副科競爭上崗演講稿大全（通用9篇）
副科競爭上崗演講稿大全 篇1
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們： 大家好!
真誠的感謝大家給于我這次競爭的機(jī)會!我將十分珍惜和把握好這次機(jī)會,我參加競爭的職位是業(yè)務(wù)二科科長。
我今年38歲,中共黨員,高級農(nóng)經(jīng)師，**年畢業(yè)于新疆八一農(nóng)學(xué)院農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)，大學(xué)本科學(xué)歷，獲得經(jīng)濟(jì)學(xué)學(xué)士學(xué)位，**年7月畢業(yè)分配到哈密地區(qū)農(nóng)經(jīng)局工作至今，從事農(nóng)村經(jīng)濟(jì)經(jīng)營管理工作已2019年。經(jīng)過長期的工作實踐和學(xué)習(xí)鍛煉，在各位領(lǐng)導(dǎo)無微不至的關(guān)心下，在各位同事真誠無私的幫助下，我覺得自己在工作、學(xué)習(xí)、生活等方面已取得了長足進(jìn)步，能夠勝任業(yè)務(wù)二科科長。其理由有四點：
一、具有較強(qiáng)的責(zé)任感和事業(yè)心。要干好一項工作，首先必須熱愛這項工作。工作中我一直堅守“老老實實做人，踏踏實實做事”的人生信條。多年來在工作中認(rèn)真負(fù)責(zé)，勤奮敬業(yè);業(yè)務(wù)上刻苦鉆研，勤于思考，培養(yǎng)了良好的工作作風(fēng)，奠定了扎實的專業(yè)功底。不管領(lǐng)導(dǎo)交給的工作任務(wù)輕重與否，我從不討價還價，不拈輕怕重，不敷衍塞責(zé)，總是以愉快的心情去接受任務(wù)，以最大的努力去克服困難，以拼搏的精神去履行職責(zé)。每一點成績，每一次進(jìn)步，都為自己的苦干實干而感到欣慰;盡管自己有時對工作的效果不太滿意，但盡力而為了，也問心無愧。 今天，我能鼓足勇氣參加這次競爭，決不是意氣用事，也不是心存僥幸，而是自己熱愛這項工作，珍惜這次機(jī)會。業(yè)務(wù)二科的工作涉及面廣，任務(wù)繁重，難度較大。我認(rèn)為越是艱巨的工作，越富有吸引力和挑戰(zhàn)性，越是能夠?qū)W到新知識，拓展新視野，挖掘新潛力，提高自身綜合素質(zhì)。如果組織上把這項重任交給我，我將始終保持高度的責(zé)任感，堅強(qiáng)的事業(yè)心，與同事們一道團(tuán)結(jié)拼搏，戰(zhàn)勝困難，不折不扣地完成各項工作任務(wù)，讓領(lǐng)導(dǎo)放心，讓同事滿意。
二、具有強(qiáng)烈的學(xué)習(xí)意識。多年來，我非常重視政治理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，始終把加強(qiáng)學(xué)習(xí)作為干好工作的出發(fā)點和落腳點，平時除了加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)外，能夠結(jié)合自身工作實際，注重農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)相關(guān)政策的學(xué)習(xí)，堅持理論聯(lián)系實際的學(xué)習(xí)方法，根據(jù)工作新任務(wù)的要求，注意思考和研究以農(nóng)牧民增收為主體的農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)問題，進(jìn)一步理清自己的工作思路，做到在解放思想上找差距，在工作思路上有創(chuàng)新。通過堅持不懈、比較系統(tǒng)的學(xué)習(xí)，不僅使我自身的政治理論素養(yǎng)有了一定程度提高，增強(qiáng)了駕馭工作的能力，而且提高了解決實際問題的能力，使自己的工作水平也得到新的提高，增強(qiáng)了為農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展和農(nóng)民增收服務(wù)的意識。
三、具有一定的組織協(xié)調(diào)能力 。本人自**年起擔(dān)任業(yè)務(wù)科副科長至今已2019年，多年來，在做好本職工作的同時，一直協(xié)助科長做好科室協(xié)調(diào)管理工作。制定科室崗位責(zé)任制，定崗定責(zé)，分工明確，幫助科內(nèi)同志解決思想、工作和生活中的困難和問題，能夠調(diào)動科室人員的工作積極性，以自己的言行創(chuàng)造和諧的人際環(huán)境，增進(jìn)同志們之間的團(tuán)結(jié)，增強(qiáng)向心力，提高凝聚力。在科長不在的情況下，能夠大膽地主持科室工作，創(chuàng)造性地開展各項工作。
四、具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)能力和調(diào)研能力。我從事農(nóng)村經(jīng)濟(jì)收益分配統(tǒng)計和農(nóng)村財務(wù)管理工作已2019年，積累了豐富的工作經(jīng)驗。一是為做好農(nóng)村收益分配統(tǒng)計工作，準(zhǔn)確及時地核算農(nóng)牧民人均純收入，多年來，我和其他同志經(jīng)常深入基層，對基礎(chǔ)數(shù)據(jù)進(jìn)行跟蹤核算分析，認(rèn)真做好農(nóng)經(jīng)統(tǒng)計基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的收集、匯總、分析上報工作，按時完成農(nóng)經(jīng)統(tǒng)計季報、半年報、預(yù)測、年終統(tǒng)計的填報工作，認(rèn)真做好農(nóng)牧民人均純收入的測算分析工作，做到了農(nóng)經(jīng)信息統(tǒng)計數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、真實和及時上報，為各級黨委、政府制定發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)、增加農(nóng)民收入的決策提供可靠的依據(jù)。二是認(rèn)真做好農(nóng)村財務(wù)管理和審計工作。如何管理好農(nóng)村集體財務(wù)與資產(chǎn)一直是我們做好農(nóng)經(jīng)工作的重中之重，為了積極探索農(nóng)村財務(wù)管理新模式，多年來，我一直專門負(fù)責(zé)此項工作，經(jīng)常深入兩縣一市協(xié)助、指導(dǎo)縣(市)農(nóng)經(jīng)局，積極試點，努力探索，先后推行一系列行之有效的管理措施，一是改革了財務(wù)管理辦法，全面推行“村有鄉(xiāng)管”的集體資金管理模式;二是推行民主管理財務(wù)公開制度，經(jīng)過多年努力，全地區(qū)已有100%的村實行村務(wù)、財務(wù)公開，規(guī)范公開率達(dá)到95%以上;三是加大農(nóng)村財務(wù)審計力度，審計面均達(dá)到80%以上，使農(nóng)村財務(wù)管理工作逐步得到規(guī)范和完善。在做好農(nóng)經(jīng)業(yè)務(wù)工作的同時，能夠注重調(diào)研工作，針對地區(qū)農(nóng)村政策落實、農(nóng)村經(jīng)濟(jì)和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整以及農(nóng)經(jīng)業(yè)務(wù)工作中存在的問題，先后撰寫了《哈密地區(qū)培育農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)、組建農(nóng)業(yè)專業(yè)協(xié)會的措施、問題與對策》、《對哈密地區(qū)農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)流轉(zhuǎn)情況的思考》、《淺談哈密地區(qū)農(nóng)民增收的途徑》、《農(nóng)村集體財產(chǎn)如何保值增值》等七篇論文和調(diào)查報告，分別發(fā)表在有關(guān)刊物上。
以上這些有利條件，使我能更快、更好地進(jìn)入業(yè)務(wù)二科科長的角色，順利地開展工作。如果我能夠競爭上這一職位，我將振奮精神，銳意進(jìn)取，與時俱進(jìn)，以優(yōu)異的工作成績向領(lǐng)導(dǎo)和同事們交一份滿意的答卷。我將通過以下五個方面的努力，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，爭取成為一名合格的中層干部。
一、轉(zhuǎn)變角色，認(rèn)真履行科長職責(zé)。盡快轉(zhuǎn)變角色，與同事以誠相待，和諧相處，互相理解，互相信任，互相支持，真誠地幫助科室同事解決工作、學(xué)習(xí)、生活中遇到的困難，充分調(diào)動大家的工作積極性，盡力發(fā)揮整體優(yōu)勢，著力營造一個良好的工作環(huán)境。為了適應(yīng)角色的轉(zhuǎn)變，我將更加努力地學(xué)習(xí)，既學(xué)業(yè)務(wù)知識，也學(xué)理論知識;既在書本上學(xué)，也向領(lǐng)導(dǎo)和其他同事學(xué)，還要在實踐中學(xué)，把學(xué)習(xí)和工作有機(jī)地結(jié)合起來，不斷提高自己的知識水平和業(yè)務(wù)能力。
二、加強(qiáng)農(nóng)村集體資產(chǎn)管理，創(chuàng)新集體資產(chǎn)的運營機(jī)制。一是認(rèn)真貫徹落實《自治區(qū)村級籌資籌勞“一事一議”管理辦法》和《自治區(qū)村級財政轉(zhuǎn)移支付管理辦法》，管好用好監(jiān)督好村集體資金，確保村級組織正常運轉(zhuǎn);二是創(chuàng)新農(nóng)村財務(wù)管理方式，在村帳鄉(xiāng)管的基礎(chǔ)上，使有條件的地方積極推進(jìn)農(nóng)村會計電算化工作;三是建立健全村級財務(wù)監(jiān)督制約機(jī)制，進(jìn)一步深化“民主日”活動，健全民主理財和民主監(jiān)督的機(jī)制，加大農(nóng)村審計工作力度。
三、抓好農(nóng)經(jīng)統(tǒng)計和農(nóng)產(chǎn)品成本核算基礎(chǔ)性工作。一要進(jìn)一步加強(qiáng)農(nóng)村收益分配統(tǒng)計工作，協(xié)調(diào)各方關(guān)系，做好農(nóng)經(jīng)統(tǒng)計基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的收集、匯總、上報工作，為各級黨委、政府制定發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)、增加農(nóng)民收入的決策提供可靠的依據(jù)。二要根據(jù)地區(qū)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的需要，除對小麥、大麥等常規(guī)作物進(jìn)行成本核算外，重點要對葡萄、大棗、棉花、飼草料、設(shè)施農(nóng)業(yè)等特色作物及奶牛、羊等畜產(chǎn)品的成本、效益進(jìn)行對比分析，為推動地區(qū)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的戰(zhàn)略性調(diào)整提供參考依據(jù)。
四、加強(qiáng)對農(nóng)村熱點難點問題的專項調(diào)研。在今后的工作中，我們將圍繞農(nóng)民增收、壯大村級集體經(jīng)濟(jì)實力等熱點難點問題加強(qiáng)調(diào)查研究，掌握第一手資料，提出有價值的意見和建議，為各級領(lǐng)導(dǎo)決策服好務(wù)。
五、改進(jìn)作風(fēng)。努力克服自己思想、學(xué)習(xí)、工作、生活中存在的問題和不足，進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)，不斷加強(qiáng)自身修養(yǎng)，切實提高綜合素質(zhì)，樹立勤政廉潔的良好形象，只要自己樹立了好的工作作風(fēng)，就一定能帶動整個科室作風(fēng)的改進(jìn);只要用好的作風(fēng)去干工作，就一定能干出好的工作成績。
不管這次競聘能否成功，我愿服從組織決定，繼續(xù)加強(qiáng)政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷努力，勤懇工作，努力為農(nóng)經(jīng)事業(yè)作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
副科競爭上崗演講稿大全 篇2
首先，我衷心感謝組織和各位領(lǐng)導(dǎo)給了我競聘疾病控制科科長職位的機(jī)會，衷心感謝同志們鼓勵和支持我參與競爭，接受挑選。
下面，我將一個真實的自我向大家推介：
我出生于1954年9月，現(xiàn)年47歲，大專文化，中共黨員。工作經(jīng)歷主要分為兩個階段。
第一階段是從1975年10月至1994年6月，在湘潭縣工作近二十年，曾先后擔(dān)任過縣衛(wèi)生局干事.業(yè)務(wù)股長.副局長(分管政工人事與農(nóng)村衛(wèi)生).縣中醫(yī)院院長兼書記.縣計劃生育委員會副主任(分管技術(shù)服務(wù))等職務(wù)，由于本人工作踏實肯干，工作業(yè)績突出，曾15次被評為縣先進(jìn)工作者.系統(tǒng)優(yōu)秀黨員.獲縣人x政府記大功等表彰獎勵。
第二階段是1996年6月至今，經(jīng)局領(lǐng)導(dǎo)和政工人事部門考察，將我調(diào)入市衛(wèi)生系統(tǒng)工作，先是在市口腔醫(yī)院任黨支部書記兼副院長，主管黨務(wù)和分管財務(wù)工作，因工作作風(fēng)比較深入，善于做群眾耐心細(xì)致的政治思想工作，獲得口腔醫(yī)院絕大多數(shù)干部職工的好評與歡迎。1996年1月，我被調(diào)入局機(jī)關(guān)工作，有幸與在座的各位同志共事。擔(dān)任防疫婦幼科科長6年多來，年年園滿完成了崗位工作任務(wù)，所擔(dān)負(fù)的業(yè)務(wù)管理工作項目，如救災(zāi)防病.霍亂防治.計劃免疫.地方病防治.衛(wèi)生監(jiān)督.整頓治理市場經(jīng)濟(jì)秩序.食品打假等，年年都要接受省衛(wèi)生廳及至國家衛(wèi)生部的多次檢查考核，每次都取得了省內(nèi)同項目工作前5名的好成績，本人也8次被省廳評為先進(jìn)個人，4次年度考核被局評為“優(yōu)崗”等級，兩次被評為系統(tǒng)優(yōu)秀黨員等。以上工作成績與個人榮譽的取得，滲透了組織領(lǐng)導(dǎo)對我的精心培養(yǎng)和教導(dǎo)，滲透了同志們對我的熱情幫助與支持，離開了組織領(lǐng)導(dǎo)和同志們，我個人只會一事無成。在這里，讓我借此機(jī)會，向在座的各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們，再次表示衷心的感謝!
我知道，要當(dāng)好疾病控制科科長，要適應(yīng)衛(wèi)生改革不斷發(fā)展的形勢，是有一定的難度，但作為一個在衛(wèi)生系統(tǒng)工作了二十多年的科級干部，只有迎難而上，接受挑戰(zhàn)，經(jīng)受考驗，才能不斷激發(fā)自己的潛能，去實現(xiàn)人生的最大價值。
俗話說：尺有所短，寸有所長�？偨Y(jié)自己的長處，我認(rèn)為主要有6點：
1. 思想純潔，作風(fēng)正派，對黨忠誠;
2. 工作熱情高，責(zé)任心強(qiáng)，具有敬業(yè)精神;
3. 具有一定的政策水平;
4. 具有一定的組織.恊調(diào)和管理能力;
5. 廉潔奉公，遵紀(jì)守法;
6. 團(tuán)結(jié)同志，坦誠待人。
當(dāng)然，要說我如何比別人強(qiáng)，怎樣比別人有優(yōu)勢，那不現(xiàn)實。審視自己的不足，對照疾病控制科科長崗位的工作要求，我認(rèn)為自己在今后工作中要從以下6個方面進(jìn)行努力。
一.増強(qiáng)學(xué)習(xí)緊迫感
疾病控制科的工作，政策法規(guī)性強(qiáng)，業(yè)務(wù)技術(shù)性強(qiáng)，加之當(dāng)今社會已進(jìn)入信息化時代，如不加強(qiáng)學(xué)習(xí)，就難以適應(yīng)工作崗位要求，被時代所淘汰。因此，我將時刻保持一種危機(jī)感，一定要靜下心來學(xué)習(xí)，努力提高自己的思想政治素質(zhì)和工作水平。向書本文件學(xué)習(xí)，打牢理論基礎(chǔ);向領(lǐng)導(dǎo)和同志們學(xué)習(xí)，掌握工作訣竅;向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，不斷増長才干。
二.増強(qiáng)工作責(zé)任心
疾病控制科的工作牽涉面廣，政治敏感性強(qiáng)，要負(fù)責(zé)擬定全市傳染病.地方病.慢性非傳染性疾病及公共衛(wèi)生相關(guān)疾病的防治規(guī)劃與措施，監(jiān)督管理傳染病.地方病.職業(yè)病，組織實施計劃免疫工作，組織調(diào)度全市衛(wèi)生技術(shù)力量開展救災(zāi)防病.對重大突發(fā)疫情.病情實施緊急處置等。稍有不慎，就可能造成重大影響。因此，對每一項工作，思想上要高度重視，行動上要迅速敏捷，辦理時要認(rèn)真細(xì)致，事后要及時跟蹤反饋，檢查督導(dǎo)，確保工作落到實處。
三.加強(qiáng)工作規(guī)范性
疾病控制科對內(nèi)是局機(jī)關(guān)的一個業(yè)務(wù)科室，對外則代表局行使行政執(zhí)法職能。貫徹實施上級有關(guān)衛(wèi)生法規(guī)和政策.技術(shù)規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn);負(fù)責(zé)衛(wèi)生行政復(fù)議和對衛(wèi)生行政執(zhí)法的監(jiān)督;負(fù)責(zé)管理食品.職業(yè).環(huán)境.放射.學(xué)校等五大衛(wèi)生;監(jiān)督實施食品.化妝品的質(zhì)量管理規(guī)范;負(fù)責(zé)健康相關(guān)產(chǎn)品檢驗機(jī)構(gòu).公共衛(wèi)生監(jiān)測.檢驗機(jī)構(gòu)的認(rèn)定和審核報批工作;負(fù)責(zé)職業(yè)衛(wèi)生安全監(jiān)察工作;負(fù)責(zé)對全市衛(wèi)生執(zhí)法監(jiān)督工作指導(dǎo)恊調(diào)等，每一項工作都應(yīng)該照章而行，規(guī)范運作，絕對來不得半點虛假或投機(jī)取巧。
四.増強(qiáng)服務(wù)意識
科長競爭上崗演講稿：疾病控制科的工作大多面向社會.面向群眾.面向基層，與各級疾病控制.衛(wèi)生監(jiān)督機(jī)構(gòu)，既存在組織指導(dǎo)關(guān)系，又存在恊調(diào)服務(wù)關(guān)系，因此應(yīng)増強(qiáng)服務(wù)意識，多深入基層一線，多傾聽群眾意見，并盡力幫助他們解決一些實際問題，在疾病控制.衛(wèi)生監(jiān)督系統(tǒng)，努力營造出政通人和.百事俱興的可喜局面。
五.増強(qiáng)工作主動性
疾病控制科接受上級指令性任務(wù)多，處理突發(fā)事件多，日常事務(wù)多，工作容易處于被動忙亂狀態(tài)，因此要著力培訓(xùn)自己抓住重點.主動出擊的能力，多作調(diào)查研究，全面分析判斷，做到工作早規(guī)劃.早安排，克服盲目性，掌握主動權(quán)。
六.増強(qiáng)團(tuán)結(jié)與和諧
團(tuán)結(jié)就是力量，我將更加嚴(yán)于律己，寬以待人，與科室同志一道努力營造人和事順的良好氛圍。
各位領(lǐng)導(dǎo).各位同事，我衷心希望大家能給我一個進(jìn)步和發(fā)展的機(jī)會。然而，競爭上崗，必有勝負(fù)，到時是：萬家燈火談競爭，幾家歡樂幾家愁。但古人云：“不可以一時之得意而自夸其能，不可以一時之失意而墜其志”，無論勝負(fù)與否，我將以此自勉，一如既往地搞好工作，象螺絲釘一樣，擰在哪里，就在哪里發(fā)揮作用;象螢火蟲一樣，飛到哪里，就在哪里閃閃發(fā)亮!
我的演講完畢，謝謝大家。 ~
副科競爭上崗演講稿大全 篇3
尊敬的評委、領(lǐng)導(dǎo)和同志們：
今天，我演講的題目是：怎樣當(dāng)一名科長。
在我看來，科長不僅僅是一個工作職位，更是一分責(zé)任和義務(wù)的代名詞。它既體現(xiàn)了局黨組的信任和重視，也體現(xiàn)了同志們的希望和厚愛。因此，一名合格的科長，必須具備以下條件：
一、必須具備較高的政治素質(zhì)，不折不扣地貫徹執(zhí)行局黨組決定，做到政策清、情況明。
1、要有高度的政治觀念和政治立場。江x民同志曾經(jīng)說過：干部必須講政治，必須具有較高的政治觀念、政治方向、政治紀(jì)律、政治立場、政治鑒別力和政治敏銳性�？崎L作為局黨組決策的傳達(dá)者和執(zhí)行者，沒有較高的政治素質(zhì)，就會給工作造成一些不必要的失誤，從而影響干群關(guān)系。
2、要有堅強(qiáng)的黨性觀念和組織原則�？崎L要處處事事維護(hù)黨組威信，維護(hù)集體利益，維護(hù)干部職工的利益。做到顧大局，識大體，在原則問題上不糊涂，要果斷、干練，堅決做到下級服從上級，少數(shù)服從多數(shù)，個人服從組織。
3、要有高度的敬業(yè)觀念和奉獻(xiàn)精神�？崎L必須不斷加強(qiáng)職業(yè)道德修養(yǎng)，有較強(qiáng)的事業(yè)心，對所從事工作要盡職盡責(zé)，盡心盡力，見利就讓，見困難就上，把工作放在第一位。
二、必須具備較全面的知識能力，能夠準(zhǔn)確地把握“角色”，團(tuán)結(jié)、帶領(lǐng)科室同志圓滿完成工作任務(wù)。
首先是“角色”定位要準(zhǔn)�？崎L既是黨組的傳令人、領(lǐng)導(dǎo)的助手，又是一個科室的負(fù)責(zé)人、帶頭人;他既不能凌駕于他人之上，當(dāng)“甩手掌柜”，更不能當(dāng)“歪嘴和尚”亂“念經(jīng)”;他既要準(zhǔn)確及時傳達(dá)和帶頭執(zhí)行黨組決定，又要及時正確地反饋各項工作信息。因此，科長必須是一架橋，積極架通上下級的心靈之路;必須是一面旗，敢于在工作和其他方面喊“向我看齊”;必須是一盆火，不斷燃燒自己照亮他人;必須是一顆釘，工作作風(fēng)扎實，工作態(tài)度勤懇。所以，只有準(zhǔn)確把握“科長”這一角色，才可能在這一位置上干出成績。
其次，綜合素質(zhì)要高�？崎L除了必備的政治素質(zhì)外，還要有熟練的業(yè)務(wù)技能，對本科室的工作能了如指掌，業(yè)務(wù)技能運用自如。與此同時，科長還要具備較高的文字綜合素質(zhì)與語言表達(dá)能力具有高檔次的文化素質(zhì)和較寬的知識面，具有好的心理素質(zhì)。
再次、處理關(guān)系要妥。一是端正與副手的關(guān)系，做到放心不放任，放權(quán)不攬權(quán);二是端正與部下的關(guān)系，做到用人不疑人，工作有布置、有思路、有措施;三是端正科室之間的關(guān)系，遇事多協(xié)商，不推諉、不梗阻。在處理上述關(guān)系中，科長必須做到以誠相待，做人誠實，辦事誠懇，對人誠心。
三、必須具備強(qiáng)烈地公仆意識，樹立服務(wù)觀念，把干部職工的事當(dāng)作自己的事操真心。
我們的干部職工思想最純樸，工作最辛苦，作為科長，應(yīng)該把干部職工當(dāng)作自己的兄弟姐妹，把群眾的事當(dāng)作自己的事去對待。搞好服務(wù)工作，一是依據(jù)各項有關(guān)政策積極嚴(yán)謹(jǐn)?shù)芈鋵嵑酶刹柯毠さ恼�、�?jīng)濟(jì)待遇;二是認(rèn)真做好調(diào)查研究，當(dāng)好干部職工的“吹鼓手”;三是與干部職工多交心談心，想方設(shè)法為干部職工排憂解難。只有時時不忘自己是一名公仆，才能使自己在感情上貼近干部，在工作上關(guān)心干部，在政治上關(guān)注干部。
各位評委、領(lǐng)導(dǎo)和同志們，以上只是我對如何當(dāng)好一名合格的科長，請在座的各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們對我提出寶貴意見。
謝謝大家
副科競爭上崗演講稿大全 篇4
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委：大家好! 今天，很榮幸站在這里參加副科級干部競職演講。我演講的題目是：勇于競爭展自我，創(chuàng)新工作 譜華章。 面對各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委，我首先要衷心感謝**區(qū)管委會黨組，為我們這些對工作充滿激情、對 未來充滿夢想的基層干部，提供這樣一個展示自我的大好平臺、挑戰(zhàn)自我的難得機(jī)遇。同時，也 特別感謝各級領(lǐng)導(dǎo)、各位同志多年來對我的關(guān)心培養(yǎng)和支持幫助。對我來說，今天不僅僅是參與 一次競爭，更是一次學(xué)習(xí)和交流、檢驗和鍛煉。希望大家能夠一如既往地信任我、支持我! 這里作一自我介紹。我叫，現(xiàn)年 40 歲，中共黨員，本科學(xué)歷。1991 年畢業(yè)至今一直在**辦 事處工作，其間歷任團(tuán)委書記、婦聯(lián)主任、黨政辦副主任、文化中心主任、社會服務(wù)辦主任。由 于工作突出、領(lǐng)導(dǎo)信任，年度考核中連續(xù)多年被評為優(yōu)秀等級，多次被評為市、區(qū)和辦事處先進(jìn) 工作者，還曾當(dāng)選全市婦女代表、新長征突擊手和區(qū)政協(xié)委員、鄉(xiāng)人大代表，是組織上培養(yǎng)多年 的后備干部。 19 年的風(fēng)風(fēng)雨雨，讓我與這里結(jié)下了不解之緣。在這 19 年中，組織上為我提供了一個前所未有 的學(xué)習(xí)實踐和鍛煉提高的機(jī)會，讓我逐步學(xué)會堅強(qiáng)，學(xué)會了不斷地自我總結(jié)，學(xué)會了尊重領(lǐng)導(dǎo)、 團(tuán)結(jié)同志，培養(yǎng)了良好的職業(yè)道德和較強(qiáng)的工作能力。19 年中，雖然在局里只有一年的工齡， 但是曾經(jīng)在基層長達(dá) 5 年的工作經(jīng)歷使我具備了一些必要的工作方法和技巧， 統(tǒng)籌規(guī)劃和綜合協(xié) 調(diào)能力有所提高，分析問題和思考問題的角度更加靈活，這也正是我 我還逐步熟悉了一些基層必要的工作方法與技巧， 學(xué)會了統(tǒng)籌規(guī)劃和綜合協(xié)調(diào)， 時時處處站在全 局的高度，用綜合的眼光來分析和思考問題。也正是 19 年的學(xué)習(xí)、工作鍛煉，讓我今天敢于站 在這里，與年輕人一起接受組織上的考察和評判。 今天，我競聘街道辦事處副主任。之所以競聘這個職位，我認(rèn)為自己有五個方面的優(yōu)勢： 一是具有滿腔的工作熱情。農(nóng)村這片土地生養(yǎng)了我，培育了我，我熱愛她，并決心把自己的畢生精力奉獻(xiàn)給她，用滿腔熱情去建設(shè)她。同時，街道是城市管理的載體和基礎(chǔ)，是體現(xiàn)城市政治、 經(jīng)濟(jì)、文化的形象窗口。尤其是**區(qū)管理下的街道，工作更具有挑戰(zhàn)性。我愿意在街道副主任的 崗位上，進(jìn)一步磨礪工作意志和韌勁，提高綜合素質(zhì)和組織協(xié)調(diào)能力，為街道的蓬勃發(fā)展、 區(qū)的美好未來貢獻(xiàn)自己微薄的力量。 二是具有堅定的工作信心。與新崗位的要求相比，我的工作能力、領(lǐng)導(dǎo)技巧有待于進(jìn)一步提高。 但“世上無難事，只怕有心人”。自信是干好工作的第一步。我的自信來自于工作實踐，我的自信 告訴我，在各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下，在各位同仁的幫助協(xié)力下，以只爭朝夕的氣概，多學(xué)、常思、 勤干，我完全有信心扮演好街道副主任這個“配角”，在**區(qū)建設(shè)現(xiàn)代化、國際化、生態(tài)型科技新 城區(qū)的偉大歷程中施展才智、發(fā)揮作用。 三是具有豐富的基層經(jīng)驗。參加工作以來，我一直在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作，對農(nóng)村基層情況非常熟悉，在參 與團(tuán)委、婦聯(lián)、工會、計生、民政、人大、政協(xié)等項工作中，積累了豐富的工作經(jīng)驗。平時除做 好本職工作外，還經(jīng)常深入分包村組，與基層干部群眾打成一片，尤其是與村黨支部書記、村委 會主任等兩委成員關(guān)系融洽，群眾基礎(chǔ)牢固，便于開展基層工作。 四是具有較強(qiáng)的工作能力。19 年來，先是多年的群團(tuán)工作，培養(yǎng)了我的群眾工作能力和組織調(diào) 控能力; 隨后的黨政辦工作經(jīng)歷， 使我鍛煉了領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)能力， 提高了分析問題、 解決問題的能力; 2019 年借調(diào)到**區(qū)黨委辦公室，從事管委會機(jī)關(guān)市級文明單位創(chuàng)建工作，又學(xué)到了許多處事思 維方法和領(lǐng)導(dǎo)決策技巧;目前從事的計生和民政工作，兩年來干得有聲有色、成效明顯，其中計 生工作連續(xù)兩年獲得市一類鄉(xiāng)鎮(zhèn)稱號。 五是具有良好的品德修養(yǎng)。多年來，我注重個人修養(yǎng)，規(guī)范個人言行，做到尊重領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同志， 辦事公道、不重名利，做事干練、為人實在，雷厲風(fēng)行、注重實效，深得領(lǐng)導(dǎo)好評，堪為群眾表 率。同時，重視理論學(xué)習(xí)，加強(qiáng)黨性鍛煉，堅持用先進(jìn)理論武裝自己的頭腦，做到政治敏銳性強(qiáng)， 政治素養(yǎng)過硬。 回顧自己的成長歷程，我要再次感謝組織對我的培養(yǎng)教育，感謝各位領(lǐng)導(dǎo)為我打下的良好基礎(chǔ)， 感謝各位同事對我工作的支持幫助。你們的拳拳真情讓我終生受益、相伴永遠(yuǎn)。 回顧過去，是為了更好地開辟未來;參與競爭，也是為了更好地創(chuàng)造未來。街道副主任，不只是 一個職位、一個職級，更是一份沉甸甸的責(zé)任。尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委，如果你們給我這個“小材大用”的機(jī)會，我將從以下幾方面著手工作： 一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)。一方面，要加強(qiáng)政治理論知識的學(xué)習(xí)，不斷提高自己的政治理論修養(yǎng) 和明辨大是大非的能力;
另一方面，要加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識和高科技知識的學(xué)習(xí)，不斷充實完善，使自 己更加勝任本職工作。同時，堅持理論與實踐相結(jié)合，搞好調(diào)查研究，熟悉分管工作;認(rèn)真鉆研 業(yè)務(wù)，盡快進(jìn)入角色。 二是擺正位置，當(dāng)好參謀。工作中要擺正位置踩好點，做到主動不越位、服從不偏位、服務(wù)不欠 位。充分發(fā)揮主觀能動性，把工作職能和具體任務(wù)緊密結(jié)合起來，做到信息圍繞決策轉(zhuǎn)、協(xié)調(diào)圍 繞領(lǐng)導(dǎo)轉(zhuǎn)、服務(wù)圍繞企業(yè)群眾轉(zhuǎn)，以心齊、氣順、勁足為宗旨，與同志們攜手共創(chuàng)一個團(tuán)結(jié)、和 諧的工作環(huán)境。 三是搞好團(tuán)結(jié)，和睦相處。注重搞好和上級領(lǐng)導(dǎo)之間的關(guān)系，多請示、勤匯報，當(dāng)好參謀助手， 爭取工作的主動權(quán);加強(qiáng)與班子成員之間的溝通，做到相互理解、相互信任;加強(qiáng)與同事之間的 聯(lián)系，做到相互支持、相互幫助。工作中，做到搭臺不拆臺，不講不利團(tuán)結(jié)的話，不做不利團(tuán)結(jié) 的事。 四是真抓實干，創(chuàng)新工作。在充分調(diào)查研究的前提下，盡快熟悉和適應(yīng)新崗位，對分管工作制定 切實可行的計劃，明確工作目標(biāo)，探索新思路新措施新機(jī)制，在此基礎(chǔ)上充分調(diào)動工作人員的積 極性和創(chuàng)造性，以良好的精神狀態(tài)和工作作風(fēng)，認(rèn)真抓好各項工作的落實，優(yōu)質(zhì)、高效完成各項 工作任務(wù)，為高新區(qū)經(jīng)濟(jì)和社會各項事業(yè)的科學(xué)發(fā)展奉獻(xiàn)自己的力量。 五是廉潔自律，務(wù)實為民。始終牢記自己手中的權(quán)力是人民賦予的、是組織授予的，把一切工作 的出發(fā)點落腳在為轄區(qū)群眾服務(wù)上，多從維護(hù)群眾利益的角度考慮問題、推進(jìn)工作。要經(jīng)常深入 基層，傾聽群眾呼聲，關(guān)心群眾疾苦;常思為民之策，善施富民之舉，多做利民之事。同時，嚴(yán) 格要求自己，自覺加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，時刻做到自重、自警、自省、自勵。 各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委，競爭有輸有贏、有上有下。如果這次競爭失敗，說明我在某些方面還存在 差距。 我會端正心態(tài)、 泰然處之， 在以后的工作中更加嚴(yán)格要求自己， 一如既往地做好本職工作， 爭取更大的進(jìn)步，回報各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們的厚愛和期待。 我的演講就到這里，希望能贏得領(lǐng)導(dǎo)和評委們對我的信任和支持。 謝謝大家。
副科競爭上崗演講稿大全 篇5
大家好! 今天，我又一次站在了副科級干部選撥的競技場上，接受中支黨委的考驗和評價。此時此刻、此 情此景，我強(qiáng)烈感受到了中支黨委深化人事制度改革、加強(qiáng)干部隊伍建設(shè)的深謀遠(yuǎn)慮，親身領(lǐng)悟 到了中支黨委創(chuàng)新用人機(jī)制、變伯樂相馬為賽場選馬的高瞻遠(yuǎn)矚。不管競爭成功與否，我已經(jīng)感 到了極大的滿足，因為我已參與了這次選撥的全過程，已經(jīng)感受到了中支黨委公開、公平、公正 選撥干部的決心和信心。 我叫 ，現(xiàn)任 支行國庫會計股長，從 19xx 年銀行學(xué)校畢業(yè)至今，整整 16 年時間，我一 直致力于我所鐘愛并為之盡心盡職的會計國庫專業(yè)。多少次摸爬滾打，多少次徹夜難眠，多少次 欲哭無淚，多少次傷心難奈，也許這一些數(shù)字能夠說明一切，連續(xù)兩屆當(dāng)選縣人大代表，連續(xù) 7 年被評為中支級優(yōu)秀黨員，連續(xù) 5 年被評為優(yōu)秀職稱，5 次獲得省級以上技術(shù)能手表彰，12 次獲 得中支級以上技術(shù)比武前三名，20 多次在上級行舉辦的各類比賽中獲獎，接連取得了專科畢業(yè) 證、本科畢業(yè)證，英語合格證、職稱資格證，一份份榮譽，一張張證書這只是心血的凝結(jié)，是付 出的回報，是領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可，是群眾的肯定。 今天我競聘副科級干部，總體感覺有四大優(yōu)勢。 第一， 具備一定的政策理論水平。作為一名有著 9 年黨齡的共產(chǎn)黨員，不僅注重專業(yè)技能的提 高，更注重黨性修養(yǎng)，因此，能夠在工作中把握政治方向，保持較高的政治敏銳性。 第二， 具有熟練的業(yè)務(wù)技能和較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力。在會計國庫股工作十幾年來，從手工操作到微 機(jī)錄入，從帳平表對到核算管理，從傳統(tǒng)業(yè)務(wù)到技術(shù)創(chuàng)新，我見證了會計國庫制度改革的重要進(jìn) 程，并圓滿完成了各個改革階段賦予的重要職責(zé)，實現(xiàn)了“三無三零”目標(biāo)。另外，協(xié)調(diào)各商業(yè)銀 行、信用社以及“一財兩稅”等有關(guān)部門，在帳務(wù)核對、票據(jù)交換、業(yè)務(wù)往來等方面建立了相應(yīng)的 制度，保證了轄區(qū)金融機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)的正常運轉(zhuǎn)，維護(hù)了金融秩序的穩(wěn)定。 第三， 具有較強(qiáng)的管理能力。我從股員到環(huán)節(jié)干部，從群眾到黨員，從門外漢到指揮者，經(jīng)歷 了一次又一次的艱難歷程， 也一次又一次積累了豐富的經(jīng)驗并身體力行。 在這個專業(yè)性極強(qiáng)的崗位上，我堅持做給大家看，促著大家干，不僅增強(qiáng)了團(tuán)隊精神，榮獲了分行級青年文明號、巾幗 文明示范崗、中支級先進(jìn)黨小組等 10 多項榮譽，而且使一茬又一茬的會計干部成為支行的中堅 力量。擔(dān)任股長七年來，培養(yǎng)出 4 名黨員，4 名股長、15 名業(yè)務(wù)骨干，1 名分行級優(yōu)秀團(tuán)員、3 名分行級技術(shù)能手，在支行內(nèi)部被譽為人才的搖籃。 第四， 具有豐富的工作經(jīng)驗。16 年來，從憑證的傳遞、賬務(wù)的處理，資料的歸檔，都制定了一 套切實可行的操作流程，在上級行的歷次檢查中均受到好評，在長期的工作實踐中，還創(chuàng)造性地 實行了“崗位 AB 制”、 “領(lǐng)導(dǎo)跟班制”、“業(yè)績公示制”、“定期評議制”、“監(jiān)督檢查制”的“五制管理” 辦法，有效提升了會計國庫整體工作水平。同時結(jié)合實際撰寫 60 多篇理論研討文章，被上級行 采用 20 多篇。 以上四方面的優(yōu)勢，決定了我能夠更快地進(jìn)入領(lǐng)導(dǎo)角色，開展工作。如果我這次能夠競聘成功， 我將在中支黨委和支行黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，堅持“一個原則”，實現(xiàn)“兩個轉(zhuǎn)變”，抓好“四項工作”。 堅持“一個原則”， 就是堅持“上為黨組分憂， 下為職工服務(wù)”的原則， 服從和服務(wù)于支行這個大局， 把思想和行動統(tǒng)一到中支黨委的安排部署上來，盡職盡責(zé)做好各項工作。 實現(xiàn)兩個轉(zhuǎn)變，一是實現(xiàn)角色的轉(zhuǎn)變。由部門負(fù)責(zé)人向組織領(lǐng)導(dǎo)者轉(zhuǎn)變，既當(dāng)指揮員，又當(dāng)戰(zhàn)斗 員，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)干部職工認(rèn)真履行好基層央行的職責(zé)，圓滿完成各項工作任務(wù)。二是實現(xiàn)思維方 式的轉(zhuǎn)變。 從原來的“領(lǐng)導(dǎo)交辦， 辦就辦好”的思維方式向“怎樣去辦、 怎樣辦好”的思維方式轉(zhuǎn)變， 為部門和股室出主意、想辦法、訂措施、抓落實，確保各項工作落到實處。 抓好四項工作：一是抓好學(xué)習(xí)強(qiáng)素質(zhì)。二是抓好調(diào)研摸實情。三是抓好制度促管理。四是抓好勤 政樹形象。 各位領(lǐng)導(dǎo)，各位評委，千人競爭能者上，萬眾逐鹿勇為先。無論這次競聘能否成功，我都將以這 句話自勉，一如既往地勤奮學(xué)習(xí)，努力工作，請中支黨委放心，我將以更好的工作業(yè)績，更大的 工作成果，持續(xù)不斷地接受考驗、接受挑戰(zhàn)! 謝謝大家。
副科競爭上崗演講稿大全 篇6
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、各位同事：
你們好!非常感謝市局領(lǐng)導(dǎo)給我們提供了這次參與競聘的機(jī)會，對煙草來說，能拿出幾個副科級崗位進(jìn)行公開、公平、公正的競聘上崗，還是首開先河，這是深化人事制度改革的重大舉措，確實很振奮人心。
首先，我作一下自我介紹吧，我是來自營銷中心的，人稱，這在煙草可是個響當(dāng)當(dāng)?shù)耐馓栢?27歲，大學(xué)文化，財務(wù)會計專業(yè)，經(jīng)濟(jì)師職稱資格，現(xiàn)工作崗位是督查考核員兼安全管理員，我競聘的崗位是綜合管理科副科長。
以前，我也在綜合管理科工作過，當(dāng)時的綜合管理科負(fù)責(zé)統(tǒng)籌規(guī)劃、計劃下達(dá)、督查考核、統(tǒng)計、經(jīng)濟(jì)運營分析，現(xiàn)在新成立的綜合管理科，強(qiáng)化了職能，在原來的基礎(chǔ)上，新增加了網(wǎng)建工作，負(fù)責(zé)局(公司)總體網(wǎng)建工作的籌劃、組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、分析、評價、總結(jié)及有關(guān)網(wǎng)建文件、材料的上傳下達(dá)，還新增了處理客戶投訴工作，對客戶投訴進(jìn)行分類整理后轉(zhuǎn)有關(guān)部門處理。由于綜合管理科和審計科是聯(lián)署辦公，工作職能加大了，但編制保持不變。
個人認(rèn)為，能擔(dān)任綜合管理科副科長這一職位的人員，首先綜合素質(zhì)要求較全面，業(yè)務(wù)水平要精，其次要求處事有一定的原則性，競聘上綜合科副科長，這是對自我能力的一種挑戰(zhàn)、提升和肯定，因此，我決定參與這一崗位的競聘。相對于其他競爭者，我的個人優(yōu)勢在于：
(一)有財經(jīng)方面的專長。我在學(xué)校學(xué)的是財務(wù)會計專業(yè)，還考取了經(jīng)濟(jì)師職稱資格，有一定的會計理論基礎(chǔ)知識，對數(shù)字的敏感性比一般人強(qiáng)，比一般不是科班出身的人更容易融會貫通，相信在計劃、經(jīng)營運行分析方面的工作也能得心應(yīng)手。
(二)工作責(zé)任心、原則性強(qiáng)，不怕得罪人，處事公平公正。我從20xx年初開始至今都在從事督查考核工作，是唯一一名長期在一線從事督查考核工作的女員工，有良好的行業(yè)聲譽，事實證明，在平常工作中，對發(fā)現(xiàn)的違規(guī)事件，不論事件涉及到任何人，我都能站在對事不對人的角度上思考問題，公平公正地解決問題，為公司樹立了良好的督查形象。
(三)綜合素質(zhì)較全面，機(jī)關(guān)、基層工作經(jīng)驗豐富，有一定的領(lǐng)導(dǎo)管理協(xié)調(diào)能力，能獨擋一面。在煙草工作的幾年，我先后在業(yè)務(wù)員、人事勞資員、安全管理員、督查考核員、訪銷員、專賣員等崗位工作過，在基層，也是作為批發(fā)部(管理所)主任(所長)、縣局副股長直接參與企業(yè)的經(jīng)營管理運作，對公司的整體工作流程、員工情況、轄區(qū)地理環(huán)境等比較熟悉，作為基層部門領(lǐng)導(dǎo)，無論在那個地方，我都能夠和部門員工一起共同把業(yè)務(wù)工作搞上去。
(四)有一定的觀察分析能力。通過幾年工作中的摸爬滾打的鍛煉，對事物的看法基本上能通過現(xiàn)象看本質(zhì)，抓住問題的實質(zhì)，并深入層次解剖、分析、解決工作中的問題。
(五)有一個非常健康的體格。俗話說身體是革命的本錢，我本錢足夠啊，大家也看到了，我長得比較強(qiáng)壯，這可是表里如一，如假包換啊!而且年輕，沒有家庭負(fù)擔(dān)，干革命是正當(dāng)年時。在基層工作的這幾年，不論是踩自行車訪銷和賣煙，還是下鄉(xiāng)蹲點跟線督查考核，我可都是巾幗不讓須眉。
如果組織信任我，給我一個把個人知識轉(zhuǎn)化為公司生產(chǎn)力的機(jī)會和一個展示自我能力的平臺，堅持科學(xué)發(fā)展觀，以網(wǎng)絡(luò)建設(shè)為重點，督查考核為保障，推動煙草的可持續(xù)發(fā)展將是我的施政綱領(lǐng)。
首先，我想談?wù)勚园丫W(wǎng)絡(luò)建設(shè)作為工作重點，把督查考核作為保障的理由。
網(wǎng)建的最終目的，是挽留客戶，只有擁有了忠實的客戶，并且他們把我們作為唯一的經(jīng)營購進(jìn)渠道，才能有企業(yè)的持續(xù)發(fā)展。今年是實現(xiàn)全區(qū)網(wǎng)建三年規(guī)劃總目標(biāo)的關(guān)鍵年，是實現(xiàn)傳統(tǒng)商業(yè)向現(xiàn)代流通轉(zhuǎn)變的決戰(zhàn)年，煙草網(wǎng)絡(luò)建設(shè)工作無論在于“形”還是在于“質(zhì)”上，都還存在諸多的不足，電話訪銷率電子結(jié)算率仍較低，現(xiàn)代流通布局仍不夠合理，市場資源仍未能得到合理整合和利用，客戶資源未得到合理布局，客戶關(guān)系管理工作仍未實質(zhì)性起步，未真正形成以客戶貢獻(xiàn)度為核心的客戶關(guān)系管理體系等，結(jié)合煙草的實際情況，在市場基礎(chǔ)薄弱的條件下，要想贏得客戶，擁有市場，必須大力推行客戶關(guān)系管理，提高客戶滿意度、忠誠度、依存度、貢獻(xiàn)度。
而督查考核是一個保障網(wǎng)絡(luò)建設(shè)等工作落實的重要手段之一，通過考核體系的薪酬機(jī)制、激勵機(jī)制、淘汰機(jī)制、競爭機(jī)制的不斷完善，增強(qiáng)員工工作的主動性、自律性，通過督查工作，可以及時發(fā)現(xiàn)工作開展中存在的阻礙工作落實的問題，從而及時指導(dǎo)糾正，保持繼續(xù)良好發(fā)展的態(tài)勢。
接下來，我淺談一下個人工作思路，有不當(dāng)之處，還請在座的各位領(lǐng)導(dǎo)多指教：
(一)實行從一個基層管理者上升為機(jī)關(guān)中層工作角色的轉(zhuǎn)換，一個好的管理者，取得領(lǐng)導(dǎo)的支持和部門員工的支持是政令暢通的渠道。我會努力爭取上級領(lǐng)導(dǎo)和科室成員對我個人工作的支持，保證工作順利開展，帶領(lǐng)出一支團(tuán)結(jié)、有作戰(zhàn)能力的團(tuán)隊。
(二)做好統(tǒng)籌規(guī)劃、經(jīng)濟(jì)運行分析工作。為使計劃下達(dá)得更有說服力、更切合實際，我會定期或不定期組織部門員工進(jìn)行日常一線市場調(diào)研，對市場、消費群體、品牌進(jìn)行分析，對經(jīng)營運行過程進(jìn)行運營分析、評價，掌握當(dāng)前信息，并結(jié)合歷史數(shù)據(jù)做好經(jīng)營分析，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供詳實可靠的依據(jù)。
(三)繼續(xù)抓好網(wǎng)絡(luò)建設(shè)工作。首先是建立客戶分類管理體系。以專賣誠信等級管理為基礎(chǔ)，根據(jù)銷售規(guī)模、卷煙結(jié)構(gòu)、守法經(jīng)營等評價指標(biāo)對客戶進(jìn)行分類管理。客戶經(jīng)理將對不同級別的零售戶在貨源供給、促銷、經(jīng)營指導(dǎo)、其他服務(wù)等方面提供差異化服務(wù)，提升對客戶的管理和服務(wù)水平。
其次是建立客戶評價體系，不斷提升服務(wù)水平，由專人負(fù)責(zé)，定期對零售戶進(jìn)行調(diào)查，調(diào)查的內(nèi)容包括產(chǎn)品、服務(wù)、收益和權(quán)益等方面的滿意程度，了解和收集客戶的意見、建議和要求，根據(jù)客戶反饋的信息不斷改進(jìn)、提升服務(wù)質(zhì)量，尋找與客戶的最佳結(jié)合點。
(四)不斷完善督查考核指標(biāo)，加強(qiáng)督查考核工作。
今年的工作方向是建立員工考核評價管理體系，在局(公司)員工動態(tài)管理的基礎(chǔ)上，對客戶經(jīng)理、座席員、專賣人員實施季度動態(tài)星級管理，對季度業(yè)績、基礎(chǔ)工作等進(jìn)行考評，評選出五星、四星、三星、二星、一星級員工和未位淘汰人員，并與工資掛鉤，不斷激發(fā)員工的競爭和憂患意識，提高工作水平。
如果我能競聘上崗，我會在以覃局長為核心的領(lǐng)導(dǎo)班子領(lǐng)導(dǎo)下，堅定信心，苦干實干，加倍努力地做好本職工作;如果沒有被挑選上，說明我離該崗位的要求還有一定的距離，我會繼續(xù)努力學(xué)習(xí)，在工作中不斷提高自己，爭取下一次機(jī)會。
最后，衷心祝愿煙草的明天更美好!
副科競爭上崗演講稿大全 篇7
尊敬的評委、領(lǐng)導(dǎo)和同志們：
今天，我演講的題目是：怎樣當(dāng)一名科長。
在我看來，科長不僅僅是一個工作職位，更是一分責(zé)任和義務(wù)的代名詞。它既體現(xiàn)了局黨組的信任和重視，也體現(xiàn)了同志們的希望和厚愛。因此，一名合格的科長，必須具備以下條件：
一、必須具備較高的政治素質(zhì)，不折不扣地貫徹執(zhí)行局黨組決定，做到政策清、情況明。
1、要有高度的政治觀念和政治立場。曾經(jīng)說過：干部必須講政治，必須具有較高的政治觀念、政治方向、政治紀(jì)律、政治立場、政治鑒別力和政治敏銳性�？崎L作為局黨組決策的傳達(dá)者和執(zhí)行者，沒有較高的政治素質(zhì)，就會給工作造成一些不必要的失誤，從而影響干群關(guān)系。
2、要有堅強(qiáng)的黨性觀念和組織原則�？崎L要處處事事維護(hù)黨組威信，維護(hù)集體利益，維護(hù)干部職工的利益。做到顧大局，識大體，在原則問題上不糊涂，要果斷、干練，堅決做到下級服從上級，少數(shù)服從多數(shù)，個人服從組織。
3、要有高度的敬業(yè)觀念和奉獻(xiàn)精神�？崎L必須不斷加強(qiáng)職業(yè)道德修養(yǎng)，有較強(qiáng)的事業(yè)心，對所從事工作要盡職盡責(zé)，盡心盡力，見利就讓，見困難就上，把工作放在第一位。
二、必須具備較全面的知識能力，能夠準(zhǔn)確地把握“角色”，團(tuán)結(jié)、帶領(lǐng)科室同志圓滿完成工作任務(wù)。
首先是“角色”定位要準(zhǔn)�？崎L既是黨組的傳令人、領(lǐng)導(dǎo)的助手，又是一個科室的負(fù)責(zé)人、帶頭人;他既不能凌駕于他人之上，當(dāng)“甩手掌柜”，更不能當(dāng)“歪嘴和尚”亂“念經(jīng)”;他既要準(zhǔn)確及時傳達(dá)和帶頭執(zhí)行黨組決定，又要及時正確地反饋各項工作信息。因此，科長必須是一架橋，積極架通上下級的心靈之路;必須是一面旗，敢于在工作和其他方面喊“向我看齊”;必須是一盆火，不斷燃燒自己照亮他人;必須是一顆釘，工作作風(fēng)扎實，工作態(tài)度勤懇。所以，只有準(zhǔn)確把握“科長”這一角色，才可能在這一位置上干出成績。
其次，綜合素質(zhì)要高�？崎L除了必備的政治素質(zhì)外，還要有熟練的業(yè)務(wù)技能，對本科室的工作能了如指掌，業(yè)務(wù)技能運用自如。與此同時，科長還要具備較高的文字綜合素質(zhì)與語言表達(dá)能力具有高檔次的文化素質(zhì)和較寬的知識面，具有好的心理素質(zhì)。
再次、處理關(guān)系要妥。一是端正與副手的關(guān)系，做到放心不放任，放權(quán)不攬權(quán);二是端正與部下的關(guān)系，做到用人不疑人，工作有布置、有思路、有措施;三是端正科室之間的關(guān)系，遇事多協(xié)商，不推諉、不梗阻。在處理上述關(guān)系中，科長必須做到以誠相待，做人誠實，辦事誠懇，對人誠心。
三、必須具備強(qiáng)烈地公仆意識，樹立服務(wù)觀念，把干部職工的事當(dāng)作自己的事操真心。
我們的干部職工思想最純樸，工作最辛苦，作為科長，應(yīng)該把干部職工當(dāng)作自己的兄弟姐妹，把群眾的事當(dāng)作自己的事去對待。搞好服務(wù)工作，一是依據(jù)各項有關(guān)政策積極嚴(yán)謹(jǐn)?shù)芈鋵嵑酶刹柯毠さ恼�、�?jīng)濟(jì)待遇;二是認(rèn)真做好調(diào)查研究，當(dāng)好干部職工的“吹鼓手”;三是與干部職工多交心談心，想方設(shè)法為干部職工排憂解難。只有時時不忘自己是一名公仆，才能使自己在感情上貼近干部，在工作上關(guān)心干部，在政治上關(guān)注干部。
各位評委、領(lǐng)導(dǎo)和同志們，以上只是我對如何當(dāng)好一名合格的科長，請在座的各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們對我提出寶貴意見。
謝謝大家
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副科競爭上崗演講稿大全 篇8
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委：
同志們，大家好!
今天是個難忘的日子，本著鍛煉提高、展示自我的目的，我第一次站上講臺，面對大家，競聘演講。首先感謝各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們對我的信任與支持，給我這次寶貴的上臺機(jī)會，是你們給了我無比的勇氣和信心。
我叫，30歲，中共黨員，20xx年從XX大學(xué)畢業(yè)后，進(jìn)入地稅系統(tǒng)，分配至分局鍛煉實習(xí)，20xx年鍛煉期滿，我被調(diào)入XX區(qū)局，先后在辦稅廳、信息科工作，至今已滿八年。八年的寒來暑往，使我體會到從事稅務(wù)工作的責(zé)任與光榮，也切身感受到其中的艱辛和不易，更為自己能夠在這只隊伍中成長、成熟起來而倍感自豪。經(jīng)過多年地稅工作的歷練，我認(rèn)為自己達(dá)到了本次競聘的要求，具體體現(xiàn)在以下三個方面：
一是踏實做事，責(zé)任心強(qiáng)。本著“我是地稅一塊磚，哪里需要哪里搬”的原則，八年來，我從事過征收、管理、政工、信息等崗位工作;既和納稅人接觸過，也為同事們服務(wù)過。不論在哪個崗位上，我都竭盡全力，對待工作高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、盡心盡力。加入地稅5年來，取得市局、區(qū)局榮譽11項就是對我踏實干工作的最好鼓勵。
二是勤于學(xué)習(xí)，善于思考。古人云：思而不學(xué)則罔，學(xué)而不思則殆。無論機(jī)關(guān)或是基層，每當(dāng)面對一個新的崗位，我都將其作為一個新的起點，干一崗、愛一崗、學(xué)一崗、專一崗。20xx年市局第一次開展三部門信息比對工作，我利用2個月時間，每天坐在計算機(jī)前分析數(shù)據(jù)，共制作了400多份電子表格，之后依據(jù)本項工作具體內(nèi)容撰寫成一篇調(diào)研文章《如何更好的利用稅收收入分析數(shù)據(jù)庫》，榮獲市局國際稅收研究會二等獎。20xx年我在完成了數(shù)據(jù)質(zhì)量審核工作后，撰寫的相關(guān)論文獲市局三等獎、區(qū)局二等獎。
三是身心健康，年富力強(qiáng)。作為分局的一名80后，年輕是我的優(yōu)勢。年輕讓我精力充沛，讓我更適應(yīng)稅收現(xiàn)代化、信息化的要求;年輕讓我有勇氣面對困難，迎接挑戰(zhàn);也讓我有能力站上球場，或是下到泳池，為局爭光。
如果這次競聘能夠得到組織和同志們們的信任，我會盡快實現(xiàn)角色轉(zhuǎn)變，擺正位置，當(dāng)好副職，“上為領(lǐng)導(dǎo)分憂，下為干部服務(wù)”，充分發(fā)揮好參謀助手和橋梁紐帶作用，團(tuán)結(jié)同事，上下一心，共同努力為我們稅收事業(yè)的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。
在本次競聘中，大家都對自己的進(jìn)步充滿憧憬。作為一名黨員，就要把自己的一切交給黨和人民，讓群眾來評判，由組織來選擇。無論結(jié)果如何，我都將以此為新的起點，更加嚴(yán)格地要求自己，以更優(yōu)異的工作成績，回報領(lǐng)導(dǎo)和同志們的關(guān)心與厚愛。
謝謝大家!
副科競爭上崗演講稿大全 篇9
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
大家好!
首先，我要感謝市局黨組給我們提供這樣一次接受組織和群眾檢閱、挑選的機(jī)會，一次學(xué)習(xí)、提高和鍛煉的機(jī)會。同時，我要感謝在座的同志們，是你們的信任，讓我榮幸地站在這個莊嚴(yán)的演講臺上。謝謝你們!
我叫，今年XX歲，中共黨員，大專學(xué)歷，20xx年參加工作，先后在、地稅局從事稅收管理員、會計，辦公室出納員、信息員，稽查局檢查員等工作，現(xiàn)任XX市地稅局職務(wù)。
在多年的稅收工作實踐中，經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)、前輩和同事們的培養(yǎng)和幫助，我由一個懵懂的青年，成長為一個多次獲得先進(jìn)工作者和優(yōu)秀公務(wù)員榮譽的稅務(wù)工作者今天，站在XX市地稅局副局長職位競選的演講臺上，我認(rèn)為自己有能力、有實力參與競爭和勝任這個工作，并具有以下4個優(yōu)勢：
一、具有較高的文化素養(yǎng)和專業(yè)技能。長期以來，我始終堅持和把握自己的人生目標(biāo)，始終把提高文化素養(yǎng)和專業(yè)技能作為自己畢生的追求。于XX年取得了文憑，具備了較高的稅務(wù)專業(yè)技能和文化素養(yǎng)。
二、具有較為豐富的工作經(jīng)驗。從事稅務(wù)工作XX年，從最基層的稅收管理員做起，經(jīng)歷過征收員、稽查員、文秘、出納等崗位，得到多崗位、多層次的鍛煉，積累了豐富的工作經(jīng)驗。特別是在市局機(jī)關(guān)工作期間，工作能力和執(zhí)行力得到了很大的提升和增強(qiáng)，樹立了大局意識和全局觀念，實現(xiàn)了由執(zhí)行者向管理者的角色轉(zhuǎn)變。
三、具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任心。無論從事哪項工作、無論在哪個崗位、無論擔(dān)當(dāng)何種角色，我都始終懷著對稅收事業(yè)的滿腔熱情，兢兢業(yè)業(yè)，無怨無悔。在稅收管理員、征收員崗位上，我認(rèn)真做好稅源監(jiān)控、稅款征收等工作，讓納稅人滿意而歸。在文秘工作崗位上，耐心細(xì)致地做好文稿審核及全局材料的撰寫，積極宣傳我局取得的工作成效，連續(xù)多年被評為XX市局先進(jìn)信息員。
四、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和較強(qiáng)的解決問題的能力。
辦公室是我局與上級部門、兄弟單位、下屬單位接觸最頻繁的股室之一，是展現(xiàn)機(jī)關(guān)形象的重要窗口。從XX年以來任主任，在工作中，不論是材料撰寫、文件收發(fā)，還是協(xié)調(diào)辦事、接待來訪、車輛管理、安全保衛(wèi)，我都能夠以高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，一絲不茍地做好本職工作，同時，還嚴(yán)格要求自己做到今天的事情今天做，明天的事情提前做;份內(nèi)的事情主動做，份外的事情配合做。積極為領(lǐng)導(dǎo)分憂，為股室解難，為基層服務(wù)。
多年來，在組織的培養(yǎng)、領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)愛和同事們的幫助下，不僅增長了我的知識才干，也增強(qiáng)了我干好工作的信心，如果領(lǐng)導(dǎo)和同事們信任我，我將在今后的工作中具體做到“五講”：
一、講修身。政治上加強(qiáng)理想信念教育，服從組織安排，上為領(lǐng)導(dǎo)分憂，下為群眾服務(wù)，認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)。
二、講學(xué)習(xí)。秉承快樂學(xué)習(xí)、快樂工作的理念，學(xué)以致用，努力夯實做好地稅工作的知識基礎(chǔ)。
三、講落實。提高“立即行動、決不推諉”的執(zhí)行力，養(yǎng)成言必行、行必果、干實事、求實效的工作作風(fēng)，使既定的工作思路和措施能夠有效落實，工作目標(biāo)能夠如期實現(xiàn)。
四、講團(tuán)結(jié)。充分發(fā)揮團(tuán)隊協(xié)作精神，尊重他人，和同事們真誠相待，加強(qiáng)溝通交流，相互配合，努力創(chuàng)造一個團(tuán)結(jié)和諧的工作環(huán)境。
五、講廉潔。認(rèn)真學(xué)習(xí)并嚴(yán)格遵守廉政準(zhǔn)則，廉潔從稅，嚴(yán)格按規(guī)章制度辦事，加強(qiáng)自律意識，保持清正廉潔。
這次競聘上崗，如果能被任用，我將不負(fù)重托，認(rèn)真履職;如不能被任用，我也將正確對待，一如既往地愛崗敬業(yè)，踏實做事，以回報領(lǐng)導(dǎo)、同事們的關(guān)心和厚愛。
謝謝大家!