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網(wǎng)絡公司長期臨時工用工合同

發(fā)布時間:2023-06-02

網(wǎng)絡公司長期臨時工用工合同(通用3篇)

網(wǎng)絡公司長期臨時工用工合同 篇1

  甲方:________________

  乙方:________________

  根據(jù)《中華人民共和國民法典》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  一、合同期限

  甲方聘用乙方在甲方(部門)擔任臨時崗位工作。合同期限為一年,自________年________月________日至________年________月________日。

  二、乙方工作內容(需填寫)

  三、甲方的權利與義務

  (一)負責乙方的日常人事管理;

  (二)負責支付乙方工資,每日______元。

  (三)其它;

  四、乙方的權利與義務

  (一)接受甲方的管理,并按合同要求認真履行崗位職責,服從工作崗位安排或調整,遵紀守法,圓滿完成工作任務;

  (二)享受合同規(guī)定的工資待遇;

  (三)在簽訂本合同時自愿遵守甲方的有關規(guī)定;

  (四)其他

  五、聘用合同的變更、解除、終止

  (一)乙方有下列情況之一,甲方可以解除合同,須提前30天以書面形式通知:

  1.履行合同差、完不成工作任務、考核不合格;

  2.甲方撤并或減縮編制需要減員,經(jīng)雙方協(xié)商就調整崗位達不成協(xié)議的;

  3.患病或非因工負傷按國家規(guī)定的醫(yī)療期滿后,經(jīng)有關機關鑒定,乙方不能從事原工作,或醫(yī)療期滿尚未痊愈的;

  4.訂立合同的客觀情況發(fā)生重大變化,經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議的。

  (二)乙方有下列情況之一,甲方可以隨時解除合同:

  1.嚴重違反勞動紀律或用人單位規(guī)章制度,損害單位經(jīng)濟權益,造成嚴重后果以及嚴重違背職業(yè)道德,給單位造成極壞影響的;

  2.連續(xù)曠工時間超過十五天或一年內累計曠工時間超過三十天的;

  3.無理取鬧、打架斗毆、恐嚇威脅單位領導、嚴重影響工作秩序和社會秩序的;

  4.貪污、盜竊、賭博、營私舞弊情節(jié)嚴重的;

  5.違反工作規(guī)定或操作規(guī)程,發(fā)生責任事故,造成嚴重經(jīng)濟損失的;

  6.偽造成績單、學歷、健康證明及用其他不正當手段欺騙甲方的;

  7.被開除、勞教、判刑、依法追究刑事責任的;

  8.其它違反國家、學校、甲方規(guī)定的。

  (三)乙方有下列情況之一,甲方不得與乙方解除合同:

  1.患病或非因工負傷,在國家規(guī)定的醫(yī)療期內的;

  2.因工負傷,并經(jīng)勞動鑒定部門鑒定完全或大部分喪失工作能力的;

  3.實行計劃生育女職工在孕期、產(chǎn)期及規(guī)定哺乳期內的;

  4.符合國家規(guī)定其它條件的。

  對上述人員,可根據(jù)業(yè)務發(fā)展需要調整適當?shù)膷徫,待遇隨崗而定。

  (四)合同期內,乙方要求違約解除合同的,應提前30天以書面形式向甲方提出申請。解除合同時間從甲方同意之日計算。

  (五)有下列情況之一的,乙方可以隨時通知甲方解除合同:

  1.甲方未按規(guī)定支付勞動報酬的;

  2.甲方以暴力、監(jiān)禁等非法手段強迫乙方工作的。

  (六)有下列情況之一,本合同自行終止:

  1.合同期限屆滿;

  2.合同期內乙方死亡;

  3.乙方按國家規(guī)定應征入伍的;

  4.法律、法規(guī)規(guī)定的其它情況。

  六、違反合同的責任和爭議解決

  合同一經(jīng)簽訂具有法律效力。合同期未滿,又不符合解除合同條件單方解除合同的,要承擔違約責任。因解除合同甲、乙雙方發(fā)生爭議,應先由雙方協(xié)商解決。協(xié)商無效的,可以向有關仲裁機構申訴。

  七、其他

  本合同經(jīng)雙方簽字后生效,本合同一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方(簽字):_________________ 乙方(簽字):_________________

  ________年________月________日 ________年________月________日

網(wǎng)絡公司長期臨時工用工合同 篇2

  甲方:_________

  營業(yè)執(zhí)照號碼:_________

  乙方:_________

  身份證號碼:_________

  鑒于:乙方承認,由于乙方受聘甲方(包括但不限于接受甲方可能不時向其提供的培訓),其可能充分接觸甲方的保密信息(定義見下文)、并且熟悉甲方的經(jīng)營、業(yè)務和前景及與甲方的客戶、供應商和其他與甲方有業(yè)務關系的人有廣泛的往來;乙方愿意根據(jù)本合同規(guī)定的條款和條件對保密信息保密并不與甲方及其關聯(lián)企業(yè)相競爭。

  因此,雙方經(jīng)平等協(xié)商,達成合同內容如下:

  第一條 定義

  1.“競爭業(yè)務”:指甲方或其關聯(lián)企業(yè)從事或計劃從事的業(yè)務;和與甲方或其關聯(lián)企業(yè)所經(jīng)營的業(yè)務相同、相近或相競爭的其他業(yè)務。

  2.“競爭對手”:指除甲方或其關聯(lián)企業(yè)外從事競爭業(yè)務的任何個人、甲方、合伙、合資甲方、獨資甲方或其他實體。

  3.“區(qū)域”:指甲方或其關聯(lián)企業(yè)從事或計劃從事其各自業(yè)務的地理范圍。

  4.“期限”:指乙方受聘于甲方的期限和該期限終止后_________年的時間。

  5.“關聯(lián)企業(yè)”:指控制甲方的、由甲方控制的或與甲方受到共同控制的任何其他法人。

  第二條 乙方義務

  1.在期限和區(qū)域內不直接或間接地以個人名義或以一個甲方的所有者、許可人、被許可人、本人、代理人、乙方、獨立承包商、業(yè)主、合伙人、出租人、股東或董事或管理人員的身份或以其他任何名義:

  (1)投資或從事甲方業(yè)務之外的競爭業(yè)務,或成立從事競爭業(yè)務的組織;

  (2)向競爭對手提供任何服務或披露任何保密信息。

  2.在期限內不直接或間接地勸說、引誘、鼓勵或以其他方式促使甲方或其關聯(lián)企業(yè)的:

  (1)任何管理人員或乙方終止該等管理人員或乙方與甲方或其關聯(lián)企業(yè)的聘用關系;

  (2)任何客戶、供應商、被許可人、許可人或與甲方或其關聯(lián)企業(yè)有實際或潛在業(yè)務關系的其他人或實體(包括任何潛在的客戶、供應商或被許可人等)終止或以其他方式改變與甲方或其關聯(lián)企業(yè)的業(yè)務關系。

  3.乙方承諾,其未簽訂過且不會簽訂任何與本合同條款相沖突的書面或口頭合同。

  4.不論因何種原因從甲方離職,離職后3年內不得到與甲方有競爭關系的單位就職。

  5.不論因何種原因從甲方離職,離職后3年內不自辦與甲方有競爭關系的企業(yè)或者從事與甲方商業(yè)秘密有關的產(chǎn)品的生產(chǎn)。

  第三條 甲方義務

  從雙方勞動合同約定的合同履行期限到期后第二天起,甲方應當按照競業(yè)限制期限向乙方支付一定數(shù)額的競業(yè)限制補償費。

  年經(jīng)濟補償費的金額為乙方離開甲方單位前一年的工資收入的1/3;不滿一年的按月平均工資推算。

  補償費按季支付,由甲方通過銀行支付至乙方銀行卡上。

  如乙方拒絕領取,甲方可以將補償費向有關方面提存。

  第四條 對價

  乙方在此確認,其將從甲方不時取得的薪金和其他補償或利益構成其在本合同第

  二、三條中所作承諾的全部對價。

  第五條 執(zhí)行

  雙方同意在法律允許的范圍內最大限度地執(zhí)行本合同,本合同任何部分的無效、非法或不可執(zhí)行均不影響或削弱本合同其余部分的有效、合法與可執(zhí)行性。

  第六條 公平承諾

  雙方同意,本合同第

  二、三條中所作約定的范圍和性質是公平合理的,在此約定的時間、地理區(qū)域和范圍是為保護甲方和其關聯(lián)企業(yè)充分使用其商譽開展經(jīng)營所必需的。

  第七條 違約救濟

  乙方承認,其違反本合同將給甲方和/或其關聯(lián)企業(yè)造成無法彌補的損害,并且通過任何訴訟獲得的金錢賠償都不足以充分補償該等損害。

  乙方同意,甲方和/或其關聯(lián)企業(yè)有權通過臨時限制令、禁止令、對本合同條款的實際履行或其他救濟措施來防止對本合同的違反。

  但本條的規(guī)定不應被解釋為甲方和/或其關聯(lián)企業(yè)放棄任何獲得損害賠償或其他救濟的權利。

  第八條 法律適用與爭議解決

  1.本合同受中華人民共和國法律管轄,并應根據(jù)其進行解釋。

  2.雙方應努力通過友好協(xié)商解決由本合同產(chǎn)生的或與本合同有關的所有爭議。

  如協(xié)商未果,該等爭議應被提交_________仲裁委員會根據(jù)其規(guī)則和程序在_________仲裁解決。

  仲裁過程中,雙方應盡可能地繼續(xù)履行本合同除爭議事項以外的其余部分。

  第九條 合同的修改與轉讓

  1.本合同自雙方簽章之日起生效。

  非經(jīng)雙方書面同意,本合同不得被修改、補充或變更。

  2.乙方不得轉讓本合同或由本合同產(chǎn)生的任何義務或權益。

  3.雙方確認,已經(jīng)仔細審閱過合同的內容,并完全了解合同各條款的法律含義。

  第十條 文本

  本合同一式兩份,合同雙方各執(zhí)一份,具有同等效力。

  甲方(蓋章):_________乙方(簽字):_________

  授權代表(簽字):_________

  _________年____月____日_________年____月____日

  簽訂地點:_________簽訂地點:_________

網(wǎng)絡公司長期臨時工用工合同 篇3

  甲方:___________

  地址:_______________

  乙方:___________

  身份證號:_______________

  住址:_______________

  根據(jù)國家勞動管理規(guī)定以及本公司員工聘用辦法,甲方招聘乙方為正式員工,雙方在平等、自愿的基礎上,經(jīng)協(xié)商一致簽訂本聘用合同,共同遵守本合同所列條款。

  一、 聘用合同期限

  聘用期為________個月,自________年________月________日至________年________月________日止。

  根據(jù)甲方的工作安排,聘用乙方在________________工作崗位,

  工作職責:

  1. 打字處理工作

  2. 信息的上傳下達

  3. 文件歸檔、保管

  4. 各個會議工作記錄

  5. 來訪客人通報及接待

  6. 本工作區(qū)域清潔

  主要工作:

  1. 完成公司、部門交辦的事項,追蹤結果及時匯報

  2. 完成日常的正常管轄范圍內的工作

  3. 接聽電話做留言記錄、訊息處理

  4. 工作資料的保存、分類、歸檔、保管

  三、甲方聘用乙方方式:

  1.底薪:乙方自聘用日起前三個月內為工作試用期,期間每月甲方應支付工資 元整。乙方工作滿三個月試用期則正式轉正成為公司一員,甲方將每月工資調整為 元整支付予乙方。

  四、甲方的基本權利與義務

  1.甲方的權利

  a.有權要求乙方遵守國家法律和公司各項規(guī)章制度;

  b.在職期間,乙方如嚴重違反勞動紀律或企業(yè)規(guī)章制度,甲方有權終止合同。

  c.乙方在職期間不得兼職,如有兼職情況,經(jīng)甲方查實由于乙方兼職緣故造成甲方相應的經(jīng)濟損失由乙方承擔全部責任并沒收其所得收入,甲方有權向乙方提出終止合同。

  2.甲方的義務

  a.為乙方提供必要的工作條件;

  b.負責對乙方進行職業(yè)道德、業(yè)務技能及公司規(guī)章制度的教育和培訓;

  五、乙方的基本權利和義務

  1.乙方的權利

  a.享有國家法律法規(guī)賦予的一切公民權利;

  b.享有公司規(guī)章制度規(guī)定可以享有的福利待遇的權利;

  c.在職期間如變更單位,須提前一個月通知甲方,雙方協(xié)商終止合同;

  2. 乙方的義務

  a.遵守國家法律法規(guī)、當?shù)卣?guī)定的公民義務;

  b.遵守公司的各項規(guī)章制度、員工手冊、行為規(guī)范的義務;

  c.維護公司的聲譽、利益的義務。

  d.乙方離職時必須配合甲方做好交接該崗位的工作和移交有關文件,處理好相關的未盡事宜。

  若乙方擅自離職或不按本合同第五條d小節(jié)的,默認放棄當月工資收入。

  以上合同一式兩份,簽字生效,各自守信。

  甲方:(蓋章)________________乙方:(蓋章)____________

  法定代表人簽字:______________ 簽字:____________________

  簽約日期:____________________

  簽約地點:____________________

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