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幼兒教師一日工作細則

發(fā)布時間:2022-10-27

幼兒教師一日工作細則(通用3篇)

幼兒教師一日工作細則 篇1

  每月基本工資1000元, 保底工資1200元。

  一、 業(yè)務教學

  1、 每月案頭材料按時完成,分成等次一、二、三等,一等50

  元、二等30元、三等10元,完不成并扣50元

  2、 班主任費每月50元。

  3、 每月對教師各項工作進行考核打分,分數(shù)在98分為一等獎

  金50元,96分為二等獎金30元,94分為三等獎金為10元,低于94分不拿獎金并在基本工資中扣50元。

  二、 教師浮動工資

  1、班主任20元/人,副班18元/人。

  2、不管孩子多少,根據(jù)孩子出勤數(shù)來定獎金,出勤滿20天另加獎金50元,滿15天獎金30元,滿10天獎20元(以上計算按平均數(shù))。如出現(xiàn)孩子半月不出勤,是老師導致原因每人次扣50元。

  三、 安全衛(wèi)生獎

  1、 安全50元,如本月出現(xiàn)安全事故需要縫合,扣除全部,醫(yī)

  療費自己承擔。出現(xiàn)一次安全事故扣20元。如是教師導致出現(xiàn)安全事故扣除安全費并扣本月工資50-70%。

  2、 衛(wèi)生50元,衛(wèi)生一次不達標扣10元,以此類推,如本月

  扣成負數(shù)在其它扣除相應金額。

  四、 全勤獎

  1、 全勤50元?廴讵50元,請假一天扣當天工資,以此

  類推。

  2、 請假教師的代班教師一天多拿一天工資,以此類推。

  五、 學歷達標

  1、 持有教師資格證另加50元。

  2、 最低學歷中專,如是中專學前教育專業(yè)每月另加20元,專

  科學歷學前教育專業(yè)每月另加30元,本科學前教育30元,研究生學前教育40元。

  七、教齡補貼

  在保底工資的基礎上,每干滿1年以上每月另加教齡30元,以此類推。

  六、 獎勵

  1、 各項活動獲獎一等100元,二等80元,三等60元。獲鎮(zhèn)

  級獎在園本獎的基礎上加100元,獲區(qū)級獎的在原本上加150元,獲市級獎加200元,省級獎加300元。

  2、 按年度評出優(yōu)秀教師100元,一年度一考核教師(不合格

  教師下年不以聘用)

  七、 加工作量

  1. 非工作日加班1天100元,半天50元。

  2. 大班老師加工作量200.

幼兒教師一日工作細則 篇2

  一、德(20分)1.政治態(tài)度(5分)按時參加政治學習、業(yè)務學習、教研活動和全園教職工大會。

  2.職業(yè)道德(5分)尊重幼兒,無體罰或變相體罰幼兒的現(xiàn)象發(fā)生。

  3.履行職責(5分)(1)如實準確填寫交接班手冊。

  (2)廉潔從教,不找家長辦私事,不接收不當錢物。

  (3)節(jié)約水電,不開長明燈、長流水。

  4.遵紀守法(5分)(1)上主班不離崗、串班、寫材料、看雜志、打手機或發(fā)短信,備課時間不上網(wǎng)聊天或打游戲等,做與工作無關(guān)的事。

  (2)遵守教師儀表、文明職業(yè)要求規(guī)定。

  (3)亂傳話,造成同事之間矛盾者。

  (4)不將幼兒園財物帶出園。

  二、能(30分)1.日常教學(10分)(1)按時上交各類計劃、總結(jié)及各項活動方案和各類表格。

  (2)按時上交備課本,有反思。

  (3)按時按要求完成教育筆記。

  (4)及時填寫并張貼月計劃、周計劃和作業(yè)欄。

  (5)按計劃,有準備的進行教學。

  (6)教學活動組織有序,層次清晰,重點突出,時間安排合理(7)教學活動幼兒參與率高,課堂氣氛張弛有度,收放自如,注重學習習慣和興趣的培養(yǎng)。(5分)(8)按計劃開展區(qū)角活動,并有記錄。

  (9)在隨堂聽課中檢查,如課堂教學有質(zhì)量問題扣除相應分值。

  (10)環(huán)境布置抽查內(nèi)容不豐富或無新內(nèi)容增加扣,幼兒參與率未達標扣。

  2.教學研究(5分)(1)承擔課題或教研活動,按時參加研討、觀摩課、有材料。

  (2)參加園內(nèi)觀摩活動和培訓學習。

  (3)每月1次對幼兒進行個案觀察,并進行個案記錄。

  (4)每月聽課不少于2次。

  (5)外出參觀學習有記錄,有匯報、總結(jié)。(此項針對外出學習者)3.保育工作(10分)(1)晨間、離園熱情接待幼兒和家長。

  (2)按時開展戶外活動。

  (3)幼兒大、小便在身未及時清理處理。

  (4)督促幼兒按時喝水,飯前便后洗手,幫幼兒整理衣物和梳頭。

  4.家長工作(5分)(1)按時召開家長會,進行家訪;家長助教、家長開放活動有計劃、有材料、有反饋。

  (2)家園聯(lián)系欄及時更換,按時張貼,內(nèi)容適合家長閱讀。

  (3)利用多種形式開展家長工作,并做好記錄。

  (4)家長滿意度為90%。

  (5)家聯(lián)欄能及時更新。

  三、勤(20分)1.出滿勤,無病事假。(15分)2.無遲到早退。(5分)四、安全(30分)全月無安全事故發(fā)生。(30分)

幼兒教師一日工作細則 篇3

  1.正確使用標準用語,無論園內(nèi)園外,時時刻刻儀表著裝整潔、文明禮貌,不留披肩發(fā),不留指甲,言談舉止要為幼兒及家長做榜樣。

  2.認真履行教師職責:熱愛幼兒、理解幼兒、尊重幼兒、保護幼兒,一日生活,教師始終和幼兒在一起,確保幼兒安全。

  3.每日晨檢要求精心到位,必要時匯報園長。

  4.根據(jù)天氣變化、幼兒體質(zhì),提醒家長適當為孩子增減衣服;教育幼兒養(yǎng)成良好的生活習慣。

  5.保持室內(nèi)、外環(huán)境衛(wèi)生,做到互相監(jiān)督、互相幫助。

  6.保護室內(nèi)、外設施,禁止教師家長乘坐幼兒娛樂設施。有情況立刻反映給園長。

  7.上課或活動期間,教師不能接電話。

  8.必須了解、掌握幼兒過敏的食物、藥物及不良習慣。

  9.孩子之間發(fā)生沖突或者身體受到傷害,教師應理智對待并妥善處理。

  10. 有事想調(diào)班的,向園長請示一下便可。有特殊事請假的提前向園長請假。

  11.教師有義務為本園做好宣傳工作,爭取超額完成定額任務,為家長、孩子和社會減輕負擔,為文明社會、社會文明做出貢獻。

  12.教師積極接待家長,與家長談話要注意方式方法,注意自己的身份。

  13.幼兒兩日不入園,積極打電話督促家長送孩子入園。當天沒有來園要知道原由。

  14.樹立正確的職業(yè)道德,建立良好家園關(guān)系,杜絕不正常的家園來往,樹立幼兒園及教師的良好形象。

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