主任崗位職責(zé)范文(精選15篇)
主任崗位職責(zé)范文 篇1
制片主任北京煦方國際數(shù)字文化傳媒有限公司北京煦方國際數(shù)字文化傳媒有限公司,煦方國際,煦方職責(zé)描述:
1.統(tǒng)籌部門日常生產(chǎn)業(yè)務(wù),包括短中長期的產(chǎn)品策劃、生產(chǎn)、制作、傳播等。
2.團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)培訓(xùn)管理與生產(chǎn)規(guī)范建立。
3.配合部門行政、品牌推廣等工作。
任職要求:
1.有視頻編導(dǎo)、英文媒體、英文互聯(lián)網(wǎng)五年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
2.國際新聞、英文、新聞、經(jīng)濟(jì)、國際關(guān)系等專業(yè),本科以上學(xué)歷。
3.較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神。
主任崗位職責(zé)范文 篇2
1、根據(jù)總行營銷策略和項(xiàng)目拓展指引,協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理制定實(shí)施營銷中心項(xiàng)目拓展計(jì)劃并跟進(jìn)完成情況;
2、根據(jù)制定的項(xiàng)目拓展計(jì)劃,協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理開展各類項(xiàng)目的合作洽談,組織實(shí)施執(zhí)行各類項(xiàng)目,保證中心各項(xiàng)計(jì)劃任務(wù)的完成;
3、與推廣團(tuán)隊(duì)相互配合,在項(xiàng)目執(zhí)行時(shí)協(xié)助推廣團(tuán)隊(duì)現(xiàn)場處理各類突發(fā)性事件,并準(zhǔn)備相應(yīng)應(yīng)急方案以確保項(xiàng)目目標(biāo)的達(dá)成;
4、組織協(xié)調(diào)和推廣部與已開發(fā)的團(tuán)辦、布網(wǎng)客戶保持良好的客情關(guān)系,定期了解客戶意見,為客提供完善的售后使用服務(wù),及時(shí)解決客戶還款渠道等實(shí)際問題。提高客戶滿意度和忠誠度;
5、定期收集各項(xiàng)競爭對(duì)手市場活動(dòng)信息,并根據(jù)競爭對(duì)手不同時(shí)期的情形制定可行的應(yīng)對(duì)方案;
6、尋找當(dāng)?shù)貎?yōu)質(zhì)目標(biāo)企業(yè),建立優(yōu)質(zhì)客戶項(xiàng)目資源庫。
主任崗位職責(zé)范文 篇3
任職要求:
1、本科或以上學(xué)歷,7年以上市場推廣策劃及管理團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn),化妝品行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、具有敏銳的市場洞察力、把握市場方向的能力;
3、對(duì)化妝品行業(yè)有濃厚興趣,關(guān)注用戶體驗(yàn),對(duì)產(chǎn)品有自己的見解及市場流行趨勢;
4、優(yōu)秀的審美鑒賞能力;
5、有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),善于溝通協(xié)助并一定創(chuàng)意能力。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司線下、線上銷售品牌推廣和市場策略,制定市場發(fā)展目標(biāo),根據(jù)銷售需求制定公司/品牌活動(dòng)計(jì)劃及方案、組織執(zhí)行,跟蹤及后期總結(jié)評(píng)估等;
2、制定和實(shí)施年度、季度、月度市場推廣方案,把控整體視覺輸出以及常規(guī)品牌營銷活動(dòng)的策劃與執(zhí)行;
3、根據(jù)不同活動(dòng)、產(chǎn)品獨(dú)立策劃各類活動(dòng)方案、創(chuàng)意;
4、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品推廣線上線下的活動(dòng)組織,如年會(huì)、推廣活動(dòng)等;
5、負(fù)責(zé)公司市場及合作渠道信息的匯總分析工作,并充分利用各種推廣渠道;
6、負(fù)責(zé)公司市場部日常管理工作。
主任崗位職責(zé)范文 篇4
崗位職責(zé):
1、有豐富的IE設(shè)施規(guī)劃與物流分析、方法研究與作業(yè)分析、成本分析的經(jīng)驗(yàn)。
2、熟練運(yùn)用IE工程七大手法和四項(xiàng)原則(ECRS)優(yōu)化生產(chǎn)。
3、對(duì)提案改善的工作經(jīng)驗(yàn)。
4、熟悉產(chǎn)品開發(fā)流程及管理
5、熟悉家具加工工藝。
個(gè)人綜合能力:
1.對(duì)本職工作具有一定的統(tǒng)籌組織能力;
2.良好的人際關(guān)系處理能力;
3.有較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神。
任職資格:
負(fù)責(zé)所轄車間IE數(shù)據(jù)收集、工藝流程數(shù)據(jù)分析、IE項(xiàng)目跟進(jìn)與實(shí)施、IE流程維護(hù)、日常工藝質(zhì)量問題處理。
主任崗位職責(zé)范文 篇5
一、了解國家政策與專業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài),積極開展專業(yè)發(fā)展調(diào)研,每年提交專業(yè)發(fā)展報(bào)告為學(xué)院發(fā)展提供決策參考。
二、在院長領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)本科專業(yè)的制度建設(shè),建立并完善專業(yè)規(guī)劃、教學(xué)改革、教學(xué)管理、招生、培養(yǎng)、就業(yè)等各項(xiàng)規(guī)章制度,報(bào)學(xué)院批準(zhǔn)后組織實(shí)施。
三、主持制定相應(yīng)專業(yè)發(fā)展規(guī)劃,做好培養(yǎng)方案、課程體系、實(shí)驗(yàn)教學(xué)、實(shí)驗(yàn)室、實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地、教材和教師隊(duì)伍等建設(shè)規(guī)劃和年度工作計(jì)劃。
四、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)學(xué)院與教研室之間的工作銜接,督促完成學(xué)院下達(dá)的教學(xué)任務(wù),指導(dǎo)教學(xué)檢查、教研室工作會(huì)議等有關(guān)教學(xué)活動(dòng)。
五、牽頭負(fù)責(zé)專業(yè)發(fā)展與專業(yè)教學(xué)重大活動(dòng),做好分流培養(yǎng)、專業(yè)實(shí)習(xí)、教育實(shí)習(xí)、教學(xué)研討、教學(xué)評(píng)估等工作。
六、負(fù)責(zé)本專業(yè)教育教學(xué)改革工作,根據(jù)學(xué)院的發(fā)展目標(biāo)和要求,制定教學(xué)改革方案,打造專業(yè)特色。
七、參與學(xué)院的發(fā)展規(guī)劃、教學(xué)改革、本科評(píng)估、招生與就業(yè)等重要工作。
八、參與學(xué)院對(duì)教師使用、晉職、晉級(jí)、獎(jiǎng)懲等事項(xiàng)的評(píng)議考核并提出具體意見。
九、負(fù)責(zé)本專業(yè)教師隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃與計(jì)劃制訂,注意培養(yǎng)選拔學(xué)科帶頭人,建設(shè)好學(xué)術(shù)梯隊(duì);加強(qiáng)教師的教育和管理,不斷提高教師的學(xué)術(shù)水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
十、按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
主任崗位職責(zé)范文 篇6
工作目的:
在北京教學(xué)中心具體負(fù)責(zé)課程拓展與招生工作,達(dá)致既定的招生收入業(yè)績目標(biāo),提升所負(fù)責(zé)課程的知名度和美譽(yù)度。
工作職責(zé):
1、深入學(xué)習(xí)理解所負(fù)責(zé)課程,分析制定所負(fù)責(zé)課程在華北地區(qū)的目標(biāo)人群策略,制定合理的招生分解計(jì)劃并有效實(shí)施招生分解計(jì)劃;
2、通過有效的溝通跟進(jìn),成功招選符合香港大學(xué)space中國商業(yè)學(xué)院入學(xué)要求的學(xué)生,并完成既定的績效任務(wù):
1)組織執(zhí)行所負(fù)責(zé)課程的開放日、咨詢?nèi)盏日猩茝V工作,講解學(xué)院與課程介紹,并激發(fā)參與活動(dòng)人員個(gè)人的報(bào)讀意向;
2)高效跟進(jìn)具有報(bào)讀課程意向的各類潛在人員線索,通過有效的個(gè)人溝通(如書面、電話或面談等方式)識(shí)別合格的申請(qǐng)人,促使合格意向人員申請(qǐng)報(bào)讀所負(fù)責(zé)課程并成功繳納學(xué)費(fèi);
3)根據(jù)學(xué)院招生錄取規(guī)范,協(xié)助學(xué)員完成報(bào)讀申請(qǐng)、面試、繳費(fèi)、注冊(cè)、赴港參加開學(xué)等各項(xiàng)工作。
3、制定所負(fù)責(zé)課程的推廣計(jì)劃,拓展推廣合作資源,服從課程中心地區(qū)統(tǒng)籌主管的分工,負(fù)責(zé)執(zhí)行相應(yīng)的推廣計(jì)劃。
4、協(xié)助班級(jí)教務(wù)管理工作,做好所負(fù)責(zé)課程人脈圈經(jīng)營,推動(dòng)所負(fù)責(zé)課程的提升教學(xué)品質(zhì),創(chuàng)造口碑,爭取得到更多的學(xué)員推薦報(bào)讀:
1)擔(dān)任招生班主任,與教務(wù)班主任配合,選拔班委,組織分享日、參訪日等學(xué)員班級(jí)活動(dòng),增強(qiáng)班級(jí)凝聚力;
2)按照學(xué)院的教學(xué)規(guī)章制度嚴(yán)格管理班級(jí),配合教務(wù)班主任,在所負(fù)責(zé)課程班級(jí)樹立良好學(xué)風(fēng)。
5、根據(jù)教學(xué)中心值班安排進(jìn)行帶班工作,有效填寫值班日志,確保課程順利進(jìn)行,及時(shí)反饋教學(xué)雙方意見,協(xié)助處理教學(xué)管理的各類危機(jī)事件。
6、上級(jí)交辦的其它事宜。
主任崗位職責(zé)范文 篇7
一、主持食堂的全面工作,帶領(lǐng)食堂全體人員,堅(jiān)持為師生員工服務(wù)的宗旨,努力搞好伙食工作。
二、在總務(wù)處的領(lǐng)導(dǎo)下,組織制訂食堂工作計(jì)劃和規(guī)章制度,并認(rèn)真實(shí)施。
三、負(fù)責(zé)成本核算,公布菜單價(jià)格,每月盈余不得超過3%,不得虧損。每月安排好飯菜的花色品種,注意營養(yǎng),合理配料,減少浪費(fèi),提高伙食質(zhì)量。
四、帶領(lǐng)食堂職工搞好食堂內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生工作。飯后及時(shí)清掃,一周一次大掃除,用水清洗地面。半年清理一次伙房下水道,定期組織食堂工作人員體檢。
五、負(fù)責(zé)采購菜類調(diào)料、干菜等南北貨,批發(fā)的不再以零售購進(jìn),注意質(zhì)優(yōu)、價(jià)廉。要精打細(xì)算,廉潔奉公。督促食堂保管員工作,月底參加盤店。
六、管好糧食、食品及食堂的器械、冰箱等物資財(cái)產(chǎn),經(jīng)常檢查,保養(yǎng)維修,并做好防火、防盜、節(jié)電、節(jié)煤、節(jié)水、節(jié)氣工作。
七、合理安排食堂人員的工作,組織食堂人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和技術(shù)培訓(xùn)工作,抓好食堂人員的勞動(dòng)紀(jì)律,以身作則帶班勞動(dòng),遇到問題及時(shí)向總務(wù)處及分管領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示匯報(bào)。
主任崗位職責(zé)范文 篇8
1.目的
建立車間主任崗位職責(zé),切實(shí)履行其崗位職能。
2.范圍
車間主任崗位。
3.責(zé)任
車間主任。
4.內(nèi)容
4.1 保證本車間的一切生產(chǎn)行為完全按照生產(chǎn)管理文件規(guī)定進(jìn)行。
4.2 根據(jù)生產(chǎn)部門下達(dá)的生產(chǎn)計(jì)劃,負(fù)責(zé)組織編制車間生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃指令單,并保證計(jì)劃按期完成。
4.3 負(fù)責(zé)本車間各個(gè)崗位人員的合理調(diào)配以保證生產(chǎn)的正常進(jìn)行。
4.4 負(fù)責(zé)組織本車間有關(guān)人員研究解決生產(chǎn)過程中存在的工藝技術(shù)和質(zhì)量問題,主持召開每周生產(chǎn)作業(yè)例會(huì),安排布置車間生產(chǎn)。
4.5 制訂及編寫生產(chǎn)用工藝規(guī)程、原始記錄、SOP及用于記錄的各種表式交有關(guān)部門審核,經(jīng)企業(yè)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)實(shí)施。并確保有關(guān)生產(chǎn)操作的指令能嚴(yán)格執(zhí)行。
4.6 負(fù)責(zé)本部門各級(jí)人員的培訓(xùn)。
4.7 負(fù)責(zé)建立自查制度,對(duì)生產(chǎn)全過程進(jìn)行監(jiān)控。
4.8 一個(gè)批號(hào)完成后負(fù)責(zé)復(fù)核本車間所有的記錄及表式。
4.9 參與驗(yàn)證及再驗(yàn)證工作,并負(fù)責(zé)制訂該工作計(jì)劃及實(shí)施細(xì)則。
4.10 檢查廠房和維護(hù)設(shè)備,制止不符合文件要求的生產(chǎn)行為,并立即報(bào)告企業(yè)負(fù)責(zé)人和通知有關(guān)部門。
4.11 負(fù)責(zé)本車間安全管理,認(rèn)真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)管理制度,保障車間生產(chǎn)安全。
4.12 負(fù)責(zé)對(duì)本車間人員的檢查、監(jiān)督和考核。按每月考核結(jié)果,負(fù)責(zé)對(duì)本車間人員的薪酬進(jìn)行分配和發(fā)放工作。
主任崗位職責(zé)范文 篇9
一、對(duì)服務(wù)中心工作負(fù)全責(zé),帶領(lǐng)全體員工認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司經(jīng)營管理方針及各項(xiàng)規(guī)章制度、做好物業(yè)管理服務(wù)工作。
二、嚴(yán)格按ISO9001質(zhì)量管理體系要求進(jìn)行小區(qū)物業(yè)管理運(yùn)行,并有責(zé)任提出修訂和完善質(zhì)量管理體系的建議。
三、制定和執(zhí)行服務(wù)中心月度、年度工作計(jì)劃,審批服務(wù)中心日常經(jīng)費(fèi)開支,努力增收節(jié)支。
四、組織召開每周、每月服務(wù)中心工作例會(huì),及時(shí)了解人員狀態(tài)、工作難點(diǎn)、布置、協(xié)調(diào)和總結(jié)工作。
五、堅(jiān)持開展服務(wù)中心的各項(xiàng)工作檢查和績效考核。
六、熟悉小區(qū)情況,與業(yè)主保持密切聯(lián)系,及時(shí)處理住戶的意見。自覺接受業(yè)主委員會(huì)、下屬和業(yè)主的監(jiān)督。
七、與屬地管理機(jī)構(gòu)、服務(wù)機(jī)構(gòu)建立良好的公共關(guān)系,協(xié)調(diào)配合,搞好工作。
八、及時(shí)報(bào)告服務(wù)中心月度、年度工作,接受公司總經(jīng)理組織的年度和任期考核,接受獎(jiǎng)懲,對(duì)總經(jīng)理和業(yè)主負(fù)責(zé)。
九、認(rèn)真完成公司交辦的其他工作。
主任崗位職責(zé)范文 篇10
崗位職責(zé):
1、從事設(shè)備管理、維修工作10年以上工作經(jīng)驗(yàn);
2、從事設(shè)備部門主任或主任以上級(jí)管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)5年以上工作資歷;
4、對(duì)TPM管理熟悉;
5、對(duì)設(shè)備全生命周期管理流程和方法熟悉;
6、熟悉工業(yè)設(shè)備的原理及維修、維護(hù)方法;
7、對(duì)新廠房、新車間、新設(shè)備具備很強(qiáng)的規(guī)劃能力和項(xiàng)目管理能力,且必須有實(shí)操項(xiàng)目案例;
8、具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理能力和技能培訓(xùn)能力。
任職要求:
1、CAD軟件操作熟練、EXE、PPT、WORD操作熟練;
2、懂PLC編程;
3、具備特種設(shè)備管理知識(shí)。
主任崗位職責(zé)范文 篇11
工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)依據(jù)物流中心及部門的工作任務(wù)及業(yè)務(wù)目標(biāo),分解制定運(yùn)輸配送工作計(jì)劃,提報(bào)上級(jí)或部門審核通過后,組織、落實(shí)執(zhí)行;
2、負(fù)責(zé)檢查配送訂單的計(jì)劃安排合理性,以及提貨的及時(shí)性,保證訂單貨品按要求及時(shí)發(fā)運(yùn);
3、負(fù)責(zé)檢查配送訂單的交付質(zhì)量,保證訂單貨品交付滿足客戶需求,客戶滿意度高;
4、負(fù)責(zé)落實(shí)與運(yùn)輸供應(yīng)商的運(yùn)作回顧,跟進(jìn)業(yè)務(wù)運(yùn)作的優(yōu)化和改善措施執(zhí)行,推動(dòng)運(yùn)輸配送服務(wù)質(zhì)量的提升;
5、負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查運(yùn)輸供應(yīng)商的現(xiàn)場運(yùn)作,并執(zhí)行績效考評(píng);
6、負(fù)責(zé)檢查、指導(dǎo)下級(jí)的工作,并按要求對(duì)下級(jí)工作進(jìn)行績效評(píng)價(jià)和反饋;
7、負(fù)責(zé)組織專業(yè)或管理技能培訓(xùn),教導(dǎo)下級(jí)提升工作能力,建立內(nèi)部人才梯隊(duì),保證業(yè)務(wù)績效的有效輸出。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,物流管理、管理學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)等專業(yè);
2、具備五年或以上倉儲(chǔ)物流行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),一年及以上供應(yīng)商管理或?qū)T級(jí)工作經(jīng)驗(yàn);
3、具備物流及運(yùn)輸?shù)牟僮骱同F(xiàn)場管理經(jīng)驗(yàn),對(duì)于現(xiàn)代物流的運(yùn)輸管理有一定的經(jīng)驗(yàn);
4、具備供應(yīng)商管理的相關(guān)經(jīng)驗(yàn),對(duì)供應(yīng)商有較強(qiáng)的掌控能力和對(duì)突發(fā)事件及時(shí)完善處理的能力;
5、具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力及執(zhí)行能力。
主任崗位職責(zé)范文 篇12
1、35周歲以下,?瓶萍耙陨蠈W(xué)歷,專業(yè)不限;
2、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn),有大型制造企業(yè)的生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、具備良好的組織協(xié)調(diào)、管理及應(yīng)變能力,工作嚴(yán)謹(jǐn)、能吃苦耐勞,有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心;
4、熟練使用辦公軟件1、35周歲以下,?瓶萍耙陨蠈W(xué)歷,專業(yè)不限;
2、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn),有大型制造企業(yè)的生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、具備良好的組織協(xié)調(diào)、管理及應(yīng)變能力,工作嚴(yán)謹(jǐn)、能吃苦耐勞,有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心;
4、熟練使用辦公軟件
主任崗位職責(zé)范文 篇13
1、項(xiàng)目經(jīng)理是公司法人代表的代理人,代表公司對(duì)工程項(xiàng)目全面負(fù)責(zé)。
2、遵守國家和地方政府的政策、法規(guī),執(zhí)行公司的規(guī)章制度和指令。代表公司履行與業(yè)主簽訂的工程承包合同與書面承諾,努力完成項(xiàng)目與公司簽訂的經(jīng)營承包合同。
3、組織精干的項(xiàng)目管理班子,確定項(xiàng)目與公司簽訂的經(jīng)營承包合同。
4、主持制定的項(xiàng)目的施工組織設(shè)計(jì)和質(zhì)量計(jì)劃及總體計(jì)劃和年、季、月施工進(jìn)度計(jì)劃。
5、按照合同要求和上級(jí)的指令,保證施工人員、設(shè)備按時(shí)進(jìn)場,做好材料供應(yīng)工作。
6、深入施工現(xiàn)場,處理矛盾,解決問題。
7、做好項(xiàng)目的基礎(chǔ)管理工作,保證各種文件、資料、數(shù)據(jù)等信息準(zhǔn)確及時(shí)地傳遞和反饋,及時(shí)進(jìn)行工程結(jié)算。
8、開發(fā)人才,培養(yǎng)人才。
9、搞好安全生產(chǎn),保護(hù)國有資產(chǎn)完好不受損失,保障職工人身、財(cái)產(chǎn)安全。
10、搞好項(xiàng)目的現(xiàn)場管理和精神文明建設(shè),加強(qiáng)民主管理和思想政治工作。
11、項(xiàng)目完工后,及時(shí)搞好資產(chǎn)清算和債權(quán)債務(wù)清理工作,并向局、處提交清算結(jié)果報(bào)告以便審計(jì)和交接。
12、接受局、處的監(jiān)督,按時(shí)上交各項(xiàng)費(fèi)用。
13、在公司核準(zhǔn)的工資總額內(nèi)制定項(xiàng)目職工的收入分配方案。
14、按照上級(jí)的規(guī)定和條例對(duì)優(yōu)秀職工進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)違紀(jì)職工給予處罰。
主任崗位職責(zé)范文 篇14
職責(zé)描述:
公司主要業(yè)務(wù):作為宜家的供應(yīng)商生產(chǎn)鋼材結(jié)構(gòu)的家具(吧凳、邊桌、床架、窗簾桿、衣架等),原材料為鋼材和鐵管
1負(fù)責(zé)五金加工車間的生產(chǎn)管理工作;
2制定車間的管理制度和體系,調(diào)整和完善各車間的管理架構(gòu),改善生產(chǎn)流程,提高生產(chǎn)效率,降低生產(chǎn)成本;
3按照公司生產(chǎn)計(jì)劃進(jìn)行生產(chǎn)安排,保證準(zhǔn)時(shí)出貨;
4協(xié)助推進(jìn)公司精益生產(chǎn)項(xiàng)目,車間的5s管理;
5審閱車間的生產(chǎn)報(bào)表和投入產(chǎn)出表等,控制車間的生產(chǎn)成本;
6及時(shí)解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的各種問題,確保生產(chǎn)順暢進(jìn)行;
7定期組織車間人員的培訓(xùn),提升員工的專業(yè)能力;
8安排、指導(dǎo)、調(diào)整車間人員的具體工作,負(fù)責(zé)車間班組長的績效考核工作;
9其他生產(chǎn)相關(guān)的工作;
崗位要求:
1五金行業(yè)3年以上車間管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2熟悉五金機(jī)械加工行業(yè),了解五金模具加工、維護(hù)流程及制造工藝者為佳;
3熟悉五金產(chǎn)品生產(chǎn)流程(制管、切管、折彎、沖壓、焊接、噴涂)
主任崗位職責(zé)范文 篇15
建筑設(shè)計(jì)專業(yè)經(jīng)理/高級(jí)主任/主任 長沙市美的房地產(chǎn)開發(fā)有限公司 長沙市美的房地產(chǎn)開發(fā)有限公司,美的 職責(zé)描述:
1、統(tǒng)籌建筑、結(jié)構(gòu)、設(shè)備各專業(yè)按照項(xiàng)目發(fā)展計(jì)劃完成各項(xiàng)設(shè)計(jì)工作;
2、負(fù)責(zé)區(qū)域項(xiàng)目建筑設(shè)計(jì)管理工作,拿地前規(guī)劃分析、拿地后產(chǎn)品定位、方案設(shè)計(jì)等;
3、參與區(qū)域各項(xiàng)目的規(guī)劃和建筑方案各階段的審核工作。整合項(xiàng)目各模塊設(shè)計(jì)深化執(zhí)行計(jì)劃,把控各專業(yè)設(shè)計(jì)進(jìn)度、協(xié)調(diào)各專業(yè)工作接口,對(duì)設(shè)計(jì)進(jìn)度進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警;
4、組織重要設(shè)計(jì)成果評(píng)審會(huì)議、設(shè)計(jì)例會(huì),匯總結(jié)果,并依據(jù)需要進(jìn)行跨部門協(xié)調(diào)、跨專業(yè)技術(shù)判斷,并依據(jù)公司決策要求組織技術(shù)決策會(huì)議;
5、參與研發(fā)區(qū)域產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)化設(shè)計(jì)指引及圖集。
任職要求:
1、全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,建筑學(xué)或城市規(guī)劃相關(guān)專業(yè),有高級(jí)職稱證書或一級(jí)注冊(cè)建筑師資格優(yōu)先;
2、八年以上工作經(jīng)驗(yàn),三年以上甲級(jí)設(shè)計(jì)院經(jīng)驗(yàn)。精通建筑設(shè)計(jì)全過程,熟悉了解本專業(yè)各項(xiàng)規(guī)范及最新技術(shù)發(fā)展動(dòng)態(tài),具備綜合技術(shù)管理能力;
3、具備較強(qiáng)的建筑方案能力,有知名設(shè)計(jì)公司項(xiàng)目負(fù)責(zé)人經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
4、熟練掌握AutoCAD、天正建筑等相關(guān)軟件;
5、具有良好職業(yè)操守、溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。