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勞動(dòng)模范事跡材料范文

發(fā)布時(shí)間:2023-09-29

勞動(dòng)模范事跡材料范文(通用15篇)

勞動(dòng)模范事跡材料范文 篇1

  ----記全國(guó)勞動(dòng)模范獎(jiǎng)?wù)芦@得者周光俊

  在年輕職工心中,他是一位慈祥的長(zhǎng)者;在領(lǐng)導(dǎo)眼里,他是辛勤工作的“老周”;而在同行看來(lái),他則是一名不折不扣的高級(jí)專家,國(guó)家糧食學(xué)術(shù)會(huì)議現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)常出現(xiàn)他的身影。他就是全國(guó)糧食系統(tǒng)先進(jìn)工作者,北京市糧油食品檢驗(yàn)所所長(zhǎng)周光俊同志。

  科研就是我的生命

  周光俊,男,1947年6月出生,中共黨員,教授級(jí)高級(jí)工程師。1983年他從清華大學(xué)化學(xué)系畢業(yè)到北京市糧油食品檢驗(yàn)所工作,至今過(guò)去了23個(gè)年頭,當(dāng)年初出茅廬的大學(xué)生如今已經(jīng)成長(zhǎng)為一名教授級(jí)高級(jí)工程師。個(gè)人謙遜和勤奮的品格,加上扎實(shí)的專業(yè)功底,周光俊在短時(shí)間內(nèi)便脫穎而出,成長(zhǎng)為技術(shù)骨干。20年的時(shí)間里,周光俊始終忙碌在科研第一線,幾乎達(dá)到了忘我的境地。這一點(diǎn),他的司機(jī)姜師傅最有感受,“周所長(zhǎng)經(jīng)常是早上提前一個(gè)多小時(shí)進(jìn)入辦公室,晚上更是沒(méi)點(diǎn)”。在物欲橫流的經(jīng)濟(jì)社會(huì),很少有人能夠潛心鉆研,更多地是頻繁出沒(méi)于社交場(chǎng)所。曾經(jīng)有人對(duì)周光俊說(shuō):“你就是個(gè)傻老土,當(dāng)著所長(zhǎng)還這么辛苦,值當(dāng)嗎?”他的回答卻擲地有聲:“科研就是我的生命,值!敝芄饪〉目炭嚆@研,換來(lái)的是豐碩的研究成果,至今他還是北京地區(qū)唯一一名糧油質(zhì)檢專業(yè)的教授級(jí)高級(jí)工程師,并兩次入選“北京市高級(jí)專家數(shù)據(jù)庫(kù)”。

  隨著經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展,人民生活水平的不斷提高,各種新型糧油產(chǎn)品紛紛面世,這也給糧油質(zhì)檢工作提出了更新、更高的要求。周光俊堅(jiān)持深入科研一線現(xiàn)場(chǎng)辦公,減少冗余環(huán)節(jié),少開(kāi)會(huì)、開(kāi)短會(huì),確保時(shí)間最大限度地用于研究工作,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決問(wèn)題,提高工作效率。近幾年,北京市糧油食品檢驗(yàn)所承擔(dān)了一些新科研項(xiàng)目任務(wù),為確保成功,周光俊帶領(lǐng)技術(shù)人員傾注了大量心血。

  1998年,北京市市場(chǎng)銷售的面粉出現(xiàn)濫用添加劑現(xiàn)象,消費(fèi)者反映強(qiáng)烈,市政府要求對(duì)此問(wèn)題進(jìn)行調(diào)查。北京市糧食局決定由周光俊同志主持“面粉改良劑過(guò)氧化苯甲酰測(cè)定方法的研究”科研項(xiàng)目。為了順利完成這一課題,他不停地學(xué)習(xí)、研討、試驗(yàn),再學(xué)習(xí)、再研討、再試驗(yàn)。也不知度過(guò)了多少個(gè)不眠之夜,翻閱了多少本中外專業(yè)書(shū)籍,組織、協(xié)調(diào)、參與了多少次研制技術(shù)論證工作,更不清楚多少個(gè)節(jié)假日是在辦公室度過(guò)的。在他的不懈努力下,最終圓滿解決了面粉中增白劑沒(méi)有相應(yīng)檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)的問(wèn)題,并對(duì)北京市銷售的面粉增白劑含量進(jìn)行了監(jiān)督檢測(cè),對(duì)全國(guó)10個(gè)省市銷售的面粉增白劑含量進(jìn)行了國(guó)家監(jiān)督抽查。根據(jù)抽查結(jié)果,市政府果斷采取措施,有力地保障了消費(fèi)者的利益。目前,該項(xiàng)研究已被轉(zhuǎn)化為國(guó)家標(biāo)準(zhǔn),并在全國(guó)推廣應(yīng)用。

  1998年,周光俊受?chē)?guó)家質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局、國(guó)家糧食局的委托,主持起草了《糧食陳化管理辦法》,并參與了《糧食儲(chǔ)存品質(zhì)判定規(guī)則》的起草論證工作,這兩個(gè)文件現(xiàn)已作為全國(guó)陳化糧處理的規(guī)范性文件。1999年,周光俊受?chē)?guó)家質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局和國(guó)家糧食局的委托,主持起草“小麥”國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)。制定過(guò)程中,他不辭辛勞,多次組織人員了解農(nóng)業(yè)部門(mén)品種發(fā)展種植現(xiàn)狀和面粉加工企業(yè)、食品行業(yè)的需求,平衡各省要求。國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的出臺(tái)為農(nóng)業(yè)調(diào)整種植結(jié)構(gòu),保護(hù)國(guó)家、農(nóng)民和企業(yè)利益,推動(dòng)糧食流通體制改革起到了積極作用。標(biāo)準(zhǔn)公布后,他又親自主持起草貫徹新糧食標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn)教材,并對(duì)部分省市糧食收儲(chǔ)企業(yè)質(zhì)檢和管理人員進(jìn)行了標(biāo)準(zhǔn)宣貫和技術(shù)培訓(xùn)。2019年,為配合糧食流通體制改革工作,周光俊兩次參加國(guó)家糧食局十五攻關(guān)課題技術(shù)論證會(huì),參與研究國(guó)家糧食局十五攻關(guān)課題“糧食定等感官檢驗(yàn)輔助系統(tǒng)的研制”項(xiàng)目,擔(dān)任十省小麥組組長(zhǎng),組織完成小麥感官檢驗(yàn)輔助系統(tǒng)的研制工作。2019年,為配合國(guó)家儲(chǔ)備糧庫(kù)重點(diǎn)工程建設(shè),解決糧食檢測(cè)設(shè)備技術(shù)落后、品種不全、陳舊老化無(wú)法滿足工作需要的問(wèn)題,作為課題組和專家組成員,他又率領(lǐng)糧檢所技術(shù)人員與國(guó)家糧食局標(biāo)準(zhǔn)質(zhì)量中心共同承擔(dān)十五攻關(guān)課題“糧食質(zhì)量檢測(cè)儀器調(diào)研測(cè)評(píng)優(yōu)化定型研究”調(diào)研工作,根據(jù)質(zhì)檢工作需要對(duì)儀器設(shè)備生產(chǎn)企業(yè)、省級(jí)質(zhì)檢部門(mén)進(jìn)行考察,提出儀器設(shè)備配置方案,并組織對(duì)儀器的型號(hào)、生產(chǎn)企業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行匯集整理,起草了政府采購(gòu)標(biāo)書(shū)的技術(shù)文本,為糧食流通體制改革提供了技術(shù)支持。該項(xiàng)目的完成,實(shí)現(xiàn)了糧食質(zhì)量檢測(cè)儀器關(guān)鍵技術(shù)裝備集成、產(chǎn)業(yè)化和示范應(yīng)用的預(yù)期目標(biāo),對(duì)提高糧食收購(gòu)檢測(cè)技術(shù)水平、完善糧食質(zhì)量檢測(cè)體系、穩(wěn)定糧食質(zhì)量、保證國(guó)家糧食安全具有重要作用。

  作為一名糧油質(zhì)檢專家,周光俊主持參加的科研項(xiàng)目還有很多。面對(duì)這樣一位視科研為生命有收獲頗豐的學(xué)者,同行們從來(lái)不吝嗇贊美之辭,“周光俊,我佩服”。

勞動(dòng)模范事跡材料范文 篇2

  1972年出生,大專文化.從事井下工作多年,先后在大佛寺礦業(yè)公司綜采隊(duì)擔(dān)任班長(zhǎng),運(yùn)輸隊(duì)擔(dān)任副隊(duì)長(zhǎng),綜掘隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)職務(wù),現(xiàn)擔(dān)任大佛寺礦業(yè)有限公司綜采一隊(duì)長(zhǎng).

  20xx年至20xx年,先后被大佛寺公司、彬長(zhǎng)集團(tuán)公司授予“安全先進(jìn)個(gè)人”、“安全標(biāo)兵”、“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”等榮譽(yù)稱號(hào)。這些榮譽(yù)的背后是趙華全個(gè)人氣質(zhì)和管理手段的自如揮灑。一個(gè)人的價(jià)值不是看他一生中能做多少驚天動(dòng)地的事情,而是看他在平凡的崗位上如何把自己份內(nèi)的事做實(shí)、做好。如何算愛(ài)崗敬業(yè)?怎樣才是干好本職工作?以他的實(shí)踐給人們交出了一份合格的答卷.

  一、努力學(xué)習(xí),爭(zhēng)作業(yè)務(wù)骨干

  參加工作以來(lái),一直都勤于學(xué)習(xí),刻苦學(xué)習(xí),勤勤懇懇、孜孜不倦,不恥下問(wèn),向領(lǐng)導(dǎo)、同事請(qǐng)教,一方面在努力大學(xué)課本上的理論知識(shí)的同時(shí),又訂閱了煤礦開(kāi)采、煤礦機(jī)械設(shè)備方面的期刊開(kāi)拓視野,提高自己的理論業(yè)務(wù)技,為自己在擔(dān)任區(qū)隊(duì)管理人員奠定了堅(jiān)實(shí)的理論基礎(chǔ)。第二方面是虛心的向領(lǐng)導(dǎo)、同事學(xué)習(xí)實(shí)踐知識(shí),并能夠經(jīng)常下井跟班,解決現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際問(wèn)題,下機(jī)電隊(duì)、運(yùn)輸隊(duì)進(jìn)行了解配件加工、設(shè)備性能、設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)等多方面的知識(shí),為自己在設(shè)備管理、現(xiàn)場(chǎng)管理方面有了長(zhǎng)足的發(fā)展。第三方面是努力向老同志、同事學(xué)習(xí)工作做法和工作思路,學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”、科學(xué)發(fā)展觀、作風(fēng)建設(shè)年以及集團(tuán)公司的各類文件、會(huì)議精神,使自己在工作上政治素質(zhì)過(guò)硬,經(jīng)的起考驗(yàn)。通過(guò)勤奮學(xué)習(xí),使他的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)技能、理論基礎(chǔ)更為扎實(shí);使他從一個(gè)不懂社會(huì)的新工人成為一名出色的管理人員。

  二、勤奮扎實(shí),干工作就是要干到最好

  越是面臨艱苦生活、復(fù)雜環(huán)境,越要堅(jiān)定自己的人生選擇,越要保持奮發(fā)向上的精神風(fēng)貌,越不能動(dòng)搖理想信念。堅(jiān)定信念、增強(qiáng)信心、勤奮扎實(shí)。在這種思想的指導(dǎo)下,認(rèn)為不但要勤奮工作,而且要干就干到最好,不能得過(guò)且過(guò),無(wú)所作為。在運(yùn)輸隊(duì)擔(dān)任副隊(duì)長(zhǎng)時(shí),為了確保106工作面恢復(fù)生產(chǎn)任務(wù)按時(shí)完成,他帶領(lǐng)運(yùn)輸隊(duì)員工一起在井底清煤泥、堵風(fēng)門(mén),清煤泥時(shí)涌水量特別大,煤泥一清走,立刻就被水補(bǔ)滿,煤泥清的越多水就越大,一個(gè)班全是泡在水里,全身上下都是煤泥.堵風(fēng)門(mén)的時(shí)候,全是齊腰深的水,雖說(shuō)穿著雨褲,可是彎下腰康沙袋的時(shí)候,水就順著褲口灌進(jìn)來(lái)了,基本上和沒(méi)穿一個(gè)樣子,沙袋抗到目的地了,脫下雨褲把里邊水倒出來(lái)在穿上,就這樣一個(gè)班奮戰(zhàn)在井下,每次他都跑在最前頭,帶頭撲下身子干,全身心的投入到搶險(xiǎn)救災(zāi)和恢復(fù)生產(chǎn)工作中去,他用行動(dòng)教育了員工,詮釋了大佛寺煤礦的精神風(fēng)貌;

  今年3月份,被任命為大佛寺礦業(yè)公司綜采一隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)。 出任綜采一隊(duì)隊(duì)長(zhǎng),應(yīng)該說(shuō)是組織上的信任,個(gè)人能力得到充分肯定的重要體現(xiàn),作為他本人應(yīng)該高興。但趙華全卻無(wú)法讓自己高興起來(lái),進(jìn)入他腦海最多的是“責(zé)任”與“壓力”。因?yàn)樗媾R的生產(chǎn)狀況是十分嚴(yán)峻的。由于大佛寺煤礦是新建礦井,各項(xiàng)工作都面臨前所未有的挑戰(zhàn),新工人占大多數(shù),工作經(jīng)驗(yàn)嚴(yán)重缺乏;公司處于起步階段,工資待遇低,職工生活不能正常改善,群眾情緒很大;各項(xiàng)管理制度尚不健全,嚴(yán)重影響礦井安全、高效的生產(chǎn);煤層地質(zhì)條件差,為高瓦斯礦井,各種不穩(wěn)定因素明顯增多,針對(duì)這種情況, 他積極的進(jìn)行調(diào)研,在接手隊(duì)長(zhǎng)后的一周內(nèi),連續(xù)跟班下井8次,動(dòng)態(tài)的了解職工狀態(tài)和工作面的實(shí)際情況,根據(jù)了解的情況,召開(kāi)了班子會(huì),成立了綜采大班維修班,加強(qiáng)了設(shè)備維修力度,制定了工資分配制度、職工出勤包勤制度、設(shè)備維修維護(hù)管理制度、安全培訓(xùn)制度等各項(xiàng)制度;同時(shí)切合實(shí)際的開(kāi)展由隊(duì)干部進(jìn)行傳帶的培訓(xùn),他本人主要負(fù)責(zé)班組長(zhǎng)的操作、工藝、設(shè)備維修維護(hù)和思想的培訓(xùn),首先解決了班組長(zhǎng)蠻干的行為,從而帶動(dòng)全體職工按章操作,在4月份原煤產(chǎn)量就超額完成了礦業(yè)公司下達(dá)的任務(wù).

  但是由于4#煤層地質(zhì)條件差的原因,9月份40106工作面出現(xiàn)了大面積突水的狀況,最高涌水量達(dá)到200/m3多,最低也超過(guò)100/m3,困難面前不畏艱險(xiǎn),這是他一貫的做事風(fēng)格,他從采前預(yù)報(bào)、采中現(xiàn)場(chǎng)管理、采后經(jīng)驗(yàn)分析三方面入手,確保40106工作面的安全生產(chǎn)工作順利進(jìn)行。從分析采面煤層地質(zhì)結(jié)構(gòu),現(xiàn)場(chǎng)跟班,到現(xiàn)場(chǎng)采集第一手資料,結(jié)合理論知識(shí),探求安全生產(chǎn)的新途徑。20xx年8月20日,正當(dāng)零點(diǎn)班在工作面正常推采,井下打上來(lái)電話“工作面水突然變大,老孔流水、頂板淋水”。趙華全同志聽(tīng)完值班人會(huì)員的匯報(bào)會(huì),迅速下井,現(xiàn)場(chǎng)觀察,現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo),立即組織跟班隊(duì)長(zhǎng)和班組長(zhǎng)現(xiàn)場(chǎng)開(kāi)會(huì),決定一方面現(xiàn)在立即組織工人挖水溝、超前打水溝,在工作面架設(shè)管路和水泵,把水從工作面迅速排出,另一方面讓煤機(jī)司機(jī)繼續(xù)推采,并且抬刀,采空區(qū)形成自然水溝。經(jīng)過(guò)一晚上的戰(zhàn)斗,上來(lái)時(shí)已是黑天,衣服全部濕透。付出終有回報(bào),搶險(xiǎn)救災(zāi)任務(wù)的順利完成是對(duì)他的最高獎(jiǎng)賞.

  11月份40106工作面推采完成,為了確保106工作面回撤任務(wù)的順利完成,他曾連續(xù)三天和副隊(duì)長(zhǎng)、技術(shù)員到現(xiàn)場(chǎng)跟班指導(dǎo),及時(shí)提出了超前支護(hù)、對(duì)于破碎頂板打木垛等有力措施,并親自指揮管理,使得在106工作面回撤中,提前十一天完成回撤任務(wù),并且無(wú)任何傷亡事故發(fā)生。創(chuàng)造了大佛寺礦業(yè)公司的記錄,為彬長(zhǎng)公司提供了豐富的回撤經(jīng)驗(yàn),以及為為彬長(zhǎng)公司書(shū)寫(xiě)了新的篇章。他本人也因勤奮工扎實(shí)的工作,得到了公司領(lǐng)導(dǎo)和職工的一致好評(píng)。

  三、德性修養(yǎng)好,是個(gè)熱心人

  參加工作以來(lái),由于工作上進(jìn),態(tài)度端正,吃苦耐勞,團(tuán)結(jié)同志,為人忠厚,品德高尚,處事能力較高,逐漸成為集團(tuán)公司的業(yè)務(wù)技術(shù)骨干,無(wú)論使是領(lǐng)導(dǎo)安排的工作和事情或者是同事的工作或事情,他都努力地去完成和幫忙完成,不拉單位的后腿,不丟單位的形象,能以一種勤勞的姿態(tài)和勤懇的態(tài)度扎實(shí)地工作。

  工作沒(méi)有終點(diǎn),只有始點(diǎn);沒(méi)有最好,只有更好。在以后的工作中,他將會(huì)一如既往的堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,講真話、辦實(shí)事,不求轟轟烈烈,唯求踏踏實(shí)實(shí),力爭(zhēng)做一名優(yōu)秀的區(qū)隊(duì)管理人員。

勞動(dòng)模范事跡材料范文 篇3

  ,男,漢族,38歲,林業(yè)工程師,1996年畢業(yè)于農(nóng)學(xué)院林學(xué)系,先后在縣中心苗圃場(chǎng)、林業(yè)局營(yíng)林站、林政資源管理站就職,現(xiàn)任**縣林業(yè)局營(yíng)林站站長(zhǎng)。曾從事林業(yè)種苗生產(chǎn)管理、林政資源管理、國(guó)家天保工程管理、營(yíng)造林技術(shù)指導(dǎo)、集體林權(quán)制度改革等縣林業(yè)局關(guān)鍵崗位工作。自參加工作以來(lái),他能模范執(zhí)行黨的路線、方針、政策,遵守國(guó)家法律、法規(guī),立足崗位、奮發(fā)進(jìn)取,開(kāi)拓創(chuàng)新,勇于奉獻(xiàn),無(wú)論在何種崗位,從事何種工作,他都是干一行愛(ài)一行,一心撲在工作上,兢兢業(yè)業(yè)、踏踏實(shí)實(shí)、勤勤懇懇,各項(xiàng)工作想在前、干在前,充分起到了模范帶頭作用。突出的業(yè)績(jī)、勤政務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)也得到了領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定,多次被省、地、縣和縣林業(yè)局評(píng)為先進(jìn)工作者和先進(jìn)個(gè)人,發(fā)揮出了林業(yè)局中層干部的中流砥柱作用,為加快我縣林業(yè)生態(tài)環(huán)境建設(shè)步伐和促進(jìn)林業(yè)產(chǎn)業(yè)的快速發(fā)展做出了突出貢獻(xiàn)。其先進(jìn)事跡如下。

  一、開(kāi)拓進(jìn)取、刻苦專研。

  該同志能認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想,貫徹落實(shí)和深入實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,有較強(qiáng)的政治敏銳性和鑒別力,注重理論聯(lián)系實(shí)際。在實(shí)際工作中能較好地貫徹執(zhí)行黨的方針、路線和政策,解決工作中遇到的困難和問(wèn)題。在業(yè)務(wù)上,勤于鉆研,不斷提高林業(yè)的專業(yè)技術(shù)水平和業(yè)務(wù)素質(zhì),并用以指導(dǎo)林業(yè)生產(chǎn)。在林政站工作期,身兼多職,多個(gè)崗位都能以極大的熱情和鉆勁,學(xué)習(xí)本專業(yè)的知識(shí)。由于他的勤奮和鉆研,他的業(yè)務(wù)知識(shí)得到很大提高,他用所學(xué)知識(shí),和他所在股室的同志積極探索、研究和推廣林業(yè)生產(chǎn)適用技術(shù),從20xx年來(lái),他先后組織或參與了《化學(xué)除草劑在林木育苗中的應(yīng)用研究》、《意楊截稈造林技術(shù)》課題研究、《巖溶石質(zhì)山人工造林及植被自然恢復(fù)技術(shù)推廣》等林業(yè)技術(shù)研究,并有多篇林業(yè)論文發(fā)表,《意楊截稈造林技術(shù)》課題研究20xx年獲地區(qū)科技進(jìn)步三等獎(jiǎng)。這些林業(yè)技術(shù)的應(yīng)用推廣,大大提高全縣林業(yè)工程建設(shè)和生態(tài)環(huán)境治理成效。

  二、甘于奉獻(xiàn),忘我工作。

  該同志忠于職守,愛(ài)崗敬業(yè),不畏艱難,腳踏實(shí)地,甘于奉獻(xiàn),時(shí)刻不忘全心全意為人民服務(wù)。在十多年工作期間,都能兢兢業(yè)業(yè),勤勤懇懇,任勞任怨,不計(jì)名利得失,服從安排,顧全大局,并出色地完成組織交給各項(xiàng)任務(wù)。20xx年初,我縣遭遇了特大雪凝災(zāi)害天氣,20xx年,又遇長(zhǎng)期旱情。災(zāi)情發(fā)生時(shí),他總是心系林區(qū)群眾,并堅(jiān)守第一線和林區(qū)群眾一起,抗凝凍,查災(zāi)情,進(jìn)行災(zāi)后重建;由于林業(yè)受災(zāi)面廣,受災(zāi)程度深,林農(nóng)經(jīng)濟(jì)損失大,災(zāi)后損失評(píng)估急不可待。他接受牽頭任務(wù)后,帶領(lǐng)6個(gè)小組15名林業(yè)技術(shù)人員,頂風(fēng)冒雨,白天爬山涉水,晚上加班熬夜,通過(guò)近兩個(gè)月的時(shí)間日日夜夜的奮戰(zhàn),順利完成了災(zāi)情評(píng)估工作,評(píng)估成果對(duì)指導(dǎo)我縣林業(yè)災(zāi)后重建有著極重要的意義。在林業(yè)“二類”調(diào)查、連清復(fù)查以及集體林權(quán)制度改革等林業(yè)重大調(diào)查中,他更是單位的中堅(jiān)力量。他和他的團(tuán)隊(duì),經(jīng)常一個(gè)把月吃住在山里,爬山涉水,穿荊刺,吃干糧;榧?zèng)]結(jié)束,他背上背包下鄉(xiāng)了;愛(ài)人臨產(chǎn),他還在山上劃界勾圖;老人病危,他還在為群眾講解經(jīng)濟(jì)林栽培技術(shù)。他的所作所為,深深感動(dòng)了當(dāng)?shù)氐娜罕姡矌?dòng)了他周邊的同事,奮力拼博,愛(ài)崗敬業(yè),致使各項(xiàng)工作順利完成。

  該同志“學(xué)于林,則用于林”,他和同事們一道經(jīng)常進(jìn)村入戶,搞森林防火、病蟲(chóng)害知識(shí)宣傳、林業(yè)防災(zāi)技術(shù)骨干現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)、指導(dǎo)林農(nóng)做好災(zāi)后恢復(fù)林業(yè)生產(chǎn)等,積極做好災(zāi)后恢復(fù)林業(yè)生產(chǎn)的技術(shù)措施和技術(shù)咨詢。對(duì)才百姓不予理解的政策,他總是耐心地講解;對(duì)林業(yè)防災(zāi)減災(zāi)的技術(shù)知識(shí),他總是手把手地教,直到教會(huì)、教懂為此。在他負(fù)責(zé)的鄉(xiāng)鎮(zhèn),集體林權(quán)制度改革穩(wěn)步推進(jìn),林業(yè)生產(chǎn)工作有序開(kāi)展,林區(qū)未有一起重特大破壞森林資源案件和重特大森林火災(zāi)發(fā)生。

  三、創(chuàng)新思路、業(yè)績(jī)突出。

  該同志在十幾年的林業(yè)工作中,能根據(jù)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作,創(chuàng)新工作思路,創(chuàng)造性地開(kāi)展工作。同樣一個(gè)任務(wù),落在他手里,他總能想法提高工作效率,比別人較早地完成。由于工作出色,20xx年被縣委政府評(píng)為“抗凝凍保民生”先進(jìn)個(gè)人,連續(xù)三年被縣委政府評(píng)為“農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作先進(jìn)工作者”,20xx年獲政府評(píng)為“**省綠化先進(jìn)個(gè)人記一等功”稱號(hào),20xx年榮獲全縣集體林權(quán)制度改革先進(jìn)個(gè)人,并多次被縣林業(yè)局評(píng)為年度先進(jìn)個(gè)人。

  四、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),清正廉潔。

  該同志作風(fēng)優(yōu)良,為人正直,遵紀(jì)守法,有高尚的品德和良好的精神風(fēng)貌。關(guān)心職工,團(tuán)結(jié)同志,無(wú)論是在工作、生活還是學(xué)習(xí)中,都能以身作則,為同事作出了表率。能做到辦事不推諉,遇難不回避,做到不貪不占,不損害集體利益,清正廉潔。在連續(xù)20xx至20xx年2019年的年度考核中,有7次被評(píng)為“優(yōu)秀”等次。

勞動(dòng)模范事跡材料范文 篇4

  公司創(chuàng)建于年月日,為國(guó)有集體企業(yè)。年月日,響應(yīng)國(guó)家號(hào)召,改制為股份制企業(yè)。做為公司的帶頭人,同志深知先進(jìn)的管理既是企業(yè)生存的基石,又是企業(yè)發(fā)展的動(dòng)力。他始終秉持“以人為本”的管理理念,改制后的企業(yè)職工絕大部分來(lái)自原國(guó)有集體企業(yè),為使職工從過(guò)去那種“吃大鍋飯,躺安樂(lè)窩”的思想觀念中盡快轉(zhuǎn)變過(guò)來(lái),他大刀闊斧改革人事制度,堅(jiān)持“能者上,庸者下,任人唯賢”的用人機(jī)制,全面推行多勞多得、工效掛鉤的工薪制度,大大增強(qiáng)了員工的緊迫感、危機(jī)感和競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)。嚴(yán)格執(zhí)行《公司法》,實(shí)行“經(jīng)理負(fù)責(zé)制”,根除了過(guò)去部分職工存在的我是“股東就要當(dāng)家”的本位思想。管理人員都實(shí)行聘任制,嚴(yán)格按現(xiàn)代企業(yè)管理制度操作。

  做為一個(gè)建筑施工企業(yè)的當(dāng)家人,同志深知安全生產(chǎn)及工程質(zhì)量對(duì)企業(yè)的重要性。他首先建立健全了公司安全保證體系,并制定了一系列相應(yīng)的公司規(guī)章制度和管理方案。對(duì)公司管理人員和施工人員加強(qiáng)安全教育,重點(diǎn)灌輸搞好安全工作的重要性,使所有管理人員都清醒地認(rèn)識(shí)到,具備安全的作業(yè)環(huán)境是干好一切事情的前提和保障,而且也是能否完成其他各項(xiàng)指標(biāo)的前提和保證,管理者的安全意識(shí)有明顯的提高。在日常的安全檢查和管理工作中,他要求相關(guān)人員遵循減少形式化工作,增加實(shí)質(zhì)性工作的原則,堅(jiān)持安全管理工作與施工進(jìn)度同步的做法,杜絕違章指揮,杜絕違章作業(yè),不允許只做表面文章,而是要求腳踏實(shí)地、切實(shí)解決具體問(wèn)題,發(fā)現(xiàn)安全隱患及時(shí)糾正和消除,有效地保證了工程項(xiàng)目的安全施工。施工中,他要求管理人員必須堅(jiān)持將安全管理作為日常管理的重點(diǎn),將確保職工的生命安全作為第一要?jiǎng)?wù)。他還十分重視工程施工質(zhì)量,親自制訂創(chuàng)優(yōu)方案,明確目標(biāo),落實(shí)責(zé)任,完善獎(jiǎng)懲制度,保證工序達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)要求。他對(duì)公司所承建的工程的施工情況,都予以高度的關(guān)注,經(jīng)常深入生產(chǎn)第一線,掌握第一手材料,有效杜絕了重大質(zhì)量事故的發(fā)生。公司施工的項(xiàng)目有多項(xiàng)獲得了延邊州樣板工地、優(yōu)質(zhì)工程等榮譽(yù)。他親自督察施工的辦公樓還獲得了州建筑工程質(zhì)量最高獎(jiǎng)。在對(duì)如何杜絕工程質(zhì)量通病及技術(shù)創(chuàng)新方面,他也投入了大量的精力。他親自召集各專業(yè)的負(fù)責(zé)人,針對(duì)各專業(yè)的質(zhì)量通病商討解決的方案。在他的帶領(lǐng)下,經(jīng)過(guò)多年的努力,公司終于攻克了外墻面磚脫落的質(zhì)量通病,并在省建設(shè)系統(tǒng)群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新工程評(píng)比中獲得了“優(yōu)秀攻關(guān)隊(duì)”稱號(hào)。

  同志是一個(gè)緊緊依靠職工辦企業(yè)的當(dāng)家人。他在抓好工程質(zhì)量的同時(shí),還發(fā)動(dòng)全體職工的力量,想方設(shè)法廣開(kāi)渠道,多方聯(lián)系,找米下鍋,使企業(yè)職工都能夠按時(shí)上崗,確保職工全年收入。在他的帶動(dòng)下,通過(guò)全體職工的共同努力奮斗,企業(yè)職工人均收入連續(xù)多年穩(wěn)定在8000元/年以上,有效地穩(wěn)定了職工的隊(duì)伍。他堅(jiān)持貫徹執(zhí)行國(guó)家的《勞動(dòng)法》等相關(guān)的法律法規(guī)的規(guī)定,進(jìn)一步健全完善企業(yè)的各種勞動(dòng)制度,并采取積極的措施保證其得到有效的實(shí)施。同志對(duì)職工的勞動(dòng)保護(hù)十分重視,由于企業(yè)職工多,為了使每個(gè)職工的利益都能夠得到最大限度的保障,他通過(guò)多年實(shí)踐摸索,逐步建立起一整套行之有效的勞動(dòng)保護(hù)機(jī)制。他要求后勤人員要全心全意為生產(chǎn)一線服務(wù),在工程款拖欠的情況下,他總是盡最大努力解決職工的工資發(fā)放問(wèn)題,在資金不足時(shí),總是優(yōu)先發(fā)放第一線職工的工資,使在公司務(wù)工的人員感覺(jué)踏實(shí)安全。多年來(lái),公司沒(méi)有因?yàn)橥锨饭べY、超時(shí)加班等發(fā)生較大的勞動(dòng)爭(zhēng)議,提高了企業(yè)的誠(chéng)信度。同志還積極響應(yīng)國(guó)家的要求,及時(shí)為每位在職上崗職工參加或接續(xù)社會(huì)保險(xiǎn),即使在資金緊張的情況下,也想方設(shè)法繳納職工的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。截止到目前為止,公司沒(méi)有因?yàn)橥锨芬环皱X(qián)而產(chǎn)生停保、斷,F(xiàn)象,受到了社會(huì)保險(xiǎn)公司及廣大職工的普遍好評(píng)。他還經(jīng)常征詢職工代表對(duì)公司在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)等各方面的意見(jiàn),集思廣益,對(duì)職工反映較大的問(wèn)題及時(shí)予以研究解決,受到了廣大職工群眾的信任和好評(píng)。堅(jiān)持以維護(hù)廣大職工的合法權(quán)益為主,杜絕侵犯職工權(quán)益的行為的發(fā)生。

  同志自上任以來(lái),一直將提升員工的整體素質(zhì)放在首要的位置上,下大力氣對(duì)職工進(jìn)行各方面的培訓(xùn),并且逐步實(shí)現(xiàn)了職工培訓(xùn)電教化。同志一方面親自制訂詳細(xì)的培訓(xùn)計(jì)劃,使培訓(xùn)工作做到了有計(jì)劃、有步驟,確保培訓(xùn)率、培訓(xùn)合格率;另一方面他在培訓(xùn)方法上采取了“兩條腿走路”的方針,一是組織技術(shù)骨干參加上級(jí)部門(mén)舉辦的各類培訓(xùn)班,二是與縣職業(yè)高中聯(lián)合進(jìn)行全員中等專業(yè)的培訓(xùn),不斷把新技術(shù)、新規(guī)范傳遞給職工,使他們及時(shí)了解國(guó)家及行業(yè)的新標(biāo)準(zhǔn),適應(yīng)了市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)環(huán)境的需要,提高了公司職工的崗位技能。有18人通過(guò)培訓(xùn)取得了高級(jí)工人技師的職稱,30人取得了工人技師的職稱證書(shū),51人通過(guò)努力取得了高級(jí)技工的職業(yè)資格證書(shū),16人取得了中級(jí)技工的職業(yè)資格證書(shū),58人取得了初級(jí)技工的職業(yè)資格證書(shū),有效提高了公司的施工技術(shù)管理水平。

  同志做為建筑安裝有限責(zé)任公司的帶頭人,他始終用特有的嚴(yán)謹(jǐn)和堅(jiān)韌的精神感染著身邊的每一位職工,帶領(lǐng)他們一步一個(gè)腳印的向前邁進(jìn)。在他的帶動(dòng)下,企業(yè)的全體職工能夠團(tuán)結(jié)一致,奮力拼搏,企業(yè)的凝聚力能夠得到加強(qiáng),企業(yè)的總產(chǎn)值從2019年的3500萬(wàn)元增長(zhǎng)至2019年的4000萬(wàn)元,利稅也從2019年的136萬(wàn)元增長(zhǎng)至2019年的150萬(wàn)元,綜合實(shí)力得到進(jìn)一步加強(qiáng),企業(yè)的社會(huì)信譽(yù)和地位得到了很大的提高,職工能夠安居樂(lè)業(yè),職工隊(duì)伍相對(duì)穩(wěn)定。他本人也多次被評(píng)為省模范工會(huì)積極分子、全省建設(shè)系統(tǒng)精神文明建設(shè)先進(jìn)個(gè)人、縣十佳誠(chéng)信文明創(chuàng)業(yè)先鋒、省建筑施工企業(yè)優(yōu)秀企業(yè)家等多項(xiàng)榮譽(yù)稱號(hào)。

勞動(dòng)模范事跡材料范文 篇5

  下海是在1992年,在此之前他是上海膠帶廠的銷售員。小時(shí)候他父親被打成右派,他的理想和人生目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)也因此屢屢受挫。年輕時(shí)候的曾經(jīng)在上海膠帶廠經(jīng)歷過(guò)三班倒、為國(guó)企的產(chǎn)品搞銷售……25年默默為國(guó)企奮斗的經(jīng)歷壓抑了他自我發(fā)展的念頭,同時(shí)也培養(yǎng)了他自我奉獻(xiàn)的精神。

  伴隨著上海膠帶廠的股份制改造,從國(guó)有企業(yè)一路走來(lái)的,在現(xiàn)代企業(yè)制度的建立中萌發(fā)了實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的念頭。然而,促使他毅然跳槽的那個(gè)動(dòng)因,至今談?wù)撈饋?lái),仍舊使他憤然。那一年,43歲的毅然跳槽離開(kāi)行將上市的上海膠帶股份有限公司,開(kāi)始籌建xx公司。在此期間,他找房子,招員工,蓋了14個(gè)圖章,騎破了一副摩托車(chē)胎,終于成功創(chuàng)辦滬港合資的膠帶制品有限公司,成為董事長(zhǎng)和總經(jīng)理。為了適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)管理的需要,好學(xué)的還在此期間獲得了工商管理的碩士學(xué)位。 創(chuàng)業(yè),幫助同伴變成老板

  1998年,已經(jīng)完成原始積累的,在年底對(duì)先進(jìn)的表彰和獎(jiǎng)勵(lì)中,引發(fā)了對(duì)自身業(yè)績(jī)的思考:自己起早貪黑為企業(yè)建功立業(yè),為何從未有人提他為先進(jìn)?答案不言而喻:他是老板。老板就是沒(méi)有名份的先進(jìn)和標(biāo)兵。悟出了其中的道理后,他的經(jīng)營(yíng)理念也隨之轉(zhuǎn)變。要讓標(biāo)兵都變成老板,讓大家共同富有,讓更多的人來(lái)當(dāng)家理財(cái)。于是,他突發(fā)奇想,把自己的股份送給那些標(biāo)兵。除了幫助他們變富,當(dāng)然更寄希望于通過(guò)此舉和他們一起把企業(yè)搞大。為此,他設(shè)計(jì)了9個(gè)具有獨(dú)立法人資格的分公司,分公司經(jīng)理占有總公司贈(zèng)與的股份,持股5年后,就可以在總公司內(nèi)部轉(zhuǎn)讓,或由集團(tuán)公司收購(gòu)。

  可是,公司的股本是與香港老板共同擁有,實(shí)施這一計(jì)劃必須得到對(duì)方認(rèn)同。香港老板會(huì)同意嗎?

  聽(tīng)說(shuō)要把他倆共同的財(cái)產(chǎn)轉(zhuǎn)送給下屬,香港老板頓時(shí)傻了眼。盡管,對(duì)于資本的增值以及分公司成立以后的經(jīng)營(yíng),早就成竹在胸,但面對(duì)港商的滿腹狐疑,他還必須予以開(kāi)導(dǎo)。于是他拿來(lái)一大一小兩盒蛋糕,先將一盒較小的蛋糕對(duì)切開(kāi),又拿來(lái)一盒大蛋糕一切為四,他將兩盒蛋糕各取一塊讓香港老板比較,香港老板由此領(lǐng)悟了把蛋糕做大的寓意,但對(duì)蛋糕能否做大港商仍然心存疑慮。為此,和他定下君子協(xié)議:試行3年,如達(dá)不到資本翻倍的.目標(biāo),賠償全部損失……

  就這樣,硬是把公司1000萬(wàn)元股份的20%送給了下屬的標(biāo)兵,讓他們也成為股東。就這樣,xx公司的老板從1個(gè)變成了10個(gè)。3年過(guò)去了,資產(chǎn)增值到了5000萬(wàn)。

  回憶那段歲月,深有感觸地說(shuō),這些年,xx公司之所以能夠迅速發(fā)展,主要是得益于這一重大決策。成功,小魚(yú)吃起了大魚(yú)

  小河有水大河滿在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)大潮中,小魚(yú)吃大魚(yú)的故事并不多見(jiàn),然而,當(dāng)時(shí)連小魚(yú)都說(shuō)不上,只能是算作小蝦的xx公司,在發(fā)展不到10年的時(shí)間里,就把被業(yè)內(nèi)公認(rèn)為“大魚(yú)”的上海膠帶公司,遠(yuǎn)遠(yuǎn)地甩到了后面。

  XX年,上海膠帶股份公司在崇明的聯(lián)營(yíng)廠房,被銀行當(dāng)作抵押物資,由華夏拍賣(mài)行舉行了三次拍賣(mài)會(huì)而沒(méi)有找到買(mǎi)主。聽(tīng)說(shuō)后,出資200萬(wàn)元買(mǎi)下了這家倒閉的聯(lián)營(yíng)廠。在此基礎(chǔ)上,他還追加了3000萬(wàn)元,引進(jìn)了先進(jìn)的生產(chǎn)流水線,把這家倒閉

勞動(dòng)模范事跡材料范文 篇6

  劉,男,漢族,1969年8月出生,現(xiàn)年35歲,高中畢業(yè),中共黨員。1999年6月任二河鄉(xiāng)新莊村黨支部書(shū)記。

  劉上任后,提出了“壯大集體經(jīng)濟(jì),增加村民收入,提高村民素質(zhì)”的工作目標(biāo)。

  強(qiáng)化村級(jí)經(jīng)濟(jì)管理,開(kāi)源節(jié)流,壯大集體經(jīng)濟(jì)。新莊村是全鄉(xiāng)的最貧困村,人均收入不足1000元。村級(jí)外債達(dá)140萬(wàn)元,其中76萬(wàn)元為高息抬款。劉經(jīng)過(guò)調(diào)研,實(shí)施“滅債工程”。通過(guò)清賬降息,剔除不合理利息,回收陳欠,存欠款戶拉賬等辦法,3年時(shí)間化解債務(wù)110萬(wàn)元,讓村民看到了希望。XX年12月8日,率先在全市取消招待費(fèi)。節(jié)儉辦公,過(guò)緊日子,在村民中樹(shù)立了良好形象。為了統(tǒng)籌經(jīng)濟(jì)社會(huì)協(xié)調(diào)發(fā)展,劉五赴省城,請(qǐng)東北農(nóng)業(yè)大學(xué)王鴻燕等7名博士制定了《新莊村村域生態(tài)經(jīng)濟(jì)發(fā)展規(guī)劃》(XX年--XX年)。在五常市林業(yè)局的扶持下,建設(shè)生態(tài)園林村。XX年8月12日,中央電視臺(tái)《焦點(diǎn)訪談》節(jié)目播出了《博士生搞了村規(guī)劃》,新莊村生態(tài)經(jīng)濟(jì)建設(shè)得到肯定。

  主動(dòng)服務(wù),調(diào)整結(jié)構(gòu),增加村民收入。新莊村人多地少,土地瘠薄,易遭受旱、澇、早霜等自然災(zāi)害。交通不便,信息閉塞。村民以傳統(tǒng)的三大作物為主,結(jié)構(gòu)單一。糧價(jià)低,賣(mài)糧難,制約了經(jīng)濟(jì)發(fā)展。劉帶領(lǐng)村干部參加農(nóng)博會(huì),拜訪省農(nóng)業(yè)科學(xué)院、東北農(nóng)業(yè)大學(xué)的專家教授,先后引進(jìn)“豐禾10”、“平安18”玉米、“綏農(nóng)14”、“黑農(nóng)37”大豆、“五優(yōu)稻1號(hào)”、“松98-122”水稻等作物新品種9個(gè),提倡標(biāo)準(zhǔn)化種植。使村民過(guò)去種植的低產(chǎn)、低質(zhì)、低效的幾十個(gè)品種退出市場(chǎng)。其中高產(chǎn)高抗倒伏玉米品種“豐禾10”從XX年引種,目前已推廣到全鄉(xiāng),面積超過(guò)2萬(wàn)畝,增產(chǎn)200萬(wàn)公斤,增收150萬(wàn)元。高產(chǎn)高油大豆品種“黑農(nóng)37”從XX年引種,黑龍江省農(nóng)業(yè)科學(xué)院作物育種研究所全部訂單收購(gòu)。聘請(qǐng)技術(shù)人員給村民講課,常年為村民指導(dǎo),F(xiàn)在已發(fā)展綠色水稻6000畝、高油大豆5000畝、雜糧300畝、葡萄240畝、果樹(shù)600畝、藥材苗木200畝,拓寬了村民的收入渠道。針對(duì)靠山、臨水、秸桿牧草豐富的特點(diǎn),鼓勵(lì)村民發(fā)展養(yǎng)殖業(yè)。通過(guò)協(xié)調(diào)貸款、授課培訓(xùn)、防疫滅病、辟建小區(qū)、提供信息等服務(wù),目前新莊村黃牛存欄1000頭、羊400只、豬1200頭、蜂800箱,養(yǎng)殖業(yè)收入達(dá)到總收入的三分之一。針對(duì)人口多的特點(diǎn),重視勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移,力抓勞務(wù)輸出,適時(shí)提出“打工經(jīng)濟(jì)”。通過(guò)能人帶一批,提供信息走一批,統(tǒng)一組織送一批等做法,外出人數(shù)1200多人,創(chuàng)收300萬(wàn)元。全村3000人,初步形成了“千人種、千人養(yǎng)、千人外出闖市場(chǎng)”的格局,人均收入達(dá)到2900元。

  積極引導(dǎo),形式創(chuàng)新,提高村民素質(zhì)。新莊村由于多年疏于思想政治工作,村民思想保守混亂,這個(gè)村的兩任黨支部書(shū)記都因?yàn)榇迕裆显L而去職。劉提出“依法治村,以德建村、科教興村”,并在省城聘請(qǐng)法律顧問(wèn)和科技顧問(wèn),解決村民生產(chǎn)生活中的難題。多年堅(jiān)持每月8日的民主政治活動(dòng)日大會(huì)制度。在這一天,要通過(guò)支部黨員大會(huì)、村民代表會(huì)、民主理財(cái)小組會(huì)實(shí)行財(cái)務(wù)公開(kāi)、村務(wù)公開(kāi)、重大事項(xiàng)討論。增加透明度,讓村民直接參與村級(jí)事務(wù)管理。村支部還通過(guò)不定期的培訓(xùn)會(huì),村民大會(huì)向村民宣傳黨的政策、法律、種養(yǎng)技術(shù)。提出“思路決定出路,知識(shí)改變命運(yùn)”。村里成立了圖書(shū)室,由五常團(tuán)市委、哈爾濱醫(yī)科大學(xué)援建的“新世紀(jì)書(shū)屋”、東北農(nóng)業(yè)大學(xué)援建的“科技支農(nóng)書(shū)屋”、村里訂閱的30種報(bào)刊組成,為村民學(xué)知識(shí)、更新觀念,掌握致富本領(lǐng)發(fā)揮作用。鼓勵(lì)村民訂報(bào)刊60多份,其中《農(nóng)村報(bào)》40份。劉親自把報(bào)紙送到村民手中,風(fēng)雨不誤。村里有兩臺(tái)電腦,一臺(tái)用于電算化辦公,賬目材料打印公開(kāi);一臺(tái)用于上網(wǎng)了解農(nóng)副產(chǎn)品信息,及時(shí)發(fā)布給村民。重視教育,為學(xué)校投入10余萬(wàn)元,用于辦學(xué)條件改善;獎(jiǎng)勵(lì)優(yōu)秀教師和學(xué)生;督促家長(zhǎng)關(guān)心未成年人成長(zhǎng)。劉還帶領(lǐng)村民成立計(jì)劃生育協(xié)會(huì),制定了《新莊村村規(guī)民約》,規(guī)范村民有關(guān)生育、殯葬、婚姻、教育等行為,建設(shè)鄉(xiāng)村文化。5年來(lái)新莊村無(wú)一起村民上訪,人心高度穩(wěn)定,村民集中精力謀發(fā)展。精神文明建設(shè)真正成為發(fā)展經(jīng)濟(jì)的智力支持和思想保證。劉姐姐和弟弟分別在青島和北京從事家具產(chǎn)業(yè),發(fā)展很好,他們多次要求他加盟,都被他謝絕了。北京一家公司以5萬(wàn)元年薪聘他任總經(jīng)理,他堅(jiān)辭不就。他說(shuō):“每個(gè)人都有自己的價(jià)值取向,我愿意留下來(lái)為改變家鄉(xiāng)的面貌盡一份責(zé)任。看著家鄉(xiāng)因?yàn)樽约焊冻龆l(fā)生的變化,我很充實(shí)。”

  幾年來(lái),劉當(dāng)選為五常市第一屆青聯(lián)委員,哈爾濱市第十一屆黨代會(huì)代表,哈爾濱市第十二屆人大代表,五常市第三屆政協(xié)常委。榮獲“五常市十大優(yōu)秀青年”、“黑龍江省青年科技星火帶頭人”稱號(hào)。新莊村成為哈爾濱市精神文明建設(shè)指導(dǎo)委員會(huì)“文明村鎮(zhèn)示范點(diǎn)”,黑龍江省倡導(dǎo)綠色文明、創(chuàng)建綠色家園指導(dǎo)委員會(huì)“參與創(chuàng)建單位”。中共五常市委員會(huì)于XX年、XX年兩次授予新莊村黨支部“五個(gè)好村先進(jìn)黨組織”稱號(hào)。中共哈爾濱市委、哈爾濱市人民政府于XX年授予新莊村“文明村”稱號(hào)。

勞動(dòng)模范事跡材料范文 篇7

  他又黑又瘦,兩只大雙眼炯炯有神,在施工現(xiàn)場(chǎng)八面玲瓏四面威風(fēng),指揮作業(yè)中他像一名交通警察維持著井然有序緊張忙碌的施工,在他親手指揮下工地大干氛圍濃厚拼搶大干的場(chǎng)面隨處可見(jiàn),這算是在經(jīng)理部埋頭苦干了二年的領(lǐng)工員,談到同志和他在一起的領(lǐng)工員都用佩服二字形容他,沒(méi)有一具人別豎起大拇指來(lái)贊揚(yáng)他的,所以大伙兒給他一具有味的綽號(hào)領(lǐng)工員中的老大大,別僅是有著過(guò)硬的專業(yè)技術(shù)素養(yǎng)、良好的品德,謙虛慎重的工作作風(fēng),而且對(duì)工作的敬業(yè)精神仔細(xì)負(fù)責(zé)的態(tài)度總給人留下深刻難忘的印象,經(jīng)理部分管隧道的老李經(jīng)理常說(shuō)看我請(qǐng)來(lái)的得力干將大伙兒還有什么話說(shuō),把工地交給他大伙兒就放心吧。

  同志給大伙兒留下最深的印象算是能吃苦,他以苦為樂(lè),以勞動(dòng)為樂(lè),只要一天別干活他就閑別住,只要大伙兒到工地準(zhǔn)能見(jiàn)到他黑瘦的身影,不管刮風(fēng)下雨、別管熾熱高溫他都能準(zhǔn)時(shí)、準(zhǔn)點(diǎn)的守在施工現(xiàn)場(chǎng),盯住干活的作業(yè)隊(duì)伍、管好機(jī)械設(shè)備及時(shí)排查施工中存在的錯(cuò)誤及時(shí)發(fā)覺(jué)安全隱患,他就像是一具小靈通能及時(shí)準(zhǔn)確的把現(xiàn)場(chǎng)的重要信息事情反饋到領(lǐng)導(dǎo)的耳朵里,能夠說(shuō)只要是他分管的區(qū)域讓人放一百個(gè)心,以苦為榮、以苦為樂(lè)、以實(shí)干為榮,以成績(jī)說(shuō)話是他一直遵守的一種工作態(tài)度和職業(yè)精神,也正是他保持了崇高的品行和富有魅力的性格,端正的人格修養(yǎng),出色的工作業(yè)績(jī)得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事的一致認(rèn)可,所以經(jīng)理部及時(shí)召開(kāi)黨政聯(lián)席會(huì)議決定重用擢升他到更加重要的崗位,結(jié)果大伙兒全部舉手一致接受他擔(dān)任經(jīng)理部主任領(lǐng)工員,領(lǐng)導(dǎo)的信任同事的褒獎(jiǎng)并未讓他有絲毫的驕傲和自滿反而他顯得更加的平靜和沉著,更顯現(xiàn)出像一具成熟的男人綻放出自信堅(jiān)韌進(jìn)取的男人本色,能吃苦已傳為佳話,而且他依然一具熱心腸的人,心眼好、人實(shí)在、經(jīng)理部的老同志、小少年都能與他打成一片,記得有一次因當(dāng)?shù)亟舆B下雨,雨水成災(zāi),經(jīng)理部所處的位置正好又是半山腰上,每到下雨天就會(huì)浮現(xiàn)便道中斷,邊坡塌方,大大小小的石塊像雨水一樣灑降,阻斷了正常的施工生產(chǎn),別僅工地所需要的材料進(jìn)別來(lái),有時(shí)就連經(jīng)理部買(mǎi)菜的小車(chē)都難以經(jīng)過(guò),所以搶修施工便道成了當(dāng)務(wù)之急假如等著雨停在修勢(shì)必會(huì)妨礙道路的暢通,事情緊、任務(wù)重同志二話沒(méi)說(shuō)帶著挖機(jī)來(lái)到山下從便道的起點(diǎn)開(kāi)始清理,哪里路斷了他就指揮挖機(jī)去修,便道上滾降的大石塊沒(méi)有人揀他就親自一塊一塊的抱到邊上,便道滑坡驚險(xiǎn)的地點(diǎn)他就安排人員把驚險(xiǎn)警示標(biāo)志一具別漏的插到醒目顯眼的位置,讓過(guò)往的老百姓摩托車(chē)都提高了安全警惕,保障了大伙兒的生命財(cái)產(chǎn)的安全。

  能吃苦、熱心腸是他的本性,技術(shù)過(guò)硬又是他另一面鏡子,也許在普通人看來(lái)領(lǐng)工員只要在工地指點(diǎn)指點(diǎn)來(lái)回走走看看就行了,事實(shí)上則別然,一具技術(shù)過(guò)硬的領(lǐng)工員在崗位上是顯得更加的.重要,惟獨(dú)當(dāng)你了解了他之后你才會(huì)發(fā)覺(jué)他對(duì)工程技術(shù)還有著深刻的研究,他別僅精通工程圖紙而且對(duì)鋼筋圖、模板設(shè)計(jì)、施工員理論知識(shí)特別精通,尤其是在工程部對(duì)他進(jìn)行技術(shù)交底之后他能帶著隊(duì)伍準(zhǔn)確無(wú)誤的進(jìn)行精心施工,保證可不能浮現(xiàn)任何差錯(cuò),可不能浮現(xiàn)一次返工,別僅作業(yè)隊(duì)伍老總得到了實(shí)惠而且對(duì)經(jīng)理部生產(chǎn)進(jìn)度的加快帶來(lái)很大的推動(dòng)作用。

  同志經(jīng)常掛在嘴邊的一句話算是能干好的工作我決別把它干差,我能有多大的能力我將會(huì)全部奉獻(xiàn)在我最熱愛(ài)的崗位正是靠著這股精神十腳的干勁,能忍受大山溝里千百個(gè)日日夜夜百般煎熬,這種忘我工作、無(wú)私奉獻(xiàn)的精神在崗位上閃耀著動(dòng)人的光芒,在經(jīng)理部誰(shuí)都知道他曾經(jīng)依然赫赫有名的安徽省勞動(dòng)榜樣,在20xx年經(jīng)理部召開(kāi)第二次職代會(huì)上他當(dāng)之無(wú)愧的榮獲了經(jīng)理部評(píng)選出的最佳先進(jìn)個(gè)人榮譽(yù)稱號(hào),面對(duì)榮譽(yù)他笑了,笑聲原自心里,原自于他曾經(jīng)付出的辛勞和汗水。

勞動(dòng)模范事跡材料范文 篇8

  秦世俊,中航工業(yè)哈飛數(shù)控車(chē)間數(shù)控銑工,他是哈飛全員創(chuàng)新中涌現(xiàn)出的先進(jìn)人物的杰出代表。

  參加工作14年來(lái),他實(shí)現(xiàn)技術(shù)創(chuàng)新、小改小革685項(xiàng),創(chuàng)經(jīng)濟(jì)效益488萬(wàn)元,首創(chuàng)的“逆向思維、反向采點(diǎn)加工腹板法”等20多種新型加工方法已納入產(chǎn)品工藝規(guī)程中。近3年來(lái),他改進(jìn)40多種零件加工方法,自制夾具50多種,更新程序150多條,完成多個(gè)技術(shù)創(chuàng)新(攻關(guān))項(xiàng)目。秦世俊的主要技能特長(zhǎng)是鏜削加工高精度細(xì)長(zhǎng)孔;車(chē)削細(xì)長(zhǎng)軸類零件;銑削材料較軟的大型薄壁零件及高硬度、高耐磨度、高光潔度類零件。

  秦世俊先后榮獲黑龍江省五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)隆⑷珖?guó)青年崗位能手、全國(guó)技術(shù)能手、哈爾濱市勞動(dòng)模范、黑龍江省勞動(dòng)模范、中航工業(yè)首席技能專家、全國(guó)五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)碌?0余項(xiàng)榮譽(yù)。20xx年,他又當(dāng)選為全國(guó)“最美職工”和全國(guó)勞動(dòng)模范。

勞動(dòng)模范事跡材料范文 篇9

  鄧軍一直從事煤火災(zāi)害防治領(lǐng)域的基礎(chǔ)與應(yīng)用研究,近五年,主要針對(duì)煤自然發(fā)火實(shí)質(zhì)、煤自燃特征信息識(shí)別以及煤火災(zāi)害防控等科學(xué)問(wèn)題,取得了一系列的成果。先后承擔(dān)或完成了國(guó)家自然科學(xué)基金重點(diǎn)項(xiàng)目、“973”前期研究專項(xiàng)、中澳國(guó)際科技合作、國(guó)家科技支撐子課題等國(guó)家級(jí)項(xiàng)目10余項(xiàng),博士點(diǎn)基金、陜西省“13115”重大科技專項(xiàng)、陜西省國(guó)際合作等省部級(jí)項(xiàng)目10余項(xiàng),以及30多項(xiàng)橫向課題,取得了多項(xiàng)代表性創(chuàng)新成果。先后榮獲國(guó)家科技進(jìn)步二等獎(jiǎng)2項(xiàng)(20xx年、20xx年),國(guó)家教學(xué)成果二等獎(jiǎng)1項(xiàng)(20xx年),省部級(jí)科技進(jìn)步一等獎(jiǎng)7項(xiàng),獲國(guó)家發(fā)明專利12項(xiàng),出版專著3部,SCI、EI和ISTP收錄36篇。5項(xiàng)研究成果實(shí)現(xiàn)了轉(zhuǎn)化,50多個(gè)產(chǎn)品取得了煤安標(biāo)志,在全國(guó)20多個(gè)省(市、自治區(qū))100多個(gè)煤礦以及孟加拉、俄羅斯和澳大利亞等國(guó)推廣應(yīng)用,產(chǎn)生了顯著的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。指導(dǎo)了國(guó)內(nèi)50多個(gè)煤礦及孟加拉孟巴煤礦的井下滅火救災(zāi)工作。在中國(guó)煤炭工業(yè)協(xié)會(huì)主持下,主筆編制了行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)《安全高效現(xiàn)代化礦井技術(shù)規(guī)范》——防滅火部分(鑒定為國(guó)際先進(jìn)),20xx年被國(guó)家安全生產(chǎn)監(jiān)督總局聘為《煤礦安全規(guī)程》修訂防滅火組副組長(zhǎng)。

  鄧軍是西安科技大學(xué)安全科學(xué)與工程國(guó)家重點(diǎn)學(xué)科帶頭人、“長(zhǎng)江學(xué)者和創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)發(fā)展計(jì)劃”教育部創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)帶頭人、陜西省重點(diǎn)科技創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)帶頭人、兼任西部煤礦安全工程中心主任、煤炭工業(yè)技術(shù)委員會(huì)防滅火專家委員會(huì)委員、中國(guó)煤炭工業(yè)勞動(dòng)保護(hù)科學(xué)技術(shù)學(xué)會(huì)火災(zāi)防治專業(yè)委員會(huì)副主任委員和中國(guó)消防協(xié)會(huì)學(xué)術(shù)工作委員會(huì)委員。

  取得主要科研成果如下:

  1)從微觀上發(fā)展了煤氧復(fù)合綜合作用學(xué)說(shuō)

  首次實(shí)現(xiàn)了煤自然發(fā)火全過(guò)程的實(shí)驗(yàn)?zāi)M,發(fā)現(xiàn)了煤自燃特征溫度及其對(duì)應(yīng)的氣體指標(biāo)特征,掌握了煤氧復(fù)合耗氧與放熱等宏觀特征參數(shù),解決了煤自燃特性定量表征的難題;率先采用量子化學(xué)理論研究煤氧化自燃機(jī)理,揭示了煤表面活性基團(tuán)氧化放熱微觀機(jī)制。

  利用裝煤量1.5t和2.0t兩種大型煤自然發(fā)火實(shí)驗(yàn)平臺(tái),對(duì)全國(guó)167個(gè)礦井煤樣自然發(fā)火全過(guò)程進(jìn)行相似模擬實(shí)驗(yàn),確定出了不同煤樣的特征溫度(如:臨界溫度、干裂溫度、活性溫度、增速溫度、著火點(diǎn)溫度等),得出了各煤樣的耗氧速率、放熱強(qiáng)度和氣體產(chǎn)生量及產(chǎn)生速率等煤自燃特性參數(shù),實(shí)現(xiàn)了煤自燃特征參數(shù)的定量表征。

  基于“煤自燃的實(shí)質(zhì)是煤氧復(fù)合綜合作用”的學(xué)術(shù)思想,在前人對(duì)煤分子結(jié)構(gòu)模型研究的基礎(chǔ)上,率先采用量子化學(xué)分析方法和軟件研究煤氧化自燃微觀機(jī)理,通過(guò)構(gòu)建易自燃煤的分子結(jié)構(gòu)模型,優(yōu)化煤分子氧化反應(yīng)物、過(guò)渡態(tài)及產(chǎn)物的構(gòu)型,模擬煤分子表面活性基團(tuán)與氧分子動(dòng)態(tài)反應(yīng)過(guò)程,得出了煤分子表面活性基團(tuán)的反應(yīng)活性,揭示了煤分子氧化反應(yīng)過(guò)程中的關(guān)鍵環(huán)節(jié),為煤自燃化學(xué)阻化技術(shù)的研究奠定理論基礎(chǔ),開(kāi)創(chuàng)了采用量子化學(xué)理論研究煤自燃機(jī)理的先河。并通過(guò)對(duì)煤分子微觀結(jié)構(gòu)特征及其氧化過(guò)程中的變化規(guī)律的系統(tǒng)研究,得出了煤氧化自燃宏觀表征參數(shù)的微觀解釋,將煤自然發(fā)火機(jī)理的研究從宏觀深入到了微觀,發(fā)展了煤氧復(fù)合綜合作用學(xué)說(shuō)。

  2)創(chuàng)建了煤火災(zāi)害隱蔽火源動(dòng)態(tài)識(shí)別理論與預(yù)警方法

  建立了基于指標(biāo)氣體的'煤火災(zāi)害危險(xiǎn)程度判定準(zhǔn)則,提出了基于危險(xiǎn)區(qū)域判定的煤火災(zāi)害隱蔽火源位置反演識(shí)別方法;發(fā)明了采空區(qū)氣體、溫度等煤自燃預(yù)測(cè)指標(biāo)檢測(cè)的新方法和新裝置,開(kāi)發(fā)出了煤自然發(fā)火預(yù)警系統(tǒng)。解決了煤自然發(fā)火區(qū)域、條件和時(shí)間準(zhǔn)確判定和實(shí)時(shí)動(dòng)態(tài)預(yù)測(cè)的世界性難題。

  根據(jù)煤自然發(fā)火實(shí)驗(yàn)測(cè)試分析,建立了煤自燃特征溫度與氣體指標(biāo)的內(nèi)在對(duì)應(yīng)關(guān)系;通過(guò)煤火災(zāi)害現(xiàn)場(chǎng)指標(biāo)氣體與實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)的對(duì)接,提出了基于指標(biāo)氣體(CO、O2)的煤自燃特征溫度判定準(zhǔn)則,實(shí)現(xiàn)了現(xiàn)場(chǎng)條件下煤火災(zāi)害危險(xiǎn)程度的直接判定,有效指導(dǎo)了工作面煤自然發(fā)火的預(yù)防、控制和封閉措施的實(shí)施,填補(bǔ)了國(guó)內(nèi)外空白,在我國(guó)26個(gè)大型礦區(qū)300多個(gè)煤礦進(jìn)行了推廣應(yīng)用,提高了礦井防滅火的針對(duì)性和有效性。

  根據(jù)煤火災(zāi)害形成環(huán)境特征與發(fā)火條件,提出了引起煤自然發(fā)火的最小氧濃度、最小浮煤厚度和最大漏風(fēng)強(qiáng)度計(jì)算方法,建立了煤自燃危險(xiǎn)區(qū)域判定準(zhǔn)則,開(kāi)發(fā)出煤自燃危險(xiǎn)區(qū)域判定可視化軟件系統(tǒng),實(shí)現(xiàn)了煤田火區(qū)自燃危險(xiǎn)區(qū)域的靜態(tài)判定,以及煤礦采空區(qū)自燃危險(xiǎn)區(qū)域的動(dòng)態(tài)判定。通過(guò)對(duì)煤巖體在熱力作用下裂隙生成擴(kuò)展規(guī)律與滲流特性的研究,發(fā)現(xiàn)了煤巖體熱破壞及其滲流規(guī)律,掌握了煤火災(zāi)害形成演化、熄滅及復(fù)燃過(guò)程的放熱強(qiáng)度、耗氧速率、自然發(fā)火期等特性參數(shù),提出了煤火災(zāi)害形成演化的自循環(huán)吸氧非控燃燒理論,建立了“熱-固-流-化”煤火災(zāi)害形成演化耦合作用模型,揭示了煤自燃過(guò)程中能量與氣體輸運(yùn)的時(shí)空變化規(guī)律,實(shí)現(xiàn)了煤自燃危險(xiǎn)區(qū)域溫度場(chǎng)的實(shí)時(shí)預(yù)測(cè);基于煤火災(zāi)害形成演化“熱-固-流-化”耦合作用機(jī)制,提出了隱蔽火源位置反演計(jì)算模型,以現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際煤自燃環(huán)境為場(chǎng)景,結(jié)合氣體、溫度等監(jiān)測(cè)數(shù)據(jù),確定模型邊界條件和參數(shù),實(shí)現(xiàn)了煤火災(zāi)害隱蔽火源位置的準(zhǔn)確識(shí)別。發(fā)明了煤礦回采采空區(qū)的氣體檢測(cè)方法及其裝置(發(fā)明專利:ZL.8) 和采空區(qū)溫度場(chǎng)高密度網(wǎng)絡(luò)化無(wú)線監(jiān)測(cè)裝置及方法(發(fā)明專利:ZL.4),實(shí)現(xiàn)了煤自然發(fā)火危險(xiǎn)性的快速檢測(cè)、超前預(yù)警和異常區(qū)的準(zhǔn)確定位。

  3)形成了煤火災(zāi)害防控理論與技術(shù)體系

  建立了煤火災(zāi)害動(dòng)力演化與防控理論,發(fā)明了以降氧為主的煤火災(zāi)害防控技術(shù)——礦用無(wú)機(jī)固化膨脹充填堵漏技術(shù),實(shí)現(xiàn)了對(duì)礦井冒落空洞的大流量、遠(yuǎn)距離快速動(dòng)壓充填堵漏;發(fā)明了以降溫為主的煤火災(zāi)害防控技術(shù)——系列膠體防滅火技術(shù),實(shí)現(xiàn)了傳統(tǒng)制漿灌漿防滅火系統(tǒng)模式的根本轉(zhuǎn)變。

  通過(guò)對(duì)煤火災(zāi)害形成演化動(dòng)力學(xué)過(guò)程的研究,得出了煤火災(zāi)害形成演化、熄滅及復(fù)燃過(guò)程相關(guān)特性參數(shù),結(jié)合煤火災(zāi)害形成環(huán)境條件,掌握了煤巖體熱破壞及其滲流規(guī)律,提出了煤火災(zāi)害形成演化的自循環(huán)吸氧非控燃燒理論,闡明了煤氧復(fù)合過(guò)程中,氣體與能量非線性釋放是煤火災(zāi)害形成演化的關(guān)鍵,揭示了煤火災(zāi)害演化發(fā)展、及非控燃燒過(guò)程中能量和氣體輸運(yùn)的空間定向特征;在此基礎(chǔ)上,根據(jù)“防—控—滅”的技術(shù)思想,提出了“以降氧為主的火區(qū)控制理論”和“以降溫為主的滅火理論”,形成了煤火災(zāi)害動(dòng)態(tài)演化與防控理論。

  根據(jù)降氧火區(qū)控制理論,漏風(fēng)供氧是引起煤自燃的重要原因,充填堵漏是控制煤火災(zāi)害的主要手段。研究發(fā)明了適用于煤礦堵漏控風(fēng)的新型無(wú)機(jī)發(fā)泡膨脹充填材料,發(fā)泡倍數(shù)可達(dá)10倍以上,強(qiáng)度大于3MPa,材料膠凝過(guò)程反應(yīng)熱是傳統(tǒng)有機(jī)材料的1/10,溫升小于5℃,耐溫高達(dá)800℃,凝固時(shí)間可控(初凝時(shí)間2~60min),開(kāi)發(fā)出了配套系統(tǒng)裝備,實(shí)現(xiàn)了遠(yuǎn)距離大流量輸送和動(dòng)壓快速充填堵漏,解決了礦井采空區(qū)上下隅角、巷道冒頂空洞和聯(lián)絡(luò)巷充填材料用量大、施工強(qiáng)度高,充填困難、漿液易流失、堵漏效果差的問(wèn)題。

  熱量聚集環(huán)境是煤火災(zāi)害形成與發(fā)展的關(guān)鍵因素,降溫是煤火災(zāi)害治理的主要方法。在“凝膠”防滅技術(shù)研究基礎(chǔ)上,建立了膠體防滅火理論,發(fā)明了具有固水性好、膠凝時(shí)間可控、堵漏隔氧和吸熱降溫性能的復(fù)合膠體和稠化膠體等系列防滅火膠體材料。開(kāi)發(fā)出地面固定式、地面移動(dòng)式和井下移動(dòng)式灌漿注膠防滅火工藝及系統(tǒng)裝備,解決了大流量、高濃度的定量制漿問(wèn)題,提高了制漿質(zhì)量和灌漿注膠效率,實(shí)現(xiàn)了傳統(tǒng)灌漿系統(tǒng)(水力或攪拌制漿)向智能灌漿注膠系統(tǒng)(自動(dòng)化定量制漿)的根本轉(zhuǎn)變,已成為一類煤礦防滅火專門(mén)化系統(tǒng)和裝備,列入了《煤礦灌漿防滅火技術(shù)規(guī)范》(20xx),在寧煤、神東、平朔、淮南等礦區(qū)建立了示范工程,推動(dòng)了煤層自燃火災(zāi)防治技術(shù)的發(fā)展。在神華、兗礦、中煤、陜煤、大同、淮南等全國(guó)多個(gè)礦區(qū)100多個(gè)煤礦中推廣應(yīng)用,建立了多個(gè)示范工程,并在印度、孟加拉、澳大利亞和俄羅斯等國(guó)成功應(yīng)用,為煤礦企業(yè)創(chuàng)造了60多億的經(jīng)濟(jì)效益。

勞動(dòng)模范事跡材料范文 篇10

  某某同志1972年出生,大專文化。從事井下工作多年,先后在大佛寺礦業(yè)公司綜采隊(duì)擔(dān)任班長(zhǎng),運(yùn)輸隊(duì)擔(dān)任副隊(duì)長(zhǎng),綜掘隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)職務(wù),現(xiàn)擔(dān)任大佛寺礦業(yè)有限公司綜采一隊(duì)長(zhǎng)。

  20__年至20__年,某某同志先后被大佛寺公司、彬長(zhǎng)集團(tuán)公司授予“安全先進(jìn)個(gè)人”、“安全標(biāo)兵”、“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”等榮譽(yù)稱號(hào)。這些榮譽(yù)的背后是趙華全個(gè)人氣質(zhì)和管理手段的自如揮灑。一個(gè)人的價(jià)值不是看他一生中能做多少驚天動(dòng)地的事情,而是看他在平凡的崗位上如何把自己份內(nèi)的事做實(shí)、做好。如何算愛(ài)崗敬業(yè)?怎樣才是干好本職工作?某某同志以他的實(shí)踐給人們交出了一份合格的答卷。

  一、努力學(xué)習(xí),爭(zhēng)作業(yè)務(wù)骨干

  參加工作以來(lái),某某同志一直都勤于學(xué)習(xí),刻苦學(xué)習(xí),勤勤懇懇、孜孜不倦,不恥下問(wèn),向領(lǐng)導(dǎo)、同事請(qǐng)教,一方面在努力大學(xué)課本上的理論知識(shí)的同時(shí),又訂閱了煤礦開(kāi)采、煤礦機(jī)械設(shè)備方面的期刊開(kāi)拓視野,提高自己的理論業(yè)務(wù)技,為自己在擔(dān)任區(qū)隊(duì)管理人員奠定了堅(jiān)實(shí)的理論基礎(chǔ)。第二方面是虛心的向領(lǐng)導(dǎo)、同事學(xué)習(xí)實(shí)踐知識(shí),并能夠經(jīng)常下井跟班,解決現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際問(wèn)題,下機(jī)電隊(duì)、運(yùn)輸隊(duì)進(jìn)行了解配件加工、設(shè)備性能、設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)等多方面的知識(shí),為自己在設(shè)備管理、現(xiàn)場(chǎng)管理方面有了長(zhǎng)足的發(fā)展。第三方面是努力向老同志、同事學(xué)習(xí)工作做法和工作思路,學(xué)習(xí)“_”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀、作風(fēng)建設(shè)年以及集團(tuán)公司的各類文件、會(huì)議精神,使自己在工作上政治素質(zhì)過(guò)硬,經(jīng)的起考驗(yàn)。通過(guò)勤奮學(xué)習(xí),使他的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)技能、理論基礎(chǔ)更為扎實(shí);使他從一個(gè)不懂社會(huì)的新工人成為一名出色的'管理人員。

  二、勤奮扎實(shí),干工作就是要干到最好

  越是面臨艱苦生活、復(fù)雜環(huán)境,越要堅(jiān)定自己的人生選擇,越要保持奮發(fā)向上的精神風(fēng)貌,越不能動(dòng)搖理想信念。堅(jiān)定信念、增強(qiáng)信心、勤奮扎實(shí)。___在這種思想的指導(dǎo)下,認(rèn)為不但要勤奮工作,而且要干就干到最好,不能得過(guò)且過(guò),無(wú)所作為。在運(yùn)輸隊(duì)擔(dān)任副隊(duì)長(zhǎng)時(shí),為了確保106工作面恢復(fù)生產(chǎn)任務(wù)按時(shí)完成,他帶領(lǐng)運(yùn)輸隊(duì)員工一起在井底清煤泥、堵風(fēng)門(mén),清煤泥時(shí)涌水量特別大,煤泥一清走,立刻就被水補(bǔ)滿,煤泥清的越多水就越大,一個(gè)班全是泡在水里,全身上下都是煤泥。堵風(fēng)門(mén)的時(shí)候,全是齊腰深的水,雖說(shuō)穿著雨褲,可是彎下腰康沙袋的時(shí)候,水就順著褲口灌進(jìn)來(lái)了,基本上和沒(méi)穿一個(gè)樣子,沙袋抗到目的地了,脫下雨褲把里邊水倒出來(lái)在穿上,就這樣一個(gè)班奮戰(zhàn)在井下,每次他都跑在最前頭,帶頭撲下身子干,全身心的投入到搶險(xiǎn)救災(zāi)和恢復(fù)生產(chǎn)工作中去,他用行動(dòng)教育了員工,詮釋了大佛寺煤礦的精神風(fēng)貌;

  今年3月份,某某同志被任命為大佛寺礦業(yè)公司綜采一隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)。出任綜采一隊(duì)隊(duì)長(zhǎng),應(yīng)該說(shuō)是組織上的信任,個(gè)人能力得到充分肯定的重要體現(xiàn),作為他本人應(yīng)該高興。但趙華全卻無(wú)法讓自己高興起來(lái),進(jìn)入他腦海最多的是“責(zé)任”與“壓力”。因?yàn)樗媾R的生產(chǎn)狀況是十分嚴(yán)峻的。由于大佛寺煤礦是新建礦井,各項(xiàng)工作都面臨前所未有的挑戰(zhàn),新工人占大多數(shù),工作經(jīng)驗(yàn)嚴(yán)重缺乏;公司處于起步階段,工資待遇低,職工生活不能正常改善,群眾情緒很大;各項(xiàng)管理制度尚不健全,嚴(yán)重影響礦井安全、高效的生產(chǎn);煤層地質(zhì)條件差,為高瓦斯礦井,各種不穩(wěn)定因素明顯增多,針對(duì)這種情況,他積極的進(jìn)行調(diào)研,在接手隊(duì)長(zhǎng)后的一周內(nèi),連續(xù)跟班下井8次,動(dòng)態(tài)的了解職工狀態(tài)和工作面的實(shí)際情況,根據(jù)了解的情況,召開(kāi)了班子會(huì),成立了綜采大班維修班,加強(qiáng)了設(shè)備維修力度,制定了工資分配制度、職工出勤包勤制度、設(shè)備維修維護(hù)管理制度、安全培訓(xùn)制度等各項(xiàng)制度;同時(shí)切合實(shí)際的開(kāi)展由隊(duì)干部進(jìn)行傳帶的培訓(xùn),他本人主要負(fù)責(zé)班組長(zhǎng)的操作、工藝、設(shè)備維修維護(hù)和思想的培訓(xùn),首先解決了班組長(zhǎng)蠻干的行為,從而帶動(dòng)全體職工按章操作,在4月份原煤產(chǎn)量就超額完成了礦業(yè)公司下達(dá)的任務(wù)。

  但是由于4#煤層地質(zhì)條件差的原因,9月份40106工作面出現(xiàn)了大面積突水的狀況,最高涌水量達(dá)到200/m3多,最低也超過(guò)100/m3,困難面前不畏艱險(xiǎn),這是他一貫的做事風(fēng)格,他從采前預(yù)報(bào)、采中現(xiàn)場(chǎng)管理、采后經(jīng)驗(yàn)分析三方面入手,確保40106工作面的安全生產(chǎn)工作順利進(jìn)行。從分析采面煤層地質(zhì)結(jié)構(gòu),現(xiàn)場(chǎng)跟班,到現(xiàn)場(chǎng)采集第一手資料,結(jié)合理論知識(shí),探求安全生產(chǎn)的新途徑。20__年8月20日,正當(dāng)零點(diǎn)班在工作面正常推采,井下打上來(lái)電話“工作面水突然變大,老孔流水、頂板淋水”。趙華全同志聽(tīng)完值班人會(huì)員的匯報(bào)會(huì),迅速下井,現(xiàn)場(chǎng)觀察,現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo),立即組織跟班隊(duì)長(zhǎng)和班組長(zhǎng)現(xiàn)場(chǎng)開(kāi)會(huì),決定一方面現(xiàn)在立即組織工人挖水溝、超前打水溝,在工作面架設(shè)管路和水泵,把水從工作面迅速排出,另一方面讓煤機(jī)司機(jī)繼續(xù)推采,并且抬刀,采空區(qū)形成自然水溝。經(jīng)過(guò)一晚上的戰(zhàn)斗,上來(lái)時(shí)已是黑天,衣服全部濕透。付出終有回報(bào),搶險(xiǎn)救災(zāi)任務(wù)的順利完成是對(duì)他的最高獎(jiǎng)賞。

  11月份40106工作面推采完成,為了確保106工作面回撤任務(wù)的順利完成,他曾連續(xù)三天和副隊(duì)長(zhǎng)、技術(shù)員到現(xiàn)場(chǎng)跟班指導(dǎo),及時(shí)提出了超前支護(hù)、對(duì)于破碎頂板打木垛等有力措施,并親自指揮管理,使得在106工作面回撤中,提前十一天完成回撤任務(wù),并且無(wú)任何傷亡事故發(fā)生。創(chuàng)造了大佛寺礦業(yè)公司的記錄,為彬長(zhǎng)公司提供了豐富的回撤經(jīng)驗(yàn),以及為為彬長(zhǎng)公司書(shū)寫(xiě)了新的篇章。他本人也因勤奮工扎實(shí)的工作,得到了公司領(lǐng)導(dǎo)和職工的一致好評(píng)。

  三、德性修養(yǎng)好,是個(gè)熱心人

  ___參加工作以來(lái),由于工作上進(jìn),態(tài)度端正,吃苦耐勞,團(tuán)結(jié)同志,為人忠厚,品德高尚,處事能力較高,逐漸成為集團(tuán)公司的業(yè)務(wù)技術(shù)骨干,無(wú)論使是領(lǐng)導(dǎo)安排的工作和事情或者是同事的工作或事情,他都努力地去完成和幫忙完成,不拉單位的后腿,不丟單位的形象,能以一種勤勞的姿態(tài)和勤懇的態(tài)度扎實(shí)地工作。

  工作沒(méi)有終點(diǎn),只有始點(diǎn);沒(méi)有最好,只有更好。在以后的工作中,他將會(huì)一如既往的堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,講真話、辦實(shí)事,不求轟轟烈烈,唯求踏踏實(shí)實(shí),力爭(zhēng)做一名優(yōu)秀的區(qū)隊(duì)管理人員。

勞動(dòng)模范事跡材料范文 篇11

  李,中航工業(yè)黎明裝配廠總裝班班長(zhǎng)。 作為首席技能專家,他敬業(yè)誠(chéng)信,創(chuàng)新求效;身為一班之長(zhǎng),他帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)能征善戰(zhàn)不退縮,為強(qiáng)健“中國(guó)心”,拼搏奉獻(xiàn)勇?lián)?dāng),盡責(zé)守職做貢獻(xiàn)。

  攻堅(jiān)克難的先鋒。李努力鉆研、勤于思考、善于學(xué)習(xí),練就了過(guò)硬的技能,成為行業(yè)的能工巧匠。在一次排故中,李帶領(lǐng)班組晝夜兼程60天,為排故做出了巨大貢獻(xiàn)。

  創(chuàng)新工作的榜樣。多年來(lái),李與班組成員持續(xù)開(kāi)展精益改善活動(dòng)。推廣管路校正與安裝的李操作法,消除了發(fā)動(dòng)機(jī)組件的裝配瓶頸;采取零件形跡管理、裝配車(chē)防撞保護(hù)裝置、接油盒搭板等舉措,工具改進(jìn)后明顯提高了裝配效率。

  敬業(yè)奉獻(xiàn)的典范。李技能高超、經(jīng)驗(yàn)豐富,具備多機(jī)種發(fā)動(dòng)機(jī)的裝配技能。工友們稱他是發(fā)動(dòng)機(jī)裝配的“活圖紙”、“活標(biāo)準(zhǔn)”。任務(wù)緊張時(shí),他常常不知疲倦地忙碌,平均每天加班4個(gè)多小時(shí),有時(shí)甚至干到凌晨一兩點(diǎn)鐘。

  他曾先后榮獲航空?qǐng)?bào)國(guó)優(yōu)秀貢獻(xiàn)獎(jiǎng)、中航工業(yè)風(fēng)云人物、遼寧省勞動(dòng)模范、全國(guó)五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)碌纫幌盗袠s譽(yù)。李**班組先后榮獲遼寧省五一獎(jiǎng)狀、全國(guó)工人先鋒號(hào)、全國(guó)“最美職工”等榮譽(yù)!袄顒谀(chuàng)新工作室”獲全國(guó)示范性勞模創(chuàng)新工作室稱號(hào)。

勞動(dòng)模范事跡材料范文 篇12

  郝,女,漢族,1935年11月出生于山東青島嶗山大翁村,全國(guó)紡織工業(yè)全國(guó)勞動(dòng)模范,團(tuán)中央委員,全國(guó)婦聯(lián)執(zhí)行委員會(huì)委員,全國(guó)總工會(huì)執(zhí)行委員會(huì)委員。歷任青島市委副書(shū)記,市革委會(huì)副主任,山東省總工會(huì)副主任,省婦聯(lián)主任,紡織工業(yè)部部長(zhǎng),全國(guó)婦聯(lián)副主席,國(guó)家計(jì)委副主任,中共十一、十二、十三、十四、xx屆中央委員,十二屆中央書(shū)記處候補(bǔ)書(shū)記、書(shū)記,全國(guó)政協(xié)九屆常務(wù)委員。

  1935年11月,郝出生于青島的一個(gè)貧苦家庭?谷諔(zhàn)爭(zhēng)勝利后,KMT接管青島,郝想到紡織廠當(dāng)工人,可到工廠去了好多次,都被拒之門(mén)外。本篇文章來(lái)自資料管理下載。1949年6月青島解放后,為了盡快恢復(fù)生產(chǎn),各紡織廠都要招收一批工人。年僅13歲的郝抱著試試看的心理去報(bào)了名,當(dāng)時(shí)就被錄用。同年9月,郝來(lái)到青島國(guó)棉六廠細(xì)紗車(chē)間上班,成為新中國(guó)第一代紡織工人中的一員。

  郝在工作中掌握細(xì)紗操作規(guī)律,摸索出一套高效、快捷、節(jié)約的工作法。郝摸索出的細(xì)紗工作法,創(chuàng)造了七個(gè)月細(xì)紗皮輥花率平均僅0.25%的新記錄。這個(gè)記錄為當(dāng)時(shí)全國(guó)棉紡織工業(yè)平均皮輥花率的六分之一。郝接線好、浪費(fèi)少、清潔棒的好技術(shù)最終引起原紡織工業(yè)部和全國(guó)紡織工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)人的重視。1951年,中國(guó)紡織工業(yè)部和全國(guó)紡織工會(huì)總結(jié)了她的操作方法,并命名為“郝工作法”,成為中國(guó)工人階級(jí)在社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)建設(shè)中運(yùn)用科學(xué)原理進(jìn)行創(chuàng)造性勞動(dòng)的典范。郝工作法不是加強(qiáng)勞動(dòng)緊張程度,而是合理地安排操作,提高操作水平。她的工作法很快在全國(guó)紡織廠推廣,對(duì)全國(guó)紡織工業(yè)增加生產(chǎn)、節(jié)約原料、降低成本和提高勞動(dòng)生產(chǎn)率起了重大的作用,不但直接創(chuàng)造了大量財(cái)富,而且促進(jìn)了紡織科學(xué)技術(shù)的發(fā)展,產(chǎn)生了巨大的經(jīng)濟(jì)效益。1951年郝當(dāng)上了全國(guó)勞動(dòng)模范。這年的10月1日,郝應(yīng)邀到北京參加國(guó)慶觀禮。這是她第一次到首都并登上國(guó)慶觀禮臺(tái),真是興奮極了。郝激動(dòng)地對(duì)記者說(shuō):“像我這樣一個(gè)趕大車(chē)人的女兒,能夠有今天,而且能夠站在觀禮臺(tái)上,感到無(wú)比幸福。我從內(nèi)心里感激黨對(duì)我的教育培養(yǎng)!1951年10月3日,毛澤東主席囑托中央辦公廳復(fù)信表?yè)P(yáng)了郝:“由于積極工作和學(xué)習(xí),創(chuàng)造了新的工作方法,這個(gè)成績(jī)是值得表?yè)P(yáng)的!10月5日,青島團(tuán)市委發(fā)出通報(bào),號(hào)召“全市青年團(tuán)員向郝學(xué)習(xí)、看齊”。10月13日,團(tuán)中央授予郝“優(yōu)秀共青團(tuán)員”稱號(hào)。隨后,毛澤東、周恩來(lái)等中央領(lǐng)導(dǎo)親切地接見(jiàn)了她。第二年(1952年)的“五一”節(jié),郝又以新中國(guó)的工人階級(jí)優(yōu)秀代表的身份出現(xiàn)在莫斯科紅場(chǎng)觀禮臺(tái)上。國(guó)際友人稱她為“新中國(guó)的花朵”,并在她的胸前掛上了光榮花。

  1952年,根據(jù)形勢(shì)的需要,中央決定在全國(guó)重點(diǎn)大學(xué)成立工農(nóng)速成中學(xué)(以后改為工農(nóng)預(yù)科),讓一些工廠企業(yè)中的勞動(dòng)模范、先進(jìn)生產(chǎn)者和優(yōu)秀的工農(nóng)干部,通過(guò)這個(gè)階段的學(xué)習(xí)完成高中學(xué)業(yè),然后再進(jìn)入大學(xué)深造。在這一歷史背景下,郝和來(lái)自全國(guó)各地的一批勞模和先進(jìn)人物,于1952年9月進(jìn)入山大工農(nóng)速成中學(xué)學(xué)習(xí)。

  郝等這批學(xué)員進(jìn)入山大工農(nóng)速中學(xué)以后,學(xué)校給予多方面的關(guān)心與照顧,但在學(xué)習(xí)期間郝始終把自己當(dāng)成一名普通的學(xué)員,嚴(yán)格要求自己,同時(shí),還拒絕了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)安排的單身宿舍,堅(jiān)持自己吃、住、學(xué)都和同學(xué)們?cè)谝黄,不搞特殊化,率先垂范,起到了模范帶頭作用。

  華崗校長(zhǎng)親自主持校務(wù)委員會(huì),研究決定速中的辦學(xué)問(wèn)題,并配備較強(qiáng)的速中領(lǐng)導(dǎo)班子,同時(shí)抽調(diào)部分優(yōu)秀教師任教。羅竹風(fēng)、張惠等軍代表靠上去做工作,其中包括學(xué)員的思想政治工作與生活安排,并經(jīng)常深入班級(jí)找學(xué)員談話,幫助解決問(wèn)題。為搞好這批特殊學(xué)員的學(xué)習(xí),學(xué)校特地從文學(xué)院、理工學(xué)院選拔一些優(yōu)秀學(xué)生來(lái)速中擔(dān)任班主任、輔導(dǎo)員的工作,在幫助速中學(xué)員的思想文化進(jìn)步上起了重要的作用。郝原先文化底子很薄,但她有一股頑強(qiáng)的學(xué)習(xí)毅力。每天下班后不管多么勞累,也一定要學(xué)習(xí)政治與文化。根據(jù)陳少敏大姐的提議,全總和團(tuán)中央特地派來(lái)教員幫助郝學(xué)習(xí),廠里也派優(yōu)秀技術(shù)人員,幫助她學(xué)習(xí)知識(shí)和提高技術(shù)。所以郝進(jìn)步很快,在兩年多的時(shí)間內(nèi),就修完初中的全部課程。本篇文章來(lái)自資料管理下載。在進(jìn)入山大速中后已是完全脫產(chǎn)學(xué)習(xí),她就把全部時(shí)間用在自己的學(xué)業(yè)上。在這期間,臺(tái)旭多次在校園內(nèi)采訪她,并向全國(guó)報(bào)道她和其他優(yōu)秀學(xué)員如何克服困難,取得優(yōu)異成績(jī)的事跡。郝所在的宿舍有一位來(lái)自陜西的全國(guó)勞模張秀英,她們兩個(gè)結(jié)成對(duì)子,相互幫助,共同提高,并且一起取得突出的學(xué)習(xí)成績(jī)。為此,臺(tái)旭還寫(xiě)了一篇她們共同學(xué)習(xí)成長(zhǎng)的長(zhǎng)篇通訊向全國(guó)介紹。

  郝成名后,往往要參加全國(guó)的一些活動(dòng)。為了方便起見(jiàn),經(jīng)陳大姐提議,1953年底郝轉(zhuǎn)入北京中國(guó)人民大學(xué)工農(nóng)速中學(xué)習(xí)。在人大修業(yè)期滿后,組織上即保送郝進(jìn)入上海華東紡織工學(xué)院深造。1959年秋,郝這名新中國(guó)自己培養(yǎng)的工人出身的新型大學(xué)生在華東紡院畢業(yè),進(jìn)入中央國(guó)家機(jī)關(guān)工作,開(kāi)始了她的新的人生旅程。如今,幾十年已過(guò)去已進(jìn)入耄耋之年的她,仍是中共中央候補(bǔ)委員、國(guó)家計(jì)委副主任,仍不懈地為國(guó)家的改革開(kāi)放、繁榮富強(qiáng)而努力工作著。

勞動(dòng)模范事跡材料范文 篇13

  記全國(guó)財(cái)政系統(tǒng)勞動(dòng)模范、內(nèi)蒙古海拉爾市財(cái)政局長(zhǎng)

  是財(cái)政戰(zhàn)線上的一位老同志,現(xiàn)任海拉爾財(cái)政局局長(zhǎng),他從事財(cái)政工作二十多年來(lái),工作兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇、堅(jiān)待原則、奉公守法,對(duì)黨的事業(yè)忠心耿耿。特別是擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)工作以來(lái),自覺(jué)的抵制不正之風(fēng),時(shí)時(shí)處處以共產(chǎn)黨員高標(biāo)準(zhǔn)要求自己,為我們樹(shù)立了榜樣。

  為政清廉不吃請(qǐng)。近年來(lái),社會(huì)上對(duì)用公款吃喝已習(xí)以為常,開(kāi)會(huì)接待,剪彩驗(yàn)收,有機(jī)會(huì)就大吃大喝,給社會(huì)造成了極大的浪費(fèi),群眾中造成了極壞的影響。對(duì)此事一直堅(jiān)決反對(duì),并能夠自覺(jué)抵制。就是他趕上用公款吃飯的場(chǎng)合,也是能阻止的就阻止,不能阻止的,他就自己拒絕參加。凡在市里參加大會(huì),他都堅(jiān)持在家吃住。一次到某廠開(kāi)會(huì),熱情的廠長(zhǎng)提前安排好了午飯,聽(tīng)說(shuō)后,堅(jiān)決拒絕,他說(shuō):“吃點(diǎn)喝點(diǎn)看起來(lái)是小事,但是它吃掉了黨的威信,浪費(fèi)了國(guó)家錢(qián)財(cái),敗壞了社會(huì)風(fēng)氣,長(zhǎng)期下去就是一件不得了的大事”。廠長(zhǎng)看他態(tài)度堅(jiān)決,也只好退掉了準(zhǔn)備好的午飯。大家都說(shuō):“在目前的情況下,像他這樣的領(lǐng)導(dǎo)干部不多了”。

  為政清廉,拒絕收禮。身為財(cái)政局長(zhǎng)接觸面廣,誰(shuí)都來(lái)要錢(qián),特別是目前社會(huì)上憑借關(guān)系辦事的風(fēng)盛行,很多人為了達(dá)到目的,千方百計(jì)拉關(guān)系送厚禮,他每遇到這種情況都非常嚴(yán)肅地批評(píng)送禮的同志,并告誡如不把東西拿回,該給錢(qián)也不給了。同時(shí),他還反復(fù)地講道理,“你送禮、我收禮都是黨紀(jì)政紀(jì)不允許的,我們這么大年紀(jì),一輩子清清白白地過(guò)來(lái)了,決不能受社會(huì)上目前暫時(shí)存在的不正之風(fēng)的侵襲,這種風(fēng)氣不是正道,也不是長(zhǎng)事,我管錢(qián)是按照政策該給就給,不該給堅(jiān)決不給,這是我的責(zé)任”。因他本人抵制送禮的態(tài)度堅(jiān)決,送禮的也就只好把東西拿回,時(shí)間長(zhǎng)了,人們都知道“他不吃這一套”。

  為政清廉,堅(jiān)持艱苦奮斗的好作風(fēng)。從擔(dān)任局領(lǐng)導(dǎo)以來(lái),上下班從未用過(guò)車(chē)接送,下基層或開(kāi)會(huì),只要在市區(qū)內(nèi)或較近的距離,他都是步行或騎自行車(chē)。在市商業(yè)禮堂、電影院召開(kāi)全市大會(huì),門(mén)前停滿了各式各樣接送領(lǐng)導(dǎo)的車(chē),但是絕沒(méi)有財(cái)政局的車(chē)來(lái)接送。一次人大會(huì)議結(jié)束,外邊正下著大雨,很多領(lǐng)導(dǎo)出門(mén)都坐著車(chē)走了,而冒雨從車(chē)棚里推出自己的自行車(chē),這時(shí),有人勸他下這么大雨,你年紀(jì)這么大,等一會(huì)讓車(chē)接你,可他沒(méi)這么做,還是自己騎車(chē)回家了。

  忠心耿耿,堅(jiān)持加班加點(diǎn)工作。財(cái)政局在政府部門(mén)中是個(gè)比較忙的單位,許多事情都要用錢(qián),都涉及到財(cái)政,什么會(huì)都要求局長(zhǎng)親自參加,各種會(huì)議占去了一大半時(shí)間;財(cái)政局管錢(qián),誰(shuí)來(lái)找都得接待,盡管目前實(shí)行經(jīng)費(fèi)包干,每年實(shí)際需要追加的經(jīng)費(fèi)有限,但是要求解決困難和匯報(bào)工作的單位還是很多。這樣的接待工作,又占去了局長(zhǎng)的一部分工作時(shí)間,全市的工作需要了解,局里的工作需要安排,每天有許多文件需要處理,對(duì)局長(zhǎng)來(lái)說(shuō)實(shí)在是太緊張了。為了能及時(shí)處理工作上一些事情,十幾年如一日,利用下班時(shí)間,每晚加班一到兩個(gè)小時(shí),安排工作,批閱文件。工作忙了,晚下班一會(huì)兒。這在財(cái)政局也是常有的事,但是十幾年如一日,卻是一件很不容易的事。

  忠心耿耿,以身作則。黨的十一屆三中全會(huì)以來(lái),人民的生活水平不斷提高,人們的住房條件逐步改善,從土坯房到磚房、從磚房到樓房。作為市財(cái)政局長(zhǎng),從沒(méi)提過(guò)要房子的事,有的領(lǐng)導(dǎo)同志幾次主動(dòng)提出給他解決住房,他都謝絕了,到目前為止,他一家四口人仍住在1974年建的30多平方米的土坯房里。在他的身教下,局里的同志們,也都安心住著自己的小房、舊房。近兩年,隨著呼倫貝爾盟經(jīng)濟(jì)改革試驗(yàn)區(qū)建設(shè)的發(fā)展,中蘇貿(mào)易的增加,很多人為了能有一次出國(guó)的機(jī)會(huì)到處奔走,而在別人提出讓他參加代表團(tuán)的時(shí)候,他都謝絕了。

  堅(jiān)持原則,秉公辦事。只要對(duì)事業(yè)發(fā)展有利,他就堅(jiān)決支持。市汽車(chē)公司承擔(dān)市內(nèi)公共交通任務(wù),隨著城市規(guī)模的擴(kuò)大,公共汽車(chē)的增加,在高寒地區(qū),車(chē)庫(kù)的問(wèn)題始終沒(méi)有得到很好的解決,影響了市內(nèi)交通運(yùn)輸,影響了市民工作生活,一直把這件事掛在心上,千方百計(jì)想辦法幫助汽車(chē)公司解決車(chē)庫(kù)問(wèn)題。去年由于自治區(qū)和盟財(cái)政領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心,為海拉爾市增加了城市維修費(fèi)5O萬(wàn)元,立即決定給汽車(chē)公司lO萬(wàn)元蓋車(chē)庫(kù),由于款撥得及時(shí),汽車(chē)公司于去年1O月份開(kāi)始基建,一個(gè)月后,十個(gè)車(chē)庫(kù)按期完工投入使用。改善了客運(yùn)設(shè)施,大大提高了汽車(chē)的完好率、出勤率,不但滿足了老線運(yùn)行的需要,還開(kāi)辟了新的線路,去年實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)2.3萬(wàn)元受到了全市人民的好評(píng)。

  堅(jiān)持原則,急生產(chǎn)之所急。到財(cái)政局要錢(qián)的人很多,對(duì)于一些消費(fèi)性的開(kāi)支,他總是堅(jiān)決壓縮,對(duì)發(fā)展生產(chǎn)有利的,他就大膽扶持,積極支持。市機(jī)床廠是一個(gè)設(shè)備陳舊、產(chǎn)品落后的老企業(yè),急需改造,經(jīng)過(guò)幾年的努力和北京第三機(jī)床廠聯(lián)合,搞新產(chǎn)品開(kāi)發(fā),生產(chǎn)3725型鉆床,計(jì)劃今年lO月份改造完成投產(chǎn),可是因?yàn)榻衲昃o縮銀根,去年已經(jīng)落實(shí)了的貸款,今年不能及時(shí)兌現(xiàn)。地方財(cái)政又無(wú)力安排支出。二季度正是基本建設(shè)的大好時(shí)節(jié),如果沒(méi)有資金保證,延誤了工期,10月份投產(chǎn)的計(jì)劃就要落空,急生產(chǎn)之所急,想辦法從預(yù)算外的間歇性資金借給該廠15萬(wàn)元,保證了企業(yè)基建工程的順利進(jìn)行。

  堅(jiān)持原則,不怕得罪人。近幾年,單位的舊汽車(chē)賣(mài)給個(gè)人的情況不少,始終堅(jiān)持處理汽車(chē)都要以質(zhì)論價(jià),不能拿國(guó)家的財(cái)產(chǎn)搞私人交易。市人大一臺(tái)70年代的舊貨車(chē),要按3000元價(jià)格出售給本單位的司機(jī)。知道后,請(qǐng)教了幾位行家之后,決定價(jià)格翻一番,并提出了公開(kāi)賣(mài)車(chē),幾天以后就有三個(gè)人出6000元買(mǎi)這臺(tái)車(chē)。為了維護(hù)國(guó)家的利益,確實(shí)得罪了不少人。

  堅(jiān)持原則,把錢(qián)用在刀刃上。支農(nóng)周轉(zhuǎn)金是國(guó)家為了支持農(nóng)業(yè)生產(chǎn)發(fā)展專門(mén)設(shè)立的一項(xiàng)資金。堅(jiān)持原則,不徇私情,堅(jiān)持?顚S茫龀洲r(nóng)牧業(yè)生產(chǎn)發(fā)展。幾年來(lái),市支農(nóng)資金在詳細(xì)調(diào)查研究的基礎(chǔ)上,直接投入支農(nóng)生產(chǎn)500多萬(wàn)元,重點(diǎn)地扶持了蔬菜、養(yǎng)雞、養(yǎng)牛生產(chǎn),為豐富全市人民的菜籃子作出了貢獻(xiàn)。近幾年來(lái),由于國(guó)家支持,市郊區(qū)農(nóng)民生產(chǎn)積極性很高,建塑料大棚近千畝,日照溫室1萬(wàn)多平方米,春夏季菜基本滿足了居民生活需要,價(jià)格也始終處于本地區(qū)較低的水平。

  是財(cái)政戰(zhàn)線的一名普通戰(zhàn)士,他沒(méi)有什么轟轟烈烈的業(yè)績(jī),但他對(duì)黨的事業(yè)有高度責(zé)任心,高度負(fù)責(zé)的精神和對(duì)個(gè)人利益從不計(jì)較的優(yōu)秀品質(zhì),是很值得我們大力提倡和發(fā)揚(yáng)的 !

勞動(dòng)模范事跡材料范文 篇14

  構(gòu)筑國(guó)家法律殿堂殊為不易,守護(hù)好這座殿堂,同樣艱難。一個(gè)合格的守護(hù)者,不僅需要扎實(shí)專業(yè)的法律功底,而且也需要一種高境界的精神力量,也就是精神高地,從而獲得一種奮發(fā)向上的力量。__市人民檢察院案管辦主任張__就是這樣一群守護(hù)者中的一個(gè)。20__年進(jìn)入檢察系統(tǒng)工作以來(lái),她流下了數(shù)不清的汗水,得到了一個(gè)又一個(gè)的榮譽(yù),也用理想信念和職業(yè)操守,在平凡的崗位上,筑就了一個(gè)檢察官應(yīng)有的精神高地。

  有一種經(jīng)歷叫財(cái)富

  她出生在__市一個(gè)偏遠(yuǎn)的農(nóng)村,貧困的童年讓她過(guò)早的體會(huì)到了生活維艱,體會(huì)到了父母對(duì)她的一片期望,養(yǎng)成了簡(jiǎn)樸自律的生活習(xí)慣、勤懇務(wù)實(shí)的工作方式和實(shí)事求是的人生態(tài)度,更讓她體會(huì)到了基層群眾對(duì)法律的敬畏與對(duì)公平正義的渴望。也正是因?yàn)槿绱,她選擇了法律專業(yè),并于20__年取得司法資格A證,成為一名律師。自己生活條件好轉(zhuǎn)后,她并沒(méi)有忘記仍然貧困的家鄉(xiāng),節(jié)盡可能提供法律志愿服務(wù)和法律咨詢。20__年,通過(guò)公務(wù)員考試進(jìn)入__市檢察院后,她始終不忘初衷,繼續(xù)堅(jiān)持公正執(zhí)法、為民用法,以務(wù)實(shí)的態(tài)度踐行“忠誠(chéng)、公正、清廉、文明”的檢察價(jià)值追求,堅(jiān)守法律的尊嚴(yán)。

  有一種倔強(qiáng)叫執(zhí)著

  從為民辯護(hù)到法律監(jiān)督,身份的轉(zhuǎn)變促使她更加嚴(yán)以修身,更加注重黨性修養(yǎng)和個(gè)人法律功底的提升。連續(xù)兩年,她代表__院參加上級(jí)院舉辦的業(yè)務(wù)技能競(jìng)賽,均取得第二名的成績(jī),被評(píng)為_(kāi)_爾市檢察機(jī)關(guān)業(yè)務(wù)技能競(jìng)賽優(yōu)勝個(gè)人。進(jìn)入檢察系統(tǒng)以來(lái),她先后在監(jiān)所科、民行科工作過(guò),無(wú)論在哪個(gè)科室、干的什么崗位工作,她都始終堅(jiān)持業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),堅(jiān)持用權(quán)為公,個(gè)人能力和職業(yè)素養(yǎng)在工作實(shí)踐中得到了檢驗(yàn)。20__年,時(shí)任民行科副科長(zhǎng)的她發(fā)現(xiàn)一起二審判決的某某單位租賃合同糾紛案存在疑問(wèn),面對(duì)單位倒閉多年、案情錯(cuò)綜復(fù)雜的現(xiàn)實(shí),面對(duì)當(dāng)事人對(duì)法律公正的渴望,她倔強(qiáng)的從頭開(kāi)始,逐一走訪當(dāng)年知情人,多方調(diào)查了解,查閱了該案的所有案卷材料及有關(guān)文件資料,最終形成各方認(rèn)可的完整證據(jù)鏈條,并建議__爾市檢察院提請(qǐng)抗訴,最終自治區(qū)高院支持了這一主張,推翻了該案的一、二審判決,她制作的該案法律文書(shū)也被自治區(qū)院評(píng)為優(yōu)秀法律文書(shū)。20__年12月26日,全國(guó)檢察機(jī)關(guān)統(tǒng)一業(yè)務(wù)應(yīng)用系統(tǒng)開(kāi)始正式上線運(yùn)行,為確保__院應(yīng)用系統(tǒng)順利運(yùn)行,已經(jīng)懷孕8個(gè)月的她,堅(jiān)持帶領(lǐng)案管辦同事一邊學(xué)習(xí)研究,一邊加班加點(diǎn)對(duì)業(yè)務(wù)部門(mén)進(jìn)行信息采集、權(quán)限配置等基礎(chǔ)性平臺(tái)搭建工作,并組織各業(yè)務(wù)科室對(duì)應(yīng)用系統(tǒng)進(jìn)行調(diào)試,對(duì)運(yùn)行中存在的問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行收集匯總上報(bào)和集中解答,在平凡的崗位上,她用自己的執(zhí)著和倔強(qiáng),為檢察事業(yè)貢獻(xiàn)著自己的一份力量。

  有一種品質(zhì)叫忠誠(chéng)

  對(duì)于她的“死性”,有人說(shuō)她傻,有人說(shuō)她忒實(shí)在。但她始終堅(jiān)守忠誠(chéng)老實(shí),始終堅(jiān)持做老實(shí)人、說(shuō)老實(shí)話、干老實(shí)事。無(wú)論是作為科員,還是現(xiàn)在的科室負(fù)責(zé)人,她始終堅(jiān)持這種老實(shí)的態(tài)度,直面矛盾,解決問(wèn)題。在去年案件質(zhì)量評(píng)查過(guò)程中,她和20名評(píng)查小組成員用一個(gè)星期時(shí)間,對(duì)20__年1月至20__年6月期間各項(xiàng)工作情況進(jìn)行了質(zhì)量評(píng)查,共審查案件936件,案卷1300余冊(cè),查閱工作資料4552份,對(duì)查找出的15類2763個(gè)問(wèn)題進(jìn)行了一一記錄。作為案件質(zhì)量評(píng)查小組的組長(zhǎng),她親自撰寫(xiě)案件質(zhì)量評(píng)查報(bào)告,對(duì)業(yè)務(wù)部門(mén)老領(lǐng)導(dǎo)和朝夕相處的同事在辦案中存在的問(wèn)題,在全院干警大會(huì)上進(jìn)行了實(shí)事求是的通報(bào),對(duì)個(gè)別嚴(yán)重的點(diǎn)人點(diǎn)案進(jìn)行了分析研判,督促承辦部門(mén)對(duì)評(píng)查出的問(wèn)題及時(shí)整改,并從辦案程序、辦案期限、法律文書(shū)制作等方面著手,主動(dòng)監(jiān)督、全程監(jiān)控,年內(nèi)向辦案程序不規(guī)范的業(yè)務(wù)部門(mén)發(fā)出書(shū)面預(yù)警通知8次,有效案件管理“有形無(wú)效”、流程監(jiān)控“有名無(wú)實(shí)”等難題,進(jìn)一步規(guī)范了業(yè)務(wù)部門(mén)的辦案行為。

勞動(dòng)模范事跡材料范文 篇15

  一、基本情況及政治思想表現(xiàn)

  ___,男,漢族,_人,_年12月出生,_年4月參加工作,_年12月加入中國(guó)共產(chǎn)黨,大專學(xué)歷,20__年調(diào)到發(fā)展秦皇島分公司工作,F(xiàn)任發(fā)展秦皇島分公司副經(jīng)理,兼任首鋼工程項(xiàng)目部經(jīng)理。他嚴(yán)格以共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)要求自己,吃苦在前享受在后,全身心地?fù)湓诜止镜纳a(chǎn)管理工作上,擔(dān)任項(xiàng)目經(jīng)理六年來(lái)始終堅(jiān)守在生產(chǎn)一線,為分公司的生存與發(fā)展做出了突出貢獻(xiàn)。

  二、主要業(yè)績(jī)

  1、全力支持經(jīng)理工作,生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作成績(jī)顯著

  擔(dān)任秦皇島分公司副經(jīng)理__年來(lái),竭盡全力支持經(jīng)理工作,分別在秦皇島,唐山、曺妃甸等地主持完成大小工程項(xiàng)目施工68項(xiàng),其中首京唐公司鋼鐵廠1580熱軋廠樁基工程、首鋼渤海家園生活區(qū)cfg樁基工程、首鋼京唐公司1_燒結(jié)機(jī)等cfg樁基工程、首鋼二冷軋車(chē)間基礎(chǔ)工程、首京唐北排泵站基坑支護(hù)及地基處理工程、首京唐帶鋼剪切配送中心樁基工程等a類工程項(xiàng)目16項(xiàng),累計(jì)完成產(chǎn)值2.5億元,實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)1450萬(wàn)元。尤其是20__年以來(lái)兼任首鋼工程項(xiàng)目經(jīng)理以來(lái),做為項(xiàng)目帶頭人,他始終用共產(chǎn)黨員特有的嚴(yán)謹(jǐn)和堅(jiān)韌的精神感染著身邊的每一位職工,他帶領(lǐng)項(xiàng)目部全體員工一步一個(gè)腳印的向前邁進(jìn)。在他的帶動(dòng)下,首鋼項(xiàng)目部的全體職工能夠團(tuán)結(jié)一致,奮力拼搏,使項(xiàng)目部的凝聚力不斷加強(qiáng),項(xiàng)目部近五年累計(jì)總產(chǎn)值達(dá)1.7億元,實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)1226萬(wàn)元,有效增強(qiáng)了分公司的綜合實(shí)力,使分公司的社會(huì)信譽(yù)和地位得到了很大的提高,職工能夠安居樂(lè)業(yè),職工隊(duì)伍相對(duì)穩(wěn)定。他本人也多次被評(píng)為公司先進(jìn)生產(chǎn)者、優(yōu)秀項(xiàng)目經(jīng)理和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。

  2、為安全生產(chǎn)嘔心瀝血

  李彥博同志在主持生產(chǎn)管理過(guò)程中,十分重視安全生產(chǎn),始終把安全、質(zhì)量放在第一位,嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)操作規(guī)程。為了不放過(guò)任何不安全因素,及時(shí)消除隱患,作為項(xiàng)目經(jīng)理,他更是認(rèn)真堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針,深刻領(lǐng)會(huì)“安全責(zé)任重于泰山”的含義,時(shí)刻繃緊安全生產(chǎn)這根弦,使分公司安全生產(chǎn)工作取得了良好的成績(jī),20__年分公司為實(shí)現(xiàn)發(fā)展戰(zhàn)略把主要市場(chǎng)放到了生產(chǎn)和生活條件極差的曹妃甸首鋼新址上。當(dāng)時(shí)因首鋼新址剛吹填成島,沒(méi)有植被,加上四季不斷的海風(fēng)形成整天不斷的沙土飛揚(yáng)現(xiàn)象。宿舍的床鋪上每天都是一層沙土,就連吃飯時(shí)也克服不了沙土的侵?jǐn)_。為了鼓舞同志們的士氣,把好安全生產(chǎn)與技術(shù)質(zhì)量關(guān),他親自擔(dān)任了該項(xiàng)目部經(jīng)理,并始終堅(jiān)守在生產(chǎn)一線。在日常工作中,他利用生產(chǎn)早會(huì)和晚會(huì)及安全生產(chǎn)活動(dòng)日等有利時(shí)機(jī),組織職工進(jìn)行安全規(guī)程的學(xué)習(xí),他除重視對(duì)安全員的教育管理外,結(jié)合各機(jī)臺(tái)機(jī)長(zhǎng)崗位職責(zé)的具體要求,完善安全生產(chǎn)責(zé)任書(shū),對(duì)每位員工簽做出安全承諾,通過(guò)層層分解崗位責(zé)任,明確了每各崗位人員的安全職責(zé)范圍,做到了安全工作有章可循。在認(rèn)真學(xué)習(xí)上級(jí)下發(fā)安全生產(chǎn)文件精神的基礎(chǔ)上,針對(duì)生產(chǎn)實(shí)際,經(jīng)常開(kāi)展事故案例的剖析,從中吸取教訓(xùn),達(dá)到舉一反三的目的。針對(duì)鉆機(jī)作業(yè)中可能出現(xiàn)重大安全隱患,他對(duì)各機(jī)長(zhǎng)提出了設(shè)備周重點(diǎn)部位檢查制,做到設(shè)備隱患提前預(yù)防,避免了設(shè)備事故的發(fā)生。在指揮工程機(jī)械司機(jī)從事生產(chǎn)作業(yè)時(shí),他從不忘記交待危險(xiǎn)點(diǎn)和安全注意事項(xiàng)。在施工現(xiàn)場(chǎng),他為預(yù)防雨季和冬季生產(chǎn)車(chē)輛發(fā)生側(cè)滑與沉陷,他重視施工現(xiàn)場(chǎng)的泥漿及廢水管控與排放,并及時(shí)組織對(duì)現(xiàn)場(chǎng)的車(chē)輛通道的維護(hù)確保了施工現(xiàn)場(chǎng)各種車(chē)輛與設(shè)備的安全穩(wěn)定運(yùn)行。在他擔(dān)任秦皇島分公司主管生產(chǎn)以副經(jīng)理并兼任首鋼項(xiàng)目部經(jīng)理7年以來(lái)分公司無(wú)任何安全事故發(fā)生。

  在管理所承攬的各項(xiàng)首鋼工程項(xiàng)目過(guò)程中,連續(xù)七年來(lái)他始終都堅(jiān)守在生產(chǎn)一線,沒(méi)有一次連續(xù)48小時(shí)離開(kāi)工地,有時(shí)20多天不回家一趟,多次受到首鋼工程部及冷軋作業(yè)部的多次表?yè)P(yáng)。今年7到9月他老父親病重住院期間正趕上首鋼成品門(mén)橋基礎(chǔ)工程生產(chǎn)中出現(xiàn)技術(shù)難題,他沒(méi)能長(zhǎng)時(shí)間守在父親病床前,有時(shí)抽時(shí)間到醫(yī)院看看也是當(dāng)天返回工地,直到他父親病逝時(shí)也沒(méi)看到老人最后一眼,他心情悲痛萬(wàn)分,可是他沒(méi)有把工地放下,在他的帶領(lǐng)下,優(yōu)質(zhì)高效地完成了該項(xiàng)目任務(wù)。他一慣重視安全生產(chǎn),所主持的曹妃甸首鋼項(xiàng)目部連續(xù)兩年被評(píng)為總局安全生產(chǎn)優(yōu)秀班組。他擔(dān)任分公司生產(chǎn)副經(jīng)理以來(lái),分公司的生產(chǎn)過(guò)程中沒(méi)發(fā)生過(guò)任何事故,安全生產(chǎn)管理成效顯著。

  不怕苦不怕累,但他十分關(guān)心員工的勞動(dòng)保護(hù),他要求后勤人員要全心全意為生產(chǎn)一線服務(wù),在資金不足時(shí),總是優(yōu)先解決一線職工的勞保福利,使在工作人員感覺(jué)踏實(shí)安全。多年來(lái),廣大職工的普遍好評(píng)。

  3、為加強(qiáng)精細(xì)化管理不辭辛苦摸爬滾打,節(jié)支降耗成績(jī)顯著

  李彥博同志不怕辛苦,刻苦鉆研業(yè)務(wù),從事基礎(chǔ)工程生產(chǎn)管理20多年,在控制生產(chǎn)成本,提高技術(shù)質(zhì)量和安全高效生產(chǎn)等方面都總結(jié)積累了豐富的管理經(jīng)驗(yàn)。為了進(jìn)一步控制不必要的生產(chǎn)支出,全面降低生產(chǎn)成本提高項(xiàng)目整體效益,他不分晝夜在施工現(xiàn)場(chǎng)觀察摸索降低費(fèi)用增加收入的有效途徑。為了不放過(guò)任何節(jié)能降耗增加效益的細(xì)節(jié)觀察,他經(jīng)常把車(chē)停在工地旁邊,在車(chē)上過(guò)夜。他經(jīng)過(guò)細(xì)心觀察,根據(jù)首鋼新址的地層結(jié)構(gòu)特點(diǎn)創(chuàng)造了原地挖坑攪拌、圍池晾曬的渣土處理方法。這一做法不僅減少了大量的泥漿外運(yùn)的費(fèi)用,而且也解決了回填過(guò)程中的買(mǎi)土及運(yùn)輸費(fèi)用。經(jīng)過(guò)他的不懈努力終于得到了可喜的回報(bào)。20__年以來(lái)在曹妃甸各項(xiàng)工程中科學(xué)安排施工工序,合理利用現(xiàn)場(chǎng)資源,嚴(yán)格控制成本費(fèi)用,與在同時(shí)施工的其它各家施工隊(duì)伍相比,生產(chǎn)成本相對(duì)降低5%。僅20__至20__四年就為公司節(jié)約資金近百萬(wàn)元。有效有擴(kuò)大了分公司利潤(rùn)空間,同時(shí)也提高了分公司在首鋼市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)能力。

  4、在生產(chǎn)管理中嚴(yán)抓質(zhì)量,重視進(jìn)度,得到業(yè)主的高度信任,為分公司贏得市場(chǎng)做出貢獻(xiàn)

  擔(dān)任生產(chǎn)副經(jīng)理以來(lái),不僅注重安全生產(chǎn),他始終把生產(chǎn)質(zhì)量當(dāng)成企業(yè)的生命,嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),在他主持的首鋼京唐北渠泵站土方、降水基坑支護(hù)工程榮獲中國(guó)冶金建設(shè)協(xié)會(huì)的qc小組一等獎(jiǎng),首鋼二冷軋車(chē)間基礎(chǔ)工程和首京唐一熱軋帶鋼剪切配送中心樁基工程獲得公司優(yōu)質(zhì)工程二等獎(jiǎng)。在主持生產(chǎn)工作中每當(dāng)出現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)高、難度大、時(shí)間緊、任務(wù)重的生產(chǎn)任務(wù)時(shí),他也從來(lái)沒(méi)有退縮過(guò),關(guān)鍵時(shí)刻總是能沖鋒在前。通過(guò)合理安排科學(xué)調(diào)度及時(shí)完成生產(chǎn)任務(wù)。20__年,在首鋼縱橫剪切車(chē)間基礎(chǔ)工程項(xiàng)目中,由于時(shí)間緊作業(yè)條件差,同時(shí)進(jìn)場(chǎng)的另外兩家公司都向業(yè)主提出了不能按時(shí)完成任務(wù)的磋商,卻當(dāng)場(chǎng)保證按時(shí)完成任務(wù),并在實(shí)際施工中,他帶領(lǐng)項(xiàng)目部全體職工,帶頭發(fā)揚(yáng)不怕苦不怕累的精神,并巧妙利用現(xiàn)場(chǎng)條件,有序安排鉆機(jī)、吊車(chē)、鏟車(chē)及鋼筋作業(yè)組安排生產(chǎn),有效提高作業(yè)效率。結(jié)果使工程保質(zhì)保量提前五天完工,遠(yuǎn)超其它兩家公司進(jìn)度。就這樣出色地完成了一項(xiàng)又一項(xiàng)重大的工作任務(wù)。他帶領(lǐng)的團(tuán)隊(duì)實(shí)干能干的精神給業(yè)主留下了深刻印象,為秦皇島分公司樹(shù)立了良好形象,同時(shí)為以后贏得更大市場(chǎng)打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

  5、重視提升職工隊(duì)伍素質(zhì)

  自擔(dān)任首鋼項(xiàng)目部經(jīng)理以來(lái),一直將提升項(xiàng)目員工的整體素質(zhì)放在首要的位臵上,下大力氣對(duì)職工進(jìn)行各方面的培訓(xùn),他親自制訂詳細(xì)的培訓(xùn)計(jì)劃,使培訓(xùn)工作做到了有計(jì)劃、有步驟,確保培訓(xùn)率、培訓(xùn)合格率;另一方面他在培訓(xùn)方法上采取了“兩條腿走路”的方針,一是組織技術(shù)骨干參加上級(jí)部門(mén)舉辦的各類培訓(xùn)班,二是在施工工地組織現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn),不斷把新技術(shù)、新規(guī)范傳遞給職工,使他們及時(shí)了解國(guó)家及行業(yè)的新標(biāo)準(zhǔn),有效提高了項(xiàng)目部職工的崗位技能。

  6、積極捕捉工程信息,努力為擴(kuò)大公司業(yè)務(wù)做貢獻(xiàn)幾年來(lái)李彥博同志跑遍了東北、華北地區(qū),利用他自己各方面的關(guān)系,積極捕捉工程信息,承攬工程業(yè)務(wù),三年來(lái)為分公司承攬工程產(chǎn)值兩千多萬(wàn)元,為秦皇島分公司連續(xù)七年完成上級(jí)下達(dá)的經(jīng)濟(jì)指標(biāo)做出了貢獻(xiàn)。為分公司穩(wěn)定健康發(fā)展發(fā)揮了重要作用。

  三、分公司推薦意見(jiàn)

  經(jīng)秦皇島分公司黨政班子研究,認(rèn)為李彥博同志符合公司勞動(dòng)模范的參評(píng)條件,同意推薦李彥博同志參加公司20__年度勞動(dòng)模范的評(píng)選活動(dòng)。

  他認(rèn)同“富不過(guò)三代”的觀點(diǎn)。他說(shuō),他不考慮把錢(qián)財(cái)留給子女,而是要為每一位員工提供優(yōu)厚的福利待遇。要讓員工,首先是銷售人員先富起來(lái),所以他提倡“小河有水大河滿”,而不是“大河有水小河滿”。他認(rèn)為,員工富了,“__”才會(huì)富。作為老板,他在企業(yè)內(nèi)部一直實(shí)行“藏富于民”的政策。

  以培養(yǎng)富翁為己任

  曾經(jīng)有一位著名的經(jīng)濟(jì)學(xué)家分析得出結(jié)論,中國(guó)的民營(yíng)企業(yè)平均壽命為2.7年。作為民營(yíng)企業(yè)的__公司,如今已經(jīng)成功運(yùn)行了13個(gè)年頭。在企業(yè)成功背后,必定有企業(yè)家獨(dú)到的經(jīng)營(yíng)理念,而__公司董事長(zhǎng)、上海市勞動(dòng)模范,就以他“小河有水大河滿”的逆向思維引領(lǐng)著企業(yè)不斷壯大。

  培育200個(gè)百萬(wàn)富翁,20個(gè)千萬(wàn)富翁,讓所有員工在10年內(nèi)居有房,行有車(chē)……這是上海市勞動(dòng)模范、__膠帶制品有限公司董事長(zhǎng)、民營(yíng)企業(yè)家__10年前繪就的財(cái)富規(guī)劃,如今公司已經(jīng)產(chǎn)生了30余個(gè)百萬(wàn)富翁,千萬(wàn)富翁也悄然出現(xiàn)……

  作為私企老板,那獨(dú)特的財(cái)富觀緣于何處?他何以將培育富翁為己任?帶著疑惑,記者走近,探個(gè)究竟。

  寬敞的辦公室里沒(méi)有奢華的擺設(shè),除了盆景花卉,其余全是書(shū)籍。50開(kāi)外的,腳穿布鞋,身著工作服,臉上洋溢著謙和的微笑,一介平民書(shū)生形象。采訪他像是在聽(tīng)他講述與職工共創(chuàng)財(cái)富的故事。

  下海,實(shí)現(xiàn)自己人生價(jià)值

  下海是在1992年,在此之前他是上海膠帶廠的銷售員。小時(shí)候他父親被打成右派,他的理想和人生目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)也因此屢屢受挫。年輕時(shí)候的曾經(jīng)在上海膠帶廠經(jīng)歷過(guò)三班倒、為國(guó)企的產(chǎn)品搞銷售……25年默默為國(guó)企奮斗的經(jīng)歷壓抑了他自我發(fā)展的念頭,同時(shí)也培養(yǎng)了他自我奉獻(xiàn)的精神。

  伴隨著上海膠帶廠的股份制改造,從國(guó)有企業(yè)一路走來(lái)的,在現(xiàn)代企業(yè)制度的建立中萌發(fā)了實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的念頭。然而,促使他毅然跳槽的那個(gè)動(dòng)因,至今談?wù)撈饋?lái),仍舊使他憤然。那一年,43歲的毅然跳槽離開(kāi)行將上市的上海膠帶股份有限公司,開(kāi)始籌建__公司。在此期間,他找房子,招員工,蓋了14個(gè)圖章,騎破了一副摩托車(chē)胎,終于成功創(chuàng)辦滬港合資的__膠帶制品有限公司,成為董事長(zhǎng)和總經(jīng)理。為了適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)管理的需要,好學(xué)的還在此期間獲得了工商管理的碩士學(xué)位。

  創(chuàng)業(yè),幫助同伴變成老板

  1998年,已經(jīng)完成原始積累的,在年底對(duì)先進(jìn)的表彰和獎(jiǎng)勵(lì)中,引發(fā)了對(duì)自身業(yè)績(jī)的思考:自己起早貪黑為企業(yè)建功立業(yè),為何從未有人提他為先進(jìn)?答案不言而喻:他是老板。老板就是沒(méi)有名份的先進(jìn)和標(biāo)兵。悟出了其中的道理后,他的經(jīng)營(yíng)理念也隨之轉(zhuǎn)變。要讓標(biāo)兵都變成老板,讓大家共同富有,讓更多的人來(lái)當(dāng)家理財(cái)。于是,他突發(fā)奇想,把自己的股份送給那些標(biāo)兵。除了幫助他們變富,當(dāng)然更寄希望于通過(guò)此舉和他們一起把企業(yè)搞大。為此,他設(shè)計(jì)了9個(gè)具有獨(dú)立法人資格的分公司,分公司經(jīng)理占有總公司贈(zèng)與的股份,持股5年后,就可以在總公司內(nèi)部轉(zhuǎn)讓,或由集團(tuán)公司收購(gòu)。

  可是,公司的股本是與香港老板共同擁有,實(shí)施這一計(jì)劃必須得到對(duì)方認(rèn)同。香港老板會(huì)同意嗎?

  聽(tīng)說(shuō)要把他倆共同的財(cái)產(chǎn)轉(zhuǎn)送給下屬,香港老板頓時(shí)傻了眼。盡管,對(duì)于資本的增值以及分公司成立以后的經(jīng)營(yíng),早就成竹在胸,但面對(duì)港商的滿腹狐疑,他還必須予以開(kāi)導(dǎo)。于是他拿來(lái)一大一小兩盒蛋糕,先將一盒較小的蛋糕對(duì)切開(kāi),又拿來(lái)一盒大蛋糕一切為四,他將兩盒蛋糕各取一塊讓香港老板比較,香港老板由此領(lǐng)悟了把蛋糕做大的寓意,但對(duì)蛋糕能否做大港商仍然心存疑慮。為此,和他定下君子協(xié)議:試行3年,如達(dá)不到資本翻倍的目標(biāo),賠償全部損失……

  就這樣,硬是把公司1000萬(wàn)元股份的20%送給了下屬的標(biāo)兵,讓他們也成為股東。就這樣,__公司的老板從1個(gè)變成了10個(gè)。3年過(guò)去了,資產(chǎn)增值到了5000萬(wàn)。回憶那段歲月,深有感觸地說(shuō),這些年,__公司之所以能夠迅速發(fā)展,主要是得益于這一重大決策。

  成功,小魚(yú)吃起了大魚(yú)

  小河有水大河滿在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)大潮中,小魚(yú)吃大魚(yú)的故事并不多見(jiàn),然而,當(dāng)時(shí)連小魚(yú)都說(shuō)不上,只能是算作小蝦的__公司,在發(fā)展不到10年的時(shí)間里,就把被業(yè)內(nèi)公認(rèn)為“大魚(yú)”的上海膠帶公司,遠(yuǎn)遠(yuǎn)地甩到了后面。

  __年,上海膠帶股份公司在崇明的聯(lián)營(yíng)廠房,被銀行當(dāng)作抵押物資,由華夏拍賣(mài)行舉行了三次拍賣(mài)會(huì)而沒(méi)有找到買(mǎi)主。聽(tīng)說(shuō)后,出資200萬(wàn)元買(mǎi)下了這家倒閉的聯(lián)營(yíng)廠。在此基礎(chǔ)上,他還追加了3000萬(wàn)元,引進(jìn)了先進(jìn)的生產(chǎn)流水線,把這家倒閉的工廠改造成為一流的現(xiàn)代企業(yè)。__年,__公司的營(yíng)業(yè)額突破了3個(gè)億的規(guī)模,已經(jīng)穩(wěn)穩(wěn)地進(jìn)入了全行業(yè)中第三名的位置。

  誠(chéng)信,“陽(yáng)光老總”的無(wú)價(jià)財(cái)富

  企業(yè)發(fā)展了,不忘回報(bào)社會(huì),他樂(lè)善好施,捐款幫困,出資金額達(dá)到500多萬(wàn)元。不僅如此,他還捐資建立了“青少年陽(yáng)光教育基地”,以挽救失足少年。由此,獲得了“陽(yáng)光老總”的美譽(yù)。也就是這個(gè)“陽(yáng)光老總”,為他贏得了一批又一批的客戶。去年夏天,__公司的營(yíng)銷人員到馬鋼股份公司洽談業(yè)務(wù)?蛻粽f(shuō),我們不了解__,但聽(tīng)說(shuō)過(guò)“青少年陽(yáng)光教育基地”。當(dāng)了解到上海那個(gè)“青少年陽(yáng)光教育基地”就是__集團(tuán)老板出資建立時(shí),那位客戶義無(wú)返顧地和__簽署了大額定單。

  __公司從一家名不見(jiàn)經(jīng)傳的民營(yíng)企業(yè),成為全國(guó)膠帶行業(yè)佼佼者,其中,公司良好的社會(huì)信譽(yù)一直在為企業(yè)的業(yè)務(wù)推波助瀾。多年來(lái),人民銀行上海分行一直評(píng)定該集團(tuán)為2a級(jí)財(cái)務(wù)信用等級(jí)。同時(shí),集團(tuán)還擁有上海銀行“小巨人”的證書(shū)。有了這個(gè)證書(shū),無(wú)須任何擔(dān)保條件,__集團(tuán)就可以隨時(shí)在上海銀行借貸1000萬(wàn)元的資金。也是憑借著公司的良好信用,公司銷售資金的支付,都是以6個(gè)月匯票形式兌現(xiàn),客戶對(duì)此從未有過(guò)疑義。在集團(tuán)公司內(nèi),分公司資金可以在集團(tuán)公司內(nèi)靈活調(diào)度。因此,公司一般不缺資金,就是連上海銀行1000萬(wàn)元授信額度,公司也很少利用,但是,作為公司的無(wú)形資產(chǎn),它的作用滲透了公司全部的經(jīng)營(yíng)。

  藏富于民的財(cái)富觀

  作為經(jīng)營(yíng)了10多年民營(yíng)企業(yè)的老板,確實(shí)富有。他對(duì)自己的財(cái)富非常知足。在解釋他的個(gè)人的財(cái)富觀時(shí),他幽默地引用“宿命論”觀點(diǎn)來(lái)表述。他認(rèn)同“富不過(guò)三代”的觀點(diǎn),他說(shuō),他不考慮把錢(qián)財(cái)留給子女,而是要為每一位員工提供優(yōu)厚的福利待遇。要讓員工,首先是銷售人員先富起來(lái),所以他提倡“小河有水大河滿”,而不是“大河有水小河滿”。他認(rèn)為,員工富了,__才會(huì)富。作為老板,他在企業(yè)內(nèi)部一直實(shí)行“藏富于民”的政策。

  談到未來(lái),說(shuō),他還有一個(gè)宏大的造福于民的計(jì)劃:建一個(gè)公益性的圖書(shū)館、辦一所學(xué)!@是市勞動(dòng)模范、市優(yōu)秀建設(shè)者榮譽(yù)稱號(hào)獲得者拓展“錢(qián)途”的下一個(gè)目標(biāo)。

  在美麗的渤海之濱秦皇島,有一座全市最大的流通企業(yè)——秦皇島市海陽(yáng)農(nóng)副產(chǎn)品批發(fā)市場(chǎng)。這里曾經(jīng)是一片廢墟地,是黨的改革開(kāi)放的好政策使它生存、發(fā)展、壯大。它的建設(shè)與管理者就是全國(guó)勞動(dòng)模范、河北省第十屆人大代表、秦皇島市人大常委會(huì)委員,曾獲全國(guó)五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù),并榮獲農(nóng)業(yè)部第四屆、第五屆全國(guó)鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)家,省委、省政府、市委、市政府授予“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”及“農(nóng)村優(yōu)秀實(shí)用人才”等榮譽(yù)稱號(hào)。

  一、市場(chǎng)管理取得驕人成績(jī)

  是農(nóng)民出身,他對(duì)農(nóng)村有深厚的感情。從生產(chǎn)隊(duì)長(zhǎng)、村長(zhǎng)到企業(yè)負(fù)責(zé)人,每個(gè)角色他都干得有聲有色,得到了廣大村民和領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可。1992年初,他以鎮(zhèn)人大代表的名義建議,在205、102國(guó)道交匯處建一處批發(fā)市場(chǎng),馬上得到鎮(zhèn)人大主席團(tuán)的認(rèn)可,通過(guò)多方協(xié)調(diào),最終得到市、縣領(lǐng)導(dǎo)高度重視,這個(gè)市場(chǎng)終于建起來(lái)了,而且鎮(zhèn)黨委、政府把他作為人選調(diào)往海陽(yáng)農(nóng)副產(chǎn)品批發(fā)市場(chǎng)任總經(jīng)理。市場(chǎng)建設(shè)初期一無(wú)資金,二無(wú)設(shè)備,只有一塊閑置的土地,在這種環(huán)境下,他憑著多年來(lái)在企業(yè)界的信譽(yù),借來(lái)了施工用的鋼材和玻璃鋼瓦,憑著干啥就要干好啥的信念整整21天沒(méi)回過(guò)一趟家,指導(dǎo)一群創(chuàng)業(yè)者在43天的時(shí)間里,在一片廢墟上,建起了占地40畝地的批發(fā)市場(chǎng)。建場(chǎng)初期沒(méi)有經(jīng)驗(yàn),他就協(xié)調(diào)方方面面關(guān)系學(xué)習(xí)別人的成功經(jīng)驗(yàn),把買(mǎi)賣(mài)顧客當(dāng)做上帝,多方為來(lái)場(chǎng)群眾著想。從最初商戶、百姓不樂(lè)意來(lái)市場(chǎng)經(jīng)營(yíng),很快得到人民群眾的認(rèn)可。他憑著高度的敬業(yè)精神和卓越的管理才能,把全部身心和精力都獻(xiàn)給了他熱愛(ài)的這份事業(yè),帶領(lǐng)當(dāng)時(shí)僅有的8個(gè)農(nóng)民,白手起家、艱苦創(chuàng)業(yè),克服重重困難,一干就是17年!終于使市場(chǎng)像滾雪球般發(fā)展壯大起來(lái)。一年一個(gè)臺(tái)階一年邁出一大步,經(jīng)濟(jì)效益連年遞增,市場(chǎng)總收入實(shí)現(xiàn)了1788萬(wàn)元,交易額達(dá)到了38.6億元。市場(chǎng)被農(nóng)業(yè)部授予“菜籃子工程農(nóng)業(yè)部定點(diǎn)鮮活農(nóng)產(chǎn)品中心批發(fā)市場(chǎng)”、“全國(guó)誠(chéng)信守法鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)”,被國(guó)家統(tǒng)計(jì)局、商務(wù)部、中國(guó)商業(yè)聯(lián)合會(huì)授予“全國(guó)二十大農(nóng)副產(chǎn)品批發(fā)交易市場(chǎng)”,被農(nóng)業(yè)部鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)局等幾部委授予“全國(guó)優(yōu)秀鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)開(kāi)拓創(chuàng)新獎(jiǎng)”,被省委、省政府授予“河北省精神文明單位”。17年的建設(shè),17年的發(fā)展,帶來(lái)了17年的輝煌17年來(lái),市場(chǎng)經(jīng)歷了一次搬遷五次擴(kuò)建,占地從原來(lái)的40畝,發(fā)展到221畝,員工增加到140人,總資產(chǎn)達(dá)到5000多萬(wàn)元。依托市場(chǎng),一手托兩家,一邊是農(nóng)民,擔(dān)負(fù)著幫助農(nóng)民銷售農(nóng)產(chǎn)品、調(diào)整農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的重任,一邊是市民,他擔(dān)負(fù)著穩(wěn)定市場(chǎng)、平抑物價(jià)、豐富市民菜籃子的重任。如今市場(chǎng)已成為全市最大的菜籃子、米袋子、肉類批發(fā)集散地,擔(dān)負(fù)著全市280多萬(wàn)人民及各大休療單位的糧油肉蛋菜等農(nóng)副產(chǎn)品的供應(yīng)任務(wù)。

  二、帶著一顆赤誠(chéng)的心為廣大農(nóng)民服務(wù),誠(chéng)信贏天下

  眾所周知,海陽(yáng)農(nóng)副產(chǎn)品批發(fā)市場(chǎng)每天要面對(duì)的是來(lái)自全國(guó)各地成千上萬(wàn)的客戶,這些客戶基本上都是來(lái)自于社會(huì)的最底層,這些人絕大多數(shù)是農(nóng)民,還有下崗沒(méi)工作的,那么管理好這些客戶,讓他們?cè)谑袌?chǎng)遵紀(jì)守法地經(jīng)營(yíng)靠什么?體會(huì)是市場(chǎng)必須有一個(gè)寬松的環(huán)境,給農(nóng)民和客戶創(chuàng)造一個(gè)好的交易空間,讓農(nóng)民真正體會(huì)到到市場(chǎng)如到家一樣的感覺(jué),如果這些做到了,農(nóng)民愿意來(lái),那市場(chǎng)就會(huì)越做越大,越做越強(qiáng)。市場(chǎng)17年的發(fā)展中,發(fā)生了很多事,在處理這些事中,堅(jiān)持這樣一個(gè)原則:對(duì)客商,用制度來(lái)約束,用法律來(lái)保障,用服務(wù)來(lái)感化。

  保護(hù)客戶利益是海陽(yáng)市場(chǎng)長(zhǎng)期以來(lái)的服務(wù)宗旨,市場(chǎng)的職工人人都是市場(chǎng)的110,對(duì)待每位客戶都要有求必應(yīng),有難必幫。98年,就制定出了凡是在市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)的客戶,貨物丟失的、車(chē)輛被損事件,證據(jù)確鑿的,市場(chǎng)都先賠付后解決,這條承諾,話既說(shuō)出去了,就要算數(shù)。這些年給印象最深的就是圍場(chǎng)兩名賣(mài)土豆的客戶,因?yàn)樽錾饣ハ喽始,一位客戶夜間把另一位客戶大汽車(chē)的四個(gè)輪胎用刀子割開(kāi)口子,當(dāng)客戶舉報(bào)后,經(jīng)過(guò)市場(chǎng)調(diào)查,在沒(méi)有破案的情況下,執(zhí)行對(duì)外的承諾,花費(fèi)3900元買(mǎi)了四個(gè)輪胎給予賠償,這一舉動(dòng)在市場(chǎng)引起強(qiáng)烈的反映,輪胎是有價(jià)的,但市場(chǎng)與客戶的感情是無(wú)價(jià)的,市場(chǎng)的信譽(yù)更是無(wú)價(jià)的,而且它給市場(chǎng)帶來(lái)的社會(huì)效益更是無(wú)法估量的,市場(chǎng)的信譽(yù)在廣大客戶中一下子扎下了根。

  千方百計(jì)讓客戶滿意在市場(chǎng)始終是探討和追求的目標(biāo)。在市場(chǎng)管理中,市場(chǎng)與客戶簽定了上千份的商品租賃合同,其中這幾年受大氣候的影響,物價(jià)上漲波動(dòng)很大,但為了信守對(duì)外的承諾,寧可市場(chǎng)受損失,物價(jià)雖然漲了,但市場(chǎng)對(duì)待原來(lái)租賃的客戶仍維持原合同價(jià)格不變,不僅如此,在招標(biāo)時(shí),市場(chǎng)總是公開(kāi)招標(biāo),先講招標(biāo)事項(xiàng),承諾后再招標(biāo),不管任何攤位全是招標(biāo)管理。由于信守承諾,一視同仁,15年來(lái)沒(méi)有發(fā)生一起客戶因招標(biāo)向上級(jí)部門(mén)反映市場(chǎng)如何、對(duì)市場(chǎng)工作不滿等。

  對(duì)客戶還有條不成文的保護(hù)規(guī)定,就是對(duì)特殊的困難戶、半路出了車(chē)禍的客戶到市場(chǎng)來(lái)賣(mài)貨,市場(chǎng)一律給予減收直至免收管理費(fèi),讓他們感受到政府的關(guān)懷。__年7月28日,撫寧縣深河鄉(xiāng)上不老村村民劉振國(guó)來(lái)市場(chǎng)賣(mài)茄子,本人有病,家屬開(kāi)手扶拖拉機(jī)來(lái)市場(chǎng)賣(mài)菜,5個(gè)小時(shí)過(guò)去,一車(chē)菜一點(diǎn)都沒(méi)賣(mài),在下邊檢查工作發(fā)現(xiàn)后由市場(chǎng)收購(gòu)。之后讓他在村里開(kāi)來(lái)特困戶證明信,免去他500元的管理費(fèi)。多年來(lái),全國(guó)各地的客商都知道海陽(yáng)市場(chǎng)講誠(chéng)信,當(dāng)春節(jié)鮮菜緊俏時(shí),只要打一個(gè)電話過(guò)去,山東棗莊、曹縣、齊河、金鄉(xiāng)、廣東茂名、海南等地的公司,需要什么蔬菜就發(fā)什么菜,從不講先打款后發(fā)貨等事項(xiàng),這可是完全憑信任。

  對(duì)客戶如此,對(duì)職工也是一樣,市場(chǎng)職工來(lái)自方方面面,但不管來(lái)自哪方面,只要違反了制度,就按照9000認(rèn)證的規(guī)定逐條的、不折不扣地執(zhí)行,可以說(shuō)建場(chǎng)以來(lái),沒(méi)有一例職工違紀(jì)不是按照制度規(guī)定而特殊處理的,廣大職工心服口服,體現(xiàn)了制度的嚴(yán)肅性,同時(shí)對(duì)職工還規(guī)定,任何職工不準(zhǔn)拿、要客戶的商品,這些年來(lái)在海陽(yáng)市場(chǎng)沒(méi)有一起執(zhí)行政策不公、處理事情不滿遭到客戶及職工投訴的事件,沒(méi)有一個(gè)職工敢從客戶那拿、要客戶商品的,這就是在管理方面講誠(chéng)實(shí)守信看到的成果。

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    上周我們班級(jí)進(jìn)行了為期一周的勞動(dòng),在這一周里我的任務(wù)是打掃宿舍樓,在開(kāi)始的第一天我們就感到了勞動(dòng)的艱辛,可是一切都得堅(jiān)持。當(dāng)一周的勞動(dòng)結(jié)束了,我們切切實(shí)實(shí)是在作為一名普通的勞動(dòng)者在揮灑汗水的。...

  • 勞動(dòng)協(xié)議書(shū)范文(精選19篇)

    用人單位名稱(以下簡(jiǎn)稱甲方)_______________________建筑工人姓名(以下簡(jiǎn)稱乙方)_________________________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)合同法》和《廣州市勞動(dòng)合同管理規(guī)定》以及其他法律法規(guī)的有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)...

  • 勞動(dòng)心得體會(huì)200字(通用16篇)

    勞動(dòng)教育已經(jīng)過(guò)去一大半,沒(méi)有了第一天的熱情,更多的是堅(jiān)持與責(zé)任。得知自己被分到寢室樓覺(jué)得很輕松,到真正干活的時(shí)候才發(fā)現(xiàn)有很多小細(xì)節(jié)需要注意。...

  • 勞動(dòng)心得體會(huì)300字(通用20篇)

    第一次家務(wù)勞動(dòng)星期天,媽媽加班去了,我閑著沒(méi)事,就想:媽媽以前總是掃地、拖地、買(mǎi)菜、做飯,一定很累。我今天何不幫媽媽干干家務(wù)。說(shuō)干就干,我拿起拖把,準(zhǔn)備拖地。我先倒上一盆水,再把拖把在水里洗洗,然后開(kāi)始拖地。...

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