn)企業(yè)商業(yè)招商部門的管理經(jīng)驗，對各服務(wù)、招商內(nèi)容有相當(dāng)了解;熟悉多種商場、市場和商業(yè)街招商的運作程序和特點;

　　4、具有較強的社交能力和對外協(xié)調(diào)能力，有獨立進行業(yè)務(wù)談判和交涉的能力;

　　5、具有較強的搜尋和聯(lián)絡(luò)客戶、商業(yè)資源的能力;

　　6、有能力撰寫市場調(diào)研、預(yù)測和分析報告;

　　7、具有開拓精神，能承受一定的工作壓力;

　　8、良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。

招商運營主管崗位的工作職責(zé) 篇3

　　職責(zé)：

　　1、組織進行行業(yè)狀況調(diào)研，對消費者及用戶調(diào)研;制作調(diào)研報告，并向管理層提供建議;收集各類公司情報及相關(guān)行業(yè)政策與信息;

　　2、 負(fù)責(zé)與品牌方洽談，拓展品牌資源，簽訂租賃合同;

　　3、收集廣安及周邊市場信息，了解行業(yè)動向，及時調(diào)整招商計劃;

　　4、開發(fā)新客戶途徑，建立品牌資源庫;

　　5、 根據(jù)公司招商調(diào)整目標(biāo)出色的完成公司調(diào)整工作;

　　6、及時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　任職要求：

　　1、大專以上學(xué)歷，40歲以下;

　　2、有項目前期開發(fā)經(jīng)驗、有市場調(diào)研、業(yè)態(tài)規(guī)劃、前期招商工作經(jīng)驗;

　　3、具有3年以上文旅商業(yè)、購物中心等大型綜合商業(yè)項目經(jīng)驗，具備獨立招商能力;

　　4、有各類招商渠道及商業(yè)品牌資源;

招商運營主管崗位的工作職責(zé) 篇4

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)建立規(guī)范、高效的招商運營管理體系;

　　2、監(jiān)督管理項目的招商運營工作、 制定年度經(jīng)營方案和計劃并組織實施落;

　　3、項目品牌建設(shè)，媒體的合作與推廣;

　　4、根據(jù)公司有關(guān)經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)制定戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經(jīng)營計劃以及年度、季度招商運營方案;

　　5、建立商業(yè)商戶資源庫，做好品牌資源的公關(guān)開發(fā)與合作維護;

　　6、監(jiān)督管理項目的運營管理工作，下達管理工作要求，落實監(jiān)督、執(zhí)行、考核機制。

　　任職要求：

　　1. 本科及以上學(xué)歷，市場營銷、項目管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè);3年以上大型商業(yè)綜合體等招商、營運管理工作經(jīng)驗;至少3年同崗位工作經(jīng)驗。

　　2、熟悉行業(yè)發(fā)展趨勢，精通招商、運營體系的建立及運作流程;

　　3、熟悉項目運營管理模式，具備項目前期策劃定位、招商及運營管理能力;

　　4、具有良好的前瞻性和敏銳的市場洞察力，邏輯清晰，思維敏捷，創(chuàng)新能力強;

　　5、良好的商業(yè)策劃、分析能力，較強的公關(guān)能力、抗壓能力、客戶意識和商務(wù)談判能力;

招商運營主管崗位的工作職責(zé) 篇5

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)商業(yè)廣場運營工作;

　　2、負(fù)責(zé)項目內(nèi)商戶的日常經(jīng)營跟蹤，及問題處理;

　　3、負(fù)責(zé)本項目的租金催繳，及商戶關(guān)系維護;

　　4、負(fù)責(zé)項目商戶進場的準(zhǔn)備、通知、交接驗收工作;

　　5、對接商戶裝修、工程、物業(yè)等各項工作的傳達及落實;

　　任職資格：

　　1、22-35周歲，大專及以上學(xué)歷，男女不限;

　　2、從事物業(yè)行業(yè)/同行業(yè)管理3年以上經(jīng)驗，有獨立樓宇項目管理、大型商業(yè)綜合體運營管理經(jīng)驗一年及以上經(jīng)驗，對保安、保潔、工程裝修設(shè)備維護、客戶服務(wù)有一定的實際管理經(jīng)驗，有一定的溝通、管理能力有相關(guān)崗位職業(yè)資格證書;

　　3、有較強的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、組織、溝通、管理控制和分析判斷能力;

　　4、較強的語言、文字表達能力，熟悉電腦使用，尤其PPT、EXCEL、WORD、CAD等;

　　5、具有良好的市場洞察力和創(chuàng)造性、良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作意識;能夠承擔(dān)較大的工作壓力，有進取心。

招商運營主管崗位的工作職責(zé) 篇6

　　職責(zé)

　　1、參與項目的產(chǎn)品研究、規(guī)劃設(shè)計、招商定位;

　　2、負(fù)責(zé)客戶開發(fā)及洽談，完成招商工作;

　　3、協(xié)助建立運營管理體系，參與運營體系的戰(zhàn)略分析及戰(zhàn)略定位;

　　4、根據(jù)市場整體發(fā)展目標(biāo)，負(fù)責(zé)提出符合市場發(fā)展的運營策略、運營模式、竟?fàn)幉呗?

　　5、執(zhí)行重大運營活動或舉措的決策安排;

　　6、負(fù)責(zé)執(zhí)行市場運營工作小組決定的各項具體工作。

　　崗位要求

　　1、3-5年以上商業(yè)地產(chǎn)招商、運營、營銷管理同崗位工作經(jīng)驗，尤其在專業(yè)市場;

　　2、具有大型項目服務(wù)經(jīng)歷，全程參與或主持過大型區(qū)域商業(yè)中心、專業(yè)市場項目的市場調(diào)研、業(yè)態(tài)規(guī)劃、運營管理經(jīng)驗;

　　3、熟悉五金機電市場產(chǎn)業(yè)規(guī)劃、商業(yè)策劃、招商及運營管理者優(yōu)先;

　　4、思維敏捷，洞察力強，能承受較大工作壓力，具有強烈的責(zé)任心。

招商運營主管崗位的工作職責(zé) 篇7

　　職責(zé)：

　　1、 根據(jù)公司招商管理政策和商場經(jīng)營需要，協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)做好商場經(jīng)營布局規(guī)劃、商鋪的調(diào)整計劃、考核方案等;并協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)進行商務(wù)洽談;

　　2、負(fù)責(zé)招商項目的管理與具體執(zhí)行;

　　3、負(fù)責(zé)項目主力店、次主力店、重點商家的招商談判工作;

　　4、負(fù)責(zé)招商租賃、運營管理各類合同協(xié)議的起草、洽談與簽訂工作;

　　5、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團隊完成客戶拓展工作的計劃、實施與跟進;

　　6、負(fù)責(zé)協(xié)助招商總監(jiān)企業(yè)形象的宣傳及客戶關(guān)系維護;

　　7、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)重點廠家進場、裝修等銜接工作;參與市場調(diào)研、尋找新的商戶、儲備招商資源，協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)審核商戶合同，并確定合作的主要條款;

　　8、負(fù)責(zé)協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)進行市場調(diào)研分析，以及與其他部門的溝通協(xié)調(diào)工作;

　　9、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　任職資格：

　　1、�？埔陨蠈W(xué)歷;市場營銷等相關(guān)專業(yè);

　　2、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，

　　3、具備掌控前期作業(yè)、招商管理、計劃執(zhí)行、流程指導(dǎo)及監(jiān)控的能力;

　　4、熟悉商業(yè)地產(chǎn)各種業(yè)態(tài)，對產(chǎn)品規(guī)劃、市場定位招商策劃、營運推廣有較深的認(rèn)識;

　　5、掌握市場營銷、法律等方面知識，良好的計劃及分析能力，熟練運用招商技巧和策。

招商運營主管崗位的工作職責(zé) 篇8

　　職責(zé)：

　　1、協(xié)助經(jīng)理完成項目的市場研究、產(chǎn)品定位、招商運營工作;

　　2、協(xié)助經(jīng)理制定招商方案和各階段招商工作計劃;

　　3、負(fù)責(zé)招商具體執(zhí)行工作，對各項業(yè)務(wù)的洽談、簽約工作進行管理、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、審核各項業(yè)務(wù)合同;

　　4、對商家資源的開發(fā)、維護和優(yōu)化;

　　5、負(fù)責(zé)對招商合同的管理、建檔、查詢;

　　6、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)本部門同其他部門的工作，協(xié)調(diào)階段性營銷活動;

　　7、負(fù)責(zé)所屬樓層現(xiàn)場營運管理。

　　任職資格:

　　1、全日制大專(含)以上學(xué)歷，專業(yè)不限;

　　2、兩年以上商業(yè)地產(chǎn)，百貨招商營運工作經(jīng)驗;

　　3、具有良好的溝通、團隊協(xié)作精神，出色的人際交往能力，誠實可靠、品行端正。

招商運營主管崗位的工作職責(zé) 篇9

　　1、依據(jù)項目需求，負(fù)責(zé)商戶開發(fā)、商務(wù)談判及項目落位，完成項目招商目標(biāo)

　　2、負(fù)責(zé)項目招商的合同簽訂

　　3、負(fù)責(zé)定期進行客戶回訪，作好商家入場工作

　　4、負(fù)責(zé)項目的二次招商工作

　　5、負(fù)責(zé)了解各商戶的運營狀況，并提供改善意見，提高商戶運營收入

　　6、負(fù)責(zé)租金、物業(yè)費、停車場、廣告位等多種經(jīng)營收入的及時收取

　　7、負(fù)責(zé)上報經(jīng)營合同、協(xié)議、營運計劃及各項業(yè)務(wù)報表

　　8、負(fù)責(zé)收集項目商戶檔案，并保證一戶一檔的材料齊全

　　9、負(fù)責(zé)處理商戶投訴，并對接解決

　　10、當(dāng)業(yè)主和商戶需要代開發(fā)票申請和服務(wù)的需求，負(fù)責(zé)商戶和業(yè)主發(fā)票的申請和代開

　　11、協(xié)助掌柜負(fù)責(zé)擬定項目開業(yè)計劃，并實施

　　12、協(xié)助掌柜協(xié)調(diào)對外公共關(guān)系，例如恥、工商部門，甲方物業(yè)等

　　13、配合實施項目策劃活動，改善項目經(jīng)營環(huán)境，提升項目形象

　　14、組織實施商家關(guān)系管理(包括商家關(guān)系和業(yè)主關(guān)系)，建立良好和諧的經(jīng)營氛圍

　　15、完成上級交辦的其他工作

招商運營主管崗位的工作職責(zé) 篇10

　　職責(zé)：

　　(1)管理商業(yè)辦公樓宇的日常運營工作，綜合協(xié)調(diào)招商與客服、工程、物業(yè)之間的配合工作;

　　(2)管理物業(yè)公司，做好客戶服務(wù)，確保租金到帳;

　　(3)管理工程咨詢相關(guān)單位，確保樓宇設(shè)施設(shè)備正常運行;

　　(4)嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)業(yè)務(wù)規(guī)章制度及流程;

　　(5)公司安排的其他相關(guān)工作。

　　資質(zhì)要求：

　　(1)全日制本科學(xué)歷，工程管理類或相關(guān)專業(yè)畢業(yè);

　　(2)具有較強的組織、領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)能力;

　　(3)具有獨立進行業(yè)務(wù)談判和交涉的能力;

　　(4)具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。

招商運營主管崗位的工作職責(zé) 篇11

　　1、負(fù)責(zé)全面管理公司的生產(chǎn)設(shè)備和動力裝置，制訂并不斷修訂完善公司設(shè)備管理制度;

　　2、做好生產(chǎn)設(shè)備的日常管理和維護工作，及時處理設(shè)備故障，保證設(shè)備安全、高效、低耗正常運行;

　　3、按照ISO體系運作要求，建立完善的設(shè)備臺帳信息;

　　4、組織制定并實施公司設(shè)備大、中、小修計劃，確保檢修工作安全、優(yōu)質(zhì)、高效;

　　5、在設(shè)備檢修過程中負(fù)責(zé)人、財、物的協(xié)調(diào)，指揮調(diào)度;

　　6、負(fù)責(zé)對設(shè)備常規(guī)易損易耗件配件的申購，并確保一定的安全庫存;

　　7、負(fù)責(zé)對新設(shè)備的安裝、調(diào)試、驗收并做好相關(guān)紀(jì)錄;

　　8、負(fù)責(zé)對公司的水、電、氣泄漏的維護及修理;

　　9、上級安排的其他臨時性工作。

招商運營主管崗位的工作職責(zé) 篇12

　　1.新產(chǎn)品導(dǎo)入，協(xié)助開發(fā)，對生產(chǎn)部分進行新品導(dǎo)入。

　　2.量產(chǎn)效率的提升，依產(chǎn)的工藝需求，尋找方法來提高效率產(chǎn)能和降低成本。

　　3.治具、生產(chǎn)設(shè)備的管理、部門規(guī)劃、管理、統(tǒng)籌KPI達成。

招商運營主管崗位的工作職責(zé) 篇13

　　職責(zé)：

　　1.根據(jù)公司的年度招商指標(biāo)，完成相應(yīng)的招商任務(wù);

　　2.負(fù)責(zé)企業(yè)注冊及落地后期服務(wù)，建立企業(yè)檔案，跟蹤企業(yè)發(fā)展;

　　3.拓展線上線下招商渠道，統(tǒng)計項目信息并跟進進度，及時更新招商信息;

　　4.深度挖掘重點企業(yè)、項目的潛在要求，提供滿意的解決方案;

　　5.建立企業(yè)信息庫、創(chuàng)服機構(gòu)信息庫、投資機構(gòu)信息庫、競品監(jiān)控信息庫等。

　　任職要求：

　　1.本科及以上學(xué)歷，能獨立進行招商工作;

　　2.具有2年以上項目招商或投資孵化機構(gòu)相關(guān)工作經(jīng)驗，或?qū)Ξ?dāng)?shù)卣�策有深入的了�?

　　3.對招商機構(gòu)、孵化器、投資機構(gòu)、科技服務(wù)機構(gòu)等感興趣并立志從事這方面工作的;

　　4.具有較強的信息搜集能力、邏輯思維能力、分析判斷能力和人際溝通能力;

招商運營主管崗位的工作職責(zé) 篇14

　　職責(zé)：

　　1、參與所負(fù)責(zé)商品的經(jīng)營、籌劃和調(diào)整;

　　2、按規(guī)定權(quán)限負(fù)責(zé)所轄品類供應(yīng)商的引進談判以及商品的開發(fā)、引進、補貨、退貨。

　　3、完成營銷活動的具體規(guī)劃、實施。

　　4、負(fù)責(zé)賣場巡場檢查，維護賣場貨品、視覺陳列、安全等全面管理。

　　5、負(fù)責(zé)業(yè)績進度分析及市調(diào)、負(fù)責(zé)競爭店的業(yè)績和經(jīng)營分析;

　　6、承擔(dān)所轄商品銷售、毛利、毛利率、商品周轉(zhuǎn)等主要經(jīng)濟指標(biāo)。

　　任職要求：

　　1、有較好的語言、文字表達能力，人際溝通、組織協(xié)調(diào)能力強。

　　2、有強烈的責(zé)任心、進取心及團隊協(xié)作精神。

　　3、熱愛時尚，了解百貨行業(yè)，有活力，勇于挑戰(zhàn)。

招商運營主管崗位的工作職責(zé) 篇15

　　職責(zé)

　　1、根據(jù)招商計劃進行招商、租賃，接待客戶，與目標(biāo)客戶進行談判及跟蹤，每次談判后做好記錄，建立客戶檔案，按時按量完成招商任務(wù)考核。

　　2、做好市場調(diào)研，對客戶資料進行收集和整理，了解相關(guān)產(chǎn)業(yè)動態(tài)，及時調(diào)整招商方向。

　　3、積極開拓招商渠道，拜訪客戶，積累客戶資源。

　　4、協(xié)助部門舉辦與招商相關(guān)的活動。

　　5、維護已有商戶關(guān)系，做好商戶及入駐企業(yè)的續(xù)租及業(yè)態(tài)調(diào)整。

　　6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　崗位要求

　　1、有三年以上商業(yè)項目及物業(yè)的招商運營管理經(jīng)驗;

　　2、本科及以上學(xué)歷，市場營銷、經(jīng)濟管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

　　3、思路清晰，獨立完成運營管理方案并執(zhí)行;

　　4、溝通能力強，執(zhí)行力強。

招商運營主管崗位的工作職責(zé) 篇16

　　1、對快遞運營業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)進行搜集、整理、統(tǒng)計、分析;

　　2、結(jié)合對數(shù)據(jù)的分析結(jié)果，以及對業(yè)務(wù)邏輯的學(xué)習(xí)理解，最終可以給出優(yōu)化建議，推動指標(biāo)的提升;

　　3、行業(yè)數(shù)據(jù)的收集、統(tǒng)計、分析，總結(jié)出可以學(xué)習(xí)對方的優(yōu)勢。

　　4、網(wǎng)點支線車輛管理工作推進

　　5、運營操作質(zhì)量不規(guī)范處罰審核仲裁