政務總結(jié)會上的講話材料(精選33篇)
政務總結(jié)會上的講話材料 篇1
同志們:
這次會議傳達了全國建設系統(tǒng)政務公開工作會議精神,聽取了史殿臣廳長的重要講話,討論并研究了《黑龍江省建設系統(tǒng)進一步推行政務公開的指導意見(討論稿)》和《黑龍江省建設廳政務公開工作規(guī)程(討論稿)》。會議內(nèi)容比較豐富,節(jié)奏比較緊湊,會議開得比較成功,取得了預期效果。
史廳長的講話回顧了在近一個時期全省建設系統(tǒng)推行政務公開工作中所取得的成績和存在的問題,并為明年乃至今后一個時期政務公開工作做了部署。講話對于我們總結(jié)前一段工作的經(jīng)驗教訓,進一步在全省建設系統(tǒng)全面健康地推行政務公開工作具有很強的指導意義。希望同志們回到本單位后認真?zhèn)鬟_、學習、貫徹落實。
同志們在會議中還對我廳起草的兩個討論稿提出了許多建設性的意見,會后我們將認真研究、充分吸納同志們所提意見和建議,以期使兩份文件正式下發(fā)后更具科學性、指導性和針對性。
下面,我就如何在實際工作中貫徹落實好這次會議精神談幾點具體意見。
一、在推行政務公開工作中要牢記“五個必須”
第一,凡是與群眾利益密切相關(guān)的,必須公開;第二,凡是涉及行政許可的,必須公開;第三,凡是需要人人遵守的,必須公開;第四,凡是需要社會監(jiān)督的,必須公開;第五,必須取得實際效果。同志們一定要真抓實抓,明年要有實質(zhì)性動作,取得顯著成效。
二、在推行政務公開工作中要處理好“四個結(jié)合”
一是要把全面推行政務公開與進一步轉(zhuǎn)變政府職能有機結(jié)合起來。要把行政手段與法律手段、市場機制結(jié)合起來。要結(jié)合政務公開,進一步加強城市規(guī)劃、村鎮(zhèn)規(guī)劃、城市基礎(chǔ)設施建設、市政公用事業(yè)、節(jié)能建筑、城市房屋拆遷以及建設工程質(zhì)量與安全生產(chǎn)等方面的政策法規(guī)和制度建設。要結(jié)合政務公開,進一步制定和完善供水、供熱、供氣、大規(guī)模房屋拆遷以及重大建設工程質(zhì)量安全事故等突發(fā)性事件的應對預案,建立健全應急工作機制,提高應急處理和危機管理水平,增強應對各種風險的能力。要結(jié)合政務公開,進一步保障群眾的知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)。要結(jié)合政務公開,建立健全城市規(guī)劃、村鎮(zhèn)規(guī)劃以及重大建設項目、重要收費事項決策的專家咨詢論證制度、社會公眾參與制度以及聽取和采納情況說明制度,促進決策的科學化、民主化,促進建設行政管理職能的轉(zhuǎn)變。同時,要把改革的速度、力度與社會公眾和廣大職工承受的程度統(tǒng)一起來,重大改革方案和改革措施,能夠公開的、按規(guī)定應當公開的,都要及時公開,廣泛聽取意見。
二是把全面推行政務公開與進一步推進依法行政有機結(jié)合起來。要結(jié)合政務公開,認真梳理建設部門行政執(zhí)法依據(jù),分解行政執(zhí)法職權(quán),規(guī)范行政執(zhí)法流程,明確行政執(zhí)法責任,強化行政監(jiān)督機制,加強行政執(zhí)法評議考核,加快建立權(quán)責明確、行為規(guī)范、監(jiān)督有效、保障有力的行政執(zhí)法體制。要結(jié)合政務公開,繼續(xù)做好實施《行政許可法》的有關(guān)工作,對實施行政許可的受理部門、程序、方式、條件、時限、結(jié)果以及責任制度、監(jiān)督制度等內(nèi)容,都要按規(guī)定予以公開,強化對建設行政許可的監(jiān)督。
三是把全面推行政務公開與構(gòu)建教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系有機結(jié)合起來。政務公開是對行政權(quán)力運行的約束、監(jiān)督,推行政務公開是從源頭上預防和治理腐敗的重要舉措。要把推行政務公開作為拒腐防變體系的重要內(nèi)容,作為加強黨風廉政建設的一項重要措施來落實,把政務公開工作貫穿到黨風廉政建設的各項工作之中。
四是把全面推行政務公開與繼續(xù)深化機關(guān)內(nèi)部各項改革有機結(jié)合起來。要結(jié)合政務公開,加強機關(guān)財務管理,做到收入透明、支出公開、民主管理、群眾監(jiān)督。要結(jié)合政務公開,深化各部門干部人事制度改革,完善民主推薦、民主評議、考察公示、任前公示等各項制度,公開、公平、公正地選拔優(yōu)秀人才。要結(jié)合政務公開,深化內(nèi)部管理制度改革,改進工作方式、工作方法和辦事作風,全面提高機關(guān)工作效能。
三、在推行政務公開工作中要把握好四個關(guān)系
一是繼承與創(chuàng)新的關(guān)系。近年來,各地建設行政主管部門在政務公開、辦事公開方面進行了積極探索實踐,積累了一定經(jīng)驗,奠定了較好基礎(chǔ)。但是應當看到,目前全省建設系統(tǒng)的政務公開工作還存在認識不夠到位、工作上還不夠全面和不夠規(guī)范等問題,必須嚴格按照有關(guān)要求,按照當?shù)卣蜕霞壷鞴懿块T的統(tǒng)一部署,不斷地加以規(guī)范和深化。政務公開作為政府施政的一項基本工作制度,隨著政府管理體制改革和依法行政的逐步深入,將不斷面臨新任務、新要求,我們必須適應形勢、與時俱進,不斷發(fā)展、不斷創(chuàng)新,不斷創(chuàng)造新方法、新舉措、新成果,結(jié)合實際創(chuàng)造性開展工作。
二是長遠與當前的關(guān)系。從長遠看,政務公開的目標就是,“經(jīng)過不懈努力,使政務公開成為各級政府施政的一項基本制度,政府工作透明度不斷提高,政府與群眾溝通的渠道更加暢通,人民群眾的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)等民主權(quán)利得到切實保障。”要實現(xiàn)這一目標,需要付出艱苦的努力,不可能一蹴而就。當前,要在政務公開的政策研究和公開的內(nèi)容、程序上下功夫,搞清楚哪些需要公開,哪些急需公開,哪些要創(chuàng)造條件公開;要在人民群眾普遍關(guān)心、涉及人民群眾切身利益的問題上下功夫,圍繞行政主體的職責、職能、權(quán)限和決策、執(zhí)行、監(jiān)督的程序、方法、結(jié)果等事項,不斷拓展政務公開的內(nèi)容;要在建立健全政務公開的制度上下功夫,起步要穩(wěn)妥,程序要規(guī)范,審批要嚴格,沒有把握的或條件不具備的事項不要急于求成,一旦承諾就要認真落實兌現(xiàn),不能朝令夕改、出爾反爾,影響政府在社會公眾心目中的形象。
三是對內(nèi)公開與對外公開的關(guān)系。中央兩辦《意見》指出“要建立健全主動公開和依申請公開制度”,如果公開的事項涉及社會公眾的利益,例如行政許可以及行政事業(yè)性收費等等,應當向社會公開。如果公開的事項只涉及特定公民的利益,如行政處罰,應當向特定的公民公開。有些屬于單位內(nèi)部事項的,無需社會公眾普遍知曉,但是單位內(nèi)部的職工群眾卻有必要了解、參與、監(jiān)督的,應當以適當?shù)姆绞皆趩挝粌?nèi)部公開,譬如機關(guān)內(nèi)部的干部考核任免和財務管理情況等?傊,在推進政務公開過程中,要正確把握好對內(nèi)公開與對外公開的內(nèi)容、對象和方式,既要防止某些需要對外公開的事項只在內(nèi)部公開,社會公眾無從知曉,更談不上參與和監(jiān)督;也要避免片面追求公開的廣泛性而將內(nèi)部事項普遍公開,給工作帶來被動并引發(fā)不必要的矛盾。
四是公開與保密的關(guān)系。有公開就有保密,兩者既矛盾又統(tǒng)一。違反保密規(guī)定而無限制的公開,就會損害國家安全和公民、法人或其他組織的合法權(quán)益。借口保密而對該公開的事項不公開或不及時公開、不全面公開,就會損害政府的形象和公民的知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)。“公開是原則,不公開是例外”。在政務公開中,屬于豁免公開的事項主要有兩大類:一類是涉及國家秘密和工作秘密的事項,前者如城市規(guī)劃中的軍事設施布局等;后者如干部查處過程等。另一類是涉及法人或其他組織的商業(yè)秘密以及個人隱私的事項,這些信息本質(zhì)上構(gòu)成私權(quán)的內(nèi)容,一般情況下應對這些信息依法提供保護。在推行政務公開工作的同時,保密工作也不能放松,各單位要嚴格按照保密法及相關(guān)規(guī)定辦,確保不泄密。
同志們,20xx年即將過去,20xx年的元旦即將來臨,在此,給大家拜一個早年!同時也預祝各位在新的一年里,心情愉快、身體健康,在全面推行政務公開的工作中取得新的、更出色的成績。
政務總結(jié)會上的講話材料 篇2
同志們:
在市委的堅強領(lǐng)導下,全市上下堅持以“科學發(fā)展、富民強市”為主題,以加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式為主線,按照“調(diào)結(jié)構(gòu)、強板塊、促統(tǒng)籌、惠民生”的要求,突出重點,創(chuàng)新舉措,狠抓落實,各項工作落實早、推進快,農(nóng)業(yè)生產(chǎn)形勢良好,投資結(jié)構(gòu)進一步優(yōu)化,工業(yè)經(jīng)濟繼續(xù)保持平穩(wěn)增長,消費品市場持續(xù)活躍,對外貿(mào)易穩(wěn)步擴大,地方財政一般預算收入大幅增加,城鄉(xiāng)居民收入增速加快。全市企業(yè)綜合生產(chǎn)經(jīng)營景氣指數(shù)為133.41,雖然比去年四季度低4.87,但仍處于景氣區(qū)間;企業(yè)家信心指數(shù)比去年四季度上升6.96個百分點,達到122.14。全市經(jīng)濟發(fā)展實現(xiàn)了良好開局,呈現(xiàn)出穩(wěn)定發(fā)展、活力增強、持續(xù)向好的發(fā)展態(tài)勢。
一季度,預計全市生產(chǎn)總值完成236億元,增長14%;規(guī)模工業(yè)預計實現(xiàn)總產(chǎn)值352.3億元,增長31.4%,增加值103億元,增長20%;固定資產(chǎn)投資預計完成129億元,增長29%;社會消費品零售總額預計實現(xiàn)89.6億元,增長18.5%;地方財政一般預算收入完成14.3億元,增長62.2%;城鎮(zhèn)居民人均可支配收入預計達到4950元,增長14%;農(nóng)村居民人均現(xiàn)金收入達到1705元,增長16%。在去年同期基數(shù)較高,統(tǒng)計口徑發(fā)生變化的情況下,取得的這些成績值得充分肯定。
在看到成績的同時,我們要清醒的看到經(jīng)濟運行中存在的困難和問題,主要有:一是資金短缺問題凸顯。截至2月末,各項貸款余額同比增長24.2%,比去年同期回落3.6個百分點;以固定資產(chǎn)投資為主的中長期貸款增速34.5%,比上年同期回落32.6個百分點,下降十分明顯。二是一季度末CPI為6.4,一、二、三月物價環(huán)比指數(shù)分別為1.001、1.003、1.001。物價漲幅趨緩,但仍處在高位,給廣大群眾尤其是困難群體的生活造成影響的同時,也給企業(yè)發(fā)展和經(jīng)濟運行造成一定困難。三是節(jié)能降耗形勢嚴峻。一季度,全市規(guī)模以上耗能企業(yè)綜合能源消費量達到176.7萬噸標煤,同比增長24.2%,比上年同期提高19.9個百分點。六大高耗能行業(yè)企業(yè)綜合能源消費量152.6萬噸標煤,占重點耗能企業(yè)能源消費總量的86.4%,比上年同期提高8.1個百分點;增長29.3%,比上年同期提高26.9個百分點,節(jié)能降耗壓力較大。四是項目建設面臨的壓力較大。受原材料 價格上漲以及資金、土地、水資源等要素制約,給項目落地、建設帶來的負面影響開始顯現(xiàn)。這些問題,既有宏觀經(jīng)濟的影響,也反映出我市經(jīng)濟存在科技含量低、產(chǎn)業(yè)鏈條短、競爭力不強、產(chǎn)業(yè)層次低的深層次結(jié)構(gòu)性問題。
二季度,我們要按照市委提出的“調(diào)結(jié)構(gòu)、強板塊、促統(tǒng)籌、惠民生”的要求,正確處理好與快,重點與全局,當前與長遠等重大關(guān)系,在重視提高發(fā)展速度的同時,把工作的力量、發(fā)展的重心向提高發(fā)展質(zhì)量傾斜,加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式;在重視存量結(jié)構(gòu)優(yōu)化的同時,更加重視提高項目謀劃、引進、建設的質(zhì)量和效益,以增量優(yōu)結(jié)構(gòu);在搶抓建設國際化大都市機遇、增強發(fā)展信心的同時,要準確研判經(jīng)濟發(fā)展的突出矛盾和問題,增強工作的緊迫感和針對性,以更加開闊的視野、強有力的舉措,著力推進科學發(fā)展、轉(zhuǎn)型發(fā)展、和諧發(fā)展,確保實現(xiàn)“雙過半”,不斷提升經(jīng)濟社會發(fā)展的平衡性、協(xié)調(diào)性、可持續(xù)性。重點抓好以下幾個方面:
一要全力擴大固定資產(chǎn)投資。要向投資要質(zhì)量、要后勁、要競爭力,確保實現(xiàn)固定資產(chǎn)投資任務“雙過半”。
要全力推進重點項目建設。確保100個市級重點項目完成年度投資任務,是《政府工作報告 》確定的硬任務,必須不折不扣的予以完成。市級重點項目包抓領(lǐng)導、牽頭部門以及發(fā)改委、重大項目辦要深入項目建設一線,開展督促檢查工作。要把研究解決資金、土地等制約項目建設的問題作為重中之重,在積極搭建平臺、推進銀企合作,爭取金融資金的同時,對能通過市場解決資金的,加大項目推介力度,積極吸引市場和民間資本;對屬于財政性資金投入的項目,要加強與上級部門銜接,善于跨部門、多渠道爭取。對土地問題,要在提高土地投資強度,節(jié)約、集約用地的同時,大力爭取城鄉(xiāng)建設用地增減掛鉤指標和土地專項指標。要建立市級重點項目建設季度協(xié)調(diào)會制度,定期研究解決項目建設中存在的突出重大問題,推進100個市級重點項目按計劃開工,快速建設。
要切實抓好西洽會簽約項目的落實工作。今年西洽會全市共簽約項目129個,總投資1262.9億元,較去年增長22.8%。其中,合同項目121個,合同引進資金1061.6億元,較去年增長25.5%;協(xié)議項目8個,協(xié)議引進資金201.3億元,基礎(chǔ)設施、裝備制造、商貿(mào)物流、旅游、新興產(chǎn)業(yè)、循環(huán)經(jīng)濟、新能源等項目大幅增加,項目投資規(guī)模大,質(zhì)量高。對這些項目尤其是投資5億元以上的46個重大項目,各級各有關(guān)部門要建立起嚴格的包抓制度,迅速將項目分解落實到人、到部門。要加強與投資方銜接,創(chuàng)新思路解決項目四項審批以及土地供給、征地拆遷等問題,確保項目引得進、落得實,早開工、快建設。
要加快水利等基礎(chǔ)設施項目建設。今年是水利建設年,水利設施項目多、投資大、任務重。各級各有關(guān)部門要進一步落實責任,強化舉措,做到資金快速撥付、工程快速啟動,建設快速推進。尤其是要加快渭河綜合治理、亭口水庫等重點工程建設,切實做好柏嶺寺水庫、紅巖河水庫、東莊水庫等前期工作,為全面開工建設打好基礎(chǔ)。同時,要加快咸旬高速、世紀大道升等改造等重大交通設施建設。
二要提升工業(yè)經(jīng)濟競爭力。要一手抓生產(chǎn)要素的保障供給促生產(chǎn);一手抓工業(yè)項目建設調(diào)結(jié)構(gòu);既重視規(guī)模企業(yè)的服務支持,也要重視中小企業(yè)的培育壯大。要利用目前生產(chǎn)成本上升形成的倒逼機制,引導企業(yè)開展技術(shù)創(chuàng)新和管理創(chuàng)新,開發(fā)新產(chǎn)品,延伸產(chǎn)業(yè)鏈,提升企業(yè)發(fā)展效益。要按專業(yè)化定位、特色化發(fā)展、高標準建設、優(yōu)質(zhì)化服務的要求,完善園區(qū)設施,優(yōu)化園區(qū)功能,理順管理機制,以園區(qū)的發(fā)展促進產(chǎn)業(yè)聚集,推進集群、集約發(fā)展。要扭住招商引資不放松。圍繞培育產(chǎn)業(yè)集群、發(fā)展戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)以及優(yōu)勢資源深度開發(fā)轉(zhuǎn)化、城市改造提升、重大基礎(chǔ)設施建設等重點領(lǐng)域,瞄準行業(yè)領(lǐng)軍企業(yè),創(chuàng)新招商引資方式,再引進一批投資額度大、帶動作用強的好項目,真正形成引進一個企業(yè),帶動一個產(chǎn)業(yè),形成一個集群。要嚴格落實節(jié)能減排責任制,在加強公共事業(yè)機構(gòu)節(jié)能的同時,加快淘汰落后產(chǎn)能,大力加強高耗能企業(yè)監(jiān)管,綜合運用法律、行政、經(jīng)濟等手段,鼓勵企業(yè)加快技術(shù)改造,發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟,實現(xiàn)廢氣、廢水、廢渣的循環(huán)再利用。
三要大力發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)。要在繼續(xù)加強農(nóng)業(yè)生產(chǎn)服務的同時,加強規(guī)劃,加大政策、資金、技術(shù)等方面的支持力度,按照“板塊布局、市場經(jīng)營、投資主體多元、標準化生產(chǎn)”的思路,連片發(fā)展畜牧養(yǎng)殖、蔬菜種植以及獼猴桃、核桃等農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)。要大力發(fā)展農(nóng)業(yè)示范園。科學總結(jié)、穩(wěn)步推廣一些縣市區(qū)蔬菜種植、畜牧養(yǎng)殖規(guī);a(chǎn)以及土地流轉(zhuǎn)的經(jīng)驗,優(yōu)化農(nóng)業(yè)示范園區(qū)的要素投入方式方法,把農(nóng)業(yè)示范園區(qū)打造成引領(lǐng)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)方式轉(zhuǎn)變的示范基地。要大力引進發(fā)展農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè),做活流通、做強龍頭,形成產(chǎn)、加、銷,農(nóng)、工、貿(mào)協(xié)調(diào)發(fā)展,以農(nóng)業(yè)催生新的工業(yè),以工業(yè)反哺農(nóng)業(yè),多渠道增加農(nóng)民收入。
四要加快推進板塊開發(fā)。要以發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟為路徑,以推進“三個轉(zhuǎn)化”為重點,以城鄉(xiāng)發(fā)展一體化為目標,全力加快彬長旬能化基地開發(fā)建設。要加快理順基地開發(fā)建設體制機制,大思路、高起點編制完善基地開發(fā)建設規(guī)劃,強力推進重大水利設施以及產(chǎn)業(yè)項目建設。市發(fā)改委牽頭,市級相關(guān)部門以及彬縣、長武、旬邑和彬長旬能化基地辦公室等參與,研究制定支持彬長旬能化基地發(fā)展的意見,報市政府研究,為彬長旬能化基地開發(fā)建設提供強有力的支撐保障。
要毫不動搖地加快西咸新區(qū)(部分)建設。全市各級各部門要牢固樹立大局意識、服務意識,做到力度不減、勁頭不松,全力服務支持、全力加快西咸新區(qū)(部分)的開發(fā)建設工作。規(guī)劃、基礎(chǔ)設施建設等工作要快速推進;招商引資、融資等工作要有大氣魄、大思路、大動作,務求取得重大突破。
市高新區(qū)要依托國家顯示器件產(chǎn)業(yè)園的優(yōu)勢,加快完善各項規(guī)劃,迅速提升基礎(chǔ)設施支撐能力,以發(fā)展電子信息、軟件產(chǎn)業(yè)為重點,進一步提升招商引資工作水平和質(zhì)量,加快高新區(qū)開發(fā)步伐。
要快速啟動主城區(qū)西擴戰(zhàn)略。加快編制相關(guān)規(guī)劃,加快咸興大道建設,啟動實施一批支線道路工程,拉開開發(fā)框架。尤其是要重點抓好紡織工業(yè)園區(qū)的規(guī)劃建設等工作,為紡織企業(yè)搬遷和紡織產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級搭建平臺。
要以更加寬廣的視野審視謀劃縣域經(jīng)濟發(fā)展,在連片布局、板塊推進中加快農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化、城鎮(zhèn)化、工業(yè)化步伐,通過抱團發(fā)展提升整體發(fā)展競爭力,增強縣域經(jīng)濟實力。
五要加快主城區(qū)開發(fā)建設與改造提升工作。最近一個時期,市委、市政府在廣泛調(diào)研論證的基礎(chǔ)上,決定實施以北塬新城開發(fā)、西咸道路對接、暢通工程、兩河四岸開發(fā)、舊城改造等五大工程為重點的主城區(qū)開發(fā)建設與改造提升工作,這是當前和今后一個時期主城區(qū)發(fā)展的重點。后面,我們還要研究審議《關(guān)于加快主城區(qū)開發(fā)建設與改造提升的意見》。會后,各級各有關(guān)部門要按照《意見》要求,快速行動起來,立即啟動相關(guān)工作。尤其是各牽頭部門要加快制定每一項工程的具體實施意見 和年度計劃,成熟一個、研究一個,出臺一個、啟動一個,力爭上半年全面啟動五大工程,迅速掀起主城區(qū)開發(fā)建設與改造提升工作的熱潮,通過三年努力,大幅提升城市綜合競爭力,加快西安國際化大都市建設進程。
六要大力發(fā)展第三產(chǎn)業(yè)。第三產(chǎn)業(yè)規(guī)模小、產(chǎn)業(yè)門類少、競爭力不強是我市存在的一個突出性結(jié)構(gòu)矛盾。如果這個短板不迅速補上,不但消費上不去,而且將嚴重制約農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化、工業(yè)化的發(fā)展,影響就業(yè)的擴大和人民群眾生活水平的提高。要把發(fā)展第三產(chǎn)業(yè)與發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、推進工業(yè)化、城鎮(zhèn)化同步謀劃、同步推進。要把加快城鎮(zhèn)化作為繁榮第三產(chǎn)業(yè)的有效途徑,尤其是要加快實施主城區(qū)開發(fā)建設與改造提升,打破西咸兩市的要素流動制約,發(fā)展特色服務業(yè),吸引西安消費,壯大城市經(jīng)濟。要按照“政府主導、市場運作、板塊啟動、項目支撐”的思路,發(fā)揮旅游資源豐富的優(yōu)勢,高起點謀劃、大項目引進、大手筆開發(fā),加快培育壯大旅游產(chǎn)業(yè)。要在進一步提升生活性服務業(yè)的同時,把發(fā)展生產(chǎn)性服務業(yè)放在突出位置,大力發(fā)展物流、會展、金融、設計等生產(chǎn)性服務業(yè),為產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級提供強有力支撐。發(fā)改委要在廣泛調(diào)研的基礎(chǔ)上,牽頭制定全市服務業(yè)發(fā)展意見,盡快提交市委、市政府研究。
七要下大氣力改善民生。物價問題關(guān)乎民生,關(guān)乎社會穩(wěn)定。要認真執(zhí)行中、省穩(wěn)定物價的一系列政策措施,強化市場價格監(jiān)管,嚴厲打擊各種違法違規(guī)行為。要嚴格兌現(xiàn)落實各項惠民政策,確;菝裾邎(zhí)行到位、惠民資金足額發(fā)放到位,有效降低物價上漲對居民生活尤其是困難群體生活的影響。
要切實做好移民搬遷、示范鎮(zhèn)建設、保障性住房建設、學前教育、撤鄉(xiāng)并鎮(zhèn)等重點工作。對這些工作要建立起嚴格的督查通報制度,嚴格檢查配套資金落實情況、工程建設情況,對落實不力、進展緩慢的要通報批評,并追究相關(guān)人員責任,確保這些重點工作落到實處。
要始終做到安全生產(chǎn)警鐘長鳴,突出煤礦、道路交通、非煤礦山以及人員密集場所等重點領(lǐng)域,扎實開展事故隱患排查整改,確保安全生產(chǎn)形勢平穩(wěn)。要扎實開展政府機關(guān)大下訪活動,切實做好信訪工作。要嚴厲打擊各種刑事犯罪活動,加強社會面控制,確保社會大局和諧穩(wěn)定。
總之,在二季度工作中,各級各部門一定要搶抓西咸一體化、建設國際化大都市的重大機遇,進一步在解放思想,提升發(fā)展境界上下功夫,始終站在戰(zhàn)略的高度、以國際化的視野謀劃發(fā)展,推進工作。要科學研判宏觀經(jīng)濟形勢,著力在破解資金、土地等發(fā)展難題上下功夫,把上級的政策吃透,把問題的癥結(jié)找準,把解決問題的辦法拿出來,把上級政策用足、用活,把市場的資源引導好、發(fā)揮好。要轉(zhuǎn)變作風,求真務實,特別是主要領(lǐng)導要身先士卒,分管領(lǐng)導要切實負責,一個問題一個問題解決,一個矛盾一個矛盾化解,把各項工作抓細、抓實、抓出成效,力戒漂浮空泛,確保順利實現(xiàn)“雙過半”,為全年目標任務的順利完成,為“”實現(xiàn)良好開局奠定堅實基礎(chǔ)。
政務總結(jié)會上的講話材料 篇3
尊敬的各位領(lǐng)導、各位導師、親愛的各位學員:
大家上午好!
首先,感謝璧山實驗小學全體教職員工一個月來對我們、學習、生活等方面提供的幫助和支持,其次,感謝西南大學培訓學院給了我們這次來璧山實驗小學研修的機會。今天,我們已按照“國培計劃影子研修實施方案”的相關(guān)要求,在實驗小學全體領(lǐng)導、教師的配合、支持、幫助下,基本按時完成了學習任務,達到了預期的目的,在此,為我們學有所成、學有所獲,真誠的說一聲:“你們辛苦了!謝謝你們!”
在這里我們第二小組有幸得到了曹登文、申洪剛兩位老師的耐心指點和悉心關(guān)照,我們通過聽課、評課、上課、賽課、課外活動等形式,讓我們看到了“影子教師”先進的教學思想、全新的教學理念和特殊的教學方法,從他們身上衍射出了實驗小學教師團隊愛崗敬業(yè)、無私奉獻、團結(jié)和諧的大好局面,一絲不茍、嚴肅認真的工作態(tài)度,對學生高標準、嚴要求的育人風格,從岳校長等領(lǐng)導身上,讓我們看到了平易近人、和藹可親的朋友式的管理者風范,從一聲聲稚嫩的“老師好!”和隊禮中,看出實驗小學師生之間互相尊重、互相愛戴的禮儀教育,從課堂到課外,讓我們看到了文明行為習慣養(yǎng)成教育工作做得多么的到位、徹底,所以你們不僅是在教書更是在真正的育人,是在用心、用情進行教育教學工作。
在課堂教學活動中,我們感到了以人為本、以生為本的生本位教育落到了實處,你們講新課程標準的相關(guān)知識貫穿到了工作實踐中,在第十屆教科研月活動中,讓我們打開了了眼界,讓我們有幸目睹了老師的風采,每堂課都給我們留下了深刻的印象,都會對我們產(chǎn)生深遠的影響。申洪剛老師、巫虹霖老師、劉慶宇老師、鐘昌福老師等等,從他們的課堂駕馭能力、語言表達能力、對新教材、新課標的熟練程度,可以看出教師團隊的全面性,他們是教育教學的多面手。張義老師20xx年磨一劍的“幸福語文課”,更是值得我們欽佩。這里的每一個教師都是精英,都是教師隊伍中的特種兵,是我們永遠學習的榜樣和楷模,向你們致敬。
總之,我們從璧山實驗小學領(lǐng)導、教師的身上不僅學到了教育教學、班級管理等方面的知識,還學到了許多做人、做事、為人處世的技巧和方法、本領(lǐng)。你們的一顰一笑、一言一行、一舉一動都將深深印在我們的記憶最深處,成為我們一輩子的精神財富。
相識是緣分,相逢是首歌。海內(nèi)存知己,天涯若比鄰。貴州和重慶是一衣帶水的毗鄰,我們非常誠懇的邀請各位來貴州做客,來爽爽的貴陽避暑度夏,來杉木河漂流,來黃果樹大瀑布耍,還有很多地方等著你們光臨,我們真誠的期待著與各位再相逢,讓我們借助中國移動、中國電信的紐帶架起感情的橋梁,經(jīng)常保持聯(lián)系和溝通,成為永久的朋友。相見時難別亦難,愿我們的友情像嘉陵江的水一樣源遠流長。最后祝愿:實驗小學在岳校長等英明領(lǐng)導的帶領(lǐng)下,越辦越好、越州越遠、越飛越高,早日成為重慶市基礎(chǔ)教育的一面旗幟。祝愿各位領(lǐng)導、老師:身體健康!工作順利!合家歡樂! 謝謝!
政務總結(jié)會上的講話材料 篇4
各位尊敬的老同志:
今天,我們把各位請來,在這里舉行座談會,主要是對大家即將離退休休養(yǎng)表示歡送。
記得有人說過:童年是一幅畫,少年是一個夢,青年是一首詩,中年是一篇散文,老年是一部哲學。由此,我衷心地祝賀各位老同志步入了哲學家的.行列,并表示真誠的敬意!
在過去的歲月中,各位老同志為了我們學校的建設,嘔心瀝血,任勞任怨,灑下來辛勤的汗水,做出了無私的奉獻。從你們身上,我們學到了“不要人夸顏色好,只留清氣滿乾坤”的高尚品格;學到了“為伊消得人憔悴,衣帶漸寬終不悔”的敬業(yè)精神;學到了“精誠所至,金石為開”的待人哲學;學到了“契機而運,拙法成巧”的處事藝術(shù)。我們?yōu)橛心銈冞@樣的老同志而感到自豪!
在黨和政府的關(guān)懷下,各位因為年老而即將光榮地離開自己的工作崗位,但年老不僅僅意味年紀大,更不等于老朽無為。其實,年老更意味著經(jīng)驗和智慧、徹悟和超脫;更意味著人情練達和世事洞明。只要老驥志在千里,總是夕陽無限好!我堅信:在全體在職人員的勤奮開拓和努力進取,有各位老同志的支持,我們學校的明天一定更加輝煌!
最后,由衷地祝福各位老同志身體健康,心情愉快,福如東海,壽比南山;祝愿城居者“心遠地自偏”,鄉(xiāng)居者“悠然見南山”!
謝謝大家!謝謝!
政務總結(jié)會上的講話材料 篇5
各位老師:
作為期末總結(jié)要說的話,我在述職報告和剛才散學典禮上都已經(jīng)講到了。我在這里表達四層意思:
一、表示敬意的話
在過去的一年里,大家除了完成教學任務,還配合我們完成了學校的階段性工作目標,完成了上級給我們下達的各項目標任務,有時忙得透不過氣來,年輕老師顧不上生病的孩子,有的老師帶病還堅持工作,但大家都沒有怨言,任勞任怨,這就是教師職業(yè)道德的最好詮釋。所以,我們學校才能取得一個又一個的成績,一次又一次得到家長和社會的好評,而所有成績的取得都不是哪一個人能獨自完成,都是我們這個群體共同努力的結(jié)果,是集體力量的展示。在這里我代表學校向大家表示敬意!
二、表示問候的話
在一學期的工作中,大家都匆匆來,忙忙去,緊緊張張工作。我家有閑人,回去就吃飯,從開學到今天,感覺就一個字:累。現(xiàn)在最需要的事情就是休息,好好調(diào)整自己的狀態(tài)。由此,我想到同志們回家還要燒飯洗衣,做家務,帶小孩,個中辛勞,可想而知。我代表學校向大家表示問候!同時,也希望大家借助這個寒假調(diào)整好自己疲憊的身軀,合理安排娛樂生活,注意飲食,煙酒適量,不要飲酒過量傷害身體,甚至釀成事端。過一個歡樂、祥和、愉快的春節(jié)。
三、說說題外的話
春節(jié)是合家團聚的時光,心情舒暢,其樂融融,所以也是一家人溝通的最好機會。向父母盡盡孝心,讓父母享受天倫之樂,排解老人家的寂寞;向愛人掙點表現(xiàn),增進夫妻感情,為家庭做點貢獻;與子女進行溝通,作子女的朋友,教他們做人,管他們學習。平時我們的主要精力在工作上,假期就要把工夫花在家里面,不能“種了公家田,荒了自家地”,能家庭、工作兩不誤,追求二者得兼的理想狀態(tài)。也注意我們的師表形象,遵紀守法,為人師表,移風易俗,破除迷信,做一個模范公民。不能做有損學校形象,有損教師形象的事。
四、想想學校的工作
20xx年是邛崍的標準化建設年,20xx年是“教學質(zhì)量年”,休息娛樂之余,請大家學習教學理論書籍,準備一點下期的教學,牽掛一下我們的學生,謀劃學校的生存發(fā)展。增強“危機意識、責任意識、服務意識、質(zhì)量意識”,創(chuàng)造性工作,超常規(guī)發(fā)展,開好頭,起好步,讓質(zhì)量更高,特色更明,亮點更亮,爭取到年底盤點,學校工作的方方面面,都有可圈可點之處,都有大書一筆的地方。
最后,祝各位身體健康,家家幸福,春節(jié)快樂,歲歲平安!
政務總結(jié)會上的講話材料 篇6
各位領(lǐng)導、學友:
大家上午好!
緊張充實的“國培”第二階段—影子實踐研修階段一晃就結(jié)束了;叵脒@一段時期,感慨萬千,尤其離別之際這一場春雨,更是讓人在感傷之余倍感這次國培對自我人生的重大意義——恰似一場及時的貴如金的甘霖為我們的教育教學人生注入了新的活力,澆灌了滋潤的生命的生長姿態(tài),愿這一場春雨為我們迎來自我的新的盎然生機——在人生的平臺上跨上更高的臺階,升華自己。
一、難忘——溫情的回顧
1、難忘這里任勞任怨、無私奉獻的帶教老師
在影子實踐學習期間,他們給予我們無私的幫助,課余向我們傳授真經(jīng),閑暇之時與我們談心;有時還不忘諄諄告誡我們要在語文教學之路上學會耐得住寂寞,要多在理論上下功夫。 我們是慶幸的,他們每日對待工作、對待學生的態(tài)度,讓們學到了很多很多;他們每日對我們的幫助,讓我們受益匪淺,影響至深。在這里,向他們說聲“謝謝!”
2、難忘努力認真的學友們
每天,大家都早早趕到學校,認真?zhèn)湔n,仔細批改作業(yè),有時還會找學生談談心。更多的時候還是大家在一起討論某一個篇目的解讀與教學設計。常常會被學友們精深的解讀所折服,為學友們認真的勁而感動,為學友們巧妙的設計而欽佩。
二、感動——真誠的謝意
三、展望——美好的夢想
影子實踐研修結(jié)束了,可我們心中的激情卻還在澎湃。記得名師袁衛(wèi)星老師說過,學校給我搭多高的梯子,我就能爬多高的樓。這句話更多的表達出了袁老師的志向與信心,展現(xiàn)出了他前行的決心——做一個真正的全身心投入到教育教學上的人及努力提高自我的強大愿望。我個人覺得,袁老師帶給我們的啟示是,心中一定要有夢,有夢才會去追尋,追尋的路上,與荊棘、汗水相伴的定會有一路的芬芳在不遠的前方。
做個有夢的人,做個追夢的人。
讓我們記。何覀冊诼飞希覀兪且蝗盒凶叩恼Z文教師。
政務總結(jié)會上的講話材料 篇7
緊張充實的“國培”第二階段——影子實踐研修階段就要結(jié)束了;叵脒@一段日子,感慨萬千。久旱逢甘霖,這次研修好比一場及時雨為我們的教育教學注入了新的活力,同時為我們迎來了新的盎然生機——讓我們跨上了更高的臺階,升華了自己。
在研修過程中,我們每天都是充實的,每天都能感受到思想火花的沖擊。研修時間雖短,但是收獲很多。接下來我謹代表語文研修組的全體學員對我們的學習和收獲作一個回顧和總結(jié)。
我發(fā)言的第一個關(guān)鍵詞是“難忘”。
一、難忘——潤物無聲的校園文化
走進育才,我們就覺得校園里每一堵墻都會說話,每一塊綠地都會抒情,每一個角落都有美的閃現(xiàn),優(yōu)美寧靜的校園,悄無聲息地對學生進行著熏陶;而風格各異的班級文化,則充滿著童真與童趣,展現(xiàn)了一個個積極向上充滿活力的班集體。而這一切,都是育才小學領(lǐng)導和老師精心設計和營造的文化氛圍。
二、難忘——敬業(yè)愛崗的育才老師
楊維鋼校長對我們說:“育才的老師們每天都在兢兢業(yè)業(yè),勤勉早已成為了一種工作慣性!贝_實,我們在育才小學每天都能感受到老師們工作的認真和用心。教室里,構(gòu)建高效課堂,辦公室里,精心設計教案,細心批改作業(yè)。開展各種活動、迎接上級的檢查驗收,隨時都可以看到老師們忙碌的身影。忙而有序,精神抖擻,這源于育才老師們對教育的執(zhí)著和對孩子的愛。
三、難忘——睿智的創(chuàng)新
在育才小學,給我們印象最深的是老師們教學的用心與創(chuàng)新。在跟班聽課的時候,我們像發(fā)現(xiàn)新大陸一樣發(fā)現(xiàn)了由老師們自己精心設計的作業(yè)本。一年級的繪圖寫話本,二年級的寫話積累本,到高年級的綜合實踐作業(yè),單元歸類小結(jié),都給我們巨大的沖擊。后來,我們聽了楊柳主任《優(yōu)化作業(yè)設計》的專題講座,進一步了解了優(yōu)化作業(yè)設計的理念、方式和方法,我們由衷的佩服育才小學老師們在教學上的創(chuàng)新。這種的創(chuàng)新精神不僅僅停留在作業(yè)的優(yōu)化設計上,還有班級文化的創(chuàng)設、教研教改的積極研討、高效課堂的構(gòu)建……這些都讓我們有很多感悟和感動。
四、難忘——任勞任怨、無私奉獻的指導老師
在研修過程中,指導老師是最辛苦的。他們在迎接學校驗收、完成教育教學任務的同時還要指導我們。他們身上表現(xiàn)出來的對教育的無比熱愛、對工作的謙虛嚴謹和對學生的高度責任感深深感染著我們:她們精心備課,認真上課,讓學生在輕松愉悅的氛圍中學會知識、掌握方法、提高能力,每節(jié)課都是在為我們做最好的示范。課后,他們又會主動地和我們交流探討,談教學理念、教學策略,談班級管理,分享教學經(jīng)驗,指導老師對我們國培學員可以說在傾囊相授;在影子研修期間,我們聆聽了指導老師為我們上的語文展示課,真正感受到了什么是有效的課堂,感受到了語文與學生熟悉的生活緊密相連,課堂就充滿了生命的活力。
張雪梅老師的課,簡單、樸實、扎實,教學體現(xiàn)松緊有度,讓我真正理解了“以學生主體,老師為主導”的新課改理念,課堂真正成為學生表現(xiàn)自己才華的舞臺。
易欣老師的課,生動、活潑,一筆一劃,一字一句,無一不是精心的設計,在她的課堂中,學生打下了堅實的基礎(chǔ),培養(yǎng)了良好的習慣,學到了學習的方法。
羅娟老師的課,干凈、利落,她充滿活力的熱情感染著學生,也感染著我們,她說:設計好課堂的每一個環(huán)節(jié),哪怕是每一句話也要設計,更要根據(jù)自己的特長設計課的亮點。讓我們感受到:教學是一門嚴謹?shù)腵藝術(shù)。
吳娟老師的課,有廣度,有梯度,有深度,她文學素養(yǎng)深厚,課堂調(diào)控能力靈活藝術(shù),充滿著教育的智慧,大氣無痕。
張健琴老師的課,令我們嘆服于張老師富有感染力的語言,巧妙的課堂設計,多種形式的語言訓練,開放的作業(yè)設計。
這次研修期間,為了讓我們上好研討課,指導老師嚴格要求,精心指導,幫我們修改教案,修改課件,專心聽課,認真記錄,課后,會立刻指出我們的優(yōu)點和不足。在影子實踐學習期間,他們給予我們無私的幫助,課余向我們傳授真經(jīng),閑暇之時與我們談心;有時還不忘諄諄告誡我們要在語文教學之路上學會耐得住寂寞,在閑暇的時候多看書,要多在理論上下功夫。我們是慶幸的,他們每日對待工作、對待學生的態(tài)度,讓們學到了很多很多;他們每日對我們的幫助,讓我們受益匪淺,影響至深。在這里,向他們說聲“謝謝!”
五、難忘——豐富多彩的研修活動
在我們研修期間,育才小學為我們精心安排了各類活動,陳婕主任全程關(guān)注指導。我們參加了育才小學的例會,聽了龍校長《滿載一船星輝》的專題講座,領(lǐng)略了英倫教育,品味了人文情懷;我們參加了芙蓉區(qū)素質(zhì)教育基地開展的以“成長、感悟、體驗”為主題的社會綜合實踐匯報活動,觀摩了李季春老師執(zhí)教的《低碳生活我在行動》的社會綜合實踐課;我們參加了語文教研組習作教學研討活動,聆聽了楊主任《作業(yè)優(yōu)化設計》的專題講座,參加了學校數(shù)學組教研活動,跨學科的聽課使我們對語文教學有了新的感悟;我們還參加了育才小學迎省四星級少先隊陣地驗收活動;與動物小說作家沈石溪面對面交流,分享他寫作的經(jīng)驗。通過積極參與這些活動,我們增長了知識,開闊了眼界,使我們自身的業(yè)務水平提升了許多。
六、難忘——努力認真的學友們
學習的日子里,盡管每天來回路程長達三個小時,但國培學員們準時趕到學校,認真學習,與指導老師探討交流,積極參與學校的各種教育教學活動,有時還會找學生談談心。大家常常在一起討論某一個篇目的解讀與教學設計。學友們精深的解讀、認真的干勁、獨到的設計見證著成長。
第二個關(guān)鍵詞是“感謝”。
感謝的話有太多,感謝的人也有太多。在這里,我們感謝國培辦給予了我們在育才小學這么優(yōu)秀的團隊里研修學習的機會;感謝育才小學的領(lǐng)導為我們創(chuàng)造了研修的良好條件和良好的環(huán)境:初來乍到,學校領(lǐng)導組織了見面歡迎會,通過觀看錄像,參觀育才小學的校史館我們了解到育才小學是一所有著六十年厚重文化積淀的名校,育才小學是師生幸福成長的家園,能來育才小學研修,我們倍感榮幸;而育才領(lǐng)導微笑著帶我們熟悉校園、熱情的接待我們時,讓我們又倍感親切;當我們得知指導老師個個都相當優(yōu)秀,是育才小學各年級的語文骨干教師、中堅力量時,頓時覺得育才小學領(lǐng)導的精心安排和對我們實習的高度重視。之后,學校為解決我們的辦公和休息問題,特意給我們準備了安裝空調(diào)和可以上網(wǎng)的休息備課室;寒風襲來,氣溫驟降,學校領(lǐng)導對我們噓寒問暖,無微不至的體貼照顧讓我們感到無比溫暖和舒心。
在這臨別之際,我們唯有真誠地用語言來表達出我們?nèi)w國培學員隊育才小學的領(lǐng)導及老師深深的敬意和謝意:“是你們的幫助,讓我們獲得了進步;是你們的無私,讓我們獲得了渴望的資源。你們的博學、你們的睿智、你們的風范、你們的精神等等,太多太多的地方,給了我們太多太多的影響,讓我們意識了、學到了很多很多,這將是我們一生的財富。謝謝你們!”
最后我們想說,在育才小學的工作和學習必將成為我們最美好的回憶。為了表達我們的感謝,我們把這段時間的感動和收獲整理成了一本紀念冊,同時精心制作了一面錦旗,送給育才小學的領(lǐng)導和老師們。祝各位領(lǐng)導、各位老師在即將到來的20xx年里身體健康,工作順利,萬事如意!
政務總結(jié)會上的講話材料 篇8
在今年上半年即將過去的時候,我們召開了這次會議,認真回顧和客觀總結(jié)前一段工作情況,討論和研究下一步工作安排。今天的會議內(nèi)容十分豐富,也很緊湊。一是傳達、學習了中央、省、市的一些會議精神,使大家能夠了解和把握總體形勢和全局性的要求,在下步工作中保持正確的方向。二是表彰先進,旨在弘揚正氣,在市總工會機關(guān)系統(tǒng)倡導積極向上、干事創(chuàng)業(yè)的良好風氣,為工運事業(yè)的發(fā)展積聚正能量。三是采取對3個部門的工作進行重點點評的新方式,一方面總結(jié)、交流好經(jīng)驗、好做法,另一方面引導大家專注于提高工作水平,在全系統(tǒng)形成比學趕幫超的良好氛圍。四是各部門和各事業(yè)單位進行上半年工作總結(jié)和下半年工作規(guī)劃的匯報,對各個部門、單位做個總結(jié),并圍繞全會下半年工作重點,統(tǒng)籌安排好本部門、本單位的工作。
對于這次匯報,各部門和單位都做了精心的準備,比如組織部,配合使用了多媒體的匯報方式,形式新穎,值得提倡。
下面,我講3個問題。
一、關(guān)于上半年工作的評價
(一)從扎扎實實地做幾件實事入手,形成了全市工會工作的活躍局面。
1、送溫暖活動體現(xiàn)特色,成為工會品牌工作。
工會送溫暖活動的社會關(guān)注度很高,今年我們在資金的分配使用方面突出了3個重點,一是向生產(chǎn)經(jīng)營遇到暫時困難的大企業(yè)傾斜,如北方華安、數(shù)控機床、齊二機床、和平機器、黑化等。二是向環(huán)衛(wèi)工人群體傾斜,考慮到去冬今春降雪量大,環(huán)衛(wèi)工人的勞動強度大、收入少,需要擴大環(huán)衛(wèi)戰(zhàn)線的走訪慰問比例。三是與工會的其他幫扶工作有機結(jié)合,如“一幫一”等工作,形成了合力,把有限的資金用在了刀刃上,取得了良好的效果,社會各界的評價都很好,有力地提升了工會組織的社會地位,擴大了工會組織的社會影響。
2、成功舉辦了市第三十屆勞模大會,弘揚了勞模精神。
市總工會作為市勞模大會的承辦單位,在這次評選工作和會議籌備中體現(xiàn)出4個特點:一是時間節(jié)點把握準確!拔逡弧笔莿趧诱叩墓(jié)日,其前后的時間頻道應當是屬于工會組織的,這已經(jīng)是大家的共識。在這期間召開勞模大會,更符合社會各界的心理慣式,更容易發(fā)揮作用、擴大影響。二是領(lǐng)導重視。市委韓書記、市政府郭市長和四大班子的主要領(lǐng)導都參加了勞模大會,規(guī)格、規(guī)模以及獎金標準都有所提高。三是評比工作產(chǎn)生了積極影響,在全社會營造了勞模光榮、學趕先進的濃厚氛圍。四是會議的組織工作井然有序,比較熱烈,反響良好。
這項工作存在的不足主要表現(xiàn)在:評選參與面稍窄,有些行業(yè)和單位的名額過于集中;品牌效應發(fā)酵的不夠充分,有些勞模對勞模榮譽珍視不夠;會議籌備工作可再精細一些,可再多組織一些群體出席,會場氣氛可再營造的更有氣勢一些,等等。
3、招商引資工作圓滿完成目標任務。
在x的帶領(lǐng)和積極溝通、協(xié)調(diào)下,在市總工會招商小分隊的全力配合下,6月17日,北京x門窗幕墻股份有限公司與龍沙區(qū)政府正式簽約,x公司將在一年內(nèi)投資1.45億元,在龍沙區(qū)建設節(jié)能門窗幕墻生產(chǎn)基地項目。由于這個項目的落地,市總工會一舉完成了市委、市政府下達的市直機關(guān)招商小分隊的招商引資兩年工作目標,提前完成了任務,充分展現(xiàn)了市總工會作為群團組織的優(yōu)勢和能力。
4、“五一”活動有聲有色,宣傳信息工作比較活躍。
齊齊哈爾市首屆職工文化藝術(shù)活動周開展的各項活動在“五一”期間持續(xù)了兩周的時間,市總和基層工會上下互動,活動影響廣泛,使社會各界直觀感受到了工會組織的存在!洱R翔報》上曾刊登了一篇職工參加首屆職工文化藝術(shù)活動周的觀后感,來自一線職工的心聲說明我們的工作是有成效的,沒有跑空車。
在工會宣傳工作方面,包括傳統(tǒng)媒體的報道,以及網(wǎng)站、信息工作,有關(guān)部門都付出了很多努力,也取得了良好的效果。目前,我市工會工作的影響正在擴大。
開展文體活動方面的不足主要表現(xiàn)在:有些基層工會的工作不夠積極主動,職工和工會干部參與面還不夠廣,有些活動現(xiàn)場還可以組織的更好。在總結(jié)經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,明年要提前做好策劃和指導,力爭在活動形式的多樣性、工會干部和職工參與的普遍性、組織工作的周密性等方面提高水平。
在宣傳信息工作方面的不足主要表現(xiàn)在:參與這項工作的人員太少,缺乏廣泛的群眾基礎(chǔ)和有效的工作機制、激勵機制,僅依靠幾個部門開展工作,沒有形成合力,亟需在理念和制度方面進行引導和強化。
5、基層工會主席培訓班舉辦的較為成功,實現(xiàn)了上級工會、參訓學員雙滿意。
這次活動體現(xiàn)了3個特點:一是層次高。一方面培訓班邀請的授課老師包括全總基層組織部的郭穩(wěn)才部長、省總工會侯純祿副主席,中國勞動關(guān)系學院工會學系許曉軍教授、大連市總工會民管部羅軍勝部長,這幾位老師都是各自業(yè)務領(lǐng)域的專家,代表了目前我國工運理論和實踐的較高水平,授課內(nèi)容贏得了學員的一致好評,大家普遍反映收獲很大。另一方面,參訓人員的層次也高,都是基層工會主席,港華燃氣的黨委書記毛治忠同志也參加了這次培訓,是近年來市總開展的有一定規(guī)模的基層工會主席培訓班。二是籌備精細。在培訓城市和駐地的選擇上,實踐證明還是正確的,哈爾濱是我省的省會,大連的工會工作在全國都排在前列;大連電力培訓中心環(huán)境好,空間相對獨立,有利于靜下心來學習。三是活動內(nèi)容豐富,安全圓滿。在培訓中不僅有講座、實地參觀、經(jīng)驗介紹,還有研討、早操,在業(yè)余生活的安排上也十分豐富,深受參訓學員的歡迎。
這次培訓班的不足主要表現(xiàn)在:一是對基層工會主席的培訓面還不夠廣,目前僅限于市直工會;二是大家反映日程安排較緊張,留給個人的業(yè)余時間比較少。
(二)以工作任務助推機關(guān)建設,整體面貌有很大改觀。
不論是從機關(guān)干部的精神狀態(tài),還是從機關(guān)硬件建設,都能感受到這種變化。一是通過干部交流和提職,增強了隊伍的活力,F(xiàn)在,大家想工作更加積極自覺,忙工作蔚然成風。二是新同志干勁十足,老同志作用突出。各項工作的長足發(fā)展充分證明,工會機關(guān)干部隊伍是一支能戰(zhàn)斗的隊伍。三是從食堂的簡單修繕開始,改善工作環(huán)境的項目陸續(xù)啟動,F(xiàn)在的想法是,爭取用3年時間,建設一個較為舒心、和諧的工會機關(guān),朝著建設強會的目標努力。實現(xiàn)這一目標,還有賴于大家的共同努力。
(三)啟動了文化宮恢復重建的各項前期工作,事業(yè)單位的工作更加活躍。
一是困難職工幫扶中心較好地發(fā)揮了作用,連續(xù)舉辦了若干項活動,組織有序,產(chǎn)生了良好的社會影響。二是職工大學努力拓展功能,求生存、謀發(fā)展,尋求探索了一條符合自身情況的新路。三是備受矚目的“老大難”問題--工人文化宮的恢復重建工作開始出現(xiàn)轉(zhuǎn)機:(1)市領(lǐng)導高度重視,韓書記和郭市長專門聽取了匯報;(2)市總工會領(lǐng)導班子各位同志積極努力、多方奔波,前期的各項工作已經(jīng)開始啟動;(3)文化宮新班子到位,前后兩任分管領(lǐng)導相互配合,帶領(lǐng)相關(guān)部門的同志做了大量的工作,使恢復重建工作邁出了關(guān)鍵性的一大步。今后,文化宮的工作還很繁重,需要付出鍥而不舍的艱苦努力。
(四)圍繞全會中心工作,縣區(qū)及企業(yè)工會同市總工會積極互動,有了一個良好的開端。主要表現(xiàn)在3個方面:一是打造了一些品牌工作,如“面心實”服務職工活動,重點項目建設“六比一創(chuàng)”立功勞動競賽,“五一”職工文化藝術(shù)活動周,重點工作“走、比、看”,組織三級勞模參觀大項目,“兩節(jié)”幫扶活動向環(huán)衛(wèi)工人送溫暖,“圓夢助學”活動等,得到了各級工會的積極響應,使工會工作有效活躍了起來,取得了良好的社會反響。今后的任務,是要將這些富有成效的工作及時做好總結(jié),并持之以恒地堅持下去,使我們的工作呈現(xiàn)規(guī)律性,在每年的不同時段開展較為固定的活動,在職工群眾中打下烙印,打造具有工會特色的工作品牌。二是一批縣(市)區(qū)、企業(yè)、市直工會與市總工會積極互動,各項工作走在了前列,起到了很好的示范帶頭作用,也充分活躍了基層的工會工作。三是有一大批工會干部,包括職業(yè)化工會干部,積極支持市總工會的工作,滿懷激情地投身工作,贏得了社會各界對工會工作和工會干部的肯定和好評。
(五)當前工作存在的主要問題。
一是全市工會工作總體不夠活躍,基層工會工作不夠扎實。二是基層組織和工會專、兼職干部欠齊欠力。三是上下聯(lián)系不暢通,信號回應較弱。表現(xiàn)在市總同省總、全總,基層工會和市總的溝通上還要很好地協(xié)調(diào)、努力。四是工作品牌、精品和典型在標準、質(zhì)量、層次上都還很欠缺。
(六)上半年工作的啟示。
一是工會領(lǐng)導班子和機關(guān)、事業(yè)單位上下團結(jié)一致是做好工作的基礎(chǔ)。二是黨政領(lǐng)導、上級工會的重視和支持是做好工作的關(guān)鍵。今年上半年市委主要領(lǐng)導兩次聽取工會工作匯報;市委主管領(lǐng)導張貴海副書記參加了兩次工會組織的活動;全國總工會副主席、書記處書記張世平,女職工部副部長鐘霞來齊調(diào)研;全總宣教部輿情處處長董友斌率中工網(wǎng)記者來齊采訪;省總的副主席、各部門部長有很多已經(jīng)來過,說明對我們的工作已經(jīng)了解并認可。三是全市上下有一支好的工會干部隊伍是做好工作的支撐。四是工會系統(tǒng)組織能力和各級干部工作水準的提升,需要持續(xù)的學習、培訓和改善,需要有一種鍥而不舍的奮斗精神。
政務總結(jié)會上的講話材料 篇9
尊敬的各位領(lǐng)導、親愛的各位同事們:
大家晚上好:
今天是一個辭舊迎新的日子,我們都滿心歡喜,我們公司的所有人每年都會在這一天團聚,這樣的年終大會,讓我們的心靠得更攏。今天,我的心情很激動,因為我能站在這里發(fā)言,我感到很榮幸,作為一名優(yōu)秀員工的獲得者,我很自豪。在這里,我代表所有優(yōu)秀員工獲得者向大家表示感謝,感謝領(lǐng)導的厚愛,感謝同事們的支持。
我來到公司已經(jīng)有×年了,在這幾年里,我明顯感覺到了單位的發(fā)展,也感覺到了自身的成長。記得剛踏入公司時,我還是個懵懵懂懂的小姑娘,沒有任何的經(jīng)驗,這幾年來,多虧了領(lǐng)導的悉心教育,也多虧了同事們的支持與幫助,我已經(jīng)獲得了很多經(jīng)驗,我的人生也在逐漸成長,我的頭腦也日益豐富,我的生活也越來越豐富多彩。
今年,我能獲得優(yōu)秀員工,首先,我認為這個榮譽是屬于大家的,我取得的成績和成長與領(lǐng)導的關(guān)心和同事們的幫助是分不《資料庫》開的,在此,我真誠的說聲謝謝,謝謝單位給我就業(yè)與表現(xiàn)的機會,謝謝領(lǐng)導的諄諄教誨,謝謝朝夕相處的同事們給我的鼓勵與支持,謝謝你們。
其次,我認為我取得的這些成績與公司的大環(huán)境有著密切的關(guān)系,在我們單位,有一批兢兢業(yè)業(yè)的員工,員工們的素質(zhì)個個都很強,我們單位的企業(yè)文化業(yè)在日益的鼓勵著我們,我們的辦公設備也越來越先進,辦公環(huán)境也越來越舒適。在這樣的工作環(huán)境中,我們的業(yè)務逐漸精湛,我們的技術(shù)越來越專業(yè),我為此感到自豪,我為自己能在這樣的環(huán)境中工作而倍感激情,我愿意將我的每一份精力都奉獻給我最鐘愛的工作。
20__年即將過去,20__年即將到來,過去的成績我不沾沾自喜,在以后的工作中,我會再接再厲,腦勤、腿勤、手勤,完成好公司交給我的各項工作任務,盡職、盡責!同時向公司里的老員工們學習,學習他們的優(yōu)良品質(zhì)和熟練的工作業(yè)務!我相信,我一定會通過努力獲得更好的成績,我相信,在大家的齊心協(xié)力下,我們單位的明天將會越來越好。
最后,我還是要感謝,感謝公司、感謝領(lǐng)導、感謝同事,祝愿你們在新的一年里身體健康,萬事如意!
謝謝大家!
總結(jié)會講話致辭2
各位領(lǐng)導、各位同仁:
大家下午好!
非常高興今天能夠在這里與大家分享x的20x年。在付出辛勤和灑滿汗水的道路上,我們腳踏實地的送走了20x,在充滿希望和滿懷激情的道路上,我們又信心百倍的迎來了20x.;仡欉^去的一年,是努力拼搏不斷進取的一年,是全體同仁勇迎挑戰(zhàn)、克服困難、加大步伐邁向市場進軍的一年。在這一年里,我們審時度勢,搶抓機遇,趁勢而上。本著不斷促進企業(yè)發(fā)展的精神,健全公司架構(gòu),提升員工素質(zhì),提高服務質(zhì)量,優(yōu)化品牌形象,同時涌現(xiàn)出了一批愛崗敬業(yè)、無私奉獻的好員工。他們在自己的崗位上兢兢業(yè)業(yè),一絲不茍,為企業(yè)的發(fā)展奉獻著自己的點點滴滴。值此新年到來之際,我謹代表公司,向在一年來辛苦工作在各個崗位上的全體員工致以誠摯的問候和衷心的感謝!
20x年,在整體經(jīng)濟低迷、零售業(yè)多數(shù)出現(xiàn)滯增長的大環(huán)境下,我們也在面對著多個困難:朝陽店主街道修路封閉、學府店大范圍改造、同時競爭店的開業(yè)也給一站之遙的興華店帶來了巨大的壓力,但我們每一位同仁,群策群力,特別是我們一線的員工們,正是他們的兢兢業(yè)業(yè),無私無畏的付出,才有了今年的各項經(jīng)營指標可喜的同比增長。
為更好地提高單店盈利能力,我們根據(jù)商圈的變化重點對學府店進行了改造,擴大了外租面積,其中二層外租區(qū)在引進三友電器進駐的同時,還成功的將品牌餐飲“風味大王”納入其中、并豐富了動漫游戲廳及兒童樂園等娛樂項目,與此同時,我們還在爭取德克士、周六福等知名品牌入駐一層外租區(qū),使學府店形成以超市為主,電器、餐飲、娛樂,互動為一體的商業(yè)模式,使學府店成為該地區(qū)新興商圈的主體。
為了實現(xiàn)20x年團購業(yè)績增長60%的目標以及未來團購方面的長遠發(fā)展,今年在下半年公司設立了總部團購部,先后制定并完善了團購相關(guān)制度,為未來公司團購方面的發(fā)展奠定了基礎(chǔ),同時也為公司的整體發(fā)展創(chuàng)造動力;在對人才梯隊建設項目的完善過程中,突出了人才梯隊建設的現(xiàn)代化,使每一個員工都能在梯隊中有自己清晰的職場定位。同時我們從進貨、庫存、陳列、銷售等方面出臺了一系列的管理、營運、采購的標準。我們在大力度開發(fā)新供應商的同時,也開始專注于商品結(jié)構(gòu)的優(yōu)化調(diào)整,重視并加強品類管理工作,以單店為試點,細作陳列標準,不斷研究、不斷復制;營運方面,我們加強日常督導機制,狠抓現(xiàn)場監(jiān)督管理,從商品質(zhì)量到環(huán)境衛(wèi)生,從庫存管理到服務機制,從制度的完善到執(zhí)行力的優(yōu)化,每一步都要求做到精細管理;同時,我們制定并完善了一系列考核機制,更包括我們在制定sop作業(yè)考核方面都在逐步健全我們企業(yè)內(nèi)部組織架構(gòu),讓我們在體系梳理過程中,使自身的管理能力得到更大的提升,實現(xiàn)了內(nèi)部管理上的大發(fā)展,也為今后的跨越提供了強有力的內(nèi)部支持。
在“綠色”、“有機”的消費觀念深入人心的時代,x建立農(nóng)業(yè)蔬果園基地,以農(nóng)超對接的形式向顧客提供物美價廉的放心蔬果,以綠色為特色凸顯于消費者的視線。20x年7月我們在晉中市壽陽縣建立山西x超市有限公司壽陽農(nóng)業(yè)蔬果園基地,兩年多的時間,蔬果基地的發(fā)展已經(jīng)逐漸步入正軌,所種植的蔬菜、果品也得到顧客的廣泛認可與親睞,同時也帶動了整個生鮮的銷售在今年創(chuàng)造了百分之十增長的驕人成績。
“優(yōu)化制度不如先優(yōu)化我們的執(zhí)行力”,只有關(guān)注執(zhí)行力的企業(yè)才能從平凡走向成功,我們要在明年的不斷學習過程中,細致研究,建立一種注重執(zhí)行的企業(yè)文化,使戰(zhàn)略、人員與運營的的每一個環(huán)節(jié)都能通過“執(zhí)行”的精神來指導、落實。
即將走遠的20x年是成功的一年、奮斗的一年,也是收獲和考驗并存的一年。在這一年里,市場有壓力、有阻礙,但我們通過全員的共同努力,依然取得了較好的成績!靶坳P(guān)漫漫真如鐵,而今邁步從頭越”。
政務總結(jié)會上的講話材料 篇10
大家好!根據(jù)安排,我主要就社區(qū)衛(wèi)生、衛(wèi)生宣傳、目標管理、衛(wèi)生學會協(xié)會等工作開展情況作一簡要發(fā)言。
一、社區(qū)衛(wèi)生服務體系日益完善,居民健康水平不斷提高
今年的社區(qū)衛(wèi)生工作我們重在加強內(nèi)涵建設,第一是重新對社區(qū)衛(wèi)生服務機構(gòu)的設置進行了規(guī)劃,到力建2個中心4個站,覆蓋南城常住人口與流動人口18萬人;第二是爭取縣委縣政府支持于今年3月份召開了社區(qū)衛(wèi)生體系建設會,與發(fā)改委、財政局、勞動局、國土局、建設局等一委四局聯(lián)合下發(fā)了《關(guān)于進一步完善社區(qū)衛(wèi)生服務體系建設的實施意見》,將人平5元的補助標準列入財政預算,制定了一系列如起付線低調(diào)至200元,報銷比例提高10%等優(yōu)惠政策;第三是加大了社區(qū)衛(wèi)生服務宣傳力度,今年在南城、梧桐梁、新南等社區(qū)衛(wèi)生服務機構(gòu)所轄社區(qū)、小區(qū)開展了義診、免費體檢x多人次,設立固定的健康教育宣傳欄4個;第四是各社區(qū)衛(wèi)生服務機構(gòu)按照“十統(tǒng)一”標準,統(tǒng)一規(guī)范制作了社區(qū)衛(wèi)生的標識、標牌、制度、職責、科室標牌及形象墻,構(gòu)建打造了溫馨和諧的服務環(huán)境;第五是加強人員培訓及提高服務質(zhì)量,在已確定的培訓名額上,我們還積極向市衛(wèi)生局爭取增加了人員培訓名額,力爭每萬人有2—3名全科醫(yī)生、1:1比例全科護士的人才結(jié)構(gòu)早日實現(xiàn),同時建立了高血壓、冠心病、糖尿病、腦卒中等慢性病干預網(wǎng)絡,并減免各種醫(yī)療服務費2萬多元。
二、衛(wèi)生宣傳蓬勃開展,醫(yī)患關(guān)系日趨和諧
醫(yī)療衛(wèi)生具有開放性、大眾性、敏感性等特點,需要與媒體進行有效溝通,當前醫(yī)療糾紛不斷增加的原因固然有我們的醫(yī)療質(zhì)量不高、醫(yī)院設備不足、服務態(tài)度欠差等問題,但是與我們的宣傳主動性不夠、媒體負面報道過多也也有很大關(guān)系,所以今年我們將全縣衛(wèi)生宣傳工作納入了全年衛(wèi)生工作目標管理,一是要求緊扣中心、對接熱點、加強對衛(wèi)生宣傳的領(lǐng)導;二是要與新聞媒體聯(lián)手,加強正面輿論引導,通過多宣傳先進人物、工作經(jīng)驗和正面?zhèn)案減少社會負面報道造成的不良影響。通過各級對衛(wèi)生宣傳工作的重視,今年的衛(wèi)生新聞報道碩果累累,截止目前,我縣衛(wèi)生系統(tǒng)新聞上省級報刊4篇,上市級媒體22篇,其中日報15篇、晚報3篇,被縣委縣政府轉(zhuǎn)發(fā)的報道9篇,上達縣門戶網(wǎng)站26篇,我們宣傳的先進人物執(zhí)法大隊副隊長喬盛政、疾控中心唐杰分別都受到縣委縣政府、市委市政府表彰,5月份有患者到縣婦幼保健院鬧事一案,我們通過媒體的正面宣傳,正百姓視聽為該院挽回損失5萬元,我們還與宣傳部聯(lián)手,將欲借助媒體達個人私利的《中華新聞報》四川記者站的記者蔣永輝予以了處理核實,后證實該記者無任何采訪資質(zhì),現(xiàn)此人正在處理當中,由此可見,衛(wèi)生宣傳陣地我們不去占領(lǐng),正義的一方不去占領(lǐng),就勢必會被別有用心的人被邪惡的一方去占領(lǐng),這也勢必給我們的工作帶來巨大的障礙與阻力。
三、目標管理有序進行,全年任務穩(wěn)步推進
今年市委市政府縣委縣政府下達給我局的業(yè)務目標中,新農(nóng)合參保農(nóng)民1011040人,參合率達98。5%,已全面完成參合任務,資金使用率要年底才能統(tǒng)計出;公衛(wèi)體系建設上,縣疾控中心通過了全省計量認證,職業(yè)健康體檢機構(gòu)認證,職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務資質(zhì)認證,縣醫(yī)院傳染病區(qū)工程已竣工驗收,門診醫(yī)技大樓6月份已奠基動工,這兩個項目的推進和建設對完善公衛(wèi)體系,防控重大疾控打下了堅實的基礎(chǔ);婦幼機構(gòu)已全面啟動“降消”項目,醫(yī)療質(zhì)量管理也顯著提高。在重點工作目標上,我縣城市社區(qū)衛(wèi)生服務已覆蓋80%的社區(qū),11萬人口,重點人群建檔率已達80%已上。截止目前,80%以上全面完成了市縣下達的目標任務,今年我們還下發(fā)了對全縣衛(wèi)生系統(tǒng)各個單位的目標管理考核辦法,成立了以曾局長為組長的考核領(lǐng)導小組,主要考核各單位疾控、婦幼、中醫(yī)、衛(wèi)生執(zhí)法、綜合治理、廉政建設、衛(wèi)生宣傳等工作的落實情況,今年將評出目標管理先進獎10個,其中一等獎2名,二等獎3名,三等獎5名,九十月份我們將對各考核單位進行一次督查,并作為年終考核的重要依據(jù),請各單位負責人務必將目標管理工作作為你單位工作的大事來抓,抓好抓落實。
四、衛(wèi)生學協(xié)會職能優(yōu)化,活動開展成效顯著
去年,我們的衛(wèi)生學協(xié)會受到了市上的表彰,今年的衛(wèi)生學會協(xié)會我們立足于學協(xié)會的社會團體本質(zhì),通過開展形式多樣的活動來深化學協(xié)會的內(nèi)涵,彰顯學協(xié)會的功能,發(fā)揮學協(xié)會的作用,一是強化組織建設,規(guī)范學協(xié)會管理,明確了分管領(lǐng)導,配備了專兼職人員,對x年年度全縣學協(xié)會先進集體和優(yōu)秀會員進行了表彰,對論文作者給予了獎勵;二是積極開展衛(wèi)生下鄉(xiāng)及科普宣傳活動,今上半年組織了衛(wèi)生下鄉(xiāng)及科普宣傳醫(yī)療隊6支,深入全縣6個鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行了宣傳,義診2500人次,捐贈藥品價值x多元,同時組織開展了縣級醫(yī)療衛(wèi)生單位對鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的對口支援,搞好送醫(yī)、送藥、送技術(shù)、送設備“四送”活動及大手拉小手的健康授課和學生扶貧活動;三是大力開展學術(shù)活動,上半年,縣疾控中心、縣醫(yī)院、縣中醫(yī)院、縣婦幼保健院分別組織開展了狂犬病防治、內(nèi)科、中醫(yī)、婦產(chǎn)科等學術(shù)活動共4次,6月縣衛(wèi)生學會及縣農(nóng)村衛(wèi)生協(xié)會還邀請了廣州醫(yī)學院公共衛(wèi)生與全科醫(yī)學院院長、碩士研究生導師王家驥教授到我縣講課,王教授通過對衛(wèi)生改革的背景、思路、措施、成效等方面的全面介紹,全方位展望了新形勢下衛(wèi)生改革與發(fā)展的前景,該講座對于提高衛(wèi)生干部管理水平,開闊政策視野,拓展工作思路,推動全縣衛(wèi)生事業(yè)改革與發(fā)展起了積極的促進作用。
以上成績的取得與局黨組主要領(lǐng)導的支持、領(lǐng)導分不開,與在座的廣大衛(wèi)生干部的努力工作分不開,在此,我表示衷心感謝,下面,我談一下存在的問題。
一、社區(qū)衛(wèi)生服務觀念轉(zhuǎn)變不夠,工作需進一步加強
第一是部分居民對社區(qū)衛(wèi)生服務的認識不夠,小病大治、輕病重治、需求大于需要的狀況普遍存在;個別領(lǐng)導、個別部門對城市社區(qū)衛(wèi)生服務的目的、宗旨和利民性不能完全認識,從而在資金投入、政策制定及工作開展上不能給予充分鼓勵與支持,不能正確地對待社區(qū)衛(wèi)生服務工作,更有個別服務機構(gòu)以為搞社區(qū)衛(wèi)生就是撈錢,就是獲取財政撥付的資金,在此,我必須重申,趁早打消這種錯誤的念頭,年終我們將按照社區(qū)衛(wèi)生工作的12項基本職能予以督查和驗收,一旦發(fā)現(xiàn)了資金沒有用在應用的地方,服務職能沒有履行,我們將摘掉你們的牌子,追究相關(guān)人的責任,決不含糊,以上這些不能及時轉(zhuǎn)變的觀念在很大程度上制約了社區(qū)衛(wèi)生工作的可持續(xù)發(fā)展;第二是政府對社區(qū)衛(wèi)生投入不足,投入不足就勢必造成社區(qū)衛(wèi)生服務先天不足,后天失養(yǎng)的局面,工作人員也就不能完全下沉到服務中去,從而阻礙社區(qū)衛(wèi)生工作的進一步發(fā)展;第三是相關(guān)配套政策不到位,盡管縣委縣政府已召開多次會議,各部門也聯(lián)合下發(fā)了多個文件,但在具體執(zhí)行當中,由于利益保護等原因,已建立的政策尚未完全得到兌現(xiàn),政策,文件、會議形同虛設;第四是人才培養(yǎng)機制不完善,x年轉(zhuǎn)型后,我們通過培訓并取得證的僅有5名全科醫(yī)生,7名社區(qū)護士,這與要求相差很大,同時因為政策原因,我們與通川區(qū)雖一河之隔,但仍未納入全省體系建設,所以就培訓力度、資金的支持力度上與納入體系建設的服務機構(gòu)都有很大差距。
二、衛(wèi)生宣傳重視不夠,宣傳體系尚未完全建立
雖然我們的衛(wèi)生宣傳工作經(jīng)歷了一個從無到有、從少到多的階段,已經(jīng)一步步走向了良性發(fā)展的軌道,但是在個別領(lǐng)導的心中,仍將衛(wèi)生宣傳工作當作一個務虛的工作,一個可有可無的工作,一年下來,沒有開過一次會,沒有研究過一次相關(guān)工作的單位是存在的,重視宣傳,重視人文,重視報道的氛圍未能完全形成。其實宣傳工作在一定程度上就是懸在我們頭上的達摩克利斯劍,成也宣傳,敗也宣傳,我們的喉舌,我們的陣地必須要由我們自已去把握,去駕馭,為此我們要虛功實做,做出成績,讓宣傳工作為我們營造良好的外部輿論環(huán)境,成為我們不斷改進完善工作的助推器。
三、目標管理工作推進不夠,拖沓應付時有存在
目標管理工作曾有一段歷史的空白,這是有種.種原因的,但是在目前的形勢和環(huán)境下,不搞目標管理是不行的,市衛(wèi)生局對我們縣衛(wèi)生局有目標考核,市委市政府對我們有目標考核,縣委縣政府對我們也有目標考核。我不能說考核是絕對科學和合理,是唯一檢驗我們工作的方式和途徑,但相對而言,卻是推進我們工作最好最合適的方式,是增強我們工作自覺性主動性的必然要求,是確保我們各方面工作落到實處的有力措施,有了考核,才有競爭,有了競爭才有活力,在我們的督查中,我們發(fā)現(xiàn)有些單位將目標管理當作了應付,平時對目標管理未能及時的進行分析與研究,平時不抓好抓落實,臨到了時才抱佛腳。同志們,考核的目的就是為了更好的工作,既是任務,更是責任,思想上決不能將之當作一種可有可無的事情聽之任之。我們將如何來對待你們對目標管理工作的重視,43號文件上已說得很明確,這里我不再重復贅述。
四、學協(xié)會職能定位不夠,活動開展缺少生機
學協(xié)會主要職能是服務、宣傳、教育、協(xié)管、活動和維權(quán),但目前,多數(shù)成員單位職能定位不清,在思想認識上,認為學協(xié)會就是單純地開展或參與幾次學術(shù)活動,忽視了日常的宣傳、教育、維權(quán)和科技推廣職能;在學術(shù)活動開展上,重醫(yī)療業(yè)務輕預防保健,重專業(yè)技術(shù)輕行政管理,沒能形成多角度全方位生機勃勃的良好局面;在成果轉(zhuǎn)化上,重視學術(shù)交流,論文撰寫,忽視科技成果的轉(zhuǎn)化應用;同時,沒有完全建立學習制度,沒有按要求每月開展一次業(yè)務學習活動,曾局長在6月份的專家授課上已經(jīng)明確,每月一次的業(yè)務學習,輪流交流學習經(jīng)驗的活動必須搞下去,你們究竟按時開展沒有,開展的深度廣度有多大,是否達到了預期的效果,有多少單位將之視為了耳邊風,你們自已心里清楚;三級醫(yī)師查房制度、會診制度、疑難、死亡病例討論制度等執(zhí)行不力,撰寫論文質(zhì)量不高甚至有抄襲行為。這些存在的種.種問題都需要我們?nèi)フJ真反思并加以改進。
下半年的工作,我們要繼續(xù)在黨的xx大精神指引下,緊緊圍繞全縣和全系統(tǒng)工作大局,謀發(fā)
政務總結(jié)會上的講話材料 篇11
自己在公司領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,20xx 年。認真貫徹省交通集團《高速公路營運管理試行規(guī)范》要求,緊緊圍繞公司 “ 優(yōu)質(zhì)、高效、規(guī)范、創(chuàng)新 ” 工作方針。強化管理,開拓進取,較為遜色地完成了各項工作任務,現(xiàn)將本人一年來的主要工作總結(jié)如下:
一、遵紀守法,遵守公司的規(guī)章制度。。
自己遵守國家法律、法規(guī)和公司的各項規(guī)章制度,一年來。貫徹執(zhí)行上級及公司的有關(guān)指示精神,依照總經(jīng)理及分管副總經(jīng)理的安排,完成好本職工作。同時認真學習業(yè)務線條的有關(guān)文件,提高自身的業(yè)務知識和工作能力。
二、以人為本,充分調(diào)動員工的積極性和主動性。
自己嚴格依照《高速公路營運管理試行規(guī)范》要求,過去的一年里。根據(jù)公司的統(tǒng)一部署,加強對本部人員、隧道管理所及監(jiān)控中心員工的管理。依照現(xiàn)有人員配置,完善崗位設置,有力保證了機電管理工作順序化、制度化、規(guī)范化。
1 為完善會議、學習制度。切實提高部門人員的整體素質(zhì),積極創(chuàng)建學習型企業(yè),自己結(jié)合機電管理部的實際,通過組織部門人員定期召開會議,以集中學習的形式提高部門人員的業(yè)務水平和理論知識。此基礎(chǔ)上,要求業(yè)務線條的隧道管理所、監(jiān)控中心貫徹執(zhí)行部門會議、學習制度。一年來,收到較為良好的效果,促進了工作的發(fā)展,營造了良好的工作氛圍。
2 加強部門員工的思想工作。建議部門員工愛崗敬業(yè)的熱情。 提高員工對公司的認同感、集體感,
3 努力構(gòu)建 高速公路的機電業(yè)務框架。明確部門各崗位的工作職責,并組織編寫了一系列部門規(guī)章制度,嚴格督促部門員工按章辦事。同時建立了公司供電業(yè)務管理機制、網(wǎng)絡平安檢查機制、系統(tǒng)備份管理機制、設備設施定期巡檢保養(yǎng)機制。一年來,公司設備設施平安運作,無數(shù)據(jù)丟失。
三、完善、優(yōu)化了公司機電軟硬件系統(tǒng), 保證全線設備、設施穩(wěn)定運行。
高速全面營運的開局之年。年初,20xx年,公司的收費、通信、監(jiān)控系統(tǒng)還不是很穩(wěn)定,各項軟硬設施也還不是很完善。一年來,自己在公司總經(jīng)理的正確領(lǐng)導下,分管領(lǐng)導的指導下,優(yōu)化、完善了公司的機電軟硬件系統(tǒng),保證全線設備設施穩(wěn)定運行。
1 根據(jù)合同的要求。督促承包商對一些存在缺陷的工程進行改造、完善。 督促跟進建設方對公司機電工程的收尾和完善工作,
2 全面深入對公司設備設施的普查工作。要求承包商追加相關(guān)技術(shù)資料。督促承包商完善有關(guān)工程的技術(shù)圖紙。通過近一年的努力,建立了 高速公路基本的設備設施檔案,為今后長期搞好機電系統(tǒng)的運行管理和維護打下了堅實的基礎(chǔ)。 建立了公司設備設施基本檔案。針對原有在用的一些設備設施技術(shù)資料不完善的情況。自己組織部門人員做好公司機電系統(tǒng)的相關(guān)資料的管理工作。根據(jù)行業(yè)慣例和合同要求,
3 根據(jù)管理的需要。自己組織對湯坑隧道監(jiān)控工程、隧道群備用高壓線路工程、備用電源系統(tǒng)工程的完善。今年 7 月 — 10 月,同時,組織對公司管理中心環(huán)境監(jiān)控工程、 收費站防雷系統(tǒng)工程及其它一些收費站車道系統(tǒng)工程的改造工作。
4 依照公司的安排。自己組織部門人員完成了公司 oa 系統(tǒng)的建設,今年 4 月 — 6 月,協(xié)助路產(chǎn)管理部完成了路政信息管理系統(tǒng)的建設。
5 一年來。及時解決公司機電設備設施日常呈現(xiàn)的問題。自己要求部門員工強化服務意識,為保障全線設備設施的穩(wěn)定運行,機電管理部除定期對全線的機電設備設施進行巡檢外,還積極與相關(guān)業(yè)務部聯(lián)系溝通,建立機電設施故障快速反應機制。及時對損壞的設備設施進行修復、更換、調(diào)試。
四、配合聯(lián)網(wǎng)收費設備設施的優(yōu)化工作。
隨同粵東片區(qū)高速公路聯(lián)網(wǎng)收費的實現(xiàn),今年 11 月。自己組織部門員工對聯(lián)網(wǎng)收費系統(tǒng)進行優(yōu)化、整合工作。確保聯(lián)網(wǎng)收費各項設備設施正常運作,有力保證了聯(lián)網(wǎng)收費數(shù)據(jù)準確。
五、基本完成公司質(zhì)量、環(huán)境與職業(yè)健康安全管理體系的宣貫工作。
結(jié)合公司全面導入質(zhì)量、環(huán)境與職業(yè)健康安全管理體系的契機。自己要求部門員工積極參質(zhì)量、環(huán)境與職業(yè)健康安全管理體系的宣貫工作,一年來。要求部門員工積極學習,切實做好本職工作,將質(zhì)量、環(huán)境與職業(yè)健康平安管理體系納入到全年工作中,納入到日常工作中。確保了質(zhì)量、環(huán)境與職業(yè)健康安全管理體系的有效實施運行。
六、指導、督促隧道管理所完成各項管理工作。
1 針對一段時間以來隧道內(nèi)滅火器頻繁被盜的情況。自己責成隧道管理所完成對隧道滅火器噴涂公司標志工作,同時要求隧道管理人員加強對隧道設備設施的檢查工作。下半年以來,基本杜絕了隧道滅火器被盜情況的發(fā)生。
2 責成隧道管理所完成了隧道口路燈照明系統(tǒng)時控開關(guān)的裝置。消除了隧道口白日開燈的不必要浪費。
3 督促隧管理所完成了隧道消防泵防水墻的砌建。 消除了雨天水淹隧道機電設備的隱患。
4 依照公司的統(tǒng)一部署。自己督促隧管理所建立了義務消-防-隊,要求義務消-防-隊實行全天候 24 小時值班制度,提高隧道突發(fā)事件的快速反應能力。一年來,義務消-防-隊對 2 起發(fā)生在隧道區(qū)域的突發(fā)事件進行快速排除,遏制了惡性事故的發(fā)生,確保了隧道行車平安。
5 督促隧管理所完善了機電倉庫的管理。 防止了機電物品備件的流失。 督促隧管理所對隧道照明燈具進行編號。使隧道燈具的運行和維護管理序目清晰。
一年來,此外。自己還督促隧道管理所對監(jiān)控室再監(jiān)控設施、隧道管理所環(huán)境監(jiān)控系統(tǒng)的建立和管理。
七、指導、督促公司監(jiān)控中心完成各項管理工作。
1 督促、指導監(jiān)控中心實施了監(jiān)控員應知應會知識的培訓和考核。提高了監(jiān)控中心的管理水平和服務質(zhì)量。
2 督促、指導監(jiān)控中心完成了硬盤錄像帶、管理工作工作站和工作臺結(jié)構(gòu)等監(jiān)控設施的完善管理工作。
3 督促、指導監(jiān)控中心完成全線監(jiān)控業(yè)務的整合工作,為公司實現(xiàn)中心統(tǒng)一監(jiān)控的目標邁出了堅實的步伐。
4 督促、指導監(jiān)控中心建立、整合了監(jiān)控記錄表單。并對其進行必要的數(shù)學分析,提高了公司數(shù)據(jù)的準確率和可利用率,為下一步公司營運管理質(zhì)量的全面提升奠定了堅實的基礎(chǔ)。
盡管公司機電管理部的各項工作取得了較為顯著的提高,一年來。但本人也發(fā)現(xiàn)自身還存在一些不足。主要表示在
一、與公司各收費站的溝通還有待加強。 對存在問題的排除處置速度還有待提高。影響機電設施維護工作的效率。下一步工作中,
二、由于局部進口設備備件的推銷較難。需要考慮尋找其它廠家的產(chǎn)品進行替代。
三、由于一段時間以來。導致維護效率無法掌握。下一步,要調(diào)動部門人員主動學習相關(guān)的維護技術(shù)、技能。部門人員對原承包商抱有一定的依賴性,使部門人員掌握一些基本的技術(shù)要領(lǐng),確保公司機電設備維護操之在
自己將根據(jù)自身的缺乏和欠缺,今后的工作中。加強業(yè)務知識和理論知識的學習,提高自己工作能力,提升管理水平,爭取把下一步的工作做得更好。
政務總結(jié)會上的講話材料 篇12
同志們:
大家上午好!我們歡聚一堂,在這里召開20x年工作總結(jié)暨表彰大會。即此之際,我首先代表鄉(xiāng)黨委、鄉(xiāng)政府、鄉(xiāng)人大向今天前來參加這次大會的x、x主任兩位領(lǐng)導表示熱烈的歡迎,并表示衷心的感謝!向在全鄉(xiāng)轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展中涌現(xiàn)出來的先進集體表示衷心的祝賀,并致以崇高的敬意!同時,通過你們向全鄉(xiāng)一萬四千多父老鄉(xiāng)親表示親切的慰問!
20x年,我們在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下,團結(jié)帶領(lǐng)全鄉(xiāng)基層黨組織、廣大共產(chǎn)黨員和人民群眾,緊緊圍繞全縣“綠色崛起、多元發(fā)展”的戰(zhàn)略,按照我鄉(xiāng)提出的“思路要開闊、措施要得力、效果要明顯、村民要富裕、鄉(xiāng)村要和諧”的總體要求和根本目標,以科學的態(tài)度,創(chuàng)新的理念,務實的作風,圓滿完成了年初確定的經(jīng)濟社會發(fā)展以及基層黨建工作各項目標任務,實現(xiàn)了“五大跨越”。一是以思想、組織、人才、環(huán)境、發(fā)展五位一體的基層組織建設帶動機制為抓手,以星級化管理為載體,深入開展“學習型、創(chuàng)新型、服務型”黨組織建設,實現(xiàn)了基層黨組織凝聚力、號召力、戰(zhàn)斗力的進一步增強。二是打破依賴資源、“唯煤獨尊”的思維定勢,積極引導全鄉(xiāng)廣大黨員干部和人民群眾招商引資上項目,成功引進并創(chuàng)辦了珍菇坪、正嘉等一批現(xiàn)代化工農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)項目,形成了以司家河煤業(yè)為依托的工業(yè)園區(qū),以綠爾新300畝設施蔬菜為依托的種植園區(qū),以正嘉原種豬場為依托的養(yǎng)殖園區(qū),以荒山改造集中連片種植連翹的生態(tài)產(chǎn)業(yè)園區(qū)。三是堅持把基礎(chǔ)設施建設擺在創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境、大力改善民生的戰(zhàn)略位置緊抓不放。圍繞“硬化、綠化、亮化、凈化、美化”目標,先后實施完成了無害化廁所改造、路燈安裝、村莊綠化,徹底改善了人民群眾的生活環(huán)境,建立了農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生綜合整治長效工作機制,農(nóng)村達到了走潔凈路、飲干凈水、上衛(wèi)生廁的生活目標。四是圍繞“政治清明、政府清廉、干部清正”的要求,狠剎四風(形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風),通過扎實開展“廉潔鄉(xiāng)村”、“制度鄉(xiāng)村”建設活動,大力弘揚風清氣正的黨風,廉潔高效的政風,依法和諧的民風,全鄉(xiāng)上下呈現(xiàn)出黨風正、村風好、民心順、事業(yè)興的嶄新局面。
在新的一年里,我們勇于擔當,不負眾望,以更加開拓的觀念,更加超前的思維,更加扎實的作風,在更大的空間、更高的層面上謀劃x,布局x,發(fā)展x。
一、思路要清
發(fā)展要有新思路,思路決定出路,思路就是財路。在新的一年里,我們要圍繞富民強鄉(xiāng),全面實施四大產(chǎn)業(yè)園區(qū)建設,進一步理清發(fā)展思路,科學謀劃,推動全鄉(xiāng)經(jīng)濟社會轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展。在工業(yè)方面:重點抓好司家河煤業(yè)投產(chǎn)達效,確保全鄉(xiāng)全年財政稅收的圓滿完成;繼續(xù)抓好x高科礦物材料深加工生產(chǎn)線的標準化生產(chǎn),強化企業(yè)管理,提高企業(yè)效益,鞏固招商引資成果;加強x新型建材有限公司企業(yè)管理,在產(chǎn)品質(zhì)量、市場拓展、效益提升上求突破。在現(xiàn)代農(nóng)業(yè)方面:重點抓好x珍菇坪食用菌有限公司企業(yè)管理,技術(shù)培訓,達產(chǎn)達效,在公司加基地、基地聯(lián)農(nóng)戶的開發(fā)經(jīng)營模式上要取得新的突破,引領(lǐng)和帶動全鄉(xiāng)新型食用菌生產(chǎn);重點抓好x鄉(xiāng)綠爾新種植專業(yè)合作社300畝設施蔬菜項目的擴建,強化技術(shù)指導和服務力度,拓展穩(wěn)定的市場銷售渠道,在提高蔬菜產(chǎn)量、提升經(jīng)濟效益上下功夫,切實增加農(nóng)民收入。在養(yǎng)殖產(chǎn)業(yè)方面:以正嘉原種豬場為依托,61個養(yǎng)殖專業(yè)合作社為基礎(chǔ),大力推進養(yǎng)殖產(chǎn)業(yè)園區(qū)的規(guī)模建設。在生態(tài)產(chǎn)業(yè)方面:圍繞打造連翹大鄉(xiāng)目標,以全鄉(xiāng)荒山集中連片建成萬畝連翹種植基地,落實好管護措施和補植補種,種植總面積達到兩萬余畝;抓好和家腳200畝核桃經(jīng)濟林間作辣椒的推廣,組織引導中片七村規(guī)模種植辣椒,抓好德義優(yōu)質(zhì)果園的規(guī)模擴建,在增加農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收上力求新的突破。
二、作風要實
抓落實,就是要抓作風,沒有實干的精神,沒有務實的態(tài)度,沒有嚴謹?shù)淖黠L,是干不好任何工作的。抓緊落實不放松,扎實工作求實效,就是要圍繞“韌、實、新、真”四個字下功夫。
韌,就是要抓到位。要貫徹落實鄉(xiāng)黨委、政府的任務部署和工作要及時,決不能停留在以會議落實會議,用文件落實文件上,決不能滿足于提過了要求,喊過了口號,而是要把黨委的決策與本村、本單位、本企業(yè)的實際情況緊密結(jié)合起來,研究和解決關(guān)系自身發(fā)展的重大問題,制定出切合實際的方案和措施,抓住每一項工作、每一件實事,鍥而不舍,一件件分解落實,一步步循序推進,一抓到底,抓出結(jié)果,抓出實效。
實,就是要重實干。重實干,意味著要吃苦,要投入,要付出,要敢于觸及矛盾。我們必須大力發(fā)揚腳踏實地、埋頭苦干的實干精神,敢于打勝硬仗,勇于面對困難,善于解決矛盾,一步腳印,把心思和精力放到干事業(yè)、抓落實上來。要堅持走群眾路線,大興調(diào)查研究之風,大力倡導說實話、想實招、鼓實勁、辦實事、求實效的作風,扎實地做好改革和發(fā)展的各項工作。
新,就是要敢創(chuàng)新。創(chuàng)新是事業(yè)進步的動力,做任何工作都離不開創(chuàng)新。我們要不斷研究新情況,制訂新對策,解決新矛盾,實現(xiàn)新突破。各村、各單位、各企業(yè)對鄉(xiāng)黨委、政府布置的工作,一定要堅決地貫徹執(zhí)行,善于把鄉(xiāng)黨委、政府的部署與自身的實際有機結(jié)合起來,找準結(jié)合點,謀改革之計,想發(fā)展之道,創(chuàng)造性地開展工作,搞出自己的特色來。
真,就是要動真格。對鄉(xiāng)黨委、政府已經(jīng)確定的目標任務,要用咬定目標不放松的韌勁、不達目標不罷休的狠勁、一心一意創(chuàng)大業(yè)的干勁來抓落實。同時加大督促檢查的力度,敢于動真碰硬,該表揚的表揚,該批評的批評,該處理的處理,確保鄉(xiāng)黨委、政府布置的工作在落實中不走樣、不斷線、從上到下做到一個聲音喊到底,項項工作干到底。
三、開門要紅
奪取首季“開門紅”,不僅關(guān)系到能否爭得全年主動,而且關(guān)系到干部群眾的士氣。俗話講:一日之計在于晨,全年工作看開春。各村、各單位、各企業(yè)要立足一個“早”字,突出一個“快”字,精心組織,周密安排,確保實現(xiàn)全鄉(xiāng)經(jīng)濟和其他各項工作的首季“開門紅”。要立足一個“早”字。春節(jié)臨近,但對工作,我們絲毫不能有任何麻痹松懈,要克服等等看、再等等看的思想,立足一個“早”字,早動手,早落實,把廣大干部群眾通過這次大會激發(fā)出來的“學先進,爭一流”的熱情和工作干勁引導到抓好當前工作上來,把鄉(xiāng)村兩級的注意力集中到轉(zhuǎn)型跨越、領(lǐng)先發(fā)展上來,把大家的積極性和創(chuàng)造力引導到全面完成和超額完成全年的目標任務上來。要突出一個“快”字?炀褪歉咝、搶速度。現(xiàn)在我們有些村干事業(yè)常常左顧右盼,喜歡“先看別人怎么干,再決定自己步子怎么跨”,這種慢半拍的工作作風是不合中央八項規(guī)定的?煲慌模湍苴A得主動,獲得全勝。各村、各單位、各企業(yè)的環(huán)境條件不盡相同,應該根據(jù)各自的特點揚長避短,“快”字當頭,制定發(fā)展方向和措施,爭取全年工作的主動,確保全鄉(xiāng)首季各項工作實現(xiàn)“開門紅”。
新的一年孕育著新的希望,新的征程將譜寫新的輝煌。讓我們以與時俱進的思想觀念,高昂飽滿的精神狀態(tài),團結(jié)和諧的干事氛圍,務實高效的工作作風和清正廉潔的干部形象,全面推動全鄉(xiāng)經(jīng)濟社會發(fā)展再上新臺階,再創(chuàng)新輝煌!
最后,衷心地祝愿在座的同志們在新的一年里工作順利,事業(yè)興旺,合家幸福,萬事如意!
政務總結(jié)會上的講話材料 篇13
大家好,這一鞠躬有兩層含義:一是給大家拜個早年,二是感謝大家兩年來與我一起風雨同舟,不離不棄,走到現(xiàn)在,感謝大家對我的信任、理解和支持,感謝各位的父母、妻子、丈夫,為你們能更好、更安心的工作所付出的諸多艱辛。
剛才就工程、銷售、項目等工作幾個大的方面的工作,幾位代表對x年的工作做了一些回顧、總結(jié);并對x年的工作做了一下展望。前排在座的各位分管各個口,如果都逐一發(fā)言的話時間會很長,我想大家付出的辛苦勞動,大家所創(chuàng)造的業(yè)績,我們心里都有數(shù),以后會有機會安排大家在不同的場合進行交流,再一次衷心的感謝各位為山東集團的工作所付出的努力!
到x年末,山東集團成立整整兩周年,在楊總領(lǐng)導和各位同仁的共同努力下,我們在文登完成了香水海、機械城、港口三大項目集群的資源控制,為楊總提出的造城計劃創(chuàng)造了最基本的條件,奠定了堅實的基矗經(jīng)過山東集團全體員工的共同努力,取得了階段性的成果。雖然有些業(yè)績,但這些業(yè)績還不足以讓我們驕傲和滿足,我們不能安于現(xiàn)狀,更不能失去曾經(jīng)有過的激-情和干勁。雖然這些項目足夠我們集團干十幾年乃至更長的時間,但這跟國內(nèi)一超級財團每年創(chuàng)造利潤幾十億、上百億的業(yè)績相比,我們還有相當大的距離,所以我們沒有理由驕傲,沒有理由不繼續(xù)腳踏實地的努力工作。
我們必須加強學習、自我提高、縮短差距。當今全球激烈的市場競爭、人才競爭以及對稀缺資源的競爭如火如荼,大家平時通過網(wǎng)絡和報紙都能感覺的到,無時無刻不在威脅著每一個公司,大到一個行業(yè)、一個國家,小到一個公司、一個團隊乃至我們個人?梢哉f,無不存在著生存、發(fā)展之憂,各種新知識、新技術(shù)、新概念日新月異、層出不窮,升級換代之快令人咂舌,這個速度是前所未有的。it業(yè)、航空業(yè)、通訊業(yè),還有我們所從事的房地產(chǎn)業(yè)也是如此,行業(yè)標準越來越高,對從業(yè)人員的素質(zhì)要求也越來越高,所以競爭的結(jié)果必然是大浪淘沙、優(yōu)勝劣汰,未來的天下必定是強者的天下。不論-公司還是員工個人,倘若有點業(yè)績就感到滿足,就不求上進、駐足不前,勢必會喪失昂揚的斗志,喪失更多的市場機會,以至逐漸被邊緣化,最終被淘汰出局。因此始終保持清醒的頭腦,正確衡量,加強學習,找出自身不足,加以克服,才能使我們跟上快速發(fā)展的步伐。
我們必須滿懷激-情,不懈創(chuàng)造,坦然面對一切困難。公司要想在本行業(yè)的競爭中立于不敗,成為業(yè)內(nèi)翹楚,只有做大做強。能具備跟國內(nèi)一流財團競爭的唯一條件就是你必須成為一流的財團。也就是說,我們在與狼共舞的時候要想不被狼吃掉,你必須變成狼,或者你就是狼,或者是你比狼強大!狼是無所畏懼的,大家知道這種動物是不容易被馴服的。我們每個人也一樣,要想在激烈的競爭中立于不敗,要想在公司有所作為,受人尊敬,唯一的條件就是你必須做得的很優(yōu)秀,優(yōu)秀并非與生俱來,而是來自于你堅持不懈的學習、踏實勤奮的工作、廣博扎實的知識;來自于正直的品格、高度的責任感、對公司的忠誠,來自于良好的合作精神、狂熱的創(chuàng)新精神、賦于感染力的激-情,來自于你的愛心、奉獻精神和工作能力等等。因此,我們要有長遠目標,要始終保持清醒的頭腦和思路,始終保持堅定的意志和堅韌不拔的毅力,始終保持狂熱的工作激-情和創(chuàng)新精神,始終保持良好的學習習慣和高度的敬業(yè)精神。工作中遇到困難要坦然處之,迎難而上,解決問題時要挖空心思,多動腦筋。我們經(jīng)常說的有孔必鉆,無孔也要鉆,無孔怎么鉆?無孔可以想辦法打一個孔,這就是想象力,也是創(chuàng)造力。打孔需要工具,在給我們的工具里挑來挑去沒有可用的,就唉聲嘆氣的等嗎?不能!所以必須想辦法,不能放棄。否則,我們拿什么向公司交代?拿什么向自己交代?又拿什么向默默支持我們、深愛我們的家人交代?因此,不把問題徹底解決我們絕不死心,絕不輕言放棄,我們可以自己制造打孔的工具,就算自己不會,我們可以花錢請人給我們制造,所以任何事情沒有做不到,只有想不到,想到了不一定做好,不想肯定做不好。
我們必須盡職盡責,勤奮工作,在工作中享受快樂。我們竭心盡力、拼命工作究竟為了什么?值得嗎?毫無疑問,當然值得!還以打孔來說,我們最終追求的絕不僅僅是打孔的工具,也絕不是要打開的那個孔,而是孔那邊的另一個世界。那里有我們用大腦、用智慧、用誠心、用堅韌不拔的毅力為公司成功解決一個又一個難題后而獲得的喜悅,有我們?yōu)榱私o公司項目開發(fā)節(jié)省時間、節(jié)省費用,用真誠、用責任加快手續(xù)辦理,為公司合理減免巨額費用后而感到的欣慰,有我們高質(zhì)量、高效率完成公司交給的任務,并為公司創(chuàng)造了效益,同時自己也得到提高而獲得的成就感,有我們通過勤奮工作并獲得豐厚的回報,使深愛我們也被我們所深愛的父母妻兒生活更加穩(wěn)定和幸福感到的快樂,有我們?yōu)楣景l(fā)展出力獻策、盡職盡責,并做出巨大貢獻而獲得的自豪感,這才是我們追求的打孔的終極目標。
我們必須提升自我,創(chuàng)建品牌,個人魅力與公司品牌要高度統(tǒng)一。我們集團在楊總高-瞻遠矚、嘔心瀝血、精心謀劃下,經(jīng)過多年的努力,完成了集團未來發(fā)展的整體戰(zhàn)略布局。迄今為止,集團控制的土地資源總量在全國同行中已經(jīng)居于首位,其中,我們山東集團所控制的土地資源在集團控制的土地資源總量中所占的比例將近80%。兩年來,我們做事都相對低調(diào),當然低調(diào)有低調(diào)的好處,然而,當集團的事業(yè)發(fā)展到一定階段和規(guī)模的時候,再保持低調(diào)就未必是好事,當然不低調(diào)不代表我們隨意張揚,而是應該讓更多人了解我們,清楚我們,認同我們,以至融入我們當中。因此,該大力宣傳時一定要宣傳,這是一種需要,我們要在半島藍色經(jīng)濟區(qū)這一國家戰(zhàn)略正式批復下來之前抓住時機,在強化山東集團內(nèi)部管理,狠抓工程質(zhì)量管理,提高物業(yè)管理水平,推出系列精品項目,加大全國營銷力度的基礎(chǔ)上,維護好集團的品牌形象,要精心策劃,借助全國一流的媒體宣傳造勢,要讓更多的機構(gòu)來了解卓達,了解卓達在南海新區(qū)的項目,加強與各機構(gòu)的合作,創(chuàng)造良好的合作條件。
公司是民營企業(yè),機制靈活,反應迅速,我們絕不允許官僚主義,衙門作風和一些惡習在這里滋長,什么爭權(quán)奪利,投機取巧、推諉扯皮、兩邊討好等等這些極其令人反感的現(xiàn)象絕不允許在公司存在。我們必須不斷強化自我,挑戰(zhàn)自我。公司尚且如此,作為員工就更應該有強烈的危機感和緊迫感,要自我加壓,想想自己是否做到了盡職盡責,想想自己的狀態(tài)是否適應集團的高速發(fā)展,我們務必要正視現(xiàn)實,調(diào)整好心態(tài),切不可以自以為是,跟那些優(yōu)秀的人相比,我們還存在很大的差距。我們應該清楚不足,要有強烈的競爭意識,覆巢之下,安有完卵?要把每天都當成試用期一樣如履薄冰、如臨深淵。要積極鉆研業(yè)務,提高綜合素質(zhì),做事要心無旁鶩,一絲不茍。要多關(guān)心公司的事業(yè),多關(guān)愛同事,胸懷坦蕩,內(nèi)心陽光。我們千萬不要只停留在力所能及的事上,更不要只滿足現(xiàn)有的成績,目標達到后更要遙望遠方,滿懷信心與激-情去實現(xiàn)我們更高的新的目標。
x年是非常關(guān)鍵的一年,也是非常辛苦的一年。在這一年里,有辛酸、有快樂,也有孤獨和寂寞,但是我們畢竟走過來了。這兩年的金融危機給我們集團帶來了巨大的影響,但是以我們山東集團在文登南海新區(qū)的地位和在這里的影響,以及地方政府對我們的期待,使得我們不能有絲毫懈怠,使得我們不能完全按照我們原有的計劃去執(zhí)行,但我們不能停止,我們也沒有停止。我之所以說取得了階段性的成果而不算是勝利,因為一個勝利代表下一個新的起點,一個勝利代表下一個更大壓力的到來。我們總算走過來了,但是前面的路更長,前面的路更難走。
這幾天我們第二批的地款已經(jīng)付過去了,幾千畝地很快就要辦理完畢,這些資源壓在我們手里,對于有的人來講可能會感到自豪,但是對于我們在座的,對于我來講,我們感到誠惶誠恐。為什么?這是真金白銀砸出來的,我們投入十個億,就要讓它產(chǎn)生二十億、三十億、五十億的回報,何時能夠?qū)崿F(xiàn)?何時能夠達到這樣的目標?何時能夠回報總部?這幾年都是總部往這里投錢,何時能使我們山東集團的項目具備強大的造血功能?這都需要我們大家集思廣益、出謀劃策,共同并肩攜手,克服一切困難和障礙,昂首往前走。這幾千畝地我們要把它盤活,不能壓在手里,壓在手里會給公司帶來巨大的負擔,資源就是這樣,做好了,盤活了就是好事,做不好也可以把你扯垮。
x年的工作為新的一年起到一個承上啟下的作用,也為我們x年走向更高的目標吹響了號角,萬里長征我們剛抬起腿來,沒有邁出去呢,這是多大的項目。所以,我們經(jīng)常提到,多大的項目我們都不值得沾沾自喜,只有把它全部變成了錢,產(chǎn)生了豐厚的利潤才是我們成功的時候。
x年應該是經(jīng)濟逐漸復蘇的一年,金融形勢要恢復到兩三年以前的狀態(tài)還有一些時日,不是一年半載就能夠恢復的,短則一兩年,長則三年五年,但是較為欣慰的是形勢在走上坡路。也就是說,在這兩年,我們以低成本迅速地控制了大量的資源,接下來這個舞臺就看我們怎么表演了,這對我們在座的每一位都是一個極大的挑戰(zhàn)。我面提到過,要提高、要突破,你的觀念是否跟的上,你的狀態(tài)是否跟的上,你的學識、你的能力是否跟的上,這都要打問號,這個問號我要問我自己,也要問你們,你們也要自我提問。跟不上就要趕快學習,趕快加強,跟上來,我不希望我們團隊當中的任何一員掉隊。在此前,我們這個團隊當中有去培訓的,有辭職的,有確實不符合公司標準和要求被辭退的,今天離開了一兩百人,以后可能就要回來五百人、八百人、一千人,因為我們的項目在不斷擴大。在幾年前,我記得楊總曾經(jīng)開會說過集團需要300個總經(jīng)理,這個一點不夸張,僅就山東集團而言恐怕就得需要300個總經(jīng)理,每一個項目板塊,每一個項目集群下分幾十個大項目,都是特大型的,可以想象需要多少總經(jīng)理,需要多少職業(yè)經(jīng)理人,所以我希望我們未來的總經(jīng)理從你們當中產(chǎn)生,也希望我們在座的各位能盡快承擔更重的擔子。
x年的工作重點剛才幾位負責人簡單的概括了一下,我再說一下。
第一,團隊建設。
多次提到,這么大的一個項目,這么大一個盤子,沒有極其優(yōu)秀的鐵一樣的團隊,這個項目做不起來,把我們在座的每一個人當三個人使都不行,所以團隊建設是長期的話題。我們在座的每一位必須要有這個責任心、有這個義務,也要主動、積極參與團隊建設,為打造陽光團隊而努力。我們真正要做到集團其他公司包括總部的同仁們到這里來都能感到很開心,不僅僅是因為我們這里的陽光燦爛、空氣純凈,而是因為我們有一支陽光的團隊。所以,每一個人都要陽光,都要胸懷寬廣,都要天天笑對生活、笑對工作、笑對你身邊的每一個人。
團隊建設一方面是要提高它的凝聚力,一方面是要提高它的執(zhí)行力,組織能力、業(yè)務能力等綜合素質(zhì)。今年我們要有很多工作要做,特別是培訓。x年、x年我們的集中培訓不多,當然有的部門分別做了培訓,x年這塊工作一定要抓起來。人力資源部馮丹經(jīng)理春節(jié)回來以后把今年的培訓計劃拿出來,培訓哪些方面都要羅列出來,請真正有水平的專家來給我們講課。
第二方面還要建立良好的溝通平臺。這個溝通平臺橫向的是部門跟部門之間,你部門內(nèi)部的人員之間,縱向的是你部門員工跟你之間,或者你跟我之間,溝通一定要通暢。有些人想說話,憋在心里難受,都憋瘋了,有多少好的想法、多少好的建議不知往哪說,說了以后石沉大海,到底怎么樣呀?我的建議公司有沒有采納?采納以后有沒有產(chǎn)生良好的效果?我想每個人都有這樣的需求,所以溝通必須要順暢,溝通渠道要廣泛,總裁信箱要定期的打開,多收集意見。
今年我們要加大銷售,使我們能夠產(chǎn)生強大的造血功能,以后我們才會有更多的費用支配,不能每一分錢都跟總部要,總部都支持已經(jīng)不小了。今后還會設立一些基金,除了總部獎勵以外,我們山東集團也要設立一些獎勵,以鼓勵人才成長。團隊建設是一個長期的話題,一切好與不好,能否成功就依賴這個團隊,團隊不行一切都無從談起,有了好的戰(zhàn)略、有了好的計劃得有好的團隊來執(zhí)行。
第二,資本運作。
x年,對于我們來講資本運作將是首要的工作,我們這么多的資源要盤活它,這么多的工程需要錢來投,沒有錢不行,要的這些錢不是個小數(shù)目,所以資本運作將是最為重要的工作。怎么辦?首先要對項目進行全面包裝,提升項目價值,在這樣的基礎(chǔ)上開展資本運作就具備了一定的條件。要進行一流的規(guī)劃設計,包括單體戶型,這是我們房地產(chǎn)這塊。我們的港口也是一樣,要有一份切實可操作的令人相信的高質(zhì)量的商業(yè)計劃書,招商這塊兒要把工作做好,缺人一定要報,把人給你配上,不然將來出去招商,問你幾個問題你不能說服人家。就像上市一樣,有的公司上市要出去路演,在美國華爾街上市需要到幾十個國家路演,各個國家的投資者的理念、需求、想法、對風險的認識截然不同,所以問你的問題也不同。我們也一樣,我們招商不僅僅是在國內(nèi)傳統(tǒng)意義上普通的招商,而是大招商,面對全球招商,尤其是港口這塊兒,所以高質(zhì)量的商業(yè)計劃書是非常關(guān)鍵的,要配合資本運作包裝項目。還有我們的高爾夫訓練嘗跑馬嘗商業(yè)配套要在今年全部完善。還有我們的水系、主題公園、人工湖、景觀打造等等這些都是為項目包裝所提供的基礎(chǔ)條件。
x年我們跟很多機構(gòu)在談,我們以前不懂,尤其是大融資、大資本運作,通過多次談、多次聊,我們把他們提的問題拿來,有針對性的解決,逐漸的我們也就學會了。所以資本運作依然是全員的,我們在以后的培訓當中,融資的培訓將是一個重點,為什么要學習這方面的知識?你具備基本的常識,有人說我這里有幾十個億,你要不要,你問他兩三個問題,通過這兩三個問題你就可以判斷這個事是真的假的,具備不具備可操作性,不具備可操作性你就不要跑這個事了,耽誤工作。尤其是去年,過一段時間打個電話,說我這有幾十個億,費用多少多少,用幾年,后來我聽了就告訴他,不是潑你冷水,這沒有一個搞成的。所以大家對這方面的基本常識要學習、要掌握。楊總很早就提出全員融資,全員資本運作,這也是為解決我們整個城市開發(fā)建設所需大量資金而必須要做的工作。
第三,全國營銷。
做好全國營銷,產(chǎn)品要升級,推廣要升級,營銷也要升級,盈利能力更要升級。說到產(chǎn)品,我們英倫灣從外觀來看,在青煙威地區(qū)都是首屈一指的,但是它的戶型還是有好多不足,這也不是誰的問題,當時讓山東設計院來做耽誤了好幾個月,最后要盡快的開工,于是倉促的找了上海的一家公司給我們設計,時間不充裕,勢必會存在這樣那樣的問題。這個不要緊,我們下一步有更多、更充分的時間來把這個產(chǎn)品做好,做的更精細。產(chǎn)品要升級,設計要升級。我們要走出去學習,春節(jié)回來過后,工程部、規(guī)劃設計、項目也要拿一個考察計劃,我們確定好以后把這個計劃報給楊總,x年要大量的派人到不同的地方去考察、學習,不然我們始終在這里閉門造車,自己感覺很好,拿出去一比就不行了,所以要走出去、請進來,要拓寬視野。同時還要繼續(xù)擴大代理范圍,我們原來計劃在全國設立三千個代理點,這個目標一聽挺大,x年、x年就有二三百家在北京賣,所以這個目標也并不是不能實現(xiàn),但更多的還是要講求質(zhì)量。先先拓展,廣種薄收,這也不需要我們花太多費用,逐步篩選,定下來以后,有了這個量我們的銷售就有保障,但是我們絕對不能完全依賴于代理商。近一兩年代理商的作用肯定是非常大的,我們也期待有更多有強大營銷能力的代理商跟我們進行長期戰(zhàn)略合作,我想這也是他們所期待的,所以擴大代理也是我們的一項工作之一。
舉辦全國性的論壇,爭取在五六七八-九十這五六個月每個月都要舉辦一次論壇,我們這里的平臺已經(jīng)具備了這樣的條件,去年、前年我們都在謀劃。讓人們到這里來直觀感受,每一次論壇要有全國性的媒體跟隨,倒不至于都必須具體報道我們的項目,但起碼得把整個地區(qū)宣傳出去,擴大影響面,對我們營銷肯定有極大的促進作用。營銷策劃韓士安總一定要把這塊工作做在前面,把題選好,要跟集團總部的傳媒助理一起商量,還要跟當?shù)匦麄鞑、文化局的當面進行一些溝通,把政府的資源整合起來,很多工作可以讓他們來做,不能完全讓我們來做,我們可以花錢,但是花錢要花的非常合理,所以全國性的論壇要搞。央視、人民日報等一流的媒體報道,這個報道應該是系列性的,這也應該全面的策劃,這個策劃我們提選題,可以交給他們來策劃,我們花錢,這項工作在x年楊總提出過要做,那么x年我們要具體實施。
士安總也提到了要提高銷售價格,你們在座的前段時間可能關(guān)注過海南房地產(chǎn)的動態(tài),每天一漲,平均多的一天都漲5000元/平米,這個并不存在不正常,因為它跟90年代初宏觀經(jīng)濟調(diào)控的時候還不一樣,那時候只是炒樓花,人們的購買力也沒有這么強大,那都是真正的泡沫,F(xiàn)在不一樣了,現(xiàn)在是要建國際旅游島,全世界在消費海南島,它的價格賣到七八萬并不奇怪,國際旅游島嘛。這種影響力,這種商業(yè)機會,這種潛力,這種巨大的需求是別的地方無法比的。海南房價上漲跟內(nèi)地各中心城市的房價上漲的情況是不一樣的。在內(nèi)地北京也好,濟南也好,房價漲到大部分老百姓買不起了,他們勢必要給政府施加壓力,政府不能不出一些政策來進行所謂的抑制,抑制也只是相對的,因為政府、銀行、房地產(chǎn)是一個利益團體,不會真抑制,否則政府也會受傷害,幾敗具傷,但是它又不能不做這些動作,你抑制的下來嗎?抑制不下來,因為有巨大的需求量存在。
中央x年的第一個文件提出了加速農(nóng)村城市化,鼓勵農(nóng)村建房,拉動內(nèi)需。房地產(chǎn)作為國家的支柱產(chǎn)業(yè)短期內(nèi)是不會改變的。我們卓達在南海新區(qū)的項目也一樣,我們付出了巨大的艱辛,絕不僅僅是一平米賺個三幾百塊錢就滿足了。在銀灘,有的開發(fā)商的利潤還沒有代理商的利潤高,這是一種悲哀。我們有楊總超前的理念,有強大的運作能力和品牌影響力,我們的產(chǎn)品絕對不能賤賣,應該創(chuàng)造很豐厚的利潤。對地方政府而言,賣的高,稅收也多。關(guān)于價格,前幾天韓我和士安總、常富康總就如何在x年五一房價漲到5000元/平米的可能性進行了討論,有一些思路,和一些措施,很多工作跟我們在座都有關(guān)系,已經(jīng)報給了總部,只要批復下來,明年就要大量的做,要花很多錢,花錢是為了掙錢,付出是為了更大的回報,錢不是省出來的。只要我們做到位,硬件上創(chuàng)造出高品質(zhì)的產(chǎn)品,進行全方面的形象宣傳,提高我們的服務等等,相信豐厚的利潤是能實現(xiàn)的,5000元/平米也不是什么難事。我們漲別人也會漲,我們的目標一定是引領(lǐng)整個膠東半島的房地產(chǎn)市場,假使有一天我們能引領(lǐng)全國的旅游市場,那將是我們集團的榮耀,我們會朝著這個目標去努力,我們手里擁有的資源可做十年二十年做,會有這種機會。
第四,全面招商。
包括市政配套項目的招商,商業(yè)項目招商、旅游項目招商,臨港工業(yè)招商。x年、x年招商條件欠缺,經(jīng)過這兩年的準備,具備了一定的基礎(chǔ),要達到更理想的要求還是不行,我們邊完善邊招商。投資模式要豐富,獨立投資,合作開發(fā),可以主要針對學校、醫(yī)院、酒店、商業(yè)這方面的。我們出土地,對方出資金,合作開發(fā)等等,這方面目前沒有啟動,但是不代表以后不做。產(chǎn)權(quán)買斷、租賃經(jīng)營等可以針對商業(yè)項目。
還有旅游資源的整合,去年五六月份楊總在這邊工作的時候提出過,我們要做大旅游,由于方方面面的原因,各種工作千頭萬緒,這方面的工作沒有往深了做。x年我們要往深處做,把這個資源整合起來,要把南海新區(qū),重點是我們卓達這個板塊作為一個旅游目的地,要讓外地人到這里來能住上三天五天甚至十天半月,讓更多的人奔這里來。
第五,加快工程建設。
(一)16萬平方米的英倫灣要交付使用。
(二)50萬平米的華僑城,包括b2啟動區(qū)要動工。
(三)10-15萬平方米的五星級酒店公寓要動工。
(四)卓達1號路(高島路)以及一號橋(香水河大橋),現(xiàn)在正在修,在7月1號要全線通車,這條路通車以后對香水海整體項目的形象提升會起到很大的作用,這條路通了以后,我們從金海路到機械裝備城三五分鐘就過去了。
(五)沿金海路的90米寬,x多米長的人工河要初顯效果,要把它挖出來,河的兩岸做成什么樣的景觀需要有一個正式的方案。我們邊設計邊挖它的主要部分,起碼要放上水,看著波光粼粼的,這個效果要出來。這條河的竣工對同樣對香水海整體土地附加值的提高也會起到很關(guān)鍵的作用。
(六)4000多米的科研路,從高島路一直到濱海路的一條南北路,穿越我們的地塊,直接經(jīng)過我們的b3、高爾夫和b2,最后到濱海路,這條路要動工建設。
(七)海上公園要部分動工。
(八)6000畝的人工湖要部分動工。這個人工湖在哪里可能好多人都不知道,我們的香水海項目的中間那一塊,香水河西岸部分要開始挖掘、拓寬,這塊大概在下半年。要看總部的總體安排和資金情況,如果上半年的融資情況理想,資金非常充盈,應該還有一些項目會快速啟動。
(九)卓達的油輪,我們可以叫“公主號”或者其他名,這個船要裝修完工。這艘船去年從武漢買回來的,四層樓x多平方米的一艘油輪,按照四星級的標準裝修,放在海上。這個船現(xiàn)在在石島停著,前段時間進行了維修,x年要把它裝修出來,非常漂亮,有這個船放在我們的海邊,對我們整個香水海的旅游功能是一個很好的補充。
(十)高爾夫訓練場要竣工。到時候我們會分期分批的安排一些人參加訓練,有教練教我們,張曉軍總這塊兒會安排。高爾夫是一種高尚運動,很多感情交流、商業(yè)機會、很多買賣就是在高爾夫球場上做成的。很多想法、很多思路也是從高爾夫球場上產(chǎn)生的,將來我們自己有了這樣的場地,我們的員工們應該受益,這也是一種技能。
(十一)跑馬場要竣工。這個跑馬場不是速度型的,這屬于花樣的、表演式的,我們會招一批女孩作為騎士,這將來是一道靚麗的風景,這個在今年也要投入使用。每天工作累了可去看一眼,馬不一定會騎。
(十二)濱海大橋的設計要完成。濱海大橋在我們的濱海路最東邊,跨香水河這座橋的設計要完成。秦正林總,原來的方案不算了,我已經(jīng)跟政府協(xié)調(diào)好了,原來的方案投資兩個億,太高,要有斜拉的造型,如果五千萬能做下來就做五千萬,七千萬能做下來的就七千萬,越便宜越好,原來的水八卦已經(jīng)取消了,對橋的要求也就降低了,既然大規(guī)劃變了,橋的總投資也必須大幅度降下來,寬度基本定了,大概是1.2公里。一定要想盡辦法把投資降下來,這個橋今年要完成設計。
六、新型高科技建材項目要動工。
這個項目好多領(lǐng)導都考察過,跟北京的一家公司合作,在我們的機械裝備城,占地大概500畝地,一種新型的材料,麥秸稈是主要材料,可以仿造任何的木頭、石頭,都能做出來,很環(huán)保,而且還釋放負氧離子,這種材料的市場潛力是無限大的。楊總已明確同意在山東做這個項目,要把這個項目做成在兩年以后可以上市。山東集團應該有兩三個板塊或者兩三個項目在兩三年以后上市,這也是楊總提出的一個目標,到時候我們會在里邊買到一些原始股,會有這個優(yōu)勢,大家都有這樣的機會。
七、港口的一期引堤工程完工,二期兩個5萬噸的立項批文爭取在今年下半年批復下來。這兩個5萬噸的批文要是下來了,港口項目的融資條件就更加具備了,很多財團和機構(gòu)來看了以后,都盯住我們的港口,但遺憾的是我們的一期的泊位太小,投資太少,不論跟他們怎么解釋是分期分批報建的,但是他們只看現(xiàn)在。所以這兩個5萬噸的立項批文非常重要,政府的計劃也跟我們一樣,也想盡快的辦下來。
x年的基本工作還有很多很多,得有幾十項,我就不逐一的說了,我們商業(yè)集團還提高管理水平,以后這個商業(yè)集團所有員工的工資就從商業(yè)項目利潤中出,要盡可能的創(chuàng)造條件提高盈利。要站在運營城市的高度,為將來做更大的商業(yè)、運營更大的商業(yè)項目培養(yǎng)團隊。
銷售也一樣,你不能光在這里接待代理商,你的能力、水平,達到做代理商的教練、培訓師、顧問。很多代理商的水平比你們高,做業(yè)務的經(jīng)驗比你們豐富,你不要以為你是甲方你就不得了。你記住了,你是在服務,客戶、代理商是我們的衣食父母,你必須要把這個心態(tài)擺好。還有我們內(nèi)部的協(xié)調(diào)、協(xié)作部門也一樣,銷售拿提成你不要眼紅,你可以做銷售去,沒問題,我們在座的所有人都是營銷高手,那我們有多少項目都不夠賣。你做好你應該做的,你拿你這塊工資,做好你的本職工作。以后不論是誰影響銷售、阻礙銷售,要那你是問。這么多資源得賣出去,我們在座的每一位都應該有很強的服務意識,客戶到這一看,你工作細致入微,很有耐心,客戶也很感動。卓達品牌很好,選定了卓達的房子,結(jié)果在辦理合同過程當中,由于你的一個舉動讓客戶看了很不舒服,這就會影響銷售。所以我提醒各位,你要把每一天都當做試用期,要有如履薄冰的感覺。我們以后要設投訴箱,目的是為了提高我們的工作水平和服務水平。有的置業(yè)顧問也要注意,你把東西往那一放,給我辦!大爺一樣,這是不可以的,誰都有誰的工作,所以互相協(xié)作、互相支持、互相配合才是你所應該做的。
x年一個月已經(jīng)過去了,今天是2月份的第一天,按理說這個會應該放在元旦期間開,正好要到春節(jié)了,就在春節(jié)之前開,再有幾天就要放假了。在這里我再次感謝在座的各位,在過去的兩年中所付出的努力和辛苦,以及給予我的配合和支持。期待x年我們有更高的提升,更大的收獲!我再次祝大家虎年吉祥,合家歡樂,身體健康,萬事如意!謝謝
政務總結(jié)會上的講話材料 篇14
尊敬的國際勞工組織副總干事薩拉薩爾先生,
各位來賓,
女士們,先生們:
上午好。今天,勞動保障部和國際勞工組織共同召開全國創(chuàng)業(yè)培訓經(jīng)驗交流暨“創(chuàng)辦和改善你的企業(yè)”中國項目總結(jié)大會,總結(jié)回顧項目實施三年來的成果,交流工作中探索積累的經(jīng)驗,研究在中國全國進一步推動創(chuàng)業(yè)促就業(yè)工作可持續(xù)發(fā)展的思路。我代表勞動保障部向會議的召開表示熱烈的祝賀,對出席會議的國際勞工組織副總干事薩拉薩爾先生、英國國際發(fā)展部駐華代表處駐華代表戴維斯先生、日本駐華使館一等秘書武隈義一先生表示熱烈的歡迎!向國際勞工組織的各位代表、國內(nèi)外專家以及來自全國各省市的代表表示熱烈的歡迎!
就業(yè)是民生之本,創(chuàng)業(yè)是就業(yè)之源。中國政府一貫高度重視就業(yè)再就業(yè)工作,面對人口眾多,就業(yè)任務繁重的挑戰(zhàn),制定并不斷完善一整套具有中國特色的積極的就業(yè)政策,其中,鼓勵和支持勞動者自謀職業(yè)和自主創(chuàng)業(yè),推動創(chuàng)業(yè)促就業(yè),是積極就業(yè)政策最主要的內(nèi)容和最重要的支柱之一。創(chuàng)業(yè)的成功與否,取決于能力、環(huán)境、服務等多種因素,其中勞動者創(chuàng)業(yè)知識和技術(shù)的掌握,創(chuàng)業(yè)能力的提高可以說是首要因素。因此,推動創(chuàng)業(yè)促就業(yè),必須首先在創(chuàng)業(yè)培訓上下大功夫。勞動保障部與國際勞工組織合作實施創(chuàng)業(yè)培訓項目,可謂正逢其時。這個項目從x年7月開始,在英國國際發(fā)展部和日本政府援助下,先后實施了三期。三年中,全國共有22個省(涉及42個城市)成為項目實施地區(qū),組織近76萬人參加syb創(chuàng)業(yè)培訓,培訓合格率在90%以上,創(chuàng)業(yè)成功率達到60%以上,為社會新創(chuàng)造就業(yè)崗位近200萬個,平均一個人創(chuàng)業(yè)帶動近五個人就業(yè),顯示出創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)的倍增效應。在此過程中,共培養(yǎng)師資7000余名,初步建立了符合中國實際的創(chuàng)業(yè)培訓工作體系,使創(chuàng)業(yè)培訓的組織實施、技術(shù)支持和質(zhì)量監(jiān)控都不斷強化。如今,syb培訓以其先進的培訓理念、靈活互動的參與性教學法、通俗易懂且實用適用的培訓內(nèi)容得到了廣大創(chuàng)業(yè)者的認同和歡迎,并逐步成為全國創(chuàng)業(yè)培訓的主要模式?梢哉f,“創(chuàng)辦和改善你的企業(yè)”中國項目,是我部與國際勞工組織各類合作項目中,效果最明顯、影響最廣泛、并具有持續(xù)發(fā)展力的項目之一。在此,我謹代表勞動保障部,向所有為項目的實施作出貢獻的機構(gòu)和個人表示最衷心的感謝!感謝國際勞工組織的大力支持與技術(shù)合作,感謝英國國際發(fā)展部和日本政府的資金援助,感謝項目實施地區(qū)各級勞動保障部門以及廣大教師、培訓師的辛勤工作。
“創(chuàng)辦和改善你的企業(yè)”中國項目雖然結(jié)束了,但中國的創(chuàng)業(yè)培訓工作仍處在起步和推進階段,我們要把創(chuàng)業(yè)培訓作為持續(xù)擴大就業(yè)的重要手段,把項目實施期間積累的成功經(jīng)驗、掌握的先進技術(shù)、建立的各項制度,在全國范圍內(nèi)大力推廣。會前,勞動保障部在總結(jié)各地創(chuàng)業(yè)培訓工作的基礎(chǔ)上,研究制定了《關(guān)于進一步加強創(chuàng)業(yè)培訓推進創(chuàng)業(yè)促就業(yè)工作的通知》,對進一步加強創(chuàng)業(yè)培訓,全面推進創(chuàng)業(yè)促就業(yè)工作提出明確要求。希望各地按照部里的總體要求和部署,結(jié)合本地區(qū)實際情況,積極實踐,大膽創(chuàng)新,將創(chuàng)業(yè)培訓工作提高到一個新水平,使創(chuàng)業(yè)促就業(yè)取得新進展。
要在全國大中城市廣泛開展創(chuàng)業(yè)培訓。要將培訓對象從目前以下崗失業(yè)人員為主逐步向青年學生、進城務工的農(nóng)村勞動者以及社會其他群體擴展。部里將依托全國100個創(chuàng)業(yè)培訓重點聯(lián)系城市指導創(chuàng)業(yè)促就業(yè)工作,各省也要確定本省的重點城市,通過這些大中城市的示范帶動作用,在全國形成創(chuàng)業(yè)促就業(yè)工作的新局面。
政務總結(jié)會上的講話材料 篇15
各位領(lǐng)導、學友:
大家上午好!
緊張充實的“國培”第二階段—影子實踐研修階段一晃就結(jié)束了;叵脒@一段時期,感慨萬千,尤其離別之際這一場春雨,更是讓人在感傷之余倍感這次國培對自我人生的重大意義——恰似一場及時的貴如金的甘霖為我們的教育教學人生注入了新的活力,澆灌了滋潤的生命的生長姿態(tài),愿這一場春雨為我們迎來自我的新的盎然生機——在人生的平臺上跨上更高的臺階,升華自己。
一、難忘——溫情的回顧
1、難忘這里任勞任怨、無私奉獻的帶教老師。
在影子實踐學習期間,他們給予我們無私的幫助,課余向我們傳授真經(jīng),閑暇之時與我們談心;有時還不忘諄諄告誡我們要在語文教學之路上學會耐得住寂寞,要多在理論上下功夫。
我們是慶幸的,他們每日對待工作、對待學生的態(tài)度,讓們學到了很多很多;他們每日對我們的幫助,讓我們受益匪淺,影響至深。在這里,向他們說聲“謝謝!”
2、難忘努力認真的學友們。
每天,大家都早早趕到學校,認真?zhèn)湔n,仔細批改作業(yè),有時還會找學生談談心。更多的時候還是大家在一起討論某一個篇目的解讀與教學設計。常常會被學友們精深的解讀所折服,為學友們認真的勁而感動,為學友們巧妙的設計而欽佩。
二、感動——真誠的謝意
感謝的話有太多,感謝的人也有太多。在這臨別之際,我唯有真誠地用語言來表達出我自己及全體國培學員對合肥師范學院、學院中文系、繼教院相關(guān)領(lǐng)導及老師深深的敬意和謝意;同時也借這個機會表達出對全體國培學員的真誠謝意——是你們的幫助,讓我獲得了進步;是你們的無私,讓我獲得了渴望的資源。你們的博學、你們的睿智、你們的風范、你們的精神等等,太多太多的地方,給了我太多太多的影響,讓我意識了、學到了很多很多,這將是我一生的`財富。更感謝你們接納了我這個才疏學淺之輩,從而讓我更為幸福的是收獲了與你們之間的感情和這永久都難以割舍的緣分——我的兄弟姐妹,謝謝你們!
三、展望——美好的夢想
影子實踐研修結(jié)束了,可我們心中的激情卻還在澎湃。記得名師袁衛(wèi)星老師說過,學校給我搭多高的梯子,我就能爬多高的樓。這句話更多的表達出了袁老師的志向與信心,展現(xiàn)出了他前行的決心——做一個真正的全身心投入到教育教學上的人及努力提高自我的強大愿望。我個人覺得,袁老師帶給我們的啟示是,心中一定要有夢,有夢才會去追尋,追尋的路上,與荊棘、汗水相伴的定會有一路的芬芳在不遠的前方。
做個有夢的人,做個追夢的人。
讓我們記住:我們在路上,我們是一群行走的語文教師。
此時春色正好,懷揣夢想去遠方!
祝福你們,我的兄弟姐妹!
祝福國培,師生情長存!友誼長存!
祝福我們自己,快樂、幸福永相隨!
再見,我的國培!
政務總結(jié)會上的講話材料 篇16
x們:
上午好!
在當前時間非常緊、任務非常重的情況下,市局決定召開這次全市質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)半年工作總結(jié)會議。主要任務是:總結(jié)上半年工作,安排部署下半年質(zhì)監(jiān)工作任務,再次動員全市系統(tǒng)以科學發(fā)展觀為指導,緊緊圍繞年初工作目標任務,進一步統(tǒng)一思想,深化認識,堅定信心,奮力奪取今年各項工作的全面勝利。
市政府對這次會議非常關(guān)心和重視,光華秘書長親臨會議指導,并作了一個重要講話,代表市政府充分肯定了全市質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)上半年的工作,肯定了x們的積極貢獻,并對今年的工作提出了明確的要求,這對我們是很大的鼓舞和鞭策。在此,我代表市局黨組對市委、市政府長期以來給予綿陽質(zhì)監(jiān)的關(guān)懷、重視和支持表示衷心的感謝!
上星期,我參加了省局召開的全省質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)半年工作總結(jié)視頻會議,很受鼓舞。會議要求全省質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)廣大干部職工要堅定信心,奮力拼搏,奮力推進“兩個加快”戰(zhàn)略,堅決完成全年目標任務,以出色的工作成績迎接新中國成立x周年。為認真貫徹落實好這次會議精神,總結(jié)我局上半年工作,安排部署下半年工作任務,下面,我講幾點意見。
一、認真學習貫徹全省質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)半年工作會議精神
7月24日,省局召開了全省質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)半年工作視頻會議,通報表彰了x年度目標管理先進單位,總結(jié)回顧了上半年工作,分析了當前形勢和任務,安排部署了下半年工作,劉x局長作了重要講話,會議的主要精神體現(xiàn)在x局長的講話中。
會議回顧了上半年工作。上半年,全省質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)在省委、省政府和國家質(zhì)檢總局的領(lǐng)導下,緊緊圍繞“保穩(wěn)定、保增長、保民生”主題,牢牢把握“止滑提速、爬坡上行、加快發(fā)展”基調(diào),嚴格按照年初省局黨組確定的“12583”工作任務扎實工作,忠誠履職,各項工作有序推進,服務經(jīng)濟社會發(fā)展取得階段性成效。主要表現(xiàn)在五個方面。一是“質(zhì)量和安全年”活動呈現(xiàn)出四個方面的特點:組織有力行動較快,廣泛宣傳聲勢較大,政府重視推動較好,集中整治措施較實;二是貫徹實施《食品安全法》有措施有效果;三是服務災后重建有成效有影響;四是推動“質(zhì)量興川”戰(zhàn)略有創(chuàng)新有收獲;五是質(zhì)監(jiān)自身建設有發(fā)展有突破。全省質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)工作有力有效,取得了明顯成績。
會議指出,下半年,是質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)應對重大挑戰(zhàn),面臨重大考驗的又一關(guān)鍵時期,全省質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)一定要振奮精神,堅定信念,把握主動,乘勢而進,突出抓好“質(zhì)量和安全年”活動,突出抓好質(zhì)量興市、縣,突出抓好系統(tǒng)災后重建,嚴把食品、特種設備安全,狠抓技術(shù)能力的提高,為抓好領(lǐng)導班子和干部隊伍建設提供組織保障、人才保障和作風保障。
x局長特別要求,面對繁重的任務和嚴峻的考驗,全省質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)要進一步強化責任意識和目標管理,要進一步強化法制意識和依法行政,要進一步強化發(fā)展意識和改革創(chuàng)新,進一步強化自律意識和清正廉潔。我們一定要認真學習領(lǐng)會省局半年工作會議精神,結(jié)合實際,抓好落實。
二、圍繞服務地方經(jīng)濟發(fā)展,全市系統(tǒng)上半年工作取得明顯成效
上半年,全市質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)在市委、市政府和省局的正確領(lǐng)導下,以科學發(fā)展觀為指導,深入開展“質(zhì)量和安全年”活動,緊緊圍繞年初工作目標,全力服務災后重建,履職盡責,扎實工作,各項工作整體推進,協(xié)調(diào)發(fā)展,取得了階段性成效。
(一)科學發(fā)展觀活動收獲大、效果好。
今年,為深入開展好學習科學發(fā)展觀活動,按照中共綿陽市委統(tǒng)一安排部署,市局機關(guān)和直屬技術(shù)機構(gòu)作為第二批開展學習實踐活動的單位。市局黨組高度重視,于3月底召開了學習動員大會,對開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動進行思想動員和總體部署,研究制定了學習方法和步驟。嚴格按照市委的工作要求,認真完成規(guī)定動作,積極創(chuàng)新自選動作,順利完成了調(diào)查學習和檢查分析評議階段任務,現(xiàn)已轉(zhuǎn)入整改落實階段。
一是加強宣傳發(fā)動,營造良好氛圍。在3月10日市委動員會后,立即召開局務會,就開展學習實踐科學發(fā)展觀活動進行了動員安排。同時,充分發(fā)揮網(wǎng)絡便捷高效的作用,在我局信息網(wǎng)上開設了學習實踐科學發(fā)展觀活動專欄,現(xiàn)已刊發(fā)各類學習資料、政策法規(guī)、新聞圖片等10余篇(幅);編發(fā)學科活動簡報8期,向市直機關(guān)學習實踐活動領(lǐng)導小組辦公室報送各種信息9篇,為學習實踐活動營造了濃厚的學習氛圍。
二是加強組織領(lǐng)導,落實學習機構(gòu)。迅速成立了學習實踐科學發(fā)展觀活動領(lǐng)導小組,具體負責學習實踐活動的日常組織和協(xié)調(diào)工作。同時研究制定了《深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動實施意見》,對各階段任務進行了細化,并提出了明確的工作要求,為學習實踐科學發(fā)展觀活動深入開展奠定了基礎(chǔ)。
三是加強學習調(diào)研,準確把握內(nèi)涵。通過組織黨員干部聽講座,做筆記,寫心得體會,搞學習交流,進一步增強了全體黨員干部學習實踐科學發(fā)展觀的自覺性和堅定性;全體黨員撰寫學習心得體會100余篇、完成讀書筆記人均在x以上。向政府部門和企業(yè)發(fā)放征求意見函共計300余份,為下一階段落實整改打下了基礎(chǔ)。
四是以“六個強化”為重點,加強班子自身建設。強化政治意識,提高貫徹執(zhí)行能力;強化法律意識,提高依法行政能力;強化學習意識,提高科學決策能力;強化民主意識,提高民主決策能力;強化發(fā)展意識,提高創(chuàng)新能力;強化公仆意識,提高服務能力。劉東副市長在我局《貫徹落實科學發(fā)展觀分析檢查報告》上批示:“六個強化很好,請進一步抓好落實”。通過深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動,進一步推動了各項工作向前發(fā)展。
(二)“質(zhì)量和安全年”活動有力度、有聲勢。
開展“質(zhì)量和安全年”活動,是中央經(jīng)濟工作會上作出的重大部署,總局要求把開展好“質(zhì)量和安全年”活動作為質(zhì)監(jiān)部門打基礎(chǔ)、樹形象、作貢獻的一個發(fā)展機遇。上半年,我們認真按照省局工作部署,把開展好“質(zhì)量和安全年”活動作為推動質(zhì)監(jiān)工作的總抓手,迅速成立了活動領(lǐng)導小組和辦公室,出臺了活動辦法,制定了活動方案,并從抓宣傳發(fā)動、抓協(xié)調(diào)配合、抓基層基礎(chǔ)等方面大力組織實施,收到了較好效果。
一是全市系統(tǒng)充分發(fā)揮新聞媒體的主導作用,加大“質(zhì)量和安全年”活動的宣傳力度。各單位都制定了質(zhì)量和安全年活動宣傳方案和實施方案,市局在綿陽晚報設立了“關(guān)注食品安全”專欄,充分利用電視、廣播、報刊、網(wǎng)絡等媒體對“質(zhì)量和安全年”活動進行宣傳、報道。編輯“質(zhì)量和安全年”活動簡報7期,印發(fā)宣傳資料3萬份,在局網(wǎng)站設立了“質(zhì)量和安全年”活動專欄。江油、三臺質(zhì)監(jiān)局利用“3.15”活動,發(fā)放宣傳資料,廣泛深入機關(guān)、街道和企業(yè)進行宣傳,動員廣大群眾參與“質(zhì)量和安全年”活動;直屬分局組織開展了“質(zhì)量和安全年”活動進鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、社區(qū)活動,編印發(fā)放了10000余份宣傳資料,對轄區(qū)285個規(guī)模以上企業(yè)進行宣傳指導,編印簡報5期;各縣市區(qū)局平武、安縣、梓潼、鹽亭等都以不同的形勢積極宣傳,營造氛圍,機關(guān)各科室履職盡責,直屬單位充分發(fā)揮技術(shù)優(yōu)勢,全力推動“質(zhì)量和安全年”活動,尤其是北川局在極其艱苦的條件下,局領(lǐng)導帶領(lǐng)干部職工翻山越嶺深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、企業(yè)宣傳?梢哉f,全系統(tǒng)上下聯(lián)動,形成合力,抓“質(zhì)量和安全年”活動的認識到位,態(tài)度堅決,宣傳有力。上半年,全系統(tǒng)共印發(fā)各類宣傳資料11萬份,刊登質(zhì)量和安全年”活動信息192篇。
二是深入開展質(zhì)量興縣活動,大力實施名牌戰(zhàn)略,全力助推“質(zhì)量和安全年”活動的深入開展。質(zhì)量興縣活動和實施名牌戰(zhàn)略是實現(xiàn)質(zhì)量提升的有效載體,今年以來,我們把質(zhì)量興縣活動和實施名牌戰(zhàn)略作為“質(zhì)量和安全年”活動的重要內(nèi)容來抓,為實現(xiàn)質(zhì)量興縣100%的目標,在質(zhì)量科的指導下,平武局多次與縣政府協(xié)調(diào),力爭新增質(zhì)量興縣一個(平武縣)。目前,平武縣政府已印發(fā)了《質(zhì)量興縣工作實施方案》,標志著平武縣質(zhì)量興縣工作已正式啟動;直屬分局深入50余家企業(yè)咨詢服務,積極引導、鼓勵企業(yè)爭創(chuàng)省、市名牌產(chǎn)品;江油局幫扶和指導4家企業(yè)初步通過了四川省第九屆名牌產(chǎn)品初審;三臺局制定了“推進三臺縣實施名牌戰(zhàn)略方案”得到縣政府的高度重視和支持,現(xiàn)已將爭創(chuàng)名牌工作寫入《政府工作報告》,并列入今年政府承諾的災后重建十項重點工作。為進一步做大產(chǎn)業(yè)、做強企業(yè)、做優(yōu)產(chǎn)品,打造“綿陽造”精品,今年在我市原有中國名牌產(chǎn)品6個、四川名牌產(chǎn)品49個的基礎(chǔ)上培育了28個產(chǎn)品爭創(chuàng)第九屆四川名牌。目前,已有17家企業(yè)列入第九屆四川名牌產(chǎn)品現(xiàn)場審核目錄;在6月10日召開的全市工業(yè)強市大會上,市政府一次性拿出240萬元獎勵我市x年以來榮獲中國名牌和四川名牌產(chǎn)品的企業(yè),企業(yè)爭創(chuàng)名牌產(chǎn)品的積極性空前高漲。同時,加大產(chǎn)品質(zhì)量定期監(jiān)督檢驗工作,認真落實質(zhì)量分析報告制度,按月、按季度向市委、市政府報送質(zhì)量監(jiān)督抽查報告。上半年全市產(chǎn)品質(zhì)量抽查合格率穩(wěn)步上升,全市系統(tǒng)產(chǎn)品質(zhì)量總體合格率為90%,比去年上升0.9個百分點,得到綿陽市委、市政府的充分肯定。劉東副市長在一季度產(chǎn)品質(zhì)量分析報告上批示:“很好,監(jiān)督抽查很重要”。吳x在全市工業(yè)強市大會上講話中也提出:“力爭到x年,全市新創(chuàng)中國名牌和馳名商標5個,四川名牌和著名商標15個”。吳書記的講話既是對企業(yè)的鼓勵,也是給我們質(zhì)監(jiān)工作提出的要求和希望,我們一定要牢記使命,積極履職盡責,全面加強質(zhì)量宏觀管理,以品牌優(yōu)勢助推工業(yè)強市戰(zhàn)略的順利實施。
三是全面加強災后重建建材產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)管,是開展好“質(zhì)量和安全年”活動的具體體現(xiàn)。今年加大建材監(jiān)管力度,全力服務災后重建,是我局工作的重中之重。為全面加強災后建材產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)管,提高企業(yè)質(zhì)量意識,先后舉辦了16期900余家建材企業(yè)參加的質(zhì)量法律法規(guī)、技術(shù)標準培訓班;同時,結(jié)合“質(zhì)量和安全年”,積極開展建材質(zhì)量“進企業(yè)、進工地、進農(nóng)戶”活動,深入180余家企業(yè)、90余個工地、70余個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、1000余農(nóng)戶宣傳建材質(zhì)量安全知識,送發(fā)建材辨假識假資料1萬余份,并通過互聯(lián)網(wǎng)、報刊、廣播電視等媒體公告建材產(chǎn)品監(jiān)督抽查結(jié)果;與各縣市區(qū)局簽訂了《建材產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管責任書》,與900余家建材企業(yè)簽訂了《建材產(chǎn)品質(zhì)量承諾書》,突出將建筑用磚、建筑鋼材、水泥、預制構(gòu)件列為重點監(jiān)管產(chǎn)品,落實了建材產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管責任,堅持了“五個制度”即,巡查回訪制度,建筑用磚“月月抽”制度,缺陷產(chǎn)品召回制度,監(jiān)督抽查后處理制度,監(jiān)督抽查情況定期報告制度,以制度落實監(jiān)管。上半年檢查各類建材企業(yè)近1000余家,責令企業(yè)召回不合格建筑用磚10萬余匹、預制構(gòu)件3000余塊。全市建材產(chǎn)品質(zhì)量總體水平呈上升趨勢,梓潼局在建材監(jiān)管“教、管、防、懲”四個環(huán)節(jié)上下功夫,嚴把建材質(zhì)量關(guān),紅磚、免燒磚平均合格率一直位居全市前茅,分管質(zhì)監(jiān)工作的彭時榮副縣長在該局產(chǎn)品質(zhì)量分析報告上批示:“縣質(zhì)監(jiān)局工作扎實,紅磚質(zhì)量監(jiān)控好,值得表揚”。平武局為提升建材產(chǎn)品質(zhì)量水平,針對建材投訴居高不下和抽檢合格率低的現(xiàn)狀,召開質(zhì)量分析會,邀請專家為不合格企業(yè)“把脈下藥”,采取多項措施提升建材產(chǎn)品質(zhì)量水平,建材質(zhì)量總體水平大幅提高,建筑用磚由去年的61.5%,提升到今年二季度的88.2%,北川質(zhì)檢站自6月3日授牌開展檢測以來,已檢驗建筑用磚、水泥、建筑用鋼等建材產(chǎn)品687批次,并主動為災區(qū)農(nóng)戶免費檢驗287組。全市一季度水泥抽查合格率100%,高于全省抽查合格率3.1個百分點,建筑用磚抽查合格率88.2%,高于全省抽查合格率1.2個百分點;劉東副市長先后6次作出重要批示給予充分肯定。
四是加強標準化工作,著力夯實質(zhì)量基礎(chǔ),是“質(zhì)量和安全年”活動的重要內(nèi)容。今年以來,我們以開展“標準服務年”活動為抓手,制定了“標準服務年”活動方案,建立了質(zhì)企聯(lián)系機制和標準查詢服務平臺,為指導全市標準化工作更好服務地方經(jīng)濟發(fā)展發(fā)揮了積極作用。在抓農(nóng)業(yè)標準化方面,結(jié)合“標準進農(nóng)村”的需要,通過對全市在建及考核驗收的39個農(nóng)業(yè)標準化示范基地進行篩選,重點推薦三臺涪城麥冬打造四川省精品農(nóng)業(yè)標準化示范區(qū);與江油市畜牧、農(nóng)業(yè)等部門聯(lián)合,完成了江油市西屏鄉(xiāng)獺兔等兩個國家級農(nóng)業(yè)標準化示范區(qū)和兩個省級農(nóng)業(yè)標準化示范鄉(xiāng)(鎮(zhèn))的申報工作;截止六月初,已辦理5個產(chǎn)品的采標認可和采標標志,完成全年采標任務的83%。特別是在今年綿陽市舉辦的節(jié)水宣傳周活動中,我局受到了市委、市政府的表彰,獲得“綿陽市創(chuàng)建節(jié)水型城市先進單位”的榮譽稱號,劉東副市長在我局關(guān)于開展標準化助推綿陽節(jié)水型城市創(chuàng)建工作報告上批示:“已取得的成績應充分肯定,希望再接再厲,抓得更好”;前幾天,省局辦公室將綿陽質(zhì)監(jiān)局《關(guān)于開展標準化助推綿陽節(jié)水型城市創(chuàng)建工作的報告》轉(zhuǎn)發(fā)全省質(zhì)監(jiān)系統(tǒng),要求各地結(jié)合實際,認真學習,積極思考,努力開創(chuàng)我省標準化工作新局面。
五是把深入開展《食品安全法》宣貫和食品安全專項整治,貫穿“質(zhì)量和安全年”活動中。為把“質(zhì)量和安全年”活動引向深入,組織全市食品監(jiān)管人員140余人參加了省局組織的《食品安全法》川西片區(qū)培訓會以及省局召開的視頻培訓會,組織了全市大型食品生產(chǎn)企業(yè)主要負責人參加的《食品安全法》培訓,利用各類報刊、電臺和媒體對《食品安全法》出臺的背景、主要精神進行宣貫,三臺質(zhì)監(jiān)局利用“3.15”活動和縣政府慶祝《食品安全法》6月1日實施啟動儀式,組織全體干部職工身著制服,走上街頭廣泛宣傳,編印發(fā)放“質(zhì)量和安全年”活動和《食品安全法》宣傳資料1000余份,在三臺有線電視臺開辟《食品安全法》專欄,使廣大群眾人人知曉,生產(chǎn)企業(yè)的主體責任意識明顯增強;各縣市區(qū)局、質(zhì)量科、計量科、標準化科、特監(jiān)科、計財科和四個技術(shù)機構(gòu)等都以不同的方式廣泛宣傳。同時,開展打擊違法添加非食用物質(zhì)和濫用食品添加劑專項整治工作。今年以來,全市檢查食品生產(chǎn)加工企業(yè)和小作坊826家(次)。在創(chuàng)新監(jiān)管機制,完善監(jiān)管方式上,食品科一改過去僅對企業(yè)申報資料進行審查的做法,變?yōu)榧皶r抽調(diào)有關(guān)專業(yè)技術(shù)人員深入企業(yè)申報現(xiàn)場指導,受到企業(yè)的高度評價。上半年食品定期監(jiān)督檢驗合格率為95.1%;3月2日,劉東副市長在食品安全工作匯報上批示:“食品安全是事關(guān)百姓安危的大事,務必按要求抓緊抓好,市質(zhì)監(jiān)局要在已取得成績的基礎(chǔ)上,進一步推進,務見實效。”
六是以“質(zhì)量和安全年”活動為主線,全面加強特種設備安全監(jiān)管,為進一步營造特種設備安全法制氛圍,緊密結(jié)合新修改的《特種設備安全監(jiān)察條例》,以進企業(yè)、進社區(qū)、進校園為主題,通過電視、電臺、報刊和短信等方式宣傳法規(guī)制度,宣傳典型案例,宣傳安全節(jié)能知識,印發(fā)宣傳資料10000余份,召開宣貫會3次,新聞報道14篇,在綿陽主流媒體上專版刊登了綿陽市人民政府副市長劉東的署名文章,宣傳新的《特種設備安全監(jiān)察條例》,印發(fā)各類宣傳資料2萬余份;同時,開展了起重機械、壓力管道等專項整治,召開了全市系統(tǒng)160名企業(yè)代表參加的專項整治會,完成了8臺鍋爐的節(jié)能降耗工作,在去年全面實施cng氣瓶電子標簽動態(tài)監(jiān)管基礎(chǔ)上,以科學方法創(chuàng)新監(jiān)管理念,完善安全監(jiān)管手段,在全市6個特種設備有關(guān)企業(yè)開展了視頻動態(tài)監(jiān)管試點工作,采用視頻系統(tǒng)對重點單位實行監(jiān)控,各單位都開展了特種設備應急演練,進一步提高了特種設備安全監(jiān)管的有效性。針對“6.5”成都公交車燃燒事故,在全市范圍組織開展了車用cng氣瓶安全知識的宣傳和安全大檢查,利用綿陽廣播電臺交通頻道、手機短信等方式向廣大群眾特別是司乘人員宣傳安全法規(guī)和安全常識,確保了我市特種設備安全。
七是加強計量基礎(chǔ)工作,努力營造放心消費環(huán)境,為“質(zhì)量和安全年”活動提供支撐。利用“3.15”“5.20”等節(jié)日開展對企業(yè)進行《用能單位能源計量器具配備和管理通則》gb17167-x強制性國家標準以及《節(jié)約能源法》等計量法律法規(guī)的宣貫活動,組織召開了有關(guān)政府領(lǐng)導和65家重點耗能企業(yè)代表參加的以“能源計量與節(jié)能減排”為主題的座談會,共同探討、交流在節(jié)能減排工作方面取得的成績和經(jīng)驗,進一步推動全市節(jié)能減排工作上新臺階;深入開展“關(guān)注民生、計量惠民”專項行動和民生計量“四個走進”活動,為確保年底四個100%的完成打下了良好的基礎(chǔ)。同時,組織各縣市區(qū)監(jiān)管人員及加油機檢定人員在高新區(qū)白云加油站進行pos機操作現(xiàn)場培訓,綿陽各大加油站加油機內(nèi)的防作弊系統(tǒng)將通過pos機上如實顯示,此舉措深受企業(yè)和廣大消費者歡迎,并在綿陽電視臺和四川電視臺頻道播出;在全市開展了電暖器、電飯鍋、電風扇、5種3c產(chǎn)品、家電下鄉(xiāng)電器及玩具產(chǎn)品認證行政執(zhí)法檢查工作,進一步加強了對集貿(mào)市場在用計量器具的強制檢定,上半年集貿(mào)市場在用計量器具的強檢受檢率達到98%,累計檢定各類計量器具11萬臺;并利用5.20世界計量日,在《綿陽日報》刊發(fā)了有市政府劉東副市長的署名文章;為預防h1n1流感,又及時組織人員對我市車站、機場使用的10臺紅外測溫儀進行監(jiān)督檢查,對其中不合格的3臺紅外測溫儀免費送檢,確保了廣大人民群眾身心健康安全。
八是執(zhí)法打假工作有力度、有效果,為“質(zhì)量和安全年”活動營造良好氛圍。建材、食品和特種設備“三大安全”關(guān)系災后重建能否順利實施,關(guān)系人民群眾切身利益,關(guān)系社會穩(wěn)定。因此,執(zhí)法打假責任更加重大,任務十分艱巨;榉志衷谶M一步規(guī)范行政執(zhí)法行為,提高行政執(zhí)法水平方面進行了積極的探索,在開展聯(lián)合辦案方面注重“三個一”,即“加強一條線”與省和縣市區(qū)聯(lián)系,開展聯(lián)合辦案、聯(lián)合檢查,既克服了過去單打獨斗的現(xiàn)象,又避免了重復執(zhí)法和不作為現(xiàn)象;“鞏固一個片”即,加強與德陽、廣元、遂寧等周邊地區(qū)橫向聯(lián)合,形成片區(qū)互動,交流經(jīng)驗、相互支持,進一步提高工作效率;“擴大一個面”即,加強與工商、建設、公安等部門聯(lián)系,還將協(xié)同工作向高層次邁進,互通信息,確保了工作有效性;梓潼局法制宣傳聲勢大、效果好;安縣局食品打假成效明顯;江油局辦理各類投訴案件超歷年之最;平武局農(nóng)房重建建材監(jiān)管成績突出;三臺局“查農(nóng)資、保春耕”有措施、有突破;其它各縣市區(qū)局也緊緊圍繞災后重建、拉動內(nèi)需及人民群眾關(guān)心關(guān)注的熱點、焦點(建材、食品)開展執(zhí)法打假工作,上半年,共出動執(zhí)法人員680余人次,查處違法生產(chǎn)銷售產(chǎn)品貨值金額500余萬元,無一行政復議、訴訟案件,“12365”投訴電話24小時暢通,解答群眾咨詢電話760余個,調(diào)解辦結(jié)群眾投訴350件。法制宣傳工作緊貼質(zhì)監(jiān)工作重心,把災后重建和“質(zhì)量和安全年”有機結(jié)合,堅持創(chuàng)新宣傳方法,提升宣傳效果,截止6月底,在各類媒體、報刊、電臺播報信息260條。
九是全面加強自身建設,實現(xiàn)質(zhì)監(jiān)事業(yè)新跨越。深入開展“創(chuàng)四好”活動,各級領(lǐng)導班子的凝聚力、向心力進一步增強,系統(tǒng)上下同心同德,聚精合力謀發(fā)展。以著力加強黨組織建設為重點,在全系統(tǒng)設置了59個黨員示范崗,并結(jié)合創(chuàng)建學習型機關(guān)和“培訓年”活動,深入扎實地抓好干部職工政治思想、法律法規(guī)和業(yè)務知識教育培訓,財務科不定期開展會計人員財務知識培訓,組織參加了上級各項業(yè)務培訓;人事科認真做好干部考察、考核、學習交流和推薦工作,干部職工履職盡責的能力有較大提升。在創(chuàng)建服務型機關(guān)著力加強行政效能建設方面,嚴格執(zhí)行機關(guān)效能建設制度,推行精細化服務,制定了科學的工作流程,全面提高辦事效率和工作質(zhì)量。同時,利用政風行風熱線,大力宣傳質(zhì)監(jiān)職能和工作成效,并開展開門評行風活動,樹立維護良好部門形象。認真落實黨風廉政建設責任制,健全教育、制度、監(jiān)督并重的源頭防腐機制,在全系統(tǒng)開展了“質(zhì)監(jiān)促發(fā)展、服務構(gòu)和諧—圍繞災后重建抓服務、關(guān)注民生強監(jiān)管”主題教育活動。3月18日,劉東副市長在質(zhì)監(jiān)局處理浙江商會反應我市眼鏡行業(yè)有關(guān)問題的報告上批示:“很好,服務企業(yè)要體現(xiàn)在‘實’上,質(zhì)監(jiān)局快速反應,值得肯定,要注意避免類似事件重現(xiàn),從建章立制上下功夫。”5月份又向社會各界聘請了11名政風行風監(jiān)督員,并發(fā)放了聘書和監(jiān)督證;健全了內(nèi)部管理制度,制修訂了機關(guān)小車管理、接待管理制度和救災物資、資金管理辦法,嚴格財務檢查制度,厲行節(jié)約,集中財力謀發(fā)展。落實政務、檢務公開制度,主動向社會公開行政許可、檢測項目、收費依據(jù)、辦事程序,主動接受監(jiān)督,打造“陽光質(zhì)監(jiān)”。深入開展精神文明創(chuàng)建活動,關(guān)心職工生活,落實老干部政策,保持了系統(tǒng)穩(wěn)定。
政務總結(jié)會上的講話材料 篇17
尊敬的各位老師同學們大家好!
提升文明修養(yǎng),養(yǎng)成良好習慣,就是要從自身做起,要做實做細做小。我們經(jīng)過推薦評選出1言行文明之星2儀容儀表3感恩孝心4愛班愛校5誠實守信6文明交通7社會實踐8體育鍛煉9節(jié)約環(huán)保10學習進取之星。
優(yōu)秀班集體頒獎詞: 集思廣益,集腋成裘,集體的智慧使他們成為優(yōu)秀的星級班集體; 團結(jié)協(xié)作,眾志成城,團隊的精神使他們成為優(yōu)秀的團隊。 把集體的榮譽看得高于一切,把為集體爭光看成一種榮耀。語言文明,行為文明,課堂文明。文明之花盛開在班級的每個角落。 他們班風優(yōu)良,作風過硬;教風嚴謹,學風濃厚。 老師德高身正,博學儒雅;管如嚴父,愛如慈母。 學生志存高遠,文明守紀;意氣風發(fā),拼搏進取。 他們是一個個溫暖的大家庭,他們是一個個求知的樂園, 他們是師生的楷模,班級的典范。 他們追求一個目標:紀律第一,衛(wèi)生第一,學習第一,跑操第一。 他們懷著一個心愿:一枝獨放不是春,百花齊放春滿園。 他們明白一個道理:人心齊,泰山移。 “長風破浪會有時,直掛云帆濟滄海”,面對明天,相信他們定會百尺竿頭,更進一步。 讓我們伸出雙手,把熱烈的掌聲送給那些獲獎的明星班集體吧!讓我們伸出雙手,把熱烈的掌聲送給那些五星班集體、文明寢室示范班、
我們活潑,以最陽光的笑臉迎接每一天的朝陽; 我們奮進,用最堅定的信念踏下最堅實的腳步; 微笑背后,困難是我們的動力,信念是我們的目標; 成功路上,青春在夢想中醞釀,夢想在校園中發(fā)芽,在我們的手中綻放出最耀眼的光芒!
環(huán)境對我們每一個人的影響都是潛移默化而且十分深刻。一個良好的環(huán)境,可以塑造出一群優(yōu)秀的人才。而**班正是這樣的一個班集體。他們互相監(jiān)督,爭取做到每一個人都上課認真聽講,嚴格遵守校規(guī)校紀。他們互相幫助,一直堅持學習資源共享,疑難問題共同討論。他們是一個溫馨的大家庭,也是一個求知的樂園。他們自信“仰天大笑出門去,我輩豈是蓬蒿人”。他們優(yōu)良的學習作風在學校樹立起一支標桿,一個人的力量也許很渺小,但是他們這個集體的力量一定可以帶動整個校園,樹立起良好的學風,幫助大家共同進步。
他們是老師的好助手,是班級進步的領(lǐng)頭雁;他們用真誠架起同學間的信任,用愛心溫暖每一個年輕的心靈;他們稚嫩的肩膀扛起一個團隊奮進的旗幟;他們用雙手擎起同學們的希望,用熱情點燃青春的夢想。他們就是我們的優(yōu)秀學生干部: 二、對九年級學生提幾點建議
對于我們初三的學生來說,現(xiàn)在時間緊、任務重、壓力大。既要在有限的時間內(nèi)學完新課,復習好整個初三所學的所有知識,還得面對來自于老師、家長、社會等各方面的種種壓力,真可謂任重而道遠。那么我們?nèi)绾尾拍軐崿F(xiàn)自己的理想,不辜負老師家長社會對我們的厚望,真正做到博學、篤志、切問、近思呢?我想從“一算、二比、三合作、四落實”四個方面給同學們做一點提醒。
一算,即算時間,力爭做到心中有數(shù)。從今天算起,距離中考還有 天,其間再除去國家法定節(jié)假日和星期六星期天,我們有效的在校學習時間還僅有 天,F(xiàn)在大部分學科還沒有進行完新課,即使那幾門已經(jīng)結(jié)束新課的學科,其學習進度與往年相比也慢了將近兩個月的時間。以后我們的學習時間不可謂不短,學習任務不可謂不重。這意味著什么?這就意味著同學們只有付出比往年學生多十倍、百倍甚至是千倍的努力,才能取得豐碩的成績。
二比,即與自己比,與同學比,力爭既自知又明人。與自己比,看一看自己的學習干勁是否比以往更濃,知識的落實是否更好,能力的提升是否更快;與同學比,比比誰的干勁大,每次考試誰進步的名次多,誰在課堂上最主動最活躍,誰做的作業(yè)更仔細更認真,誰受到老師的表揚更多等等。只有比,才能知不足,知不足才能更努力,更努力才會有更好的成績。
三合作,即與老師合作,與同學合作,與自己合作,力爭在合作中完善自我,走向成功。
與老師合作。復習階段,一定要與老師密切合作。千萬不能拋開老師一套復習模式,另起爐灶,否則就會舍本求末。因為教師的教學是針對中考,針對學生的實際,具有極強的實效性。老師布置的習題一定要動手做,只看不做就會出現(xiàn)看到題,題題都會,做起來題題都有失誤,眼高手低。實際中考中,難題只占10%,歷年中考中學生的失誤多為答題不規(guī)范或不全面。所以復習備考雖只是一個知識的重現(xiàn),但也不可產(chǎn)生輕視心理和倦怠。要抓住課堂學習這一主渠道,認真聽講,作好筆記,理解老師的解題思路,養(yǎng)成規(guī)范答題和良好的解題習慣。 與自己合作。有人說,“每個人都是寶藏,挖掘?qū)毑氐氖蔷褪亲约?rdquo;,是的,“我”才是學習的主體,所以我們還要與自己合作?鞓放c煩惱,樂觀與消極一切全憑主觀心,那么給自己一個平和的心態(tài),安然的面對自己的學習現(xiàn)狀,我認為“每個人都有屬于自己的位置”,根據(jù)自己學習的實際狀況來給自己定位,在學習中、考試中,不斷通過自我反思和自我激勵來給自己加油、鼓勵。
與同學合作。與我們朝夕相伴的同學也是一很好的資源,所以我們還要與同學合作。但有不少同學在沖刺階段容易產(chǎn)生一個錯誤的保守思想,不愿與同學交流、溝通,生怕別人知道自己的學習成果或方法。實際上這種狀態(tài)使人無法融入群體之中,難以調(diào)動自己的激情,在最后的沖刺中會變得被動、懈怠。因此,與成績相似的同學形成互動小組分享學習成果是一種很有效的方法,不僅可以收獲學習上的樂趣,而且可以擁有一個良好的人際交往圈,消除了大考前的緊張和壓抑。
四落實,即落實常規(guī),落實計劃,落實基礎(chǔ),落實目標,力爭用常規(guī)養(yǎng)習慣,用習慣促成績,用基礎(chǔ)提能力,用目標作激勵。希望同學們認真學習、落實鄒城六中對學生的各種常規(guī)性要求,養(yǎng)成良好的學習習慣和行為習慣;希望同學們能根據(jù)自己的學習實際和各門功課的學科特點,制定出適合自己的學習、復習計劃,在學習上做一個有心人;希望同學們在學習的過程中夯實基礎(chǔ),不要眼高手低,簡單的題目自己也要做一做。只有這樣在中考中才能實現(xiàn)自己的目標。
同學們,70多天對你們而言是短暫的。這是鐵定的事實,是我們無法改變的現(xiàn)狀。我希望同學們能用自己的精神和汗水去學習去拼搏,既然我們不能拉長時間的長度,那我們就應該去拓寬時間的寬度。“海闊憑魚躍,天高任鳥飛”也希望你們在最后的70多天盡情地展翅高飛,因為老師就是你們最堅強的后盾!在初三教師中有渾身是寶的老教師,敬業(yè)樂業(yè)的中流砥柱,活潑敏銳的年輕教師。在這里我代表全體初三的老師,向同學們鄭重承諾:我們所有的老師會更加兢兢業(yè)業(yè)地工作;盡我們的所能,用上我們的時間,拼上我們的精力,與同學們一道奮戰(zhàn)。
政務總結(jié)會上的講話材料 篇18
同志們:
今年上半年,在省委省政府的正確領(lǐng)導下,全辦上下圍繞中心,服務大局,齊心協(xié)力,開拓進取,按照年初確定的目標任務,扎實推進各項工作,取得顯著成效,為高質(zhì)量完成全年任務奠定了良好的基礎(chǔ)。
一、加大指導力度,深入推進依法行政
第一,加強依法行政規(guī)劃部署。緊緊圍繞省委省政府中心工作,自覺把依法行政工作放到時代發(fā)展的大背景下來思考,放到建設“三個強省”的大局中來謀劃。提請省政府召開全省依法行政轉(zhuǎn)變作風工作電視電話會議,李斌省長出席會議,并作重要講話。組織召開省推進依法行政工作領(lǐng)導小組第四次會議,全面總結(jié)x年全省依法行政工作取得的成績,對x年工作作出部署,明確了加強和改進政府立法、提高行政決策的科學化水平、進一步規(guī)范行政執(zhí)法行為、強化行政監(jiān)督問責四項重點工作。領(lǐng)導小組印發(fā)《x年全省推進依法行政工作要點》,對x年全省依法行政工作作出具體安排。組織召開全省各市及省直管縣法制辦主任會議,專題研究推進依法行政工作具體措施。
第二,強化依法行政典型示范。著力培育樹立具有示范引領(lǐng)作用的先進典型,努力形成一批具有安徽特色的依法行政工作品牌。在認真總結(jié)淮南、黃山、淮北、銅陵和x山等市開展依法行政示范工作的基礎(chǔ)上,積極謀劃開展創(chuàng)建依法行政示范單位活動。經(jīng)過深入調(diào)研、廣泛聽取意見,提請省政府辦公廳印發(fā)了《關(guān)于開展創(chuàng)建依法行政示范單位活動的意見》,在全省范圍部署開展依法行政示范單位“四級聯(lián)創(chuàng)”活動。加大評比表彰力度,組織召開全省政府法制工作暨表彰大會,對全省政府法制系統(tǒng)及城管執(zhí)法系統(tǒng)先進集體和先進個人進行了表彰。
第三,發(fā)揮依法行政考核作用。組織開展了x年度全省依法行政考核。通過自查、復查、依法行政知識測試、問卷測評、網(wǎng)上測評、評議打分等環(huán)節(jié),對設區(qū)市政府和省直單位進行了考核,考核結(jié)果報送省政府辦公廳納入省政府目標管理考核。根據(jù)省政府年度目標任務考核辦法調(diào)整情況,制定x年度依法行政考核方案,進一步完善依法行政考核制度和機制?己朔桨冈O置了更加科學合理的指標體系,改進了考核工作的方式方法。如建立被考核單位考核檔案,動態(tài)記錄被考核單位年度依法行政工作完成情況,并作為年底考核的重要參考依據(jù);增加省領(lǐng)導小組成員單位評議的方式,進一步發(fā)揮省領(lǐng)導小組成員單位的作用。
二、服務經(jīng)濟社會發(fā)展,切實提高政府立法水平
第一,統(tǒng)籌安排x年度立法計劃。對省直部門提出的立法項目建議進行整理。起草省政府立法計劃草案,提請省政府印發(fā)。全年安排地方性法規(guī)草案實施類7件,論證類22件;政府規(guī)章實施類6件,論證類16件。著力加強有關(guān)深化改革開放、促進經(jīng)濟又好又快發(fā)展,保障和改善民生、維護社會和諧穩(wěn)定,推進節(jié)能減排、保護生態(tài)環(huán)境,規(guī)范行政行為、加強政府自身建設等方面的立法工作,切實保障省委、省政府決策部署的貫徹實施,為打造“三個強省”,加快建設美好安徽提供有力的制度支撐。年度立法計劃制定后,組織召開了省政府x年立法計劃實施工作會議。省直部門分管立法工作的負責人和法制機構(gòu)負責人就立法項目的起草、調(diào)研、論證等工作進展情況和下一步工作安排作了通報和交流。
第二,穩(wěn)步推進經(jīng)濟社會立法。上半年,共完成5件地方性法規(guī)草案、5件政府規(guī)章草案,分別占年度立法計劃中地方性法規(guī)和政府規(guī)章實施類立法的半數(shù)以上。其中,1件地方性法規(guī)、4件政府規(guī)章已正式出臺。這些立法,分別對防震減災、無線電管理、民族工作、律師執(zhí)業(yè)、道路交通、農(nóng)村飲水安全、車船稅等進行規(guī)范。立法過程中,更加注重立法質(zhì)量和實效。堅持從省情出發(fā),突出地方特色,通過制度層面解決我省經(jīng)濟社會發(fā)展中的相關(guān)問題,提高法規(guī)規(guī)章的針對性和可操作性。堅持立改廢相統(tǒng)一,注重根據(jù)經(jīng)濟社會發(fā)展的實際和需要,及時修改和廢止有關(guān)法規(guī)和規(guī)章。提請省政府印發(fā)《關(guān)于修改<安徽省森林植物檢疫實施辦法>等規(guī)章的決定》和《關(guān)于廢止<安徽省預防和控制計算機病毒管理暫行辦法>等規(guī)章的決定》,完成政府規(guī)章修改11件,廢止3件。
第三,不斷完善立法工作機制。堅持科學立法、民主立法,繼續(xù)擴大公眾參與,加強部門協(xié)調(diào)溝通,不斷創(chuàng)新立法工作機制。在立法的起草過程中,全部通過辦門戶網(wǎng)站公布草案內(nèi)容,廣泛征求社會各方面的意見。開門立法,民主立法,使社會公眾及時掌握立法動態(tài),積極參與立法工作,也使得立法工作能夠接地氣,能夠真正解決百姓關(guān)心的問題、現(xiàn)實存在的問題,保障了人民群眾對立法工作的知情權(quán)、參與權(quán)。充分征求省直有關(guān)部門、基層政府的意見,認真傾聽他們的聲音。完善細化立法工作流程。把草案審查工作分為征求意見、省內(nèi)調(diào)研、省外考察、部門協(xié)調(diào)、專家論證、領(lǐng)導審簽等六個環(huán)節(jié),細化了每個環(huán)節(jié)的時限和工作要求。加強與省人大常委會相關(guān)工委的聯(lián)系。在立項論證、專家論證、立法預審等各個環(huán)節(jié),邀請人大立法領(lǐng)域?qū)<覅⑴c論證,認真聽取吸納他們的意見,做到問題早發(fā)現(xiàn)、早解決,實現(xiàn)了我辦和省人大相關(guān)工委的順暢溝通。
三、突出工作重點,著力加強政府法制監(jiān)督
第一,加大行政執(zhí)法行為規(guī)范力度。不斷完善規(guī)范行政執(zhí)法行為相關(guān)制度。起草了《關(guān)于進一步改進和規(guī)范行政執(zhí)法工作的意見(代擬稿)》,近期即可提請省政府常務會議審議。著手對《安徽省行政執(zhí)法人員資格認證和行政執(zhí)法證件管理辦法》作進一步修改和完善。繼續(xù)加強對具體執(zhí)法行為的監(jiān)督檢查。與省監(jiān)察廳聯(lián)合開展x年度檢查活動,對教育、司法、人力資源和社會保障、住房和城鄉(xiāng)建設、衛(wèi)生、人口和計劃生育等六個部門進行重點檢查,同時對x年重點抽查的國土資源、環(huán)保、水利、地稅、安全監(jiān)管、旅游等六個部門開展回頭看,檢查工作整改情況。有序開展行政執(zhí)法資格認證工作。印發(fā)《x年度全省行政執(zhí)法人員資格認證工作計劃》,并會同省政府各有關(guān)部門認真組織實施。上半年,培訓x多人,發(fā)放執(zhí)法資格證x多個,發(fā)放執(zhí)法證件x余個。
第二,積極推進相對集中行政處罰權(quán)工作。依法審核并報經(jīng)省政府新批準宣城x區(qū)、滁州南譙區(qū)在城市管理領(lǐng)域開展相對集中行政處罰權(quán)工作。加強對含山、懷寧兩個尚未開展此項工作縣的督導。目前,全省16個市、59個縣開展了這項工作,覆蓋面分別占全省市縣總數(shù)的100%和95%,處在全國前列。為促進和保障我省相對集中行政處罰權(quán)工作的健康開展,我辦在《安徽省城市管理領(lǐng)域相對集中行政處罰權(quán)辦法》的基礎(chǔ)上,起草了《安徽省城市管理領(lǐng)域相對集中行政處罰權(quán)條例(草案)》,現(xiàn)已完成立法前期準備工作。加大對市縣城管執(zhí)法工作指導力度。分別在滁州市、潛山縣召開了全省設區(qū)的市城管執(zhí)法局長理論與實務現(xiàn)場研討會和全省縣(市、區(qū))城管執(zhí)法局長理論與實務現(xiàn)場會議,全面分析了我省城管執(zhí)法工作面臨的形勢任務,統(tǒng)一了全省城管執(zhí)法工作思路。
第三,認真履行規(guī)范性文件審查備案職責。依法審查省政府各部門報送前置審查的規(guī)范性文件14件,分別提出了合法性審查意見;備案登記各市、省政府各部門報送備案的規(guī)范性文件210件,向國務院報送省政府規(guī)章5件。對備案審查中發(fā)現(xiàn)的、有關(guān)部門和公民提出異議審查申請的4件市(縣)政府規(guī)范性文件,依法進行審查處理。按季度對規(guī)范性文件報審情況進行通報。配合省編辦、省政務公開辦等有關(guān)單位,完成省科技廳、省廣電局等14家省政府部門行政職權(quán)清理工作中職權(quán)事項合法性方面的審查。
四、暢通行政復議渠道,有效化解行政爭議
第一,依法辦理行政復議案件。上半年,共收到行政復議申請221件,受理176件,已辦結(jié)126件,其中作出維持決定的87件,其余為作出撤銷、變更、確認違法決定及因雙方和解而終止案件,綜合糾錯率達31%。在辦案過程中,辦案人員嚴格遵循辦案規(guī)則,依法履行職責,在查明事實的基礎(chǔ)上,公正提出處理意見,確保辦案質(zhì)量,較好地維護了人民群眾的合法權(quán)益,促進了各級行政機關(guān)依法行政,及時化解了諸多社會不穩(wěn)定因素,為全省經(jīng)濟社會發(fā)展營造了良好的環(huán)境,贏得了人民群眾的好評。
第二,認真辦理行政應訴和涉法事務。上半年受省政府委托辦理行政應訴案件9件,目前已審結(jié)3件,均維持了省政府的行政復議決定。辦理了3件申請人不服省政府行政復議決定向國務院提起裁決案件的答復事項。辦理涉法事務近10件。對行政應訴案件,都及時提出答辯,提交證據(jù)材料,積極出庭應訴,依法提出應訴意見,樹立省政府依法辦事的良好形象。對國務院裁決案件,及時提出答復意見,提交證據(jù)材料,積極配合案件的聽證及實地調(diào)研,并根據(jù)省政府領(lǐng)導要求,落實國務院裁決決定和有關(guān)行政復議意見。
第三,加強對全省行政復議工作的指導。與省國土資源廳共同轉(zhuǎn)發(fā)《國務院法制辦關(guān)于依法做好征地補償安置爭議行政復議工作的通知》,并根據(jù)我省實際提出實施意見。組織召開全省征地補償安置爭議行政復議工作會議,學習傳達有關(guān)文件精神,研究部署工作,就征地補償安置爭議案件辦理進行業(yè)務指導。編輯出版《行政復議決定書選編》,指導全省行政復議人員制作行政復議決定書,改進我省行政復議文書的制作質(zhì)量。對辦案發(fā)現(xiàn)的行政執(zhí)法過程中存在的問題,制發(fā)行政復議意見書和建議書,及時提出改進工作、規(guī)范執(zhí)法、完善制度的意見和建議,加強監(jiān)督和指導。
五、圍繞法制實務,積極開展法制研究和宣傳
第一,認真組織政府法制研究工作。針對皖江示范區(qū)法制保障、行政執(zhí)法現(xiàn)狀、集體土地房屋拆遷補償、政府立法成本效益等政府法制熱點難點問題,組織開展了4項課題研究。上半年,完成兩項課題研究,研究成果通過《法制研究報告》發(fā)布!锻罱痉秴^(qū)法制保障研究》為我省推進皖江示范區(qū)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移在先行先試權(quán)的理解與運用、產(chǎn)業(yè)承接園區(qū)運行、制度建設與立法協(xié)調(diào)、執(zhí)法模式與執(zhí)法協(xié)調(diào)、利益共享與考核評價等機制構(gòu)建上提供了決策建議。《安徽省集體土地房屋拆遷補償問題研究》為確定我省集體所有土地房屋拆遷補償原則、補償標準、補償方式、補償程序、補償爭議解決方式提供了參考依據(jù)。在此基礎(chǔ)上編寫的要情專報《我省征收集體所有土地房屋拆遷補償問題及建議》,得到省政府的高度重視,李斌省長和倪發(fā)科副省長分別作出重要批示。我辦重要理論研究成果《地方政府立法權(quán)研究》一書正式出版,為我省立法工作提供了理論指導。
第二,進一步推進政府法制宣傳工作。建立政府法制新聞宣傳獎勵制度,健全政府法制新聞宣傳統(tǒng)計制度,不斷完善政府法制宣傳工作制度。據(jù)不完全統(tǒng)計,上半年,《人民日報》、《法制日報》和省內(nèi)在肥主要媒體共刊發(fā)宣傳我省政府法制工作新聞稿件110余篇,擴大了我省政府法制工作的社會影響。組織召開了x年度政府法制新聞宣傳工作表彰暨座談會,邀請人民日報、法制日報、安徽日報等17家新聞單位記者參加座談,對成績突出的記者進行了表彰。組織開展了全省政府法制和城管系統(tǒng)法制宣傳工作專項評比表彰活動,評比表彰了一批先進單位和工作者。加強與基層法制宣傳隊伍的交流,建立了網(wǎng)上快速交流信息平臺,實現(xiàn)信息及時無障礙傳送。及時搜集整理政府法制工作動態(tài)。上半年共編發(fā)《法制動態(tài)》簡報5期,為領(lǐng)導決策、處室工作提供了重要參考。
第三,積極做好書刊編輯發(fā)行工作。編輯出版《政府法制建設》3期。推出《立法專遞》專欄,重點介紹我辦參與起草并出臺的法規(guī)規(guī)章,及時宣傳新的法規(guī)規(guī)章。推出《主任訪談》專欄,系統(tǒng)報道了全省各市法制辦x年度的主要工作成績、創(chuàng)新實踐、典型經(jīng)驗及x年政府法制工作的整體思路和重點工作謀劃,全面展示了全省建設法治政府的進程。組織編輯出版《安徽省法規(guī)規(guī)章匯編》(x年本),并積極做好發(fā)行工作。根據(jù)全省法制系統(tǒng)干部和行政執(zhí)法人員培訓工作需要,積極做好《依法行政案例評析》、《依法行政小全書》的發(fā)放工作。
六、營造銳意進取氛圍,不斷強化機關(guān)自身建設
第一,加強機關(guān)黨的建設。深入開展保持黨的純潔性教育實踐活動,及時制定活動方案,成立領(lǐng)導小組,召開動員大會。將主題教育實踐活動與“五級書記大走訪”、創(chuàng)先爭優(yōu)活動結(jié)合起來,通過查思想、擺問題、找差距、定措施,切實提高黨員干部的覺悟意識和思想純潔性。加強機關(guān)政風建設和效能建設。x年我辦效能建設取得省直效能建設考核先進單位,法制監(jiān)督處被評為效能建設先進處室。我辦獲得x年度省政府目標管理考核管理先進單位。加強廉政風險防控,成立領(lǐng)導小組,召開黨組擴大會議進行動員部署,制定實施方案,認真推進廉政風險防控工作。以黨組中心組學習為龍頭,以處級干部學習為重點,先后開展理論集中學習6次。各支部堅持“三會一課”制度,認真抓好理論學習。上半年安排了4名支部書記參加省直工委舉辦的黨支部書記培訓班。周正平同志被省直工委評為省直機關(guān)創(chuàng)先爭優(yōu)“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”。
第二,加強干部隊伍建設。組織開展辦領(lǐng)導班子、省管干部和處級干部述職測評工作,完成x年度機關(guān)工作人員考核工作。認真做好人事干部檔案的整理和驗收工作。開展辦全體公務員、事業(yè)單位在編人員在線學習,并建立學習情況通報制度。安排廳級、處級干部參加黨校、行政學院的培訓4人次。完成4名處級干部試用期滿的考察和任職工作;完成3名正處級干部的交流輪崗工作;完成1名遴選干部試用期滿考核和調(diào)動任職工作。選派1名廳級干部到省轄市掛職;選派2名處級干部到縣掛職;選派1名科級干部到村掛職。增聘1名駕駛員;就瓿闪1個出國團和1個赴臺團的組團工作。繼續(xù)實施干部職工和軍轉(zhuǎn)干部素質(zhì)提升工程,分別完成了10項工作和《邏輯學》學習。法制研究中心被評為省直機關(guān)百個“書香處室”。
第三,強化機關(guān)運轉(zhuǎn)保障。規(guī)范機關(guān)公文處理。上半年登記收文615份,分辦文件450份,送閱文件及各類資料154份。不斷完善網(wǎng)上辦公系統(tǒng)運行,機關(guān)自動化建設水平和機關(guān)公文處理、辦事效率進一步提高。加強政務公開和信息工作。辦門戶網(wǎng)站功能進一步增強,上半年上載信息3879條,回復網(wǎng)民留言190條,處理信息公開申請5條,網(wǎng)站瀏覽30萬余人次。認真抓好信息報送工作,堅持信息報送月通報制度。上半年共向省兩辦報送信息100條,采用39條,上報中辦、國辦3條,獲省領(lǐng)導批示1條。信息工作在省直單位位次大幅提升。著力提高后勤保障水平。合理調(diào)度資金,規(guī)范經(jīng)費開支;實施公務卡制度,為辦工作人員辦理了公務卡。車輛安全行使,很好地保障了辦領(lǐng)導及各處定的公務用車。嚴格執(zhí)行公務接待規(guī)定,接待和聯(lián)絡服務工作有序開展。
回顧上半年工作,從總體上看,我辦認真按照省委、省政府的安排部署和辦年初確定的工作計劃開展工作,措施有力,成效顯著,F(xiàn)在,時間過半,下半年工作任務還十分繁重,不能有任何懈怠。各處室要對下半年各項工作進一步梳理、細化、編排進度,有的工作還要排出具體的時間表。下面,我就做好下半年工作強調(diào)幾點意見:
一、關(guān)于依法行政指導工作。重點做好三項工作,一是啟動好創(chuàng)建依法行政示范單位活動。省政府辦公廳創(chuàng)建活動通知已經(jīng)下發(fā),要加大對活動的宣傳、動員,制定切實可行的活動方案,部署、指導創(chuàng)建活動開展。二是召開兩個會議,即規(guī)范行政執(zhí)法現(xiàn)場會和規(guī)范性文件備案工作會。三是謀劃并組織實施x年依法行政考核工作。
二、關(guān)于政府立法工作。重點做好農(nóng)村宅基地、x干流行洪區(qū)調(diào)整新增河灘地利用、城鎮(zhèn)住房保障、民用建筑節(jié)能、國有土地上房屋征收與補償、突發(fā)事件應對、防空工程等方面的立法工作。做好編制x年立法工作計劃相關(guān)工作。
三、關(guān)于法制監(jiān)督工作。重點做好《安徽省行政執(zhí)法人員資格認證和行政執(zhí)法證件管理辦法》修改及《安徽省城市管理領(lǐng)域相對集中行政處罰權(quán)條例》的立法工作。做好x年度行政處罰實施專項檢查工作,對x年以來工作進行全面總結(jié)。
四、關(guān)于行政復議工作。在全省開展行政復議工作檢查。改進行政復議審理方式,擴大行政復議案件聽證范圍,適當擴大行政復議委員會試點范圍。開展行政復議培訓與交流,不斷提升行政復議人員專業(yè)化水平。
五、關(guān)于政府法制研究和宣傳工作。重點做好行政執(zhí)法現(xiàn)狀、政府立法成本效益分析和國務院法制辦委托課題《行政執(zhí)法證據(jù)規(guī)則》等課題研究工作。繼續(xù)加強與新聞媒體的聯(lián)系,開展專題宣傳活動。組織召開政府法制宣傳信息工作表彰暨培訓會議。辦好《政府法制建設》雜志,充分發(fā)揮機關(guān)刊物宣傳、指導作用。
六、謀劃法治政府建設十年總結(jié)工作。國務院《全面推進依法行政實施綱要》提出,全面推進依法行政,經(jīng)過十年左右堅持不懈的努力,基本實現(xiàn)建設法治政府的目標。距離實現(xiàn)這一目標的時間節(jié)點,僅剩一年左右的時間,已進入倒計時。需要抓緊總結(jié)我省法治政府建設情況,謀劃編輯出版《安徽省依法行政和法治政府建設》。
七、關(guān)于機關(guān)建設工作。扎實開展保持黨的純潔性主題教育實踐活動,認真抓好迎接黨的十八大以及對十八大精神的學習貫徹工作。進一步落實機關(guān)干部素質(zhì)提升工程,開展干部職工讀書演講比賽,舉辦法制辦三年素質(zhì)工程成果展。不斷完善網(wǎng)站和辦公平臺系統(tǒng)建設,進一步規(guī)范公文辦理。加強機關(guān)信息、檔案管理工作。加強組織人事工作,著重做好事業(yè)單位崗位聘用及分類改革相關(guān)工作。
政務總結(jié)會上的講話材料 篇19
同志們:
今天,市x醫(yī)院召開總結(jié)表彰大會,總結(jié)回顧20x年醫(yī)院的各項工作,全面部署20x年工作任務,表彰先進科室和先進個人,非常必要,也很有意義。借此機會,我代表市衛(wèi)生局黨組向受到表彰的先進科室和個人表示熱烈地祝賀,向市x醫(yī)院全體干部職工表示親切地慰問!
醫(yī)院作為衛(wèi)生工作的窗口,承擔著救死扶傷、治病救人的崇高使命,責任重大,任務艱巨。在過去的一年里,市x醫(yī)院全面貫徹落實上級要求,一手抓醫(yī)院硬件建設,不斷改善醫(yī)院環(huán)境和設備水平,一手抓醫(yī)院內(nèi)涵建設,嚴格內(nèi)部管理,提高醫(yī)療質(zhì)量,醫(yī)院發(fā)展步入快車道,各項工作取得了一定的成績。
剛才,x院長對20x年醫(yī)院的發(fā)展提出了明確目標和具體要求,繪就了醫(yī)院發(fā)展的美好藍圖,希望大家認真抓好落實,努力把計劃變成現(xiàn)實,實現(xiàn)又好又快的發(fā)展。下面,我強調(diào)幾點意見:
一要抓班子帶隊伍,確保班子“火車頭”的作用充分發(fā)揮。要加強反腐倡廉教育,嚴格遵守廉潔自律各項規(guī)定,執(zhí)行黨的紀律,加強行業(yè)作風和領(lǐng)導班子建設,繼續(xù)深化爭創(chuàng)“群眾滿意好班子”活動;堅持民主集中制原則,對涉及醫(yī)院“三重一大”事項及職工關(guān)心的熱點問題堅持做到“集體領(lǐng)導、民主集中、個別醞釀、會議決定”;嚴格落實“八項規(guī)定”和“六項禁令”要求,改進工作作風、密切聯(lián)系群眾;加強在設備招投標、工程建設、藥品采購、社保等重點領(lǐng)域和環(huán)節(jié)上的監(jiān)督管理,建立和完善教育、制度、監(jiān)督并重,標本兼治、綜合治理的糾風工作長效機制。
二要強科技促發(fā)展,確保人才“發(fā)動機”的作用充分發(fā)揮。依靠科技進步,加強人才培養(yǎng),不斷提高醫(yī)療衛(wèi)生服務的技術(shù)水平是提高醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展后勁的唯一途徑。因此,我們不僅要鼓勵和引導衛(wèi)生技術(shù)人員不斷開展科研活動和科技創(chuàng)新,積極引進、推廣應用新業(yè)務、新技術(shù),廣泛開展學術(shù)交流和合作,不斷提升學術(shù)水平,還要加強重點?平ㄔO,培養(yǎng)一批在醫(yī)學領(lǐng)域具有領(lǐng)先水平的專家和學科帶頭人,構(gòu)建合理的人才梯隊,提高醫(yī)療衛(wèi)生隊伍的整體素質(zhì)。
三要優(yōu)服務惠民生,確保服務“潤滑油”的作用充分發(fā)揮。要堅持“以患者為關(guān)注焦點、以滿意為追求目標、以質(zhì)量為立院之本”的質(zhì)量管理方針,強化質(zhì)量意識,采取綜合措施,不斷推動醫(yī)療服務質(zhì)量的提高。一是要強化載體活動。要繼續(xù)深入開展“三好一滿意”活動,加強醫(yī)院管理,健全規(guī)章制度;要加強基礎(chǔ)醫(yī)療和護理質(zhì)量,強化“三基三嚴”訓練;完善醫(yī)療質(zhì)量和安全的控制體系,落實醫(yī)療質(zhì)量責任制和責任追究制,不斷提高醫(yī)療服務質(zhì)量。二是要強化宗旨觀念。要牢固樹立“病人第一、質(zhì)量第一、服務第一”的理念,強化服務意識,改善服務態(tài)度,改進服務模式,轉(zhuǎn)變服務作風。三是要強化安全意識。要嚴格規(guī)范診療程序及操作規(guī)程,嚴格規(guī)范病歷書寫及護理記錄,切實加強醫(yī)患溝通,注意維護病人的知情權(quán)和隱私權(quán),防范醫(yī)療糾紛和醫(yī)療事故的發(fā)生。只要措施落實,責任到位,x醫(yī)院一定會以更快的速度、更好的形象實現(xiàn)科學、健康、可持續(xù)發(fā)展。
四要以開展黨的群眾路線教育實踐活動為抓手,認真解決好班子政治堅強、“四風”及職工群眾關(guān)心的熱點問題。
1月21日,在黨的群眾路線教育實踐活動第一批總結(jié)暨第二批部署會議上發(fā)表了重要講話。市衛(wèi)生系統(tǒng)也是此次第二批在黨的群眾路線教育實踐活動的重點單位。作為窗口單位,要以此次黨的群眾路線教育實踐活動為抓手,使教育實踐活動突出為民務實清廉主題和“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”總要求,突出問題導向和整風精神,突出教育和實踐并重,突出分類指導和上下聯(lián)動,突出領(lǐng)導帶頭和群眾參與,突出“認真”和一鼓作氣,確保取得群眾滿意的實效。要堅持突出問題導向,聚焦“四風”查找問題、解決問題。堅決糾正發(fā)生在群眾身邊的不正之風,切實解決脫離群眾的問題、服務群眾不到位的問題、侵害群眾利益的問題,下大力氣解決聯(lián)系服務群眾“最后一公里”的問題。要強化黨委的領(lǐng)導責任,發(fā)揮好一把手的示范帶動作用,要切實履行第一責任人的責任,以身作則、率先垂范,自始至終把責任扛在肩上,真正使活動在結(jié)合x醫(yī)院的實際的基礎(chǔ)上解決群眾關(guān)心的熱點問題。
五要以等級醫(yī)院評審為契機,嚴抓細改,確保實現(xiàn)預期目標。
要認真總結(jié)去年等級醫(yī)院評審工作中的有效經(jīng)驗,繼續(xù)保持等級醫(yī)院評審上下一心,齊心協(xié)力促發(fā)展的良好勢頭;要以等級醫(yī)院評審為契機,全面深化醫(yī)院內(nèi)涵建設,將制度建設與質(zhì)量管理有機結(jié)合,制訂切實可行的創(chuàng)建方案,并將任務進行層層分解、逐條落實,做到了條條有人抓、件件有人管,從而全面帶動各項工作有效開展與落實。同時,針對去年衛(wèi)生廳等級醫(yī)院評審專家組反饋提出的55條問題要再次回頭看,逐條對照,認真整改;對暴露和出現(xiàn)的問題,要不回避,不輕視,咬緊問題不放松,直到達到要求和標準,實現(xiàn)預定目標,重現(xiàn)往日輝煌。
六要繼續(xù)發(fā)揮三級綜合醫(yī)院的引領(lǐng)作用,打好醫(yī)聯(lián)體這張牌,充分發(fā)揮1+X技術(shù)優(yōu)勢,積極參與打造首府醫(yī)療服務中心建設。
要積極圍繞市委市政府確定的打造區(qū)域醫(yī)療聯(lián)合體的工作,積極發(fā)揮三級綜合醫(yī)院的引領(lǐng)作用,參與打造首府的醫(yī)療服務中心建設;要積極推進“1+X”醫(yī)療衛(wèi)生服務共同體項目,搶抓時機,為全市各社區(qū)衛(wèi)生服務機構(gòu)及鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院開展學術(shù)講座、遠程病歷討論、預約診療、雙向轉(zhuǎn)診服務,切實提高基層醫(yī)療機構(gòu)能力,讓百姓在就近享受到一流醫(yī)院專家的醫(yī)療服務,緩解百姓看病難問題。
同志們,新時期,新任務,對市x醫(yī)院的發(fā)展提出了
新的更高要求。希望市x醫(yī)院廣大干部職工以x屆三中全會和市委十屆七次全委(擴大)會議精神為指導,以高昂的斗志銳意進取,以飽滿的熱情奮勇前進,以對人民健康高度負責的精神扎實工作,努力實現(xiàn)醫(yī)院發(fā)展的新跨越,為保障全市人民的身體健康和生命安全,加快我市經(jīng)濟社會發(fā)展作出新的更大的貢獻!
新春佳節(jié)就要到了,在此我代表市衛(wèi)生局x醫(yī)院全體干部職工祝以新春的祝福,祝大家新春快樂,虎年吉祥! 謝謝大家!
政務總結(jié)會上的講話材料 篇20
各位領(lǐng)導、老師們,上午好!下面由我代表五十七中學月緯路校區(qū)初三年級組全體教師做九年級學業(yè)考試總結(jié)發(fā)言;厥走^去一年,有辛勤的耕耘,有收獲的喜悅,也有不足與遺憾,畢業(yè)班的進步都離不開每一位任課教師的辛勤工作和領(lǐng)導的關(guān)心愛護。下面,我就談談我校區(qū)初三年級組在備考階段所做的一些具體工作:
一保證班級穩(wěn)定方面:
。ㄒ唬┘訌姲嗉w建設,強化班主任管理
進入初三之后,為了強化班級建設,加強班級管理。對個別班級的班主任進行了重新調(diào)配。將有經(jīng)驗的,在畢業(yè)班管理工作中做出顯著成績的班主任充實到年級組。德育處和年級組協(xié)助新的班主任對班級管理給予最大的支持,使班主任可以盡快熟悉班級,熟悉學生。讓學生對新的班主任、新的管理模式盡快適應。短時間內(nèi)班級的面貌煥然一新。
。ǘ┙ㄔO良好班風學風,抓好班級常規(guī)
一個班級的學生只有擰成一股繩,勁都往一處使,這樣的班級才能是一個優(yōu)良的班集體。平時,要求班主任注意以身作則,要求學生做到的,首先自己做到,讓自己成為學生的榜樣。每個班主任給班級提出明確的奮斗目標,并指導學生努力實現(xiàn)它,班中大大小小的事件都由學生自己討論解決,讓學生在民—主、平等的氣氛中得到發(fā)展與提高。盡可能的讓學生自己管自己。平時,還注意組織多樣的活動,讓學生對集體生活感興趣,并形成一種熱愛集體、關(guān)心集體的情感,從而營造一種積極、奮發(fā)、向上的班級風貌。整個年級組六個班在良性競爭的基礎(chǔ)上,紀律、衛(wèi)生、成績等都有了明顯的改善,班級面貌得到了很好的提高
。ㄈ疤貏e的愛”給“特別的學生”
初三應注意做好后進生的思想工作,到了初三,有一部分成績差的學生的思想出現(xiàn)很不穩(wěn)定的現(xiàn)象,如果這個工作沒有做好就會出現(xiàn)不良的影響,所以平時不放松這方面的工作,就能確保班級有一個良好的學習環(huán)境。
同時,狠治各種歪風邪氣,培育正確的思想導向,多發(fā)現(xiàn)后進生的“閃光點”、對他們身上的壞習慣多些“暖處理”,給他們定目標限期改正。特別是大力加強班主任與課任教師、與家長之間的經(jīng)!昂狭逃保屗麄兊膶W習、紀律能夠盡快不入正軌。
二、提高學習成績方面
。ㄒ唬┟鞔_學習和奮斗目標;
開學伊始,班主任讓每個學生寫下了自己進入初三的目標和計劃,讓他們提早進入備戰(zhàn)狀態(tài),另外,利用每星期一次的班會課,開展內(nèi)容豐富的主題班會,提出不同階段的班級學習目標以及奮斗目標并在不同的階段對之前進行一定總結(jié)分析。
(二)養(yǎng)成良好的學習習慣提高自我學習效率
在初三的前半學期,年級組統(tǒng)一思想給學生定下的其中一個目標就是養(yǎng)成良好的學習習慣,提高自我學習效率。到了初三,有一部分不適應的學生都反映每天回家都有許多功課,做完后已經(jīng)很晚了。如果繼續(xù)復習,第二天上課就沒有精神;如果直接睡覺,第二天上課就有點稀里糊涂的。為了解決這問題,年級組提出提升學習效率,向時間討效率,不做無用功,不干低效事,力爭做到“整體安排、統(tǒng)籌時段、忙而有序”。當時提倡兩個做法:一是每天放學先做薄弱學科的作業(yè),迎難而上,在頭腦最清醒的時段解決最困難的問題;二是做好計劃,每項作業(yè)前先自我估算時間,然后設定計劃,有了緊迫感,學習效率就會大大提高。
。ㄈ┕膭罡偁,強大自我。
沒有競爭機制,集體便沒有活力,個人便沒有危機感。要打破這種相對平衡的狀態(tài),創(chuàng)造出一種充滿活力的競爭局面,就必須鼓勵競爭。再各班之間引入競爭機制的同時。讓各班學生結(jié)為競爭伙伴,這個競爭伙伴也不是一成不變的,采取不斷更替的辦法,當他們達到自己的目標后,又要重新選擇一個有實力的競爭伙伴,所以他們在超越他人的.基礎(chǔ)上,不斷地超越自我,這樣形成一個良性循環(huán)的態(tài)勢,使整個年級的成績穩(wěn)步提高。
。ㄋ模┖侠碚{(diào)配時間,精講多練
中考前的一個月,從新調(diào)配各科的教學時間,將下午時間空出,進行各科綜合練習的考試。用考試代替練習。讓學生充分感受考試的氣氛,適應考試的節(jié)奏,從而消減了考試對心里帶來的影響。也提高了學生答卷的速度和準確率。并且讓綜合練習變的更加真實,更加利于學生知識的吸收。提高課堂效率。多練少講,有針對性的講。通過練習提高學生掌握知識和解決問題的能力。
在整個中考沖刺階段我們利用一切可以利用的時間,利用一切可以利用的資源。在午休時間,開設午自習,多進行針對性的輔導。對好學生進行拔高練習,提高優(yōu)秀率。對學困生進行基礎(chǔ)知識的輔導和基本內(nèi)容的練習,提高及格率。在中考倒計時一百天召開誓師大會后。將口號和條幅拉到畢業(yè)班的樓道里,將人生能有幾回搏的精神灌輸給學生。教師代表和學生代表分別發(fā)言。大家同心同德共迎中考,打一場全面提升我校教育教學質(zhì)量的人民戰(zhàn)爭。
作為年級組長我真的十分感謝周圍這些不計個人得失、任勞任怨的好同事。今天我在這里說的僅僅是湖光掠影、蜻蜓點水罷了。初三級組的每一位班主任,任課教師,回憶起走過的一年一定都是感觸良多,感慨萬千的。幾乎每一個人都有著更深刻的體會和令人動容的事跡。感謝和你們一起走過這些艱辛而又充滿意義的日子。這段經(jīng)歷終將成為我們一筆人生寶貴的財富和不可磨滅的美好記憶。謝謝大家。
政務總結(jié)會上的講話材料 篇21
同志們,我們所從事的政府法制工作紛繁復雜、千頭萬緒,干好這項事關(guān)全省經(jīng)濟社會發(fā)展的工作很不容易。當下,我們既要增強責任感和緊迫感,還要努力提高工作效率。提高工作效率不僅是工作對我們的要求,更是我們實現(xiàn)自身價值的重要途徑。下面,我提幾點要求。
一要熱愛本職工作。一個人來到社會上,就要承擔社會責任,就要有一定的社會定位。既然我們定位于政府法制工作,就要熱愛這項工作。不熱愛本職工作,就不會有激情,就不會有責任心,也就做不好工作。建議大家看看《你在為誰工作》這本書,里面有一段話講得好:“工作是一個施展自己才能的舞臺。我們寒窗苦讀來的知識,我們的應變力,我們的決斷力,我們的適應力,我們的協(xié)調(diào)能力都將在這樣的一個舞臺上得到展示。除了工作,沒有哪項活動能提供如此高度的充實自我、表達自我的機會,以及如此強的個人使命感和一種活著的理由。工作的質(zhì)量往往決定生活的質(zhì)量!边@是從個人價值實現(xiàn)的角度來談對工作的熱愛,同志們也應多作一些思考。我們每個人都要熱愛自己的本職工作,通過工作對社會做出貢獻,承擔自己的社會責任,同時,創(chuàng)造自身價值,在工作中尋找生活的樂趣和生命的意義。
二要保持良好的精神狀態(tài)。政府法制工作是一項清苦甚至是枯燥的工作。抱怨、拖沓、逃避、得過且過,這些不良傾向都會損害我們的事業(yè)。做好政府法制工作,需要我們有干事業(yè)的激情,始終保持飽滿的精神狀態(tài)和積極向上的工作態(tài)度。我們要調(diào)整好自己的心態(tài),要把做好本職工作作為一種追求,作為一種享受。辛苦、奉獻、犧牲,都是追求目的過程中必須付出的。正是因為作了這些付出,達到目的后才會有成就感、自豪感、幸福感。
三要認真負責地工作。政府法制工作事關(guān)全省發(fā)展大局,我們從事的每一項工作,哪怕一個漢、一個標點符號,都有可能會涉及全省x萬人的切身利益。首先,我們要在思想上認識到位。充分認識到這份工作的重要性和不可或缺性,要認認真真、克服一切困難完成領(lǐng)導交辦的工作任務,讓領(lǐng)導能夠放心。其次,要提高自身素質(zhì)。這個我已經(jīng)強調(diào)過多次,大家也在積極地做,F(xiàn)在最主要的是盡快提高我們干部謀劃工作、綜合協(xié)調(diào)的能力。第三,要給自己把關(guān)。對工作負責,對自己負責。法制辦的多數(shù)工作都有一套流程,我們每個人要樹立這樣一個意識:我就是這項工作的最后一道關(guān)口。自己經(jīng)辦的工作在出手之前自己一定要嚴格把關(guān),要符合工作要求,盡量不把問題材料上交給領(lǐng)導。
四要注意工作策略。做同一件事,同樣的努力,有的人會很順利,有的人要走彎路;有的人事半功倍,有的人事倍功半。差距在于,工作策略不同。首先,要認準正確的工作方向。工作方向是一切工作的源頭和指導,一旦選錯了工作方向,工作效率將無從談起,會走彎路,甚至會帶來損失。在工作之前,我們一定要慎重選擇、正確辨認。其次,選擇最優(yōu)的工作方法。政府法制工作解決的都是經(jīng)濟社會發(fā)展中遇到的新問題、難點問題,沒有現(xiàn)成的解決套路。我們要創(chuàng)新思維方式,認真思考什么是解決問題的最優(yōu)方法,找到最優(yōu)的方法就能大大提高我們的工作效率。第三,要加強協(xié)同配合。政府法制工作是一項系統(tǒng)工程,單靠哪一個人或哪一個處室單打獨斗都無法完成。我們要加強團結(jié)協(xié)作、密切配合。同時,還要加強與外界的溝通、聯(lián)絡和配合。只有這樣,我們的工作才能有凝聚力、戰(zhàn)斗力。
同志們,下半年的工作任務還很重,我們要在省委、省政府的正確領(lǐng)導下,在上半年工作取得顯著成效的基礎(chǔ)上,發(fā)揚成績,再接再厲,進一步振奮精神,團結(jié)拼搏,以敢于爭先、勇創(chuàng)一流的進取精神和求真務實、真抓實干、雷厲風行的工作作風,確保圓滿完成全年各項工作任務。
政務總結(jié)會上的講話材料 篇22
我們召開這次年度工作總結(jié)會議,主要是對過去一年的工作進行總結(jié),并對新一年的工作進行部署,動員公司全體員工進一步統(tǒng)一思想,振奮精神,鼓足干勁,乘勢而上,推動公司整體工作再上新臺階。剛才x總經(jīng)理及幾位代表都已經(jīng)全面總結(jié)了公司過去一年的工作,在此我就不再細談,從整體看,過去的一年公司經(jīng)營發(fā)展所遇到的困難比預想的要多,但運行的狀況比預期的要好。歸結(jié)為一句話,成績顯著,振奮人心!這是全公司上下團結(jié)拼搏,苦干實干的結(jié)果,特別是在座的各位付出了艱辛的勞動,做了大量卓有成效的工作,在此我向你們,并通過你們向你們的家人---向支持和關(guān)心我們公司發(fā)展的所有朋友們表示誠摯的感謝!因為沒有大家的努力工作沒有家人的關(guān)照和理解 沒有客戶的支持和信賴,就不可能有公司今天發(fā)展。
在肯定成績的同時,我們必須清醒地看到存在的問題和困難。由于工業(yè)自動化行業(yè)競爭形勢日益嚴峻,產(chǎn)品的同質(zhì)越來越多、消費者越來越理性、加上境外品牌的直接進駐,所得競爭壓力越來越大,公司運營成本費用增長加快,出現(xiàn)了利潤減少的明顯趨勢。針對公司未來的發(fā)展 我想就公司自身建設方面談幾點意見,就四句話,樹立起;“長遠的經(jīng)營意識、專業(yè)的員工隊伍、優(yōu)秀的企業(yè)文化、良好的企業(yè)形象”.
1.長遠的經(jīng)營意識
公司通過幾年的建設和經(jīng)營,我們經(jīng)營各方面的功能不斷完善,經(jīng)濟承載能力不斷提高,但經(jīng)營的框架還沒有拉開,員工的歸宿感和長遠意識明顯不足。確立長遠的經(jīng)營意識是提高企業(yè)競爭力的基礎(chǔ),企業(yè)如果沒有長遠的經(jīng)營意識,則失去了持久拼搏的動力,員工如果沒有長遠的經(jīng)營意識就會不在乎技術(shù)的連續(xù)和經(jīng)驗的積累;對公司就沒有歸宿感;也就不可能提高公司全員的綜合素質(zhì),最終的結(jié)果必然是被市場所淘汰。公司要生存、要發(fā)展,必須確定公司長遠的發(fā)展目標,實施長期的人才戰(zhàn)略。當今社會的技術(shù)進步越來越快,技術(shù)的平均壽命越來越短,企業(yè)要保持良好的競爭能力,獲得生存和發(fā)展的機會,員工必須保持強烈的求知欲望,具備與時俱進的新技術(shù)與新思維,必須把為公司創(chuàng)造未來、提高公司持久的競爭能力、實現(xiàn)公司長遠發(fā)展融入個人的人生目標,必須制定出長遠的、與公司發(fā)展相適應的個人人生規(guī)劃。
俗話說:“人無信則不立”,公司的發(fā)展同樣如此,誠信的經(jīng)營行為是提高企業(yè)長遠競爭力的關(guān)鍵手段。市場經(jīng)濟本身便是一種信用經(jīng)濟,誰的市場行為遵循誠信經(jīng)營的原則,誰就可能成為最后的贏家。我們常說“先做好人,再做好事”“以誠立事,以信經(jīng)商”是我們公司為人為事長遠發(fā)展的座右銘。樹立長遠的誠信經(jīng)營思想,增強每一個同事對公司的忠誠度,給顧客提供盡善盡美的服務,使公司的綜合素質(zhì)和服務水平同步提高,才是公司發(fā)展的硬道理。
新的一年我們要盡快完成公司的一系列正規(guī)化建設,克服家族型企業(yè)的一切癖端。爭取再用這一年的時間完成對公司的股份制改造,讓我們的員工真正成為企業(yè)的主人,有強烈的歸宿感.此外公司還要聚步完善后勤保障制度,以進一步提高員工福利水平。剛才x總經(jīng)理也說過;公司決定從今年開始對全體員工增設帶薪年假制,(凡本公司員工轉(zhuǎn)正后工作滿一年的,另外增加5天有薪假,以后每滿一年再增加1天,但最終不超過12天),這就是其中的舉措之一。
2.專業(yè)的員工隊伍
自動化行業(yè)是工業(yè)發(fā)展的晴雨表,我們手中的產(chǎn)品就是工業(yè)自動化的驅(qū)動力,站在這樣一個高度我們完全有理由感到自豪和驕傲。我們的每一個員工都是公司對外的一扇窗口,市場和客戶都是通過這個窗口來了解我們公司的。要把我們工作的每一個細節(jié)都做到卓越,并且盡可能配己超出顧客期望的服務。把一個技術(shù)精業(yè)務熟服務優(yōu)作風正的員工形象,展現(xiàn)在市場和客戶的面前。所以創(chuàng)建學習型企業(yè),建設創(chuàng)新型團隊,實施人才強企戰(zhàn)略,推進員工素質(zhì)工程,不斷提高員工學習創(chuàng)新能力和競爭能力,實現(xiàn)員工與企業(yè)的和諧發(fā)展,是公司當前和今后一個長期的艱苦任務。
高素質(zhì)的員工隊伍是公司持續(xù)、穩(wěn)定發(fā)展的根本。今后通過定期不定期的業(yè)務和技術(shù)培訓,加強技能人才隊伍建設,提高員工技能水平,要讓我們的每一個員工都能成為行業(yè)的專家,成為客戶的顧問和好朋友。新的一年里,公司還要加大業(yè)務人員的招聘工作,盡快造就出一支精干的業(yè)務隊伍,加快提高公司核心競爭力。為實現(xiàn)公司長遠發(fā)展,公司將努力為大家創(chuàng)造更多的開闊視野、學習業(yè)務技術(shù)的機會,盡快培養(yǎng)出一大批愛崗敬業(yè)、技藝精湛、具有專門技能,善于解決難題的技術(shù)人才,從而推動公司全員技能水平的整體提高。
要努力營造學習創(chuàng)新的氛圍、構(gòu)建員工學習進步的風氣、廣泛開展職業(yè)生涯開發(fā)為主要手段,促進全員全過程、全方位地學習風氣,打造學習型團隊,逐步實現(xiàn)“工作學習化、學習工作化”。實施長期的人才戰(zhàn)略,建立起為實現(xiàn)這一目標所必需的長效的人才隊伍.進一步營造“尊重知識,尊重技能,尊重勞動,尊重創(chuàng)造”的良好氛圍,激發(fā)員工立足崗位成才,刻苦鉆研技術(shù),努力提高技能水平的熱情。
從現(xiàn)在起再用3-5年的時間,努力把公司創(chuàng)建成一支令人羨慕的高素質(zhì)的團隊,一支不斷超越共同發(fā)展的團隊,在共同的企業(yè)文化中,充分發(fā)揮個人創(chuàng)造力和想象力的團隊,一支員工之間充分尊重與信任,同時又負責任的團隊,一支把目標變成行動而確保目標實現(xiàn)的團隊。
3. 優(yōu)秀的企業(yè)文化
企業(yè)文化是從精神和意識層面反映一個人文群體的氣質(zhì)和風貌的,是代表這個集體個性,并經(jīng)過優(yōu)化的企業(yè)之“魂”。我們都知道文化修養(yǎng)從深層影響著一個人的生活態(tài)度、價值取向以及個性特征。文化對企業(yè)的意義和影響更是這樣,就象個人的能動力和創(chuàng)造力一樣,集體的潛力更是無窮無極的,而文化對企業(yè)成員的精神培養(yǎng),對企業(yè)機體運行秩序的維系、對企業(yè)協(xié)作力的鞏固和凝聚,對企業(yè)創(chuàng)新能力的提升都將是不可替代的。也就是說,企業(yè)文化是企業(yè)長期生產(chǎn)經(jīng)營活動中所自覺形成的,并為廣大員工恪守的一種行為習慣、價值觀念和道德行為準則。同樣;不良的行為習慣和觀念也會形成一種文化,成為企業(yè)的精神主宰。所以企業(yè)文化是“水能載舟亦能覆舟”。
創(chuàng)業(yè)之初公司由于更多關(guān)注的是企業(yè)的生存問題,所以把焦點集中在市場的開發(fā)和產(chǎn)品的銷售上,沒有建立自己的企業(yè)文化理念,沒有用優(yōu)秀的企業(yè)文化對員工的行為規(guī)范。從現(xiàn)在起;我們要建立并聚步完善一套責任清楚 獎懲合理的管理制度,綜合運用包括獎金股權(quán)等激勵手段,建立業(yè)績與激勵相結(jié)合的機制,并全力打造執(zhí)行文化,倡導執(zhí)行理念。發(fā)展營造友好和諧的人文環(huán)境,塑造團隊精神,用優(yōu)秀的企業(yè)文化形成員工對企業(yè)的凝聚力,培養(yǎng)企業(yè)的共同價值觀,逐漸通過價值觀形成對員工的行為規(guī)范,為企業(yè)找到持續(xù)激勵的愿景使命,讓企業(yè)保持持久的競爭力。
企業(yè)文化的建設和塑造不是一擁而就的,是要有過程,有實踐,是需要不斷整合的。在整合過程中,要不斷地剔除一些不認同公司價值觀念的不良行為和習慣;要不斷地激勵那些對團隊建設、對公司發(fā)展有建樹、有造就的人員;同時不斷地制約那些損害公司利益的行為。一個企業(yè)的文化在短期內(nèi)的效果會不太明顯,但從長期效果而言,它對企業(yè)有水滴石穿的作用。過去我們一直昌導人性化的管理,但確沒有完善一系相應的機制,今天我們依然主張以人為本,建立并完善各種規(guī)章制度,在制度的約束下自掣自律,讓它成為一種優(yōu)秀的行為習慣和道德準則。
作為一名x人,我希望我們每一個員工對工作都要充滿激情。這種激情,首先源自你對這份工作的熱愛。我們很難想象,一個不熱愛自己工作的人,怎么可能主動積極地去工作?怎么可能把工作做好?只有熱愛工作、對工作充滿激情的人,才會自動自發(fā)地產(chǎn)生出責任感,這種責任感與一些靠外在的管理措施,或領(lǐng)導壓下來產(chǎn)生的責任感是完全不一樣的。公司需要員工忠誠、主動,能同富貴也能共患難,始終保持高昂的士氣,企業(yè)就好做了;員工也一樣除了物質(zhì)需求之外,還需要更多愉快、尊重、自豪和溫暖的感受,那日子就好過了。
新的一年里公司要在經(jīng)營性、制度性和管理性渠道之外,建立更多的內(nèi)部溝通渠道和載體,使員工達成精神層面的充分交流,能把心里話和內(nèi)心情感盡量的表達出來,大家相互了解多了,自然就能調(diào)整好自己的位置、行為位置和心態(tài)的位置,自然會互相忠誠、互相尊重、互相幫助、互相理解,公司與員工之間,員工與員工之間,也自然會達到積極健康、活潑合諧。自然會形成對公司的凝聚力。這就是我們x企業(yè)文化所期待的狀態(tài),能做到這樣,公司的發(fā)展就有了可靠的保證。
4.良好的企業(yè)形象
企業(yè)形象 ——外界對一家企業(yè)的總體形象,它包括:全面的質(zhì)量形象、產(chǎn)品形象、環(huán)境形象、員工形象和社會形象。良好的企業(yè)形象是企業(yè)靈魂的外衣,它是根據(jù)企業(yè)長期發(fā)展戰(zhàn)略,為自己確定的總體價值標準、行為標準、素質(zhì)標準、市場定位和個性特征,期中也包括我們員工的言行規(guī)范;統(tǒng)一著裝;企業(yè)商標、圖案、文本的使用以及我們借助報紙、雜志、網(wǎng)絡等傳播渠道的規(guī)范等等。一家企業(yè)的總體形象應該成為一切管理活動的指南和行為的規(guī)范。
在市場競爭日益激烈的今天,我們面對的不僅僅是產(chǎn)品質(zhì)量和價格的競爭,而且包括企業(yè)的技術(shù)能力、市場營銷能力、服務顧客能力、整合傳播能力和社會影響能力等在內(nèi)的綜合實力的競爭,這些能力上升到一定高度便成就了品牌的決勝力。
實際上,我們要應對并主導市場的競爭,就離不開品牌力的支撐,而企業(yè)形象恰恰是品牌的外衣,擔當了企業(yè)與外界各類公眾溝通的橋梁。通俗地講,企業(yè)形象對于企業(yè)品牌的作用,就相當于得體的言談舉止和恰到好處的著裝給人“耳目一新”感覺所起到的作用。
要樹立起公司良好的企業(yè)形象,歸根到底還是執(zhí)行的問題,要將企業(yè)形象的每一個元素執(zhí)行到位,落到實處。從某種意義上說,員工個人的言行就是企業(yè)形象的一個重要部分?陀^地講,我們的員工中,就有與公司發(fā)展的形象不相協(xié)調(diào)的言行,(今天在這里我就不一一數(shù)說了)需要引起重視。我們公司的同事有許多人都有去過一些優(yōu)秀的企業(yè),當我們一跨進人家公司的大門,立即受到全體起立的問好,那是什么感覺,你會怎么想,又會怎么去看這家公司呢?任何一個知名品牌的打造,需要科學規(guī)范和設計,更需要我們每一位員工的踐行。
可以肯定地說,沒有高水平的企業(yè)形象,就不可能產(chǎn)生馳名世界的名牌產(chǎn)品和名牌企業(yè)。凡是到過麥當勞的人,無論走到哪里,只要你看到路邊那m型的金黃色拱門標志,你就知道,麥當勞在恭候著你,而且你會由此想到麥當勞的精美的食品、充滿笑容的服務生和優(yōu)質(zhì)的服務等等,這就體現(xiàn)了麥當勞良好的企業(yè)形象。希望通我們大家的共同努力,在不太遠的將來我們也要讓世人一見到“yt”那球狀造型的標志,就知道那是我們x人騰飛的夢想,并且很自然地將它與世界知名品牌的工業(yè)器材聯(lián)想在一起。
自從20x年底我們獲準東方馬達代理權(quán)以后,經(jīng)過這幾年的努力,我們借助這世界第一品牌的影響力,的確它提升了我們公司的形象,新的一年剛剛開始我們又獲準了,日本“正興電器”在華南六省一市的代理權(quán),這不僅引來了業(yè)界關(guān)注的目光,更使我們站在了機遇和挑戰(zhàn)共存的歷史關(guān)頭。
中國有句古語叫“三思方舉步.百折不回頭”,當我們給自已的人生確定目標時,當我們?yōu)槟_下的路選擇方向時,的確我們當三思而后行。但是一旦我們確定了目標選準了方向,就一定要有那種百折不撓勇往直前的精神。雖然我們大家都選擇了x這條船,那么;我們就一定要義無反顧地把它劃到彼岸去。我們面前的路還很長也很困難并且充滿了風險,但是我們抓住了一個發(fā)展機會。只要我們公司上下繼續(xù)齊心協(xié)力,同舟共濟,堅定長遠的經(jīng)營意識,營造專業(yè)的員工隊伍,建設優(yōu)秀的企業(yè)文化,塑造良好的企業(yè)形象!運通的明天一定會更好!今天我們播下了這個希望,來日我們一定會收獲一片輝煌!
政務總結(jié)會上的講話材料 篇23
尊敬的國際勞工組織副總干事薩拉薩爾先生,
各位來賓,
女士們,先生們:
上午好。今天,勞動保障部和國際勞工組織共同召開全國創(chuàng)業(yè)培訓經(jīng)驗交流暨“創(chuàng)辦和改善你的企業(yè)”中國項目總結(jié)大會,總結(jié)回顧項目實施三年來的成果,交流工作中探索積累的經(jīng)驗,研究在中國全國進一步推動創(chuàng)業(yè)促就業(yè)工作可持續(xù)發(fā)展的思路。我代表勞動保障部向會議的召開表示熱烈的祝賀,對出席會議的國際勞工組織副總干事薩拉薩爾先生、英國國際發(fā)展部駐華代表處駐華代表戴維斯先生、日本駐華使館一等秘書武隈義一先生表示熱烈的歡迎!向國際勞工組織的各位代表、國內(nèi)外專家以及來自全國各省市的代表表示熱烈的歡迎!
就業(yè)是民生之本,創(chuàng)業(yè)是就業(yè)之源。中國政府一貫高度重視就業(yè)再就業(yè)工作,面對人口眾多,就業(yè)任務繁重的挑戰(zhàn),制定并不斷完善一整套具有中國特色的積極的就業(yè)政策,其中,鼓勵和支持勞動者自謀職業(yè)和自主創(chuàng)業(yè),推動創(chuàng)業(yè)促就業(yè),是積極就業(yè)政策最主要的內(nèi)容和最重要的支柱之一。創(chuàng)業(yè)的成功與否,取決于能力、環(huán)境、服務等多種因素,其中勞動者創(chuàng)業(yè)知識和技術(shù)的掌握,創(chuàng)業(yè)能力的提高可以說是首要因素。因此,推動創(chuàng)業(yè)促就業(yè),必須首先在創(chuàng)業(yè)培訓上下大功夫。勞動保障部與國際勞工組織合作實施創(chuàng)業(yè)培訓項目,可謂正逢其時。這個項目從x年7月開始,在英國國際發(fā)展部和日本政府援助下,先后實施了三期。三年中,全國共有22個省(涉及42個城市)成為項目實施地區(qū),組織近76萬人參加syb創(chuàng)業(yè)培訓,培訓合格率在90%以上,創(chuàng)業(yè)成功率達到60%以上,為社會新創(chuàng)造就業(yè)崗位近200萬個,平均一個人創(chuàng)業(yè)帶動近五個人就業(yè),顯示出創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)的倍增效應。在此過程中,共培養(yǎng)師資7000余名,初步建立了符合中國實際的創(chuàng)業(yè)培訓工作體系,使創(chuàng)業(yè)培訓的組織實施、技術(shù)支持和質(zhì)量監(jiān)控都不斷強化。如今,syb培訓以其先進的培訓理念、靈活互動的參與性教學法、通俗易懂且實用適用的培訓內(nèi)容得到了廣大創(chuàng)業(yè)者的認同和歡迎,并逐步成為全國創(chuàng)業(yè)培訓的主要模式?梢哉f,“創(chuàng)辦和改善你的企業(yè)”中國項目,是我部與國際勞工組織各類合作項目中,效果最明顯、影響最廣泛、并具有持續(xù)發(fā)展力的項目之一。在此,我謹代表勞動保障部,向所有為項目的實施作出貢獻的機構(gòu)和個人表示最衷心的感謝!感謝國際勞工組織的大力支持與技術(shù)合作,感謝英國國際發(fā)展部和日本政府的資金援助,感謝項目實施地區(qū)各級勞動保障部門以及廣大教師、培訓師的辛勤工作。
“創(chuàng)辦和改善你的企業(yè)”中國項目雖然結(jié)束了,但中國的創(chuàng)業(yè)培訓工作仍處在起步和推進階段,我們要把創(chuàng)業(yè)培訓作為持續(xù)擴大就業(yè)的重要手段,把項目實施期間積累的成功經(jīng)驗、掌握的先進技術(shù)、建立的各項制度,在全國范圍內(nèi)大力推廣。會前,勞動保障部在總結(jié)各地創(chuàng)業(yè)培訓工作的基礎(chǔ)上,研究制定了《關(guān)于進一步加強創(chuàng)業(yè)培訓推進創(chuàng)業(yè)促就業(yè)工作的通知》,對進一步加強創(chuàng)業(yè)培訓,全面推進創(chuàng)業(yè)促就業(yè)工作提出明確要求。希望各地按照部里的總體要求和部署,結(jié)合本地區(qū)實際情況,積極實踐,大膽創(chuàng)新,將創(chuàng)業(yè)培訓工作提高到一個新水平,使創(chuàng)業(yè)促就業(yè)取得新進展。
一是要在全國大中城市廣泛開展創(chuàng)業(yè)培訓。要將培訓對象從目前以下崗失業(yè)人員為主逐步向青年學生、進城務工的農(nóng)村勞動者以及社會其他群體擴展。部里將依托全國100個創(chuàng)業(yè)培訓重點聯(lián)系城市指導創(chuàng)業(yè)促就業(yè)工作,各省也要確定本省的重點城市,通過這些大中城市的示范帶動作用,在全國形成創(chuàng)業(yè)促就業(yè)工作的新局面。
二是要強化培訓質(zhì)量。各級勞動保障部門要加強對創(chuàng)業(yè)培訓工作的管理,通過專業(yè)化、制度化來保證培訓質(zhì)量。可指定專門機構(gòu)或設立專業(yè)化組織來承擔示范性培訓、培訓指導和創(chuàng)業(yè)服務等工作。要強化培訓質(zhì)量管理,加強師資隊伍建設,改進完善培訓教材,規(guī)范教學培訓活動,切實提高培訓合格率和開業(yè)成功率,真正打造出中國syb培訓的品牌。
政務總結(jié)會上的講話材料 篇24
各位父老鄉(xiāng)親: 大家上午好!
光陰似箭,日月如梭。一轉(zhuǎn)眼,我到x駐村已三年時間了。在此期間,我在市公安局黨委副書記、常務副局長、x村黨支部“第一書記”龔x的堅強領(lǐng)導和付集村全體黨員干部群眾的大力支持下,扎實開展了“百名局長當支書”,潔萬家、惠萬民、村村通等三輪新“三萬”活動,完成了結(jié)對扶貧和新農(nóng)村建設任務。今年5月30日即將離開駐村,返回原單位工作。在此,我對大家三年來給予我的支持和幫助,表示衷心感謝!借這次年度總結(jié)表彰的機會,作為駐村工作組長,我代表駐村單位講三個方面的內(nèi)容:一是向大家報告市公安局和本人三年來的工作情況;二是談談本人駐村以來的工作體會;三是向大家提幾點新年寄語。
一、向大家報告市公安局和本人三年來的工作情況。
自x年3月以來,市公安局堅持每年依據(jù)“村兩委”、村民、黨員代表的意見,持續(xù)不斷投入援建資金幫助駐村辦實事。三年來,協(xié)調(diào)爭取援建駐村資金達x萬元,共為駐村辦實事10大件。其中援建付集村黨員群眾服務中心資金達125萬元(前面3棟房屋x萬元,后面四合院x萬元);農(nóng)村水利基礎(chǔ)設施建設資金22.5萬元(雅店泵站及1200米u型渠20萬元,惠民一、二號機井2.5萬元);村部陣地配套建設資金6.5萬元(健身娛樂場1萬元、村部茶花、冬青、紫薇園及后院綠化2萬元,公開欄、上墻制度、門牌x萬元,村部防護墩、減速板1.5萬元),爭取村衛(wèi)生室建設資金5萬元以及各方面援建資金3萬元,新建網(wǎng)格化管理服務站x萬元,看望慰問老黨員、老干部、空巢老人、殘疾人、困難戶等弱勢群體4萬元。
就本人而言,三年來,大的方面,我主要做了以下十個方面的工作:一是完成每年龔局長交辦的以上實事和市委市政府下達給駐村工作組的各項任務。如時值酷暑炎熱,我曾一連三天堅守在工地,帶領(lǐng)村民義務投工拆除村部3棟舊房屋,為付集村黨員群眾服務中心新建騰地基;與低保戶一道撿石塊,平整村部空地,按照園藝師的要求搶在雨天前一天將苗圃整理好,興建茶花、冬青、紫薇園,打造園林式的村部;組織受益農(nóng)戶義務投工夯實u型渠基礎(chǔ),確保工程質(zhì)量等。二是爭取內(nèi)外單位支持駐村新農(nóng)村建設。爭取市公安局內(nèi)援,28名縣級干部和8名“愛心爸媽”每年定期走訪慰問老黨員、空巢老人、困難戶、留守兒童等弱勢困難群體,送溫暖、送關(guān)懷、送法律;爭取外援,請市(區(qū)、鎮(zhèn))農(nóng)業(yè)、水利、交通、林業(yè)部門支持駐村發(fā)展,送政策、送技術(shù)、送資金。三是組織村兩委班子和部分村民走出去學習借鑒外地經(jīng)驗。先后學習了沙洋縣官垱鎮(zhèn)王坪村環(huán)境衛(wèi)生整治,x區(qū)龍泉南門、千佛洞社區(qū)黨組織制度建設,彭墩村遷村騰地、千人社區(qū)建設和發(fā)展生態(tài)休閑觀光農(nóng)業(yè)等方面的經(jīng)驗。通過學習借鑒,內(nèi)化吸收,提高攻堅克難和解決現(xiàn)實問題的能力和水平。如帶領(lǐng)駐村優(yōu)秀黨員和村干部一道義務清掃轄區(qū)兩條公路兩旁垃圾,拆除村集鎮(zhèn)亂搭亂建的違章建筑,對村集鎮(zhèn)22戶居民環(huán)境衛(wèi)生進行檢查貼清潔貼等。四是定期對種養(yǎng)殖大戶、返鄉(xiāng)經(jīng)濟能人和在外成功人士走訪,征詢良策良方,為村兩委發(fā)展集體經(jīng)濟和個體經(jīng)濟獻計獻策,不斷提高產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)模和水平。如與市局機關(guān)民警一道幫助葡萄專業(yè)合作社社員周道兵平整基地、找專家,跑技術(shù),增強村民發(fā)家致富的信心等等。五是幫助“村兩委”主持召開各類會議,貫徹學習落實十八大以來黨的一系列路線方針和政策,各項黨務、村務以及三輪新“三萬”活動等,確保各項活動生根開花,開花結(jié)果。如參與開展村兩委第九屆換屆選舉和開展黨的群眾路線教育實踐活動等。六是定期了解村集體資源、資產(chǎn)、資金等“三資”運行情況,幫助村兩委當家理財,盤活資源,壯大集體經(jīng)濟。如市公安局駐村后,幫助新建村飲食服務中心和衛(wèi)生室,招商引資租賃,每年為集體經(jīng)濟創(chuàng)收近6萬元(其中凱強建材廠8000-1萬元)。七是每季度上一次黨課,每半年組織召開一次全體黨員學習教育培訓和村兩委班子成員述職會,不斷提高黨員隊伍素質(zhì)和班子的戰(zhàn)斗力與凝聚力。八是幫助村兩委出謀劃策,凝心聚力,建設“五建合一、民生六心”新付集。九是指導“村兩委”每年制定年度工作計劃,并協(xié)助組織推進落實;十是指導村治調(diào)委員會開展入戶講法,防騙、防盜、防火等安全防范教育等活動,參與戴x義務巡防隊巡邏等工作,保付集一方平安等等。
二、談談本人駐村以來的工作體會。
駐村伊始,一方面我堅持把駐村當家,把村民當親人,與駐村干群做貼心朋友,打成一片,爭做一名深受駐村干群歡迎的榮譽村民;另一方面堅持身入心入,開動腦子,勤向龔局長請示匯報要點子,善與村兩委班子協(xié)商溝通拿法子,協(xié)助村“兩委”理清思路定規(guī)劃找出路子,切實做到到位不越位,參與不干預,幫辦不包辦、幫忙不添亂,虛心向農(nóng)民朋友學習,上接“天線”找項目,項目帶動促發(fā)展;下連“地氣”聚民心,心心相連惠民生。一方面我通過以自身的形象正、作風實來影響和帶領(lǐng)全村群眾致富奔小康、建設美麗家園,促進村風民風的轉(zhuǎn)變;另一方面堅持每季度給全村黨員上黨課,每年開展評先表;顒,樹立典型,弘揚正氣。三年中,我?guī)ьI(lǐng)村兩委開展了一系列活動。x年“七一”前夕,幫助村兩委在所轄付李旅游公路設立黨員先鋒路,樹立了8塊踐諾牌,公布服務電話,24小時服務村民和游客;x年度對評選出的8家“十星級文明戶”和1名“優(yōu)秀好婆媳”在年度總結(jié)大會上給予了表彰獎勵;x年度表彰了1戶家庭和4名個人為全村環(huán)境衛(wèi)生整治先進戶、模范媳婦、致富帶頭人、優(yōu)秀信息員和熱愛集體先進個人。今天,我們又集中表彰了x年度全村模范干部、模范黨員、模范信息員、產(chǎn)業(yè)致富帶頭人和十星級文明戶,并以高規(guī)格超常規(guī)的方式對4名個人和2戶家庭給予精神和物質(zhì)獎勵。通過一以貫之地弘揚新風正氣,教育引導全村村民,不斷提升思想覺悟,增強黨員和干部隊伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
三年來,通過警民攜手,共創(chuàng)共建,村部面貌煥然一新,全村村民的思想覺悟也發(fā)生了翻天覆地的變化。在我駐村期間,村民們紛紛以義務勞動、遵紀守法、捐款、捐樹等不同的方式回應公安局的幫扶之舉,積極投身到新付集建設中來。如被評選出來的8名優(yōu)秀黨員隨叫隨到,多次參加村集體義務勞動、義務巡邏和管理村部花卉苗木等,充分發(fā)揮了先鋒模范帶頭作用;近200名村民踴躍參加拆除舊村部的勞動,為村黨員群眾活動中心的建設貢獻了自己的綿薄之力;3名貨運司機主動向駐村工作組承認錯誤,將以前毀壞的村組公路護墩修復好,以實際行動表明了今后遵紀守法的決心;在外成功人士捐贈桂花樹140棵、現(xiàn)金達20余萬元,為建設新付集添磚加瓦。這樣的感人事例還有很多很多,在此不一一列舉,但都會長存我心中。
三年的駐村磨練,我雖然常泥巴裹滿褲腿,汗水濕透衣背,但從不覺得苦和累,從未后悔。因為我從樸實的付集村父老鄉(xiāng)親們身上收獲了精神財富和力量。在這里,有我最敬重的老書記黃永國x,他年長資格老,但從不倚老賣老。三年的接觸了解,發(fā)現(xiàn)他的身上有不少閃光點:他學習進取精神強、無私奉獻精神強、率先垂范精神強、集體主義精神強,他的“四強”事跡被荊門電視臺和漳河新區(qū)宣傳部給予了全面報道。在這里,還有我最佩服的致富領(lǐng)頭雁周道兵x,他勤勞善良人緣好,敢想敢創(chuàng)思路清,外學內(nèi)研不松勁,致富路上永不停;在這里,還有我最感動的人,他們是十星級文明戶、熱愛集體先進個人、“優(yōu)秀好婆媳”等三年來被評選出來的11戶模范家庭和9名先進個人;在這里,還有我最感激的人,他們是開拓進取的第八屆和繼往開來的第九屆村兩委班子成員以及全體信息員、村民代表和全體黨員,是你們與我們駐村工作組的精誠團結(jié),緊密合作,才創(chuàng)造出今天付集村輝煌的成績;在這里,還有我最值得珍藏的x戶x名包容好客、勤勞善良、樸實無華的全體父老鄉(xiāng)親,你們識大體,顧大局,愛集體,樂奉獻,都是我可親可敬可愛的人!
歷數(shù)三年駐村事,多少波瀾在心頭。在駐村期間,我留下了此生最大的兩個遺憾:一個遺憾是因各方面原因,付集村的經(jīng)濟發(fā)展規(guī)劃遲遲不能定奪,沒能像京河村那樣,大手筆發(fā)展葡萄、太空蓮、大櫻桃等產(chǎn)業(yè),帶動集體和個人駛?cè)胫赂坏目燔嚨,沒能讓大家更多享受到富裕、富足的生活,這個遺憾只好留給我的繼任者;還有一個遺憾是駐村期間,因工作在急,不便請假,老父親突發(fā)腦梗,沒能及時施救,貽誤病情而離世。但我也體驗到了收獲的喜悅,一方面,市公安局駐村工作組先后被省委、省政府授予“全省‘萬名干部進萬村進萬家潔萬家活動’先進工作組”、“全省‘萬民干部進萬村惠萬民”活動’先進工作組”。付集村黨支部也由三類一躍蟬聯(lián)“全市紅旗黨支部”,先后獲得“全市衛(wèi)生村”和“全省社會管理綜合治理先進集體”等殊榮。另一方面,大家認可我,視我如親人。每逢佳節(jié),我都會收到眾多村民的祝福短信。x年初,付集村干部、黨員和村民代表自發(fā)地前往市委組織部和市公安局送錦旗,表達感激之情。x年,雅店泵站及1200米u型渠發(fā)揮作用,解決了5、6、8組及謝花橋、陳井村103戶農(nóng)戶以往在此抽水“跑冒滴漏”嚴重的問題;新掘的兩口深水井,解決了7組27戶家庭人畜飲水困難和部分農(nóng)戶的農(nóng)田灌溉問題。x年9月底,部分農(nóng)戶喜獲豐收后,擬策劃到市公安局送錦旗和感謝信,被我婉言謝絕。這一些深情厚誼我都會一一珍藏心底。
三、向大家提幾點新年寄語。
我的新年寄語簡短概括為“六要六不要”。前四條是提給全體村民的;后兩條是提給村兩委班子成員的,并以此和大家共勉。
一是要團結(jié)鄰里,不要水火不容。要深知,“遠親趕不上近鄰”和“忍一時風平浪靜,退一步海闊天空”的道理。要做到鄰里團結(jié)并不難,主要應注意三個方面:第一,主動關(guān)心、幫助鄰居。在與鄰居相處中,要把困難留給自己,把方便讓給別人,那種“各人自掃門前雪,莫管他人瓦上霜”的處世之道,是不符合社會主義鄰里道德要求的;第二,相互諒解,禮讓待鄰。鄰里之間在日常生活中發(fā)生一些磨擦和矛盾是難免的,要調(diào)節(jié)這些矛盾就要互諒互讓,無理要認錯,有理要讓人,那種蠻橫無禮、各不相讓的態(tài)度是不對的;第三,為鄰居著想,不干擾鄰居的正常生活。在日常生活中許多家庭瑣事往往和左鄰右舍相聯(lián)系,這就要以鄰為友,處處為鄰居著想。特別是不能搬弄是非,切實做到“好話兩頭傳,惡話兩頭瞞”。
二是要遵紀守法,不要酒后駕車。要深知,“法網(wǎng)恢恢,疏而不漏”和“僥幸心理最后必釀后果”的道理。法律規(guī)定:醉酒駕駛營運機動車的,由公安機關(guān)交通管理部門約束至酒醒,吊銷機動車駕駛證,依法追究刑事責任;十年內(nèi)不得重新取得機動車駕駛證,重新取得機動車駕駛證后,不得駕駛營運機動車。發(fā)生重大交通事故,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責任,并由公安機關(guān)交通管理部門吊銷機動車駕駛證,終生不得重新取得機動車駕駛證。除了重點強調(diào)不要酒駕外,還不得搞“黃”、“賭”、“毒”,參與封建迷信活動和邪教組織。
三是要勤勞致富,不要偷摸受騙。要深知,“不看盜賊吃肉,要看盜賊受罪”和“天上不會掉餡餅”的道理。靠違法獲得的不義之財,一旦被公安機關(guān)查獲,均是要“吃鐵吐銅”的,不僅要退贓交罰金,還要判刑坐牢;凡多次受騙上當者,要么是騙子的騙術(shù)不斷翻新,警惕性不高;要么就是貪小便宜。所以我在此善意提醒大家,謹防騙子。
四是要自主致富,不要等靠要怪。要深知,“別人有不如自己有”和“男兒當自立自強”的道理!班祦碇场钡墓适聠⑹疚覀儯喝烁褡饑辣壬重要,要做一個有骨氣,有尊嚴的人。再就是不要一說家庭窮就怪罪村干部,怪他們沒有送政策、送資金、沒扶助等,要認真學習我們今天下發(fā)的二個宣傳手冊,學通弄懂惠農(nóng)政策。比如,植樹造林30畝才有補助,養(yǎng)豬、養(yǎng)羊達到200頭才有補助,但漳河新區(qū)不鼓勵發(fā)展養(yǎng)殖業(yè),不享受補助政策,原因是養(yǎng)殖對漳河水庫有污染。規(guī)模達不到,享受不了政策不能怪村干部。村集體經(jīng)濟不富足,幫扶單位經(jīng)費有限,每年只能為大家辦1-2件實事、緊急事,不可能將大家的所有困難都解決完,請大家體諒。為此,號召大家向咱村的戴軍和周道兵x學習,要集中心思多想一想自家如何自力更生,艱苦創(chuàng)業(yè)的事?
五是要持續(xù)發(fā)展,不要急功近利。要爭取上級黨委政府特別是規(guī)劃部門的支持和幫助,盡快出臺《x村未來5-x年遠景規(guī)劃》,利用獨特的漳河水庫自然資源的區(qū)位優(yōu)勢,開發(fā)土地資源,為村民增收創(chuàng)收。要注重開發(fā)和引進致富項目的持續(xù)性,不能搞短期效應,導致這些項目在其任職期間有一定的成效,兩三年之后便不再發(fā)揮作用,從而使得當?shù)厝罕姴坏貌换蛲频箯膩、或另謀他路。比如對經(jīng)濟作物的種植,一個該行業(yè)的專家來之后,說這種作物見效快、市場前景好,便大力推廣,而另一個專家來之后,則又另起一套,開始另一種經(jīng)濟作物,頻繁折騰、反復無常。因此,一定要從長遠出發(fā),科學謀劃,注重持續(xù)發(fā)展,造福子孫。這方面,我們有教訓,集體的山林由于租賃時間過長,導致集體經(jīng)濟發(fā)展受限,要辦事征地但贖回成本太高等。
六是要服務群眾,不要敷衍塞責。要深知,“水能載舟亦能覆舟”和“種瓜得瓜、種豆得豆”的道理。村民是最講實際的。群眾選我們當干部,圖的就是要我們?yōu)樗麄兎脛。村民評價我們村干部,不是看我們當干部的說得怎樣,而是看我們當干部的做得怎樣。因此,村干部做服務群眾的貼心人,最重要的是落實在行動上,體現(xiàn)到工作中,以真情對待群眾,以真心服務群眾。為了更好地服務村民,村兩委制定了《每周輪流值班表》,并在村部公開欄公示,以確保每天有干部接待辦事大家,這個辦法好,請四名村干部務必堅守崗位,不讓村民跑冤枉路。再就是蘇書記在第九屆主任競職時向大家鄭重承諾服務群眾的事項——通“兩水”。這是全體村民盼望已久、功在千秋的大實事大好事,請大家務必齊心協(xié)力早日實現(xiàn)。近期,村兩委與駐村工作組將著手開展第五輪新“三萬”活動,即通客車,贖村門面房,整治村集鎮(zhèn)環(huán)境衛(wèi)生,聘請專職網(wǎng)管員,讓網(wǎng)格化管理服務站成為全體村民辦事的新平臺,村民動嘴,數(shù)據(jù)跑腿,網(wǎng)管員多點鼠標,村民少跑腿,希望大家積極支持,不要過分追求個人利益而影響工作全局。
最后,我深信,付集村在以蘇純勝為班長的第九屆村兩委領(lǐng)導下一定會不斷刷新歷史,續(xù)寫付集輝煌的新篇章,堅信明天一定更美好,“x”一定會變成“富集”,一個集漳河自然風光、農(nóng)業(yè)觀光、特色餐飲、度假休閑、民俗文化、旅游觀光于一體的綜合休閑旅游區(qū)一定會呈現(xiàn)在大家的面前!
謝謝大家!祝大家身體健康,家庭幸福,虎年吉祥!
政務總結(jié)會上的講話材料 篇25
首先,感謝璧山實驗小學全體教職員工一個月來對我們、學習、生活等方面提供的幫助和支持,其次,感謝西南大學培訓學院給了我們這次來璧山實驗小學研修的機會。今天,我們已按照“國培計劃影子研修實施方案”的相關(guān)要求,在實驗小學全體領(lǐng)導、教師的配合、支持、幫助下,基本按時完成了學習任務,達到了預期的目的,在此,為我們學有所成、學有所獲,真誠的說一聲:“你們辛苦了!謝謝你們!”
在這里我們第二小組有幸得到了曹登文、申洪剛兩位老師的耐心指點和悉心關(guān)照,我們通過聽課、評課、上課、賽課、課外活動等形式,讓我們看到了“影子教師”先進的教學思想、全新的教學理念和特殊的教學方法,從他們身上衍射出了實驗小學教師團隊愛崗敬業(yè)、無私奉獻、團結(jié)和諧的大好局面,一絲不茍、嚴肅認真的工作態(tài)度,對學生高標準、嚴要求的育人風格,從岳校長等領(lǐng)導身上,讓我們看到了平易近人、和藹可親的朋友式的管理者風范,從一聲聲稚嫩的“老師好!”和隊禮中,看出實驗小學師生之間互相尊重、互相愛戴的禮儀教育,從課堂到課外,讓我們看到了文明行為習慣養(yǎng)成教育工作做得多么的到位、徹底,所以你們不僅是在教書更是在真正的育人,是在用心、用情進行教育教學工作。
在課堂教學活動中,我們感到了以人為本、以生為本的生本位教育落到了實處,你們講新課程標準的相關(guān)知識貫穿到了工作實踐中,在第十屆教科研月活動中,讓我們打開了了眼界,讓我們有幸目睹了老師的風采,每堂課都給我們留下了深刻的印象,都會對我們產(chǎn)生深遠的影響。申洪剛老師、巫虹霖老師、劉慶宇老師、鐘昌福老師等等,從他們的課堂駕馭能力、語言表達能力、對新教材、新課標的熟練程度,可以看出教師團隊的全面性,他們是教育教學的多面手。張義老師17年磨一劍的“幸福語文課”,更是值得我們欽佩。這里的每一個教師都是精英,都是教師隊伍中的佼佼者,是我們永遠學習的榜樣和楷模,向你們致敬。
總之,我們從璧山實驗小學領(lǐng)導、教師的身上不僅學到了教育教學、班級管理等方面的知識,還學到了許多做人、做事、為人處世的技巧和方法、本領(lǐng)。你們的一顰一笑、一言一行、一舉一動都將深深印在我們的記憶最深處,成為我們一輩子的精神財富。
相識是緣分,相逢是首歌。海內(nèi)存知己,天涯若比鄰。貴州和重慶是一衣帶水的毗鄰,我們非常誠懇的邀請各位來貴州做客,來爽爽的貴陽避暑度夏,來杉木河漂流,來黃果樹大瀑布耍,還有很多地方等著你們光臨,我們真誠的期待著與各位再相逢,讓我們借助中國移動、中國電信的紐帶架起感情的橋梁,經(jīng)常保持聯(lián)系和溝通,成為永久的朋友。相見時難別亦難,愿我們的友情像嘉陵江的水一樣源遠流長。最后祝愿:實驗小學在岳校長等英明領(lǐng)導的帶領(lǐng)下,越辦越好、越州越遠、越飛越高,早日成為重慶市基礎(chǔ)教育的一面旗幟。
祝愿各位領(lǐng)導、老師:身體健康!工作順利!合家歡樂!謝謝!
政務總結(jié)會上的講話材料 篇26
很榮幸地能為“國培計劃(20xx)”吉林省農(nóng)村骨干教師置換脫產(chǎn)研修班的一員,使我有機會能近距離地坐在著名教育專家、學者、名師面前聆聽他們對教育的思考、亦或小學數(shù)學方面的專業(yè)研究,引領(lǐng)我們領(lǐng)略教育前沿的美好風景,激發(fā)我們對自己所從事工作的無限熱愛和身負的使命感,也讓我們看到自己與理想教育的差距,更多的是我們從中學習積累了教育的理論。
為了使理論與實踐更好的融合,使我對第二階段“影子教師”實踐階段充滿期待。忘不了20xx年10月22日長春迎來了入冬的第一場雪,我們在欣喜中迎來影子實習的第一天。我們學員聚集在人文學院的門口,在李老師的帶領(lǐng)下,排著一隊踩著泥濘的雪路,走過積雪壓翠柳的師大校園,伴著校園廣播的樂曲,就這樣大家很詩意地來到影子實習基地——師大附中實驗校。走進雖有些寒氣的實驗室,但郝薇老師熱情洋溢歡迎還是讓我們感到了陣陣暖意。于是我們開始了影子教師實習的難忘的第一天。
對于本階段學習,我有自己規(guī)劃:了解校園文化;領(lǐng)略名師風采;捕捉名校新理念;尋求教學良方。經(jīng)過一個多月的形影相隨,我們既有教學的收獲,又有對教育的思考。
一、感受名校文化
實驗校以東北師范大學為鄰,與師大附中同為一處,占地面積大,校園風景優(yōu)美,硬件設施一應俱全,師資力量雄厚。從給我們培訓的每一位教師口中宣傳自己的學校,他們都以學校為榮,可見這里有一支具有凝聚力的優(yōu)秀的教師團隊。這就是學校最值得驕傲的資源,也是我們每位教師身為職員所具有的以校為榮的品質(zhì)。走進教學樓,似乎每一面墻每一角落都在說話,樓梯墻上既有孩子們校園生活的精彩瞬間,也有古典弟子規(guī)的規(guī)范教育,也有三國一百單八將畫像經(jīng)典熏陶。樓梯拐角留有很大的活動空間,放大的水果樂園,有巨型鱷魚的動物世界,寬敞安靜的小棋苑,孩子們課間在此嬉戲,樂此不疲。教室外墻既有學校的共性要求也有有班級的個性化內(nèi)容,大多來自學生自主設計,生動活潑。
其中10月26日“紅領(lǐng)巾心向黨”中隊會展示活動中,教師精心設計,一年級少先隊員表現(xiàn)以活潑可愛的歌舞方式表達對祖國的熱愛;三年級陽光自信,以各種形式表達童心頌祖國的美好愿望;六年級沉穩(wěn)大氣地表達出在愛里成長的感恩之心。會場里不但是匯報班級,還有來自各班的少先隊代表使隊會教育面更廣,更有價值。
二、領(lǐng)略名師風采
感謝學院為我們的精心安排,使我們所跟隨的指導教師,是學校的骨干教師,很有名師風范。我的指導教師是一位具有十年教學經(jīng)驗的趙美紅老師,她看起來雖然很年輕,但她對數(shù)學教學10年的研究是我40歲教師所不及的。每次聽她的常規(guī)課,如潺潺流水,純凈透徹,教學節(jié)奏舒緩又不乏輕快,教學語言精練規(guī)范,對待不同層次的孩子有不同的要求,賞識學生,鼓勵學生,關(guān)注全體學生的發(fā)展,用生動的語言和精心設計的有趣教學活動抓住學生的心,每次教學效果很好。我們知道教師素質(zhì)如何,從學生的課堂表現(xiàn)就能看出。
果真如此,趙老師是教師中的有心人,她用心梳理了自己十年來的成長歷程,從她精心整理的成長檔案中,我們看到了她從第一次教學實錄,第一篇論文,第一張獎勵證書等等記錄了她教育歷程和對數(shù)學教學的深度思考。厚厚的文件夾里,記錄了她曾經(jīng)多少的輝煌和驕傲,又積累了多少她身為人師者的寶貴財富。我很羨慕,很感動,也很佩服。
除了聽指導教師的課,我也去聽了其他學年導師的課,他們對教材的把握,對課堂的調(diào)控,對教學活動的設計可謂是一流的,教學也是扎實的。更讓我欣賞的是他們的評課水平也不一般的。在“桃李杯”青年教師賽講活動中,我非常想聽一聽評課,因為在評課中,針對這一課,才能對比出自己與名師的理解有多大差距。
因此,每聽一節(jié)課,我都認真記錄,認真思考,認真琢磨。下課后,擠到評課者旁邊,聽他們的點評。對于青年教師的教學評價,可謂鞭策入里,理論方面很專業(yè),細節(jié)問題抓得很實際,賞識中有激勵,既使講課者在評課中發(fā)現(xiàn)自己的缺點,又從評課者中獲得指點,有所得,有所思。青年教師的教學設計在導師的點撥下,磨課過程的幫助下,評課時眾多名師指點下,才能更快地成長起來。這正是我在今后工作中所要學習的。
三、捕捉名校新理念
東北師大附小10年來的不懈探索,“開放式、個性化”教育將成為我國基礎(chǔ)教育學校改革的一個重要方向,該校已為同仁提供了大量可咨詢借鑒的鮮活經(jīng)驗,成為我國小學教改領(lǐng)域的一面旗幟。培訓階段熊梅校長的講座,使我對這所學校很有興趣。走近這所學校,對我們農(nóng)村教師來說是可望不可及的,但這所學校所散發(fā)的人文氣息感染著我們有渴望的教育工作者,我也想這樣的問題:我們的孩子如果也能生活在這樣的教育環(huán)境中該有多好哇。但今后我們所能做到的只能是改變教學觀念,學習這所學校的新理念。
我想:隨著教育的不斷改革,教學方式也會洗心革面,在二附小已見端倪,他們已經(jīng)走在時代的前沿,這種學生自主探究的教學方式必將引領(lǐng)課堂教學的未來。雖然改變會很痛苦,但二附小的成功讓我們看到了希望。很遺憾,在這里我看的還很少。我也明白:愿望是好的,前行的路是艱難漫長的。因為學生的培養(yǎng)需要一個過程,教師的專業(yè)素養(yǎng)還不夠。但只要希望在,路就會在腳下延伸。
四、尋求教育新良方
目前,作為班主任我仍承擔雙科教學,除了學習數(shù)學,我也希望借此次培訓中尋求更多的教育良方。很幸運,我們寢室還有兩位教師也擔任雙科教學的班主任工作。我們會在學余飯后交流各自地區(qū)的教育狀況,班級管理方面的經(jīng)驗。大家毫無保留的說出自己的教書育人方法。雖然他們很年輕,但是很多管理班級的方式很有意思,想法也很符合孩子的認知心理,值得借鑒。我們根據(jù)老師的推薦在網(wǎng)上買了《不做教書匠》、《一線教師》、《第56號教室》等專著。放在床頭,時常翻閱,時常交流,時常自己思考。使我們的宿舍生活也變得愉快起來,思想充實起來。
為了保證學習質(zhì)量和學習效果,我能認真完成學院的任務要求,不但保證各項作業(yè)數(shù)量,更要保證質(zhì)量。我想在達成任務的同時其實就是保證自己的學習目標的實現(xiàn)。此外,為了更好的充實自己,我走進圖書館,靜下心來,反思自己教育行為,領(lǐng)悟?qū)W習的精髓,寫下來。走進書店,買一些教育書籍,與我的同事共同分享。
經(jīng)過一個多月的緊張、快樂而充實地研修與發(fā)展,我在學校領(lǐng)導指導教師的幫助和勉勵下,高質(zhì)量地完成了學習任務。希望自己的所學能在今后的教育教學中發(fā)揮作用。
政務總結(jié)會上的講話材料 篇27
同志們:
今天我們在這里隆重召開-x會議,我認為是十分及時十分必要的,這對于-x工作的開展具有十分重要的指導意義。剛才某某同志,以及某某同志的講話,我認為,講得非常好,非常深刻。希望在座的同志,認真領(lǐng)會,深刻理解;厝ズ,各部門要及時傳達這次會議的精神,認真落實,真抓實干,推動-x工作的順利開展,努力開創(chuàng)-x工作新局面。
對于-x工作,我提幾點補充意見:
一、對于-x工作,我們要從思想上提高認識,充分領(lǐng)會-x工作的重要性和必要性。目前,-x工作已經(jīng)開創(chuàng)了很好的局面,獲得了很大的成績,這是有目共睹的。但是,還是要從深度和廣度上更加推進-x工作。我看,最重要的一點是:提高認識!各級領(lǐng)導要充分領(lǐng)會-x工作的重要性和必要性,各級組織要加強關(guān)于-x工作的宣傳力度,形成上下 “齊抓共管”的局面,只有這樣,-x工作才能更上層樓。
二、對于-x工作,要加強落實,要把工作落到實處。目前,有個別同志、個別部門,存在一個很不好的現(xiàn)象,就是熱衷于搞形式主義,熱衷于開大會,傳達文件,大話、空話、套話。當然,開大會是必要的,上傳下達也是必須的,但是這是遠遠不夠的。對-x工作,要真抓實干,加強落實。各級領(lǐng)導要加大力度把-x工作,列入日常議事日程,要具體部署。認真執(zhí)行。各級領(lǐng)導要為-x工作,創(chuàng)造必要的物質(zhì)條件和輿-論環(huán)境,扎扎實實推動-x工作的開展。要抓出實效,抓出成績。
三、要加強協(xié)調(diào)工作。我們的經(jīng)驗一再證明:團結(jié),是我們克服一切困難的有力武器。關(guān)于-x工作也一樣,各級領(lǐng)導要加強協(xié)調(diào)工作,調(diào)動一切可以調(diào)動的積極性,要把上下,左右,各方面,各環(huán)節(jié)有機結(jié)合起來,步調(diào)一致地推進-x工作的開展。目前,有些部門,遇事推倭、互相扯皮,這種官僚作風,十分要不得!這種作風,輕則導致工作效率降低,重則影響我們的威信。我們要下大力氣,堅決鏟除這種官僚作風。
四、要在實踐中探索-x工作與yyy有機結(jié)合的新路子。yyy是一場深刻的社會變革,它的影響將波及社會生活的每一個領(lǐng)域,-x工作也不例外,它必然會受yyy的影響。因此,如何適應yy的要求,如何和yyy有機結(jié)合起來,希望同志們認真地思考一下,去探索一下,這是十分有意義的。
五、參與-x工作的同志,要有使命感和責任感。同志們,對于-x工作,我們是非常重視的,尤其各級組織也投入了大量的人力,物力、財力,同志們,你們承擔的-x工作,是肩負了各級組織對你們的殷切希望的,希望你們要腳踏實地同心同德。努力工作,在各自的崗位上努力工作,腳踏實地,為建設社會主義市場經(jīng)濟全面實現(xiàn)小康添磚加瓦!(鼓掌)
以上五點,供各位同志們參考?傊,大家要振奮精神,多干實事,少說空話,開拓進取,努力開創(chuàng)-x工作的新局面
政務總結(jié)會上的講話材料 篇28
對照年初工作要求、《x年民商事工作意見、《x年執(zhí)行工作意見》和考核辦法要求,查找工作中的不足,在下半年的工作中迎頭趕上,確保全年工作任務不折不扣地完成。
(一)“穩(wěn)中求進”創(chuàng)造和諧穩(wěn)定社會環(huán)境。工作目標:營造和諧穩(wěn)定社會環(huán)境迎接十八大的勝利召開。一是深入開展好打擊擾亂司法訴訟秩序優(yōu)化法治環(huán)境活動。堅持內(nèi)強能力素質(zhì)、外樹良好形象、重拳嚴厲打擊的活動原則。繼續(xù)加強對活動下發(fā)文件的學習和落實,不斷加大打擊力度、提高應急處理能力、擴大宣傳范圍和層級。二是扎實推進信訪工作。繼續(xù)堅持案件信訪風險評估制度和重要信息專報制度,對不穩(wěn)定因素密切監(jiān)控;不間斷排查、化解初信初訪;重點突破信訪積案,其中執(zhí)行局要扎實開展好“執(zhí)行百日清積活動”;確保老戶穩(wěn)控措施到位,十八大期間堅決不能出現(xiàn)任何問題。三是快速妥善處置重特大群體案件、大案要案。多從政治和全局的高度研究應對和處置策略,對其中的重大案件和審執(zhí)過程中發(fā)現(xiàn)的問題,要及時形成司法建議,按《進一步加強和司法建議規(guī)范》要求上報,緊緊依靠黨委領(lǐng)導和政府及社會各方面的支持,依法妥善處理。高度重視網(wǎng)絡輿情,對媒體介入案件要迅速上報,參與妥善處置。
(二)提高法院公信力建設,進一步提高案件質(zhì)量和效率。突出提高服判息訴率,堅持“高快好省”地審判執(zhí)行各類案件,努力做到審限內(nèi)結(jié)案率、服判息訴率、實際執(zhí)行率上升,上訴率、發(fā)改率、申訴信訪率下降,結(jié)案均衡度、司法公開度、社會滿意度提高“三升三降三提高”的工作目標,全面提高案件質(zhì)量和效率。一是扎實推進積案清理活動,實現(xiàn)收結(jié)平衡、均衡結(jié)案。立案、審監(jiān)等部門要做好跟蹤督導,扎實推進積案清理活動。年底前各庭要做到收結(jié)平衡,嚴格實行均衡結(jié)案,努力做到審限內(nèi)結(jié)案。二是深入開展“兩評查”活動,全面提高案件質(zhì)量。認真做好庭前準備工作,統(tǒng)一庭審標準,準確適用證據(jù)規(guī)則,嚴格準確認定案件事實,做好案件分類指導和把關(guān)工作,統(tǒng)一適法尺度,確保案件實體公正。做好裁判文書的說理工作。審管辦要對活動進行總結(jié),將發(fā)現(xiàn)的問題及時反饋整改,修訂好庭審流程等指導性文件,推選出優(yōu)秀庭審和裁判文書迎接中院檢查。三是不斷提高服判息訴率。以化解矛盾為主線,不斷加大調(diào)解力度和當庭執(zhí)行、判決案件期限內(nèi)督促履行力度;做好判后答疑和判決前的引導、釋法工作。
(三)以政法干警核心價值觀教育活動為載體,進一步加強隊伍建設。一是加強理念教育。認真開展政法干警核心價值觀教育活動,樹立“忠誠、為民、公正、廉潔”的政法干警核心價值觀,持續(xù)改進工作作風。始終保持奮發(fā)有為的精神狀態(tài),進一步增強事業(yè)心和責任感,恪盡職守,勇于擔當;樹立狠抓落實之風,在思想上深刻領(lǐng)會黨組要求,在行動上明確工作責任,從細節(jié)入手,細致嚴謹落實工作要求,毫不松懈,一抓到底,干實事,求實效,一個一個解決問題,一件一件落實工作,真正做到在崗一定愛崗,在職必須稱職,在任力求勝任。二是扎實提高司法能力。近期重點抓好新輪崗人員的業(yè)務培訓工作,庭內(nèi)組織學好法律規(guī)定和院內(nèi)制定的流程、規(guī)范,安排老審判員發(fā)揮“傳、幫、帶”作用;審管辦要將新輪崗人員納入“兩評查”范圍,及時將評查結(jié)果反饋,幫助新輪崗人員迅速適應工作。政工科組織開展多樣化業(yè)務提高活動,進一步提高周五政治業(yè)務學習質(zhì)量;組織開展好《刑事訴訟法》等新修訂法律法規(guī)的學習培訓工作;邀請專家學者開設專題講座等。三是加強法院文化建設。組織開展演講比賽、趣味運動會等活動,增強凝聚力、向心力。培養(yǎng)樹立省級和國家級優(yōu)秀法官、典型司法人員和爭創(chuàng)模范法院。嚴格信息調(diào)研工作考核,大力宣傳法院的實績、亮點、感人事跡、先進典型;加強輿情分析工作,為法院工作營造良好的輿論氛圍。四是大力加強反腐倡廉建設和審判作風、紀律作風管理。嚴格落實黨風廉政建設責任制和廉政風險防控體系管理實施細則。加強廉政文化建設。開展崗位廉政教育月和執(zhí)法執(zhí)紀大檢查活動。加強對考勤制度、紀律執(zhí)行的監(jiān)督檢查。
同志們,現(xiàn)在已是八月中旬,距離全年工作結(jié)束只有四個多月的時間,距離十八大召開不足2個月的時間,工作任務艱巨繁重,大家要以更加飽滿的熱情,更加昂揚的斗志,更加扎實的作風,積極作為,奮力做好各項工作,為加快建設經(jīng)濟文化強市、率先基本實現(xiàn)現(xiàn)化代提供堅強有力的司法保障和服務,為黨的十八大勝利召開營造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境。
政務總結(jié)會上的講話材料 篇29
老師們:
大家晚上好!截至今天,9月份的教育教學工作已經(jīng)接近尾聲。9月份作為初二年級的起始月,我們的各項工作開局較好,班主任班級管理與學生教育普遍抓得緊,科任教師課堂教學與檢測反饋基本未放松,學生學習狀態(tài)整體較為良好,學生校園生活安全有序、積極進取。下一階段,我們的工作要進一步規(guī)范(學校將本年度確定為規(guī)范管理年),教育教學效率和效果應力求在9月份的基礎(chǔ)上有所提升。
一、教學方面。
1、本月文化質(zhì)量檢測工作不能出紕漏。
本期已進行兩次周測,各方面情況較好,個別班級未拉開座次,極個別學生有舞弊的不良現(xiàn)象,請相關(guān)同志重視這項工作,將“周周清”落到實處,實現(xiàn)檢測反饋、促進學習和教學的功能。
學校將于下周四、周五進行本期第一次文化質(zhì)量檢測。請班主任應做好月考動員,要求學生抓緊復習(語文、數(shù)學、英語、物理、地理、生物六科),力求考出友誼成績,也應強調(diào)考室紀律要求,嚴肅考風;出卷教師周一必須將檢測試卷上交教導處,試卷難易要適中,題量要適度,格式要規(guī)范;班主任組考工作要嚴密,各考室均按6組安排,學生將桌面書籍物品全部收至課桌內(nèi),盡可能拉開間距,剩余課桌保持原位,黑板上寫上座次安排、溫馨提示及“沉著、冷靜、細心、守紀”八字標語;監(jiān)考應遵循監(jiān)考規(guī)則,不看書報、作業(yè)、試卷,不玩手機、電腦,做到專心監(jiān)考,堅決杜絕本考室舞弊事件的發(fā)生,不允許任何學生提前交卷;試卷裝訂符合要求,不能出現(xiàn)倒卷、缺卷、裝訂不密封等現(xiàn)象;閱卷應認真及時,不出現(xiàn)漏看題、統(tǒng)錯分、登錯分等現(xiàn)象,周五離校前必須將登分冊交至相應年級組或教導處。
2、第三屆杯教學比武應引起高度重視。
所有老師要將這次教學比武活動作為提升教學水平、提高教學效率、實現(xiàn)優(yōu)質(zhì)教學效果的平臺和契機,應吃透“三學三教”課堂教學理念,按照“三學三教”模式精心備課,認真授課;所有評委無特殊情況必須按本年級比武進程安排參加聽課打分,做到不遲到、不早退,尤其不允許缺席,評課打分應公平公正,堅持“三學三教”原則,一桿稱稱到底;比武結(jié)束后,要進一步加強對“洋思”課堂教學模式的學習與探索,將“三學三教”理念帶入平時的課堂,真正讓這一成功高效的做法為我們的教學服務,促進教學質(zhì)量的進一步提高。
3、自習課管理應進一步加強。
自習課是學生在教師的安排與組織下開展自主學習活動的時間,強調(diào)的是學生的主動性,追求的是學習的效率和效果。首先要求組織教師應有明確示標,尤其是早自習和英語聽讀,必須在第一時間告知學生要完成的學習任務是什么,在什么時間就行檢測反饋,未達標過關(guān)的怎么辦;組織過程就是管理過程,白天自習,請班主任老師勤進課堂,養(yǎng)成坐班辦公的習慣,早晚自習(含英語聽讀),下班教師不能站在室外,不能看書看報玩手機電腦,一般不要備課看作業(yè),一般也不能整堂授課,而應密切關(guān)注學情,加強個別學習指導,或就學生共同出現(xiàn)的某一難點疑點問題進行點拔,應督促學生積極投入學習,不能讓哪怕一個學生游離于緊張的學習思維之外,堅決不能出現(xiàn)有學生講話、看非學習用書、玩手機、轉(zhuǎn)筆、發(fā)呆、傳紙條等課堂違紀現(xiàn)象,無可以理解的原因(如看病、緊急情況上廁所等)不能讓學生離開教室,其他老師一般也不要將學生喊到辦公室。
4、國慶后,學校執(zhí)行冬季作息時間,請大家比對夏、冬季作息之間的變化,盡快調(diào)整生物鐘,不致影響日常工作。
二、教育方面。
1、要進一步強化“廣播體操”與“眼保健操”的管理。
這是近期學生德育的一項重要工作。班主任要做好教育工作,讓學生明確身體鍛煉的意義和作用,“廣播體操”要按要求下操,不遲到不早退(以進行曲停止和體育教師解散隊伍為準),初二年級一般要求站在本班學生隊伍前面,“眼保健操班”主任老師一天(三次)至少下班組織一次,政教處將加強對班主任下操到崗及過程監(jiān)管效果的檢查,班主任還應加強體育委員、班長工作的指導,尤其是告訴他們“眼保健操”如何監(jiān)管,應建立匯報制度,“五操”要確保學生到位,避免學生遲到、缺席等情況的出現(xiàn),要采取有力措施杜絕學生借機上廁所或在教室逗留逃避鍛煉;科任教師也應增強管理的意識,承擔起教育責任,一定要做到按時下課不拖堂,上白天第三、六節(jié)、晚上第一節(jié)的老師應先組織好學生做“眼保健操”再離開教室,最好監(jiān)管學生做完操后離開教室。
2、要進一步加強學生儀容儀表與著裝管理。
近期考慮到天氣變化,學生著裝校服的要求有所放松,請班主任老師在放假時布置學生將棉絨內(nèi)衣、毛線衣帶入學校,放假返校后將把學生校服著裝(整套為標準)納入日常檢查評比,作為班級量化考核的重要內(nèi)容,對違規(guī)著裝的學生將給予紀律處分。儀容儀表的其他項目也將不定期檢查,檢查前不再下發(fā)專門的通知,請班主任加強日常管理,及時發(fā)現(xiàn)及時要求學生整改。
3、要充當好學生公寓管理協(xié)作者身份。
。1)下寢時間:尤其是晚上應盡早進入寢室,學生安靜后離開寢室;查寢效果:加強檢查、督促、管理,確保學生就寢前后的紀律,抓好就寢前不做準備、追趕打鬧的.,就寢到點后不按時上床就寢的、熄燈后吃零食講話的。
。2)簽到要求:請假學生人數(shù)、姓名等的填寫要真實。
(3)衛(wèi)生內(nèi)務的管理要加強:尤其杯子折疊,物品分類、集中、定點、整齊擺放,學生離開寢室后開窗透氣等。
。4)加強與生活老師的聯(lián)系,建立起和諧的合作關(guān)系。
4、學生違紀處理應遵循程序。
班級內(nèi)部一般違紀,班主任處理,嚴重違紀先到政教處介紹違紀情況,商議處理措施(靠好背),再將學生送至政教處處理;牽涉到班級間、年級間的違紀,老師自己發(fā)現(xiàn)的,先報告情況,再協(xié)商處理。
5、唱歌時間管理、周末坐班管理與周日晚的視頻教育。
唱歌時間要求學生唱愛國歌曲、校園歌曲、革命歌曲等具有積極教育內(nèi)涵的歌曲,最好不放多媒體。
周末自習要求班主任按時進入班級坐班,按缺一節(jié)少發(fā)10元(原為90元/周末,一月270元)計班主任津貼。
周日晚視頻教育時間必須按統(tǒng)一安排,不允許自行安排,重要視頻應要求學生做好學習筆記,應安排得力班干部加強組織與管理,政教處安排人員考核。
6、按學校要求開展好全縣法制教育宣傳周活動。
計劃周一下午第六、七節(jié)課開展全校性的“法制教育講座”,屆時有教育局(成祥輝書記、賀衛(wèi)東主任)、司法局、縣團委、公安局相關(guān)領(lǐng)導到會,請班主任老師按“開學典禮”組織方式將學生安全、有序、迅速帶入相應場地,全程看管好自己的學生,不允許有任何學生做與講座無關(guān)的事,確保會場紀律和聽會效果,也組織好學生按體育老師安排有序退場。
7、做好第六屆秋季田徑運動會的相關(guān)籌備工作。
學生報名、訓練。
8、配合市“三星”級文明單位檢查驗收做好相關(guān)工作。
班牌、榮譽牌箱套的愛護與公布欄、學習園地的更換。
9、對學生加強生活的指導。
如:個人衛(wèi)生、教室學習用品擺放、就餐后將飯盆帶到制定位置等。
三、其他方面。
1、教師著裝掛牌上崗,辦公室將組織檢查。
2、一般不要帶小孩進入辦公室玩耍,特殊情況的要加強管束,不破壞辦公室物品、不搞亂物品擺放、不影響同事辦公、不玩電腦。
3、請教師將車輛停在制定位置,小車停到學校分派的車位,摩托車停到車棚,不要停在人行道上。
4、本期上次年級會議我們提出了建設“人際關(guān)系和諧,教師樂教,學生樂學,教師人人教學業(yè)績突出,學生個個學業(yè)成績理想”的年級創(chuàng)建目標,希望我們?nèi)M教師都為創(chuàng)建目標努力奮斗,尤其在處理同事關(guān)系上,要講真誠團結(jié)、講寬容禮讓。
5、散會后,教師們到電腦室進入“教育資源網(wǎng)”注冊,上傳5份教學資料,如教案、練習、課件、試卷等。
政務總結(jié)會上的講話材料 篇30
尊敬的各位領(lǐng)導、各位同仁:
大家下午好!
很感謝大家給了深外一個在這里和大家分享的機會。我的發(fā)言標題是“教育為學生的終身幸福奠基!
“培養(yǎng)什么人,怎樣培養(yǎng)人”,是教育的永恒主題。黨的十八大報告指出:教育的根本任務在于立德樹人。這里,我想先與各位分享深外兩位校友的故事。第一位校友是朱冠臻同學,他以“國宴哥”的身份紅遍網(wǎng)絡,在去年舉行的apec領(lǐng)導人會議的歡迎晚宴中,他是唯一接到x夫婦邀請函參加國宴的學生代表。他是我校x屆被保送到外交學院學生。在高中階段,朱冠臻同學就熱心公益事業(yè)。正式會議前就開始擔任apec第三次高官會會務服務組組長,就在國宴上,他還以志愿者的身份現(xiàn)場幫助外賓翻譯。第二位校友是保送到清華大學的禹嵐馨同學,懷著對母校深深的熱愛,作為x年“深外人”,她以母校、以自己的好朋友們?yōu)樵蛣?chuàng)作拍攝了電影《風起梧桐》,并在院線上映,取得了積極的社會反響:深外的學生了不起!
兩位校友都是在深圳素質(zhì)教育環(huán)境下成長起來的代表,也正是深外一直致力于培養(yǎng)“民族心靈與國際視野兼具、人文情懷與科學素養(yǎng)相融、創(chuàng)新意識與實踐能力相長的國際化高素質(zhì)人才”的結(jié)果,為實現(xiàn)培養(yǎng)目標,學校率先提出并踐行“四校建設”的頂層設計目標。
第一,打造“素質(zhì)教育的示范!,學校提出培養(yǎng)“兩敬、兩高”(敬畏法律、敬重自然,做高尚人、高雅人)深外人的德育目標。x年緊緊圍繞市教育局提出的八大素養(yǎng)提升行動全面開展工作。舉辦首屆美食文化節(jié),開展“舌尖上的中國”活動,人人學做民族風味菜,開展“舌尖上的世界”活動,人人學做西餐。創(chuàng)新開展運動會開幕式入場式,開展“最炫民族風”、“最炫國際風”主題入場式,熱鬧的操場,像是一個民族文化、世界文化場。學校將舉辦辯論節(jié)等系列活動,培養(yǎng)學生的綜合素養(yǎng)。
第二,打造“外國語學校的名牌!,學校以外語學科為龍頭,全面加強課程建設,從初一開始創(chuàng)新開設6個外語語種,各個學科通過校本課程開發(fā)與教材編寫,通過探索人才培養(yǎng)的新模式,走在了全國外國語學校的前列,全力打造外國語學校的名牌校。
第三,打造“民主管理的樣板!,學校全面推進現(xiàn)代學校制度建設,除傳承學校優(yōu)良傳統(tǒng)外,創(chuàng)新學校管理模式,通過學校教育議事團、校友議事團、學生校長小助理、校長與學生午餐會、無津貼行政干部等途徑,進一步推進學校民主管理。
第四,打造“教育國際化的先鋒!,學校先行先試,沿著“外語教學-跨文化理解教育-國際化意識和行動”的路徑,通過滲透國際教育理念,構(gòu)建國際課程體系,探索國際人才培養(yǎng)模式,為學生搭建“國內(nèi)高考、保送特招、出國留學”為主渠道的“成才立交橋”。
x年,為全面落實教育改革要求,我們各兄弟學校、各位同仁其實都是蠻拼的。深外也不例外,即使在x年高考取得了重點率接近90%的優(yōu)異成績,但我們絕不滿足于此。我們致力于培養(yǎng)有理想抱負與求真務實的人,我們致力于培養(yǎng)人格與智慧完美統(tǒng)一的人,我們致力于把學生培養(yǎng)成終身幸福的人,我們致力于把學生培養(yǎng)成為炎黃子孫實現(xiàn)中國夢的民族脊梁。
x年,教育改革之路任重而道遠,“惟其艱難,才更顯勇毅;惟其篤行,才彌足珍貴!蔽覀儗⑴c各兄弟學校一道,在市教育局的統(tǒng)領(lǐng)下,在新一輪的改革浪潮中,做有使命感的教育領(lǐng)跑者。
政務總結(jié)會上的講話材料 篇31
尊敬的的團總支老師,電子系第xx屆團總支學生會全體同仁:
大家中午好!今天是20xx年x月x日,20xx年的最后一天,這也意味著本學期學生會已經(jīng)接近尾聲。我們站在20xx年的末梢,召開電子系團總支學生會本學期工作總結(jié)大會。電子系第xx屆團總支學生會自9月份組建以來,本著溝通師生、服務同學的宗旨,以代表電子系全體同學的利益為原則,在系團總支的指導下,在全體學生會成員的的共同努力下,我們務實創(chuàng)新,團結(jié)進取,不斷加強自身素質(zhì)建設,努力樹立電子系團總支學生會自己的品牌形象。開展系列文體的活動,為促進電子系同學全面發(fā)展起到了積極作用,同時以務實的工作為廣大同學服務,充分發(fā)揮學生會橋梁紐帶作用。
作為第xx屆團總支學生會主席,我將對本學期工作總結(jié)如下:
一、嚴格選拔成員,組建新的團體
20xx年x月x日,第xx屆學生會招新工作全面啟動,面向我系xx級新生公開招新,通過兩場招新大會共236人報名,經(jīng)過兩輪嚴格面試篩選,其中95人脫穎而出,加入第xx屆學生會大家庭。招新過程中我們和時間賽跑,挑選出在座的13級成員,你們是充滿活力的一代,是學生會的主體,是我們值得信任的學生干部。
二、健全內(nèi)部建設,完善管理體制
新一屆學生會成立之后,各部門相繼完成了對委員的基本禮儀、部門職能等基本素質(zhì)的培訓工作。后續(xù)完成了對新進委員的基本常識、實用應用文寫作等專項技能培訓,開展學生會內(nèi)部聯(lián)誼晚會增強了集體榮譽感。實行主席團、部長輪值制度并取得了良好的效果。延續(xù)辦公室值班制度,修改完善學生會工作細則和工作職能,并實行嚴格的會議制度,獎懲制度,完善活動申請、經(jīng)費報銷的財務制度。新建學生會活動材料的管理制度。與此同時,對學生會工作辦公室進行裝修整改,對學生會固定資產(chǎn)進行登記統(tǒng)一管理。重新審核并制定新的考核制度,不斷加強學生會成員的行為規(guī)范。
三、認真完成團學工作,開展文體活動豐富課余生活
本學期學生會始終圍繞合肥學院團委工作重心,完成團情統(tǒng)計與匯總,團員證補辦,團費收繳,大學生骨干培訓,青馬團課培訓的通知以及后期督促工作。與班級團支書培溝通協(xié)作,完成對團日活動相關(guān)培訓,團日活動材料收集與推優(yōu)工作,建立13級班級微博網(wǎng)絡,開展電子系青年團干思想引領(lǐng)公開課。
文體活動方面,學生會共開展了校園舞蹈大賽、七系聯(lián)誼晚會、新老生交流會、系內(nèi)短劇大賽、系內(nèi)一二九辯論賽、系內(nèi)第二屆主持人大賽及電子系運動會等系列文體活動。組織我系同學參加合肥學院新生杯三大球比賽,取得男籃季軍,男排季軍,男足八強的好成績。參加首屆合肥學院節(jié)奏體語大賽獲得三等獎,組織參加短劇大賽等。完成科技節(jié)報名宣傳總結(jié)等系列工作,為我系學生提供豐富的課余學習平臺。
志愿服務方面,學生會繼續(xù)傳遞志愿服務精神,先后組織開展共建文明校園、“四點半學!、愛心課堂等常規(guī)志愿服務活動。傳承開展我們在行動品牌志愿活動,在20xx年合肥學院志愿活動表彰大會上,我們在行動獲得優(yōu)秀項目獎。學生會在科技創(chuàng)新、社會實踐、志愿服務、校園文化方面為我系團學工作做出了自己的貢獻,為我系學生課余生活增添色彩。
四、總結(jié)工作不足,不斷向前邁進
有成功就會有失敗,成績已經(jīng)成為過去的一頁。學生會工作中出現(xiàn)的不足才是促使我們不斷前進的源源動力。下面我將對學生會本學期出現(xiàn)的問題和不足總結(jié)如下:
1、自身要求不高,基本工作水平不扎實,專項技能不足;
2、活動缺乏創(chuàng)新,照搬現(xiàn)有材料,喪失主動思考能力;
3、舉辦活動浮于形式,實際意義不強;
4、活動的總結(jié)意識不夠,沒能把寶貴的活動經(jīng)驗及時總結(jié),拖延現(xiàn)象嚴重。
對于以上幾點,希望在座的所有學生會成員能夠以此為戒,在今后的活動中,務實創(chuàng)新,追求質(zhì)量和影響。并不斷提高對自己和工作的要求,在實踐中不斷提升和完善自己。
20xx年即將離我們而去,20xx年已經(jīng)無限接近,20xx年的一切都將成為歷史,學生會的輝煌和不足也將成為過去,我們要做的就是把握現(xiàn)在,為美好的明天奮斗。我也希望第xx屆學生會全體成員能夠上下一心,激流勇進。我們要堅信,在新的一年里,在系團總支的領(lǐng)導下,我們會加倍努力讓第xx屆團總支學生會的工作走向輝煌!最后祝福老師和同學元旦快樂!
政務總結(jié)會上的講話材料 篇32
半年來,我們堅持一手抓質(zhì)量監(jiān)管,一手抓災后重建。一是狠抓系統(tǒng)加快重建和維修加固項目的立項審批和建設進度,積極搞好協(xié)調(diào)。上半年,全市系統(tǒng)重建和維修加固項目都已在當?shù)匕l(fā)改委批準立項,已全部完成需加固維修的辦公檢測用房的施工設計和預算,大多數(shù)單位已進入比選、招標程序。北川局目前行政辦公綜合檢測樓恢復重建已經(jīng)立項,重建地址初步確定與工業(yè)園區(qū)管委會合建,項目建設書已經(jīng)形成,力求盡快開工建設;在加快技術(shù)機構(gòu)建設方面,為盡快恢復地震造成的損失,全面提高檢測人員素質(zhì),擴大檢測范圍,全市技術(shù)機構(gòu)先后投入200余萬元添置設備,質(zhì)檢所上半年投入55萬元購置設備,共完成樣品檢驗5226批次;計量測試所投入45萬元用于設備更新,檢定計量器具2萬余臺;特檢所積極加強人才引進,纖檢所努力用科學發(fā)展觀指導檢驗工作收到明顯效果;江油計量測試所新建了三相電能表檢定裝置,并積極爭取河南省質(zhì)監(jiān)局對口援建的車速里程表、出租車計價器檢定裝置,目前已安裝調(diào)試,準備迎接建標考核;鹽亭局與射洪計量測試所合作,首次對全縣42家預制構(gòu)件生產(chǎn)企業(yè)的拉力機進行了檢定;各直屬單位還分別選送人員赴成都、遼寧、河南、青島、北京、上海等地學習、交流;技術(shù)機構(gòu)職工隊伍整體素質(zhì)和服務能力有了很大提高;北川建材質(zhì)檢站,在省局的大力支持下,超常謀劃,快速推進,僅用12天就高起點,高標準建成,6月3日在北川舉行了隆重的授牌儀式,并正式投入運行。省政府李家國副秘書長、省局劉x局長、張光偉副局長、綿陽市人民政府劉東副市長等領(lǐng)導出席了授牌儀式,省、市領(lǐng)導對北川質(zhì)檢站的建立給予了高度評價,并將北川建材質(zhì)檢站作為全省基層實驗室樣板推廣;為加快建立四川省電子電器產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗中心建設,我局專門成立了籌建領(lǐng)導小組,3月底已召開了檢測中心立項可行性研究報告議標會。
總的看來,上半年全市質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)深入開展“質(zhì)量和安全年”活動聲勢大、效果好,災后重建工作有力、有序向前推進,標準化、計量等各項基礎(chǔ)工作取得明顯成效,截止6月底,全市系統(tǒng)已完成預算總收入2120萬元,完成全年總收入任務的70%,完成政務目標和業(yè)務目標任務方面,直屬分局、江油局、安縣局目標任務完成情況走在了全市系統(tǒng)前列。質(zhì)量興市(縣)工作(任務75%),已完成88%,全市系統(tǒng)完成產(chǎn)品質(zhì)量定期監(jiān)督抽查任務817個批次和省級監(jiān)督抽查91個批次;完成代碼數(shù)據(jù)更新率60%,電子檔案數(shù)據(jù)質(zhì)量合格率95%,條碼系統(tǒng)成員保有量完成任務85%,增長率達4.3%,條碼系統(tǒng)成員按期續(xù)展率38%(任務75%)完成任務的50%;特種設備安排了3次安全大檢查,完成了任務的75%,對機動車安全技術(shù)檢驗機構(gòu)進行了兩次監(jiān)督抽查,完成任務100%;組織了2次認證監(jiān)督抽查(任務3次),完成任務的67%,質(zhì)量體系認證獲證企業(yè)的有效性(任務3%),完成100%,監(jiān)督抽查了4%的獲證實驗室(任務10%),完成任務的40%;法制工作目前已向市政府法制辦上報了第一批擬提請市政府廢止的1個規(guī)范性文件、1個失效的規(guī)范性文件目錄和本局決定廢止的5個規(guī)范性文件、10個失效的規(guī)范性文件目錄;災后重建,市局機關(guān)、直屬分局、梓潼局、三臺局、安縣局的辦公檢測用房修復加固前期準備工作已完成,進入了施工前的技術(shù)會審階段,除北川局外,江油、鹽亭、平武局辦公檢測用房重建工作已進入招投標階段,其他各縣市區(qū)局、直屬單位目標任務也基本達到了時間過半、任務過半。前不久,在市五屆人大六次會上,加快國家級電子電器產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗中心建設、大力開展標準化工作,加強食品、特種設備監(jiān)管等工作首次寫入政府工作報告,充分表明質(zhì)監(jiān)部門形象進一步提高,質(zhì)監(jiān)工作地位進一步增強;也充分體現(xiàn)了市委、市政府對質(zhì)監(jiān)工作的高度重視。同時,我們也要清醒地看到,工作中還存在許多問題和不足。一是“質(zhì)量和安全年”活動開展不平衡,還存在認識不到位、宣傳發(fā)動不夠,被動應付、企業(yè)參與度、社會關(guān)注度不夠的問題,個別單位和部門還存在“上熱下冷、內(nèi)熱外冷”現(xiàn)象;二是災后重建進度與其它兄弟市州相比明顯滯后,有些單位行動遲緩,與政府和地方部門匯報、聯(lián)系較少,對外銜接不到位,辦事拖沓,甚至存在等、靠的思想,以我局為主籌建的四川省電子電器產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗中心,由于省局尚未批復立項,籌建工作舉步維艱;三是幫助企業(yè)止滑提速、推動產(chǎn)業(yè)發(fā)展和結(jié)構(gòu)調(diào)整辦法不多,力度不大,效果還不明顯;四是還有個別干部職工不思進取、安于現(xiàn)狀,沒有創(chuàng)新和進取意識,工作沒有特色、沒有亮點;五是部分單位和部門貫徹落實上級指示、精神重視不夠,上有政策,下有對策,對上級交辦的工作敷衍了事,從這次上報的工作總結(jié)可以看出,有些單位工作總結(jié)簡單,沒有認真對待。究其存在問題的原因是:對“質(zhì)量和安全年”活動認識不到位,沒有引起足夠的重視;對災后重建工作抓落實不到位,沒有一盤棋的思想,想到什么才做什么,工作沒有計劃,沒有新舉措;服務企業(yè)、服務地方經(jīng)濟發(fā)展的大局意識不強;個別人員對事業(yè)缺乏激情,對工作缺乏熱情,對系統(tǒng)缺乏感情;個別單位缺乏履職盡責、真抓實干的精神等。希望各單位、各部門的負責同志,一定要增強責任感,不負厚望,要有開拓創(chuàng)新的勇氣、有改革創(chuàng)新的思路和辦法、有開拓性的項目,才能推動我們的事業(yè)向前發(fā)展。
履職盡責,真抓實干,扎實做好下半年工作
下半年,時間緊、任務重,我們一定要緊緊圍繞年初“突出一個中心、樹立一個理念、實現(xiàn)三大提升、抓好九項工作”的總體目標,振奮精神,堅定信心,找準發(fā)展方向,乘勢而進,重點抓好七個方面的工作。
一是要繼續(xù)抓好學習實踐科學發(fā)展觀活動。上半年,學科活動總的看來,抓的扎實,成效明顯。下半年,在落實整改階段,市局機關(guān)和直屬單位一定要進一步充分認識開展學習實踐科學發(fā)展觀活動的重大意義,統(tǒng)一思想,認真開展好整改活動,以整改進一步提高機關(guān)工作效率,進一步增強服務基層、服務企業(yè)和服務社會的自覺性和行動力;各縣市區(qū)質(zhì)監(jiān)局雖不在這次學習范圍,但我們的基層領(lǐng)導同志也一定要認真學習和運用好科學發(fā)展觀,把科學發(fā)展觀轉(zhuǎn)化為謀劃質(zhì)監(jiān)事業(yè)的正確思路和踐行科學發(fā)展的實際能力,促進各項工作上新臺階。
二是要把“質(zhì)量和安全年”活動向縱深推進。各單位下一步“質(zhì)量和安全年”活動要在“三個強化”上狠下功夫。第一要強化把“質(zhì)量和安全年”活動與質(zhì)量興縣和爭創(chuàng)名牌活動有機結(jié)合。吳x在6月10日召開的全市工業(yè)強市大會上強調(diào)把加強品牌建設作為大力提升企業(yè)竟爭力,加強工業(yè)強市的有效途徑。因此,要通過活動,著力打造質(zhì)量品牌、促進綿陽產(chǎn)業(yè)提升和社會經(jīng)濟又好又快發(fā)展;第二要強化把“質(zhì)量和安全年”活動與解決質(zhì)量安全問題有機結(jié)合。要總結(jié)專項整治經(jīng)驗,切實抓好我市白酒、肉類加工食品、醬腌菜等特色產(chǎn)品摻雜使假、非法添加、標識欺詐等違法行為以及建材質(zhì)量方面的問題;第三要強化把“質(zhì)量和安全年”活動與整體聯(lián)動有機結(jié)合!百|(zhì)量和安全年”活動是一個系統(tǒng)工程,不是某一個部門的工作,務必要樹立整體意識、聯(lián)動意識。要有新方法、新舉措,積極宣傳動員企業(yè)、街道、機關(guān)、學校全員參與,才能進一步推動“質(zhì)量和安全年”活動取得實效。
三是要以加快技術(shù)機構(gòu)能力建設為重點,加大設備投入,擴大檢驗項目,加強檢驗檢測人員業(yè)務培訓,采取走出去、請進來和人才交流的方式,全面提高人員整體素質(zhì)和檢測能力。北川質(zhì)檢站要充分發(fā)揮技術(shù)優(yōu)勢和檢測資源,加快檢驗速度,加大抽檢力度,擴大抽檢范圍,不僅要利用好山東對口援建單位資源,還要爭取利用其它援建單位資源。同時,全系統(tǒng)一定要有緊迫感,要加快災后重建維修加固項目進度,能開工的盡量早開工、早建設,每個階段都要有計劃、有進度向前整體推進。
四是進一步加強建材、食品和特種設備“三大安全”監(jiān)管。一要嚴把食品質(zhì)量安全。要緊緊抓住食品生產(chǎn)加工環(huán)節(jié),深入開展食品質(zhì)量專項整治,突出抓好米、面、油、奶制品等大宗食品和白酒、調(diào)味品、腌臘制品等特色食品的監(jiān)管,嚴防食品質(zhì)量安全事故發(fā)生。二要嚴把特種設備安全。要繼續(xù)加大對新修改的《特種設備安全監(jiān)察條例》宣貫,研究實施新的節(jié)能措施,加大小型鍋爐、起重機械、電梯、壓力管道元件、氣瓶和重點工程特種設備排查整治力度,堅決杜絕安全事故發(fā)生。三要嚴把建材質(zhì)量安全。要全力抓好建筑用鋼材、水泥、磚頭、電線電纜、建筑門窗等重點產(chǎn)品的專項整治,繼續(xù)加大建材質(zhì)量監(jiān)督抽查頻次,堅定不移地實施質(zhì)量通報制度、質(zhì)量分析會議制度,切實抓好質(zhì)量后處理工作,全力維護災后重建建材質(zhì)量安全。
五是要進一步加強黨的建設和領(lǐng)導班子建設。全面推行黨務公開,對黨組織的重要決策、黨員干部的考察任免、黨員教育的管理以及黨員發(fā)展等方面健全制度,全面加強黨的基層組織建設,繼續(xù)開展“黨員進社區(qū)、萬人幫萬戶”活動,積極探討新形式下改革創(chuàng)新黨建工作,深化黨建品牌建設的新路子。進一步開展機關(guān)行政效能建設,切實改變機關(guān)工作作風,提高工作效率,努力把領(lǐng)導班子建設成“和諧、民主、有力”的堅強集體。
六是要進一步強化法制意識和依法行政。在災后重建中要特別強調(diào)依法行政,我們既要積極履職,大膽監(jiān)管,杜絕失職瀆職不作為;更要嚴格落實依法行政責任制,堅決防止有法不依、執(zhí)法不嚴、辦關(guān)系案、辦人情案,進一步加大執(zhí)法打假力度,確實維護市場經(jīng)濟秩序,為地方經(jīng)濟建設又好又快發(fā)展服務。
七是要進一步強化自律意識和清正廉潔。x局長這次在半年工作總結(jié)會上強調(diào):廉潔自律是黨風廉政建設的具體要求,也是政風行風建設的重要內(nèi)容。系統(tǒng)各級班子、廣大干部職工,特別是“一把手”要從堅守廉潔自律底線就是守住質(zhì)監(jiān)部門生命線的高度,認真執(zhí)行黨風廉政建設責任制,嚴格遵守黨風廉政建設相關(guān)政策規(guī)定,切實抓好“小金庫”治理,在用錢、用權(quán)、做事、為人上慎欲、慎微、慎獨、慎行。
這里,我要特別強調(diào)一下落實領(lǐng)導責任的問題。落實領(lǐng)導責任是黨對干部的基本要求,是增強工作執(zhí)行力的迫切需要,也是領(lǐng)導干部黨性修養(yǎng)和工作作風的重要體現(xiàn)。下半年我們將面臨更大的挑戰(zhàn)和更重的任務,各級領(lǐng)導干部一定要認真履職盡責,要帶頭真抓實干,不當甩手掌柜;要帶頭攻堅破難,不搞表面文章;要帶頭學習創(chuàng)新,不做混世魔王;要帶頭廉潔自律,不讓群眾戳后脊梁。
同志們,下半年是全面完成今年各項工作任務的關(guān)鍵,希望大家牢記使命,堅定信心,振奮精神,在市委、市政府和省局的堅強領(lǐng)導下,以這次會議為新的起點,扎實工作,不斷開創(chuàng)質(zhì)監(jiān)工作新局面,就一定能夠奪取今年各項工作的全面勝利。
謝謝大家!
政務總結(jié)會上的講話材料 篇33
尊敬的各位領(lǐng)導、學員們:
大家下午好。
我非常榮幸有機會在這里和大家交流學習的體會和感想,我不是最好,但我很幸運。我要匯報的題目是:做一顆幸福的“種子”。從感受幸福、用幸福的心去做幸福的事、用幸福的種子傳播三方面來談。
一、感受幸福
在座的都知道,合肥市教育局花費大量人力、物力、財力給我們提供這次東師大培訓的機會,他們細致、周到的服務,大到培訓整體的安排、設置培訓的課程、邀請全國知名專家,小到作業(yè)上交的方式、交通、生活就餐、每天菜肴變換花樣等精心安排,特別是每當我們回到賓館看到陳主任和肖老師站在飯廳等著我們,心里涌動著一股暖流,他們不時地到各圓桌看望大家,詢問菜怎么樣?可口嗎?有沒有什么要求,這種細致入微,充滿人文關(guān)懷的服務,讓我們倍感幸福和感動。
這次培訓邀請的11位全國知名專家們冒著炎熱,給我們培訓,專家們的共同點都是既有理論又有豐富生動的實踐案例,給我們的感覺是厚積薄發(fā),案例、故事、熱點事件信手拈來,貼切自然,具有很強的親和力、吸引力,讓我們聽起來感覺輕松、淺顯易懂,不時贏得陣陣熱烈的掌聲,在新課程深入發(fā)展的今天,這六天的培訓似一場“頭腦風暴”,我們盡情享受豐盛的“精神大餐”帶給我們的幸福。
感謝東師大班主任王喜平老師每天忙前忙后,為我們提供服務,她善解人意,充滿人性化的管理和關(guān)懷給我們留下深刻的印象。
我們19位老師代表包河區(qū)中小學三千多位老師,感謝市教育局、感謝東師大的領(lǐng)導、感謝在座的各縣區(qū)各位老師,這幾天來我們建立起來的深厚友誼,也給我們帶來快樂和幸福。
感受到幸福,就擁有了一顆幸福的心,用這顆幸福的心干什么呢?
二、用幸福的心去做幸福的事
六天學習的內(nèi)容都是我國教育發(fā)展至今最前沿的研究成果,十年的課改,大家都在實踐,在總結(jié),在提升,今年我們包河區(qū)要進行十年課改的總結(jié),所以這次的培訓真是一場“及時雨”,對我們在深入課改中遇到的困惑如何去解決具有很強的指導意義。在深化課改的過程中我們更要不斷學習,充電,在專家的引領(lǐng)下,提升自己理論素養(yǎng),用理論指導我們的實踐。今天我們能夠與專家面對面,聆聽、思考、分享是一種幸福和快樂。我們用這顆快樂幸福的心做了三件幸福的事。
第一件幸福的事,這幾天我們每天都在享受著幸福帶給我們的震撼和興奮,每個人都徹夜難眠,在思考,在表達,我把大家的所思所想征集起來,短短五天征集的學員心得電子稿50多篇已編印成冊。
第二件幸福的事,我們以簡報的形式策劃主編了兩期簡報,把每日培訓簡訊、學員的學習心得、征集幸福教育感言、培訓掠影等上傳包河區(qū)教育體育信息網(wǎng),向包河區(qū)教育體育局領(lǐng)導和廣大的中小學領(lǐng)導老師匯報我們的學習生活情況,分享我們的幸福。我們還要把這顆幸福的種子帶回去,在包河區(qū)的土壤上生長、發(fā)芽、開花、結(jié)果。
第三件幸福的事,為了把專家的培訓資源讓每位學員共享,我們包河區(qū)老師積極主動申請了合肥市中小學骨干教師QQ群、公用郵箱,及時把專家的報告ppt等及時上傳到群共享和郵箱里,供全體合肥市100多位骨干老師下載,充分體現(xiàn)包河區(qū)團隊的服務意識和無私奉獻精神,體現(xiàn)包河區(qū)老師團結(jié)互助、樂于分享的品質(zhì)。
教師要自我發(fā)展、學會生活、學會審美、學會健康,學會做人,學會尊重學生,學會反思,學會給別人帶來快樂,不斷完善自己,用幸福的心做幸福的事,才能無私地向?qū)W生們傳播做人的道理,培養(yǎng)學生健全的人格,塑造學生美好的心靈,挖掘出學生內(nèi)心深處美好的東西,播撒給學生陽光與鮮花,讓他們獲得自信與快樂,同時學會堅強與磨礪,體驗成功的快樂,教給學生“教育的結(jié)晶”。
愛因斯坦說:“什么是教育,教育是學生遺忘了學校灌輸?shù)闹R后,所剩下的東西!狈治鲞@段話的含義,教師教給的東西都遺忘了后,留下的是什么呢?是興趣激情、方法策略、情感態(tài)度、意志品質(zhì)、行為習慣等非智力因素或品質(zhì),這些對學生的終身發(fā)展具有重要的作用,教育最終留給學生的有用東西就是“教育的結(jié)晶”。
用幸福的心做幸福的事還遠遠不夠。還必須做一顆幸福的“種子”去傳播幸福。
三、用幸福的種子傳播
“學”是為了“用”,行萬里路來到東師大就是來學習的。學以致用,沒有用的學問是沒有意義的。學習了多元智能理論、現(xiàn)代學習論、新課程理念下的教學觀與評價觀理論、信息技術(shù)與學科的整合理論、預設與生成理論、有效教學的理論、學習動機的激發(fā)與維持的理論等,就要在實踐中不斷踐行。學習的目的全在于運用。理論作為一種觀念形態(tài),其價值往往是潛在的,只有同實踐相結(jié)合,才能發(fā)揮具體的指導作用。
“用”是深入的重要標志,也是檢驗學習成效的根本尺度。離開用,筆記記得再多,觀點記得再牢,體會談得再好,又有什么意義呢?“讀書是學習,使用也是學習,而且是更重要的學習!睂碚摰睦斫猓鋵嵃瑢W習和實踐的過程。在這個過程中,實踐對認識的深化更具決定意義!凹埳系脕斫K覺淺,絕知此事要躬行!
專家的一系列新思想、新觀點、新理論,是從實踐中總結(jié)提煉出來的,我們只有運用到實踐中去,解決各種現(xiàn)實中的問題,才能深切體會到這些思想、觀點和理論的針對性和真理性,也才能發(fā)現(xiàn)和糾正原先理解上的膚淺和偏頗,不僅知其然,而且知其所以然,從而全面地、深刻地、系統(tǒng)地把握新課程理念的實質(zhì)。
羅曼·羅蘭曾經(jīng)說過:“世界因為生命而有色彩,生命因為感動而有靈性。要撒播陽光到別人心中,總得自己心中有陽光。”是的,教育會因為師生的幸福更有意義。幸福真的很簡單,它是感悟教育真諦后的一種快樂;幸福真的很簡單,它是看見孩子笑臉時的一種感動;幸福真的很簡單,它是收獲學生成長與發(fā)展的一種喜悅。
有理由相信我們已是一群心中滿載幸福的教師,會將這幸福的種子播撒于孩子的心靈間,春去秋來,付出真心,智慧呵護,用心守護幸福的種子開出絢爛花朵,結(jié)出累累碩果。