招聘啟事范本（精選5篇）
招聘啟事范本 篇1
企業(yè)簡介：
中鐵三局集團有限公司(以下簡稱“集團”)是一家擁有60多年悠久歷史的國有大型建筑央企，前身為鐵道部第三工程局，20xx年改制成立中鐵三局集團有限公司，隸屬國資委管轄的中國鐵路工程總公司(中國中鐵股份有限公司)。
全集團現(xiàn)有21家以施工類為主，包括投資、設計咨詢、服務類子分公司，八個區(qū)域指揮部和一批直屬工程指揮部(項目部)、經營性辦事處等外派機構，分布在北京、上海、成都、重慶、西安、蘭州、銀川、鄭州、昆明、濟南、南昌、杭州、廣州、福州等城市。
全集團現(xiàn)持有鐵路工程和房屋建筑兩項施工總承包特級資質、公路、市政、橋梁、隧道工程總承包一級等多項資質，具有國外承包工程資質和對外經營權，業(yè)務范圍涵蓋建筑安裝業(yè)絕大部分領域，以及工程設計與咨詢、物流貿易與服務業(yè)、房地產投資與BT項目，并正在深入推進PPP項目。
業(yè)務范圍分布在全國31個省、市、自治區(qū)，以及海外俄羅斯、印度、印度尼西亞、巴基斯坦、埃塞俄比亞、尼日利亞、烏干達等多個國家。年度生產、經營能力在600億元以上。
發(fā)展優(yōu)勢：
�、僭谥袊F路總公司公布的20xx年下半年中國鐵路建設項目施工企業(yè)信用評價結果中，中鐵三局位居中國中鐵信用評價第一。
�、谥袊需F的第一方陣成員企業(yè)，在中國中鐵開展的兩屆“三級企業(yè)20強”評比中，共有4家(次)子分公司進入前5名。
③在鐵道部(鐵路總公司)實施信用評價工作以來，先后16次獲評A類企業(yè)。在全國80多家參評建筑施工企業(yè)中，是獲得此項榮譽最多的單位之一。
④公司擁有授權專利130余項，研發(fā)國家和省部級工法200多項，近100項科研、科技成果獲國家和省、部級科技進步成果獎，有100多項工程榮獲魯班獎、詹天佑獎、國家市政工程金杯獎、國家優(yōu)質工程獎等國家或省部級優(yōu)質工程獎。
�、萁⒘送晟频娜瞬排囵B(yǎng)機制，著力打造“優(yōu)秀青年科技人才、技術專家、職業(yè)項目經理、領導干部”多元化的人才發(fā)展通道，擁有國家、部、省等各類特殊津貼專家60余人，教授級高級工程師69人。
�、迾嫿藝腋咝录夹g企業(yè)和山西省省級技術中心等多個科技創(chuàng)新平臺，和西南交通大學、武漢大學等院校共同推進產學研結合項目，科技研發(fā)平臺在全國二級建筑央企中位居前列。
⑦員工人均收入逐年穩(wěn)步增長，新員工收入不低于5萬元，位居同類企業(yè)領先水平;每年投入上億元用于 “三工建設”、住房環(huán)境改善、員工“三不讓”等，企業(yè)強盛、員工幸福、貢獻社會的“三局夢”正逐步實現(xiàn)。
中鐵三局集團20xx年春季校園招聘計劃：
專業(yè)要求：會計學、財務管理、漢語言文學、人力資源管理、法學、行政管理(文秘)、物流管理、土木工程等專業(yè)。
學歷要求：本科、碩士研究生。
招聘要求：
�、偃罩贫炯耙陨显盒�20xx屆畢業(yè)生。
�、诘赖缕焚|優(yōu)秀，行為習慣良好，勞動觀念強，在校期間無違紀記錄。
�、蹖W習成績優(yōu)良，已修完學校規(guī)定的文化基礎、專業(yè)理論和實踐課程并考核合格。
④動手能力強，已取得相關專業(yè)職業(yè)資格證書。
薪酬待遇：
包括基本薪酬、績效薪酬、五險一金、其他津補貼。本科畢業(yè)生入職后年收入不低于5萬元。見習期滿考核合格，定職為助理級職稱，崗位工資上浮10%。碩士研究生入職即定為助理職稱，年收入在本科畢業(yè)生基礎上相應增加。
公司近期中標項目增多，業(yè)務范圍進一步擴大，擬引進一批高素質的高校畢業(yè)生，公司將本著“尊重知識、尊重人才”的原則，熱誠歡迎有理想、有抱負的畢業(yè)生朋友成為中鐵三局集團的一員，我們將竭誠為廣大畢業(yè)生提供良好的就業(yè)、工作平臺。
集團公司地址：山西省太原市迎澤大街269號 郵編：030001
電話：0351-8950631
招聘啟事范本 篇2
1.先公司自我介紹
xx有限公司責任公司成立于xx年xx月xx日，屬于民營企業(yè)，目前為行業(yè)領軍企業(yè)，年營業(yè)額x元，公司員工.....企業(yè)文化等等都是招聘啟事要寫清楚的。
2.需要招聘員工的具體要求：
年 齡：
性 別：
學歷要求：
能力要求：
崗位職責：
工作經驗：
其他要求：
工作待遇：
3.要求面試者提供個人簡歷和哪些證件，何時面試以及應聘流程。
4.面試具體描述：x月xx日 在進行面試或者復試!
落款x有限公司責任公司人事部
聯(lián)系地址：x省x市
聯(lián)系人：某某
電話：
公司網(wǎng)址：
招聘啟事范本 篇3
因業(yè)務發(fā)展需要，xx省xx集團公司紹興市分公司特向社會公開招聘營業(yè)員若干名，具體要求如下：
一、招聘范圍：
紹興市區(qū)及鄉(xiāng)鎮(zhèn)的待業(yè)人員。
二、招聘條件：
1、年齡25周歲以下，身高1.60以上。品貌端正、親和力強、身體健康、遵紀守法。
2、大專及以上文化程度。
3、音質條件好，普通話標準，口齒清楚。
4、有較強的文字、語言表達能力和溝通能力。
5、了解紹興地域基本情況，具有一定的計算機文字輸入能力。
6、具有良好的心理素質及營銷服務潛質。
7、有相關工作經驗的成熟人才優(yōu)先。
三、用工性質：
為紹興市勞動保障事務代理中心合同制員工，派遣至xx省xx集團公司紹興市分公司
四、待遇：
工資報酬按照用工單位派遣制員工薪酬管理辦法執(zhí)行。享受養(yǎng)老、醫(yī)療等五大保險及公積金。
五、報名方式：
應聘者請將本人簡歷(請寫明聯(lián)系電話)、身份證復印件、失業(yè)證復印件、學歷證書復件及一寸照片一張，于3月15日前寄至紹興市東街四馬路1號x集團公司紹興市分公司綜合辦905室收。
聯(lián)系電話：
XX公司
XX年XX月XX日
招聘啟事范本 篇4
根據(jù)工作需要，學院現(xiàn)招聘會計一名。
一、招聘條件
1、本科及以上學歷;
2、有會計師職稱;
3、年齡在35周歲以下;
4、男性;
5、有在四星級以上酒店從事餐飲成本核算、成本控制工作經驗。
二、報名方式
請有意者將個人簡歷，附畢業(yè)證書、學位證書、職稱證、工作經歷證明等掃描件，通過電子郵件發(fā)送至如下郵箱，郵箱名為：。
三、聘用方式及待遇
(1)人員一經錄用，以人事代理方式聘用，人事檔案進入xx省人才交流服務中心，錄用后學院和受聘人員簽訂聘用合同，其中試用期三個月。
(2)按照國家工資政策，聘用期內受聘人員享受公辦本科院校同類人員工資待遇，學院按有關規(guī)定辦理養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險和住房公積金。
三、報名截止日期：x年10月20日
聯(lián)系地址：xx省合肥市巢湖黃麓科教園(郵編：)
學校網(wǎng)址：
聯(lián)系電話：(固話、傳真)。
郵箱：
聯(lián)系人：金鳳老師
建筑大學城市建設學院
x年9月28日
招聘啟事范本 篇5
招聘崗位
銷售總監(jiān) 1人
招聘部門：銷售部 要求學歷：大專及以上學歷 薪酬待遇：面議
工作地點：
崗位職責
1、打造一支專業(yè)化的銷售團隊，帶領銷售團隊完成公司的年度銷售目標;
2、參與公司銷售目標的制定，建立銷售目標實施方案并貫徹實施;
3、參與公司產品的開發(fā)與定位，參與公司的產品推廣活動的策劃與組織;
4、參與大項目的洽談與跟進，指導并協(xié)助營銷經理解決項目跟進中的問題并最終簽約;
職位要求：
1、 大專以上學歷，市場營銷或理工科相關專業(yè)，5年以上市場營銷工作經驗，熟悉教育市場，有10以上銷售團隊管理經驗;
2、具備較強的市場洞察力、渠道建設能力、客戶開發(fā)能力、培訓能力以及團隊建設能力;
3、具備職業(yè)經理人素養(yǎng)，具有較強的組織、計劃、控制、協(xié)調能力，有豐富的市場營銷策劃能力，能夠激勵并引導團隊實現(xiàn)銷售目標;
4、具有較強的人際交往能力和較高的談判技巧;
5、愿意承擔工作壓力及接受挑戰(zhàn)，能夠適應經常性出差的工作要求。
區(qū)域營銷經理 5人
招聘部門：銷售部 要求學歷：大專及以上學歷 薪酬待遇：面議
工作地點：
崗位職責
1、負責指定區(qū)域公司產品的銷售與推廣，管理維護客戶關系;
2、根據(jù)公司市場營銷計劃，推動并完成區(qū)域銷售指標;
3、開拓新市場，發(fā)展新客戶，增加公司產品的銷售范圍;
4、負責銷售區(qū)域市場信息的收集及競爭對手的分析，并制訂產品銷售推廣策略;
5、負責銷售區(qū)域內公司市場推廣活動的策劃和執(zhí)行;
6、建設并管理區(qū)域銷售團隊。
職位要求：
1、 2年以上銷售相關工作經驗，熟悉教育市場，有教育系統(tǒng)從業(yè)經歷者優(yōu)先;
2、具有良好的組織能力、溝通能力、商務談判能力，富有責任心和團隊合作精神;
3、做事積極主動，能吃苦耐勞，有良好的營銷職業(yè)道德和素質;
4、愿意承擔工作壓力及接受挑戰(zhàn)，能夠適應經常性出差的工作要求;
5、有一定的團隊管理工作經驗。
銷售助理 10人
招聘部門：銷售部 要求學歷：大專及以上學歷 薪資待遇：面議
工作地點：
崗位職責
1、負責協(xié)助區(qū)域經理開展工作，達成銷售業(yè)績
2、通過對客戶的拜訪與溝通，維持客戶與公司的良好的相互信任的合作關系
3、輔助銷售經理進行對特定領域的新客戶群體進行信息收集與初步溝通，取得新客戶對公司的認知，并提高新客戶對公司所經營產品與解決方案的認可度。
職位要求：
1、具備踏實肯學的工作態(tài)度，良好的溝通及公關能力;
2、較強的觀察力和應變能力，良好的獨立工作能力和人際溝通技能;
3、做事積極主動，有強烈的責任感和團隊合作精神;
4、愿意承擔工作壓力及接受挑戰(zhàn)，能夠適應經常性出差的工作要求
此崗位歡迎應屆畢業(yè)生投遞。
行政專員
學歷：大專及以上學歷 薪資：面議
工作地點：
職位要求：
1、熟練使用辦公系統(tǒng)軟件;
2、溝通能力強，有外聯(lián)能力，耐心、細致，
3、工作熱情，責任心強，具有良好的團隊意識。
崗位職責：
1、開展人員招聘、入職、考勤等方面工作，
2、協(xié)助部門經理完成日常行政工作，處理公司內務;
3、負責公司內部的行政后勤事務
2、負責公司內部的文檔、資料管理