公司兼職勞動合同(精選5篇)
公司兼職勞動合同 篇1
聘用人:
甲方: 公司
乙方: (身份證號: )
根據(jù)中華人民共和國《勞動法》及相關(guān)法律、法規(guī)的有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿的原則,經(jīng)一致協(xié)商簽訂本合同,以資共同遵守。
一、合同期限
甲方自 年 月 日起錄用乙方為兼職員工,雇傭期限至____年____月____日止,合同期滿雙方希望繼續(xù)維持合同關(guān)系時,則須另行訂立新合同。
二、聘用崗位
甲方因工作需要聘乙方從事 崗位工作,主要工作職責(zé)為: 據(jù)甲方的時間安排,在乙方無合理客觀原因的情況下必須隨叫隨到,否則甲方有權(quán)終止合同。
三、勞動時間
乙方在被聘用期間執(zhí)行不定時工作制,工作時間和休息時間甲乙雙方協(xié)商安排。
四、薪資
1、聘用期內(nèi),甲方承接的裝飾工程項目分配給乙方進(jìn)行繪圖 設(shè)計 編寫報價表至客戶簽單止全部裝飾工程量。
2、設(shè)計 預(yù)算 報價的取費(fèi)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,按本項目工程裝飾實際面積每平方20元的計算方式付給乙方。
3、支付方式:按簽單后,開工 天內(nèi)付給乙方 %設(shè)計費(fèi),等工程驗收一次性付清 %的余款。
五、權(quán)利與義務(wù)
1、甲方權(quán)利義務(wù):
、偌追接袡(quán)了解乙方對工作計劃的執(zhí)行情況,并要求乙方按照甲方工作計劃要求進(jìn)行工作。
2、乙方權(quán)利義務(wù)
①乙方必須嚴(yán)格遵守和執(zhí)行甲方制定的`規(guī)章制度,認(rèn)真履行崗位職責(zé),完成相應(yīng)的工作任務(wù)。
、谝曳綉(yīng)負(fù)責(zé)完成本項目裝飾工程全部的設(shè)計預(yù)算工程變更和竣工資料完善任務(wù)。
六、保密協(xié)議
1、乙方任職期間必須嚴(yán)格遵守甲方保密及競業(yè)限制相關(guān)規(guī)定,乙方必須對工作中所接觸到的甲方資料予以保密,不得向第三方泄露;不得使用甲方資料為除甲方外的其他任何人或單位謀取利益,損害甲方利益。
2、本協(xié)議的競業(yè)限制期為1年,即在本協(xié)議終止、期滿或解除后1年內(nèi),乙方必須仍然遵守本章第一條的約定。
七、其他
1、本合同自簽訂之日起生效,其他未盡事宜,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致后可對本合同進(jìn)行修改或補(bǔ)充,補(bǔ)充協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效,并具有本合同同等法律效力。
2、本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方:
乙方:
年 月 日 年 月 日
公司兼職勞動合同 篇2
甲方:____________公司
乙方:姓名:住址:身份證號碼:
一、甲方自____年____月____日起錄用乙方為兼職員工,并依人力資源管理規(guī)章及甲方所訂之規(guī)則辦理。
二、甲乙雙方經(jīng)共同協(xié)議并取得同意時,乙方須遵守上列第一項之規(guī)定。
三、雇用期間:自____年____月____日起至____年____月____日止。
四、合同期滿時,雙方希望繼續(xù)維持合同關(guān)系時,則須另行訂立新合同。
五、工作時間:上午____時____分至下午____時____分止。
六、休息時間:自____時____分至____時____分止。
七、薪資:時薪________日薪________
八、獎金:采取不定額(視工作績效表現(xiàn))發(fā)放。
九、調(diào)動:若因業(yè)務(wù)需要,可予以調(diào)整。
十、年度帶薪休假:服務(wù)工齡滿1年以上者為6日,每服務(wù)滿1年時,則增加1日,但以增加至20日為限。
甲方:(簽章)
日期:
乙方:(簽章)
公司兼職勞動合同 篇3
甲方:__________________乙方:_________________________
依據(jù)《民法典》的規(guī)定,合同雙方就大學(xué)生兼職項目的信息提供及派遣服務(wù),經(jīng)協(xié)商一致,簽訂本合同。
一、服務(wù)內(nèi)容:
1、兼職信息提供;
2、兼職培訓(xùn);
二、要求:身體健康,五官端正;有通過課余時間兼職,提高自身的社會實踐能力以及自信心愿望的在校大學(xué)生;
三、服務(wù)及免費(fèi)信息提供期限:6個月
四、提供兼職崗位標(biāo)準(zhǔn):
1、薪資不低于元/日,月薪不低于元/月;
2、工作地點以市區(qū)及各產(chǎn)業(yè)園為主;
3、工作時間不超過10小時/日;加班費(fèi)另行計算
4、兼職派遣過程中,優(yōu)先提供包食宿類單位單個信息及崗位保證期為3天。在保證期內(nèi)發(fā)現(xiàn)崗位不適的或其他非自身原因無法上崗的,服務(wù)方應(yīng)當(dāng)負(fù)責(zé)另行安排或者采取其他補(bǔ)救措施。但因個人原因工作不力或違反工作單位工作紀(jì)律的,僅提供信息咨詢。
五、費(fèi)用說明:
1、本項目服務(wù)費(fèi):元。
2、非服務(wù)方信息提供或派遣過程出現(xiàn)的問題,服務(wù)方提供咨詢和協(xié)助,但不予退費(fèi);
六、爭議:
1、在合同履行過程中發(fā)生爭議,雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決,也可以請求第三方進(jìn)行調(diào)解。
2、工作過程中,應(yīng)嚴(yán)格遵守工作崗位條例,因個人問題導(dǎo)致的安全問題,服務(wù)方不承擔(dān)相關(guān)責(zé)任;
七、權(quán)利與義務(wù)
1、甲方在協(xié)議期內(nèi)有義務(wù)向乙方提供兼職信息,甲方向乙方提供的崗位信息必須真實準(zhǔn)確有效。
2、甲方必須妥善保管乙方會員的個人資料半年以上,不得將該資料泄露給除甲方以外的第三人,以保護(hù)乙方的個人隱私。
3、甲方在協(xié)議期內(nèi)有義務(wù)為乙方成功介紹工作次。
二、乙方權(quán)利和義務(wù)
1、乙方自愿一次性交納服務(wù)費(fèi)30元成為甲方會員,一經(jīng)入會即不得退會。
2、協(xié)議期內(nèi)甲方從未為乙方提供信息咨詢,乙方有權(quán)要求甲方退還信息咨詢費(fèi)元。
3、乙方在要求介紹工作時必須提前2天與甲方聯(lián)系,且必須為周末兼職
4、乙方被用人單位錄用后,在工作中因個人原因造成的個人損失或意外事故與甲方無關(guān)。
5、乙方面試時不得遲到,遲到概不等候,會員至少提前15分鐘到達(dá)面試地點。面試時須帶齊會員卡和學(xué)生證,否則不予參加面試。乙方同意參加面試而未到,并未提前通知甲方的甲方有權(quán)取消其會員資格。
三、乙方在以下情況發(fā)生任何一項,甲方有權(quán)單方面解除協(xié)議。
1、甲方有證據(jù)證明乙方帶領(lǐng)或介紹非會員到工作單位或?qū)⒓追降膷徫恍畔⑥D(zhuǎn)讓給中介機(jī)構(gòu)。
2、乙方在工作期間如有特殊情況,導(dǎo)致無法正常工作的,須提前向工作單位負(fù)責(zé)人說明情況,并電話通知甲方,不得以任何理由或者借口找別人頂替工作,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即取消會員資格。乙方工作中須遵守所在公司及賣場的相關(guān)規(guī)定,工作態(tài)度積極向上,不得找任何理由和逃避工作,發(fā)現(xiàn)一次扣除當(dāng)日工資的一半,發(fā)現(xiàn)兩次甲方有權(quán)取消其會員資格。
3、乙方連續(xù)停機(jī)滿一個月或換號,未通知甲方的。
4、甲方有證據(jù)證明乙方將會員權(quán)利轉(zhuǎn)借他人使用的。
八、本合同有效期限:________年____月____日至________年____月____日。
甲方:__________________乙方:_________________________
代表人:________________身份證號碼:____________________
________年____月____日________年____月____日
公司兼職勞動合同 篇4
甲方:_____________________有限公司
乙方:姓名:_____________________
住址:_____________________
身份證號碼:__________________________________________
1、甲方自______年____月____日起錄用乙方為兼職員工,并依人事管理規(guī)章及甲方所訂之規(guī)則辦理。
2、甲、乙雙方經(jīng)共同協(xié)議并取得同意時,乙方須遵守上列第一項之規(guī)定。
3、雇用期間:自______年____月____日起至______年____月____日止
4、契約期滿時,雙方希望繼續(xù)維持契約關(guān)系時,則須另行訂立新契約。
5、勤務(wù)時間:上午________時_________分至下午________時________分止
6、休息時間:自________時________分至________時________分止
7、薪資:時薪、日薪
8、獎金:采不定額(視工作績效表現(xiàn))發(fā)放。
9、異動:若因業(yè)務(wù)上執(zhí)行之必要時,可予以調(diào)整。
10、年度有薪休假:服務(wù)年資滿一年以上者為6日,每服務(wù)滿一年時,則增加一日,但以增加至二十日為限。
甲方:________(簽章)
乙方:________(簽章)
_____年____月____日____年____月____日
公司兼職勞動合同 篇5
甲 方:乙方:
辦公地址: 身份證號碼:
法定代表人 : 電話:
根據(jù)中華人民共和國相關(guān)法律、法規(guī)的有關(guān)規(guī)定,甲、乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,一致同意簽訂本合同,共同遵守。本合同性質(zhì)為勞務(wù)合同。
第一條 工作內(nèi)容
1.1 乙方同意在被聘用期間,根據(jù)甲方工作需要,為甲方提供 勞動。
1.2 乙方應(yīng)按照甲方的要求,按規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)完成工作。
第二條 協(xié)議期限 本合同有效期自________年________月________日起,至________年________月________日止。
第三條 勞動時間
3.1 乙方在被聘用期間執(zhí)行不定時工作制,即在保證完成甲方安排工作任務(wù)情況下工作休息時間由乙方自行安排。
3.2 乙方必須盡職盡責(zé)完成甲方規(guī)定的勞動內(nèi)容,并達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
3.3 乙方不能以甲方的名義開展任何與完成約定的工作任務(wù)無關(guān)的業(yè)務(wù)、活動或者從事違法犯罪活動,否則一切后果乙方自己負(fù)責(zé),同時甲方保留追究其法律及經(jīng)濟(jì)責(zé)任的權(quán)利。
第四條 勞動紀(jì)律
4.1 乙方在聘用期間,應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度及勞動紀(jì)律,嚴(yán)格遵守勞動安全衛(wèi)生、生產(chǎn)工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范,愛護(hù)甲方的財產(chǎn),遵守職業(yè)道德。
4.2 乙方違反勞動紀(jì)律及各項規(guī)章制度的,甲方可視情節(jié)輕重,給予減少勞動報酬或提前解除本合同。
第五條 兼職勞動報酬
5.1 甲方將在每月________日前以人民幣形式向乙方支付上月的稅前勞動報酬,乙方應(yīng)繳納的所得稅在每次發(fā)放報酬前由甲方代扣。
5.2 甲方不承擔(dān)乙方任何勞保福利待遇,并且不負(fù)責(zé)承擔(dān)乙方的任何醫(yī)療保險費(fèi)用。
第六條 保密義務(wù)
協(xié)議期內(nèi),乙方須在甲方許可之范圍內(nèi)使用甲方商業(yè)信息;協(xié)議期內(nèi)以及協(xié)議終止后,乙方必須為甲方之一切商業(yè)信息保守秘密,不得以任何方式向甲方以外的第三方泄漏、給予或轉(zhuǎn)讓。
如果乙方違反上述義務(wù),給甲方造成任何損失,乙方自愿承擔(dān)最終的賠償責(zé)任。
第七條 合同的終止 以下情形發(fā)生時,本合同可以終止:
7.1 合同期限屆滿;
7.2 在合同有效期內(nèi),乙方如不能達(dá)到甲方的工作要求,甲方將給予警告;如果在一次警告后仍然不能達(dá)到甲方的工作要求的,甲方提前30日告知乙方,本合同即可提前終止。
7.3 乙方在本合同有效期間,被依法追究刑事責(zé)任,甲方可以單方終止合同。
7.4 對于非因7.1、7.2和7.3的原因,合同任何一方違反合同約定,且違約方在非違約方書面通知后15日內(nèi)仍未予改正的,非違約方可以書面通知的形式終止本合同。
本合同的提前終止不影響已經(jīng)產(chǎn)生的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。
第八條 其他
8.1 因履行本合同發(fā)生的糾紛,雙方通過友好協(xié)商解決,協(xié)商不成的可以向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟。
8.2 本協(xié)議自簽訂之日起生效,本協(xié)議未盡事宜,按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;必要時,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致后方可對本協(xié)議進(jìn)行修改或補(bǔ)充;對本協(xié)議的任何修改或補(bǔ)充,經(jīng)雙方簽字、蓋章后方可生效,并具有與本協(xié)議同等的法律效力。
8.3 本協(xié)議書一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(蓋章):__________________ 乙方(簽字):_____________________
法定代表人或授權(quán)代表:_____________
__________年__________月_________日 __________年__________月_________日