土建工程師聘用合同范本（精選3篇）

土建工程師聘用合同范本 篇1

　　甲 方：_________________________

　　乙 方：_________________________

　　簽訂日期：__________ 年_____月_____日

　　法定代表人：性 別：

　　或委托代理人 ：出生日期_____年____月___日

　　甲方地址： 居民身份證號碼：

　　根據(jù)《中華人民共和國勞動法》，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

　　一、 勞動合同期限

　　第一條 本合同期限類型為___________________期限合同。

　　本合同生效日期_______年_______月_______日，其中試用期

　　______________個月。

　　本合同_____________________終止。

　　二、 工 作 內(nèi) 容

　　第二條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任_______________崗位 (工種)工作。

　　第三條 乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

　　三、 勞動保護(hù)和勞動條件

　　第四條 甲方安排乙方執(zhí)行_______________________ 工作制。 執(zhí)行定時工作制的，甲方安排乙方每日工作時間不超過八小時，平均每周不超過四十小時。甲方保證乙方每周至少休息一日，甲方由于工作需要，經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間，一般每日不得超過一小時，因特殊原因需要延長工作時間的，在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過三小時，每月不得超過三十六小時。

　　執(zhí)行綜合計算工時工作制的，平均日和平均周工作時間不超過法定標(biāo)準(zhǔn)工作時間。

　　執(zhí)行不定時工作制的，在保證完成甲方工作任務(wù)情況下，工作和休息

　　休假乙方自行安排。

　　第五條甲方安排乙方加班的，應(yīng)安排乙方同等時間補(bǔ)休或依法支付加班工資；加點的，甲方應(yīng)支付加點工資。

　　第六條甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具，建立健全生產(chǎn)工藝流程，制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。

　　甲方應(yīng)按照國家或北京市有關(guān)部門的規(guī)定組織安排乙方進(jìn)行健康檢查。

　　第七條甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。

　　四、 勞 動 報 酬

　　第八條 甲方的工資分配應(yīng)遵循按勞分配原則。

　　第九條執(zhí)行定時工作制或綜合計算工時工作制的乙方為甲方工作，甲方每月______日以貨幣形式支付乙方工資，工資不低于__________，工資分配水平在崗位(聘任)合同(協(xié)議)中約定，其中試用期間工資為______元。

　　執(zhí)行不定時工作制的工資支付按_______________________________ __________________________________________________執(zhí)行。 甲方安排乙方延長日工作時間，應(yīng)支付不低于乙方工資150％的工資

　　報酬；安排乙方在休息日工作又不能安排補(bǔ)休的，應(yīng)支付不低于乙方工資200％的工資報酬；安排乙方在法定休假日工作的，應(yīng)支付不低于乙方工資300％的工資報酬。

　　第十條由于甲方生產(chǎn)任務(wù)不足，使乙方下崗待工的，甲方保證乙方的月生活費(fèi)不低于__________元。

　　五、 保險福利待遇

　　第十一條甲乙雙方應(yīng)按國家和北京市社會保險的有關(guān)規(guī)定繳納職工養(yǎng)老、失業(yè)和大病醫(yī)療統(tǒng)籌及其他社會保險費(fèi)用。

　　甲方應(yīng)為乙方填寫《職工養(yǎng)老保險手冊》。雙方解除、終止勞動合同后，《職工養(yǎng)老保險手冊》按有關(guān)規(guī)定轉(zhuǎn)移。

　　第十二條乙方患病或非因工負(fù)傷，其病假工資、疾病救濟(jì)費(fèi)和醫(yī)療待遇按照______________________________________________執(zhí)行。

　　第十三條乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的工資和醫(yī)療保險待遇按國家和北京市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　第十四條甲方為乙方提供以下福利待遇______________________。

　　甲方：

　　乙方：

　　時間：

土建工程師聘用合同范本 篇2

　　甲方：__________________(以下簡稱甲方)

　　乙方：________________(以下簡稱乙方)

　　本著“公平公正，誠實信用”的原則，甲、乙雙方友好協(xié)商，就乙方將其中級工程師證書注冊于甲方之事宜達(dá)成如下協(xié)議：

　　一、甲方的責(zé)任和義務(wù)：

　　1、甲方出具乙方認(rèn)可的協(xié)議書作為引進(jìn)乙方的憑證(聘用期限為______年,自提供證書之日起順延_______月，自__________年__________月__________日到__________年__________月__________日止)。

　　2、在收到乙方提供的中級工程師證書后應(yīng)盡快辦理注冊登記手續(xù)，并要求乙方予以積極配合。如屬于變更注冊的甲方有權(quán)要求乙方在一周內(nèi)辦好原單位的轉(zhuǎn)出手續(xù)。

　　3、甲方承擔(dān)乙方中級工程師注冊登記手續(xù)的相關(guān)費(fèi)用及聘期內(nèi)乙方參加中級工程師繼續(xù)教育培訓(xùn)報名費(fèi)。

　　4、履約期間甲方每年給予乙方崗位津貼為：______人民幣___________________元，支付方法：______提交中級工程師證給甲方時付定金____，待甲方辦理成功后付清余款________________。

　　5、履約期內(nèi)，甲方妥善保管乙方的中級工程師資格證書和注冊證書原件，如有遺失，甲方負(fù)責(zé)及時為乙方辦理補(bǔ)證手續(xù)及承擔(dān)乙方因為中級工程師資格證書或注冊證書的

　　遺失而給乙方帶來的全部損失。

　　6、履行期內(nèi)，在未得到乙方書面認(rèn)可下，甲方不得將乙方的中級工程師資格證書注冊到其他的企業(yè)，不得作出有損于乙方利益的其他行為。因甲方原因給乙方造成行政、法律后果和經(jīng)濟(jì)損失的，全部責(zé)任由甲方承擔(dān)。

　　二、乙方的責(zé)任和義務(wù)：

　　(一)乙方必須符合以下條件：

　　1、具備國家建設(shè)部、人事部認(rèn)可的中級工程師資格(提供中級工程師證書原件)。

　　2、積極配合甲方辦理注冊登記手續(xù)。

　　(二)乙方必須提供注冊所需的所有材料及相關(guān)證件。

　　(三)相關(guān)責(zé)任義務(wù)：

　　1、履約期內(nèi)，乙方必須將中級工程師注冊證書原件交由甲方保管，履約期內(nèi)未經(jīng)甲方同意，不得轉(zhuǎn)注冊。履約期內(nèi)，乙方如需要使用證書原件，應(yīng)詳細(xì)說明使用事由，且在不損害甲方利益的前提下，甲方應(yīng)配合。

　　2、甲方承諾乙方注冊證書僅用于企業(yè)資質(zhì)升級或資質(zhì)年檢使用，可投標(biāo)使用但不掛工地，若甲方違規(guī)使用造成的一切后果由甲方承擔(dān)并賠償乙方相應(yīng)的損失。

　　三、在簽訂協(xié)議時，乙方向甲方提供近期1寸彩色照片5張、中級工程師證書原件、身份證復(fù)印件,畢業(yè)證書復(fù)印件各1份。(甲方不得利用乙方有效證件從事不正當(dāng)交易)。

　　四、在履約期間如按國家政策有關(guān)規(guī)定乙方需繼續(xù)進(jìn)行有關(guān)學(xué)習(xí)培訓(xùn)，甲方須和乙方協(xié)商確定具體的培訓(xùn)時間，乙方應(yīng)積極參與，甲方負(fù)責(zé)報名費(fèi)報銷。如因乙方自身原因而引起的不良后果由乙方自行負(fù)責(zé)。

　　五、甲乙雙方應(yīng)自覺履行本合同的各項條款，雙方均不得將本協(xié)議轉(zhuǎn)簽于第三人，如果一方希望提前解除協(xié)議，需提前一個______月通知另一方，并協(xié)助辦理變更注冊手續(xù)。乙方要求提前解聘的，如不損害甲方的利益，甲方應(yīng)予以同意，并按照規(guī)定給予辦理解聘手續(xù)，乙方須退還甲方已支付的一年期費(fèi)用。如甲方要求提前解聘的，則甲方不得要求返還已支付的證書掛靠費(fèi)用。如沒有通知對方做自動續(xù)約處理。

　　六、合同期滿時，原則上，應(yīng)提前30天通知對方是否續(xù)約。如果不能續(xù)約，甲方不得扣留乙方的中級工程師證書原件及其他資料，并在合同到期后15天內(nèi)辦理完解聘證明及辦理建造師變更注冊所需的所有調(diào)離手續(xù)，乙方必須提供轉(zhuǎn)入單位的調(diào)入手續(xù)，否則產(chǎn)生的后果甲方不承擔(dān)責(zé)任。

　　甲方：____________乙方：____________

土建工程師聘用合同范本 篇3

　　第一條 合同期限

　　合同期限為 年，從 年 月 日至 年 月 日止。其中試用期為 個月，從 年 月 日至 年 月 日止。

　　第二條 工作崗位

　　甲方安排乙方從事工作。

　　甲方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要及乙方的能力、表現(xiàn)調(diào)整乙方的工作，乙方有反映本人意見的權(quán)利，但未經(jīng)甲方批準(zhǔn)，乙方須服從甲方的管理和安排。

　　乙方應(yīng)按時，按質(zhì)，按量完成甲方指派的任務(wù)。

　　第三條 工作條件的勞動保護(hù)

　　甲方需為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證乙方人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下從事工作。

　　甲方根據(jù)乙方崗位實際情況，按照甲方規(guī)定向乙方提供必要的勞動防護(hù)用品。

　　第四條 教育培訓(xùn)

　　在乙方被聘用期間，甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度的教育和訓(xùn)練。

　　第五條 工作時間

　　甲方實行每周工作五天，四十小時，每天8小時工作制。上下班時間按甲方規(guī)定執(zhí)行。

　　乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日，婚假，喪假、計劃生育假等有薪假日。

　　甲方確因生產(chǎn)(工作)需要乙方加班時，按照上海市和甲方的有關(guān)規(guī)定給予乙方一定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或相應(yīng)時間的補(bǔ)休。

　　第六條 勞動報酬

　　按甲方現(xiàn)行工資制度確定乙方月基本工資為 元。其余各類津貼、獎金等發(fā)放按公司規(guī)定及經(jīng)營狀況確定。

　　甲方實行新的工資制度或乙方的工作崗位變動時，乙方的工資待遇按甲方規(guī)定予以調(diào)整。

　　甲方發(fā)薪日期為每月 日，實行先工作后付薪。

　　第七條 勞動保險和福利待遇

　　乙方因生、老、并傷，殘、死，甲方按國家和上海市有關(guān)規(guī)定處理。

　　甲方按照國家和上海市的有關(guān)規(guī)定按期為乙方繳納養(yǎng)老，醫(yī)療，失業(yè)， 公積金等社會保障。

　　甲方在生產(chǎn)經(jīng)營狀況良好的情況下，為乙方購買的商業(yè)保險，在保險期內(nèi)，甲方有權(quán)變更或撤消險種。

　　乙方因病或非因工負(fù)傷需治療的，按照(勞動合同規(guī)定)之規(guī)定，給予相應(yīng)的醫(yī)療期。乙方在醫(yī)療間的工資待遇、醫(yī)療費(fèi)用等按照國家和本地區(qū)及甲方的有關(guān)規(guī)定處理。

　　第八條 勞動紀(jì)律

　　乙方應(yīng)遵守國家的法律、法規(guī)及甲方依法規(guī)定的各項規(guī)章制度。

　　乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的工作程序、保密規(guī)定等制度。

　　乙方違反勞動紀(jì)律和甲主的規(guī)章制度，甲方可按獎懲規(guī)定給予批評、教 育、處罰，直至解除勞動合同。

　　第九條 勞動合同的解除與不得解除的規(guī)定

　　經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，勞動合同可以解除。

　　乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：

　　(1) 在試用期間，發(fā)現(xiàn)不符合錄用條件的；

　　(2) 嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者甲方的規(guī)章制度的；

　　(3) 嚴(yán)重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；

　　(4) 被依法追究刑事責(zé)任或勞動教養(yǎng)的。

　　在下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同，但是應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知乙方本人：

　　(1) 乙方患病或者非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排適當(dāng)工作的；

　　(2) 乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；

　　(3) 勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動合同無法履行，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更勞動合同達(dá)成協(xié)議的；

　　(4) 甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難，確需裁減人員的。

　　有下列情形之一的，乙方可以通知甲解除勞動合同：

　　(1) 在試用期內(nèi)的`；

　　(2) 甲方以暴力或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的；

　　(3) 甲方未按照勞動合同約定支付勞動報酬或提供勞動條件的；

　　(4) 乙方因其它情況需要辭職，需在一個月前以書面形式通知甲方。

　　乙方有下列情形之一的，甲方不得隨意解除勞動合同：

　　(1) 患病或負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；

　　(2) 女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的；

　　(3) 法律、法規(guī)、規(guī)章、規(guī)定的其他情形。

　　解除勞動合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，按(勞動合同規(guī)定)執(zhí)行。

　　對于乙方在本合同期內(nèi)由甲方出資培訓(xùn)，乙方因個人情況辭職或離職， 在培訓(xùn)期內(nèi)的按培訓(xùn)費(fèi)的100%賠償，并退還任職最后三個月薪金；在培訓(xùn)結(jié)束后的，將酌情減免培訓(xùn)費(fèi)的賠償金額。

　　第十條 雙方需約定的其他事項

　　乙方若因病不能上班時，可憑醫(yī)院出具的有關(guān)證明，享受甲方規(guī)定的一年七個工作日的有薪病假。

　　當(dāng)有薪病假日累計超過七天后，甲方將按規(guī)定從乙方工資中扣除相應(yīng)金額。

　　第十一條 違反勞動合同的責(zé)任

　　甲、乙雙方任何一方違反勞動合同，給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)根據(jù)損失情況和責(zé)任大小，依據(jù)國定的有關(guān)法規(guī)和企業(yè)依法制定的規(guī)章制度及雙方約定的事項，承擔(dān)一定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

　　第十二條 勞動爭議

　　甲、乙雙方履行本合同和因辭退、除名、開除乙方而發(fā)生勞動爭議時，可由甲、乙雙方協(xié)商解決。

　　若雙方不能協(xié)商解決的，可由爭議的一方向企業(yè)所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。不服從仲裁裁決的一方，可在收到仲裁裁決書即日 起十五天內(nèi)，向甲方所在地人民法院提出訴訟。

　　第十三條 其他

　　本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效，兩份同等法律效力。

　　本合同未盡事宜，按照(勞動法)、甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　本合同條款如與國家法律、法規(guī)和政策相悖時，以國家法規(guī)政策為準(zhǔn)。

　　甲方(蓋(章)： 乙方簽字)：

　　年 月 日 來