2022年批評與自我批評發(fā)言稿篇(精選15篇)
2022年批評與自我批評發(fā)言稿篇 篇1
根據(jù)安排,我代表市公安局黨委向市委作表態(tài)發(fā)言:我們將堅決貫徹中央、省委和市委的決策部署,把“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育當(dāng)做我局當(dāng)前一項最重要的政治任務(wù),不折不扣地組織好、開展好、落實好,帶領(lǐng)全市各級公安機關(guān)和全體黨員民警切實扛起責(zé)任擔(dān)當(dāng),履行好維護全市大局穩(wěn)定、服務(wù)經(jīng)濟社會發(fā)展、助力“雙創(chuàng)”工作、保障群眾安居樂業(yè)的職責(zé)使命。
一、模范引領(lǐng),以上率下。為此,市公安局黨委立即組織開展了“學(xué)講話、找差距、做合格人民衛(wèi)士”的專題學(xué)習(xí)活動,明確提出了黨委班子先學(xué),領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭學(xué),為“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育預(yù)熱升溫。
二、找準(zhǔn)差距,邊學(xué)邊改。今年是“十三五”規(guī)劃的開局之年,也是“雙創(chuàng)”的決戰(zhàn)決勝之年。率先在全省全面建成小康社會和全市奪取“雙創(chuàng)”全面勝利的大局中,市公安局將義不容辭扛起護航省會城市經(jīng)濟社會發(fā)展的服務(wù)擔(dān)當(dāng),扛起領(lǐng)跑、輻射和帶動全省公安工作的龍頭擔(dān)當(dāng),任務(wù)艱巨,使命光榮。我們將堅持問題導(dǎo)向,有針對性的對標(biāo)整改,著力破解公安工作中的難題,不斷完善警務(wù)工作機制,健全治安防控體系建設(shè),扎實推進公安各項工作有序發(fā)展。
三、學(xué)以致用,服務(wù)大局。市公安局黨委將緊緊圍繞全市經(jīng)濟建設(shè)和“雙創(chuàng)”中心工作,做好黨委政府的參謀助手。把助力“雙創(chuàng)”作為今年公安工作的重中之重,認(rèn)真組織開展好消防、治安安全隱患大排查大整治;全力護航全市重大項目的建設(shè),為全市經(jīng)濟社會發(fā)展創(chuàng)造穩(wěn)定、安定、和諧的環(huán)境;以“全國文明城市”的標(biāo)準(zhǔn),扎實開展好道路交通秩序維護和電動車亂象整治,解決機動車亂停亂放、違法等問題,營造平安、暢通、文明、有序的道路交通環(huán)境;嚴(yán)格落實“馬上就辦”的承諾,進一步優(yōu)化公安行政管理和警務(wù)服務(wù),努力辦好每一件關(guān)乎群眾利益的“天大的小事”;加大力度推進“公安+城管”聯(lián)合執(zhí)法改革,加大力度破解城市管理過程中的疑難問題,把實現(xiàn)“雙創(chuàng)”目標(biāo)作為最大的政績。
我們堅信,在市委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,在市公安局黨委的精心組織下,我局多名黨員民警定會積極投入到“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育中,通過學(xué)習(xí)改進工作作風(fēng),努力打造一支信念堅定、執(zhí)法為民、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔的高素質(zhì)公安隊伍。我們一定會向市委和廣大人民群眾交上一份滿意的答卷。
2022年批評與自我批評發(fā)言稿篇 篇2
同志們:
學(xué)黨規(guī)黨章,學(xué)系列講話,這是每一個黨員的“基礎(chǔ)課”。按說,這應(yīng)該是大家都學(xué)習(xí)過的,為什么這一次還要大張旗鼓地從頭學(xué)起?這起碼說明,我們黨內(nèi)有不少同志學(xué)得不扎實、做得不到位。正所謂,基礎(chǔ)不牢,地動山搖。當(dāng)前,我們黨在執(zhí)政過程中,正面臨著四大危險的考驗,這也就是報告中提到的,精神懈怠危險、能力不足危險、脫離群眾危險、消極腐敗危險。
同時,在黨內(nèi)兩大群體中存在嚴(yán)重問題。一是領(lǐng)導(dǎo)干部群體中面臨的最大問題就是官僚化的傾向,這種傾向直接會演化為為中國共產(chǎn)黨的代表性危機;領(lǐng)導(dǎo)干部在我們黨內(nèi),人數(shù)不多,卻是“關(guān)鍵少數(shù)”。當(dāng)下,有一些領(lǐng)導(dǎo)干部口頭上喊著為人民服務(wù),而實際上卻一腦門子“當(dāng)官做老爺”的想法。這種行為最集中的體現(xiàn)為貪污腐敗、以權(quán)謀私,拉幫結(jié)派,形成利益集團。如果任由這種趨勢蔓延,我黨就勢必變?yōu)楦吒咴谏系墓倭艡C器,黨與政府機構(gòu)變?yōu)殚T難進、臉難看、事難辦的衙門,黨的領(lǐng)導(dǎo)干部一入此衙,則行蹤難覓。倘若如此,黨與人民的血肉聯(lián)系、魚水之情就會蛻變成官民之間的一道巨大鴻溝,甚至還會激化出相互對立的危險。
而在普通黨員群體中所體現(xiàn)出的最大問題是理想信念缺失與黨性修養(yǎng)下降,這就使得中國共產(chǎn)黨有可能陷入主體性迷失和執(zhí)政地位的正當(dāng)性下降的泥淖。中國共產(chǎn)黨有8000多萬黨員,平均16個中國人里就產(chǎn)生一名黨員。這一龐大的群體本應(yīng)是一個先鋒隊組織,代表中國先進生產(chǎn)力的發(fā)展要求,代表先進文化的前進方向。但是,現(xiàn)實情況中,卻充滿了悖論。試想,目前有多少中共黨員是社會主義與共產(chǎn)主義信仰的堅定信徒?又有多少人在日常的工作與生活中,真正體現(xiàn)出先進性,發(fā)揮了先鋒隊作用?比如,在新媒體時代,不少黨員以為微信中的朋友圈就是自由圈,隨意發(fā)表影響穩(wěn)定、否定一切的言論:以愛國不愛黨為由,借紀(jì)念偉人的機會,全面否定改革開放和四項基本原則;有的以博人眼球為雄,胡編亂造駭人聽聞的消息;有的以標(biāo)新立異為豪,美丑不分等等。
首先要認(rèn)真學(xué)習(xí),深刻認(rèn)識這次“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育的意義。 “學(xué)”是做好“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育的基礎(chǔ)。全體黨員干部要弄清楚該做什么、不該做什么,能做什么、不能做什么,明白作為一名黨員最基本的要求是什么。首先要學(xué)習(xí)黨章黨規(guī),黨章黨規(guī)是共產(chǎn)黨從建立之初發(fā)展到現(xiàn)在的思想凝練,是黨員干部立身、立業(yè)、立言、立德的基石。學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)是對黨發(fā)展歷程的回顧,是思想不謀而合的展現(xiàn),是引領(lǐng)行為的根本。學(xué)習(xí)黨章黨規(guī),重在明確基本標(biāo)準(zhǔn)、樹立行為規(guī)范。其次要學(xué)習(xí)系列講話精神。強調(diào)指出,理想信念是共產(chǎn)黨人的精神之“鈣”,必須加強思想政治建設(shè),解決好世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關(guān)”問題。學(xué)習(xí)系列講話,重在加強理論武裝、統(tǒng)一思想行動,重在自覺強化看齊意識,經(jīng)常、主動向黨中央看齊,向黨的理論和路線方針政策看齊,向黨的發(fā)展理念和奮斗目標(biāo)看齊。
這幾年,中共中央從作風(fēng)建設(shè)入手,一方面通過出臺八項規(guī)定與開展黨的群眾路線教育實踐活動;另一方面大力開展巡視工作與“鐵腕反腐”并舉,目標(biāo)直指我們黨內(nèi)的“關(guān)鍵少數(shù)”。已取得的成效,可以說是有目共睹。而如今開展的“兩學(xué)一做”的學(xué)習(xí)教育,卻是從“關(guān)鍵少數(shù)”向廣大黨員的拓展,從集中性教育向經(jīng)常性教育的延伸。
要做好這次學(xué)習(xí)教育,就要充分認(rèn)識到它的“風(fēng)向標(biāo)”意義,把這項活動作為進一步深化全面從嚴(yán)治黨的重要舉措,作為保持發(fā)展黨的先進性和純潔性的重大政治任務(wù)來對待。
其次,切入擺查問題,加強黨性修養(yǎng),成為合格黨員。開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,關(guān)鍵還是要看黨員本人是否認(rèn)識、是否投入、是否真正查擺問題、進而改進。要通過學(xué)習(xí),爭做以知促行,做講政治、有信念,講規(guī)矩、有紀(jì)律,講道德、有品行,講奉獻、有作為的黨員;通過學(xué)習(xí),爭做自重、自省、自警、自勵,說實話,辦實事的黨員;通過學(xué)習(xí),爭做在政治上、思想上、作風(fēng)上以黨章的規(guī)程嚴(yán)格要求自己,永葆一名黨員的先進性、純潔性的黨員;通過學(xué)習(xí),爭做嚴(yán)守政治紀(jì)律,遵守政治規(guī)矩,在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨的黨員。面對當(dāng)前錯綜復(fù)雜的情況,作為黨員必須時刻保持清醒的頭腦,不人云亦云,多學(xué)習(xí)、多思考、多深入;不點贊、不評論、不轉(zhuǎn)發(fā);腦清、言明、行規(guī);還要有善良心、感恩心、滿足心。
本次學(xué)習(xí)教育的具體舉措是:教育引導(dǎo)黨員尊崇黨章、遵守黨規(guī),以系列重要講話精神武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作,著力解決黨員隊伍在思想、組織、作風(fēng)、紀(jì)律等方面存在的問題,努力使廣大黨員進一步增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識,堅定理想信念、保持對黨忠誠、樹立清風(fēng)正氣、勇于擔(dān)當(dāng)作為,充分發(fā)揮先鋒模范作用。
簡單來說,“兩學(xué)一做”就是通過兩項學(xué)習(xí),發(fā)現(xiàn)查擺問題,加強黨性修養(yǎng),成為合格黨員。
再次要用實際行動,做好本職工作,踐行好政風(fēng)行風(fēng)和標(biāo)準(zhǔn)化工作。開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,關(guān)鍵還是要落實到行動上,落實到工作實處。要堅持學(xué)用結(jié)合,達到知行合一;在工作中自覺做到勤學(xué)習(xí)、多動腦、常思考。要將學(xué)習(xí)成果運用到具體實踐中去;善于從具體工作中發(fā)現(xiàn)規(guī)律性問題,在日常小事中總結(jié)客觀事物發(fā)展的規(guī)律,以理論知識推動實踐工作。防止大而化之、學(xué)用“兩張皮”,力戒形式主義和官僚主義。
對于我們一線窗口的廣大黨員來說,履行好政風(fēng)行風(fēng)服務(wù)規(guī)范,執(zhí)行好公共服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化制度是我們一線黨員應(yīng)盡的職責(zé)和義務(wù),廣大黨員理應(yīng)成為政風(fēng)行風(fēng)的標(biāo)兵、公共服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化執(zhí)行的標(biāo)兵,通過我們一線窗口黨員耐心細致的工作,傳達黨和政府對廣大群眾的關(guān)愛,實現(xiàn)社會和諧。
2022年批評與自我批評發(fā)言稿篇 篇3
按照黨員先進性教育活動要求及局黨委先進性教育活動的統(tǒng)一部署,通過近兩個月來的先進性教育,確實使我接受了一次深刻的黨性教育。特別是在分析評議階段,通過征求意見、查擺問題,既看到了自己在思想、工作、作風(fēng)上存在的問題和差距,又進一步明確了今后的努力方向,這對于自己今后的工作將產(chǎn)生不可替代的積極影響。作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,參加總支和領(lǐng)導(dǎo)班子組織生活會,下面,我對自己在思想、工作作風(fēng)等各方面先進行自我批評,歡迎各位同志能夠給予批評幫助,我將以積極誠懇的態(tài)度虛心接受,認(rèn)真整改。
一、存在問題
對照這次先進性教育的各項要求,結(jié)合我的工作實際,認(rèn)真查擺自身存在的問題,我認(rèn)為主要表現(xiàn)在以下三個方面:
1、理論學(xué)習(xí)不夠深入,功底不扎實。表現(xiàn)為:一是學(xué)習(xí)的自覺性不高,系統(tǒng)性不強,效果不佳,存在以干代學(xué)的實用主義現(xiàn)象。對黨的思想路線、方針政策的貫徹和執(zhí)行,缺乏應(yīng)有的政治敏銳性和洞察力,不具有一種時不我待的使命感和危機感。不善于運用馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想來武裝自己的頭腦,沒有培養(yǎng)自己從政治的角度來觀察、分析問題,認(rèn)識事物。只停留在表面,未看本質(zhì),對事物的理解不深刻、不全面。二是學(xué)習(xí)缺乏鉆研精神,針對性不強,現(xiàn)學(xué)現(xiàn)用,缺乏“擠”勁和“鉆”勁,對政治理論的實質(zhì)精神理解不夠深刻。三是學(xué)用結(jié)合的關(guān)系沒有處理好。在實際工作中未能融會貫通地運用理論學(xué)習(xí)成果指導(dǎo)實踐,有時對待理論學(xué)習(xí),只滿足于片面地引用個別原理,而不能有效地與實際工作緊密結(jié)合。四是對政治學(xué)習(xí)的目的不夠明確,學(xué)習(xí)時缺乏思考,只從字面上理解,沒有意識理論思想的精髓,更沒有深刻掌握鄧小平同志理論和“三個代表”重要思想強有力的理論武器,沒有發(fā)揮理論的指導(dǎo)作用,只是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí),使學(xué)習(xí)變得形式化、教條化。
2、群眾意識不強,未能牢固樹立全心全意為人民服務(wù)宗旨;叵肫鹱约鹤鳛橐幻w育教師時,起早貪黑,任勞任怨的工作精神,現(xiàn)在少了許多;回想起自己加入黨組織的迫切心情,現(xiàn)在也降了溫度,對黨有失諾言,遵守黨員的權(quán)力和義務(wù)有失標(biāo)準(zhǔn),群眾意識不夠強,未能牢固全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念。表現(xiàn)為關(guān)心基層、深入基層不夠,心系職工、服務(wù)大眾的思想意識較弱。一是工作缺少主動,自覺開展調(diào)查研究少,對基層深入了解情況不夠,只注重于組織安排解決的問題,很少關(guān)心基層職工心想什么、盼什么、急什么、要什么,缺乏主動為群眾服務(wù)的思想意識。二是在工作上,對基層情況的了解主要靠聽個別群眾反應(yīng)意見,了解不夠全面系統(tǒng),對基層職工思想狀況和生活情況了解較少,幫助廣大職工解決實際困難不多。為人師表不夠風(fēng)范,要求別人做到的,有時自己也做不到。學(xué)校的各項規(guī)章制度,遵守的不夠嚴(yán)格,有時放松對自己的要求。
3、工作作風(fēng)不深入,求真務(wù)實的精神不夠,崗位工作能力較差。
一是對工作任務(wù)存在急于求成的思想。特別是時間緊、任務(wù)多的時候,一接到任務(wù)首先想到的是怎樣盡快完成,有時存在簡單應(yīng)付過關(guān)的想法,沒有時刻堅持高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己;二是欠缺創(chuàng)新意識,不能認(rèn)真落實科學(xué)發(fā)展觀,沒有充分發(fā)揮主觀能動性,局限于上級布置什么做什么,有時產(chǎn)生的新想法也只是心動而無行動;三是對有關(guān)政治工作的條令條例及政策研究不夠,工作方法簡單,對負(fù)責(zé)具體業(yè)務(wù)工作的指導(dǎo)和督促力度不夠,致使一些工作效果不理想。四是崗位工作有不適現(xiàn)象,執(zhí)政能力和領(lǐng)導(dǎo)水平欠缺,工作力度不夠。作為體育教師,相比較,自己感到是優(yōu)秀的,作黨務(wù)工作顯得有些吃力,自我感到理論功底不足,難以用恰當(dāng)?shù)姆椒ㄩ_展工作,對不良行為作斗爭的勇氣不夠,影響了群眾思想
覺悟的提高。五是對領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)缺少責(zé)任感。表現(xiàn)在工作缺少主動性,缺少方法,組織能力不強,對學(xué)校長遠發(fā)展考慮的較少。
二、原因剖析
對照黨員標(biāo)準(zhǔn)和先進性的具體要求,回顧反思自己所存在的一系列問題,從自身建設(shè)上認(rèn)真分析,存在問題的主要原因有:
一是對政治理論理解有偏差。把學(xué)習(xí)理論當(dāng)作軟指標(biāo),沒有處理好工作與學(xué)習(xí)的關(guān)系,在堅持理論聯(lián)系實際的學(xué)風(fēng)上下的功夫不深,存在重實踐輕理論傾向,對鄧小平理論和“三個代表”重要思想的精神實質(zhì)和精髓缺乏系統(tǒng)的理解。二是思想認(rèn)識和工作方法存在一定的片面性。超前意識不足,從局部與全局的角度分析處理問題做得不夠,沒有用發(fā)展的眼光看待改革中的新事物,對工作的艱巨性、復(fù)雜性和長期性缺乏思想準(zhǔn)備,進取意識不同程度地出現(xiàn)淡化,“爭”、“創(chuàng)”的意識不夠強烈。三是放松了對自己的嚴(yán)格要求,艱苦奮斗精神和宗旨觀念有所淡化。不論是礙于面子或是隨眾心理,歸根結(jié)底可以說都是世界觀改造不深、黨性原則要求不嚴(yán)的反映,身為政工主要領(lǐng)導(dǎo)干部更應(yīng)牢固為人民服務(wù)的宗旨觀念,發(fā)揚艱苦奮斗精神,把握大局,注重小節(jié),時刻做到自重、自警、自省、自厲,才能杜絕問題的產(chǎn)生。
三、整改措施
針對存在的問題,我將在今后的工作和生活中認(rèn)真加以整改。
1、堅持用科學(xué)理論武裝頭腦,努力學(xué)習(xí)政治理論和科學(xué)知識,不斷提高自身政治業(yè)務(wù)素質(zhì)和水平。今后,要不斷加強政治理論學(xué)習(xí),提高政治敏銳性和政治鑒別力,樹立科學(xué)的世界觀、人生觀和價值觀,以解決思想和工作中存在的實際問題為出發(fā)點,以改進工作作風(fēng)、工作方式、提高工作成效為落腳點,特別要在理論聯(lián)系實際、指導(dǎo)實踐上下真功夫,不斷提高理論學(xué)習(xí)的效果,實現(xiàn)理論與實踐相統(tǒng)一。
2、改進工作作風(fēng),增強宗旨意識,樹立無私奉獻和艱苦奮斗的精神。要時刻把維護和實踐人民的利益放在首位,牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想,樹立為黨為人民無私奉獻的精神,堅持黨的事業(yè)第一、人民的利益第一;要保持思想道德的純潔性,正確對待權(quán)力、金錢、名利,在生活上艱苦樸素,勤儉節(jié)約,不奢侈浪費,不追求享受;在工作作風(fēng)上,要深入實際,聯(lián)系基層,傾聽職工意見,想職工之所想,急職工之所急,忙職工之所需,同廣大職工建立起水乳交融的關(guān)系;要努力克服消極思維,破除急躁情緒,提高工作質(zhì)量,腳踏實地投入到工作中,不斷提高為基層、為職工的服務(wù)水平。
3、保持清正廉潔,抵制歪風(fēng)邪氣,提高抵御風(fēng)險和拒腐防變能力。要堅持體現(xiàn)黨員先進性,牢固筑起拒腐防變的思想防線,提高抵御風(fēng)險和拒腐防變能力。在當(dāng)前社會還存在腐敗現(xiàn)象情況下,要有戰(zhàn)勝自我的膽識和魄力,抗得起誘惑,耐得住寂寞,經(jīng)得起考驗,做到自重、自警、自省、自勵;要加強道德修養(yǎng),樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,追求積極向上的生活情趣,帶頭弘揚社會主義道德風(fēng)尚,帶頭樹立高度的責(zé)任感和敬業(yè)精神,盡心盡力把工作做好。
4、與時俱進,開拓創(chuàng)新,創(chuàng)造新的工作業(yè)績。在今后工作中要不斷總結(jié)和完善工作經(jīng)驗,努力做好黨政參謀,作好副手工作。結(jié)合形勢發(fā)展和工作需要,在調(diào)查研究基礎(chǔ)上多請示多匯報,提出新思路、新方案,拿出新舉措,開創(chuàng)工作新局面。要樹立民主集中制的觀念,擺正自己的位置,正確處理好與主要領(lǐng)導(dǎo)和其他領(lǐng)導(dǎo)成員之間的關(guān)系,相互理解,相互支持,形成合力。始終圍繞學(xué)校的長遠發(fā)展和中心工作,帶頭貫徹和落實上級黨政各項決策和部署,嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度,盡職盡責(zé)維護政令暢通,確保各項工作和目標(biāo)任務(wù)圓滿完成。真正從工作上體現(xiàn)先進性,保持先進性,做一名合格的共產(chǎn)黨員。
2022年批評與自我批評發(fā)言稿篇 篇4
我是南方醫(yī)科大學(xué)中醫(yī)藥學(xué)院xx級的一名學(xué)生黨員,XX年11月份經(jīng)黨組織的檢驗認(rèn)可被批準(zhǔn)為正式黨員。半年以來,在黨組織的引導(dǎo)培養(yǎng)和支部內(nèi)同志的熏陶影響下,本人各方面的思想意識和覺悟水平有了很大的提高,這使我更加堅信,中國共產(chǎn)黨是中國工人階級的先鋒隊,他將帶領(lǐng)眾多的優(yōu)秀青年,推動中國社會一步步地向前邁進!
中國共產(chǎn)黨是一個與時俱進、不斷成長的隊伍,每一位黨員也都處于不斷的進步之中。批評與自我批評,是我黨的優(yōu)秀作風(fēng),它使我們能夠及時地認(rèn)識到自身存在或產(chǎn)生的缺點、問題,從而及時糾正改進,以實現(xiàn)不斷的優(yōu)化成熟。
在此,我以自身為標(biāo)的,冷靜思考,深刻反省,作出以下自我檢討和批評:
思想政治方面有左傾偏向。近期以來,我非常關(guān)注香港中文大學(xué)、長江商學(xué)院教授郎咸平先生的言論,他提出的“二元經(jīng)濟模式”、“產(chǎn)業(yè)鏈陰謀”等觀點,尖銳地指出了我國在環(huán)球產(chǎn)業(yè)和金融方面的劣勢,甚至戰(zhàn)略性的配置失誤。這使我曾一度對中國經(jīng)濟前景失去信心!冷靜下來客觀地思考分析以后,才糾正了這個過于激進的認(rèn)識——我們的相對劣勢,是社會主義初級階段難免要出現(xiàn)的,出現(xiàn)的一些失誤,也是前進道路上無法避免地要付出的代價。但這些都不會影響我們的社會主義事業(yè)大局,正如馬克思主義社會學(xué)理論中所說的那樣“道路是曲折的,前途是光明的!”
工作學(xué)習(xí)方面的積極性有所下降。進入大四以來,班上的活動和工作明顯減少,我們面臨著下點實習(xí),考研與就業(yè)的選擇也近在眼前。由此而產(chǎn)生的壓力,使我出現(xiàn)了心態(tài)急躁、甚至是浮躁等消極狀態(tài)。
個人生活方面與集體的融合度明顯下降。近一年以來,由于成長的原因,我對于個人獨立性的重視有所提高,排斥從眾行為和羊群效應(yīng),這在培養(yǎng)個人主見和決斷力的同時,也使團隊協(xié)作精神有所下降。
自我批評的目的是自我完善。我會在反省和總結(jié)的基礎(chǔ)上及時做出方向調(diào)整,請黨組織檢驗。
2022年批評與自我批評發(fā)言稿篇 篇5
一、關(guān)注每一位學(xué)生的差異性是絕對的,在任何時候、任何情況下學(xué)生總會有差別。
這就決定了作為班主任,接受每一個學(xué)生是無條件的。學(xué)生在學(xué)校都希望得到班主任的尊重、關(guān)心、愛護、幫助和教育。班主任平等公正地對待學(xué)生是學(xué)生共同的心理需求,也是教師職業(yè)道德的基本要求。班主任的愛是博大的、精深的愛,它像陽光一樣,灑向大地上每一個角落。喜愛優(yōu)等生,歧視后進生,是班主任狹隘教育觀的表現(xiàn)。西方有一位哲人曾說:一個人,愛自己的孩子是人;愛別人的孩子是神。我們不妨借過來說:一個班主任愛優(yōu)等生是人;愛后進生是神。當(dāng)然,對后進生的教育要付出更多的勞動,但是,只要班主任拿出真誠的愛心,就會發(fā)現(xiàn),后進生也有許多可愛之處,也有許多閃光點,不失時機地進行教育指導(dǎo),就能促使他們不斷進步。
二、構(gòu)建師生對話平臺 “嚴(yán)師出高徒”這話沒錯,但這還不夠。
班主任工作是以促進學(xué)生的健康發(fā)展為基本任務(wù)的。在伴隨學(xué)生人生發(fā)展的過程中,班主任所擔(dān)當(dāng)?shù)氖且啡说墓ぷ,他所扮演的角色是良師益友的角色。因而,在班主任工作中,必須淡化教育者的角色痕跡,與學(xué)生平等對話。建立朋友般的師生關(guān)系,做到師生之間的相互悅納。在學(xué)生人生成長階段,自我意識的發(fā)展已成為發(fā)展過程中的一個核心。班主任則是學(xué)生自我發(fā)展的促進者。中專生即將走向社會,等待他們的是一個五彩的世界,他們腳下的路在哪里?他們將走向何方?班主任是他們走向理想之路的引路人。對中專生來說他們需要的不是聲色俱厲的威嚴(yán),不是喋喋不休的說教,他們需要的是能夠理解、信任他,與他平等對話,伴他成長的引路者,解惑人。
三、讓學(xué)生自主管理 學(xué)生與學(xué)生是處于同一層面的人,對問題的理解會更接近,因而他們更容易溝通。
作為班主任要善于把問題擺在學(xué)生面前,引導(dǎo)學(xué)生出主意,想辦法,這樣既增強學(xué)生的參與意識與解決問題的能力,又達到了理解、執(zhí)行班主任意圖的目的。個人科學(xué)發(fā)展觀心得,班主任盡可能減政放權(quán),盡可能把班級管理看做是學(xué)生們自己的事情,不是班主任的事情。從組織結(jié)構(gòu)的設(shè)計到職責(zé)權(quán)限的劃分,從活動的組織者到學(xué)生干部的教育,我們都應(yīng)滲透這一思想。我們要通過班級管理這一活動,培養(yǎng)學(xué)生自主管理的能力。面對一個個活蹦亂跳的學(xué)生,他們的年齡特征決定了他們成長過程中不可能不出現(xiàn)大大小小的問題。班主任要做的并不是簡單地堵漏洞,死死盯住學(xué)生的言行,隨時以組織紀(jì)律管束之,而應(yīng)當(dāng)是做細致地疏導(dǎo)。在班級管理中要形成寬松的環(huán)境,創(chuàng)設(shè)和諧的氛圍,形成開放的班級文化氛圍。以此熏陶和感染學(xué)生,以求“潤物細無聲”。
四、讓班級管理科學(xué)化 出了問題才去解決,這是“亡羊補牢”式的管理。
要想把一個班級管好,隨意是不行的,必須講究科學(xué),講究方法,這樣才能防患于未然。在科學(xué)管理上,許多班主任創(chuàng)造了不少行之有效的制度與方法,使自己不斷地完善。如:班干部輪流坐莊,競爭上崗;師生共議,同樹良好班風(fēng);做好班主任工作計劃,制定切實可行的班規(guī)班紀(jì);建立班級量化考核管理制度;開展“比、學(xué)、趕、幫、超”的競賽活動;發(fā)揮典型示范作用,開展班級各類明星評比活動。另外,我們還可以選好主題,定期召開班會;正確使用表揚和批評這一武器,建立問題集體評議制度;按學(xué)生類型,召開教導(dǎo)會或個別談話;建立家校聯(lián)系制度等。
總之,班主任工作是一個復(fù)雜的工程,同時也是一個動態(tài)發(fā)展的工程。它需要班主任用心去經(jīng)營,用心去構(gòu)建。
2022年批評與自我批評發(fā)言稿篇 篇6
企業(yè)必須營造批評與自我批評的氛圍,否則,企業(yè)難以成長,無法持續(xù)!
現(xiàn)實是:越來越多的企業(yè)一方面刻意強調(diào)企業(yè)文化,一方面卻對批評與自我批評視而不見、置若罔聞!
缺失自我批評,企業(yè)終將一事無成!
缺失自我批評,后果嚴(yán)重!
企業(yè)缺失批評與自我批評,尤其是缺失自我批評,后果非常嚴(yán)重。
許多情況下都是一拍腦袋立項做方案、再拍腦袋就有了新創(chuàng)意,經(jīng)常是把前邊的方案推倒重來,然后再不斷地加入更多的新內(nèi)容,增加新內(nèi)容的同時,他自己的欲望也在膨脹。最終卻難免被完美主義的思維方式拌住手腳。
在膨脹的過程中,在權(quán)威的領(lǐng)導(dǎo)看來,下屬都是“小字輩”,經(jīng)驗與水平都不如我,還拿我的錢,假如再不服我的管,不聽我的話,就太說不過去了。
這個道理大家都明白;實際上,這個事實大家都在經(jīng)歷中!
領(lǐng)導(dǎo)帶頭,內(nèi)部檢討!
如何解決缺失自我批評這個問題,關(guān)鍵在于領(lǐng)導(dǎo)。
領(lǐng)導(dǎo)帶頭,做好批評與自我批評。大多數(shù)企業(yè)之所以難以形成批評與自我批評的良好氛圍,一方面在于企業(yè)沒有充分意識到批評與自我批評的重要性,另一方面在于我們的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)有意回避這個問題,推脫自己的責(zé)任。
“上行下效”,領(lǐng)導(dǎo)都不敢承認(rèn)自己的問題,不敢擔(dān)負(fù)起“自我批評”所帶來的“自我責(zé)任”,下面員工就更不敢承認(rèn)自己的“錯誤與失誤”,也不敢擔(dān)負(fù)起失職的后果(事實上,下面員工也沒有能力擔(dān)負(fù)起失職的后果)。
所以,在這個問題上,關(guān)鍵是領(lǐng)導(dǎo),帶頭示范,做好批評與自我批評的表率!
同時,以領(lǐng)導(dǎo)帶頭做好批評與自我批評為契機,將批評與自我批評納入到企業(yè)的規(guī)章制度中去,變成企業(yè)文化的一部分。鼓勵員工勇于批評與自我批評,勇于承擔(dān)責(zé)任,勇于坦言失職和成長經(jīng)驗,共同為企業(yè)的輝煌成長做出更大的貢獻。
2022年批評與自我批評發(fā)言稿篇 篇7
各位領(lǐng)導(dǎo)你們好:
以下是我的批評與自我批評材料。一年以來,在各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和同志們的支持幫助下,在學(xué)習(xí)、理論水平、政策觀念等各方面都有所提高,較好地完成了本職工作。在開展熱愛宏盛、愛崗敬業(yè)的作風(fēng)紀(jì)律整頓中,通過對屈董事長的講話、張俊杰總經(jīng)理的講話、毛主席的反對自由主義的學(xué)習(xí),在同志們的幫助下,我認(rèn)真對照自己平時的實際工作及思想動態(tài),進行了認(rèn)真的反思,深深感到自己在學(xué)習(xí)、工作方面還存在的問題,與上級要求相比,還相差甚遠。為警示自己,修正錯誤,鑒知未來,以利工作,就本人在各方面存在問題自我剖析如下:
一、存在問題
(一)系統(tǒng)地理論學(xué)習(xí)不夠。煤礦工程質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化,是煤礦人在長期的生產(chǎn)實踐中總結(jié)出的新概念,它以更新、更科學(xué)、更全面的標(biāo)準(zhǔn),規(guī)范了煤礦安全生產(chǎn)的全過程。質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化就是煤礦自覺貫徹落實安全生產(chǎn)法律法規(guī)和國家、行業(yè)對標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范、建立健全包括企業(yè)內(nèi)部安全生產(chǎn)日常管理等在內(nèi)的每個環(huán)節(jié)的安全生產(chǎn)工作標(biāo)準(zhǔn)、作業(yè)規(guī)程和崗位責(zé)任制,實現(xiàn)與安全生產(chǎn)相關(guān)聯(lián)的每個崗位管理的標(biāo)準(zhǔn)化和規(guī)范化。因此,搞質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作,更需要扎實的理論基礎(chǔ)。我本身理論根基不實,更需要用科學(xué)的理論武裝自己。然而多年來不能持之以恒地堅持理論學(xué)習(xí),特別是工作忙的時候,終日埋頭于紛繁復(fù)雜的事務(wù)堆里,常用老眼光、老辦法、老經(jīng)驗去對待和處理新問題,頭疼醫(yī)頭,腳疼醫(yī)腳,對于一些具有前瞻性、指導(dǎo)性的理論學(xué)習(xí)不夠,理解不深。
(二)對待工作有時只滿足于認(rèn)真完成上級領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù),常常只是根據(jù)上級領(lǐng)導(dǎo)布置的工作,說一步走一步,開拓意識還不夠,常常求穩(wěn)怕亂。由于自己思想不夠解放,就談不上敢想、敢試、敢闖、敢冒,缺乏知難而上、排難而進的工作態(tài)度和果敢精神。
(三)平時只顧忙著盡力去做好本職工作,不太注意周圍發(fā)生的事情,對與自己無關(guān)的或關(guān)系不大的事還不夠熱心、不夠主動,也沒能更熱情更主動地關(guān)心群眾,與其他同志交流不夠,沒能熱心地幫助周圍的同志有針對性地去想辦法,幫助解決實際問題。
二、原因分析
本人在各方面存在問題,原因是多方面的,有主觀因素,有客觀影響,有內(nèi)因也有外因,但究其根本,還是主觀因素在起作用。
第一、我對政治學(xué)習(xí)走過場,留于形式,敷衍了事,思想上未引起高度的重視,學(xué)習(xí)目的不夠明確,學(xué)習(xí)時缺乏思考,只從字面上理解毛澤東的反對自由主義,沒有意識其思想的精髓,更沒有掌握熱愛宏盛、愛崗敬業(yè)這次作風(fēng)紀(jì)律整頓的真正目的,使自己對理論知識的理解與實際脫鉤,沒有發(fā)揮理論的指導(dǎo)作用,只是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí),使學(xué)習(xí)變得形式化、教條化。我沒有嚴(yán)格的學(xué)習(xí)計劃和約束自己學(xué)習(xí)的制度,只能說有求知欲望,但缺乏持之以恒的自覺性,更談不上用毛澤東思想的立場,觀念和方法,去研究新情況,分析新形勢,解決新問題,從而想問題、辦事情、干工作難免有主觀性、局限性、片面性,想得不遠,站得不高,思想境界沒有提到更高的層次。
第二,作為一個管理人員,對自己的要求不夠高,認(rèn)為工作那么忙、事情那么多,時間總不夠用,自己盡心做好本職工作就不錯了,沒有主動、熱情地與員工多做交流。
第三,開拓進取精神不夠,既不爭先,也不落后,甘居中上游,當(dāng)個太平人就行了,高起點、大跨度,大發(fā)展,爭先進這些都與己無緣。
三、整改措施
針對個人存在的問題,我將從思想深處查找原因,在身體力行上下功夫,迅速整改,早日見效,力求在政治上有明顯提高,思想上有明顯進步,做好工作。
(一)加強政治理論學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì)。今后將進一步端正學(xué)習(xí)態(tài)度,改進學(xué)習(xí)方法,理論聯(lián)系實際,抓住學(xué)習(xí)重點。實際中要像對待業(yè)務(wù)工作一樣,制定出詳細的政治理論學(xué)習(xí)計劃,擠出時間予以落實,通過學(xué)習(xí),不斷用新知識、新文化、馬列主義毛澤東思想、鄧小平理論相結(jié)合武裝自己的頭腦,不斷提高個人政治修養(yǎng),增強分析問題解決問題,辯別是非的能力,并注意與實際結(jié)合起來,指導(dǎo)實際工作。
(二)要克服時間上的困難,盡可能地更熱情主動地關(guān)心員工,與其他同志多做交流,熱心地幫助周圍的同志分析具體情況,有針對性地去想辦法,幫助解決實際問題。
(三)作為一名管理人員,我要始終保持清醒的頭腦,緊跟時代脈搏,充分發(fā)揮主觀能動性,要自覺地加強管理能力,在工作中學(xué)會善于總結(jié)和觀察,提高開拓創(chuàng)新意識。管理能力是每個管理者的立身之本,要加強事業(yè)觀念、自律觀念,要做到經(jīng)常自查、自省、自警、自勵。
同時,經(jīng)過這幾次的作風(fēng)整頓,結(jié)合我礦班子建設(shè)的實際情況,提一下我個人的幾點看法,主要表現(xiàn)為“五多五少”:
1、談工作多,觸及思想少。開展批評與自我批評不是以解決思想問題為主,而是談工作多,使原本解決思想認(rèn)識問題的民主生活會成為“工作總結(jié)會”和“經(jīng)驗交流會”。
2、談成績多,講缺點問題少。講班子和個人成績較多,講問題比較“謹(jǐn)慎”,往往講現(xiàn)象不講本質(zhì),講客觀原因,不講主觀原因,甚至一帶而過。
3、相互表揚多,開展批評少。自我批評往往談體會,談表面現(xiàn)象,不敢暴露思想,不敢觸及問題實質(zhì);相互批評提希望多,委婉的批評多,即使偶有指名道姓的批評,也是模棱兩可的語言,輕描淡寫的批評。
4、談個人多,講班子少。在開展批評與自我批評中只談個人,不談班子;只談自己分管工作,不談班子整體工作。
5、會上表態(tài)多,會后落實少。會上認(rèn)識好,姿態(tài)高,會后落實打折扣,“雷聲大雨點小”,會議一散,不去“兌現(xiàn)”,會議反復(fù)開,老問題反復(fù)出現(xiàn)。
針對上述存在的問題,我們應(yīng)認(rèn)真分析以原因,結(jié)合以往開展批評與自我批評的實際情況,盡快提升我們這個團隊的凝聚力和管理能力,讓我們這個團隊成為全公司一流的團隊。
總之,在日常組織活動中,通過學(xué)習(xí),加上自己找、群眾提、上級點、互相幫,讓自己在思想深處進行認(rèn)真的反思,決心以這次作風(fēng)紀(jì)律整頓為契機,,提倡從我做起的精神,不去強調(diào)客觀,而要高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求地從眼前做起,從自身做起,真抓實干,改進工作,努力使自己成為一名優(yōu)秀的管理者。
2022年批評與自我批評發(fā)言稿篇 篇8
在全面從嚴(yán)治黨方略中,批評和自我批評占有重要地位,被喻為“良藥”“武器”。
“黨內(nèi)政治生活質(zhì)量在相當(dāng)程度上取決于這個武器用得怎么樣”“要讓批評和自我批評成為黨內(nèi)生活的常態(tài),成為每個黨員、干部的必修課”。xx屆六中全會再次強調(diào)了堅持批評和自我批評的重要性。全會公報指出,批評和自我批評是我們黨強身治病、保持肌體健康的銳利武器,也是加強和規(guī)范黨內(nèi)政治生活的重要手段,必須堅持不懈把批評和自我批評這個武器用好。
全面從嚴(yán)治黨是加強黨的建設(shè)的必然要求,一個運轉(zhuǎn)良好的政黨要有自我凈化能力,要有不斷增強免疫力、不斷自我提高的能力。中國共產(chǎn)黨素來有批評和自我批評的優(yōu)良傳統(tǒng),黨之所以偉大,不在于從來不犯錯誤,而在于具有批評和自我批評的自覺,具有自我糾錯的能力。
新形勢下,黨面臨的任務(wù)及情況發(fā)生了變化,但堅持批評和自我批評的要求卻絲毫未變。對照1980年制定的《關(guān)于黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》,全會通過的《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》,對批評和自我批評在繼承的基礎(chǔ)上又有所突破,不僅單列一章,還出現(xiàn)了一些新提法、新要求。比如,“決不能把自我批評變成自我表揚、把相互批評變成相互吹捧”“領(lǐng)導(dǎo)干部特別是高級干部必須帶頭從諫如流、敢于直言”。
加強和規(guī)范黨內(nèi)政治生活、加強黨內(nèi)監(jiān)督,都是新形勢下加強黨的建設(shè)十分重要的課題,批評和自我批評自然也成為黨內(nèi)監(jiān)督的重頭戲!吨袊伯a(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》有12處提到“批評”,分布于總則(第一章)、黨委(黨組)的監(jiān)督(第三章)、黨的基層組織和黨員的監(jiān)督(第五章)、黨內(nèi)監(jiān)督和外部監(jiān)督相結(jié)合(第六章)中,是進行黨內(nèi)監(jiān)督的強有力抓手。
2022年批評與自我批評發(fā)言稿篇 篇9
轉(zhuǎn)眼間,忙碌中又過一年了。我真心的感受到在過去的一年中,在黨的幫助下,自己在逐漸走向成熟。通過深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀的教育活動及黨委組織的活動,我對自身存在的問題和不足有了更深的了解,對科學(xué)發(fā)展觀的認(rèn)識也有了進一步的提高。下面,我結(jié)合自己的思想狀況、工作實際進行自我批評:
一、在思想上,愛國愛黨,積極上進。
作為一名體育教師,我在課堂教學(xué)中,堅持做到認(rèn)真鉆研大綱,仔細分析教材的編寫意圖,認(rèn)真?zhèn)湔n,注意設(shè)計好每堂課的教學(xué)方法,研究現(xiàn)代教育技術(shù)在課堂教學(xué)中的應(yīng)用,注重對學(xué)生各種能力的培養(yǎng)。在認(rèn)真做好日常教學(xué)工作的同時,努力探索在課堂教學(xué)中落實素質(zhì)教育的方法及手段,探索在教育中培養(yǎng)學(xué)生能力發(fā)展的途徑。在工作中,我深知學(xué)習(xí)的重要性,抓住一切機會向優(yōu)秀教師認(rèn)真學(xué)習(xí),在不斷學(xué)習(xí)、不斷實踐中不斷提高自己的教育教學(xué)水平及教學(xué)管理水平。在自己的教學(xué)中不斷實踐,不斷總結(jié),不斷提高。平時向書本學(xué)習(xí)、向身邊有經(jīng)驗的老師學(xué)習(xí),提高自己的課堂教學(xué)水平,努力形成自己的課堂教學(xué)風(fēng)格。
二、在教育教學(xué)上,敬業(yè)愛崗,嚴(yán)謹(jǐn)治教。
在教育教學(xué)方面,以“愛心、耐心、細心”貫穿始終,去關(guān)心每一位學(xué)生,這個學(xué)期,我所教的班在各項活動中都取得了較好的成績。我決心讓他們在一種“寬松、探求、競爭”的氛圍茁壯成長。從實抓起,用正確的輿論導(dǎo)向,用榜樣的力量,促使學(xué)生從被動到主動,從他律到自覺,養(yǎng)成良好自覺鍛煉的習(xí)慣。加強“安全教育”,使“安全”牢牢地刻在學(xué)生心中,使體育教學(xué)無傷害事故。
三、自我存在的問題:
1、政策理論水評不夠高,理論學(xué)習(xí)不夠,政策水平不高。
2、先模意識不強。對自己要求不嚴(yán),標(biāo)準(zhǔn)不高,只求過得去,不求過得硬,不能用先進言行影響和帶動群眾。工作中缺乏爭先創(chuàng)優(yōu)意識和拼搏創(chuàng)新精神,學(xué)習(xí)和鉆研政治理論及專業(yè)知識沒有一定的高度。
3、創(chuàng)新意識不足,缺乏亮點。
四、整改措施:
1、加強政治理論學(xué)習(xí),不斷提高自身的政治素質(zhì)。自覺加強黨性鍛煉,以科學(xué)發(fā)展觀武裝自己的頭腦,向那些敬業(yè)、積極向上的同志學(xué)習(xí),工作中多開動腦筋。
2、刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識,多讀書,多學(xué)習(xí),多思考。注意工作中的統(tǒng)籌兼顧,以高度的責(zé)任感、事業(yè)心,以勤奮、扎實、知難而進的勇氣完成各項工作任務(wù)。在教師專業(yè)化發(fā)展的進程中使自己更上一個臺階。
3、正確處理學(xué)習(xí)與工作的關(guān)系,作為一名教師,要為“師生成功,學(xué)校發(fā)展、社會滿意”做出自己應(yīng)有的貢獻,就必須學(xué)習(xí)。不管平時的教學(xué)業(yè)務(wù),多么的忙,都要靜下心來,擠出時間來學(xué)習(xí)、來提高。要樹立在學(xué)習(xí)中放松的思想,學(xué)習(xí)政治理論,學(xué)習(xí)先進的教學(xué)理念,解讀學(xué)習(xí)課堂教學(xué)策略,正確處理工作與學(xué)習(xí)的關(guān)系,對于我們教師來說,終生學(xué)習(xí)是我們最好的發(fā)展形式之一。
4、要做到時刻關(guān)注細節(jié)。從“自我”做起,發(fā)揮黨員先鋒模范的作用,要做到不怕臟,不怕累、不怕苦。在校園里看到學(xué)生的不良行為,要及時地去糾正他們。
5、樹立創(chuàng)新精神。作為一名共產(chǎn)黨員,我要時刻保持清醒的頭腦,緊跟時代脈搏,充分發(fā)揮主觀能動性。要自覺地加強黨性鍛煉,在工作中學(xué)會善于總結(jié)和觀察,提高開拓創(chuàng)新意識,黨性是每個的黨員的立身之本,要堅持黨性,加大事業(yè)觀念,自律觀念,要做到經(jīng)常自查、自省、自警、自勵。
6、我對預(yù)備黨員、入黨積極分子及聯(lián)系的學(xué)生關(guān)心不夠。在今后的學(xué)習(xí)、工作中多關(guān)心他們,平時多聊天了解思想動向。
7、作為第二黨小組長在組織黨小組活動上,要求個人學(xué)習(xí)多,集體學(xué)習(xí)較少。在今后的活動中,我要落實黨委的精神,把黨員集體學(xué)習(xí)落實到實處。
總之,作為一名黨員教師在工作中要起模范帶頭作用,要立足本職工作,努力做好本職工作,愛崗敬業(yè),精鉆業(yè)務(wù)。在今后的學(xué)習(xí)與工作中,我將不斷的反思,在反思中不斷的前進。虛心接受周圍的同學(xué)對我提出建議和意見,努力地完善自己,使自己不斷進步,發(fā)揮帶頭模范作用,為黨員服好務(wù),盡一個黨員應(yīng)盡的義務(wù),力爭做一名優(yōu)秀的共產(chǎn)黨員。
2022年批評與自我批評發(fā)言稿篇 篇10
開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,是面向全體黨員深化黨內(nèi)教育的重要實踐,是推動黨內(nèi)教育從“關(guān)鍵少數(shù)”向廣大黨員拓展、從集中性教育向經(jīng)常性教育延伸的重要舉措,是全面從嚴(yán)治黨向基層延伸的有力抓手。指出,“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,基礎(chǔ)在學(xué),關(guān)鍵在做。“要突出問題導(dǎo)向,學(xué)要帶著問題學(xué),做要針對問題改。”帶著問題學(xué)、針對問題改,需要拿起批評與自我批評的武器,開展好批評與自我批評。
問題是時代的聲音,也是我們改造自己和改造世界的著力點、突破口。“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育就是為了發(fā)現(xiàn)和解決我們自身或黨組織存在的問題,讓黨員“自身硬”、讓黨組織強起來。把問題導(dǎo)向貫穿始終,通過聚焦問題查、對照問題改,從根本上解決問題,確保“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育從一開始就落在問題上、扎在現(xiàn)實中。
批評與自我批評是我黨的三大優(yōu)良作風(fēng)之一。它不僅是解決黨內(nèi)矛盾的重要方法,而且對于加強黨的自身建設(shè)、提高黨的執(zhí)政能力、增強各級黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力、發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用都有著重要作用。批評和自我批評是糾正錯誤的有效方法。黨的歷史表明,有無認(rèn)真的批評和自我批評,是我黨區(qū)別于其他政黨的顯著標(biāo)志,也是我黨依靠自身力量解決存在問題和不足,不斷改造自己、提升自己的有力武器。
“兩學(xué)一做”基礎(chǔ)是學(xué),關(guān)鍵是做。“光說不做假把式”,群眾不會只聽黨員干部怎么說的,而關(guān)鍵是看黨員干部怎么做的。每名黨員和各級黨組織必須針對排查出來的問題,要明確時間表和路線圖,一項項整改、一項項落實,一個不能拖、一個不能漏。要拿起批評與自我批評的武器,把認(rèn)真查找和著力解決問題貫穿于日常的組織生活中,無論是“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員,還是整改落實、立規(guī)執(zhí)紀(jì),都要聚焦問題、對準(zhǔn)問題,把發(fā)現(xiàn)問題、解決問題作為出發(fā)點和落腳點,在堅持黨性原則的基礎(chǔ)上,開展積極的思想斗爭,找準(zhǔn)突出問題的突破口和切入點,迎難而上、集中攻堅,千方百計予以解決,把批評與自我批評貫穿于學(xué)習(xí)教育始終。
要認(rèn)真堅持毛澤東同志提出的“懲前毖后,治病救人”和“團結(jié)――批評――團結(jié)”的方針,引導(dǎo)和激勵廣大黨員增強政治意識和大局意識,講黨性、講原則、講真話、講實話,自覺經(jīng)受嚴(yán)格的黨內(nèi)生活鍛煉,自覺增強黨性修養(yǎng)。在對“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育的重要指示中強調(diào):“要整頓不合格基層黨組織,堅持和落實行之有效的制度。要針對新情況新問題嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活,以改革創(chuàng)新精神補齊制度短板,真正使黨的組織生活、黨員教育管理嚴(yán)起來、實起來。”的重要指示,強調(diào)了解決基層黨組織存在問題的重要性和必要性,為解決黨組織存在的問題指明了方向。
“打鐵必須自身硬。”開展批評與自我批評,要敢于并善于持之以恒向問題“叫板”。在學(xué)中改、在改中學(xué),在學(xué)中硬起來、在改中強起來,以切實成效向黨負(fù)責(zé)、取信于民。“兩學(xué)一做”不是喊嗓子、擺架子、做樣子,而是要早改、真改、實改。
2022年批評與自我批評發(fā)言稿篇 篇11
為了打造團結(jié)協(xié)作、奮發(fā)向上的團隊,建設(shè)良好的企業(yè)文化,本著“有則改之,無則加勉”的原則,以“相互促進,共同提高”為目的,公司決定在全公司范圍內(nèi)開展“批評與自我批評”活動,以力求通過這樣的活動來查找自身所存在的不足以便及時改正缺點、發(fā)揚優(yōu)點,為今后更好地開展工作打下了良好的思想基礎(chǔ)。下面我談一談批評與自我批評的必要性以及要注意的事項。
1、就公司目前的情況而言,克服因循守舊、固步自封、不思進取、不求創(chuàng)新、無視組織紀(jì)律性的缺點急需要解放和端正每個人的思想,解放和端正思想的關(guān)鍵在于敢于自我批評,只有敢于對自身主動展開嚴(yán)肅的、誠實的、徹底的批評,阻擋我們前進的舊思想、舊觀念才會逐步從我們的心里和大腦中消失。
2、自我批評是自我反思、自我歸罪、自我總結(jié)和自我提升的過程。人無完人,孰能無過?所以,犯錯誤在所難免,也不可怕;可怕的是,我們不知道自己犯了錯誤,知道后不思悔改甚至一味地加以掩飾。犯了錯誤就要努力地去改正錯誤,我們自己應(yīng)該正視而不是回避,應(yīng)該改正而不是放任。這是避免犯同類錯誤的根本途徑;也是完善自身,凈化靈魂,提高修養(yǎng)的有效途徑。
3、如果自己犯了錯,別人指出來或自己發(fā)現(xiàn)了,卻死不認(rèn)錯,自認(rèn)為是對的,那么自己的不足就永遠得不到彌補,甚至越來越多,越來越嚴(yán)重,這樣還能完善自己嗎?不能!
4、如果犯了錯,發(fā)現(xiàn)之后卻沒有勇氣改正,這就是懦弱和虛偽,這樣的靈魂還能得到凈化嗎?不能!
5、如果犯了錯,別人給你指出來,你非但不承認(rèn)反而嗔怪批評你的人,這就是狹隘、自私和自高自大,這樣,個人修養(yǎng)還能提高嗎?不能!
所以,犯了錯必須首先自我批評。自我批評也是批評他人的前提和基礎(chǔ)。
2022年批評與自我批評發(fā)言稿篇 篇12
今天召開班子成員民主生活會的主要目的是開展批評與自我批評,重在明晰思路。學(xué)科發(fā)展觀的第一要義是發(fā)展。發(fā)展是多層面的,規(guī)模的發(fā)展是一部分,我們的理想是為教育做一點事情,為人民辦滿意的學(xué)校,為社會提供更多優(yōu)質(zhì)的學(xué)位。
科學(xué)發(fā)展觀的核心是以人為本,我們要研究人的需求和心理。我們應(yīng)該思考:學(xué)校的發(fā)展需要什么樣的環(huán)境?
我們要追求發(fā)展,但是不能急于求成,要按照規(guī)律,一步一個腳印來,方向是明的,進步是有的,我們要客觀認(rèn)識這一點。
一、關(guān)于學(xué)校內(nèi)涵提升
我們的內(nèi)涵、辦學(xué)思想,還要進一步明確、提升,我們的教育為什么,我們的教育干什么,一定要定好位。關(guān)心健康應(yīng)該是第一位的,不能將學(xué)習(xí)和考試放在第一位。如果我們要統(tǒng)一思想的話,就現(xiàn)在來說,以健康、快樂作為教育教學(xué)的首要。
學(xué)校內(nèi)涵的挖掘與提升首先應(yīng)該明確一個道理。以前我們的學(xué)習(xí)是快樂的,現(xiàn)在卻有些越讀越痛苦。這是什么原因造成的?方法、認(rèn)識、無奈,一講到學(xué)習(xí)痛苦就將所有的責(zé)任歸結(jié)于高考指揮棒和人才選拔制度,我們作為基礎(chǔ)教育工作者,該承擔(dān)的什么呢?我們怎樣在我們的課堂中讓孩子們得到發(fā)展。第一,給孩子們留出生活的空間,不能用學(xué)習(xí)將孩子的生活擠占了,不能被榮譽、升學(xué)擠占了,人不能只是這樣活。我們的行政,我們的評價體系有待于改善。我們有點揠苗助長,期待抬高了,不能容許孩子有一點調(diào)皮,我們不能以一種寬容的心態(tài)還看待童稚。品質(zhì)問題和天性問題應(yīng)該區(qū)別開來,應(yīng)該分別對待,我們的管理不是抓一個。我們要用文化和教育來引領(lǐng),讓家長明白學(xué)校的教育是有道理的。要樹立砂子塘的德育標(biāo)桿,要以建議讀本的形式來呈現(xiàn),使家長、孩子、老師都明了,并以此約束自己。我們經(jīng)常以我們的道德標(biāo)準(zhǔn)來樹立榜樣、宣傳規(guī)范。標(biāo)準(zhǔn)的管路模式是最高級的。我們要做有生命的東西。
二、關(guān)于學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀
黨員教師理論水平不高,這是必然的。這是現(xiàn)狀,我們必須加強學(xué)習(xí),同時要培養(yǎng)意識。黨員教師要領(lǐng)先一步,深刻一點。我們只要圍繞著兩個東西,一是發(fā)展、一是規(guī)律、一是以人為本。具體的方法有:開辟學(xué)習(xí)園地,走出去交流,增加實踐的機會,增加學(xué)習(xí)時間。
三、關(guān)于教師隊伍建設(shè)與教師素質(zhì)提升
調(diào)研中顯示教師的素質(zhì)與學(xué)校的規(guī)模發(fā)展不相匹配,面對這一問題,我們是等待還是創(chuàng)造?老師的整體素質(zhì),我們整體的職業(yè)素質(zhì)是高的,素質(zhì)是指哪一方面?我的看法是:不要走入誤區(qū),不要將知識理解為素質(zhì),名聲在外的人素質(zhì)一定高嗎?默默無聞的人有沒有素質(zhì)?發(fā)展與整體素質(zhì)是有密切聯(lián)系的,我們可以創(chuàng)造。在發(fā)展中提升素質(zhì),是我們的育人之道,如果沒有五中這個平臺,大家都不會成長得這么快。
思想提升、品質(zhì)提升,一是加強學(xué)習(xí),二是營造文化和環(huán)境,三是建立評價機制。讓更多的人得到肯定和激勵。人是需要被認(rèn)可的,我們教育集團要設(shè)立更高規(guī)格的獎勵機制。創(chuàng)造條件,給更多人以賞識和鼓勵。越發(fā)展我們的整體素質(zhì)越高。
我們的生活是平實的,怎么看待職業(yè)倦怠?
我們的管理如果是單一的,肯定會倦怠。我們在生活中要注入文化,多一些鮮活的向上的東西。我們要用平常的心態(tài)來看待倦怠,當(dāng)管理出現(xiàn)的問題,就會有永遠的倦怠。工資少了有倦怠,不被認(rèn)可有倦怠,心理出現(xiàn)問題就會有倦怠。沒有智慧,沒有文化,沒有方法都會有倦怠。有時候不一定是職業(yè)倦怠,也許是出于必要的休養(yǎng)生息。倦怠是客觀存在的,不一定是管理出了問題,但是管理層必須關(guān)注。
四、關(guān)于學(xué)生培養(yǎng)
我們的學(xué)校管理不要天天搞得轟轟烈烈,多做有價值有實效的事情,少作勞民傷財?shù)氖虑?茖W(xué)發(fā)展觀重要的是認(rèn)識問題,認(rèn)識對了,就好辦事。
學(xué)生人數(shù)減下來,我們就要面對現(xiàn)實。我們要想辦法,心態(tài)要平衡,不能僅僅歸結(jié)于一人。教育教學(xué)質(zhì)量有待加強是首要的,關(guān)鍵是教師的問題。我們應(yīng)該抓住個例,帶動全體。選好人,引進人,把好教師引進關(guān)、培養(yǎng)關(guān),做好認(rèn)可關(guān)。老師的問題主(!)要是解決自我的問題,檢查不能多。要知道人的優(yōu)點與缺點是并存的。
五、關(guān)于部門工作
每個部門抓核心,孰輕孰重要會權(quán)衡。全體不能齊抓共管,提升質(zhì)量。對學(xué)生而言,重要的是學(xué)會學(xué)習(xí)。
后勤部門最重要的是服務(wù)性,財會部門是核心的位置。第一要有大局觀,管所有學(xué)校的資產(chǎn),收入開支要心理有數(shù);提高業(yè)務(wù)水平是很迫切的。第二要依法依規(guī)辦事。第三,財會部門需要有大量的資源,要學(xué)會協(xié)調(diào)。
2022年批評與自我批評發(fā)言稿篇 篇13
當(dāng)前,我們?nèi)h正在進行群眾路線教育實踐活動,基層黨員干部想要增強黨性,切實提高發(fā)現(xiàn)和解決自身問題的能力,就要認(rèn)真利用批評與自我批評,使自己不斷成熟完善,更好履行工作職責(zé)。
扎實開展好批評與自我批評,能夠使黨員干部的黨性得以錘煉,起到“自身過硬”的效果,才能為進一步做好群眾工作奠定基礎(chǔ)、鋪平道路,讓教育實踐的成效取信于民,得到群眾擁護和支持,才能確保黨員干部隊伍經(jīng)得起風(fēng)浪,經(jīng)得起時間檢驗和考驗。
開展批評與自我批評,有利于提升完善自身。黨員干部通過開展批評與自我批評,一方面可以糾正自身錯誤,譬如“照好鏡子”,找出自身差距、缺點;“正好衣冠”,把帽子戴正,把衣服整平;“洗好澡”,洗掉自身污垢,保持肌膚清潔;“治好病”,根據(jù)病情,分析病因,治病救人。
開展批評與自我批評,能夠增強黨的凝聚力和戰(zhàn)斗力。正確地開展批評與自我批評,必須注意聽取群眾的批評與意見,必須堅持實事求是的原則和注意政治的原則,必須在“有則改之”和“無則加勉”上狠下功夫。
扎實開展好批評與自我批評,是黨員干部踐行為民務(wù)實清廉準(zhǔn)則的銳利武器,是解決思想作風(fēng)問題的有效途徑,更是永葆黨的先進性和純潔性重要載體。充分運用好批評與自我批評武器,才能做到深挖根源,做到見人見事見思想,才能讓群眾看到我們黨員干部作風(fēng)在轉(zhuǎn)變,在為群眾辦實事、辦成事,讓黨群干群關(guān)系進一步密切、進一步和諧。
因此,當(dāng)前的基層黨員干部要敢于開展批評與自我批評,從團結(jié)的愿望出發(fā),既嚴(yán)肅認(rèn)真,又心平氣和;既堅持原則,又講究方法;既解決實際問題,又不就事論事;既充分敞開思想,又不泛泛而論,達到自我批評誠懇、相互批評中肯的效果。
2022年批評與自我批評發(fā)言稿篇 篇14
20xx年過去了,我的大學(xué)生涯也步入了尾聲,四年時光啊,走過了,想想那些事那些人,當(dāng)初那些雞毛蒜皮,當(dāng)初那些小打小鬧,細細品品,還是饒有滋味的!可以說每一次自我批評或者說反思都會有收獲的,靜靜的夜晚,絲絲的雨聲,一幅幅畫面,一句句言語,扣人心弦,寫出來祭奠一下!
首先要感恩,感恩很多人,家人,朋友,同事,我的學(xué)生等等很多,我要說當(dāng)一個“狂人”突然停止發(fā)狂,突然玩起婉約心里會有很多話說。20xx年是個轉(zhuǎn)折的一年,這一年我在重慶八中實習(xí),結(jié)識了我的提前批學(xué)生,認(rèn)識我的導(dǎo)師張老師,很感謝他們,我學(xué)到很多。這一年我稀里糊涂的被西大附中招聘進去代課,大四上學(xué)期就在代課中進行著,可能前一秒我還是老師,后一秒我又出現(xiàn)在大學(xué)的課堂里上課。帶著課還得自己找工作,真的很累很苦,不僅僅是身體的更多的是心靈那種沉重。所幸運的是,很多時候反而是課堂上的我更加快樂,一群小朋友一個大朋友,交給他們的可能是少得可憐的物理知識,但我想我給他們應(yīng)該帶去了一些思考,同時更多的是他們給我的那快樂的慰藉。當(dāng)然這里我也要自我批評,面對的是下一代人,很多時候真的非常輕率了,魚和熊掌如何兼得?教育還是要用心,做老師還是要淡定,不要去成為那些飯碗型的教師,也不要成為職業(yè)型的老師,做一個宗教型的老師,用心去做教育。最后附中培訓(xùn)時幾場總結(jié)匯報還是很有感觸的:教育是什么?這個問題很大,沒有答案,但很多言語描述它時都會用到用心,就是在教學(xué)過程中很多小事匯集到一起,然后你用心去做,這件事就是教育。我很慚愧,需要磨練,也要對這第一批學(xué)生說聲對不起。
這一年我還得向很多朋友做自我批評,老覺得太忙很多時候錯過了就真的錯過了,很多時候后悔只是讓自己知道心是什么。心不是血和肉,是痛,因為我們所有的感覺只有痛留在心里,其他所有的感覺都不會。祝福各位,祝福所有關(guān)心我的人。祝福伊人,因為感恩,所以我們那樣選擇。遠方的朋友回來我們相聚,故鄉(xiāng)的好友我們互勉,工作的,考研的,戀愛的,分手的,都把過去想明白后再忘記,20xx來了。
這一年我們寢室很和諧了,解開了很多心結(jié),放開吧,很豁然,當(dāng)卡恩慢慢遠離我的視界,也只有那些許的幾場球賽還喚醒我這個狂野的莽夫,很多時候我都會做個傾聽者或者做一個丑角,這是還債,欠的總是要還的,當(dāng)用啼笑皆非的嘴臉去面對世事時,我有時更能看清。吃飯喝酒,斗地主玩CS,寢室里打打鬧鬧,晚睡晚起,一起籌資買些吃得,哈哈,甚樂啊!寢室外也是,到處串串寢室,到處給哥們同學(xué)開個玩笑,說幾句笑話,吃個東西,也許這是以后里的記憶,哈哈,甚歡!
這一年我得向組織自我批評,很多次沒有參加組織生活,黨支部大會也只去了一次,缺少了與很多優(yōu)秀的同志的交流,有的時候布爾什維克同志之間的善意怒吼和真情意是會讓人醍醐灌頂?shù)模@里要感謝領(lǐng)導(dǎo),感謝李俊同志,還有很多對我關(guān)懷的同志,很慚愧也很感動,各位支持我的同志還能讓我做黨員代表,也許這真的就是一個善意的警告,謝謝各位!當(dāng)然我也對自己那些一時糊涂失言誤傷表示歉意,我們這個支部是個團結(jié)和諧的支部,我們能各抒己見我們能開展尖銳的批評與自我批評,我們也能一起品美食品山水,我們各位不論在哪里,都是要保持這個信仰。
每一年都有過快樂都有過悲傷,但時間的推移真的能讓我覺得壓力,很多事情我們經(jīng)歷了會刻骨銘心很多事情我們記得但必須去忘記它。有時想想畢業(yè)后真的后怕,畢業(yè)了獨立在社會里了,沒有學(xué)校的庇護沒有學(xué)生身份的庇護,不能老向家里尋求庇護,什么事都要自己擔(dān)當(dāng)。人最快樂的就是童年和暮年,因為那樣無欲無求······
20xx年又認(rèn)識了很多人又離開了一些人,祝福他們!20xx年我剛剛算及格吧,踏入那個世界,手持一燈,前進吧!
2022年批評與自我批評發(fā)言稿篇 篇15
今年7月,同志專程到河北,就開展黨的群眾路線教育實踐活動進行調(diào)研,并對河北省黨的群眾路線教育實踐活動給予全面的指導(dǎo)。河北省委貫徹中央和同志的要求,廣泛深入聽取群眾意見,征集群眾意見建議共計17萬條,其中反映問題的三萬多條。9月23日至25日,省委召開專題民主生活會,嚴(yán)肅認(rèn)真開展批評與自我批評。同志全程參加,并指出“有話要擺在桌面上說”。省委們結(jié)合工作和崗位職責(zé),充分開展批評與自我批評,從思想認(rèn)識、工作方法、黨性修養(yǎng)各方面尋找差距、查擺問題、剖析原因,并提出了具體整改方案。從這次民主生活會我們可以得到以下四點啟示:
一是批評與自我批評的前提是一個“警”字。批評與自我批評是黨的三大優(yōu)良作風(fēng)之一,也是中國共產(chǎn)黨區(qū)別于其他政黨的重要標(biāo)志之一。在革命時期和戰(zhàn)爭年代,批評與自我批評對于凈化黨員干部思想、解決黨內(nèi)矛盾,不斷糾正自身錯誤、化解風(fēng)險挑戰(zhàn)、優(yōu)化戰(zhàn)略決策發(fā)揮了重要作用。但不可否認(rèn),在和平建設(shè)時期,不斷增長的經(jīng)濟績效和長期執(zhí)政的政治環(huán)境使各種矛盾和問題得以緩解,批評與自我批評這一優(yōu)良傳統(tǒng)的功能漸漸弱化。正如這次民主生活會上領(lǐng)導(dǎo)干部們所剖析的,面對政績和贊揚,有些領(lǐng)導(dǎo)干部不免飄飄然、驕傲自滿起來,“經(jīng)歷多了,職務(wù)升了,做官久了,作風(fēng)上的自我要求反而沒有過去那么嚴(yán)了。”這也正是“四風(fēng)”產(chǎn)生的重要根源所在之一。在這種現(xiàn)實背景下,開展批評與自我批評,就是要使我們在思想上引起警惕,從工作中得到警示,牢記“兩個務(wù)必”,通過“諍友”的“道義相砥,過失相規(guī)”不斷檢視、反省自己,堅定理想信念,常懷惕厲之心,不斷把黨的事業(yè)推向前進。
二是批評與自我批評的原則是一個“公”字。中國共產(chǎn)黨章程規(guī)定,我們黨是中國工人階級的先鋒隊,同時也是中國人民和中華民族的先鋒隊。立黨為公、執(zhí)政為民是黨的宗旨所在。黨的利益與人民利益的一致性決定了黨不必隱瞞、也不能隱瞞自身的缺點和錯誤。正如列寧所指出的:“公開承認(rèn)錯誤,揭露錯誤的原因,分析產(chǎn)生錯誤的環(huán)境,討論改正錯誤的方法——這才是一個鄭重的黨的標(biāo)志,這就是黨履行自己的義務(wù)。”也正是靠這種敢于接受批判和自我批判的精神,我們黨才具有了自我糾錯、不斷進步的能力,不斷地走向勝利。批評與自我批評要出于公心,更是為了辦好“公事”。毛澤東同志曾經(jīng)指出:“批評的主要任務(wù),是指出政治上的錯誤和組織上的錯誤。至于個人缺點,如果不是與政治的和組織的錯誤有聯(lián)系,則不必多所指摘,使同志們無所措手足。”在這次民主生活會上,習(xí)也強調(diào),要既從分管工作上查擺剖析問題,又從思想上、黨性上找差距。也就是說,批評與自我批評的目的,從組織的角度上是為了加強黨的先進性和純潔性;從實踐的角度上,是為了更好地推進工作,提高黨的執(zhí)政能力。這就要求批評與自我批評必須堅持為公不為私,對事不對人,不得摻雜個人恩怨、不得計較利益得失、不得搞遠近親疏。
三是批評與自我批評的關(guān)鍵在一個“真”字。我們黨是有著明確的政治目標(biāo)和嚴(yán)肅的政治紀(jì)律的黨,開展批評與自我批評是為了廓清認(rèn)識、明辨是非,進而統(tǒng)一思想、凝聚共識,從而達成黨內(nèi)的團結(jié)一致。因此,首先要敢于動真格地提出問題。這次河北省開了四個半天時間的民主生活會,不管批評還是自我批評,談問題都落實到具體個人、具體工作、甚至具體的數(shù)字上。一次民主生活會之所以引起如此強烈的反響,就在于每個人都敢于說真話,每一條意見都切中要害,不虛化、不掩飾。“既有紅紅臉、洗洗澡的緊張和嚴(yán)肅,又有加加油、鼓鼓勁的寬松與和諧”。其次要下真功夫解決問題。批評與自我批評只是通過黨內(nèi)民主方式發(fā)現(xiàn)問題的一個環(huán)節(jié),關(guān)鍵是要集中集體智慧,著力找到癥結(jié)所在,提出切實解決問題的方案,并認(rèn)真落實責(zé)任,排出整改時間表,制定監(jiān)督獎懲措施。這次民主生活會像一次集體“會診”,每個人都是良醫(yī)諍友,既不諱疾忌醫(yī),也不怕徹骨之痛。大家堅持黨性原則,摒棄好人主義和鴕鳥思維,坦誠面對,開誠布公,掏心見膽,直抒己見,開出一系列真正治病救人的“良藥”,而不是有名無實的“假藥”,更不是口蜜腹劍的“毒藥”。使批評與自我批評切實成了解決黨內(nèi)矛盾、統(tǒng)一全黨思想的最佳良方。
四是批評和自我批評的根本在一個“規(guī)”字。同志多次強調(diào),扎好制度的籠子。特別強調(diào)健全黨內(nèi)生活,必須嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制的各項具體制度。在這次民主生活會上,同志又指出,要以批評與自我批評促進民主集中制的貫徹執(zhí)行,促進黨內(nèi)生活的嚴(yán)格規(guī)范。這些重要的論述明確告訴我們,批評與自我批評必須制度化,成為嚴(yán)格的黨規(guī)黨紀(jì)。抓住了這個關(guān)鍵,批評與自我批評才不會流于形式,不會成為空談。民主集中制才能得到有效貫徹,進而防止權(quán)力過分集中在少數(shù)人或者一個人手中。從民主集中制的運行機制來說,首先,只有平等的權(quán)利主體之間才具有平等對話的可能。因此,制度化的批評與自我批評,必須確保每個委員的權(quán)利平等,這樣才能充分交換意見;如果書記和委員之間只是一種上下級的領(lǐng)導(dǎo)與服從的關(guān)系,那就很難展開積極的相互批評。其次,要正確理解民主和集中的關(guān)系。所謂民主基礎(chǔ)上的集中和集中指導(dǎo)下的民主,不是委員先民主發(fā)表意見,然后由書記集中做出決策;而是在書記的組織和主持下,用民主討論、充分醞釀的方式,按照多數(shù)人的意見形成集體決策。再其次,制度對每個人都應(yīng)具有剛性的約束力,制度一旦在取得共識的基礎(chǔ)上形成,每個人必須不折不扣地執(zhí)行。