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區(qū)人保局分管社會(huì)保障副局長(zhǎng)2012年述職述廉報(bào)告

區(qū)人保局分管社會(huì)保障副局長(zhǎng)2012年述職述廉報(bào)告

  一年來,根據(jù)局領(lǐng)導(dǎo)班子分工,我分管社會(huì)保障工作,具體負(fù)責(zé)全區(qū)企、事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)、工傷和生育保險(xiǎn)以及工傷認(rèn)定、勞動(dòng)能力鑒定和企業(yè)人員退休審批等工作。XX年度,在區(qū)委、區(qū)政府和局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)處室同志的配合支持下,我做到不斷加強(qiáng)思想政治建設(shè),深刻領(lǐng)會(huì)和自覺貫徹黨的路線、方針和政策,堅(jiān)持學(xué)以致用、求真務(wù)實(shí),創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)。分管和負(fù)責(zé)的各項(xiàng)工作都得到較快的發(fā)展,企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)和新農(nóng)保工作的開展與各縣區(qū)比較都處于領(lǐng)先地位。現(xiàn)將一年來本人履行職責(zé)、廉潔從政、加強(qiáng)學(xué)習(xí)、依法行政等情況報(bào)告如下:

  一、述職部分

  作為分管社會(huì)保障的副局長(zhǎng),一年來,做到深刻領(lǐng)會(huì)國(guó)家對(duì)社會(huì)保障、事關(guān)民生工作的大政方針和認(rèn)真貫徹區(qū)委、區(qū)政府的重大決策及市人社局的重點(diǎn)工作部署,以民生為本,以群眾利益為重,以不斷提高保障水平為切入點(diǎn),緊緊圍繞年度工作目標(biāo),做好各項(xiàng)分管工作。

 。ㄒ唬┲饕繕(biāo)任務(wù)完成情況

  1、社會(huì)保險(xiǎn)參保擴(kuò)面穩(wěn)步推進(jìn),社保基金征繳應(yīng)征盡征。全年養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育保險(xiǎn)參保人數(shù)分別達(dá)到2.4萬人、1.6萬人、8012人、7009人,分別完成目標(biāo)任務(wù)的113.6%、100.1%、100.1%、100.1%;城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)參保8.28萬人,參保覆蓋率達(dá)98%。養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育保險(xiǎn)基金征收分別達(dá)到8800萬元、2200萬元、110萬元、100萬元,分別完成目標(biāo)任務(wù)的100%、129%、157%、250%。

  2、各類退休人員養(yǎng)老金足額發(fā)放,保障及時(shí)充分。為全區(qū)4800名企業(yè)離退休人員足額發(fā)放養(yǎng)老金6700萬元,從未發(fā)生拖欠;全區(qū)891名事業(yè)離退休人員養(yǎng)老金百分之百社會(huì)化發(fā)放了3951萬元;養(yǎng)老保險(xiǎn)結(jié)算方式“差改全”比例達(dá)100%。新型農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)參保2981人,1759人領(lǐng)取基礎(chǔ)養(yǎng)老金共計(jì)135萬元,參保率、發(fā)放率均達(dá)100%。全區(qū)3434名農(nóng)民參加“土地?fù)Q社!保瑓⒈B蔬_(dá)72%;發(fā)放被征地農(nóng)民生活保障金569萬元,社會(huì)化發(fā)放率達(dá)100%。

  3、醫(yī)療、工傷、生育保險(xiǎn)保障有力,待遇享受及時(shí)。城鎮(zhèn)職工住院醫(yī)療保險(xiǎn)報(bào)銷1920人次,統(tǒng)籌基金支出1238.4萬元;享受工傷保險(xiǎn)48人次,基金支出57.82萬元;生育保險(xiǎn)報(bào)銷102人,基金支出84.9萬元;城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)門診就醫(yī)40040人次,個(gè)人賬戶支出160.2萬元,門診特定病種補(bǔ)償1178人次,統(tǒng)籌帳戶資金支出46.2萬元,住院4432人次,統(tǒng)籌賬戶資金支出1468.58萬元,離休干部區(qū)內(nèi)就診99人,區(qū)外住院報(bào)銷52人次,總支出費(fèi)用295.2萬元。

  4、內(nèi)控制度建設(shè)基礎(chǔ)夯實(shí),社保基金運(yùn)行安全平穩(wěn)。通過嚴(yán)格執(zhí)行基金監(jiān)督計(jì)劃制度和圍繞數(shù)據(jù)質(zhì)量年活動(dòng)及內(nèi)控制度建設(shè)兩項(xiàng)重點(diǎn)工作的開展,審計(jì)稽核工作全面完成,基金管理嚴(yán)格規(guī)范。

 。ǘ┝咙c(diǎn)和重點(diǎn)工作

  1、實(shí)施全民養(yǎng)老工程,在全市率先消除零保障家庭。通過采取助保貸款、參保補(bǔ)貼、土地?fù)Q社保、實(shí)施新農(nóng)保制度,推進(jìn)消除零保障家庭,實(shí)現(xiàn)了1655戶“零保障家庭”每戶至少有1人參加了養(yǎng)老保險(xiǎn)。

  2、助保貸款協(xié)議簽訂人數(shù)和資金投放全市第一。舉辦助保貸款集中辦理活動(dòng),新簽助保貸款協(xié)議550份,累計(jì)辦理1600人,完成市目標(biāo)的110%,新發(fā)放助保貸款700萬元。其中,為1198名“零保障”家庭人員辦理助保貸款,政府貼息率100%;對(duì)35名重度殘疾或重病致貧,且無就業(yè)能力的“零保障”家庭人員,區(qū)政府連續(xù)3年給予30%年繳費(fèi)額度的參保補(bǔ)貼。

  

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