幼兒園門衛(wèi)用工勞動合同（精選3篇）

幼兒園門衛(wèi)用工勞動合同 篇1

　　甲方：________

　　乙方:__________

　　一、協(xié)議期限甲方聘用乙方在甲方(忠義莊幼兒園)擔任門衛(wèi)工作。協(xié)議期限自________年________月________日至________年________月________日止。

　　二、甲方負責乙方的日常人事管理。甲方在實施管理過程中，遵照國家法律法規(guī)，保障乙方按甲方限定標準獲得合理的勞動報酬。

　　三、乙方在工作期間，乙方按照甲方的門衛(wèi)職責進行門衛(wèi)的管理工作，確保甲方的`師生能有序的開展教育教學活動;管好大門，勸阻及杜絕社會青年等人走進校園;遵守國家法律法規(guī)，不得違反教師與門衛(wèi)的職業(yè)道德，在工作崗位上做一名合格的校園安全執(zhí)行者。工資報酬金額為每月______________元，甲方不再給乙方上繳社保醫(yī)保等費用，由乙方自行上繳醫(yī)保社保等費用。

　　四、協(xié)議的變更、解除、終止

　　(一)乙方有下列情況之一，甲方可以解除協(xié)議：

　　1、屢次或嚴重違反勞動紀律和用人單位規(guī)章制度，損害單位權(quán)益;

　　2、無理取鬧、打架斗毆、恐嚇威脅單位領(lǐng)導、嚴重影響工作秩序和社會秩序的;

　　3、違反規(guī)章制度，發(fā)生責任事故，造成經(jīng)濟損失的;

　　(二)有下列情況之一的，乙方要求可以隨時通知甲方解除協(xié)議：

　　1、甲方未按規(guī)定支付勞動報酬的;

　　2、甲方以暴力、監(jiān)禁等非法手段強迫乙方工作的。

　　五、違反協(xié)議的責任和爭議解決

　　協(xié)議一經(jīng)簽訂具有法律效力。甲方與乙方雙方必須按照此用工勞動合同的協(xié)定全面履行好各自的責任義務。協(xié)議期未滿，又不符合解除協(xié)議條件單方解除協(xié)議的，要承擔違約責任。因解除協(xié)議甲、乙雙方發(fā)生爭議，應先由雙方協(xié)商解決。協(xié)商無效的，可以向有關(guān)仲裁機構(gòu)申訴。

　　六、本合同經(jīng)雙方簽字后生效，本合同一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。此合同自簽字之日起生效。

　　甲方：____________乙方：____________

　　____年________月________日____年________月________日

幼兒園門衛(wèi)用工勞動合同 篇2

　　甲方：________________

　　乙方：________________

　　一、協(xié)議期限：甲方聘用乙方在甲方(忠義莊幼兒園)擔任門衛(wèi)工作。協(xié)議期限自______年______月______日至______年______月______日止。

　　二、甲方負責乙方的日常人事管理。甲方在實施管理過程中，遵照國家法律法規(guī)，保障乙方按甲方限定標準獲得合理的勞動報酬。

　　三、乙方在工作期間，乙方按照甲方的門衛(wèi)職責進行門衛(wèi)的管理工作，確保甲方的師生能有序的開展教育教學活動;管好大門，勸阻及杜絕社會青年等人走進校園;遵守國家法律法規(guī)，不得違反教師與門衛(wèi)的'職業(yè)道德，在工作崗位上做一名合格的校園安全執(zhí)行者。工資報酬金額為每月600元，甲方不再給乙方上繳社保醫(yī)保等費用，由乙方自行上繳醫(yī)保社保等費用。

　　四、協(xié)議的變更、解除、終止

　　(一)乙方有下列情況之一，甲方可以解除協(xié)議：

　　1、屢次或嚴重違反勞動紀律和用人單位規(guī)章制度，損害單位權(quán)益;

　　2、無理取鬧、打架斗毆、恐嚇威脅單位領(lǐng)導、嚴重影響工作秩序和社會秩序的;

　　3、違反規(guī)章制度，發(fā)生責任事故，造成經(jīng)濟損失的;

　　(二)有下列情況之一的，乙方要求可以隨時通知甲方解除協(xié)議：

　　1、甲方未按規(guī)定支付勞動報酬的;

　　2、甲方以暴力、監(jiān)禁等非法手段強迫乙方工作的。

　　五、違反協(xié)議的責任和爭議解決

　　協(xié)議一經(jīng)簽訂具有法律效力。甲方與乙方雙方必須按照此用工勞動合同的協(xié)定全面履行好各自的責任義務。協(xié)議期未滿，又不符合解除協(xié)議條件單方解除協(xié)議的，要承擔違約責任。因解除協(xié)議甲、乙雙方發(fā)生爭議，應先由雙方協(xié)商解決。協(xié)商無效的，可以向有關(guān)仲裁機構(gòu)申訴。

　　六、本合同經(jīng)雙方簽字后生效，本合同一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。此合同自簽字之日起生效。

　　甲方：________________乙方：________________

　　日期：________________日期：________________

幼兒園門衛(wèi)用工勞動合同 篇3

　　甲方：

　　乙方：

　　根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。

　　一、 協(xié)議期限 甲方聘用乙方在甲方 (幼兒園)擔任門衛(wèi)工作。協(xié)議期限自日止。

　　二、 甲方負責乙方的日常人事管理。甲方在實施管理過程中，遵照國家法律法規(guī)，保障乙方按甲方限定標準獲得合理的勞動報酬。

　　三、 乙方在工作期間，乙方按照甲方的門衛(wèi)職責進行門衛(wèi)的管理工作，確保甲方的師生能有序的開展教育教學活動;管好大門，勸阻及杜絕社會青年等人走進校園;遵守國家法律法規(guī)，不得違反教師與門衛(wèi)的職業(yè)道德，在工作崗位上做一名合格的校園安全執(zhí)行者。工資報酬金額為每月元，甲方不再給乙方上繳社保醫(yī)保等費用，由乙方自行上繳醫(yī)保社保等費用。

　　四、 協(xié)議的變更、解除、終止

　　(一) 乙方有下列情況之一，甲方可以解除協(xié)議：

　　1、屢次或嚴重違反勞動紀律和用人單位規(guī)章制度，損害單位權(quán)益;

　　2、無理取鬧、打架斗毆、恐嚇威脅單位領(lǐng)導、嚴重影響工作秩序和社會秩序的;

　　3、違反規(guī)章制度，發(fā)生責任事故，造成經(jīng)濟損失的;

　　(二) 有下列情況之一的，乙方要求可以隨時通知甲方解除協(xié)議：

　　1、甲方未按規(guī)定支付勞動報酬的;

　　2、甲方以暴力、監(jiān)禁等非法手段強迫乙方工作的。

　　五、 違反協(xié)議的責任和爭議解決

　　協(xié)議一經(jīng)簽訂具有法律效力。甲方與乙方雙方必須按照此用工勞動合同的協(xié)定全面履行好各自的責任義務。協(xié)議期未滿，又不符合解除協(xié)議條件單方解除協(xié)議的，要承擔違約責任。因解除協(xié)議甲、乙雙方發(fā)生爭議，應先由雙方協(xié)商解決。協(xié)商無效的，可以向有關(guān)仲裁機構(gòu)申訴。

　　六、 本合同經(jīng)雙方簽字后生效，本合同一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。此合同自簽字之日起生效。

　　甲方： 乙方：

　　年 月 日 年 月 日