人力資源管理專業(yè)簡歷

　　陳力

　　三年以上工作經(jīng)驗(yàn)|男|22歲（1994年5月18日）

　　居住地：廣州

　　電話：158（手機(jī)）

　　E-mail：

　　最近工作[1年8個(gè)月]

　　公司：XX有限公司

　　行業(yè)：電子/通訊/電器

　　職位：生產(chǎn)主管

　　學(xué)歷

　　學(xué)歷：本科

　　專業(yè)：企業(yè)管理

　　學(xué)校：南昌大學(xué)

　　自我評(píng)價(jià)

　　熟悉企業(yè)ERP資源管理系統(tǒng)(從企業(yè)研發(fā)打樣客戶確認(rèn)下單給業(yè)務(wù)、生管指令下達(dá)、倉儲(chǔ)查庫存量、物料需求、向海關(guān)申請(qǐng)合同、物料采購、報(bào)關(guān)、物料品檢、上線生產(chǎn)、檢驗(yàn)成品入庫、報(bào)關(guān)或轉(zhuǎn)廠出貨、物料成本核算、貨款回籠)；具有崇高的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，在制造行業(yè)有廣泛的人脈關(guān)系，能在短期內(nèi)解決企業(yè)管理團(tuán)隊(duì)不健全的現(xiàn)狀。

　　求職意向

　　到崗時(shí)間：一個(gè)月之內(nèi)

　　工作性質(zhì)：全職

　　希望行業(yè)：電子、微電子技術(shù)、集成電路

　　目標(biāo)地點(diǎn)：廣州

　　期望月薪：面議/月

　　目標(biāo)職能：生產(chǎn)主管

　　工作經(jīng)驗(yàn)

　　20xx/7—至今：XX有限公司[1年8個(gè)月]

　　所屬行業(yè)：電子/通訊/電器

　　生產(chǎn)部生產(chǎn)主管

　　1.負(fù)責(zé)生產(chǎn)部的正常運(yùn)作

　　2.按生產(chǎn)計(jì)劃執(zhí)行,完成銷售部的要求

　　3.負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量達(dá)標(biāo),嚴(yán)格按程序管控

　　4.負(fù)責(zé)生產(chǎn)安全,對(duì)本部門安全宣傳/執(zhí)行

　　5.培訓(xùn)下屬,提高管理水平及業(yè)務(wù)技能

　　6.負(fù)責(zé)成本控制,降低損耗及浪費(fèi)

　　7.負(fù)責(zé)本部績效管理

　　8.負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)及技術(shù)改造.

　　20xx/6—20xx/6：XX有限公司[1年]

　　所屬行業(yè)：電子/通訊/電器

　　生產(chǎn)部生產(chǎn)經(jīng)理

　　1.全面負(fù)責(zé)公司人力資源的開發(fā)與管理；行政、后勤、總務(wù)、環(huán)境、安全管理工作

　　2.制定公司行政管理和人力資源管理的方針、政策、制度并實(shí)施或監(jiān)督實(shí)施

　　3.建立/健全公司各項(xiàng)制度

　　4.負(fù)責(zé)組織各類文化體育活動(dòng)，豐富員工的業(yè)余生活

　　5.組織設(shè)計(jì)人力資源管理體系：規(guī)劃、招聘、培訓(xùn)、績效、薪酬福利、勞動(dòng)關(guān)系管理

　　6.組織、培訓(xùn)各部門進(jìn)行績效考核并實(shí)施獎(jiǎng)罰

　　7.及時(shí)處理各類勞動(dòng)關(guān)系和各類投訴

　　8.協(xié)助和指導(dǎo)各部門人員規(guī)劃、招聘、培訓(xùn)、薪酬等工作

　　9.規(guī)劃、組織、宣傳企業(yè)文化

　　10.協(xié)助公司決策層決策成功

　　教育經(jīng)歷

　　20xx/9—20xx/6湖南省郴州市高等職業(yè)技術(shù)學(xué)院計(jì)算機(jī)本科

　　證書

　　20xx/6大學(xué)英語六級(jí)

　　20xx/12大學(xué)英語四級(jí)

　　語言能力

　　英語（良好）聽說（良好），讀寫（良好）