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社區(qū)服務(wù)合同

發(fā)布時(shí)間:2024-03-22

社區(qū)服務(wù)合同(精選7篇)

社區(qū)服務(wù)合同 篇1

  甲方:_________

  乙方:_________

  根據(jù)《中華人民共和國勞動法》(簡稱《勞動法》下同)和國家勞動管理法規(guī)定以及湖南省有關(guān)勞動管理法規(guī)定,現(xiàn)海南省?谑猩鐓^(qū)衛(wèi)生服務(wù)站單位(簡稱甲方)聘用:為本單位職工。經(jīng)雙方協(xié)商一致簽定本合同,確立勞動關(guān)系,明確雙方的權(quán)利、義務(wù),并共同遵守本合同所列條款。

  一、合同期限

  1、本合同為正式聘用員工簽訂的勞動合同,期限為_________年;

  2、甲乙雙方確定本合同期限從日起至_________年_________月_________日。

  二、工作崗位

  三、工作時(shí)間和假期

  1、上班時(shí)間

  早班:08:00~15:00

  晚班:15:00~22:00

  2、休假與假期

 、、每月休假2天;

  ②、國家規(guī)定的假期另通知;

 、邸a(chǎn)假、喪假、婚假按相關(guān)法律及本單位制度規(guī)定的流程。

  四、勞動報(bào)酬

  1、甲方按照行業(yè)有關(guān)規(guī)定,以及有關(guān)單位職工工資政策和當(dāng)?shù)毓べY標(biāo)準(zhǔn)(瓊府〔__________〕74_________號)的規(guī)定,結(jié)合本單位收支情況和工資分配制度,乙方月工資參照工資表。

  2、甲方以現(xiàn)金或者銀行轉(zhuǎn)賬形式按月支付給乙方工資,定于每月_________日發(fā)放。

  3、產(chǎn)假、喪假、婚假乙方如按相關(guān)規(guī)定流程則甲方會參考相關(guān)規(guī)定和按單位制度的規(guī)定支付相關(guān)工資。

  五、保險(xiǎn)福利待遇

 、佟⒔(jīng)雙方協(xié)商一致決定,在乙方未取得相關(guān)專業(yè)執(zhí)業(yè)證書并未注冊到本單位前,暫不辦理購買社會保險(xiǎn)手續(xù),待到取得相關(guān)執(zhí)業(yè)證書并注冊后開始購買。

 、、公休(帶薪休假;從簽訂正式員工合同起開始計(jì)算):

  a、工作滿_________年不滿_________年的,年休假_________天(不含正常休假在內(nèi))

  b、工作滿_________年不滿_________年的,年休假_________天(不含正常休假在內(nèi))

  c、工作滿_________年及以上的,年休假_________天(不含正常休假在內(nèi))

 、、生日當(dāng)天可放假一天。

  六、勞動保護(hù)

  1、甲方應(yīng)執(zhí)行國家有關(guān)勞動保護(hù)規(guī)定,包括有關(guān)女職工的勞動保護(hù)規(guī)定和《海南省勞動安全衛(wèi)生條例》,切實(shí)保護(hù)乙方在生產(chǎn)、工作中的安全和健康。

  2、甲方按國家規(guī)定對乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)知識、法規(guī)教育和操作規(guī)程培訓(xùn)以及其他的業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)。乙方應(yīng)參加上述培訓(xùn)并嚴(yán)格遵守其崗位有關(guān)的安全衛(wèi)生法規(guī)、規(guī)章、制度和操作規(guī)程。

  3、甲方根據(jù)乙方工作能力情況安排工作崗位。

  4、乙方有權(quán)拒絕甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為。

  七、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家的各項(xiàng)法律、法規(guī),遵守甲方依法制定的各項(xiàng)管理制度和紀(jì)律,服從甲方管理和教育。甲方有權(quán)對乙方履行制度的情況進(jìn)行檢查、督促、考核和獎(jiǎng)懲。

  八、終止、解除、變更勞動合同

  1、本合同期限屆滿即自行失效,如經(jīng)雙方協(xié)商同意繼續(xù)聘用,應(yīng)重新簽訂合同。

  2、如甲方經(jīng)營情況變化,調(diào)整工作任務(wù),或者乙方因個(gè)人原因要求變更本合同條款,經(jīng)合同雙方協(xié)商同意,可以變更勞動合同的相關(guān)內(nèi)容,并由雙方簽字(蓋章)。

  3、有下列情況之一的,甲方可解除勞動合同:

  a、乙方在工作期內(nèi),經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合錄用條件或未服從單位工作安排的'。

  b、違反用人單位規(guī)章制度,或者用人單位對其考核不合格的(制度及考核標(biāo)準(zhǔn)另列)。

  c、嚴(yán)重失職,營私舞弊,對甲方單位利益造成損害的。

  d、違反勞動紀(jì)律或者被依法追究刑事責(zé)任的。

  e、按招聘規(guī)定到一定時(shí)間還不具備本人合法的執(zhí)業(yè)資格或其它證明資料的。

  f、乙方不能勝任單位安排的工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作的。

  g、勞動合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原勞動合同無法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更勞動合同達(dá)成協(xié)議的。

  h、乙方患病或負(fù)傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事甲方另行安排的工作的。

  i、因個(gè)人生活混亂或者作息時(shí)間等問題影響到上班時(shí)間或者工作質(zhì)量的。

  4、有下列情況之一的,乙方可解除勞動合同:

  a、經(jīng)國家有關(guān)部門確認(rèn),甲方勞動安全衛(wèi)生條件惡劣,沒有相應(yīng)保護(hù)措施,嚴(yán)重危害乙方身體健康的。

  b、甲方不能按勞動合同規(guī)定支付勞動報(bào)酬的。

  c、經(jīng)甲方同意,乙方自費(fèi)考入中專以上學(xué)校脫產(chǎn)學(xué)習(xí)的。

  九、違反合同承擔(dān)的責(zé)任

  1、在乙方未違反勞動合同或者未違反單位規(guī)章制度,甲方單方面終止合同的,對乙方應(yīng)承擔(dān)勞動部門規(guī)定的違約責(zé)任。

  2、乙方合同期限未滿單方面終止合同的,在乙方工作期間,給甲方造成直接經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)當(dāng)根據(jù)其后果或責(zé)任大小,予以適當(dāng)賠償。

  十、雙方履行本合同發(fā)生的爭議,應(yīng)協(xié)商解決;協(xié)商無效,可在爭議發(fā)生十五日內(nèi)向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;或在爭議發(fā)生六十日內(nèi)向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

  十一、本合同附件為單位制度和崗位聘用補(bǔ)充合同,與本勞動合同具有同等法律效力。本合同一式二份,甲乙雙方各持一份。涂改或未經(jīng)合法授權(quán)代簽無效。

  甲方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日

  乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日

社區(qū)服務(wù)合同 篇2

  甲方: 乙方:

  丙方:

  根據(jù)國家有關(guān)政策法規(guī),經(jīng)甲、乙、丙三方協(xié)商,在平等、自愿、公平和誠實(shí)信用的基礎(chǔ)上,就甲方、乙方、丙方三方共同執(zhí)行*社區(qū)社會工作服務(wù)示范項(xiàng)目相關(guān)事宜,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  第一條 服務(wù)目的

  運(yùn)用社會工作專業(yè)服務(wù)方法,解決社區(qū)居民困難和問題,營造社區(qū)社會服務(wù)氛圍;提升丙方社區(qū)工作人員社會工作專業(yè)能力,建立社區(qū)社會工作專業(yè)人才隊(duì)伍;探索社區(qū)社會工作服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),建立社區(qū)社會工作服務(wù)發(fā)展模式。

  第二條 服務(wù)對象

  以丙方轄區(qū)內(nèi)80歲以上獨(dú)居老人、三無老人、優(yōu)撫對象及困境兒童為重點(diǎn),兼顧社區(qū)特色,回應(yīng)社區(qū)居民需求,服務(wù)于全體社區(qū)居民。

  第三條 服務(wù)內(nèi)容

  (一)社區(qū)社會工作服務(wù)氛圍營造

  1.組織街道各社區(qū)開展社區(qū)社會工作宣傳活動。 2.協(xié)助丙方打造社區(qū)社會工作室。

  (二)指導(dǎo)社區(qū)社會工作者為社區(qū)居民開展專業(yè)社會工作服務(wù) 1.指導(dǎo)社區(qū)社會工作者為社區(qū)80歲以上獨(dú)居老人、三無老人、優(yōu)撫對象及困境兒童開展個(gè)案、小組等專業(yè)社會工作服務(wù)。

  2.指導(dǎo)社區(qū)社會工作者回應(yīng)社區(qū)居民需求開展個(gè)案、小組等專業(yè)服務(wù)。

  3.指導(dǎo)社區(qū)社會工作者組建及管理社區(qū)志愿者隊(duì)伍。 (三)社區(qū)特色服務(wù)項(xiàng)目打造

  1.通過社區(qū)調(diào)研及評估為社區(qū)制定社區(qū)特色服務(wù)項(xiàng)目。

  2.指導(dǎo)社區(qū)社會工作者以社區(qū)特色及居民需求出發(fā)開展社區(qū)特色服務(wù)項(xiàng)目。

  (四)社區(qū)社會工作人員培訓(xùn)

  1.為各社區(qū)考取社會工作資格證書的工作人員提供社會工作專業(yè)能力培訓(xùn)。

  2.為社區(qū)專職社工提供督導(dǎo)服務(wù)。 (五)社區(qū)社會工作服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)制定 1.制定社區(qū)社會工作者日常工作標(biāo)準(zhǔn)。 2.制定社區(qū)社會工作服務(wù)流程規(guī)范。 3.制定社區(qū)社會工作服務(wù)檔案管理標(biāo)準(zhǔn)。

  第四條 專業(yè)服務(wù)隊(duì)伍

  (一)隊(duì)伍人員組成:專業(yè)服務(wù)隊(duì)伍由項(xiàng)目督導(dǎo)、項(xiàng)目組社工、街道聯(lián)絡(luò)員、社區(qū)專職社工及社區(qū)志愿者組成。

  1.乙方提供具有豐富社會工作實(shí)務(wù)和理論經(jīng)驗(yàn)的督導(dǎo)1名。 2.乙方提供具有社會工作及相關(guān)專業(yè)背景的項(xiàng)目社工11名。

  3.丙方提供具有社會工作資格證書的街道聯(lián)絡(luò)員1名。 4.丙方提供具有社會工作資格證書的社區(qū)社會工作者12名。 5.社區(qū)志愿者隊(duì)伍由乙方指導(dǎo)丙方共同組建。 (二)隊(duì)伍人員職責(zé):

  1.項(xiàng)目督導(dǎo):開展項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)社工督導(dǎo)及培訓(xùn),提升項(xiàng)目工作人員能力,保障服務(wù)質(zhì)量。 2.項(xiàng)目組社工:

  (1)進(jìn)行項(xiàng)目整體規(guī)劃,管理。 (2)在整個(gè)街道層面協(xié)調(diào)開展專業(yè)服務(wù)。 (3)指導(dǎo)、協(xié)助各社區(qū)社工做好項(xiàng)目服務(wù)。 3.街道聯(lián)絡(luò)員:

  (1)協(xié)調(diào)乙方與丙方的工作對接。

  (2)協(xié)助乙方協(xié)調(diào)丙方社區(qū)社會工作者開展服務(wù)。 4. 社區(qū)專職社工:

  (1)根據(jù)項(xiàng)目整體要求,開展專業(yè)服務(wù)。 (2)接受乙方督導(dǎo)及培訓(xùn),提升自身專業(yè)能力。 5.社區(qū)志愿者:協(xié)助項(xiàng)目社工做好項(xiàng)目工作。

  1.甲方權(quán)利

  (1)有權(quán)了解項(xiàng)目的服務(wù)范圍、服務(wù)內(nèi)容和服務(wù)進(jìn)度。

  (2)有權(quán)提出項(xiàng)目運(yùn)行建議,促使項(xiàng)目向有利方向發(fā)展。 (3)有權(quán)對項(xiàng)目進(jìn)行適當(dāng)?shù)恼w宣傳和包裝,擴(kuò)大項(xiàng)目影響。 (4)有權(quán)使用本項(xiàng)目實(shí)施所產(chǎn)生的專業(yè)成果。 2.甲方義務(wù)

  (1)在約定的時(shí)間內(nèi)協(xié)調(diào)項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)落實(shí),保障項(xiàng)目服務(wù)開展。 (2)在項(xiàng)目執(zhí)行過程中進(jìn)行項(xiàng)目實(shí)施各方及服務(wù)資源協(xié)調(diào),保障項(xiàng)目開展。

  (二)乙方的權(quán)利和義務(wù) 1.乙方權(quán)利

  (1)在約定時(shí)間內(nèi)獲得撥付款項(xiàng)。

  (2)有權(quán)經(jīng)與甲方、丙方協(xié)商一致后對項(xiàng)目的服務(wù)范圍、服務(wù)內(nèi)容和服務(wù)進(jìn)度進(jìn)行調(diào)整。

  (3)有權(quán)要求項(xiàng)目參與人員按照項(xiàng)目要求開展服務(wù)。 (4)有權(quán)與丙方協(xié)商一致后使用各社區(qū)社會工作室。 (5)擁有項(xiàng)目實(shí)施所產(chǎn)生的專業(yè)成果的所有權(quán)和處置權(quán)。 2.乙方義務(wù)

  (1)在收取撥付的款項(xiàng)時(shí),提供正式的等額票據(jù); (2)定期向甲方、丙方及相關(guān)部門匯報(bào)項(xiàng)目進(jìn)度情況; (3)進(jìn)行督導(dǎo)及項(xiàng)目社工的管理,保障項(xiàng)目進(jìn)度及質(zhì)量; (4)規(guī)劃、管理項(xiàng)目的實(shí)施,接受項(xiàng)目評估; (5)合理使用項(xiàng)目經(jīng)費(fèi),接受項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)審計(jì)。 (三)丙方的權(quán)利和義務(wù)

  1.丙方的權(quán)利

  (1)有權(quán)了解項(xiàng)目的服務(wù)范圍、服務(wù)內(nèi)容和服務(wù)進(jìn)度。

  (2)有權(quán)提出項(xiàng)目運(yùn)行建議,促使項(xiàng)目向有利方向發(fā)展。 (3)有權(quán)對項(xiàng)目進(jìn)行適合的整體宣傳和包裝,擴(kuò)大項(xiàng)目影響。 (4)有權(quán)使用本項(xiàng)目實(shí)施所產(chǎn)生的專業(yè)成果。 2.丙方的義務(wù)

  (1)免費(fèi)為乙方提供辦公場地及基本辦公條件,包括辦公室、辦公座椅、文件柜、水電、電話及網(wǎng)絡(luò)。

  (2)協(xié)助乙方協(xié)調(diào)社區(qū)資源及社區(qū)工作人員開展項(xiàng)目服務(wù)。

  (3)進(jìn)行社區(qū)社會工作者的管理,保障項(xiàng)目順利開展。

  第九條 違約責(zé)任

  該協(xié)議屬社會公益范疇,影響面廣,意義深遠(yuǎn),受中華人民共和國有關(guān)法律的管轄和保護(hù);任何一方違反合同約定,另一方均有權(quán)要求其賠償因違約造成的損失;任何一方因其未履行相關(guān)義務(wù)造成的損失由其承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

  第十條 合同爭議的解決方法

  本合同發(fā)生的爭議,由甲乙丙三方友好協(xié)商解決。協(xié)商解決不成的,可依法向人民法院起訴。

  第十一條 合同未盡事宜及生效

  三方可協(xié)商解除本合同。未盡事宜三方應(yīng)另行以書面形式補(bǔ)充。

  本合同一式三份,甲、乙、丙三方各執(zhí)一份,具有同等法律效力,自三方簽字蓋章之日起生效。

  甲方(蓋章): 法定代表人或委任代理人:

  聯(lián)系電話: 年 月 日 乙方(蓋章): 法定代表人或委任代理人:聯(lián)系電話: 丙方(蓋章):

  法定代表人或委任代理人:聯(lián)系電話: 年 月

  年 月 日

社區(qū)服務(wù)合同 篇3

  甲方:_______________

  乙方:_______________

  經(jīng)甲、乙雙方共同協(xié)商,現(xiàn)就甲方所管理的小區(qū)加入乙方_________服務(wù)中心(以下簡稱“服務(wù)中心”)、由乙方“服務(wù)中心”向甲方上述小區(qū)提供社區(qū)信息化配套服務(wù)事宜達(dá)成以下協(xié)議條款:

  一、服務(wù)內(nèi)容

  乙方“服務(wù)中心”向甲方上述小區(qū)提供的社區(qū)信息化配套服務(wù)內(nèi)容包括但不限于:

  1.應(yīng)用服務(wù):

  (1)小區(qū)物業(yè)管理軟件提供:軟件功能模塊包括小區(qū)管理、房產(chǎn)管理、住戶管理、租賃管理、辦公管理、物資管理、設(shè)備管理、工程維修、綠化保潔、安全管理、特約服務(wù)、收費(fèi)管理和帳務(wù)管理。

  (2)小區(qū)管理服務(wù)主頁提供:主頁欄目內(nèi)容包括小區(qū)概況、公建配套、周邊配套、開發(fā)單位、管理單位、總經(jīng)理致辭、業(yè)主委員會、信息中心、管理中心、服務(wù)中心、商務(wù)中心和小區(qū)論壇。

  (3)銀行代收系統(tǒng)技術(shù)實(shí)施:包括銀行代收業(yè)務(wù)的數(shù)據(jù)傳送、數(shù)據(jù)接收和數(shù)據(jù)處理。

  (4)小區(qū)商務(wù)系統(tǒng)技術(shù)實(shí)施:包括商務(wù)服務(wù)系統(tǒng)鏈接、網(wǎng)絡(luò)支付系統(tǒng)提供和網(wǎng)絡(luò)支付數(shù)據(jù)傳輸。

  2.數(shù)據(jù)服務(wù):100m服務(wù)器運(yùn)行和存儲空間。

  二、服務(wù)期限

  服務(wù)期限從_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

  三、甲方義務(wù)

  1.負(fù)責(zé)“服務(wù)中心”面向所管小區(qū)住戶提供的個(gè)性服務(wù)內(nèi)容的建設(shè),包括小區(qū)信息發(fā)布、小區(qū)物業(yè)服務(wù)和小區(qū)商務(wù)服務(wù),為小區(qū)住戶提供資訊、物業(yè)和商務(wù)服務(wù)。

  2.負(fù)責(zé)所管小區(qū)信息發(fā)布的內(nèi)容審查,不得在“服務(wù)中心”發(fā)布非法信息。

  3.按照本協(xié)議約定的服務(wù)收費(fèi)價(jià)格和繳費(fèi)方式,按時(shí)向乙方交納服務(wù)費(fèi)用。

  四、乙方義務(wù)

  1.負(fù)責(zé)“服務(wù)中心”面向所有小區(qū)住戶提供的公共服務(wù)內(nèi)容的建設(shè),包括政務(wù)服務(wù)系統(tǒng)、商務(wù)服務(wù)系統(tǒng)和銀行結(jié)算系統(tǒng),為小區(qū)住戶提供政務(wù)、商務(wù)和結(jié)算服務(wù)。

  2.負(fù)責(zé)甲方應(yīng)用系統(tǒng)的技術(shù)維護(hù)(包括操作培訓(xùn)和程序修改),確保甲方應(yīng)用系統(tǒng)能夠長期、穩(wěn)定、正常運(yùn)行。

  3.負(fù)責(zé)甲方小區(qū)商務(wù)服務(wù)系統(tǒng)的接入(不包括軟件開發(fā))。

  4.負(fù)責(zé)甲方應(yīng)用系統(tǒng)的數(shù)據(jù)備份,杜絕甲方的數(shù)據(jù)丟失。

  5.負(fù)責(zé)甲方應(yīng)用系統(tǒng)的信息保密,杜絕甲方的信息泄露。

  五、甲方權(quán)利

  1.在本協(xié)議約定的服務(wù)期內(nèi),對“服務(wù)中心”二級平臺(即小區(qū)綜合管理服務(wù)平臺)和三級平臺(即小區(qū)物業(yè)管理平臺)擁有使用權(quán)。

  2.根據(jù)自身管理需要,有權(quán)要求乙方對“服務(wù)中心”二、三級平臺軟件進(jìn)行相應(yīng)的調(diào)整和修改。

  3.在“服務(wù)中心”接入的銀行中,有權(quán)自主選擇合作銀行實(shí)施銀行代收。

  4.根據(jù)所管小區(qū)需要,有權(quán)自主選擇服務(wù)提供商建立小區(qū)商務(wù)服務(wù)系統(tǒng)并取得其營運(yùn)收益。

  5.在本協(xié)議約定的服務(wù)期滿,有權(quán)按照本協(xié)議約定的條款與乙方續(xù)約(服務(wù)收費(fèi)價(jià)格按照當(dāng)時(shí)乙方的統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行)。

  六、乙方權(quán)利

  1.擁有“服務(wù)中心”應(yīng)用系統(tǒng)(包括一、二、三級平臺)的完整產(chǎn)權(quán)。

  2.有權(quán)引入面向所有小區(qū)住戶提供的公共服務(wù)內(nèi)容并取得其營運(yùn)收益。

  3.當(dāng)甲方不能按照本協(xié)議的約定交納服務(wù)費(fèi)用,或者甲方在“服務(wù)中心”發(fā)布非法信息時(shí),有權(quán)終止對甲方的服務(wù)。

  七、違約責(zé)任

  1.甲方或者乙方不能按照本協(xié)議的約定履行義務(wù)時(shí),視為違約。

  2.甲方或者乙方違約,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,并賠償由此而給對方造成的經(jīng)濟(jì)損失。

  八、其它事項(xiàng)

  1.本協(xié)議的所有附件,均構(gòu)成協(xié)議的一部分。

  2.本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,均具同等法律效力。

  3.本協(xié)議執(zhí)行過程中,甲乙雙方如有爭議應(yīng)友好協(xié)商解決;如有違約而給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)由違約方承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)損失;如發(fā)生協(xié)議糾紛,應(yīng)提交當(dāng)?shù)胤ㄔ哼M(jìn)行訴訟。

  4.本協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方簽字、蓋章生效。

  5.未盡事宜,雙方協(xié)商處理。

  甲方(公章):_________        乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________     法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日       _________年____月____日

社區(qū)服務(wù)合同 篇4

  甲方: 乙方:

  丙方:

  根據(jù)國家有關(guān)政策法規(guī),經(jīng)甲、乙、丙三方協(xié)商,在平等、自愿、公平和誠實(shí)信用的基礎(chǔ)上,就甲方、乙方、丙方三方共同執(zhí)行社區(qū)社會工作服務(wù)示范項(xiàng)目相關(guān)事宜,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  第一條 服務(wù)目的

  運(yùn)用社會工作專業(yè)服務(wù)方法,解決社區(qū)居民困難和問題,營造社區(qū)社會服務(wù)氛圍;提升丙方社區(qū)工作人員社會工作專業(yè)能力,建立社區(qū)社會工作專業(yè)人才隊(duì)伍;探索社區(qū)社會工作服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),建立社區(qū)社會工作服務(wù)發(fā)展模式。

  第二條 服務(wù)對象

  以丙方轄區(qū)內(nèi)80歲以上獨(dú)居老人、三無老人、優(yōu)撫對象及困境兒童為重點(diǎn),兼顧社區(qū)特色,回應(yīng)社區(qū)居民需求,服務(wù)于全體社區(qū)居民。

  第三條 服務(wù)內(nèi)容

  (一)社區(qū)社會工作服務(wù)氛圍營造

  1、組織街道各社區(qū)開展社區(qū)社會工作宣傳活動。

  2、協(xié)助丙方打造社區(qū)社會工作室。

  (二)指導(dǎo)社區(qū)社會工作者為社區(qū)居民開展專業(yè)社會工作服務(wù)

  1、指導(dǎo)社區(qū)社會工作者為社區(qū)80歲以上獨(dú)居老人、三無老人、優(yōu)撫對象及困境兒童開展個(gè)案、小組等專業(yè)社會工作服務(wù)。

  2、指導(dǎo)社區(qū)社會工作者回應(yīng)社區(qū)居民需求開展個(gè)案、小組等專業(yè)服務(wù)。

  3、指導(dǎo)社區(qū)社會工作者組建及管理社區(qū)志愿者隊(duì)伍。 (三)社區(qū)特色服務(wù)項(xiàng)目打造

  1、通過社區(qū)調(diào)研及評估為社區(qū)制定社區(qū)特色服務(wù)項(xiàng)目。

  2、指導(dǎo)社區(qū)社會工作者以社區(qū)特色及居民需求出發(fā)開展社區(qū)特色服務(wù)項(xiàng)目。

  (四)社區(qū)社會工作人員培訓(xùn)

  1、為各社區(qū)考取社會工作資格證書的工作人員提供社會工作專業(yè)能力培訓(xùn)。

  2、為社區(qū)專職社工提供督導(dǎo)服務(wù)。 (五)社區(qū)社會工作服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)制定

  1、制定社區(qū)社會工作者日常工作標(biāo)準(zhǔn)。

  2、制定社區(qū)社會工作服務(wù)流程規(guī)范。

  3、制定社區(qū)社會工作服務(wù)檔案管理標(biāo)準(zhǔn)。

  第四條 專業(yè)服務(wù)隊(duì)伍

  (一)隊(duì)伍人員組成:專業(yè)服務(wù)隊(duì)伍由項(xiàng)目督導(dǎo)、項(xiàng)目組社工、街道聯(lián)絡(luò)員、社區(qū)專職社工及社區(qū)志愿者組成。

  1、乙方提供具有豐富社會工作實(shí)務(wù)和理論經(jīng)驗(yàn)的督導(dǎo)1名。

  2、乙方提供具有社會工作及相關(guān)專業(yè)背景的項(xiàng)目社工11名。

  3、丙方提供具有社會工作資格證書的街道聯(lián)絡(luò)員1名。

  4、丙方提供具有社會工作資格證書的社區(qū)社會工作者12名。

  5、社區(qū)志愿者隊(duì)伍由乙方指導(dǎo)丙方共同組建。

  (二)隊(duì)伍人員職責(zé):

  1、項(xiàng)目督導(dǎo):開展項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)社工督導(dǎo)及培訓(xùn),提升項(xiàng)目工作人員能力,保障服務(wù)質(zhì)量。

  2、項(xiàng)目組社工:

  (1)進(jìn)行項(xiàng)目整體規(guī)劃,管理。

  (2)在整個(gè)街道層面協(xié)調(diào)開展專業(yè)服務(wù)。

  (3)指導(dǎo)、協(xié)助各社區(qū)社工做好項(xiàng)目服務(wù)。

  3、街道聯(lián)絡(luò)員:

  (1)協(xié)調(diào)乙方與丙方的工作對接。

  (2)協(xié)助乙方協(xié)調(diào)丙方社區(qū)社會工作者開展服務(wù)。

  4、 社區(qū)專職社工:

  (1)根據(jù)項(xiàng)目整體要求,開展專業(yè)服務(wù)。

  (2)接受乙方督導(dǎo)及培訓(xùn),提升自身專業(yè)能力。

  5、社區(qū)志愿者:協(xié)助項(xiàng)目社工做好項(xiàng)目工作。

  1、甲方權(quán)利

  (1)有權(quán)了解項(xiàng)目的服務(wù)范圍、服務(wù)內(nèi)容和服務(wù)進(jìn)度。

  (2)有權(quán)提出項(xiàng)目運(yùn)行建議,促使項(xiàng)目向有利方向發(fā)展。

  (3)有權(quán)對項(xiàng)目進(jìn)行適當(dāng)?shù)恼w宣傳和包裝,擴(kuò)大項(xiàng)目影響。

  (4)有權(quán)使用本項(xiàng)目實(shí)施所產(chǎn)生的專業(yè)成果。

  2、甲方義務(wù)

  (1)在約定的時(shí)間內(nèi)協(xié)調(diào)項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)落實(shí),保障項(xiàng)目服務(wù)開展。

  (2)在項(xiàng)目執(zhí)行過程中進(jìn)行項(xiàng)目實(shí)施各方及服務(wù)資源協(xié)調(diào),保障項(xiàng)目開展。

  (二)乙方的.權(quán)利和義務(wù)

  1、乙方權(quán)利

  (1)在約定時(shí)間內(nèi)獲得撥付款項(xiàng)。

  (2)有權(quán)經(jīng)與甲方、丙方協(xié)商一致后對項(xiàng)目的服務(wù)范圍、服務(wù)內(nèi)容和服務(wù)進(jìn)度進(jìn)行調(diào)整。

  (3)有權(quán)要求項(xiàng)目參與人員按照項(xiàng)目要求開展服務(wù)。

  (4)有權(quán)與丙方協(xié)商一致后使用各社區(qū)社會工作室。

  (5)擁有項(xiàng)目實(shí)施所產(chǎn)生的專業(yè)成果的所有權(quán)和處置權(quán)。

  2、乙方義務(wù)

  (1)在收取撥付的款項(xiàng)時(shí),提供正式的等額票據(jù);

  (2)定期向甲方、丙方及相關(guān)部門匯報(bào)項(xiàng)目進(jìn)度情況;

  (3)進(jìn)行督導(dǎo)及項(xiàng)目社工的管理,保障項(xiàng)目進(jìn)度及質(zhì)量;

  (4)規(guī)劃、管理項(xiàng)目的實(shí)施,接受項(xiàng)目評估;

  (5)合理使用項(xiàng)目經(jīng)費(fèi),接受項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)審計(jì)。

  (三)丙方的權(quán)利和義務(wù)

  1、丙方的權(quán)利

  (1)有權(quán)了解項(xiàng)目的服務(wù)范圍、服務(wù)內(nèi)容和服務(wù)進(jìn)度。

  (2)有權(quán)提出項(xiàng)目運(yùn)行建議,促使項(xiàng)目向有利方向發(fā)展。

  (3)有權(quán)對項(xiàng)目進(jìn)行適合的整體宣傳和包裝,擴(kuò)大項(xiàng)目影響。

  (4)有權(quán)使用本項(xiàng)目實(shí)施所產(chǎn)生的專業(yè)成果。

  2、丙方的義務(wù)

  (1)免費(fèi)為乙方提供辦公場地及基本辦公條件,包括辦公室、辦公座椅、文件柜、水電、電話及網(wǎng)絡(luò)。

  (2)協(xié)助乙方協(xié)調(diào)社區(qū)資源及社區(qū)工作人員開展項(xiàng)目服務(wù)。

  (3)進(jìn)行社區(qū)社會工作者的管理,保障項(xiàng)目順利開展。

  第九條 違約責(zé)任

  該協(xié)議屬社會公益范疇,影響面廣,意義深遠(yuǎn),受中華人民共和國有關(guān)法律的管轄和保護(hù);任何一方違反合同約定,另一方均有權(quán)要求其賠償因違約造成的損失;任何一方因其未履行相關(guān)義務(wù)造成的損失由其承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

  第十條 合同爭議的解決方法

  本合同發(fā)生的爭議,由甲乙丙三方友好協(xié)商解決。協(xié)商解決不成的,可依法向人民法院起訴。

  第十一條 合同未盡事宜及生效

  三方可協(xié)商解除本合同。未盡事宜三方應(yīng)另行以書面形式補(bǔ)充。

  本合同一式三份,甲、乙、丙三方各執(zhí)一份,具有同等法律效力,自三方簽字蓋章之日起生效。

  甲方(蓋章): 法定代表人或委任代理人:

  聯(lián)系電話: 年 月 日 乙方(蓋章): 法定代表人或委任代理人:聯(lián)系電話: 丙方(蓋章):

  法定代表人或委任代理人:聯(lián)系電話:

  年 月 日

社區(qū)服務(wù)合同 篇5

  甲方:

  乙方:

  丙方:

  根據(jù)國家有關(guān)政策法規(guī),經(jīng)甲、乙、丙三方協(xié)商,在平等、自愿、公平和誠實(shí)信用的基礎(chǔ)上,就甲方、乙方、丙方三方共同執(zhí)行*社區(qū)社會工作服務(wù)示范項(xiàng)目相關(guān)事宜,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  第一條 服務(wù)目的

  運(yùn)用社會工作專業(yè)服務(wù)方法,解決社區(qū)居民困難和問題,營造社區(qū)社會服務(wù)氛圍;提升丙方社區(qū)工作人員社會工作專業(yè)能力,建立社區(qū)社會工作專業(yè)人才隊(duì)伍;探索社區(qū)社會工作服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),建立社區(qū)社會工作服務(wù)發(fā)展模式。

  第二條 服務(wù)對象

  以丙方轄區(qū)內(nèi)80歲以上獨(dú)居老人、三無老人、優(yōu)撫對象及困境兒童為重點(diǎn),兼顧社區(qū)特色,回應(yīng)社區(qū)居民需求,服務(wù)于全體社區(qū)居民。

  第三條 服務(wù)內(nèi)容

  (一)社區(qū)社會工作服務(wù)氛圍營造

  1.組織街道各社區(qū)開展社區(qū)社會工作宣傳活動。

  2.協(xié)助丙方打造社區(qū)社會工作室。

  (二)指導(dǎo)社區(qū)社會工作者為社區(qū)居民開展專業(yè)社會工作服務(wù)

  1.指導(dǎo)社區(qū)社會工作者為社區(qū)80歲以上獨(dú)居老人、三無老人、優(yōu)撫對象及困境兒童開展個(gè)案、小組等專業(yè)社會工作服務(wù)。

  2.指導(dǎo)社區(qū)社會工作者回應(yīng)社區(qū)居民需求開展個(gè)案、小組等專業(yè)服務(wù)。

  3.指導(dǎo)社區(qū)社會工作者組建及管理社區(qū)志愿者隊(duì)伍。

  (三)社區(qū)特色服務(wù)項(xiàng)目打造

  1.通過社區(qū)調(diào)研及評估為社區(qū)制定社區(qū)特色服務(wù)項(xiàng)目。

  2.指導(dǎo)社區(qū)社會工作者以社區(qū)特色及居民需求出發(fā)開展社區(qū)特色服務(wù)項(xiàng)目。

  (四)社區(qū)社會工作人員培訓(xùn)

  1.為各社區(qū)考取社會工作資格證書的工作人員提供社會工作專業(yè)能力培訓(xùn)。

  2.為社區(qū)專職社工提供督導(dǎo)服務(wù)。

  (五)社區(qū)社會工作服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)制定

  1.制定社區(qū)社會工作者日常工作標(biāo)準(zhǔn)。

  2.制定社區(qū)社會工作服務(wù)流程規(guī)范。

  3.制定社區(qū)社會工作服務(wù)檔案管理標(biāo)準(zhǔn)。

  第四條 專業(yè)服務(wù)隊(duì)伍

  (一)隊(duì)伍人員組成:專業(yè)服務(wù)隊(duì)伍由項(xiàng)目督導(dǎo)、項(xiàng)目組社工、街道聯(lián)絡(luò)員、社區(qū)專職社工及社區(qū)志愿者組成。

  1.乙方提供具有豐富社會工作實(shí)務(wù)和理論經(jīng)驗(yàn)的督導(dǎo)1名。

  2.乙方提供具有社會工作及相關(guān)專業(yè)背景的項(xiàng)目社工11名。

  3.丙方提供具有社會工作資格證書的街道聯(lián)絡(luò)員1名。

  4.丙方提供具有社會工作資格證書的社區(qū)社會工作者12名。

  5.社區(qū)志愿者隊(duì)伍由乙方指導(dǎo)丙方共同組建。

  (二)隊(duì)伍人員職責(zé):

  1.項(xiàng)目督導(dǎo):開展項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)社工督導(dǎo)及培訓(xùn),提升項(xiàng)目工作人員能力,保障服務(wù)質(zhì)量。

  2.項(xiàng)目組社工:

  (1)進(jìn)行項(xiàng)目整體規(guī)劃,管理。

  (2)在整個(gè)街道層面協(xié)調(diào)開展專業(yè)服務(wù)。

  (3)指導(dǎo)、協(xié)助各社區(qū)社工做好項(xiàng)目服務(wù)。

  3.街道聯(lián)絡(luò)員:

  (1)協(xié)調(diào)乙方與丙方的工作對接。

  (2)協(xié)助乙方協(xié)調(diào)丙方社區(qū)社會工作者開展服務(wù)。

  4. 社區(qū)專職社工:

  (1)根據(jù)項(xiàng)目整體要求,開展專業(yè)服務(wù)。

  (2)接受乙方督導(dǎo)及培訓(xùn),提升自身專業(yè)能力。

  5.社區(qū)志愿者:協(xié)助項(xiàng)目社工做好項(xiàng)目工作。

  1.甲方權(quán)利

  (1)有權(quán)了解項(xiàng)目的服務(wù)范圍、服務(wù)內(nèi)容和服務(wù)進(jìn)度。

  (2)有權(quán)提出項(xiàng)目運(yùn)行建議,促使項(xiàng)目向有利方向發(fā)展。

  (3)有權(quán)對項(xiàng)目進(jìn)行適當(dāng)?shù)恼w宣傳和包裝,擴(kuò)大項(xiàng)目影響。

  (4)有權(quán)使用本項(xiàng)目實(shí)施所產(chǎn)生的專業(yè)成果。

  2.甲方義務(wù)

  (1)在約定的時(shí)間內(nèi)協(xié)調(diào)項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)落實(shí),保障項(xiàng)目服務(wù)開展。

  (2)在項(xiàng)目執(zhí)行過程中進(jìn)行項(xiàng)目實(shí)施各方及服務(wù)資源協(xié)調(diào),保障項(xiàng)目開展。

  (二)乙方的權(quán)利和義務(wù)

  1.乙方權(quán)利

  (1)在約定時(shí)間內(nèi)獲得撥付款項(xiàng)。

  (2)有權(quán)經(jīng)與甲方、丙方協(xié)商一致后對項(xiàng)目的服務(wù)范圍、服務(wù)內(nèi)容和服務(wù)進(jìn)度進(jìn)行調(diào)整。

  (3)有權(quán)要求項(xiàng)目參與人員按照項(xiàng)目要求開展服務(wù)。

  (4)有權(quán)與丙方協(xié)商一致后使用各社區(qū)社會工作室。

  (5)擁有項(xiàng)目實(shí)施所產(chǎn)生的專業(yè)成果的所有權(quán)和處置權(quán)。

  2.乙方義務(wù)

  (1)在收取撥付的款項(xiàng)時(shí),提供正式的等額票據(jù);

  (2)定期向甲方、丙方及相關(guān)部門匯報(bào)項(xiàng)目進(jìn)度情況;

  (3)進(jìn)行督導(dǎo)及項(xiàng)目社工的管理,保障項(xiàng)目進(jìn)度及質(zhì)量;

  (4)規(guī)劃、管理項(xiàng)目的實(shí)施,接受項(xiàng)目評估;

  (5)合理使用項(xiàng)目經(jīng)費(fèi),接受項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)審計(jì)。

  (三)丙方的權(quán)利和義務(wù)

  1.丙方的權(quán)利

  (1)有權(quán)了解項(xiàng)目的服務(wù)范圍、服務(wù)內(nèi)容和服務(wù)進(jìn)度。

  (2)有權(quán)提出項(xiàng)目運(yùn)行建議,促使項(xiàng)目向有利方向發(fā)展。

  (3)有權(quán)對項(xiàng)目進(jìn)行適合的整體宣傳和包裝,擴(kuò)大項(xiàng)目影響。

  (4)有權(quán)使用本項(xiàng)目實(shí)施所產(chǎn)生的專業(yè)成果。

  2.丙方的義務(wù)

  (1)免費(fèi)為乙方提供辦公場地及基本辦公條件,包括辦公室、辦公座椅、文件柜、水電、電話及網(wǎng)絡(luò)。

  (2)協(xié)助乙方協(xié)調(diào)社區(qū)資源及社區(qū)工作人員開展項(xiàng)目服務(wù)。

  (3)進(jìn)行社區(qū)社會工作者的管理,保障項(xiàng)目順利開展。

  第九條 違約責(zé)任

  該協(xié)議屬社會公益范疇,影響面廣,意義深遠(yuǎn),受中華人民共和國有關(guān)法律的管轄和保護(hù);任何一方違反合同約定,另一方均有權(quán)要求其賠償因違約造成的損失;任何一方因其未履行相關(guān)義務(wù)造成的損失由其承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

  第十條 合同爭議的解決方法

  本合同發(fā)生的爭議,由甲乙丙三方友好協(xié)商解決。協(xié)商解決不成的,可依法向人民法院起訴。

  第十一條 合同未盡事宜及生效

  三方可協(xié)商解除本合同。未盡事宜三方應(yīng)另行以書面形式補(bǔ)充。本合同一式三份,甲、乙、丙三方各執(zhí)一份,具有同等法律效力,自三方簽字蓋章之日起生效。

  甲方(蓋章):

  乙方(蓋章):

  丙方(蓋章):

  年月日:

社區(qū)服務(wù)合同 篇6

  甲方:_______________

  乙方:_______________

  經(jīng)甲、乙雙方共同協(xié)商,現(xiàn)就甲方所管理的小區(qū)加入乙方_________服務(wù)中心(以下簡稱“服務(wù)中心”)、由乙方“服務(wù)中心”向甲方上述小區(qū)提供社區(qū)信息化配套服務(wù)事宜達(dá)成以下協(xié)議條款:

  一、服務(wù)內(nèi)容

  乙方“服務(wù)中心”向甲方上述小區(qū)提供的社區(qū)信息化配套服務(wù)內(nèi)容包括但不限于:

  1.應(yīng)用服務(wù):

  (1)小區(qū)物業(yè)管理軟件提供:軟件功能模塊包括小區(qū)管理、房產(chǎn)管理、住戶管理、租賃管理、辦公管理、物資管理、設(shè)備管理、工程維修、綠化保潔、安全管理、特約服務(wù)、收費(fèi)管理和帳務(wù)管理。

  (2)小區(qū)管理服務(wù)主頁提供:主頁欄目內(nèi)容包括小區(qū)概況、公建配套、周邊配套、開發(fā)單位、管理單位、總經(jīng)理致辭、業(yè)主委員會、信息中心、管理中心、服務(wù)中心、商務(wù)中心和小區(qū)論壇。

  (3)銀行代收系統(tǒng)技術(shù)實(shí)施:包括銀行代收業(yè)務(wù)的數(shù)據(jù)傳送、數(shù)據(jù)接收和數(shù)據(jù)處理。

  (4)小區(qū)商務(wù)系統(tǒng)技術(shù)實(shí)施:包括商務(wù)服務(wù)系統(tǒng)鏈接、網(wǎng)絡(luò)支付系統(tǒng)提供和網(wǎng)絡(luò)支付數(shù)據(jù)傳輸。

  2.數(shù)據(jù)服務(wù):100m服務(wù)器運(yùn)行和存儲空間。

  二、服務(wù)期限

  服務(wù)期限從_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

  三、甲方義務(wù)

  1.負(fù)責(zé)“服務(wù)中心”面向所管小區(qū)住戶提供的個(gè)性服務(wù)內(nèi)容的建設(shè),包括小區(qū)信息發(fā)布、小區(qū)物業(yè)服務(wù)和小區(qū)商務(wù)服務(wù),為小區(qū)住戶提供資訊、物業(yè)和商務(wù)服務(wù)。

  2.負(fù)責(zé)所管小區(qū)信息發(fā)布的內(nèi)容審查,不得在“服務(wù)中心”發(fā)布非法信息。

  3.按照本協(xié)議約定的服務(wù)收費(fèi)價(jià)格和繳費(fèi)方式,按時(shí)向乙方交納服務(wù)費(fèi)用。

  四、乙方義務(wù)

  1.負(fù)責(zé)“服務(wù)中心”面向所有小區(qū)住戶提供的公共服務(wù)內(nèi)容的建設(shè),包括政務(wù)服務(wù)系統(tǒng)、商務(wù)服務(wù)系統(tǒng)和銀行結(jié)算系統(tǒng),為小區(qū)住戶提供政務(wù)、商務(wù)和結(jié)算服務(wù)。

  2.負(fù)責(zé)甲方應(yīng)用系統(tǒng)的技術(shù)維護(hù)(包括操作培訓(xùn)和程序修改),確保甲方應(yīng)用系統(tǒng)能夠長期、穩(wěn)定、正常運(yùn)行。

  3.負(fù)責(zé)甲方小區(qū)商務(wù)服務(wù)系統(tǒng)的接入(不包括軟件開發(fā))。

  4.負(fù)責(zé)甲方應(yīng)用系統(tǒng)的數(shù)據(jù)備份,杜絕甲方的數(shù)據(jù)丟失。

  5.負(fù)責(zé)甲方應(yīng)用系統(tǒng)的信息保密,杜絕甲方的信息泄露。

  五、甲方權(quán)利

  1.在本協(xié)議約定的服務(wù)期內(nèi),對“服務(wù)中心”二級平臺(即小區(qū)綜合管理服務(wù)平臺)和三級平臺(即小區(qū)物業(yè)管理平臺)擁有使用權(quán)。

  2.根據(jù)自身管理需要,有權(quán)要求乙方對“服務(wù)中心”二、三級平臺軟件進(jìn)行相應(yīng)的調(diào)整和修改。

  3.在“服務(wù)中心”接入的銀行中,有權(quán)自主選擇合作銀行實(shí)施銀行代收。

  4.根據(jù)所管小區(qū)需要,有權(quán)自主選擇服務(wù)提供商建立小區(qū)商務(wù)服務(wù)系統(tǒng)并取得其營運(yùn)收益。

  5.在本協(xié)議約定的服務(wù)期滿,有權(quán)按照本協(xié)議約定的條款與乙方續(xù)約(服務(wù)收費(fèi)價(jià)格按照當(dāng)時(shí)乙方的統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行)。

  六、乙方權(quán)利

  1.擁有“服務(wù)中心”應(yīng)用系統(tǒng)(包括一、二、三級平臺)的完整產(chǎn)權(quán)。

  2.有權(quán)引入面向所有小區(qū)住戶提供的公共服務(wù)內(nèi)容并取得其營運(yùn)收益。

  3.當(dāng)甲方不能按照本協(xié)議的約定交納服務(wù)費(fèi)用,或者甲方在“服務(wù)中心”發(fā)布非法信息時(shí),有權(quán)終止對甲方的服務(wù)。

  七、違約責(zé)任

  1.甲方或者乙方不能按照本協(xié)議的約定履行義務(wù)時(shí),視為違約。

  2.甲方或者乙方違約,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,并賠償由此而給對方造成的經(jīng)濟(jì)損失。

  八、其它事項(xiàng)

  1.本協(xié)議的所有附件,均構(gòu)成協(xié)議的一部分。

  2.本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,均具同等法律效力。

  3.本協(xié)議執(zhí)行過程中,甲乙雙方如有爭議應(yīng)友好協(xié)商解決;如有違約而給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)由違約方承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)損失;如發(fā)生協(xié)議糾紛,應(yīng)提交當(dāng)?shù)胤ㄔ哼M(jìn)行訴訟。

  4.本協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方簽字、蓋章生效。

  5.未盡事宜,雙方協(xié)商處理。

  甲方(蓋章):_____________

  授權(quán)代表(簽字):_________

  _________年________月____日

  乙方(蓋章):_____________

  授權(quán)代表(簽字):_________

  _________年________月____日

社區(qū)服務(wù)合同 篇7

  根據(jù)《中華人民共和國勞動法》(簡稱《勞動法》下同)和國家勞動管理法規(guī)定以及海南省有關(guān)勞動管理法規(guī)定,現(xiàn)海南省海口市 社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站單位 (簡稱甲方)聘用: 為本單位職工。經(jīng)雙方協(xié)商一致簽定本合同,確立勞動關(guān)系,明確雙方的權(quán)利、義務(wù),并共同遵守本合同所列條款。

  一、合同期限

  1、本合同為正式聘用員工簽訂的勞動合同,期限為 年;

  2、甲乙雙方確定本合同期限從日起至 年 月 日。

  二、工作崗位

  三、工作時(shí)間和假期

  1、上班時(shí)間

  早班:08:00~15:00 晚班:15:00~22:00

  2、休假與假期

 、、每月休假2天;

  ②、國家規(guī)定的假期另通知;

  ③、產(chǎn)假、喪假、婚假按相關(guān)法律及本單位制度規(guī)定的流程。

  四、勞動報(bào)酬

  1、甲方按照行業(yè)有關(guān)規(guī)定,以及有關(guān)單位職工工資政策和當(dāng)?shù)毓べY標(biāo)準(zhǔn)(瓊府〔20xx〕74號)的規(guī)定,結(jié)合本單位收支情況和工資分配制度,乙方月工資參照工資表。

  2、甲方以現(xiàn)金或者銀行轉(zhuǎn)賬形式按月支付給乙方工資,定于每月15日發(fā)放。

  3、產(chǎn)假、喪假、婚假乙方如按相關(guān)規(guī)定流程則甲方會參考相關(guān)規(guī)定和按單位制度的規(guī)定支付相關(guān)工資。

  五、保險(xiǎn)福利待遇

  ①、經(jīng)雙方協(xié)商一致決定,在乙方未取得相關(guān)專業(yè)執(zhí)業(yè)證書并未注冊到本單位前,暫不辦理購買社會保險(xiǎn)手續(xù),待到取得相關(guān)執(zhí)業(yè)證書并注冊后開始購買。

 、、公休(帶薪休假;從簽訂正式員工合同起開始計(jì)算):

  a、工作滿1年不滿5年的,年休假5天(不含正常休假在內(nèi))

  b、工作滿5年不滿20xx年的,年休假10天(不含正常休假在內(nèi))

  c、工作滿20xx年及以上的,年休假15天(不含正常休假在內(nèi))

  ③、生日當(dāng)天可放假一天。

  六、勞動保護(hù)

  1、甲方應(yīng)執(zhí)行國家有關(guān)勞動保護(hù)規(guī)定,包括有關(guān)女職工的勞動保護(hù)規(guī)定和《海南省勞動安全衛(wèi)生條例》,切實(shí)保護(hù)乙方在生產(chǎn)、工作中的安全和健康。

  2、甲方按國家規(guī)定對乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)知識、法規(guī)教育和操作規(guī)程培訓(xùn)以及其他的業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)。乙方應(yīng)參加上述培訓(xùn)并嚴(yán)格遵守其崗位有關(guān)的安全衛(wèi)生法規(guī)、規(guī)章、制度和操作規(guī)程。

  3、甲方根據(jù)乙方工作能力情況安排工作崗位。

  4、乙方有權(quán)拒絕甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為。

  七、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家的各項(xiàng)法律、法規(guī),遵守甲方依法制定的各項(xiàng)管理制度和紀(jì)律,服從甲方管理和教育。甲方有權(quán)對乙方履行制度的情況進(jìn)行檢查、督促、考核和獎(jiǎng)懲。

  八、終止、解除、變更勞動合同

  1、本合同期限屆滿即自行失效,如經(jīng)雙方協(xié)商同意繼續(xù)聘用,應(yīng)重新簽訂合同。

  2、如甲方經(jīng)營情況變化,調(diào)整工作任務(wù),或者乙方因個(gè)人原因要求變更本合同條款,經(jīng)合同雙方協(xié)商同意,可以變更勞動合同的相關(guān)內(nèi)容,并由雙方簽字(蓋章)。

  3、有下列情況之一的,甲方可解除勞動合同:

  a、乙方在工作期內(nèi),經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合錄用條件或未服從單位工作安排的。

  b、違反用人單位規(guī)章制度,或者用人單位對其考核不合格的(制度及考核標(biāo)準(zhǔn)另列)。

  c、嚴(yán)重失職,營私舞弊,對甲方單位利益造成損害的。

  d、違反勞動紀(jì)律或者被依法追究刑事責(zé)任的。

  e、按招聘規(guī)定到一定時(shí)間還不具備本人合法的執(zhí)業(yè)資格或其它證明資料的。

  f、 乙方不能勝任單位安排的工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作的。

  g、勞動合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原勞動合同無法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更勞動合同達(dá)成協(xié)議的。

  h、乙方患病或負(fù)傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事甲方另行安排的工作的。

  i、因個(gè)人生活混亂或者作息時(shí)間等問題影響到上班時(shí)間或者工作質(zhì)量的。

  4、有下列情況之一的,乙方可解除勞動合同:

  a、經(jīng)國家有關(guān)部門確認(rèn),甲方勞動安全衛(wèi)生條件惡劣,沒有相應(yīng)保護(hù)措施,嚴(yán)重危害乙方身體健康的。

  b、甲方不能按勞動合同規(guī)定支付勞動報(bào)酬的。

  c、經(jīng)甲方同意,乙方自費(fèi)考入中專以上學(xué)校脫產(chǎn)學(xué)習(xí)的。

  九、違反合同承擔(dān)的責(zé)任

  1、在乙方未違反勞動合同或者未違反單位規(guī)章制度,甲方單方面終止合同的,對乙方應(yīng)承擔(dān)勞動部門規(guī)定的違約責(zé)任。

  2、乙方合同期限未滿單方面終止合同的,在乙方工作期間,給甲方造成直接經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)當(dāng)根據(jù)其后果或責(zé)任大小,予以適當(dāng)賠償。

  十、雙方履行本合同發(fā)生的爭議,應(yīng)協(xié)商解決;協(xié)商無效,可在爭議發(fā)生十五日內(nèi)向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;或在爭議發(fā)生六十日內(nèi)向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

  十一、本合同附件為單位制度和崗位聘用補(bǔ)充合同,與本勞動合同具有同等法律效力。本合同一式二份,甲乙雙方各持一份。涂改或未經(jīng)合法授權(quán)代簽無效。

  甲方(公章):_________        乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________     法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日       _________年____月____日

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