國際護士節(jié)暨2016年醫(yī)療衛(wèi)生工作會議上的講話
二、護理人員要繼續(xù)發(fā)揚南丁格爾精神，獻身護理事業(yè)。100多年來，南丁格爾精神激勵著一代又一代熱血青年走上護理崗位，獻身護理事業(yè)，為衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展做出了卓越的貢獻。她們以實際行動詮釋了南丁格爾精神，并使其不斷發(fā)揚和壯大。我們對南丁格爾最好的紀念，就是努力做好本職工作，愛崗敬業(yè)，無私奉獻。護理工作是一項崇高而神圣的職業(yè)，它不僅對患者的治療與康復有著至關重要的影響，而且對社會主義政治文明、物質文明和精神文明建設都有著深遠的影響。這就要求廣大護理工作者要不斷加強理論學習，認真鉆研護理技術，努力提高業(yè)務能力和技術水平，成為一個全能型護理人才。要保持發(fā)揚良好的醫(yī)德，以昂揚的斗志和飽滿的熱情，把愛心和關懷奉獻給患者，用自己的實際行動，在患者心目中樹立“誠實廉潔、心地善良、溫文爾雅、平易近人”的良好形象，贏得病人和社會的尊重與信賴。要嚴格執(zhí)行各項護理制度，用操作規(guī)程來規(guī)范每個人的護理行為，切實加強基礎質量、環(huán)節(jié)質量和終末質量控制，杜絕各類差錯事故的發(fā)生。同時，要全力以赴支持、關心護理工作者，切實幫助解決她們工作、生活中的困難，在全礦形成一個重視護理工作、尊重護士和愛護護士的濃厚氛圍。
三、加強人才隊伍建設，實施科教興醫(yī)戰(zhàn)略。人才興則事業(yè)興，科技興則后勁足。要牢固樹立以人為本的科學發(fā)展觀，始終堅持科學技術是第一生產力、人才資源是第一資源的理念，重視人才的培養(yǎng)、引進和使用。要繼續(xù)選派業(yè)務骨干到上級醫(yī)院進修學習，提高醫(yī)護工作人員的業(yè)務素質；廣大醫(yī)務工作者也要加強學習，自覺參加各類繼續(xù)教育和深造，提高理論水平和業(yè)務素質。要關心人才、重視人才，對有特色、有專長的人才要高看一眼、厚愛一層，獎金分配上給予傾斜，鼓勵他們進行科技攻關，形成院有重點、科有特色、人有專長的局面，創(chuàng)出自己的品牌與特色。要進一步加大投入，今年我礦將千方百計籌措資金，改善就醫(yī)環(huán)境，購置和更新部分設備，不斷為醫(yī)院發(fā)展注入新的生機和活力。
四、健全組織，強化培訓，提高工傷搶救成功率。要認真貫徹執(zhí)行集團公司肥礦集團安字［～］108號文件規(guī)定，進一步加強三級急救網建設，及時調整補充急救人員，將那些責任心強、業(yè)務水平高的人員及時充實到急救組織中去，以確保急救組織的健全。要經常組織急救演練，采取多種形式對急救人員進行止血、包扎、固定、搬運等急救知識的培訓，不斷提高急救人員的技術水平，使每一個傷員都能得到及時正確的診斷和處理。要加強急救設施的維護和保養(yǎng)，及時配備和更新必要的急救設備，確保其運轉正常，發(fā)揮其應有作用。井口保健站要定期對所有藥品器械進行檢查、更換和補充，以免影響搶救和治療。要嚴格執(zhí)行值班、交～制度，值班人員不得脫崗、玩崗，接到工傷報告后立即以最快的速度趕到現場進行救治，確保搶治成功率。
五、積極探索，大膽實踐，繼續(xù)做好藥品集中招標工作。實行藥品招標采購，是黨中央、確定的城鎮(zhèn)醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的重要內容，是維護人民群眾利益，密切黨同人民群眾聯系的重要措施。我礦藥品招標工作在集團公司起步較早，通過招標收到了很大的社會效益和經濟效益，要在原來的基礎上，積極探索招標工作的新路子、新辦法，切實達到提高藥品質量，降低藥品價格，讓利于患者和增強經濟效益的目的。