領(lǐng)導(dǎo)升職演講稿（通用3篇）

領(lǐng)導(dǎo)升職演講稿 篇1

　　首先祝賀各位經(jīng)過競(jìng)爭(zhēng)演講答辯和綜合考察，被聘任為公司及各廠的領(lǐng)導(dǎo)。我將與大家一道擔(dān)負(fù)起完成董事會(huì)交給我們的任務(wù)，行使公司章程賦于我們的權(quán)力，履行管理職責(zé)。

　　大家已經(jīng)感到肩上的擔(dān)子的份量。是的，集團(tuán)公司的幾千名職工的希望寄托在各位的身上，幾千名股東的希望寄托在各位的身上，集團(tuán)的發(fā)展寄托在各位的身上。在我們感到榮幸而奮發(fā)努力的同時(shí)，也應(yīng)感到責(zé)任之大，壓力之大，實(shí)屬空前。在當(dāng)前市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)異常激烈，以我們的學(xué)識(shí)和能力很難說有把握承擔(dān)起如此之重任。好在有團(tuán)結(jié)如一，傾情實(shí)干的董、監(jiān)兩會(huì)，有積極向上唯公司事業(yè)是舉的令他人羨慕的職工群體素質(zhì)。這些足以使我們有變壓力為動(dòng)力，與全體職工共同努力再創(chuàng)輝煌的膽量和豪情。

　　我們一定不要辜負(fù)全體職工對(duì)我們的期望，不要忘記我們?cè)谘葜v答辯過程中的承諾，把公司長(zhǎng)期發(fā)展目標(biāo)和優(yōu)秀超群的經(jīng)營(yíng)能力，嚴(yán)以律已待人的模范品德，實(shí)施人性化管理和廣納人才，使集團(tuán)持續(xù)、健康、快速發(fā)展作為我們追求的目標(biāo)。做到在日常工作中處處做表率，與職工同舟共濟(jì)，謹(jǐn)慎行使公司章程賦于我們的權(quán)力，保證遵紀(jì)守法，公平公正，維護(hù)公司和股東利益，認(rèn)真執(zhí)著，為公司發(fā)展，為職工創(chuàng)造工作機(jī)會(huì)、提供生活保障、為股東謀取最大利益而傾其力、盡其能，爭(zhēng)取把公司建成國(guó)際知名企業(yè)。

　　在這里也要對(duì)大家提出要求：

　　公司對(duì)董、監(jiān)兩會(huì)成員和高級(jí)管理成員的要求，同樣實(shí)用于各廠級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，那就是各位在任職期間，只能在公司內(nèi)投資，不能在其他經(jīng)營(yíng)實(shí)體投資，不能在其他經(jīng)營(yíng)實(shí)體從業(yè)，更不能在與公司有競(jìng)爭(zhēng)或業(yè)務(wù)關(guān)系的企業(yè)任職或投資。否則，將予以解除勞動(dòng)合同，并將持有公司的股份全額按公司統(tǒng)一定價(jià)轉(zhuǎn)讓給公司，其風(fēng)險(xiǎn)金全部沒收。

　　我們的任職是以完成**年公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)為先決條件，必須千方百計(jì)，全力以赴確保圓滿完成全年的目標(biāo)。不論什么原因凡三個(gè)月完不成計(jì)劃的都要予以解職，對(duì)屬于故意行為，將隨時(shí)予以解職，并予以解除勞動(dòng)合同。

　　**年是我們公司十年一遇的大好機(jī)遇，我們必須好好把握這一機(jī)遇，把機(jī)遇變成現(xiàn)實(shí)。同時(shí)**年是公司全面提升管理的一年，各位公司領(lǐng)導(dǎo)和各廠都要把學(xué)習(xí)和推行現(xiàn)代化管理方法作為自己的重要工作，并且必須做好。

　　為了全面完成**年的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，我們必須注重方針目標(biāo)的展開，注重過程管理，每月都要有計(jì)劃，有檢查，有考核，按照上級(jí)考核下級(jí)的要求認(rèn)真做好。**年在公司內(nèi)部全面實(shí)施績(jī)效考核，并要制度化，規(guī)范化，并以此作為晉級(jí)和任職的依據(jù)。

　　通過競(jìng)崗演講，發(fā)現(xiàn)了一批非常有管理潛能的人才，我們要給予保護(hù)和培養(yǎng)，可以建立特殊檔案，定期或不定期的對(duì)他們的工作和學(xué)習(xí)情況加以了解，可以多為他們提供外出學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，使之盡快成為公司的管理骨干。通過演講答辯，我們當(dāng)中的許多人應(yīng)該發(fā)現(xiàn)自己學(xué)識(shí)水平已經(jīng)難以勝任管理工作，因此要抓緊學(xué)習(xí)，盡快具備：

　　1)歡迎并能應(yīng)對(duì)調(diào)整變化的個(gè)人精力：

　　2)創(chuàng)造能夠提高激勵(lì)他人的環(huán)境能力：

　　3)進(jìn)行困難決斷的決斷力;

　　4)堅(jiān)持不懈進(jìn)行實(shí)施的能力。

　　并把這些能力傳授給自己的部下。

　　同志們，讓我們集思廣益，發(fā)揮聰明才智，帶領(lǐng)全體職工，通過我們的努力奮斗，把集團(tuán)建設(shè)的更加美好，更加強(qiáng)大，更加富裕。

領(lǐng)導(dǎo)升職演講稿 篇2

　　尊敬各位、同事們：

　　首先，我很感激公司給我這次升職的機(jī)會(huì)，讓我從一名普通的基層員工升職為造價(jià)部副部長(zhǎng)，在這里真誠(chéng)的感謝公司對(duì)我長(zhǎng)期以來的關(guān)心和關(guān)注，培養(yǎng)和信任。以及在座的各位同事長(zhǎng)久以來對(duì)我工作的幫助和支持、理解和關(guān)心。

　　回首進(jìn)入中盛的三年以來，我從一個(gè)行業(yè)的新人到今天經(jīng)歷了很多，學(xué)習(xí)到的東西也很多，剛開始的半年時(shí)間里，可以說是非常痛苦，做事呢寸步難行，工資待遇當(dāng)然也就上不去，我深刻的記得尚工那時(shí)候教我的每一句話，在后來實(shí)際的工作中，理論結(jié)合實(shí)際，不斷反思，慢慢的進(jìn)步，不斷的鍛煉，才有了今天的一點(diǎn)點(diǎn)的進(jìn)步�，F(xiàn)在公司給了我新的職位，我想，這是對(duì)我過去工作的一種肯定，促使我更好，更積極往更好的方向發(fā)展。在這里，我想分享一點(diǎn)點(diǎn)我僅有的經(jīng)驗(yàn)，我們真的沒有辦法完完全全的準(zhǔn)備好自己去做一份工作，我們都是夠著的，這個(gè)社會(huì)對(duì)人的要求越來越高，我們能做著只有三點(diǎn)，第一、提高自己的技能。第二、提高解決問題的思維方式和方法，第三、分享是一種美德，也許是最好的美德。

　　今天，新的崗位、新的職務(wù)是一個(gè)新的起點(diǎn)，但更是一個(gè)新的考驗(yàn)，在我的面前仍是挑戰(zhàn)與機(jī)遇并存的，為了激勵(lì)自己，更好的服務(wù)公司。在這里我想對(duì)自己提以下三點(diǎn)要求。

　　1、從個(gè)人的角度，我要進(jìn)一步提高自己的業(yè)務(wù)能力，從能力、效率上更上一個(gè)臺(tái)階。

　　2、從工作角度，對(duì)內(nèi)我要積極配合楊總，做到勤匯報(bào)，多。

　　對(duì)外加強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，嚴(yán)于律己，把握分寸。在胡總、陳總的總下，做好分內(nèi)之事，實(shí)現(xiàn)公司的管理目標(biāo)。

　　3、從公司角度，努力貫徹公司企業(yè)文化，以公司利益為中心，提倡團(tuán)隊(duì)，講文明，講禮貌，講規(guī)矩，講紀(jì)律，講人品，講風(fēng)格，大力塑造中盛造價(jià)形象。

　　最后，請(qǐng)大家共同監(jiān)督與支持！謝謝大家

領(lǐng)導(dǎo)升職演講稿 篇3

　　尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

　　大家好！

　　我叫，19xx年畢業(yè)于蛟河師范學(xué)校，被分配到白石山林業(yè)局黃松甸北場(chǎng)子學(xué)校任教，現(xiàn)任四年級(jí)班主任。19xx年晉小教高級(jí)職稱。我現(xiàn)在申請(qǐng)晉小教超高級(jí)職稱。

　　自從走出校門，我就一直從事教育事業(yè)，始終在第一線擔(dān)任班主任工作。近30年來，堅(jiān)持黨的教育方針，不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量，所帶班級(jí)整體觀念強(qiáng)，學(xué)生表現(xiàn)出色，保質(zhì)保量的完成了領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)工作任務(wù)，是個(gè)讓領(lǐng)導(dǎo)放心的老師。

　　當(dāng)學(xué)生學(xué)習(xí)遇到困難時(shí)耐心輔導(dǎo)，當(dāng)學(xué)生調(diào)皮時(shí)說服教育，當(dāng)學(xué)生生活有困難時(shí)給買衣物，當(dāng)學(xué)生快樂時(shí)一起分享，班級(jí)風(fēng)氣好，學(xué)習(xí)氛圍濃，學(xué)生學(xué)習(xí)積極性高，是個(gè)深受學(xué)生愛戴的老師。

　　把家長(zhǎng)當(dāng)朋友，經(jīng)常對(duì)學(xué)生進(jìn)行家訪，如實(shí)地反映情況，客觀地提出問題，科學(xué)地加以解決，在工作中得到了家長(zhǎng)的大力支持，是個(gè)深受家長(zhǎng)信賴的老師。

　　總之，我所帶的班級(jí)學(xué)生成績(jī)?cè)跉v次考試中都名列前茅。20xx年被中國(guó)吉林森工集團(tuán)總公司評(píng)為先進(jìn)工作者；20xx年、20xx年被白石山林業(yè)局評(píng)為優(yōu)秀班主任；從19xx年到20xx年六次被白石山林業(yè)局評(píng)為優(yōu)秀教師；20xx年被白石山林業(yè)局團(tuán)委評(píng)為優(yōu)秀輔導(dǎo)員；19xx年被黃松甸九年制學(xué)校評(píng)為優(yōu)秀教師。我撰寫的論文一篇在北華大學(xué)獲二等獎(jiǎng)，兩篇在白石山林業(yè)局教育處獲二等獎(jiǎng)。

　　這次評(píng)聘無論結(jié)果如何，我都會(huì)一如既往、盡職盡責(zé)地做好本職工作，為教育事業(yè)再立新功。

　　謝謝大家！