水文工作者個(gè)人總結(jié)（精選3篇）
水文工作者個(gè)人總結(jié) 篇1
20__年某水文站在省、市局領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷和指導(dǎo)下，在局黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，我站職工心往一處想，勁往一處使，緊緊圍繞年初市局給我站所確定的方針目標(biāo)，以更扎實(shí)的工作和更有效的措施，向管理要效益，以服務(wù)求創(chuàng)新，調(diào)動(dòng)一切積極因素，迎難而上促發(fā)展，圓滿完成了上級下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)，為某站步入良性循環(huán)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，為某縣的發(fā)展做出-
了一定的貢獻(xiàn)。其具體體現(xiàn)在以下兩個(gè)方面： �、潘臉I(yè)務(wù)完成情況：
水文業(yè)務(wù)是水文的支柱業(yè)務(wù)，測站業(yè)務(wù)是其中之基礎(chǔ)。今年，我站人員認(rèn)真學(xué)習(xí)、領(lǐng)悟省、市水文工作會(huì)議精神，在時(shí)間緊，任務(wù)重的情況下，保質(zhì)、保量地完成汛期工作。我站在工作中突出三早：早準(zhǔn)備、早檢查、早落實(shí)，并在思想上、工作方法上、物質(zhì)準(zhǔn)備上做到“四個(gè)到位”，為完成我站汛期測報(bào)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
我站把汛期安全度汛作為一項(xiàng)政治任務(wù)來完成。為此，我站建立了嚴(yán)格的汛期崗位制度。同時(shí)，我站人員在思想上克服麻痹思想，按“嚴(yán)、細(xì)、實(shí)、快”精神，認(rèn)真仔細(xì)地作好各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。
1、降水觀測上：重新油漆雨量器外體，清洗雨量器虹吸室，檢驗(yàn)虹吸值。漿砌降水觀測基座，使器面維持水平，嚴(yán)格按照降水規(guī)范進(jìn)行日常操作，使得降水資料更為合理、準(zhǔn)確。
2、流量測驗(yàn)上：硝河水尺尺牌更換一新，并粉刷測驗(yàn)斷面上禁動(dòng)標(biāo)志，使之醒目。認(rèn)真仔細(xì)檢查、保養(yǎng)每部測流儀器，保持儀器的準(zhǔn)確性。密切聯(lián)系兩名測站附近個(gè)體戶，為大水期，彌補(bǔ)我站人員用工緊張狀況，并對他們進(jìn)行必要的短暫業(yè)務(wù)培訓(xùn)，使之能在測驗(yàn)時(shí)，召之即來，來之即干。
3、物質(zhì)準(zhǔn)備上：我站今年更新了少量老化的測驗(yàn)必須品，如：鐵絲、麻繩、電池等，在一些隨機(jī)物品準(zhǔn)備上，我站沿用以往采取購物定點(diǎn)商店，與商店簽定協(xié)議，電話送貨，做到隨時(shí)有事能夠隨時(shí)處理。
4、日常辦公上：今年，我站以“勤儉持家”為方針，嚴(yán)格按制度辦事，盡量避免無效的資源浪費(fèi)。在工作之余，對我站大門﹑圍墻進(jìn)行焊接﹑維護(hù)。在局領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，還把我站進(jìn)行新的規(guī)劃，為下一步文秘家園我站站容形象改進(jìn)奠定條件。水情中心建設(shè)會(huì)議召開后，我站積極行動(dòng)，保質(zhì)、保量地完成了市水文協(xié)會(huì)下達(dá)給我站的前期土建任務(wù)。
5、汛期工作上：我站職工堅(jiān)守崗位，認(rèn)真貫徹執(zhí)行省、市防汛會(huì)議精神，立足防大汛，抗大洪，全力以赴抓防汛測報(bào)，力求頂?shù)米�、測得到、報(bào)得出、報(bào)得準(zhǔn)。嚴(yán)格按照新水情拍報(bào)辦法和本站的防汛任務(wù)，準(zhǔn)確、及時(shí)地向上級及地方防汛部門提供雨水信息。
6、資料整編上：鑒于去年我站資料出現(xiàn)的馬虎現(xiàn)象，今年我站對料整編工作非常重視文秘家園。為了保證資料整編工作按時(shí)、按質(zhì)、按量的完成，我站嚴(yán)格實(shí)施“四隨”制度，共完成本站和4處委托雨量站資料整編任務(wù)，資料成果較已往有顯著進(jìn)步。
7、委托雨量站管理上：我站汛期每遇有降水時(shí)，逐一打電話詢問，并進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)，在資料接收時(shí)，我站核實(shí)與周邊雨量站雨情否一致，避免雨量缺測或與日期不符現(xiàn)象。在每次雨量站檢查時(shí)，進(jìn)行現(xiàn)場示范及答疑，閑談中向他們宣講從事水文工作的實(shí)際意義，激發(fā)他們的工作熱情。我站今年四處委托雨量站資料準(zhǔn)確性保持穩(wěn)定。
8、對外宣傳上：我站積極向臨近測站群眾宣傳水文工作的重要性，使群眾理解水文、支持水文。我站保持與縣水利局友好關(guān)系，汛期，我站人員被列為縣防汛人員，為某縣騰飛盡力。
�、扑枷牍ぷ鬟M(jìn)展情況：
近一年來，我站人員經(jīng)常把自己放在水文建設(shè)的總體框架中來反思自己，審視自己，看自身能力和素質(zhì)的提高幅度，能不能適應(yīng)現(xiàn)代水文發(fā)展的需要、能不能適應(yīng)新形勢、新任務(wù)的需要，能不能適應(yīng)完成正常工作的需要。我站人員經(jīng)常告誡自己，要在現(xiàn)代水文中立得住腳，不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的期望，自身素質(zhì)的強(qiáng)弱是關(guān)鍵，自己畢竟還有很多要學(xué)習(xí)，從哪個(gè)角度講都還是處在起步階段，必須在工作中不斷地提高自己�；仡櫧荒陙淼那闆r，為了提高我站人員自身能力素質(zhì)，上讓領(lǐng)導(dǎo)放心，我站職工堅(jiān)持每周的政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷更新自己觀念，注重把實(shí)際工作與構(gòu)建新理念有機(jī)的結(jié)合起來。在學(xué)習(xí)重要指示精神和黨章時(shí)，撰寫讀書筆記、撰寫學(xué)習(xí)心得體會(huì)，通過以讀促學(xué)、以寫促學(xué)的方式，使我站人員受教育的主動(dòng)性、實(shí)效性得到了明顯增強(qiáng)。我們堅(jiān)持從提高思想認(rèn)識，激發(fā)內(nèi)在動(dòng)，打牢理論基礎(chǔ)，堅(jiān)定理想信念出發(fā)，進(jìn)一步理解了共產(chǎn)黨人“全心全意為人民服務(wù)”的博大胸懷，也進(jìn)一步深刻認(rèn)識到目前水文改革對于我們基層測站既是挑戰(zhàn)，又是機(jī)遇。我們決心將理論聯(lián)系到實(shí)際工作中，解放思想，更新觀念，豐富知識，提高能力，以全新的素質(zhì)結(jié)構(gòu)接受新一輪改革浪潮的“洗禮”。
水文工作者個(gè)人總結(jié) 篇2
__省水文局__年度工作總結(jié)大會(huì)于元月12日在長沙召開。會(huì)議由省局副局長楊德俊主持，省局黨委書記、局長白超海作了重要講話，省局副局長寧邁進(jìn)宣讀了表彰決定。省局其他領(lǐng)導(dǎo)及機(jī)關(guān)、儀檢中心全體在職職工、部分離退休老同志參加了會(huì)議。這次會(huì)議的主要任務(wù)是對20__年水文工作作了簡要的回顧，并對有關(guān)水文工作進(jìn)行了反思，對__年工作作了初步設(shè)想。
白局長認(rèn)為，20__年，是我們新一屆局黨委工作的開局之年。一年來，在廳黨組的直接領(lǐng)導(dǎo)和部水文局的指導(dǎo)、關(guān)心、支持下，全省水文系統(tǒng)干部職工以改革創(chuàng)新的精神，求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)，扎實(shí)有效的工作，比較圓滿地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。
水文業(yè)務(wù)工作成績突出。為防汛抗旱減災(zāi)提供了優(yōu)質(zhì)服務(wù)。在抵御20__年比較嚴(yán)重洪澇災(zāi)害、山地災(zāi)害和全省性嚴(yán)重干旱災(zāi)害的斗爭中，全省廣大水文職工全力以赴，不畏艱辛，盡職盡責(zé)，及時(shí)準(zhǔn)確的提供了水文情報(bào)和預(yù)測預(yù)報(bào)信息，為保障人民生命財(cái)產(chǎn)安全，減少災(zāi)害損失作出了積極貢獻(xiàn)，取得了較好的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益。全省全年共收發(fā)出水情電報(bào)25萬多份，傳送水情日報(bào)表52000多份，發(fā)布洪水預(yù)報(bào)680多次，旱情分析和預(yù)測210多期，情報(bào)差錯(cuò)率控制在1‰，預(yù)報(bào)合格率達(dá)95.2%，全省水文系統(tǒng)卓有成效的工作贏得了各級領(lǐng)導(dǎo)和防汛抗旱指揮部門的充分肯定。測資工作做到了萬無一失。針對20__年出現(xiàn)的特大洪水歷史和最枯水位，全體測資人員立足測得到、測得準(zhǔn)，準(zhǔn)備充分，措施得當(dāng)，在測驗(yàn)過程中，無一站發(fā)生安全事故，無一站走失洪水和枯水過程，為各級領(lǐng)導(dǎo)和防汛抗旱指揮部門提供了準(zhǔn)確及時(shí)的實(shí)時(shí)水文信息。為水資源可持續(xù)利用提供了全面服務(wù)。進(jìn)一步加強(qiáng)了水環(huán)境監(jiān)測。完成了我省在湘、資、沅、澧四水67個(gè)水環(huán)境基本監(jiān)測站的監(jiān)測任務(wù)，做好了各種《公報(bào)》、《通報(bào)》等決策信息的編寫發(fā)布及宣傳工作，資料的完整性、規(guī)范性、準(zhǔn)確性和質(zhì)量要求較去年都有明顯提高。開展了水資源綜合規(guī)劃中水資源調(diào)查評價(jià)工作，整個(gè)工作完成了80%以上。積極開展了水資源論證工作，對全省現(xiàn)有站網(wǎng)的現(xiàn)狀開展了普查，為下一步開展站網(wǎng)規(guī)劃分析與調(diào)整奠定了基礎(chǔ)；取得了水利部頒發(fā)的《建設(shè)項(xiàng)目水資源論證甲級資質(zhì)證書》和《水文水資源調(diào)查評價(jià)甲級資質(zhì)證書》。積極開展了生態(tài)保護(hù)方面的探索。。
水文基本建設(shè)穩(wěn)步推進(jìn)，一年來，共完成基本建設(shè)投資1892萬元，比上年度增加12%。使水文基本建設(shè)步伐加快。重點(diǎn)完成了湘西基地的配套設(shè)施，株洲、沅陵基地的辦公樓以及懷化基地的宿舍樓建設(shè)。建成和改造了15個(gè)水文站。設(shè)備設(shè)施現(xiàn)代化水平不斷提升，引進(jìn)了三臺多普勒剖面流速儀、2臺WQZ-1型汽泡式水位計(jì)、2臺智能化攬道和一批水質(zhì)化驗(yàn)儀器，新建和改造了2艘測輪；開發(fā)完善了雨水情信息處理系統(tǒng)、洪水預(yù)報(bào)等軟件；完成了全省水情自動(dòng)測報(bào)系統(tǒng)建設(shè)及預(yù)算編制任務(wù)，其中湘江流域6分中心正在建設(shè)中。
水文科技取得了可喜成績。20__年,全省水文系統(tǒng)共開展了18個(gè)科研課題的研究，自行研制了一批儀器設(shè)備。完成了《利用地理系統(tǒng)編制湖南省暴雨統(tǒng)計(jì)參數(shù)等值線》等科研課題的研究；自行研制了纜道控制儀、纜道絞車和遙控浮標(biāo)投放器；基本完成了《河流泥沙與流域土壤浸濕關(guān)系研究》等的分析計(jì)算工作；正在進(jìn)行山洪災(zāi)害研究、《自動(dòng)除銹打油裝置》的研究。
財(cái)經(jīng)狀況有明顯改善。經(jīng)過我們積極采取爭取政府財(cái)政投入、逐步完善雙重計(jì)劃財(cái)務(wù)體制、認(rèn)真落實(shí)“工程帶水文”政策、加大技術(shù)咨詢服務(wù)和經(jīng)營創(chuàng)收的力度工、加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理等措施，使各級政府加大了對水文的投入，各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)有所增加。
管理工作明顯加強(qiáng)。加強(qiáng)了行業(yè)管理。頒布實(shí)施了《湖南省水文管理辦法》；加強(qiáng)了制度建設(shè)。完善了《湖南省水文局工作規(guī)則》，修訂了《湖南省水文局機(jī)關(guān)公用經(jīng)費(fèi)包干管理辦法》、《各水文水資源勘測局事業(yè)經(jīng)費(fèi)包干管理辦法》，出臺了《省水文局機(jī)關(guān)車輛承包管理辦法》等；加強(qiáng)了機(jī)關(guān)管理，辦公、辦文、辦事程序進(jìn)一步規(guī)范；后勤管理進(jìn)一步加強(qiáng)，各級機(jī)關(guān)的美化、亮化、綠化、凈化環(huán)境有較大改善；完善了民主監(jiān)督和民主管理，成立了省局機(jī)關(guān)民主管理委員會(huì)，制定了管理章程。
精神文明建設(shè)不斷深入。全省水文系統(tǒng)堅(jiān)持內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹形象，以“建一流隊(duì)伍、爭一流業(yè)績，創(chuàng)一流作風(fēng)”為主題，深入開展文明創(chuàng)建工作，為水文事業(yè)的發(fā)展，提供了可靠的政治保障、精神動(dòng)力和智力支持。使隊(duì)伍素質(zhì)不斷提高。先后有30多名班子成員和副處級以上干部結(jié)合水文工作實(shí)際撰寫了學(xué)習(xí)體會(huì)和論文，又有2名同志晉升為教授級高工，新增了7名高級職稱專業(yè)技術(shù)人員和12名中級職稱專業(yè)技術(shù)人員。引進(jìn)了5名本科生，舉行了水情拍報(bào)等方面的專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)。爭先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)豐富多彩。結(jié)合行業(yè)特點(diǎn)在全系統(tǒng)開展了爭創(chuàng)“文明單位”、“雙文明測站”、“青年文明號”、“五好文明家庭”等文明創(chuàng)建活動(dòng)。黨風(fēng)廉政建設(shè)不斷加強(qiáng)。層層簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作責(zé)任書，充分發(fā)揮了審計(jì)監(jiān)督的職能，狠抓了作風(fēng)建設(shè)，深入開展了向鄭培民、何貴平等先進(jìn)典型學(xué)習(xí)的教育活動(dòng)，和以“艱苦奮斗、廉潔從政”為主題的黨風(fēng)廉政教育活動(dòng)。另外，抓好了離退休人員的管理和行業(yè)宣傳工作。工會(huì)、共青團(tuán)、婦委會(huì)也圍繞精神文明建設(shè)做了許多卓有成效的工作。
白局長強(qiáng)調(diào)，20__年成績是巨大的，同志的工作是艱辛的、努力的，也是卓有成效的。但是，回顧過去一年的工作，至少三個(gè)方面值得反思。
解放思想、轉(zhuǎn)變觀念是水文事業(yè)發(fā)展的動(dòng)力。思想觀念的創(chuàng)新是事業(yè)發(fā)展的先導(dǎo)�？茖W(xué)的理論轉(zhuǎn)變?nèi)藗兊挠^念，指導(dǎo)人們的實(shí)踐，推動(dòng)事業(yè)的發(fā)展。資源水利要求水文工作轉(zhuǎn)變思路，更新觀念，拓寬服務(wù)領(lǐng)域，加快現(xiàn)代化建設(shè)進(jìn)程，隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展而不斷發(fā)展。但是目前水文服務(wù)的內(nèi)容、形式、手段和時(shí)效性與經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展還有一段距離，我們的隊(duì)伍中還存在嚴(yán)重的因循守舊、墨守成規(guī)的僵化觀念；存在著“等、靠、要”的惰性思想；存在著不求有功，但求無過的無為意識；存在得過且過，不思進(jìn)取的消極情緒等等。這就是觀念嚴(yán)重滯后，與社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)極不相適應(yīng)，與新的治水思路的要求極不相適應(yīng)，與水文現(xiàn)代化的建設(shè)極不相適應(yīng)，嚴(yán)重阻礙著水文事業(yè)的進(jìn)步，我們應(yīng)以理性的態(tài)度正視這些問題。在實(shí)際工作中切實(shí)轉(zhuǎn)變觀念，及時(shí)調(diào)整工作思路。更新觀念，要有敢于創(chuàng)新的銳氣。要敢于突破舊框框、舊觀念，從僵化的思想意識和教條主義中走出來。敢于實(shí)踐、勇于探索，從實(shí)踐中不斷總結(jié)新經(jīng)驗(yàn)，分析新形勢，創(chuàng)新思維方式，創(chuàng)新工作方法，創(chuàng)新管理機(jī)制，創(chuàng)新服務(wù)手段。更新觀念，要堅(jiān)持科學(xué)的發(fā)展觀。資源水利的本質(zhì)特征就是通過人與自然的和諧相處，實(shí)現(xiàn)水資源的可持續(xù)利用，保障經(jīng)濟(jì)社會(huì)的可持續(xù)發(fā)展。要將新的治水理論與水文工作實(shí)踐結(jié)合起來，緊扣部黨組提出的“以水利信息化帶動(dòng)水利現(xiàn)代化”的發(fā)展思路，深入調(diào)查研究，合理規(guī)劃發(fā)展藍(lán)圖，以水文現(xiàn)代化建設(shè)促進(jìn)水利信息化的建設(shè)，為水利現(xiàn)代化奠定基礎(chǔ)。更新觀念，要有改革的手段。流水不腐這一自然規(guī)律告訴我們，只有不斷更新才有生命力。改革是實(shí)現(xiàn)與時(shí)俱進(jìn)的重要途徑。把更新觀念與水文工作的實(shí)際很好地結(jié)合起來，找準(zhǔn)水文改革的切入點(diǎn)。通過測驗(yàn)方式改革，達(dá)到技術(shù)先進(jìn)、精兵高效的目的；通過用人制度改革，建立一套切實(shí)可行的競爭機(jī)制和激勵(lì)機(jī)制，激發(fā)職工的責(zé)任心和積極性；通過管理體制改革，理順關(guān)系，明確職、權(quán)、責(zé)，建立一套科學(xué)的、規(guī)范化的約束機(jī)制，促使整個(gè)系統(tǒng)協(xié)調(diào)運(yùn)轉(zhuǎn)，提高工作效率；通過服務(wù)機(jī)制改革，擴(kuò)大服務(wù)范圍，增強(qiáng)服務(wù)能力，提升服務(wù)水平。特別是要實(shí)現(xiàn)工作思路和工作重心的轉(zhuǎn)移，從單純的為防汛抗旱服務(wù)，向?yàn)榉姥纯购捣⻊?wù)的同時(shí)，為水資源的合理調(diào)度、優(yōu)化配置和有效保護(hù)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。要在改革的過程中，促使職工轉(zhuǎn)變思想觀念，在轉(zhuǎn)變職工思想觀念的同時(shí)，不斷深化改革，使改革與更新觀念良性互動(dòng)，使整個(gè)系統(tǒng)充滿生機(jī)和活力。
抓住機(jī)遇、突出重點(diǎn)是水文現(xiàn)代化的關(guān)鍵。水文事業(yè)取得大的發(fā)展的一個(gè)重要標(biāo)志，就是水文現(xiàn)代化建設(shè)進(jìn)程。這幾年來，我們加快了水文現(xiàn)代化建設(shè)的步伐。但是我們的現(xiàn)代化水平與新的治水思路的要求還有一定的距離，我們的成果質(zhì)量、服務(wù)水平、服務(wù)內(nèi)容、技術(shù)手段還難以滿足經(jīng)濟(jì)社會(huì)的需要。水文現(xiàn)代化建設(shè)強(qiáng)調(diào)現(xiàn)實(shí)與發(fā)展、速度和結(jié)構(gòu)、質(zhì)量的效益的相統(tǒng)一。其重要標(biāo)志表現(xiàn)在科學(xué)技術(shù)在水文工作中的運(yùn)用和掌握程度上，表現(xiàn)在站網(wǎng)的優(yōu)化程度和測驗(yàn)方式的先進(jìn)性上，表現(xiàn)在測報(bào)設(shè)施設(shè)備和人員素質(zhì)所達(dá)到的科技水平上。因此，要進(jìn)一步調(diào)整優(yōu)化站網(wǎng)，探索新的測驗(yàn)方式。從精兵高效和滿足水資源可持續(xù)利用出發(fā)，優(yōu)化水文站網(wǎng)調(diào)整規(guī)劃和巡測規(guī)劃，在對現(xiàn)有站網(wǎng)適當(dāng)取舍的同時(shí)，充實(shí)和加強(qiáng)水質(zhì)站、地下水觀測站、邊界站、城市水文站及專用水文站的建設(shè)。要進(jìn)一步提高科技含量。大力提高水文信息采集、傳輸、處理、存儲(chǔ)的現(xiàn)代化水平，在進(jìn)一步完善已有洪水預(yù)報(bào)系統(tǒng)的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步發(fā)展預(yù)報(bào)技術(shù)，不斷開發(fā)水文預(yù)報(bào)系統(tǒng)。要圍繞水資源管理的突出問題，研究洪水資源化及汛限水位等問題，建立水資源評價(jià)信息系統(tǒng)，發(fā)展水環(huán)境監(jiān)測信息服務(wù)系統(tǒng)。要進(jìn)一步提高人員的科技素質(zhì)。努力培養(yǎng)高科技人才，把人才素質(zhì)和科技進(jìn)步放在水文現(xiàn)代化建設(shè)的突出位置。要進(jìn)一步研制和引進(jìn)先進(jìn)的儀器設(shè)備。加大對常規(guī)儀器和一些先進(jìn)設(shè)備的研發(fā)改造力度，注重測驗(yàn)設(shè)施的更新、換代，引進(jìn)一批先進(jìn)的測驗(yàn)設(shè)備。
重視人才、增強(qiáng)后勁是水文可持續(xù)發(fā)展的保證。隊(duì)伍建設(shè)是關(guān)鍵。沒有與現(xiàn)代水文相適應(yīng)的人才隊(duì)伍，就沒有水文事業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。這幾年來，水文隊(duì)伍建設(shè)取得了顯著的成績，一大批干部走上行政管理和技術(shù)領(lǐng)導(dǎo)崗位。但是，我們干部職工隊(duì)伍的整體素質(zhì)，與新的治水思路和水文發(fā)展的要求有一定差距。為此，我們要保持清醒的頭腦，常常要捫心自問，如何對待組織，如何對等事業(yè)，如何對待他人，如何對待自己。增強(qiáng)責(zé)任感，提倡奉獻(xiàn)精神是當(dāng)務(wù)之急。我們必須更加重視人才的培養(yǎng)和鍛煉，堅(jiān)持黨管人才，堅(jiān)持以人為本，尊重知識、尊重人才、尊重創(chuàng)造。緊緊抓住培養(yǎng)、吸引、使用人才三個(gè)環(huán)節(jié)，優(yōu)化人才資源配置，促進(jìn)人才合理分布，創(chuàng)造人才全面發(fā)展的環(huán)境，為促進(jìn)全省水文事業(yè)的全面發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的人才保證和智力支持。我們要樹立科學(xué)的人才觀，樹立人人都可以成才的理念，把品德、知識、能力和業(yè)績作為衡量人才的標(biāo)志，堅(jiān)持“政治上可靠，業(yè)務(wù)上有本事，領(lǐng)導(dǎo)上有能力”的用人標(biāo)準(zhǔn)。要改善目前不注重學(xué)理論、學(xué)知識，不注重知識積累和知識更新，工作能力和領(lǐng)導(dǎo)能力與形勢發(fā)展、任務(wù)要求不相適應(yīng)的局面，要營造不唯學(xué)歷、不唯職稱、不唯資質(zhì)、不唯身份，人才輩出的生動(dòng)局面。必須繼續(xù)加大人才教育培訓(xùn)的力度，促進(jìn)人才總量增長和人才質(zhì)量提高。必須建立健全人才培養(yǎng)機(jī)制，系統(tǒng)地規(guī)劃人才隊(duì)伍建設(shè)與人力資源配置的總體目標(biāo)，建立以業(yè)績?yōu)橹攸c(diǎn)，由品德、能力、業(yè)績等要素構(gòu)成的水文人才評價(jià)機(jī)制和激勵(lì)機(jī)制，建立以公開、公平、公正、擇優(yōu)為導(dǎo)向的選拔任用機(jī)制。
白局長要求，對于20__年的工作，我們以部水文局和廳黨組的總體要求為目標(biāo)，以改革、發(fā)展、創(chuàng)新為動(dòng)力，緊緊圍繞加快水文現(xiàn)代化建設(shè)的大局，全面增強(qiáng)廣大干部職工的服務(wù)意識、責(zé)任意識和奉獻(xiàn)意識，不斷提高水文的服務(wù)效能，為防汛抗旱和水資源管理提供全面服務(wù)和技術(shù)支撐的指導(dǎo)思想，初步抓好六個(gè)方面的工作：
拓寬領(lǐng)域，優(yōu)化服務(wù)，推進(jìn)水文業(yè)務(wù)工作的新發(fā)展。立足行業(yè)優(yōu)勢，努力拓展服務(wù)領(lǐng)域，不斷增強(qiáng)服務(wù)能力，在服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)形式、服務(wù)手段、服務(wù)質(zhì)量上要有明顯突破。水文監(jiān)測工作要堅(jiān)持內(nèi)業(yè)和外業(yè)并舉、測驗(yàn)和分析并重。加強(qiáng)外業(yè)測驗(yàn)基礎(chǔ)工作，積極探索新的測驗(yàn)方式，新的整編方法，推廣應(yīng)用新的測驗(yàn)設(shè)備。重視各種技術(shù)分析工作，進(jìn)一步提高測資成果質(zhì)量。水情工作要以防汛抗旱服務(wù)為中心，不斷提高服務(wù)質(zhì)量。完善各種預(yù)報(bào)方案，做好特大洪水預(yù)報(bào)和無資料地區(qū)預(yù)報(bào)方案的編制工作。抓好湘江自動(dòng)測報(bào)系統(tǒng)和資水上游自動(dòng)測報(bào)系統(tǒng)的建設(shè)。加強(qiáng)干旱預(yù)測分析方案的研究，開展干旱預(yù)測分析的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫和干旱歷史數(shù)據(jù)庫的建設(shè)，不斷提高旱情監(jiān)測能力和水平。水資源工作要在對全省水文站網(wǎng)進(jìn)行分析的基礎(chǔ)上，提出能滿足經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展需要的全省水文站網(wǎng)規(guī)劃。繼續(xù)做好水資源調(diào)查評價(jià)工作。積極參與取水許可、水資源評價(jià)、防洪評估、水土流失監(jiān)測、地下水計(jì)量等方面的業(yè)務(wù)工作，為水資源管理服好務(wù)。水環(huán)境監(jiān)測工作要重點(diǎn)加強(qiáng)省界水體、重要供水水源地、大型引水工程、主要入河排污口的水量水質(zhì)監(jiān)測。針對重點(diǎn)水域，搞好湘江的水環(huán)境監(jiān)測。通過開展水環(huán)境承載能力的分析，將業(yè)務(wù)范圍向生態(tài)環(huán)境與資源領(lǐng)域拓展，為農(nóng)業(yè)、災(zāi)害、生態(tài)環(huán)境和資源四大類的動(dòng)態(tài)監(jiān)測服務(wù)。探索城市水文、旅游水文、生態(tài)水文等新的服務(wù)領(lǐng)域。加強(qiáng)非汛期中長期徑流預(yù)報(bào)、水量水質(zhì)預(yù)測預(yù)報(bào)。
爭取投入，加快發(fā)展，開創(chuàng)水文基本建設(shè)的新局面。在積極爭取各級政府財(cái)政投入、逐步完善雙重計(jì)劃財(cái)務(wù)體制、落實(shí)好“工程帶水文”政策和引進(jìn)外資的基礎(chǔ)上，加大科研投入，提高開發(fā)能力，加大基本建設(shè)投入，提高服務(wù)能力，加快測站改造的步伐，繼續(xù)做好新技術(shù)新設(shè)備的推廣應(yīng)用。
解放思想，深化改革，力求人事分配制度改革的新突破。改革的重點(diǎn)是進(jìn)一步深化人事制度和分配制度改革。根據(jù)事業(yè)單位改革的要求，在用人機(jī)制和內(nèi)部分配制度方面取得突破。建立目標(biāo)考核制，逐步實(shí)行績效與報(bào)酬掛鉤的分配制度。進(jìn)一步理順省局機(jī)關(guān)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)，明確各部門的職能和各崗位的責(zé)、權(quán)、利。
以人為本，全面發(fā)展，促進(jìn)隊(duì)伍素質(zhì)的新提高。要重點(diǎn)抓好領(lǐng)導(dǎo)班子和職工隊(duì)伍的建設(shè)。在班子建設(shè)方面，要結(jié)合人事制度改革，配備調(diào)整好各級領(lǐng)導(dǎo)班子。抓好領(lǐng)導(dǎo)干部的理論和學(xué)習(xí)教育工作，建立領(lǐng)導(dǎo)干部約束監(jiān)督機(jī)制，班子成員要自覺執(zhí)行民主集中制原則，相互支持，相互配合，形成一個(gè)強(qiáng)有力的戰(zhàn)斗集體。在職工隊(duì)伍建設(shè)方面，要進(jìn)一步提高干部職工的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力，大力引進(jìn)各類專業(yè)技術(shù)人才，倡導(dǎo)刻苦鉆研的敬業(yè)精神，建立培訓(xùn)體系。
水文工作者個(gè)人總結(jié) 篇3
時(shí)間一晃而過如白駒過隙,轉(zhuǎn)眼間x個(gè)月的試用期已接近了尾聲。xx年xx月xx日,我有幸的來到公司工程部工作,在這短暫的x個(gè)月中，在公司領(lǐng)導(dǎo)的親切的關(guān)懷和悉心的指導(dǎo)下,在同事們的熱情的幫助下我很快的熟悉了公司的環(huán)境，適應(yīng)了新的工作的崗位，現(xiàn)將我試用期的工作總結(jié)做如下匯報(bào)：
一、嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度。上班伊始，我認(rèn)真學(xué)習(xí)了公司《員工手冊》及各項(xiàng)管理制度，并嚴(yán)格遵守，做到了無遲到、早退、違規(guī)現(xiàn)象。
二、主動(dòng)學(xué)習(xí)、盡快適應(yīng)，迅速熟悉環(huán)境和工作內(nèi)容。首先從盡快熟悉大廈供配電系統(tǒng)和個(gè)單元及公共部分的電氣設(shè)備配置情況，并去現(xiàn)場實(shí)地踩踏、巡查;其次，主動(dòng)、虛心向主管、同事請教、學(xué)習(xí)，基本掌握了日常上班的工作內(nèi)容，工作流程、工作方法。
三、工作積極、認(rèn)真、負(fù)責(zé)，通過不斷學(xué)習(xí)、虛心請教，總結(jié)積累，較好的完成了領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)工作任務(wù)。
1.配合做好日常養(yǎng)護(hù)、開挖的巡視、檢查，管理工作; 2.參與起草園區(qū)占用(挖掘)城市道路修復(fù)管理辦法; 3.參與完成蘇惠路-星陽街交叉口道路修復(fù)工程招、評標(biāo)工作; 4.積極主動(dòng)的完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
四、與同事之間和諧相處、加強(qiáng)溝通、團(tuán)結(jié)協(xié)作，以盡快更好的融入團(tuán)隊(duì)。
五、存在問題及解決辦法： 由于在原單位主要是從事空調(diào)工作，對于公司電工工作內(nèi)容及流程還需要進(jìn)一步的了解與熟悉。我將在今后的工作中多向前輩請教，學(xué)習(xí)，以最短的時(shí)間熟悉公司理工作內(nèi)容及流程，做到眼勤、嘴勤、手勤、腿勤，在工作中不斷磨練意志、增長才干。
總之，在短短的兩個(gè)月時(shí)間里，雖然取得了一點(diǎn)成績，但離領(lǐng)導(dǎo)的要求尚有很大差距。今后，我將進(jìn)一步嚴(yán)格要求自己、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高業(yè)務(wù)水平、充分發(fā)揮所長，積極、熱情、細(xì)致的完成好每一項(xiàng)工作。