關(guān)于教師大會班主任發(fā)言稿（通用3篇）

關(guān)于教師大會班主任發(fā)言稿 篇1

　　尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師：

　　大家節(jié)日好！

　　承蒙學校領(lǐng)導(dǎo)、老師的厚愛，給我這個機會在這里和大家交流自己教育教學的經(jīng)驗。其實也說不上是經(jīng)驗，只能說是個人一點不成熟的想法和做法而已。如果對您有所啟發(fā)的話，我很高興與您分享；如果這些話還顯得很幼稚的話，請您理解這是一個正在和學生一起成長和新教材一同起步的老師的成長歷程。

　　我匯報的題目是《重視能力培養(yǎng)，別讓你的“勤勞”成為一種過》。

　　作為一名中心小學的班主任老師，我相信大家對于我們身上工作的壓力和重擔是耳聞目睹的。俗話說：龍多旱，人多亂。班級人數(shù)多，在教育教學上都會有相應(yīng)的困難，這可不是老百姓所說的“一個羊是放，兩個羊也是放”那么簡單。所以想方設(shè)法使我的教育教學工作變得簡單輕松而有效，是我一直思考的問題。

　　而徐明老師在班主任工作中的一些思路給予了我很大啟示。他經(jīng)常這樣說：“勤快的老師能培養(yǎng)出懶惰的學生，而懶惰的老師能培養(yǎng)出勤快的學生。”乍一聽，我覺得他在為自己的懶惰找借口。難道老師的勤快也是一種錯誤嗎？

　　可是在我的教育教學實踐中，我漸漸對這句話也贊成起來。

　　這里所說的“勤快”與“懶惰”并非普通意義上的概念，不是反對老師工作中積極向上的態(tài)度，更不是否定愛崗敬業(yè)的精神，而是指如果教師忽視了對學生能力的培養(yǎng)，沒有讓學生在實踐中得到磨練，長此以往，學生可能會產(chǎn)生依賴情緒，缺乏實踐能力，變得懶惰起來。

　　20xx年秋，我擔任了一年級的班主任工作，因為學生年齡小，教室地面又是瓷磚糊弄不了，所以教室衛(wèi)生工作經(jīng)常是由我一人擔當�？此麄冑M不少時間和力氣，還把教室弄得烏煙瘴氣的，我覺得讓他們做值日，還不如讓他們多學習一會呢�？墒菚r間一長，我發(fā)現(xiàn)我的想法是錯誤的。這種甘愿為學生奉獻的愛心卻剝奪了孩子成長進步的機會。因為我發(fā)現(xiàn)，學生自覺維護班級衛(wèi)生的責任感漸漸淡薄了，學生熱愛勞動的品質(zhì)漸漸遠去了。這樣的結(jié)果是我始料未及的。本來我是不想耽誤他們的學習，不浪費更多的時間，但卻沒有想到反而錯過了培養(yǎng)孩子們能力的機會。假如他們在我的代勞氛圍中將這種“懶惰”養(yǎng)成習慣，漸漸滲透到學習、生活的其他領(lǐng)域，那么我的“勤勞”企不成了一種罪過？這時，我更加認同許老師的觀點了。

　　鑒于這樣的思想的轉(zhuǎn)變，在教學中我的做法是在每節(jié)課前讓學生自行預(yù)習、查閱資料，并在課堂上充分發(fā)揮各小組長的組織協(xié)調(diào)作用。當然，小組長如何來組織也是由老師逐漸滲透培養(yǎng)起來的。這樣盡可能使每個學生都能積極主動參與到學習活動中來，不但要聽，更要積極去表達，以免得人數(shù)多的情況下，只有少數(shù)人真正成了學習的主人。老師呢，在必要的時候進行調(diào)控、糾正和補充。

　　經(jīng)過長時間的鍛煉，每個學生在學習一篇新課前都會自主學習，習慣漸漸養(yǎng)成后，能力也就隨之而來了。

　　其實，大部分學生都是具有一定潛力的，只不過是教師有時錯過了讓學生體驗的機會罷了。能力是在體驗中積累起來的，只有敢于，磨練善于磨練才能提高學生的綜合能力。在這方面，老師千萬別怕浪費時間。

　　于是，我嘗試著在學生做得不到位時微笑著指出他們的不足，教給他們解決問題方法。讓他們自己動手，親自體驗。在實踐中摸索經(jīng)驗培養(yǎng)能力，鼓勵學生不怕失敗，知道失敗也是一種經(jīng)驗的積累。

　　后來，我將這種方法擴展到班級管理的其他方面，讓學生自行制定“班規(guī)”，自己進行班級常規(guī)的管理。必要時老師組織召開班會。我以最大的支持和信任放飛學生，在他們遇到困難時，我會及時給予幫助和指導(dǎo)。盡可能不限制他們自己動手的權(quán)利。我的目標是逐步使我的學生養(yǎng)成“人人有事做，事事有人做，時時有事做，事事有時做”的習慣，拋棄“懶惰”，在學習中培養(yǎng)自己積極主動的品質(zhì)，在生活中磨練自己堅強不認輸?shù)哪芰Α?/p>

　　教育是培養(yǎng)人的工作，班主任的責任尤為重大。我們的任務(wù)不只是“傳道、授業(yè)、解惑”，我們更要為學生的一生發(fā)展負責。因此，學會當好一個“懶惰”的班主任吧，讓你的學生變得“勤快”起來！

　　祝在座的各位能夠桃李滿天下！

關(guān)于教師大會班主任發(fā)言稿 篇2

　　尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)各位老師：

　　相信在這個特殊的接日子，這個隆重的場合溫暖著每位教師的心。

　　在我鎮(zhèn)這個教育的百花園里，在座的各位要么是挺拔的參天大樹，要么是絢麗的鮮花，而我只是一顆平凡的小草，大樹的挺拔讓小草望塵莫及，鮮花的絢麗讓小草相形見卓，這里有干勁十足充滿銳氣的新教師，更有老驥伏櫪志在千里的老教師。新教師的熱情和銳氣、老教師的執(zhí)著與豐富的內(nèi)涵，正是我所缺少的。

　　今天，這個“優(yōu)秀教師”的光榮稱號給了我太多的體會和反思，我體會到了領(lǐng)導(dǎo)對我的鼓勵和希望，體會到了同事對我的謙讓和包容，反思走過的路，有僥幸的成功、也有深刻的失敗。以后我會以失敗為墊腳石，以成功為階梯，在教育教學的長河中“向青草跟更青處漫溯！”

　　最后借著名作家路遙的一句話和大家共勉：“只有初戀般的熱情和宗教般的意志，才能成就某種事業(yè)�！�

　　謝謝大家！

關(guān)于教師大會班主任發(fā)言稿 篇3

　　各位領(lǐng)導(dǎo)、老師：

　　上午好！

　　伴著績效工資就要到手的喜悅，今天我們又聚到一起，共同回顧走過的歷程。去年我發(fā)言的題目是：“碣石精神”，今天，我和大家說說碣石的足跡。

　　我校以辦人民滿意教育為宗旨；立足于“以愛為源、育人為本、追求和諧、快樂學習”的指導(dǎo)思想，以以生為本，讓每個學生閃光為理念，走以質(zhì)量求生存，以特色謀發(fā)展之路。制定出了自己的：

　　校訓：團結(jié)、愛校、樂學、尚禮

　　校風：重德、求實、奮進、和諧

　　教風：博學、愛生、敬業(yè)、創(chuàng)新

　　學風：勤思、敏行、自律、合作

　　在XX年學校就制定出了三年規(guī)劃：

　　第一年：細化常規(guī)、尋找特色

　　第二年：確定特色、發(fā)展特色

　　第三年：爭創(chuàng)市級示范校

　　學校定位于家園式管理模式

　　在我們這個大家庭里，校園文化大氣、領(lǐng)導(dǎo)干部正氣、家庭成員和氣，校園處處有人氣，學校發(fā)展有生氣。

　　教師在學校發(fā)展中起著決定性作用，教師隊伍建設(shè)是學校發(fā)展之根本，兩年來，以學生考試、競賽成績促教師敬業(yè)，每學期正規(guī)考試兩次---參加全縣期中、期末統(tǒng)考。

　　兩次基礎(chǔ)知識競賽 、數(shù)次學科競賽。

　　2.以常態(tài)課大賽、基本功大賽促教師競爭意識

　　每學年的第二學期我校都與縣教研室聯(lián)手舉辦大型的教師教研活動。XX年進行碣石杯常態(tài)課大賽，采取同課異構(gòu)的方式。XX年與青龍木頭等中學、北戴河三中進行連片教研。另外，老師們還有鋼筆字、粉筆字比賽； 班主任演講比賽等

　　3.以走出去、請進來促教師學習意識

　　我們曾去青龍木頭凳中學學習；也請老師來校講課，并盡可能多送老師出去研修；今年我們部分去了唐山任各莊鎮(zhèn)中考察學習

　　4.以文體活動增強教師健康體魄和樂觀心態(tài)

　　我始終認為，有健康的身體才會有健康的心理，每位老師的健康對學校來說是至關(guān)重要的。學校運動會上有老師們的趣味項目的比賽，新年聯(lián)歡會上，老師們的傾情演出，下午八九節(jié)可以打球，一天中完成手頭工作后隨時可以去散步

　　5.以各種制度規(guī)范教師行為，我們有嚴格的考勤制度、評優(yōu)評先制度、優(yōu)質(zhì)課推出制度等

　　所以說，我校的教師隊伍管理是制度與人本的和諧

　　學生是學校實施教育的對象，學生的教育教學管理是學校生存之根本

　　學生常規(guī)管理有一日三評，通過一日三評，每月選出優(yōu)勝班級和優(yōu)秀宿舍，發(fā)流動錦旗。

　　學校采用活動育人的方式：每年搞的常規(guī)活動有拔河、跳繩、踢毽子、籃球比賽、體操比賽、運動會。法制講座、疏散演練、歌詠比賽、今年又增加了勵志行。

　　學生的教育教學活動是有序開展的，每次活動都設(shè)：集體獎、優(yōu)勝獎和進步獎。每年發(fā)獎狀 1000余張，獎品5000元以上。

　　學校在增加內(nèi)涵、提升自己的同時，我校全體師生誠摯地歡迎各級領(lǐng)導(dǎo)、同仁和家長來我校知道我們的工作，我們會以督導(dǎo)為契機，加快學校建設(shè)步伐

　　目前，圖書館裝修完畢；食堂操作間再裝修：小賣店、碗櫥，下學期學校實行校園無紙幣；操場跑道再造、籃球場硬化；準備建體育器材室和操場主席臺，換不銹鋼旗桿；深水井已經(jīng)打完，只等附加工程；學校已建立學生家長委員會；完善了教代會；在開齊開足音體美和綜合實踐課之后，又開發(fā)校本課程—寫字，目前，已初見成效；社團活動已全面展開，下學期，各團進行匯報展演，社團活動將成為我校的特色。

　　一路走來，有挫折的心酸，也有收獲的喜悅。

　　學校獲獎：XX年度縣教學管理工作先進單位

　　XX縣教育教學管理深化年工作先進單位

　　XX縣常規(guī)管理先進單位

　　XX縣招生考試工作先進單位

　　XX市教育系統(tǒng)電化教育先進單位

　　教師獲獎：國家級2，市級16，縣級158

　　學生獲獎：市級14，縣級5人次

　　領(lǐng)導(dǎo)、老師們，不積跬步，無以至千里；不積小流，無以成江海

　　正因為碣石人愛心和責任心的日日累積，才誕生了一次又一次奇跡！今年中考成績又攀新高。全縣前十名2人，前50名9人，上一中公助段46人，這個成績按比率我們和局直中學有一拼，按人數(shù)我們已經(jīng)把全縣農(nóng)村中學遠遠甩在了后面，九連冠我們衛(wèi)冕成功。成績的取得歸功于上級的正確領(lǐng)導(dǎo)，是我縣教育局倡導(dǎo)的`教育教學質(zhì)量年活動結(jié)碩果；歸功于所有碣石人的團結(jié)協(xié)作，也歸功于在座各位---來自每所小學的老師們，是你們給我們送來了優(yōu)質(zhì)生源，你們六年的辛勤地耕耘，為碣石今天的成績奠定了基礎(chǔ)。所以說，碣石的成績是我們的，也是你們的，這份榮耀應(yīng)當屬于在場的每一個人，讓我們一起為中學取得的成績而歡呼，為下一個輝煌而奮斗，讓我們攜起手來，共同為我們鄉(xiāng)的教育教學質(zhì)量而努力，加油！

　　在路上，我們且行且思！

　　把每一件用心做好的事有序地串接在一起，形成美麗的足跡！

　　一生無悔！