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關(guān)于班主任工作經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言稿

發(fā)布時間:2024-10-10

關(guān)于班主任工作經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言稿(通用11篇)

關(guān)于班主任工作經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言稿 篇1

  今天來參加“如何處理班與隊(duì)的關(guān)系”這個班主任工作經(jīng)驗(yàn)交流會,說實(shí)話心里感到特別的慚愧。因?yàn)楫?dāng)學(xué)校布置召開這次交流會的主題時,我才開始考慮:少先隊(duì)活動有什么意義,他在隊(duì)員中及班級中發(fā)揮著什么作用,作為一名輔導(dǎo)員的職責(zé)是什么等問題。再回過頭來反思自己的工作,發(fā)現(xiàn)自參加工作以來,我從來沒有認(rèn)真組織過一次中隊(duì)會,也沒有思考過作為一名中隊(duì)輔導(dǎo)員應(yīng)該如何開展這項(xiàng)工作,更沒有認(rèn)真考慮過班與隊(duì)的關(guān)系。可以說,在這幾年的班主任工作中,自己的班級管理一直是班隊(duì)混為一體,一直是重班輕隊(duì)甚至是有班無隊(duì)的狀態(tài)。所以今天我抱著學(xué)習(xí)的態(tài)度,希望從在座的各位老師這里學(xué)習(xí)這方面的知識和寶貴經(jīng)驗(yàn)。

  接到通知的這幾天里,我也查閱了一些資料。通過查閱資料,我了解到:少先隊(duì)是少年兒童自己的組織,少先隊(duì)員是組織的主人。少先隊(duì)員自己管理自己,自己教育自己,通過開展各種有意義的活動,在實(shí)踐中培養(yǎng)自己的能力,不斷增長才干。少先隊(duì)在少年兒童教育事業(yè)中起著一種特殊的、不可替代的作用,它是學(xué)校教育的得力助手,配合學(xué)校引導(dǎo)少年兒童樹立遠(yuǎn)大的革命理想,培養(yǎng)他們的集體主義精神和主動性、創(chuàng)造性、積極性,促進(jìn)廣大少年兒童在德、智、體、美、勞諸方面都得到發(fā)展。少先隊(duì)工作的核心就是要充分發(fā)揮少先隊(duì)組織的主體作用。

  通過查閱資料,我了解到:班會和隊(duì)會的出發(fā)點(diǎn)不同。班會召開的出發(fā)點(diǎn)是針對班級體中出現(xiàn)的問題而通過班會希望對這些問題加以解決,因此,班會在召開選擇的時機(jī)可以是隨機(jī)的,問題出現(xiàn)了就可以馬上召開班會解決,也可以進(jìn)行醞釀等待更好的機(jī)會,班會的召開取決于班主任,也就是說班會是班主任領(lǐng)導(dǎo)、主導(dǎo)下以學(xué)生為主體的一種集體活動,班主任在班會活動中的領(lǐng)導(dǎo)、主導(dǎo)地位非常重要。隊(duì)會的召開則完全是由少先隊(duì)員自發(fā)組織、開展的集體活動,少先隊(duì)三個教育功能中其中一條就是隊(duì)員的自我教育功能,因此隊(duì)會應(yīng)該是少先隊(duì)員集體創(chuàng)作的活動,隊(duì)會是通過確定主題,經(jīng)過廣大隊(duì)員充分準(zhǔn)備,認(rèn)真組織才能召開的。隊(duì)會的主題、內(nèi)容、形式都是隊(duì)員自己編導(dǎo)、自己表演,符合隊(duì)員的興趣和愿望,娛樂性和觀賞性應(yīng)該強(qiáng)于班會。在隊(duì)會中,中隊(duì)長是指揮者,有充分的獨(dú)立自主和發(fā)揮創(chuàng)造的空間。輔導(dǎo)員的作用只在參加、指導(dǎo)、幫助,不起主導(dǎo)或領(lǐng)導(dǎo)作用。

  通過查閱資料,我還了解到作為一名中隊(duì)輔導(dǎo)員,應(yīng)該是少先隊(duì)員親密的朋友和領(lǐng)導(dǎo)者;應(yīng)熟悉少先隊(duì)業(yè)務(wù),對隊(duì)的性質(zhì)、隊(duì)旗、標(biāo)志、儀式、隊(duì)禮、呼號、作風(fēng)等基本知識都有一個深刻的理解;還要結(jié)合學(xué)校大隊(duì)部工作計劃和總結(jié),針對自己班級的實(shí)際情況,每學(xué)期初制定好本中隊(duì)活動計劃,學(xué)期末做好總結(jié)工作;做好發(fā)展隊(duì)員、學(xué)習(xí)隊(duì)章隊(duì)史、中隊(duì)委改選、獎勵處分等工作,雖然班與隊(duì)有區(qū)別,但我認(rèn)為班與隊(duì)并不矛盾,而是相輔相成的。在以后的工作中我會繼續(xù)學(xué)習(xí)班與隊(duì)的相關(guān)知識,在工作實(shí)踐中除了經(jīng)常召開班會之外,還要積極組織多種形式的中隊(duì)會,讓班與隊(duì)和諧發(fā)展,共創(chuàng)美好班級。

關(guān)于班主任工作經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言稿 篇2

  各位老師:

  晚上好!

  作為班主任,每個人都有不同的方法和技巧。我?guī)О鄾]有什么含金量,就是盯的緊看的嚴(yán)管的寬,當(dāng)然還有最重要的一點(diǎn),我認(rèn)為對我有幫助,和大家分享一下,那就是關(guān)愛學(xué)生,以情感人。

  學(xué)生離開父母,來到學(xué)校,他們的心是膽怯的,是孤獨(dú)的,他們希望被欣賞被重視被夸獎,他們渴望著老師的溫情關(guān)懷、同學(xué)的熱情相助。他們有自己小小的夢想,即使有些小孩像丑小鴨一樣默默無聞,他們也有著他們自己小小的自尊與驕傲。他們青春、叛逆,崇尚自由,追求個性。雖然年紀(jì)還小,想法還很稚嫩,可他們卻躲在自己小小的角落里,留戀著屬于他們的快樂與憂傷。對于學(xué)習(xí),他們是不大感興趣的,除了少數(shù)有定力的小孩能堅持住,很多小孩學(xué)習(xí)是不自覺的,相對于電腦電視來說,學(xué)習(xí),似乎太枯燥無味了。但如果老師說,你不想學(xué),就走唄,回家玩去。那學(xué)生馬上會反駁,我要讀書,我要考大學(xué)。

  所以我認(rèn)為,沒有哪個小孩是不懷有夢想的,沒有哪個小孩是愿意放棄學(xué)業(yè)的,他們的心很矛盾,很多時候控制不了自己的內(nèi)心,便會反復(fù)無常,做出一些讓人不可思議的事情。比如打架,比如談戀愛,比如離家出走等等。歸根到底,是自制力不強(qiáng)的結(jié)果。那作為班主任,怎樣去督促小孩改掉這些壞毛病,怎樣引導(dǎo)他們積極向上,怎樣讓桀驁難馴的青春期小孩服從你的管教呢?我想,戰(zhàn)略只有一個,那就是攻心,以情感打動學(xué)生,以最好的方式讓學(xué)生心服口服。

  大家也知道,我的個性很張揚(yáng),愛說愛笑,愛和學(xué)生打鬧。我從不掩飾我對學(xué)生的喜愛。愛他們,就要讓他們知道,我總說我是你們的母親,你們都是我的仔仔,要聽老媽的話,要好好學(xué)習(xí),誰惹我生氣,誰不好好用功,我就要以母親的身份重罰。體罰學(xué)生本不允許,但我說以母親的名義,小孩倒還能夠接受,所以每次不管我怎么罵,甚至氣急敗壞時動手,小孩也從不反抗,一邊認(rèn)錯一邊叫我別動怒,別氣壞了身子。我想,女老師的優(yōu)勢就在這里,男孩子一般都有戀母情結(jié),不會和女老師斤斤計較。相反,你批評他越多,他還越發(fā)傻笑,似乎很得意的樣子。我想他們可能就是要這種被關(guān)注的感覺,即使是罵幾句,他們也似乎很開心。他們的心本是空的,因?yàn)橛辛死蠋煹奶嵝,有了老師的監(jiān)督,他們慢慢知道自己肩上的責(zé)任,慢慢明白父母的良苦用心,慢慢學(xué)會思考,慢慢長大。所以我每天只要有機(jī)會,我就會逮住學(xué)生問他們,有沒有睡好,有沒有吃飽,有沒有背古詩,有沒有做數(shù)學(xué)題,有沒有記單詞,物理學(xué)的怎樣,化學(xué)學(xué)得怎樣。

  不管好生差生,不管男孩女孩,我都要過問一遍。我要讓他們知道,我班主任,是真心關(guān)心她們。從早到晚,課內(nèi)課間,我總在教室旁邊晃悠,看一看,瞧一瞧,說一說,問一問,時間長了,學(xué)生就明白了,班主任,就坐在離他們不遠(yuǎn)的地方,時時刻刻、分分秒秒,關(guān)注著他們,守護(hù)著他們。他們會覺得安全,覺得踏實(shí),覺得有依靠,他們的心里防線會慢慢撤掉,他們會慢慢親近你,他們會把你當(dāng)知心朋友看待,有什么事情也會和你商量。犯了錯,他們自己也會不好意思,會主動找你認(rèn)錯。我班幾乎每個月都是文明班級,不是我有多厲害,是學(xué)生自己知道怎么做,自己管制自己的結(jié)果。

  當(dāng)然,一個班44個學(xué)生,不可能個個都很乖,有時候也很調(diào)皮,有時候我也很傷腦筋。有些男孩貪吃貪玩,爭強(qiáng)斗狠,有些女孩爭奇斗艷,談情說愛。班主任很辛苦,每天要面臨不同的挑戰(zhàn)。如果每天繃著個臉和學(xué)生對著干,那是很累的。我是個女班主任,沒能力強(qiáng)攻,只能智取。我要集中所有的智慧和他們斗智斗勇,輸一招就輸了全部。所以我每次遇到問題都要想很久,怎樣處理才最合適。即要指出他們的問題,又不能傷害他們的自尊,我一般都會把他們叫到辦公室談,如果辦公室人比較多,我會在走廊上和他談,盡量不讓第三者知道。小孩子很奇怪,把他們喊到一邊,無論你怎么講怎么罵,他們都不會頂嘴,很溫順。但如果在教室里當(dāng)著全班同學(xué)的面指責(zé)他們,他們便會惱羞成怒,拼命和你頂撞,倔強(qiáng)的像頭牛,死不認(rèn)錯。

  我班有三兩個男孩,脾氣比天還大,整天一副臭臉。但喊到一邊后,低眉順眼,唯唯諾諾,很聽話。說明小孩大了,愛面子,你尊重他們,他們也會尊重你。到了初三,學(xué)習(xí)緊張壓力大,生活很單調(diào),有些小孩就會犯這樣那樣的錯誤。尤其是那些對學(xué)習(xí)喪失了信心的學(xué)生,覺得升學(xué)沒什么希望,便自暴自棄,上課講話嬉笑,下課追趕打鬧,甚至還會偷玩手機(jī)上網(wǎng)玩游戲等等,一般也就是那幾個人,我心里有數(shù),只要把這幾個人控制住,就控制了整個班級。我總是不厭其煩把他們一個個叫出來,和他們談話,鼓勵他們。我班比較頑皮,成績不太好,總愛搗蛋,但品行不壞,我常勸他:,生物地理你已經(jīng)有2A,政治歷史學(xué)好了就4A,再學(xué)一課什么別的,不就5A了么,5中沒問題了,再加把勁,二中也有希望啊。他就連連點(diǎn)頭,嗯嗯嗯,好好好。天天說,天天督促,給他打氣,給他鼓勁,雖然學(xué)生還是有所反復(fù),時而學(xué)時而不學(xué),但看見我來,便不好意思睡覺,便會裝模作樣拿起書本,只要不影響他人,我也就不太挑剔他,畢竟,不是所有的小孩都擅長讀書的,人品好,管一輩子。我班打架斗毆的幾乎沒有,翻墻外逃的也沒有,聚眾的也很少出現(xiàn),因?yàn)槲铱偢麄冎v,一個人,人品最重要,什么都沒有不可怕,可怕的是沒有人品,烏鴉到哪里都是烏鴉,金子到哪里都會閃光。好的人品,是一個人生存的根本。生活需要真善美,我們要學(xué)會做人。孩子們開始不愛聽,嫌我啰嗦,說得多了,聽得順耳了,仿佛也有些道理。

  我的工作雖然繁瑣,但不感到郁悶,學(xué)生不用我操太多心,有的時候,他們還讓我感動。我一進(jìn)教室,小孩就maria前maria后很親熱的叫我,感覺很親切,甚至有的小孩還直接叫我老馬或老媽。地下有垃圾,我剛彎下腰準(zhǔn)備去撿,伶俐的小孩早就搶先撿起來了,黑板沒擦,我一拿刷子,就有男孩子搶著去擦黑板,有一次我因?yàn)樘幚硪患虑闆]吃早餐,劉加民同學(xué)竟然從食堂帶給我一個雞蛋,當(dāng)他小聲的從窗戶外面叫我,從袋子里摸索出一個雞蛋給我時,我的內(nèi)心是暖哄哄的,我的眼里是濕潤潤的。看,這就是我的學(xué)生,我苦一點(diǎn)累一點(diǎn)又有什么關(guān)系呢?教書育人,是老師的本分,在付出的同時,我也收獲了幸福。兩年的班主任生涯,讓我和我的二班緊緊連在一起,同甘共苦,生死與共。我用我的關(guān)愛換來學(xué)生的尊重和理解,我用我的情感換來孩子們對我單純的依戀,我心滿意足,我無怨無悔。我現(xiàn)在最大的愿望就是,中考能有好成績,不辜負(fù)校長的重托,不辜負(fù)家長的期望,對得起學(xué)生三年的努力,也對得起自己全心的付出。

  中考臨近,挑戰(zhàn)開始,一切都充滿了希望,我全身的每個細(xì)胞都在等待著驚喜,但愿美夢成真,但愿天佑博文!我的講話完畢,膚淺之言,還望不要見笑,謝謝!

關(guān)于班主任工作經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言稿 篇3

  首先感謝校領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,安排我在上學(xué)期接手六(2)班的班主任工作。今天我坐在這里面對大家,心里還是有點(diǎn)小緊張。都說生個孩子傻三年,時隔兩年,在我還沒有完全擺脫“傻”的時候,是李副校長的鼓勵讓我鼓足勇氣,再次肩負(fù)起了班主任的重任。同樣的工作,每個班主任都會有不同的處理方式,對待不同年齡段,不同層次班的學(xué)生,我們的方式方法也并不相同。論經(jīng)驗(yàn),在座的各位老師個個都經(jīng)驗(yàn)豐富、身懷絕技,我要和大家學(xué)習(xí)的還有很多。今天我只希望能借這個機(jī)會與大家分享一下我在班主任工作中班門弄斧的點(diǎn)滴。

  一、我的班主任工作習(xí)慣

  為了更好地展開班主任工作,開學(xué)初期我會做好跟班工作,利用一切可以利用的時間和學(xué)生呆在一起,充分了解學(xué)生的實(shí)際情況,如他們的興趣、性格、學(xué)習(xí)情況、家庭情況等,了解哪些學(xué)生的性格是內(nèi)向的,哪些學(xué)生的個性是好動、頑皮的。我習(xí)慣在班主任工作中采用“前緊中松后緊”的方法進(jìn)行班級的管理,“前緊”是指開學(xué)之初抓緊時間立好班級規(guī)矩,在開學(xué)前幾周時刻盯著班上的每一個人,讓規(guī)矩變成一種習(xí)慣;“中松”是指在建設(shè)好班級班委的基礎(chǔ)上,抓好班干部的培訓(xùn)工作,利用班干部學(xué)生管學(xué)生,放手去鍛煉班干部的管理能力,只在出現(xiàn)典型問題時我才出面解決,然后開展全班性的教育;“后緊”是指針對孩子期末思想上波動大的特點(diǎn),在班級管理上我再次親力親為,做好每天都有小結(jié),每周都有總結(jié),及時表揚(yáng)班里的進(jìn)步之處,讓學(xué)生感受到我關(guān)注他們的每一個進(jìn)步,讓榜樣的力量來帶領(lǐng)他們越做越好,用正能量促使班風(fēng)積極向上。

  二、想方設(shè)法幫孩子養(yǎng)成好習(xí)慣

  都說“教育就是培養(yǎng)習(xí)慣”。為了使我們班孩子養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,上個學(xué)期我還在班上實(shí)施了一些舉措:如針對我們班孩子回答問題不積極,作業(yè)涂畫痕跡多,多嘴的壞毛病,我使用了“桌子上的便利貼”,讓每個孩子都在自己的便利貼上如實(shí)記錄好在各科課堂上主動舉手回答問題的次數(shù),多嘴的次數(shù)以及作業(yè)中涂畫的筆數(shù),每周統(tǒng)計一次做出總結(jié),該批評的批評,該獎勵的獎勵,我還會及時把表揚(yáng)名單通過學(xué)校短信平臺群發(fā)給家長,孩子也越來越在乎了,細(xì)微的改變在一天天發(fā)生,好的習(xí)慣在慢慢養(yǎng)成。另外針對我們班孩子在沒有老師監(jiān)督的自習(xí)課上總有人小聲問這問那,細(xì)細(xì)碎碎的聲音不斷的情況,我使用了“傳遞小紙條”的“游戲”,由紀(jì)律委員監(jiān)督在小紙條上寫下最先講話的同學(xué)名字,把小紙條遞給他,誰講了話紙條上就記下誰的名字并傳遞給他,一節(jié)課結(jié)束班干部把紙條交給我,按照我和他們的約法三章處理。上個學(xué)期第一次記錄了半張A4紙,到后來紙條上的名字越來越少了,有時根本就不需要紙條了。

  三、定期審視作為班主任的自己

  我采用的方法是久不久問問自己:如果是我,我喜歡或討厭一個什么樣的班主任?在當(dāng)了媽媽后,我又會問自己:我希望我孩子的班主任是什么樣的?

  在自問自答后,我總會把一些想法拿去班上做實(shí)驗(yàn),比如:

  想法1:喜歡公平的老師——大家都知道公平這桿秤其實(shí)并不容易掌控,但有了這樣的意識,在班上無論孩子成績好壞,是男生還是女生,犯錯誤了,我都會盡力要求自己做到一視同仁。

  想法2:討厭遇事就開罵的老師——于是相比遇到學(xué)生問題就大聲的訓(xùn)斥,更多的時候我更愿意用眼睛盯著犯錯誤的孩子,讓他自己意識到自己的錯誤。在我看來,冷靜下來軟硬兼施、句句說中犯錯孩子內(nèi)心的老師比情緒失控高聲大罵的老師更有威懾力。就好像梁副校長的課堂,聲音不大,可卻能讓孩子沉靜在積極的思考中,達(dá)到無聲勝有聲的效果。

  想法3:討厭天天霸課的老師——班主任除了班上管家的身份,還有科任老師的壓力。有些班主任就是個“神”,為了能讓自己這科的成績?nèi)〉酶蟮倪M(jìn)步,往往免不了也忍不住見課就占,回憶學(xué)生時代的我們其實(shí)不也是極其反感那樣的老師嗎?因此現(xiàn)在作為班主任的我也絕對不會去占用那些不是我的課上英語,小測試我也會在自己的課時中去安排。

  班主任工作對象有差異性、工作面廣、責(zé)任重大,我深知我還需要不斷地磨練與提高,我的班也仍存在一些需要向各位老師學(xué)習(xí)從而得到改善的地方,但我始終都會朝著一個目標(biāo)去努力,那就是:用真心換得學(xué)生的的認(rèn)同,從而達(dá)到“得人心者得天下”的效果。由于自身的局限,經(jīng)驗(yàn)不足,加上寫作水平不高,如果有說得不合理或缺乏條理的地方,還請各位老師批評指正。最后祝愿大家在泓文生活如意、工作順心!

關(guān)于班主任工作經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言稿 篇4

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師們:

  大家好!

  我叫閆,來自寨頭堡中學(xué)。走上臺來請允許我說兩個謝謝。首先感謝各位領(lǐng)導(dǎo)給我們搭建這個交流的平臺,然后是謝謝領(lǐng)導(dǎo)和同仁們給我一個這么好的學(xué)習(xí)機(jī)會。

  把一個班級建設(shè)成為井然有序、團(tuán)結(jié)向上、勤奮好學(xué)的優(yōu)秀班集體,是我們每位班主任的追求。我在實(shí)現(xiàn)這個追求的過程中,深刻的體會到班主任要想干好班級工作離不開“四菜一湯”。現(xiàn)介紹如下,以拋磚引玉。

  第一道菜:有顆平常心。

  作為一名班主任,要做好班級工作,平常心是不可缺少的前提條件。我們用一顆平常心來對待誘惑。在權(quán)力紛爭、物欲橫流的現(xiàn)實(shí)生活中,可以說處處有“誘惑”,但我們既然選擇了教師這個職業(yè),我們就要守住清貧、甘愿過平淡的生活,避開那些名利之爭、遠(yuǎn)離那些勾心斗角。值得我們慶幸的是衡量一個人是否幸福與富足的尺子不是金錢而是平平常常的心。更何況“知足者長樂”!當(dāng)然我們可以時常做一做腰纏萬貫的美夢,偶爾想一想飛黃騰達(dá)的榮耀,但時刻提醒自己“子非魚,焉知魚之樂”!其實(shí)只要我們擁有一顆平常心,做名好教師做名優(yōu)秀的班主任,我們就是世上最幸福的人。

  我們用一顆平常心對待學(xué)生。不管學(xué)生的家庭富貧、成績優(yōu)劣,只要是我們的學(xué)生,我們就要以一顆平常心一視同仁、公平、公正地對待每一個學(xué)生。我們知道在現(xiàn)實(shí)的班級管理中,好多班主任在工作時以自己的主觀判斷來分析評價,在處理問題時心有所偏,發(fā)生不公平現(xiàn)象。比如,對同樣的錯誤,犯在優(yōu)秀生身上或自己喜歡的學(xué)生身上,班主任就網(wǎng)開一面從輕處理;如犯在待優(yōu)生或自己討厭的學(xué)生身上,則往往窮追猛打嚴(yán)肅處理甚至發(fā)生過激行為。因此班主任的平常心是保持頭腦的冷靜和理智,能公平公正的處理學(xué)生問題的關(guān)鍵。

  我們用一顆平常心協(xié)調(diào)各方面的關(guān)系。一個班集體以班主任為核心,存在著許多種關(guān)系。如學(xué)生與教師之間的關(guān)系、任課教師與班主任之間的關(guān)系、教師與學(xué)生家長之間的關(guān)系等等。這些關(guān)系所關(guān)聯(lián)的人都通過自己的網(wǎng)絡(luò)將自己的利益或信息反映到班主任這里,以謀求班主任的照顧。而班主任要想在建設(shè)好班級的基礎(chǔ)上處理好各種關(guān)系,必須有一顆平常心。只有班主任心底寬廣、大公無私,任課教師才能團(tuán)結(jié)合作,領(lǐng)導(dǎo)和家長才能信任,學(xué)生才能“親其師,信其道。”總而言之,班主任只要有一顆平常心,不怨天尤人、不后悔自己的選擇、櫛風(fēng)沐雨的關(guān)心教育學(xué)生,就能管好班級這個“家”。

  第二道菜:剛?cè)岵?jì)。

  十年前,剛剛畢業(yè)的我擔(dān)任了畢業(yè)班的班主任,那時正好趕上新課改,用新教育理念武裝起來的我,把平等、民主、自主、合作等新理念運(yùn)用到了教學(xué)和班級管理之中,可謂“灑向?qū)W生的都是愛"。然而,我所管理的班級不到半年就亂成了一鍋粥。經(jīng)年級主任對我這個班進(jìn)行“會診”,我才明白自己管班的癥結(jié):愛而不當(dāng),嚴(yán)而無格,缺少剛?cè)岵?jì)。從此,我銘記住了“嚴(yán)是愛,松是害,不管不教要變壞。”這句俗語且在管理班級時,制定了一些剛性措施,對違紀(jì)行為,必須依據(jù)班規(guī)進(jìn)行堅決處理;同時也有柔性措施,對學(xué)生的錯誤,耐心引導(dǎo),春風(fēng)化雨。十年的班主任工作使我咀嚼出了“剛”與“柔”的真正內(nèi)涵:剛是一種威儀,一種自信,一種力量,一種不可侵犯的氣概;柔是一種收斂,一種寬容,一種真愛,一種魅力。

  多年的管班經(jīng)驗(yàn)告訴我,人無剛則不能自強(qiáng),不能自強(qiáng)則不能成功;人無柔則沒有親和力,沒有親和力則會陷入孤立。也就是緣于此,在班級管理中,我用真情去感召,用制度去約束,適時評價,樹立先進(jìn)典型,平抑不良傾向,愛在該愛時嚴(yán)在當(dāng)嚴(yán)處。比如,我班學(xué)生尹聰聰失去了雙親,與她八十多歲的奶奶相依為命,我心疼她,經(jīng)常在生活上幫助她,親自給她的奶奶買過藥,給她買過輔導(dǎo)書。有一次,她借給她奶奶看病為由,竟然曠課一下午去已輟學(xué)的同學(xué)家玩。這事我知道后按照班規(guī)嚴(yán)肅處理。她后悔莫及,哭著向我求情,我只能告訴她“班規(guī)面前人人平等”,吃一塹長一智吧。這也是我?guī)У陌嗉壞昴瓯辉u為優(yōu)秀班集體的原因吧。總而言之,班主任如果做到剛中有柔,柔中有剛,剛?cè)岵?jì),班級管理便會游刃有余,有所成就。

  第三道菜:治班有方。

  干好班級工作靠的不是班主任的嚴(yán)打、柔罵,而靠的是治班的好方法。所謂好方法就是既遵循了教育規(guī)律又利于學(xué)生健康成長還能建設(shè)和諧發(fā)展的優(yōu)良班集體的良方妙藥。比如:

  1、譜好新班建設(shè)“三部曲”。

  當(dāng)我每接任一個新班,我馬上奏響下面這“三部曲”:第一部曲:優(yōu)選并培養(yǎng)班干部。通過舉行人人參與的班委會成員競職演講活動,選出自己的得力助手,然后用一星期的時間對班委會成員進(jìn)行培訓(xùn),合格后上崗執(zhí)政。第二部曲:建立完善的班級管理制度。同志說過一句話:“人管人,管死人;制度才能管人!蔽乙钥倢(dǎo)演的姿態(tài),主動與班干部一起商量,制定切實(shí)可行的治班方略。我和班委會成員制定了一系列管理制度,如《20xx班規(guī)班約》、《崗位責(zé)任制》、《班級獎懲制度》等等。這些出臺成文,放在班長處存放。管理班級,讓制度說話。且在制度面前人人平等,對事不對人,嚴(yán)格執(zhí)行。這樣生生心中有桿“秤”,班主任想不公平也不行。第三部曲:確立班級奮斗目標(biāo)。目標(biāo)是方向,指引學(xué)生天天向前沖。我現(xiàn)在帶的這個班的目標(biāo)是:一個中心,兩個保障,三個學(xué)會,四個自我,五個大愛。一個中心——學(xué)習(xí);兩個保障——紀(jì)律和安全;三個學(xué)會——學(xué)會做人,學(xué)會學(xué)習(xí),學(xué)會處事;四個自我——自尊,自信,自立,自強(qiáng);五個大愛——愛祖國,愛人民,愛親人,愛勞動,愛學(xué)習(xí)。

  2、唱好育人“四首歌”。

  教師的任務(wù)是先育人后教書,而班主任更是育人的先鋒官。在我的教育理念里“我允許自己的班里有‘笨蛋’但絕對不允許出”壞蛋“。所以在“以人為本”的新教育理念的指引下,我堅持唱好下面四首“育人”歌:《愛的奉獻(xiàn)》——教會學(xué)生愛別人,懂得互助;《感恩的心》——教會學(xué)生感激萬事萬物,懂得感恩;《愛拼才會贏》——教會學(xué)生為自己的多彩人生奮斗,懂得自助者天助;《我的未來不是夢》——激勵學(xué)生立志做個大寫的人。

  3、用好批評“五變刀”

  每當(dāng)我看到我們學(xué)校的后勤人員在校園里修枝疏芽時,我就想到了作為教師的自己。。學(xué)生也如園中的花草樹木,我們賞識、夸獎他們就是給他們澆水、施肥,而我們批評甚至懲罰他們是給他們剪枝修杈。園丁要掌握好手中的剪刀,否則“傷筋動骨”影響花草樹木的茁壯成長。而我們教師為了學(xué)生的健康成長,更要用好“批評”這把剪刀。怎樣用好這把剪刀呢?鄙人以為離不開下面“五變”技法。

  (1)變直言批評為藝術(shù)教育

  “良藥苦口利于病,忠言逆耳利于行!边@是我們教師批評學(xué)生時常說的話。新課程下,我們要做到“良藥利病不苦口,忠言利行不逆耳。”這當(dāng)然要講究語言的藝術(shù)性。學(xué)生常常犯一些不知為過的錯。當(dāng)老師和顏悅色的指出來后,學(xué)生才會知道錯。老師再用既動聽又觸動學(xué)生心靈深處的語言循循善誘,學(xué)生就會去自責(zé)、去反思,下決心改正的同時并以此為進(jìn)步的起點(diǎn)。

  (2)變板臉批評為幽默教育

  幽默是化解堅冰的春風(fēng),融洽感情的潤滑劑,克服困難的利器,走向成功的階梯。當(dāng)學(xué)生意識到自己犯了錯誤后,肯定處于痛苦、自責(zé)和后悔中,這時他們需要的不是老師“暴風(fēng)雨”式的批評,而是老師和風(fēng)細(xì)雨的幽默的一帶而過,給他們深深的自我教育的空間。

  (3)變當(dāng)面批評為筆談教育

  荀子說:“贈人以言,重于金石珠玉;勸人以言,美于黼黻文章!卑嘀魅纬浞掷脮嬲Z言,可收到良好的教育效果。利用書面語言教育學(xué)生的途徑可謂多多,可利用作業(yè)批語,也可以利用紙信交流,還可以在其書本上留言。我經(jīng)常用短紙信批評教育學(xué)生。慢慢的我發(fā)現(xiàn)筆談教育比當(dāng)面批評更能觸動學(xué)生的心靈奏效更快。

  (4)變當(dāng)場批評為擇場教育

  “人要臉,樹要皮!睂W(xué)生的自尊心更強(qiáng),也最容易受傷,作為老師要懂得呵護(hù)學(xué)生的自尊。呵護(hù)自尊不是不要批評教育,而是一定要選擇合適的場所進(jìn)行批評指正。

  (5)變單方批評為雙方討論教育

  批評不是單方面的行為,而是師生間對學(xué)生的行為表示不同的看法與態(tài)度。學(xué)生做的對與不對、該與不該,皆應(yīng)在雙方的討論、了解中定論。因?yàn)閷W(xué)生常常犯一些不知為過的錯,也因?yàn)槲覀冏霭嘀魅蔚某3!爸恢淙弧倍安恢渌匀弧本鸵浴把垡姙閷?shí)”而主觀的急于批評和指責(zé)。假如我們不去用心了解學(xué)生做錯的原因,也許就會“冤枉”了學(xué)生,審錯了“犯人”。在我們的日常工作中,班主任如果冷靜地對待學(xué)生的“錯”,給學(xué)生幾分鐘辯解的時間,我們不難發(fā)現(xiàn)有時是事出有因的。例如,我班學(xué)生張敏常常完不成作業(yè),我批評教育過多次,還是時不時的不交作業(yè)。

  一天,我請她到辦公室,先給了她五分鐘的解釋時間。她才含著淚告訴我,她爸爸在她念三年級時觸電而死。她現(xiàn)在跟她媽媽住在姥姥家,而姥姥又在去年冬天患腦溢血癱瘓在床上。媽媽為了她和她的姥姥必須上班掙錢,她只有分擔(dān)媽媽的重?fù)?dān)照顧姥姥,所以常常吃不上飯也做不完作業(yè)。每次她都想說給我,都讓我陰沉的臉和嚴(yán)厲的指責(zé)給嚇回去了。她的一番解釋使我如醍醐灌頂,也就是從她這里開始,我在以后的批評教育中都給學(xué)生辯解反駁的機(jī)會。我的批評公正合理了,學(xué)生也心服口服地“知錯就改”。

  我們知道新課改下,大力提倡“賞識教育”,但我更欣賞這樣一句話,“賞識無錯,但不批評肯定有錯。孩子不需要盲目賞識!弊鳛榘嘀魅我氚炎约旱膶W(xué)生培養(yǎng)成“棟梁之材”,就必須用好“批評教育”這把修枝剪杈的刀啊。

關(guān)于班主任工作經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言稿 篇5

  各位領(lǐng)導(dǎo)、各位班主任,上午好!

  有幸參加我校的德育研討會,因?yàn)橛袃?nèi)涵,感觸頗多,所以談?wù)劯惺堋?/p>

  首先感謝校的為班主任領(lǐng)導(dǎo)搭建這樣好的交流平臺,促使我們班主任反思、交流、成長。

  其次為xx學(xué)校的班主任感動著,你們是那樣的充滿摯愛的工作著,分享著,收獲著。

  剛才八位班主任代表的發(fā)言我感受我們學(xué)校的班主任隊(duì)伍有這樣三個特點(diǎn):

  第一我們的班主任隊(duì)伍是一支充滿愛心、充滿智慧的教師隊(duì)伍。

  剛才的交流中我感受到我們的班主任對學(xué)生充滿真摯的愛,愛的藝術(shù);愛的科學(xué),愛的智慧,把愛融入細(xì)節(jié),賦予理性,使愛如同神奇的魔杖化腐朽為神奇。

  第二我們的班主任隊(duì)伍是一支底蘊(yùn)深厚、具有高尚修養(yǎng)的教師隊(duì)伍。

  我們班主任當(dāng)中無論有怎樣精湛的班級管理藝術(shù),怎樣精湛的教學(xué)本領(lǐng),無論取得了怎樣的驕人成績,無論有怎樣的高深學(xué)歷,表現(xiàn)出的都是那樣平實(shí),謙和,那樣懂得尊重,那樣懂得理解,非常感人,非?少F。

  第三我們的班主任隊(duì)伍是一支專業(yè)化程度極高的教師隊(duì)伍。

  從剛才一個個案例的科學(xué)分析中,一個個難題的`巧妙突破中,透出我們極強(qiáng)的專業(yè)水平。

  有感而發(fā)送給大家三句話,三個意識:

  第一班主任要有創(chuàng)新求變的意識。面對一個迥異的學(xué)生,一個個情況不同的班級,從來沒有可照搬照用的妙招,我們的交流只會給大家一個思路,一個借鑒,但必須我們自己用心思考。用眼發(fā)現(xiàn),用行動去創(chuàng)新去實(shí)踐。

  第二班主任要有與學(xué)生一同成長的意識。堅持終身學(xué)習(xí),你會發(fā)現(xiàn)我們單一的班主任工作經(jīng)歷就會變得豐盈,生命歷程也會變得豐滿。

  第三班主任要有伴學(xué)生一生成長的意識。優(yōu)秀的班主任常常是在短短的與學(xué)生相伴守望中。用真愛鑄就一盞思想的明燈伴學(xué)生一生成長,成為學(xué)生生命中的重要他人。

  最后感謝學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)把一個個優(yōu)秀的教師個體引領(lǐng)、打造成一支凝聚力強(qiáng),蓬勃向上的優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)。

關(guān)于班主任工作經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言稿 篇6

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師:

  說實(shí)話,我剛接我們班的時候,真有點(diǎn)緊張。因?yàn)槲移鸪醪]有意識到我將來的學(xué)生是這么的小。站在講臺上我有點(diǎn)發(fā)懵,我應(yīng)該怎么和他們交流呢,我怎么展開我的教學(xué)工作呢,他們能聽懂我的話嗎?一個接一個的問題一股腦的都在我的腦海中浮現(xiàn)出來。但是當(dāng)時孩子們還在好奇的看者我,為了擺脫尷尬的氣氛,我對孩子們說:"同學(xué)們,你們好,我是你們新來的老師。當(dāng)然在課上我們是嚴(yán)肅的師生關(guān)系。課下,我希望我們能成為朋友,你們有什么事情需要我?guī)兔,盡可以來找我。"于是,我的學(xué)生們把他們最甜蜜的微笑獻(xiàn)給了我。我就在這樣的28份甜蜜中開始了我的班主任生涯。

  擔(dān)任班主任工作以來,我咀嚼過失敗的苦澀,也品嘗過成功的甘甜。經(jīng)歷過這一次次心靈歷程,我對自己所從事的工作有了更多的`信心和熱情。我愛學(xué)生,盡我所能引導(dǎo)他們,讓他們在關(guān)愛中康成長.別林斯基說過:“愛是鑒別教育的尺度!睈蹖W(xué)生是教師教育學(xué)生的起點(diǎn)和基礎(chǔ)。我時刻牢記這句名言要求學(xué)生自己誠實(shí)、公正,體貼學(xué)生,努力成為全班學(xué)生都喜歡的好教師…

  1、用良好的形象感染學(xué)生

  班主任教師是學(xué)生的榜樣,我們都知道“身教重于言傳”。我時刻注意自身對學(xué)生的影響,處處以身作則,上班從不遲到早退,即使有病也堅持上課。平時我十分注意自己的言行舉止,要求學(xué)生做到的,自己先做到,而且做得更好。在我的帶動下,班級面貌發(fā)生了巨大的變化:班風(fēng)正、學(xué)風(fēng)濃,學(xué)生們團(tuán)結(jié)互助,形成了一個朝氣蓬勃的班集體。

  2、良好行為習(xí)慣的培養(yǎng)。

  對任何人來說,從小培養(yǎng)良好的習(xí)慣非常重要,好習(xí)慣一生受益。我在注重培養(yǎng)孩子道德品質(zhì)的同時,還注重培養(yǎng)他們良好的行為習(xí)慣。引導(dǎo)他們從小處入手,從小事做起,做到“不以善小而不為,不以惡小而為之”。比如:每個學(xué)生都知道要講文明、守禮貌的大道理,可具體做的時候卻不盡人意。我就從自身做起,言傳身教,并倡導(dǎo)同學(xué)們從小事做起,使用禮貌用語:請;謝謝;對不起;沒關(guān)系。一次,一個女同學(xué)怯生生的對我說:"老師,我的水瓶子打不開了,你能幫我打開嗎?"我笑了笑說:沒問題.話說著,已經(jīng)把水瓶子打開了。她說,老師你真厲害.謝謝你.我輕輕的撫摸了她的頭,來表達(dá)我對她的鼓勵。事后我通過這件事對這個學(xué)生進(jìn)行表揚(yáng),及時教育學(xué)生講文明、懂禮貌要從身邊的每件小事做起,爭取做一名懂事的孩子。

  3.在形式多樣的活動中享受藍(lán)天、陽光

  班級活動是班集體建設(shè)的命脈,其根本目的是更有效地教育學(xué)生。豐富多彩的活動,可以讓學(xué)生快速成。而游戲、玩耍、活動是學(xué)生的天性。他們精力充沛,活潑天真,可塑性強(qiáng),開展一些符全他們年齡特點(diǎn)的活動,花力不多卻可以培養(yǎng)學(xué)生各方面的興趣愛好、良好的行為習(xí)慣和道德品質(zhì),何樂而不為呢?我先后組織學(xué)生開展了"我與安全同行”、“課本劇比賽”“寫字比賽”、“讀書比賽”"古詩背誦"踢毽子比賽"等一系列活動。每次活動學(xué)生都能積極參與,他們都為搞好一次活動而一起忙碌。其中我們班的幾位同學(xué)的,在去年的“古詩背誦”活動中,分別獲獎。我感覺班級活動就像是催化劑,讓學(xué)生活潑向上,讓他們充滿活力與朝氣,擺脫學(xué)習(xí)沉重的束縛,讓他們享受快樂,享受藍(lán)天陽光。

  4.人人成為班級小主人

  孩子是班級的一份子,他們的心靈就像一塊塊綠洲,需要陽光雨露,需要關(guān)懷與溫暖,這樣才能健康成長。班主任要善于發(fā)現(xiàn)現(xiàn)他們的長處,發(fā)揚(yáng)他們的優(yōu)點(diǎn),使他們團(tuán)結(jié)在集體的旗幟下,為一個共同的目標(biāo)努力。在班干部的任用上,我打破原有慣例,采用“競選班委”制,讓每一個學(xué)生都有機(jī)會來當(dāng)一次班委,來體當(dāng)班干部的快樂和喜悅,更讓學(xué)生體會到當(dāng)班干部難,當(dāng)好班干部更難.我還采用了獎勵辦法,設(shè)置了“文明小組獎”和“活動進(jìn)步獎”,每月評一次。為全班同學(xué),尤其是后進(jìn)生創(chuàng)造了成功的機(jī)會,激發(fā)了他們積極向上的熱情,也增強(qiáng)了他們主人翁的責(zé)任感。

  5.生活在集體溫暖的懷抱

  在班內(nèi),我著力培養(yǎng)學(xué)生集體主義的精神,培養(yǎng)他們彼此團(tuán)結(jié)、互助友愛的精神.有了一個團(tuán)結(jié)的班集體,學(xué)生生活在其中才能十分愉快。我班的每一個成員在集體生活中奮力拼搏,你追我趕,每天的眼保健操和課間操都能認(rèn)真做。我總是努力在集體中豐富學(xué)生的感情生活,使集體變成“理想的家園”。我不記的,有多少學(xué)生在業(yè)時,忘我的喊,媽,幫我削削鉛筆,或者說媽,看我寫的好看嗎?在那一刻,我感覺我真幸福.這說明孩子們在學(xué)校里感受到了,家一樣的溫馨。

  一分耕耘,一分收獲;日復(fù)一日,我默默工作,對班級持久的愛匯成優(yōu)美的激蕩心的交響曲,看著自己的學(xué)生在一天天健康成長,看著他們?nèi)〉靡淮斡忠淮蔚某晒,我感到無比欣慰。什么事業(yè)比我們的事業(yè)更偉大呢,我愿把我的青春和汗水獻(xiàn)給這陽光的事業(yè)。

關(guān)于班主任工作經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言稿 篇7

  尊敬的各位、老師:

  說起班主任工作,現(xiàn)在很多教師都抱怨工作難做,學(xué)生難管,班級各類問題時常層出不斷,然而有些人卻做得如魚得水,游刃有余,這其中的秘訣又是什么呢?回首自己多年的班主任生涯,創(chuàng)建優(yōu)秀班級,班主任要貫徹執(zhí)行五個法則。

  一、 把關(guān)愛送給學(xué)生

  愛心是班主任必須具備的,一個優(yōu)秀的班主任會把關(guān)愛送給學(xué)生,在日常的管理中施愛于學(xué)生,學(xué)生就會回報于教師。著名特級教師霍懋征說過"沒有愛就沒有教育。因?yàn)椋銗鬯麄,他們才聽你的話,愛你?quot;前年,我班轉(zhuǎn)來個單親孩子陳佳,學(xué)習(xí)成績不夠好。平時很少說話,在班上有很多學(xué)生瞧不起她。我了解到這個學(xué)生的情況后,主動邀家長座談,一番交談后我了解到她爸爸是外省人。媽媽離婚后,跟著媽媽從外省回到外婆家。爸爸留在外省不再過問她,媽媽在KTV上班,晚上無法照顧她,她常常一人在家吃晚飯,做作業(yè),上網(wǎng)。由于得不到家長的關(guān)愛,長期與電腦為伴,他在班上總是很自卑,似乎低人一等,也沒有很好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,平時少言寡語。對于這樣一個單親的孩子,一種責(zé)任感油然而生,我覺得應(yīng)該給予她更多的關(guān)心。后來,我多次找孩子交流,晚上打電話給她,詢問學(xué)習(xí)是否有困難,暗中安排同桌幫助她,與她一起玩鬧,一起學(xué)習(xí),我還利用各種機(jī)會幫他找回自尊,在我無私的關(guān)愛下,這個學(xué)生后來進(jìn)步很大,特別是,學(xué)習(xí)也很刻苦。

  二、學(xué)會放手,決不包辦

  要實(shí)現(xiàn)班級管理的自主化,班主任就要放手讓學(xué)生參與到班級管理的各項(xiàng)事務(wù)中來。作為班主任,我們習(xí)慣了為學(xué)生包辦一切,用我們成人的意愿代替他們的選擇,卻忘卻了學(xué)生渴望通過自己的選擇,去實(shí)現(xiàn)真正意義上的成功。班級的管理應(yīng)遵循"該放手時就放手"的原則,班主任應(yīng)為學(xué)生提供充分的空間放手讓干部干工作,老師不要過度干預(yù),同時在班級中營造良好的輿論環(huán)境,給他們撐腰打氣,保護(hù)他們旺盛的工作熱情。這樣,有利于調(diào)動學(xué)生的積極性和自主性。

  如開展班級班隊(duì)活動時,就要征求學(xué)生的建議,引導(dǎo)學(xué)生為順利開展活動岀謀劃策。學(xué)生參加活動時不僅得到快樂,而且鍛煉自身的能力。在班級管理中,我們要發(fā)揮小干部的個人特長,讓他們積極參與班級日常事務(wù)的管理。小干部能做的事老師不要做,這樣能有效鞏固班集體的核心力量,順利推動班級工作。我班的小干部約占班級人數(shù)的四分之一,我們怎樣去培養(yǎng)其余四分之三的學(xué)生的'自主管理能力呢?我的方法是和學(xué)生共同確定小組長輪換制,即每四個人為一小組,按座位號碼輪流執(zhí)政,人人都有當(dāng)小組長的機(jī)會,每兩周換一次。因此,班主任要盡力將班干部推到前臺,讓他們充分行使班委會賦予他們的職權(quán),而班主任要退到幕后,交給他們工作的方式和方法,為他們把握正確的方向,幫助他們出主意,想辦法,經(jīng)驗(yàn),反思教訓(xùn)。

  三、合理引導(dǎo),做好后盾

  放手讓小干部管理班級,但不是放任,不是讓小干部隨便怎么管,老師要交給他們工作方法,讓他們學(xué)會管理的竅門,使小干部在班級管理中鍛煉成長起來。在班干部出現(xiàn)工作失誤時,班主任應(yīng)主動分擔(dān)責(zé)任,以減輕他們的心理壓力,保護(hù)其工作積極性;并且在班干部遇到苦難時,班主任應(yīng)主動出謀劃策,給予指導(dǎo);在工作熱情不高的時候,應(yīng)了解原因,幫助解決其后顧之憂。只有培養(yǎng)好干部、保護(hù)好干部,才能使班級自主管理水平上新臺階,才不至于是曇花一現(xiàn),好景不長。

  如我班課代表發(fā)現(xiàn)部分學(xué)生沒及時背課文,就把那些不會背的學(xué)生名單,寫在批評欄內(nèi)。我得知此事后,就讓她檫去那些名字,重新把那些已經(jīng)會背的學(xué)生寫上表揚(yáng)欄。課代表很納悶,這是為什么?我說:表揚(yáng)總比批評好。這樣他懂得了,老師是要表揚(yáng)那些會背的學(xué)生,以此激勵那些不會的,好讓他們好好背書。

  四、民主先行,尊重學(xué)生

  記得魏書生曾說過這么一句話:班主任是公仆,是船工,是為學(xué)生服務(wù)的。的確,只有做學(xué)生的公仆,營造一種民主的氛圍,相信學(xué)生,適度放權(quán),才能想學(xué)生所想,做學(xué)生所做,才不至于凌駕于學(xué)生之上,做脫離學(xué)生實(shí)際的蠢事。民主和平等是班主任首要遵守的核心法則。班主任的最大價值,是促進(jìn)班級學(xué)生的發(fā)展。作為班主任的我們要放下自己的尊嚴(yán),發(fā)揚(yáng)民主精神,適度放權(quán)。只有把民主的觀念落實(shí)到具體的行動上,師生關(guān)系才會融洽,學(xué)生的責(zé)任感也才能更強(qiáng)。學(xué)生是班級的主人,讓學(xué)生的主人翁地位得到應(yīng)有的肯定,他們的內(nèi)心世界才會健康成長。我堅信:民主的氛圍是培養(yǎng)學(xué)生自強(qiáng)、自立、自信的溫床。比如班干部的任用,集體性班務(wù)的承擔(dān),都要發(fā)揚(yáng)民主接納學(xué)生的建議,順利推進(jìn)事務(wù)的完成。

  五、勤于溝通,拉近距離

  了解學(xué)生,走進(jìn)學(xué)生的內(nèi)心世界的最好方法就是勤于學(xué)生談心,勤于溝通。在小學(xué)階段,學(xué)生就像一棵小樹,身心都處在生長發(fā)育的旺盛期,要使他們健康成長,就要關(guān)心他們的學(xué)習(xí)和生活,而走進(jìn)他們的內(nèi)心的方法就是與他們溝通。班主任對待問題學(xué)生應(yīng)多溝通,少體罰,在與孩子交談時要盡量少講孩子的缺點(diǎn),多講成績與進(jìn)步,最后提出希望。一句真誠地問候,一句表揚(yáng),一個微笑,都會使孩子發(fā)生巨大的轉(zhuǎn)變。

  在現(xiàn)實(shí)生活中,一些所謂的"差生"出現(xiàn)問題之時,老師常常輕則批評,重則懲罰,簡單粗暴的方法,并不能真正解決教育中的問題。實(shí)踐證明,班主任能從高高的講臺上走下來,走到學(xué)生中間,走近他們的心靈世界,學(xué)會用欣賞的目光去關(guān)注學(xué)生身上的閃光點(diǎn),用積極的鼓勵去幫他們改掉壞習(xí)慣,學(xué)生就會如美麗的花朵綻放開笑露。當(dāng)我們真正和學(xué)生成為朋友時,你才會發(fā)現(xiàn),每個學(xué)生都有可愛的地方,以前教育之所以沒有效果,主要是和他們溝通太少。

關(guān)于班主任工作經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言稿 篇8

  尊敬的各位、老師:

  雖然當(dāng)了二十年的班主任,我卻一直覺得自己缺乏經(jīng)驗(yàn)。每次面對新的班級,都會有新的考驗(yàn)。希望通過與大家的交流,學(xué)習(xí)一些適合本人、適合本班的經(jīng)驗(yàn)、方法。

  下面我就說說我當(dāng)班主任的幾點(diǎn)慣常做法吧。

  一、班主任以身作則,用個人魅力感染學(xué)生

  “己所不欲,勿施于人!睂W(xué)生嚴(yán)格要求的出發(fā)點(diǎn),應(yīng)該是源自于一個字----愛!這一點(diǎn)是最重要的。學(xué)生只要喜歡你這個老師,就會接受你說的話,愿意聽你講的課。

  1、講好課。我追求內(nèi)容連貫,邏輯性強(qiáng)。遇到不會的問題,不要搪塞,承認(rèn)不會,及時尋求幫助,解決問題。

  2、自信、樂觀、向上。我要用我的自信,樹立學(xué)生的自信。

  3、以教書為樂,以學(xué)習(xí)為趣。讓學(xué)生做到的自己首先應(yīng)該做到才具有說服力。我讓學(xué)生主動學(xué)習(xí),以學(xué)習(xí)為樂,我就自然以教書為樂,以學(xué)習(xí)為趣。

  4、每天都有創(chuàng)新。每天上課爭取利用環(huán)境等各個方面的情況,使說話或講課有所創(chuàng)新,讓學(xué)生在輕松愉快中學(xué)習(xí)。

  5、多理解、多鼓勵,少批評。我總覺得班上每個學(xué)生都是可愛的,哪怕做錯了也是可以原諒的。因?yàn)槲覀兌歼@樣長大。本著一顆愛心,關(guān)心愛護(hù)孩子們,孩子們自然愿意與我親近。他們不需要我們過多的說教,他們最需要的是我們的理解。當(dāng)他已經(jīng)認(rèn)識到自己的錯誤的時候,就不要再批評了,否則,只能起到相反的效果。

  二、培養(yǎng)學(xué)生良好的習(xí)慣

  學(xué)生良好習(xí)慣的養(yǎng)成,需要老師和家長、學(xué)生本人的共同努力。

  1、培養(yǎng)良好的行為習(xí)慣。

  每次接手一個新的班級,我首先是組織學(xué)生學(xué)習(xí)《小學(xué)生日常行為規(guī)范》以及《水圍小學(xué)學(xué)生一日常規(guī)》,有計劃有步驟地讓學(xué)生學(xué)習(xí)并實(shí)施。通過反復(fù)宣傳、教育,經(jīng)常進(jìn)行、提高,使學(xué)生能夠加深印象,逐漸成為日常生活中的自覺行為,形成良好的班級風(fēng)氣。發(fā)動每個同學(xué),使每個同學(xué)既是常規(guī)行為的踐行者,又是違規(guī)行為的監(jiān)督者,及時發(fā)現(xiàn)并糾正不規(guī)范的行為,維持良好的班風(fēng)。

  2、培養(yǎng)良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。

  學(xué)習(xí)習(xí)慣的養(yǎng)成使人一生受用。從接班開始,我就有意識地訓(xùn)練學(xué)生養(yǎng)成預(yù)習(xí)的習(xí)慣,學(xué)會傾聽的習(xí)慣,表達(dá)運(yùn)用語言文字的習(xí)慣,獨(dú)立思考的習(xí)慣,完成作業(yè)、及時訂正的`習(xí)慣,閱讀的習(xí)慣,聽講記錄的習(xí)慣等習(xí)慣。不管是學(xué)校里的課堂學(xué)習(xí),還是家庭里的平時自學(xué),都與家長及時進(jìn)行溝通,共同培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。好習(xí)慣成就人的一生,這話一點(diǎn)都不夸張。

  三、建立健全班委組織,分工合作

  班委會是班級的核心組織,更是班風(fēng)建設(shè)的關(guān)鍵所在。接手新的班級,首先就應(yīng)該及時的建立健全班委的組織。通過一周左右的觀察,及時了解班上各個同學(xué)的特點(diǎn),充分了解各位班委成員的情況,及時做好調(diào)整。我班班長侯文淇同學(xué)非常得力,班級的核心當(dāng)之無愧。其人自覺性極高,無論在學(xué)習(xí)、生活的各個方面,都堪稱楷模,以身作則自然就“不令而行”。在她的帶領(lǐng)下,班委各個成員都能自覺提高自身修養(yǎng),自覺履行自身職責(zé),高效地實(shí)行對班級的管理。

  另外,把班級管理細(xì)致化也非常重要。針對不同同學(xué)的特點(diǎn),安排好不同的負(fù)責(zé)工作,使班上“人人有事做,事事有人管”,班級的管理自然就井井有條了。譬如我班林嘉浩同學(xué),雖然學(xué)習(xí)上有些困難,成績不盡人意,但是,他責(zé)任心強(qiáng),不怕苦不怕累,認(rèn)真負(fù)責(zé),而且對電腦非常感興趣,讓他負(fù)責(zé)班上的電教設(shè)備開關(guān),及時處理,老師都沒有他熟悉。任務(wù)完成的可謂完美。他本人的自信心也得到了很大的提升,學(xué)習(xí)動力更足了。

  班級的管理涉及學(xué)生生活的每一個方面,繁瑣而復(fù)雜。但是,我覺得只要做好了以上三個方面,做一個會偷懶的班主任是沒有問題的。前提是前期的訓(xùn)練工作要細(xì)致、到位,學(xué)生自我管理能力養(yǎng)成以后,形成制度、形成習(xí)慣,按部就班,就能像精密的機(jī)器一樣運(yùn)行了。班主任只需要及時發(fā)現(xiàn)及時處理一些突發(fā)的事情就可以了。

  以上是我當(dāng)班主任的感受,請各位批評指正。

關(guān)于班主任工作經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言稿 篇9

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師:

  今天,我們坐在一起參加這次小學(xué)二年級班主任工作經(jīng)驗(yàn)交流會,我感到非常的高興。我作為一名新人,是第一次真正的面對學(xué)生,更是第一次做班主任,并沒有什么經(jīng)驗(yàn)可談。甚至,都不知道發(fā)言稿該怎么寫,就自己上網(wǎng)查找了一下資料。那下面,我就將我的做法說給大家聽一下。主要要三點(diǎn),分別是:

  一、為人師表,做好學(xué)生的榜樣。

  班主任這個職位是和學(xué)生接觸最多的,對于學(xué)生的.影響是比較深刻的。班主任的一舉一動,一言一行都起到了潛移默化的作用。有這樣一句話,是說“身教勝于言教”。所以,我覺得在學(xué)生心目中樹立一個好的形象很重要。平時,凡是我要求學(xué)生做到的,我首先做到:要求他們飯菜不要浪費(fèi),我自己做到不浪費(fèi);要求學(xué)生不遲到,我自己就要不遲到;要求學(xué)生不亂扔垃圾,我從不亂丟垃圾,而且發(fā)現(xiàn)地上的紙屑,馬上彎腰撿起來。

  二、有愛心,關(guān)愛學(xué)生,愛護(hù)班集體。

  教師應(yīng)該要有一顆愛心一顆關(guān)愛學(xué)生的心。在天氣涼的時候,我總是囑咐他們吧衣服穿好。放學(xué)時,會告訴他們回家路上,要注意安全。還要做的平等對待學(xué)生,不搞特殊化。對待成績差的同學(xué)還要有一顆耐心。

  三、培養(yǎng)競爭意識。

  首先是班級內(nèi)部同學(xué)與同學(xué)之間的競爭。我采取的是獎罰制度:每一豎排的同學(xué)為一個小組,一共是九個小組。要求是坐姿、成績、紀(jì)律(包括課堂紀(jì)律、課間紀(jì)律、集會紀(jì)律)坐姿不好的同學(xué)發(fā)現(xiàn)一次扣一分;紀(jì)律不好的同學(xué)發(fā)現(xiàn)一次扣兩分;成績是每次考試吧前一次考試下降五分以上的扣三分?荚嚿仙忠陨系募尤,舉手發(fā)言多的加兩分。一周進(jìn)行一次評比:第一名的小組會全組加5分,還會有一個小獎勵。最后一名的小組就會受到懲罰。經(jīng)過一周的時間,班級有了明顯的變化。紀(jì)律好了不少。

  以上就是我的一些做法。還有很大的改進(jìn)空間,我還的向各位多多請教。

關(guān)于班主任工作經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言稿 篇10

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師:

  大家好。非常感謝大家能對我的班主任工作的認(rèn)可,讓我能在這里與大家共同交流。

  不知不覺我擔(dān)任班主任工作已經(jīng)是第10個年頭了,在教育教學(xué)工作上都經(jīng)受了鍛煉,感觸頗深,現(xiàn)就班級管理工作上,談一談自己所受到的一點(diǎn)啟發(fā)。真誠地希望在座的各位能給與我批評與指正。

  今天我發(fā)言的主題是:扶著孩子做主人

  一、“沒有規(guī)矩,不成方圓”──抓好行為規(guī)范、落實(shí)常規(guī)訓(xùn)練。

  俗話說"沒有規(guī)矩,不成方圓"。規(guī)矩即常規(guī)紀(jì)律,即要求每個成員都應(yīng)遵守的用來約束自己行為的規(guī)則。它是一件事情想取得成功的保證。對人的教育來說更是如此。

  記得以前的我,不知道"規(guī)矩"的重要性。在擔(dān)任班主任工作期間,充分尊重學(xué)生的自主性,不會對他們的創(chuàng)造性活動加以嚴(yán)格的限制,相反還人為地為他們提供發(fā)展個性的條件。

  一段時間下來,孩子在能力、成績等方面發(fā)展較好,很活躍,但不可避免地在學(xué)習(xí)生活習(xí)慣方面卻不盡人意,導(dǎo)致班級工作無法順利開展。后來,我向有經(jīng)驗(yàn)的老師學(xué)習(xí)請教,通過自己分析、總結(jié),我意識到自己這種想法的錯誤和不切實(shí)際,盡管大膽,但缺乏科學(xué)性。這樣勢必會使孩子們自由散漫而導(dǎo)致無心學(xué)習(xí)。另一方面,組織紀(jì)律性不強(qiáng)也使班級管理工作不能順利開展。

  意識到問題后,我很快改變了管理方法,狠抓學(xué)生的日常行為規(guī)范,使孩子們及時改掉了許多不良習(xí)慣,變得有紀(jì)有律,這樣班級工作也自然而然地抓了上去。之后,我深刻地意識到常規(guī)訓(xùn)練對入學(xué)兒童的重要性,它是搞好班級管理的中心環(huán)節(jié),切莫想當(dāng)然地把"規(guī)矩"當(dāng)作是阻礙個性發(fā)展的束縛而不予理會,那可就大錯特錯了,因?yàn)闆]有"規(guī)矩",就不成"方圓"。

  當(dāng)形成了規(guī)矩以后,怎樣去保證規(guī)矩的順利執(zhí)行呢?我想到了:

  二、扶著孩子做主人。

  通過學(xué)校一系列自主管理的理論學(xué)習(xí),使我認(rèn)識到:一個班的集體面貌如何,很大程度上是由小干部決定的。小干部對班集體有著"以點(diǎn)帶面"和"以面帶面"的作用,他們是"班主任的左右手。"所以唯有慎重地選拔和培養(yǎng)干部隊(duì)伍,班主任工作才能逐漸從繁重走向簡單與輕松。這對低年級來說操作起來并不容易,但十分必要。

  1、選拔干部。

  新學(xué)年的第一天,我把班干的職務(wù)名稱統(tǒng)統(tǒng)寫在了黑板的左上角,并提出競爭目標(biāo):兩周之內(nèi)進(jìn)行選舉。根據(jù)自己的標(biāo)準(zhǔn)選自己的干部,這是讓大家產(chǎn)生主人翁意識的第一步。

  2、讓小干部產(chǎn)生“憂患意識”。

  雄赳赳氣昂昂的小干部們選出來了。我告訴他們,這可不是戴個標(biāo)志牌那么簡單,凡是有為班集體抹黑的,將一票否決無條件進(jìn)入干部隊(duì)伍,并提出兩周考察時間。讓小干部產(chǎn)生"憂患意識",這是走向主人翁的第二步。

  3、培養(yǎng)干部。

  兩周過去了,我開始給干部們進(jìn)行細(xì)致的分工,并陪著他們開展了幾周的工作。我教清潔委員如何合理安排清潔;教學(xué)習(xí)委員怎樣組織早讀;教組織委員如何分發(fā)糕點(diǎn);教小組長如何收發(fā)作業(yè)本。教時手把手,干時放手干。發(fā)現(xiàn)漏洞,馬上補(bǔ),發(fā)現(xiàn)錯誤,馬上改,因?yàn)榉止ぜ?xì)致,小干部任務(wù)明確,所以,他們很快就形成了自己的工作習(xí)慣,基本上能獨(dú)立開展工作!盎疖嚺艿每欤寇囶^帶”,小干部的積極性感染著同學(xué)們,榜樣的作用激勵著同學(xué)們。

  4、獎罰分明。

  表揚(yáng)是一種很有效的教育方法。好學(xué)生是夸出來的,特別是低年級的學(xué)生,你夸他一下,他會蹦得更高一些。因此,我把同學(xué)們的目標(biāo)定得更近一些,更細(xì)一些,讓他們伸一伸手就能嘗到甜頭。這樣,學(xué)生才會持之以恒的.有好的表現(xiàn)。

  大家還主動提出每周評選"小主人紅花"的活動。當(dāng)好了小主人的,進(jìn)行表揚(yáng),沒當(dāng)好小主人的,提出批評。這一來,同學(xué)們的主人翁意識高漲。自覺早讀的人,多了;早餐時講話的人,少了;下課搶擦黑板的人,多了;課間瘋打的,少了;滿地廢紙和鉛筆屑,不見了。大家你幫助我,我監(jiān)督你,形成了積極向上的班風(fēng)班貌。小干部們的工作也得心應(yīng)手。

  三、營造“家”的氛圍。

  1、積極在班里開展各種的活動。

  每個星期,我都爭取讓學(xué)生有一次班級活動。例如,放風(fēng)箏、砌拼圖、拔河、做游戲、搞競賽。這些既形象又活潑的方法不僅鼓勵和激發(fā)了他們的好勝心,培養(yǎng)他們的求知欲望。讓他們?nèi)ビH自嘗試和體驗(yàn)通過自己付出的多種努力而最終取得勝利的那種興奮和愉悅。而且還培養(yǎng)了師生之間,同學(xué)之間的感情。

  2、經(jīng)常展示學(xué)生的作品。

  例如:學(xué)生的手工、圖畫、作業(yè)等。無論質(zhì)量好壞都盡量全部粘貼,讓學(xué)生在班中占有一席之地。作品在展示中互相評價,互相促進(jìn)。同時我注意讓作品不斷更換,讓學(xué)生有改進(jìn)的機(jī)會。讓學(xué)生產(chǎn)生“歸宿感”。

  3、搞好課室的衛(wèi)生,保持課室的整潔。

  每天上午和下午放學(xué),我都要求值日生搞好課室衛(wèi)生,桌椅要擺放整齊,讓學(xué)生擁有一個舒適的學(xué)習(xí)環(huán)境,這也是一個溫暖的“家”所必備的條件。

  4、創(chuàng)設(shè)圖書角。

  由每個學(xué)生志愿捐書,現(xiàn)在我班以有200多本書,圖書角大大的豐富了學(xué)生的課余生活,也使學(xué)生更熱愛我們這個“家”了。

  5、重視與家長的聯(lián)系,雙向管好孩子。

  孩子的進(jìn)步,集體的成長,離不開教師,也離不開家長。為了更好地全面了解學(xué)生情況,我通過多種形式與家長建立密切聯(lián)系,進(jìn)行友好交往,不僅溝通信息還增進(jìn)了情感的交流。我對孩子的一片愛心不僅贏得了孩子對我的愛,也贏得了家長的信任、鼓勵和支持。只要班上搞什么活動,家長總是全力支持。

  總之,班級管理,這將是我不懈探索和追求的課題。“營造良好的班風(fēng)”是我作為班主任所追求的目標(biāo)。

  我的發(fā)言完畢,歡迎大家提出建議和指正。謝謝!

關(guān)于班主任工作經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言稿 篇11

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師:

  入職三年多,一直從事英語學(xué)科的教學(xué)工作,由于英語學(xué)科并不是班主任,每年都所教的學(xué)生都在200人左右。由于學(xué)生多,管理的困難可想而知。英語老師,每天接觸孩子的時間是40分鐘,既要完成教學(xué)任務(wù)又要管理學(xué)生的課堂紀(jì)律,確實(shí)需要動一動腦筋。

  每個班級都了微信群,這讓我們這些英語老師和家長交流起來更加方便了。既然有了這么方便的平臺,我就要好好的利用它。

  第一:每天在群里表揚(yáng)認(rèn)真完成作業(yè)的孩子;

  第二:每天在群里展示孩子們的單詞聽寫成績;

  第三:在群里發(fā)布孩子們背誦課文的情況;

  第四:運(yùn)用一起作業(yè)軟件,督促孩子們預(yù)習(xí)和復(fù)習(xí)課文;

  第五:提前在群里發(fā)布第二天要講內(nèi)容的筆記。

  通過每天堅持這四件事,就還是收到了一些效果,對一些關(guān)注孩子,關(guān)注班級群的家長來說,確實(shí)能起到督促學(xué)生在家學(xué)習(xí)的效果。

  每天的英語小測,我都要求孩子改正確并家長簽字,目的就是要孩子利用在家的時間,并讓家長重視孩子一點(diǎn)一滴的進(jìn)步,家長重視了,孩子的成績自然會提高了。

  其實(shí)學(xué)生在家的時間至關(guān)重要,尤其是五年級以上的孩子,學(xué)習(xí)的內(nèi)容增加,考試難度也增大,光靠上課時間是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,沒有課下的復(fù)習(xí)和預(yù)習(xí)是很難跟上教學(xué)進(jìn)度的.。對于這一點(diǎn),一定要讓家長有所了解,增加在家里的監(jiān)督。在平時和家長交流中,我也是不斷的灌輸這個觀點(diǎn)。只要能讓家長認(rèn)識到,他們在孩子的學(xué)習(xí)過程中起到了至關(guān)重要的作用。那以后的教學(xué)就能事半功倍了。這個學(xué)期教學(xué)任務(wù)很繁重,我一定和兩位英語老師多交流,多溝通,學(xué)習(xí)好的教學(xué)方法和管理經(jīng)驗(yàn),提高自己的自身素質(zhì),提高所帶班級的英語成績。

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