醫(yī)院普通護(hù)士演講稿(精選3篇)
醫(yī)院普通護(hù)士演講稿 篇1
大家好!
我叫,是市中心醫(yī)院一名普通的護(hù)士.今天,我們迎來了護(hù)士最美麗的日子,沐浴在這溫暖的陽光下,團(tuán)聚在自己的節(jié)日里.感謝領(lǐng)導(dǎo)給我這個機(jī)會讓我有幸站在這里,代表全院優(yōu)秀護(hù)士,用樸素的情懷,獻(xiàn)上我真誠的心愿.今天我演講的題目是――愛的奉獻(xiàn)!
俗話說“三分治療,七分護(hù)理”.參加工作xx年來,我一直以一絲不茍的工作責(zé)任心做好本職工作,總把“愛崗敬業(yè)、開拓進(jìn)取”作為自己的座右銘,把事業(yè)放在心上,責(zé)任擔(dān)在肩上,盡職盡責(zé),埋頭苦干.工作的歷練,組織的培養(yǎng),領(lǐng)導(dǎo)和同事的支持和幫助,使我形成了較強(qiáng)的責(zé)任意識.在開展“優(yōu)質(zhì)護(hù)理”工作中我深深感到白衣天使不僅僅是為患者做好治療,更要在生活上關(guān)愛病人,視病人為親人.只有做好優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù),才能減輕病人家屬的后顧之憂.無論是治療性護(hù)理操作技術(shù)還是生活上的護(hù)理都有護(hù)士承擔(dān),把護(hù)士真正的還給病人.把優(yōu)質(zhì)服務(wù)作為護(hù)士們的天職和本份,懷有感恩之心,以一種報恩的心態(tài)去對待每一位病人.把制度承諾從墻上“請”下來,讓優(yōu)質(zhì)服務(wù)從文件中“走”出來,變被動服務(wù)為主動服務(wù),深入到病房中,了解病人的心理,了解病人的需求,改善護(hù)患關(guān)系.只要在深入病房時,發(fā)現(xiàn)患者的生活上或是護(hù)理中有什么需要解決的問題,都會第一時間為患者及時處理,解決到位.我們每天除了按常規(guī)做好基礎(chǔ)護(hù)理、?谱o(hù)理外,還每天為重癥病人檢查基礎(chǔ)護(hù)理執(zhí)行情況.并為他們做一些簡單的生活基礎(chǔ)護(hù)理,打水、喂飯、剪指甲、洗頭、洗腳、皮膚護(hù)理等.且每天都進(jìn)行了每日護(hù)理工作量的統(tǒng)計,不斷完善,要做的更好.在病人多、護(hù)士人員少的情況下,大家依然加強(qiáng)了晨晚間護(hù)理,提高了服務(wù)質(zhì)量,病人滿意度大大提高.
在人們眼中,我們濟(jì)世救人,是“白衣天使”是“健康的衛(wèi)士”,天使幾乎成了我們的代名詞,我們的職業(yè)是高尚的,但同時我們的職業(yè)也是清苦的.我們的姐妹淡泊名利,病人的健康就是我們最大的心慰,患者的一聲“謝謝”就是我們莫大的財富.在我的身邊,我們的姐妹們不僅愛崗敬業(yè),無私奉獻(xiàn),而且以醫(yī)院為家,視患者為親人,每當(dāng)患者有什么需要時他們總是盡心盡力,和風(fēng)細(xì)雨般化解病人的生理病痛,潤物無聲地?fù)嵛炕颊叩男睦韨?好多同事由于長年的勞累身體都不好,但他們心中牽掛的總是病人的健康,病人來了他們總是第時間替病人解決病痛,而自已有病卻堅持著.無暇顧及.他們沒有寬敞的住房,沒有豪華的轎車,有的只是對病人沉甸甸的愛和沉甸甸的責(zé)任.
下面我要講的這件事就是優(yōu)秀護(hù)士程雯的事跡,記得那是一個寒冬的深夜,120送來一位有機(jī)磷農(nóng)藥中毒的患者,急需進(jìn)行急診透析.當(dāng)時患者已經(jīng)陷入昏迷狀態(tài),臉上和衣服上都是嘔吐物,大小便失禁,親人還在為患者辦理入院手續(xù),沒有趕到病房,她想也沒想就趕緊把病人頭偏向一側(cè),從容的為病人擦掉臉上臟物,清除口腔分泌物,把大小便清理干凈.輸液到留置導(dǎo)尿,動作輕柔,動作迅速,每一項都認(rèn)真的完成,并未因為晚上沒人監(jiān)督就簡化操作流程,她仔細(xì)的監(jiān)側(cè)生命體征,監(jiān)視病情進(jìn)展,穿梭于病人與護(hù)理站之間.但遺憾的是,病人最終因服藥過多,病情過重,天亮?xí)r搶救無效死亡.家人處于極度悲傷中,看著老人無聲的躺在那,她對自己說,“人雖去了,也要有尊嚴(yán)”.于是她與醫(yī)生一起將病人身上的.靜脈通路拔出,幫病人擦身擦臉,整理遺容,協(xié)助病人家人為死者穿戴整齊.事后,死者家屬非常感謝程雯護(hù)士,激動不已,說讓他們的親人走得安詳.是的,我們中還有很多像程雯一樣愛崗敬業(yè),默默奉獻(xiàn)的姐妹,也許她們并不為人所知,但是她們做的一切都無愧于“白衣天使”這個光榮的稱號.
工作x年來,我感覺到護(hù)士的工作不像別人說的那樣偉大,而是很平凡.但可貴的是,我們都在堅守著這種平凡,都在平凡中默默奉獻(xiàn).我們的事業(yè)雖然并不能顯赫一時,但將永遠(yuǎn)發(fā)揮作用.這句話難道不是很好的映射了我們選擇的職業(yè)了嗎?當(dāng)無數(shù)人進(jìn)入甜美的夢鄉(xiāng)時,是誰還穿梭在各個病房之間;當(dāng)人們舉家團(tuán)圓的歡慶時刻,是誰還默默地忙碌在工作崗位上?當(dāng)可怕的病魔肆虐橫行時,又是誰用瘦弱的身軀組成一道道鋼鐵長城?姐妹們,是你們,是你們這樣默默付出、無私奉獻(xiàn)的白衣天使!我自豪,我是你們中的一員!
姐妹們,我們要感謝我們的職業(yè),是她讓我們知道如何平等、善良、真誠地對待每一個生命,是她讓我們理解了活著就是一種美麗!我們要感謝我們的職業(yè),是她讓我們懂得了如何珍愛生命,明白了平凡就是幸福,奉獻(xiàn)讓我們更加美麗.讓我們在護(hù)理這個平凡的崗位上,展示新的風(fēng)貌,創(chuàng)造新的業(yè)績,讓青春在白衣下煥發(fā)出絢麗的光彩.當(dāng)我回頭時,看到的是生命的律動與蓬勃.我慶幸,我能如此的貼近生命,去觸摸,聆聽,去感悟!作為一名護(hù)士,我將把我一生的愛奉獻(xiàn)給我的病人們!姐妹們,我們選擇了神圣的護(hù)理事業(yè),今生無怨無悔!拯救生命是我們的天職,更是我們的榮幸,我們決不辜負(fù)各級領(lǐng)導(dǎo)對我們的期望,把我們的愛心、熱心、耐心、細(xì)心、關(guān)心和責(zé)任心投入到所鐘愛的護(hù)理事業(yè)中去,以人為本、以病人為中心,以病人的滿意為最終服務(wù)目的,與病人心連心,用我們的愛心為患者撐起一片希望的藍(lán)天.
最后,再次祝愿我們的白衣天使,讓滿園春色輝映你們偉大精神的光芒,讓爛漫鮮花簇?fù)砟銈儫o私奉獻(xiàn)的人生,讓安康幸福揚(yáng)帆你們永無止步的航程!祝所有姐妹5.12護(hù)士節(jié)快樂!
醫(yī)院普通護(hù)士演講稿 篇2
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:
大家好!
非常感謝院領(lǐng)導(dǎo)給我這個機(jī)會參加今天的護(hù)士長競職。我叫,現(xiàn)任主管護(hù)師。1991年,我從單縣衛(wèi)生學(xué)校畢業(yè)后就來到醫(yī)院,至今已在一線護(hù)理崗位上工作了20年。
參加工作20年來,我親身經(jīng)歷了醫(yī)院的滄桑巨變,我為醫(yī)院過去曾經(jīng)的衰敗感到痛心和焦急,也為醫(yī)院今天的蒸蒸日上感到自豪和欣喜,更對醫(yī)院更加美好的明天充滿期待和向往。20年的一線工作經(jīng)驗,使我對護(hù)理事業(yè)產(chǎn)生了深厚的感情,也逐漸積累了一些護(hù)理工作的經(jīng)驗,總結(jié)了一些護(hù)理管理的體會。我相信我有信心有能力做一名稱職的護(hù)士長,為醫(yī)院的發(fā)展、為護(hù)理事業(yè)做出更多的貢獻(xiàn)。
假如我競聘成功,我將從以下幾方面開展工作,搞好病房管理,不斷提高護(hù)理質(zhì)量:
1、在護(hù)理部主任的領(lǐng)導(dǎo)和科主任的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下,按照護(hù)理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),制定工作計劃,并組織實施具體工作,認(rèn)真履行護(hù)士長職責(zé)和義務(wù)。堅持以病人為中心,以質(zhì)量為核心,為患者提供優(yōu)質(zhì)、便捷、高效、文明服務(wù)的服務(wù)理念,把好入院宣教與出院指導(dǎo)關(guān),加大健康教育力度,做好出院訪視工作。
2、不斷加強(qiáng)醫(yī)護(hù),護(hù)患溝通,定期征求各方意見,及時采取整改措施揚(yáng)長避短。更好地為病人提供優(yōu)質(zhì)親情服務(wù)。
3、使科室人人都以主人翁精神參與管理。挖掘護(hù)士潛能,調(diào)動科室人員工作的主觀能動性,合理配置人力資源。
4、重點管理護(hù)理安全,杜絕護(hù)理糾紛和護(hù)理差錯。開展法律意識教育,防范安全隱患。制定切實可行的崗位責(zé)任制。做到有章必循、責(zé)罰分明。嚴(yán)格遵守規(guī)章制度及操作規(guī)程,及時完成各種有效記錄,把好護(hù)理環(huán)節(jié)質(zhì)量和終末質(zhì)量關(guān)。
5、培養(yǎng)經(jīng)營意識,善于進(jìn)行成本效益核算。創(chuàng)造科室效益的同時節(jié)約不必要的開支,降低醫(yī)療成本,保障科室走持續(xù)發(fā)展的道路。
6、科室做到年有目標(biāo),月有計劃。鼓勵護(hù)士每人每年完成1-2篇論文。定期業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和經(jīng)驗交流,培養(yǎng)護(hù)士科研意識。
一、制定明確嚴(yán)格的工作管理制度。
只有制訂明確的工作制度和嚴(yán)格的管理制度,工作人員才能夠嚴(yán)格按照手術(shù)工作要求進(jìn)行操作,相互配合,保證手術(shù)的順利進(jìn)行。制訂的制度應(yīng)包括手術(shù)室工作制度、手術(shù)病人查對制度、庫房管理制度、反饋制度、接送病人制度、手術(shù)室護(hù)理制度、手術(shù)室管理制度和衛(wèi)生清潔制度等。以庫房管理制度為例,應(yīng)做到計劃周全,使用合理;出入清楚,帳目明確;及時請領(lǐng),儲備齊全;回收利用,避免浪費;定人保管,定時分發(fā)。達(dá)到以制度管理人、以制度約束人、以制度強(qiáng)化人的理念。
二、重視思想道德建設(shè)、樹立愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)精神。
作為手術(shù)過程的重要參與者,只有加強(qiáng)護(hù)士們的思想道德修養(yǎng),樹立人人愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)的精神,把為病人解除痛苦作為自己神圣職責(zé),以真心、愛心、真情為病人服務(wù),調(diào)動每一名成員的工作積極性和主動性,才能使工作和諧有序,順利進(jìn)行。
三、把護(hù)理安全放在工作的首位,防范和減少護(hù)理差錯。
我認(rèn)為應(yīng)從三方面抓好護(hù)理安全
一是抓好對患者病情的掌握。只有了解患者的病情,護(hù)理起來才會有的放矢,產(chǎn)生較好的護(hù)理效果;
二是抓好對病情的觀察。指導(dǎo)和要求護(hù)士認(rèn)真細(xì)致觀察患者的病情變化,及時采取相應(yīng)的干預(yù)措施;
三是做好同患者的溝通,取得患者的信任,使患者流露出真實的想法,及時發(fā)現(xiàn)安全隱患,采取有針對性的護(hù)理措施,有效地預(yù)防意外事件,保證患者安全。
四、嚴(yán)把消毒隔離關(guān)。
嚴(yán)格執(zhí)行無菌操作技術(shù),嚴(yán)格限制參觀人員的人數(shù),嚴(yán)格遵循手術(shù)室質(zhì)控要求和醫(yī)院感染質(zhì)量要求,規(guī)范和落實各項清潔衛(wèi)生、消毒隔離制度,從而把術(shù)后感染率的.發(fā)生降到最低點。
五、加強(qiáng)護(hù)理人員的三基培訓(xùn),帶出一支高素質(zhì)的護(hù)理隊伍。
護(hù)理人員的素質(zhì)是決定護(hù)理質(zhì)量高低的關(guān)鍵。為此我將堅持不懈地抓好對全病房護(hù)士的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高全病房護(hù)理人員的整體素質(zhì)。做到護(hù)理工作程序化,技術(shù)操作標(biāo)準(zhǔn)化,以減少護(hù)士工作中的隨機(jī)性和盲目性,并做好對重點病人的護(hù)理指導(dǎo)。
六、注重醫(yī)療設(shè)施的充分利用
整個外科系統(tǒng)的運用是否有效,取決于手術(shù)室的利用率,所以我們必須要注重醫(yī)療設(shè)施的充分利用。高效率的利用資源包括:設(shè)立日間手術(shù)服務(wù),使病人做完手術(shù)就可出院的手術(shù)服務(wù);開展手術(shù)日入院的手術(shù)服務(wù),即病人當(dāng)日住院就可做手術(shù)(檢查在入院前就可以做好);手術(shù)后按病情安排住院天數(shù),從而使資源得到充分的利用。
七、營造和諧融洽的護(hù)患關(guān)系、醫(yī)護(hù)關(guān)系。
護(hù)士長作為病房的管理者既是病人利益的保護(hù)者又是護(hù)士的代言人。因此,在護(hù)患關(guān)系中起著不可替代的作用。首先,我將主動誠懇地做深入細(xì)致的思想工作。
醫(yī)院普通護(hù)士演講稿 篇3
尊敬的各位:
大家好!
我很高興站在這里發(fā)表演講。今天我要做一個演講。
題目是《愛崗敬業(yè),優(yōu)質(zhì)服務(wù)從我們做起》。
如果你是一滴水,是否滋潤了一寸土地;如果你是一個一線陽光,你是否照亮了一點黑暗;如果你是螺絲釘,你會永遠(yuǎn)堅守崗位嗎?我慶幸自己是白衣天使,以責(zé)任和奉獻(xiàn)踐行整形醫(yī)院的宗旨。我們從努力工作開始,然后結(jié)了婚在平淡的生活中,我們雖然貧窮,卻用雙手托起恢復(fù)的希望。我們用心靈溝通心靈,用生命溫暖生命,和親人一起幫助病人得到最好的服務(wù)和治療。
各位同志,站在護(hù)理的第一線,我始終堅持,我不會學(xué)習(xí),不會理解只問,以認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度,務(wù)實進(jìn)取的工作作風(fēng),服務(wù)患者,傳播護(hù)理文在構(gòu)建和諧護(hù)患關(guān)系的平凡崗位上,用我的真情和愛去對待身邊的每一個病人。每當(dāng)初升的太陽喚醒黎明明,上班的號角吹響,我們就穿著燕尾服和白大褂開始新的一天。帶著熾熱的愛,我們穿梭在沒有硝煙的戰(zhàn)場,拯救那些無助的呻吟唱歌和痛苦的病人,年復(fù)一年重復(fù)單調(diào)乏味的工作;節(jié)假日遠(yuǎn)離外面的喧囂和親人的守望,堅守病房;在白班和夜班的頻繁交替中,我們的青春時光悄然而至溜走,付出后留下一絲安慰和滄桑!我們奉獻(xiàn)我們的愛,奉獻(xiàn)我們的真情,奉獻(xiàn)康復(fù)后患者的笑臉和真誠的感謝,詮釋我們職業(yè)的神圣和生命的尊嚴(yán)。奉獻(xiàn)對任何人都不苛刻,如果你不能成長為一個高聳的人。