在演講中應(yīng)當(dāng)掌握的一些技巧
演講是一門語言藝術(shù)，它的主要形式是“講”，即運用有聲語言并追求言辭的表現(xiàn)力和聲音的感染力;演講者還需要注意自己的形象和一些演講的小技巧。下面是第一范文網(wǎng)小編要跟你說的一些演講中的小技巧，供你參考。
一、注意自己的演講形象
演講者的舉止和禮儀是演講者整體形象的重要組成部分。聰明的演講者從上臺到下臺，應(yīng)該特別注意自己的一舉一動，給人以完美的印象。下面循序介紹一下：
1、走進會場在一般的演講場合，走進會場時要面帶微笑，不論聽眾是否在注意你;如果是重要的演講者或被邀請的，往往由大會主持者陪同，則更要雍容大度，謙和誠摯，用眼神和微笑與聽眾交流，步履穩(wěn)健地向安排的座位走去。
2、坐下前后你和大會主席或陪同人員一起走到座位前，演講者應(yīng)先以尊敬的態(tài)度主動請對方人坐，對方也會禮貌地懇請演講者坐，這時方可坐下。坐下后不要前探后望，也不要和臺上臺下的熟人打招呼。
3、介紹之后主席介紹之后，演講者應(yīng)自然起立，并向立席點頭致意，并要由衷地從面部、眼神表示出“不敢當(dāng)”之意和感激之情。
4、登上講臺向主席點頭致謝后，穩(wěn)健地走到臺前，自然地面對聽眾站好。此時應(yīng)端莊大方，舉止從容，精神飽滿，也可面露微笑，尤其是女性演講者。
5、演講開始站好之后，先以友好、誠懇、恭敬的態(tài)度向聽眾敬個禮，以表示對聽眾的致意。然后不要急于開口，暫停幾秒鐘，以親切、尊敬的眼光遍視一下聽眾，表示光顧和招呼的意思，能起到組織聽眾，安定聽眾情緒的作用。同時深吸一口氣，平靜一下自己的心情，以免心率過速。
6、站姿演講者一般以站在前臺中間為合適，這可以統(tǒng)觀全場，最大限度地注意到周圍聽眾的情緒，使處在不同的位置的聽眾都能從各自的角度看到演講者的表演。另外，站位也要考慮光線，要讓光線照在臉上，使聽眾看到演講者的真實表情，但必須合適，不能刺激演講者，使他看不到聽眾。
至于站法，沒有固定模式，只要保證演講者的表演。較好的有兩種：
一是前進式站法。即一腳在前，一腳在后，兩足成450角，身軀微向前傾，給人一種振奮、向上的感覺。
一是自然式站法。即兩足平行，相距與肩等寬，給人一種注意集中、精神抖擻的印象。
7、走下講臺講完之后，應(yīng)說句“謝謝大家，再見”，接著向聽眾敬禮致意，向大會主席致意，然后走回原座。坐下后，如大會主席和聽眾以掌聲向演講者表示感謝時應(yīng)立即起立，面向聽眾致禮，以表示回謝。
8、走出會場大會主席陪同演講者往外走的時候，聽眾常常出于禮節(jié)鼓掌歡送。這時演講者更應(yīng)謙虛，用鼓掌或招手表示答謝，直到走出會場為止。
二、演講前如何分析觀眾
一般來講，不管你所面對的觀眾是誰，在你開口之前，他們都會對你作出及時的評判。他們會觀看、傾聽，然后作出分析。
他們看到你的過程中，前十五秒鐘是相當(dāng)重要的。因此，任何一種公共演說，應(yīng)該像演員對待自己所扮演的角色一樣。它是一種公共表演行為，具有一種內(nèi)在表演因素。不管你是在作一次短時間的講話，還是在宴后的一種重要演說，事實的確如此。當(dāng)你演說的時候，你置身于一種被人評判的角度，你受到的贊許和批評與你所演說的內(nèi)容一樣多。因此，當(dāng)你在場外的時候，應(yīng)該作好充分的準備。你需要確切地了解你所面對的觀眾。他們是高度的同一，還是由形形色色的人員所組成?他們是否對你態(tài)度不一，精神不一，期望不一?他們是否對你有所了解?他們期望什么?
他們?yōu)槭裁醋犇阒v話?一個令你最高興的好消息是絕大多數(shù)聽眾是寬厚仁慈的。
大多數(shù)聽眾至少在演講開始時表現(xiàn)得友好而仁慈。在如果你表現(xiàn)不當(dāng)，甚至對他們?nèi)狈ψ鹬�，他們可不會輕易對你表現(xiàn)得那么客氣。下面五點是你面對觀眾的基本規(guī)則：
1、如果你無法應(yīng)付，不要試圖嘗試;
2、沉著冷靜，決不能大發(fā)脾氣;
3、盡力使大多數(shù)聽眾站在你的一邊;
4、不要讓演講變成一種罵人的比賽;
5、過后主動與詰難者交談。
當(dāng)你分清了自己所要面對的觀眾時，下一步就是要熟悉自己所表演的角色。由于一些實際的原因，你可能不會時時做到這一點，在演講之前，你對自己將要面臨的環(huán)境和條件越熟悉越好。
你可以試試音響設(shè)備、麥克風(fēng)，以保證講話中不會出現(xiàn)某些音響方面的故障，影響你的整個講話效果。你的聲音也應(yīng)該與所配備的音響協(xié)調(diào)一致。即使是最有經(jīng)驗的演講者也要進行這種檢查。
還有一些演講者由于事先缺乏準備而外表不當(dāng)，這種情況如果面對的是一般同事，問題還不大，但當(dāng)你處在一個生疏的環(huán)境，面對一些不大愿意忍受的聽眾時，這就是一個嚴重的問題了。
下面是你開口演說之前應(yīng)當(dāng)考慮的一些事情：
1、演講所處的空間有多大?這一點與你和觀眾的親密關(guān)系，你傳遞信息的速度、容量等有關(guān)�？臻g越大，你說話的速度就越慢。
2、聽眾離你多遠?前排是否空著，還是有人緊坐在你的眼下?
3、講話的麥克風(fēng)怎么樣?是否需要調(diào)試?是否會在你講話時嗡嗡作響?
4、是否要有一個講臺?講臺的高度如何?你是否會躲在講臺之后?
5、是否有人倒水?如果沒有，自己可以準備一點，即使是最有經(jīng)驗的演說者也會感到中途口渴。
6、聽眾的情況如何?他們是否生動活潑，還是正經(jīng)嚴肅?
7、他們是否會獲取你的信息?是否會被你說服?是否會被你逗樂?
8、他們的年齡和性別如何?
9、如果是在晚上，燈光條件如何?你是否需要看書面講稿?
10、如果你在演講中必須使用顯示屏、幻燈等工具，應(yīng)該事先試一下其使用情況。
11、另外的演說者是誰?他是否會與所講的相互沖突?
12、你期望最后獲得怎樣的最佳效果?如果你毫不清楚，那你最好不要走上講臺。
三、演講中如何應(yīng)變與控場
演講者要想取得良好的演說效果，還應(yīng)善于在臨場上察顏觀色，以便把握住聽眾的心理變化、興趣要求，及時修正補充自己的演說內(nèi)容。實際上，這就是應(yīng)變與控場能力。
一個成功的演講者需要哪些應(yīng)變與控場能力呢?
1、巧妙穿插，活躍氣氛
如果會場沉悶，要有巧妙穿插、活躍氣氛的技巧。演講者使用穿插的方法，除了把事理說得更形象、更深刻外，還可活躍現(xiàn)場氣氛，增加聽眾興趣。比如，講個笑話，講個故事，談點趣聞，唱支歌兒等等。
譬穿插也要注意：穿插進來的內(nèi)容一定要同話題有關(guān)，能夠起說明、交待、補充的作用;穿插的內(nèi)容務(wù)必適度，不可過多過濫，造成喧賓奪主，中心旁移;銜接務(wù)必自然順當(dāng)，切不可讓人覺得勉強或節(jié)外生枝。
2、將錯就錯，靈活處理
要想在演講中不說錯一句話是相當(dāng)困難的。如果說錯了，在這種情況下最忌諱兩點：一是搔頭撓耳，二是冷場過久。有人觀察得出這樣的結(jié)論：在演說過程中冷場15秒以上，聽眾席中就會有零星笑聲;冷場30秒以上，就有少數(shù)聽眾的笑聲;冷場時間再長一點，聽眾就會普遍不耐煩了。
演說過程中，如果是漏了個別字句的小錯誤，只要無傷大雅，不予更改為好。如果是講了一段之后突然忘了下一段該說什么，那該怎么辦?卡耐基介紹了幾種方法，我們可以借鑒一下：
(1)就地換掉話題，用上段結(jié)尾中的句子來發(fā)揮。
(2)向聽眾提出問題。
(3)如果實在是大腦一片空白，就應(yīng)該臨時編一段較完整的結(jié)束語，有禮貌地結(jié)束。
3、控制感情，掌握分寸
當(dāng)發(fā)現(xiàn)意外情況時，要鎮(zhèn)靜，要有好的心理素質(zhì)，能控制感情，掌握分寸。不要在講臺上驚慌失措，不要因急躁而沖動行事。赫魯曉夫1959年在聯(lián)合國大會上的一次演講中，場內(nèi)發(fā)生喧鬧，赫魯曉夫被激怒了，情不自禁地脫下自己的一只皮鞋，用鞋跟敲打講臺，想以此制止喧鬧。然而，這不但沒收到預(yù)想的效果，反而暴露了他缺乏涵養(yǎng)、不能制怒的性格弱點。
4、從容回答問題
演講時，常有聽眾提出較尖銳的問題，欲“將你一軍”，這時候該怎么辦呢?要學(xué)會從容地回答聽眾提出的問題，特別是那些乍看起來十分棘手的問題。有的人采取壓制的方法，發(fā)火批評，喊“別吵了，安靜下來”，這樣只會使自己陷入窘境。有的人不這樣，而是采用以誠相待、妙語解脫的辦法，變被動為主動。