班主任競職演講稿(通用3篇)
班主任競職演講稿 篇1
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):
大家好!我叫,此時此刻,我之所以勇敢地站在這里,是因為我來自班主任工作的第一線,對班主任工作的酸甜苦辣有切身感受;伴隨著大榆樹中學(xué)由基礎(chǔ)薄弱校到縣級一類校的發(fā)展,我在這里工作了整整十年,清晰地看到了我校過去德育工作的成功與不足。我愿為班主任吶喊,喊出他們的心聲,我愿為我校的德育工作倡議,充當(dāng)一名馬前卒。
首先我認為德育干部應(yīng)正確認識班主任工作。
在我們這類普通中學(xué),班主任是兼職而不是專職,兼職之外有一個完整的工作量,如果把班主任從教學(xué)中獨立出來看待,眉毛胡子一把抓,勢必導(dǎo)致班主任整天疲于奔命、顧此失彼,失去育人工作的藝術(shù)性,是對藝術(shù)的扼殺,長此以往,德育工作必定會葬送在麻木不仁的狀態(tài)之中,這是每個人都不愿意看到和經(jīng)受的,這就要求德育干部對班主任工作的分配要有重點,講藝術(shù)。
二、德育干部是一個服務(wù)者,是一個動脈栓塞通。
俗話說,眾人拾柴火焰高,在一個為共同目標(biāo)奮斗的過程中,班主任之間避免不了小小的磨擦,這是我知道他們最需要的是意味深長(恰到好處)的三言兩語的“及時雨”,而不是劈頭蓋臉地訓(xùn)斥、漠不關(guān)心的木訥,更不是敵我矛盾上報。當(dāng)一個老師和學(xué)生偶然摩擦起火時,我有能力做到幾分鐘后讓學(xué)生俯首帖耳地去找班主任承認錯誤,這里,體現(xiàn)的是一種藝術(shù)魅力,失去藝術(shù)的工作是枯燥乏味的。
三、保護班主任資源,仁政無敵。
德育干部是班主任工作的傳達者,更應(yīng)是班主任最知心的后防。當(dāng)一個班主任工作偏離軌道時,你應(yīng)該拉他一把,當(dāng)某個班主任滿腹牢騷時,你應(yīng)有一副兼聽則明的耳朵,一顆善解人意的心靈,一個容納百川的胸懷。當(dāng)班主任失去信心時,你應(yīng)該讓她感到整個隊伍和他風(fēng)雨同舟。如果在他最疲憊的時候給他加兩塊磚,就不如讓他稍事休息后讓他推一車磚。人非草木,孰能無情。如果德育工作深入人心,我們的班主任隊伍將是一支勝不驕敗不餒、打不垮的鐵軍。
四、扮好角色,勇于當(dāng)槍。
德育干部應(yīng)視學(xué)校大業(yè)為己任,視教師利益為己利,不計較個人得失,正視自身地位,不孤芳自賞,不剛愎自用,要甘愿做一桿槍。當(dāng)教師利益受到損害時,要敢于仗義執(zhí)言,當(dāng)上級工作來臨時,要虛心納諫,博采眾議,集全體班主任的`智慧為靶子,彈無虛發(fā),為大榆樹中學(xué)射出一個個光輝燦爛的德育碩果。
五、應(yīng)注意和教學(xué)、總務(wù)部門的工作協(xié)調(diào)。
完成工作計劃應(yīng)有一個循序漸進的過程,不能期末搞突擊,和教學(xué)工作明爭暗斗,苦了班主任和學(xué)生。當(dāng)后勤主任為財產(chǎn)損壞喋喋不休時,你應(yīng)自省,當(dāng)教學(xué)主任為學(xué)習(xí)風(fēng)氣不濃而滿目愁云時,你應(yīng)自省,是否德育工作出現(xiàn)了漏洞,缺乏了實效性,長自省才能常常醒,如果人人能自省,我們學(xué)校各部門工作有機結(jié)合,怕什么驗收,懼什么檢查,大榆樹中學(xué)比以往任何時候都經(jīng)得住考驗。我就是一個善于自省的人。
六、學(xué)會學(xué)習(xí)工作才會有時代特色。
二十一世紀的人才競爭,比的不是已掌握知識的多少比的是掌握知識接受信息的速度,速度決定效率,效率決定業(yè)績。德育主任應(yīng)轉(zhuǎn)變觀念,勇于拋棄一些陳規(guī)陋習(xí),盡快創(chuàng)建本校早就出現(xiàn)的?V播站、德育基地、手拉手活動,讓學(xué)生會自我管理,德育處正確引導(dǎo),扎實培訓(xùn),利用校園媒體正確引導(dǎo),規(guī)范校園文明,行為規(guī)范,怕什么學(xué)生見面羞于問好,下課學(xué)生打架斗毆,衛(wèi)生死角,語言垃圾,該隱去的都將消失,不合時宜的必將過去,讓我們滿懷信心,迎接蘇校談到的的網(wǎng)絡(luò)時代吧!
班主任競職演講稿 篇2
親愛的家長朋友們:
最近這段時間大家辛苦了,大家身上凝聚幾種角色的化身,家長、老師、玩伴、學(xué)伴,確實不容易。在這里我向我們五五班全體家長道一聲真誠的感謝。
今年的非常時期,做為家長,做為老師,做為學(xué)生,通過兩周以來聽課不停學(xué)的居家學(xué)習(xí),對我們來說是一種挑戰(zhàn),尤其是對學(xué)生自主學(xué)習(xí)能力方面是一種鍛煉。上課方式的改變,上課氛圍的改變,學(xué)習(xí)方式的改變,我們從陌生到熟悉,從新奇到適應(yīng),從中我們走了彎路,但收獲的更多。
今天就本階段學(xué)校工作、班級工作、家長工作、學(xué)生工作幾個方面做以匯報和建議:
一、學(xué)校工作
從大年初一開始,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)組所有成員和值班老師一直堅守在學(xué)校一線,及時傳達會議精神、安排部署上級安排下來的各項工作,做好學(xué)校師生思想穩(wěn)定工作。最近學(xué)校又從水電、衛(wèi)生防疫方面做了各項工作,增多洗手池和水龍頭,各個教室安裝紫外線消毒燈,每天有專人對學(xué)校各個角落進行消毒和排查,為后期的復(fù)學(xué)做好強有力的保障。
二、班級工作
首先做為班主任的我承擔(dān)了傳達、驗收各類表格的數(shù)據(jù)信息,成了各種“催”的角色,當(dāng)然我們五五班的家長配合的還是不錯的.,優(yōu)教信使的使用和完成情況已經(jīng)進入我們學(xué)校的前十名,安全教育平臺《預(yù)防新X肺炎》的專題教育完成率100%,這其中離不開大家對班級工作和孩子學(xué)習(xí)的支持。
我首先是一位家長,其次才是一位老師,我深知做為一名家長的辛苦和不易,也很體諒我們的家長在各種信息整理的時候總能很快的配合我的工作。其實我們每個人都是本著為孩子負責(zé)、為家庭負責(zé)、為社會負責(zé)的態(tài)度,雖然繁瑣,換個角度,心情自然會輕松一些,因此希望大家一如既往關(guān)注微信群和釘釘群的各種信息。
三、家長方面
居家隔離的日子,一部分家長因為疫情原因不能出去,只能和孩子一起待在家中;還有另一部分家長既要上班,還要兼顧孩子的生活和學(xué)習(xí)。尤其是要面對家長的“小神獸”,怎會沒有焦躁不安的心情呢?親愛的家長們,稍安勿躁,您的心情可是整個家長的晴雨表,及時調(diào)整好您自己的心態(tài),讓自己居家而樂觀的情緒影響到孩子才是最好的?偸且惆,不如高質(zhì)量的陪伴;總是要面對,不如和諧的面對。疫情當(dāng)前,您的人格魅力最能影響孩子,相信我們五五班的家長會和孩子一起面對。春暖花會開,宅在家我們也要做一個發(fā)光的小太陽。
班主任競職演講稿 篇3
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、親愛的各位老師、同學(xué)們:
大家好!
首先感謝學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)給我一次與大家交流的機會,做一個關(guān)于班級管理方面的發(fā)言,借此機會,我想談?wù)剬Π嗉壒芾淼膸c粗淺認識,不到之處,敬請大家批評指正。
一、善于組織和管理學(xué)生。
班主任必須善于組織和管理學(xué)生,我感受最深的一點。作為班主任,要做的工作多而繁雜,如果不能建立一個良好的班委會,各項工作就很難順利的開展下去。所以每一新學(xué)期的開始,我都會花很大的心思培養(yǎng)班組的骨干力量,讓學(xué)生自己管理自己。這樣不僅班主任輕松,而且可以培養(yǎng)了班干部的組織能力。就拿現(xiàn)在的班級來說吧,現(xiàn)在班里的一般事情都由班長負責(zé),但各項具體工作分工到各個班委成員。早讀、課間操等日常工作都由班長負責(zé);教室內(nèi)的黑板報由宣傳委員負責(zé),老師作適當(dāng)指導(dǎo),學(xué)習(xí)上由學(xué)習(xí)委員和各科代表負責(zé)。當(dāng)然班主任要隨時隨地作檢查指導(dǎo)。這樣以來,班內(nèi)的工作形成了程序化和制度化,各項工作就更能順利的得到開展。
二、嚴加管教,以理服人。
在教育過程中,班主任必須對學(xué)生嚴格管理、嚴格要求,但“嚴”不是嚴厲、嚴酷。管理過嚴,容易造成學(xué)生個性壓抑、自卑感重、自制力差、膽小怕事,甚至?xí)斐蓪W(xué)生的逆反心理,導(dǎo)致師生關(guān)系僵化。這既不利于學(xué)生身心的健康發(fā)展,也不利于班級工作的進一步開展。因此,班主任要正確把握嚴格管理的尺度,嚴中有寬,以理服人。
三、獎懲嚴明,以“導(dǎo)”為主。
在管理工作中,一些班主任制定嚴格的獎懲措施以激勵學(xué)生好好學(xué)習(xí),盡管也收到了一定的效果,但做好引導(dǎo)工作,發(fā)揮學(xué)生的自主性,將更有利于學(xué)習(xí)和班級管理工作。
做好引導(dǎo)工作,需要做到“四多四少”:多民主,少強制;多激勵,少批評;多引導(dǎo),少說教;多用情,少用氣!岸嗝裰,少強制”要求我們要充分調(diào)動學(xué)生的積極性和主動性,引導(dǎo)學(xué)生制定規(guī)章制度、進行民主評議、換選班干部和處理班級事件,而不是單從班主任的主觀愿望出發(fā),強行這樣做或那樣做!岸嗉,少批評”要求我們要善于發(fā)現(xiàn)學(xué)生自身優(yōu)點、長處,培養(yǎng)學(xué)生的自尊心、自信心、上進心,通過發(fā)揚優(yōu)點來克服缺點;要善于用英雄模范、先進人物的事跡來激勵學(xué)生積極向上,而不是一味地批評和處罰。“多引導(dǎo),少說教”要求我們不單要告訴學(xué)生什么是對、什么是錯,還要告訴學(xué)生為什么,并具體指導(dǎo)學(xué)生去做。有時還需要班主任親自示范,手把手地教!岸嘤们,少用氣”要求我們對待犯錯誤的學(xué)生,要以情感人,親切和藹,心平氣和,而不應(yīng)怒氣沖天,訓(xùn)斥指責(zé),或者有意冷淡疏遠。堅持班主任與各科任教師相結(jié)合,班主任做好聯(lián)系班級和任課老師的紐帶,科學(xué)完美地管理班級。
我的發(fā)言完畢,謝謝大家!