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全國(guó)信息化工程師(NCIE)與用友軟件聯(lián)合推出“ERP應(yīng)

      近日,“全國(guó)信息化工程師—erp應(yīng)用資格認(rèn)證”項(xiàng)目啟動(dòng)儀式在京舉行。全國(guó)信息化工程師(ncie)和中國(guó)erp領(lǐng)導(dǎo)廠商—用友軟件股份有限公司在會(huì)上正式發(fā)布了“全國(guó)信息化工程師—erp應(yīng)用資格認(rèn)證”雙認(rèn)證體系。來(lái)自政府部門的領(lǐng)導(dǎo)、專家和企業(yè)代表就如何推進(jìn)erp人才培訓(xùn)教育計(jì)劃的實(shí)施開展了熱烈的交流和探討。  隨著信息化的廣泛普及和應(yīng)用,利用erp系統(tǒng)(目前最普遍的企業(yè)管理信息系統(tǒng))提升管理,增強(qiáng)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力已成為中國(guó)企業(yè)的共識(shí)。合格的erp人才是既懂得企業(yè)管理又掌握信息技術(shù)的復(fù)合型人才,從應(yīng)用的角度上講,所有實(shí)施erp企業(yè)的管理人員都應(yīng)該是erp的應(yīng)用者,都需要接受erp技能的培訓(xùn)和指導(dǎo)。然而erp人才的匱乏卻成為了制約企業(yè)應(yīng)用erp的主要瓶頸之一。據(jù)權(quán)威部門統(tǒng)計(jì),目前國(guó)內(nèi)合格的erp實(shí)施顧問(wèn)寥寥數(shù)千人,這相對(duì)于我國(guó)快速增長(zhǎng)的企業(yè)信息化建設(shè)而言,只是杯水車薪。  如何培養(yǎng)復(fù)合型erp應(yīng)用人才成為企業(yè)和教育機(jī)構(gòu)乃至全社會(huì)所面臨的一項(xiàng)重要的戰(zhàn)略任務(wù)。面對(duì)這一情況,全國(guó)信息化工程師(ncie)聯(lián)合中國(guó)最大的erp軟件提供商--用友軟件股份有限公司推出了erp應(yīng)用資格認(rèn)證體系,提供erp培訓(xùn)和資格認(rèn)證,培養(yǎng)企業(yè)急需的erp應(yīng)用人才! (jù)信息產(chǎn)業(yè)部電子人才交流中心職教處吳劍鋒處長(zhǎng)和用友公司高級(jí)副總裁章培林介紹,目前推出的erp應(yīng)用資格認(rèn)證體系將注重erp的系統(tǒng)應(yīng)用,目標(biāo)是培養(yǎng)和認(rèn)證一大批企業(yè)中的管理骨干人員和erp應(yīng)用人員,促進(jìn)erp的普及與推廣。這些人將在企業(yè)中有效地發(fā)揮erp的作用,是目前企業(yè)大量需要的erp人才。目前有三種人最需要通過(guò)erp認(rèn)證:一類是實(shí)施erp的企業(yè)內(nèi)部正在使用erp的相關(guān)人員;二是希望通過(guò)學(xué)習(xí)erp掌握企業(yè)管理實(shí)務(wù)的院校學(xué)生;三是試圖通過(guò)erp獲得更大發(fā)展的人。通過(guò)“全國(guó)信息化工程師—erp應(yīng)用資格認(rèn)證”認(rèn)證,對(duì)于個(gè)人而言,不僅能夠掌握erp應(yīng)用技能,還能通過(guò)體驗(yàn)化學(xué)習(xí),獲得erp實(shí)際管理經(jīng)驗(yàn),提高激烈的職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中的就業(yè)、擇業(yè)和升遷的優(yōu)勢(shì)。對(duì)于企業(yè)來(lái)講,erp應(yīng)用資格有了一個(gè)值得信賴的認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn),企業(yè)可以以此來(lái)考核聘用最實(shí)用erp的應(yīng)用人才,同時(shí)也更易于招到訓(xùn)練有素的erp應(yīng)用人才。  據(jù)了解,“全國(guó)信息化工程師—erp應(yīng)用資格認(rèn)證”根據(jù)不同的企業(yè)業(yè)務(wù)管理方向,目前設(shè)置了erp財(cái)務(wù)管理、erp供應(yīng)鏈管理、erp生產(chǎn)管理、erp集團(tuán)財(cái)務(wù)管理、erp系統(tǒng)管理技術(shù)六個(gè)方向的認(rèn)證。并根據(jù)應(yīng)用難度的不同,分為應(yīng)用能手、應(yīng)用專家、高級(jí)應(yīng)用專家三個(gè)認(rèn)證級(jí)別。這些認(rèn)證都是“以業(yè)務(wù)為主線,以應(yīng)用為導(dǎo)向”,培養(yǎng)實(shí)際管理和操作技能為主。在課程設(shè)置上包括erp核心理念、不同業(yè)務(wù)流程和應(yīng)用模式、系統(tǒng)操作、案例等等。通過(guò)某項(xiàng)erp認(rèn)證的人員將獲得信息產(chǎn)業(yè)部和用友聯(lián)合頒發(fā)的erp應(yīng)用資格證書。  目前erp應(yīng)用資格認(rèn)證培訓(xùn)開班形式有三種:全脫產(chǎn)班(8-10天,每天6小時(shí))、周末班和院校班,以滿足不同學(xué)員的時(shí)間需要。院校班針對(duì)在校學(xué)生,在和用友開展erp課程教學(xué)合作的院校中,學(xué)生們?cè)谌粘W(xué)習(xí)中就可以學(xué)到erp認(rèn)證的內(nèi)容! ∫劳杏糜训募夹g(shù)水平和實(shí)力,erp應(yīng)用資格認(rèn)證培訓(xùn)計(jì)劃的前景是廣闊的。正如用友副總裁章培林所說(shuō)的:作為國(guó)內(nèi)領(lǐng)先的erp廠商,用友希望通過(guò)erp應(yīng)用專家培訓(xùn)與認(rèn)證的方式,培養(yǎng)更多的erp應(yīng)用人才,積極推動(dòng)中國(guó)erp的應(yīng)用與發(fā)展,為更多的人實(shí)現(xiàn)自己的發(fā)展夢(mèng)想創(chuàng)造機(jī)會(huì)。