公司開除員工的處分決定的格式（精選4篇）
公司開除員工的處分決定的格式 篇1
員工 應(yīng)在公司工作中態(tài)度不認(rèn)真，屢犯公司規(guī)章制度，很少能完成每日工作量，給公司其他員工及所在部門造成嚴(yán)重的不良影響，對(duì)此，經(jīng)公司研究決定，給予 解除勞動(dòng)合同、終止勞動(dòng)關(guān)系的處罰。
特此通知
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公司開除員工的處分決定的格式 篇2
王，男，1963年11月出生，漢族，高中文化，1985年12月參加工作，1990年5月入黨，現(xiàn)任海關(guān)總署服務(wù)中心主任、服務(wù)局局長。1995年元月初和1996年年初在兩次辦理總署x700萬元資金存款中，嚴(yán)重失職，以致被詐騙500萬元人民幣。
王作為主管財(cái)務(wù)工作的部門領(lǐng)導(dǎo)，對(duì)巨額存款不嚴(yán)格審查、把關(guān)和跟蹤管理，發(fā)現(xiàn)問題后，不及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告和采取積極措施加以制止糾正，給國家造成重大經(jīng)濟(jì)損失，對(duì)此負(fù)有主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。為嚴(yán)肅紀(jì)律，教育本人，依據(jù)《國家公務(wù)員暫行條例》第七章第三十一條、三十二條規(guī)定，署黨組決定，給予王撤銷服務(wù)中心主任、服務(wù)局局長職務(wù)的處分。
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公司開除員工的處分決定的格式 篇4
沈，男，中共黨員，漢族，江蘇省xx市人，大專文化，1959年2月出生，1984年9月加入中國共產(chǎn)黨，1978年11月參加工作。
沈在擔(dān)任惠山工商局經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)分局局長(副科級(jí))期間，因?qū)Υ苎邩蚴袌�、金惠市場期間存在的亂收費(fèi)行為及財(cái)務(wù)管理、票據(jù)管理和使用上的違法違規(guī)行為負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，于20xx年3月16日受到行政警告處分。沈在受處分期間，能夠認(rèn)真反省自己所犯錯(cuò)誤并積極工作。其間，未發(fā)現(xiàn)新的錯(cuò)誤�，F(xiàn)根據(jù)本人申請(qǐng)和所在單位意見，按照《中華人民共和國公務(wù)員法》第五十九條的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)局長辦公會(huì)研究決定，按期解除沈行政警告處分。
xx市工商行政管理局
20xx年5月18日