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全縣2018年秋季學(xué)期開學(xué)工作會議講話稿

發(fā)布時間:2018-04-02

全縣2018年秋季學(xué)期開學(xué)工作會議講話稿

  五是職業(yè)教育轉(zhuǎn)向“服務(wù)社會”。完成xx省技師學(xué)院在xx縣職業(yè)中學(xué)掛牌成立分院相關(guān)工作。根據(jù)省人社廳崔x廳長在“xx縣人才和技能扶貧工作座談會”上的講話精神和縣委、縣政府關(guān)于人才和技能扶貧工作的總體部署,通過大力推進校校合作,開展汽修、平面廣告與設(shè)計、家政服務(wù)等第一期技能型人才培訓(xùn)。今后5年,我縣職業(yè)中學(xué)將協(xié)助配合各部門逐步完成10萬勞動技能人才的培訓(xùn)任務(wù)。這項工作,將對打造我縣職業(yè)教育品牌、促進全縣人民脫貧致富發(fā)揮重要的作用。

  六是師資建設(shè)轉(zhuǎn)向“四有”標(biāo)準(zhǔn)。把師德師風(fēng)建設(shè)工作納入學(xué)校經(jīng)常性工作,與教職工年終考核、評先樹優(yōu)掛鉤。鼓勵中小學(xué)教師通過在職學(xué)習(xí)提高學(xué)歷。XX年,全縣中小學(xué)教師學(xué)歷合格率分別為:小學(xué)x.9%、初中x.8%、高中x.4%。加強教師培訓(xùn)體系建設(shè),制定激勵措施,在分配中高級職稱推薦評審指標(biāo)、教師職稱等級崗位設(shè)置和考核聘用上,堅持向邊遠艱苦學(xué)校傾斜;在全縣中小學(xué)教職工的獎勵性績效工資中,每人每月提留x%,用于邊遠艱苦鄉(xiāng)鎮(zhèn)教師獎勵;對鄉(xiāng)鎮(zhèn)教師實施每人每月500元的崗位補貼。

  七是作風(fēng)建設(shè)轉(zhuǎn)向“風(fēng)清氣正”。加強干部職工思想教育,堅持把學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大、十八屆三中、四中全會精神和系列重要講話精神等作為重要的政治任務(wù),參照“三嚴(yán)三實”和“忠誠干凈擔(dān)當(dāng)”專題教育活動要求,按照自學(xué)與集中學(xué)習(xí)相結(jié)合、自律與他律相結(jié)合的要求,切實改進政風(fēng)行風(fēng)作風(fēng),建立廉政風(fēng)險責(zé)任機制,完善目標(biāo)責(zé)任考核體系,樹立風(fēng)清氣正的教育形象,促進學(xué)!叭L(fēng)”建設(shè)進一步好轉(zhuǎn)。

 。ㄈ┓e極“改”,“改”出新活力

  一是學(xué)校常規(guī)管理逐步進入正軌。擬發(fā)《xx縣中小學(xué)校常規(guī)管理暫行規(guī)定》、《xx縣示范學(xué)校創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)》等文件,規(guī)范學(xué)校常規(guī)管理工作,開展示范學(xué)校創(chuàng)建活動,成立多個專項督導(dǎo)組,采取“看、聽、查、議”等方式,對全縣學(xué)!胺妒焦芾怼鄙婕暗霓k學(xué)目標(biāo)、中小學(xué)管理規(guī)范和教師職業(yè)道德規(guī)范的執(zhí)行情況等進行專項督導(dǎo)。全縣示范學(xué)校創(chuàng)建工作自XX年12月啟動以來,現(xiàn)已進入第一批10所縣級示范學(xué)校考評階段。開展了依法管理進學(xué)校、法制講座進課堂和法律知識進學(xué)生頭腦的“三進”活動,組織全縣30余萬師生進行普法考試,全縣法制宣傳教育活動師生參與面達x%以上。建立健全了學(xué)校各項管理制度,使學(xué)校的各項工作做到“有據(jù)可依,有章可循”。嚴(yán)肅查處亂收費、非法辦學(xué)、違規(guī)招生、亂辦班以及公辦教師違規(guī)組織補課或到培訓(xùn)班上課等行為。

  二是全面深化教育綜合改革。在城區(qū)小學(xué)實行劃片招生,組建義務(wù)教育經(jīng)費管理中心,實施重大開支“一項一審”制度。以示范學(xué)校創(chuàng)建為契機,大力培育校園文化。全縣有30余所學(xué)校參加縣級以上“平安校園”、“文明單位”等獎項評選,第二小學(xué)先后榮獲“留守兒童市級示范學(xué)!、“內(nèi)涵發(fā)展市級示范學(xué)校”等榮譽稱號。始終把安全綜治工作擺在重要位置,在抓好抓實“三個重要環(huán)節(jié)”(建立健全安全制度、制定安全預(yù)案、簽訂安全責(zé)任狀)的基礎(chǔ)上,做到“三個結(jié)合”,堅持宣傳教育與主動預(yù)防相結(jié)合,堅持內(nèi)部管理與外部聯(lián)動相結(jié)合,堅持集中專項整治與建立長效機制相結(jié)合,確保校園及周邊環(huán)境的和諧平安。教師職稱評定得到進一步規(guī)范。

  三是教育教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提升。進一步完善質(zhì)量監(jiān)控評價機制,對一至八年級教學(xué)質(zhì)量進行抽測評估。嚴(yán)格執(zhí)行高考和九年級學(xué)業(yè)水平考試獎懲機制,縣財政每年劃撥近200萬元資金,對取得優(yōu)異成績的先進學(xué)校和先進教師進行表彰獎勵。XX年,全縣高考一本上線384人,比去年增加66人;二本上線1483人,比去年增加了272人;三本上線1694人,比去年增加了433人;專科上線3488人,比去年增加了579人;600分以上11人,文科最高分608分,理科最高分641分。九年級學(xué)業(yè)水平考試依然處于全市前列,報考人數(shù)占全市的28.66%,總成績前50名考生占全市的14人,總成績前1000名考生占全市的500人?h職業(yè)中學(xué)參加普高考試53人,二本上線6人;參加職高考試82人,二本上線13人。

  同志們,我縣上半年教育工作取得的成績,凝聚著全縣各級各部門高度重視、真抓實干的決心和信心,飽含著廣大教師和教育工作者嘔心瀝血、默默耕耘的心血和汗水,傾注著社會各界關(guān)心教育、支持教育的期望和關(guān)懷。在此,我代表縣教育局向全縣教育戰(zhàn)線的同志們表示衷心感謝!向關(guān)心支持教育事業(yè)的各級黨委政府、各有關(guān)部門和社會各界致以崇高的敬意!

  在看到成績的同時,我們也必須清醒地看到,對照我縣經(jīng)濟社會持續(xù)騰飛的客觀要求,對照人民群眾的期望,我縣教育事業(yè)還存在一些熱點、難點、敏感問題亟待解決和突破:一是安全隱患依然存在。如校園內(nèi)外學(xué)生安全事故頻發(fā)、學(xué)生暴力事件時有發(fā)生、食品藥品安全監(jiān)管不到位等,部分學(xué)!叭馈痹O(shè)施不完善,消防器具不齊、失效;部分學(xué)校門衛(wèi)把關(guān)不嚴(yán)、登記不到位,門衛(wèi)值守和宿管人員值班出現(xiàn)缺位現(xiàn)象。二是師德師風(fēng)問題仍較嚴(yán)重。少數(shù)教師心態(tài)失衡,行為失范,有的出現(xiàn)體罰或變相體罰學(xué)生,造成對學(xué)生心靈的傷害;有的歧視后進生,教育方式簡單、態(tài)度粗暴,以致師生關(guān)系淡漠;有的為師不廉,推銷教輔資料。更有甚者,極個別教師品行敗壞,猥褻、性侵學(xué)生。三是學(xué)校德育工作亟待加強。學(xué)校對德育工作認識不到位,往往是“說起來重要,做起來次要,忙起來不要”,只注重表面,存在形式主義,機制不盡完善,關(guān)注德育、體育、美育和勞動教育的精力和時間不夠、活動開展不實、工作效率不高,實效性不強。當(dāng)前青少年學(xué)生思想道德方面的突出問題,已經(jīng)成為社會各界關(guān)注的熱點,有的學(xué)生癡迷網(wǎng)吧;有的學(xué)生日趨封閉,交往范圍縮小,同伴關(guān)系缺失;有的以自我為中心,缺乏同情心,心理脆弱,性格變異,承受挫折能力差,甚至出現(xiàn)自殺傾向;全縣學(xué)生習(xí)慣養(yǎng)成普遍偏差等等。四是留守兒童的關(guān)愛力度需要加大。目前,我縣是人口大縣,勞務(wù)輸出大縣,在外務(wù)工人員達40余萬,留守兒童數(shù)量大、分布廣、困難多,已逐漸成為一個較為突出的社會問題。近年來,全縣各級各部門在關(guān)愛留守兒童方面雖然做了大量工作,取得了一定成效,但總體較為薄弱,統(tǒng)籌亟待加強,機制尚不健全,監(jiān)護責(zé)任還不到位,留守兒童在學(xué)習(xí)、生活、心理、安全、道德品質(zhì)等方面還存在不少困難和問題。五是控輟保學(xué)工作形勢嚴(yán)峻。據(jù)統(tǒng)計,今年上半年,全縣小學(xué)到校x人,未到校543人,流失率達x.3%;初中到校x人,未到校8506人,流失率達x.44%;高中到校x人,未到校x人,流失率達x.84%。根據(jù)前幾年的經(jīng)驗,估計下半年的流失率比上半年還要大。雖然學(xué)校針對學(xué)生輟學(xué)的種種原因,積極做了一些工作,將責(zé)任作了層層分解,但發(fā)動學(xué)生入學(xué)難的問題依然存在,控輟保學(xué)工作形勢依然嚴(yán)峻。從今年起,省委把九年義務(wù)教育階段鞏固率作為考核縣的主要指標(biāo),并且占分比重加大到3分,為我縣的入學(xué)鞏固提出了極大的挑戰(zhàn)。六是義務(wù)教育均衡發(fā)展難度大。主要體現(xiàn)在全縣學(xué);A(chǔ)設(shè)施建設(shè)跟不上,各種功能室建設(shè)不完備,缺乏專業(yè)教師,致使有的學(xué)校優(yōu)質(zhì)資源閑置或成擺設(shè),如音體美設(shè)施設(shè)備閑置,功能教室成擺設(shè)等。七是劃片招生工作。我縣從XX年秋季學(xué)期開始,對城區(qū)小學(xué)一年級實行劃片招生。這既是我縣教育改革的又一個熱點問題,也是一個難點問題。各學(xué)校必須按照劃片要求,堅持電腦分班、陽光招生、陽光排座,認真做好招生工作,堅決杜絕暗箱操作。對把關(guān)不嚴(yán),違規(guī)招生,出具虛假證明,弄虛作假,徇私舞弊的,逐級追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。八是營改計劃不容樂觀。部分學(xué)校在制度完善、過程管理等軟件建設(shè)上力度不夠、創(chuàng)新不夠,因循守舊、流于應(yīng)付。有的學(xué)校沒有執(zhí)行相關(guān)采購規(guī)定,仍然采購不符合規(guī)定的食品、食材,進出貨物清單的填寫不完整,食品留樣不規(guī)范,部分學(xué)校出現(xiàn)縮水現(xiàn)象、拿回扣現(xiàn)象。九是黨風(fēng)廉政建設(shè)的工作有待加強和改進。部分教育管理干部的人生觀、價值觀、權(quán)力觀還有待轉(zhuǎn)變,勤政廉政意識還有待增強;少數(shù)教職工的責(zé)任意識淡薄、作風(fēng)漂浮、紀(jì)律渙散等現(xiàn)象還在一定程度上存在,教育亂收費也還存在一定的盲區(qū),規(guī)范教育收費工作任重道遠;制度建設(shè)跟不上形勢發(fā)展的需要等等。

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