競崗演講稿匯編(精選7篇)
競崗演講稿匯編 篇1
尊敬的各位領導、各位評委:
大家好!
一條好的渠道,會引來一池活水;一個好的用人機制,能使無數人才脫穎而出。此時此刻,我的心情十分激動。第一,我非常感謝單位給與的這次公開、公正的競聘機遇,使長期奮戰(zhàn)在血站工作一線,對血站事業(yè)充滿熱愛的我,今天也有幸能夠滿懷激情,勇敢的站在這里;第二,我要感謝單位多年以來對我的教育和培養(yǎng);第三,我要感謝與我同舟共濟、朝夕相處的全體同事對我的幫助和信任。我很榮幸自己趕上了這次挑戰(zhàn)自我、展示自我的大好時機,使我有機會爭取一個我喜愛且需要我的工作崗位。今天,我演講的題目是:勇挑重擔,竭誠奉獻,努力爭當一名優(yōu)秀的血站副站長。
在這個充滿生機和活力、挑戰(zhàn)和希望并存的偉大時代,我覺得作為一名優(yōu)秀的血站副站長,忠誠、奉獻、務實和向上是我的人生目標,實現自我、超越自我、實現人生價值是我的畢生追求。
首先我對自己的基本情況和工作經歷向各位做一簡單的介紹。
我叫,是一名對血站事業(yè)無限忠誠的工作者。學歷,今年**歲,1991年畢業(yè)后踏上社會,走上工作崗位,1994年在(單位)臨床檢驗科從事檢驗工作,1996工作調動到市中心血站檢驗科工作,20xx年工作崗位調整至市中心血站供血科工作,20xx年擔任中心血站供血科副主任,20xx年擔任市中心血站供血科主任,20xx年單位業(yè)務架構調整后擔任供血服務科主任至今,負責血液成分制備、血液的儲存、血液的庫存管理、臨床血液運輸、血液庫存管理及發(fā)放工作,職責涉及多方面:如血液的加工、分離制備、血液的儲存、血液的庫存管理、血液的運輸、血液的發(fā)放、臨床用血指導、確保臨床安全用血等。
回顧往昔,歲月如梭,不知不覺中我已在中心血站工作了*年,在這*年里,我都嚴格要求自己勤勤懇懇、扎扎實實工作。在工作上,我具體參與了市質量體系建設、-80℃深低溫凍存單采血小板科研、市血液信息系統(tǒng)研究設計、建設等一系列重要工作。其中-80℃深低溫凍存單采血小板科研獲得了獎項。在市血液信息系統(tǒng)研究設計、建設方面參與制定了科學的庫存管理方法,大大減少了血液的浪費,所設計的血液信息系統(tǒng)具有實時性,雙向性,全面管理性、覆蓋臨床血液訂單、血液發(fā)放、血液運輸管理、臨床用血管理、全市血液庫存管理、信息雙向交流,提高了工作效率、減少了糾紛、100%的杜絕了差錯的發(fā)生,全國領先。20xx年負責成分制備部門的整合工作,通過加強管理、改進工作流程使新鮮漿、冷沉淀、冰凍紅細胞的質量大幅提高,有力的保證了臨床安全輸血,取得了良好的社會效益。在對部門的管理上我在嚴格遵守血站規(guī)章制度的基層上,堅持以人為本的管理策略,也取得了良好成績,20xx年衛(wèi)生部督查中我所負責部門一分沒扣。在生活中,我在20xx年參加了市“愛心父母”活動助養(yǎng)、助學小孩二人。付出總有回報,1993年以來,我先后獲得優(yōu)秀青年、市優(yōu)秀共產黨員、市星級義工、國家無償獻血金獎、市銀質獎、二星級義工、20xx、20xx、20xx、20xx、20xx年,五年終考核優(yōu)秀的榮譽。我所做的一切離不開血站的良好氛圍的熏陶,而我也愿意傾注力所能及的一切,為血站的建設和發(fā)展貢獻自己的一份力量!
其次談談我的競聘優(yōu)勢:
第一,有嫻熟的業(yè)務技能,熟悉各項血站制度。首先,沒有規(guī)矩,不成方圓。作為血站副站長必須做到嚴格遵守制度,一切嚴格按制度規(guī)章辦事,把握尺度,洞察秋毫,一絲不茍,一次不合規(guī)的行為在自己眼皮子底下漏過。在檢驗科、供血科、供血服務科等多個崗位的工作經歷,讓我有機會學習和運用包括血站的職責,血源的招募、血液的采集、制備、儲存、發(fā)放,臨床用血指導等在內的各類血站制度。其次,我具備系統(tǒng)的知識、嫻熟的業(yè)務技能。血液知識方面,這些年我始終不忘充實自己,堅持干中學、學中干,完善自我,提高自我。
第二,具備豐富的基層工作經驗。調動到市中心血站后,我一直工作在基層,這使我積累了豐富的經驗,同時也磨練出我吃苦耐勞的精神和堅強的意志。想以前我負責的工作瑣碎繁雜,作為骨干,我時常加班加點,竭盡全力做好工作,不怕辛苦,從無怨言,在多年的崗位工作中鍛煉了較強的管理能力、組織協調能力和工作能力,所以我說,我有能力勝任這份工作。今后我會繼續(xù)發(fā)揚在扎根基層的工作作風,同時緊密結合本崗位實際,創(chuàng)造性、靈活性地協調、開展各項工作,保證出色完成各項工作任務。
第三,具有良好的政治素養(yǎng),熱情與冷靜并存。作為中心血站的一員,在工作中我不僅有堅定的政治立場,而且有較高的思想政治覺悟,工作中我總能清醒的意識到肩負的責任,在職業(yè)生涯中未曾在原則問題上越雷池一步。能力不足,道德可補,責任可補,道德缺損,責任意識不強,能力卻不可補。良好的政治素質、身體素質和業(yè)務素質必將使我工作起來事半功倍。
成績屬于過去,激情成就未來。最后向各位表述一下我競聘成功后的思路及具體措施:
第一,溝通協調,作好橋梁工作。一是協調好上下的關系。對上做到尊重而不盲從,服務而不奴婢,在實際工作中,做到機動靈活,堅持原則,按章辦事。對下做到以禮待人,以誠交人,以情聚人。不盛氣凌人,不搞瞎指揮、亂指揮,切實做到以大局為重。二是協調好內外關系,外求支持協作,內求團結向上,努力做到以發(fā)展的眼光看問題,以和諧的氛圍促發(fā)展。
第二,抓好自身建設,全面提高素質。血站副站長,責任重大,我將努力按照政治強、業(yè)務精、善管理的復合型高素質的要求對待自己,在血站主要領導的正確領導下,做到愛崗敬業(yè)、履行職責,要求職工做到的自己首先要做到,率先垂范,嚴以律己,努力爭當一名合格的血站人,全力實踐“團結、務實、嚴謹、拼搏、奉獻”的時代精神。
第三,做好服務工作,奉獻自己力量。在血站副站長職務工作上,做好服務工作是關鍵。我上任后,會把自己的全部精力與時間都毫無保留地投入到做好服務工作上,把自己看作是是單位的普通一兵,要開動腦筋,想方設法,搞好服務,既服務好單位領導,又服務好基層職工群眾,獲得大家的滿意,把服務工作搞好,全面提血站服務工作的質量。
第四,找準自己的定位,做好副手。我想做為一名血站副站長關鍵是要找準自己的定位,做到辦事不越權、不越位,工作不拖沓、不含糊,矛盾不上交、不下壓,責任不躲避、不推諉。注重當好“副手”,協助正職發(fā)揮好決策參謀、調查研究、綜合協調、督查督辦“四大職能”,用全新的管理理念,簡化辦事程序,提升層次,真正讓領導放心、上下級稱心、全體員工順心。用自己對事業(yè)的熱愛和忠誠以及出色的表現,來贏得領導與同志們的信任、來提升中心站的社會地位。
古人云:不可以一時之得意而自夸其能;亦不可以一時之失意而自墜其志。各們領導,各位評委,本人一直堅定不移地認為:不斷學習、實踐、再學習是獲得成功的關鍵。因此我始終堅信,無論在什么工作崗位上,只要有足夠的努力,就一定會獲得成功!最后,我向在座的各位評委、各位領導、同志們表個態(tài):不論這次競聘結果如何,我將繼續(xù)勤奮學習、勇于實踐,不斷提高科學判斷形勢、應對復雜局面及配合全局的能力。進一步增強事業(yè)心、責任感和使命感,盡心盡責做好各項工作,為中心血站事業(yè)發(fā)展添磚加瓦!
我的演講完了,謝謝大家!
血站副站長競崗演講稿責任編輯:
競崗演講稿匯編 篇2
尊敬的各位領導、各位同事:
大家好!我叫,今年歲,年畢業(yè)于學校,年進入醫(yī)院,今天我競聘的崗位是主管護師。
主管護師要在院長或護士長的領導下,從事住院病人和夜班急診病人的接待;要嚴格遵守醫(yī)院的各項規(guī)章制度和護理常規(guī),規(guī)范;要積極協助公共衛(wèi)生工作;要服從領導,積極完成分派的其他工作。我深深知道,一名合格的主管護師需要很多方面的綜合能力。但我覺得我還是有能力和信心勝任這項工作。因為我具有以下三個優(yōu)勢:
一、經驗優(yōu)勢。我接受過正規(guī)的護理教育,擁有較為扎實的護理基礎知識,適應能力特別強。有22年臨床護理經念,配合醫(yī)生搶救急危病人。在日常工作中,工作能力受到領導的高度肯定。
二、性格優(yōu)勢。我思維敏銳,心理素質良好,工作認真負責,善于與人溝通,凡是我經手的工作,都會盡心竭力地去做,力求完美。同時,我服從領導安排,十分渴望能夠盡自己的力量,在工作中承擔更多的責任,為病人做一些實事。
三、思想優(yōu)勢。具備擔任該職務所必須的政治素質和個人品質。我深深感受到無私奉獻精神在護理工作中的重要作用,所以,我堅持“時時從患者利益出發(fā),一切為了患者”的指導思想。作為黨支部紀檢委員中的一員,我始終顧全大局,態(tài)度端正,踏實肯干,認真負責,勤勤懇懇,積極協助做好公共衛(wèi)生工作。我辦事穩(wěn)妥,處世嚴謹,原則性較強,是非分明,嚴格要求自己
如果能應聘成功,我將在院長和護士長及科主任的指導下,兢兢業(yè)業(yè)地做好臨床護理、教學、科研等業(yè)務技術工作。下面,我就如何做好以后的工作談談我的設想。
一、認真了解國內外護理發(fā)展動態(tài),并根據本院具體條件努力引進先進技術,努力提高護理質量,不斷完善我院的護理學科建設。
二、貫徹執(zhí)行醫(yī)院工作安排和科室工作計劃,不斷提高自身的`業(yè)務水平和素質。在護士長的指導下,積極參與護理管理、護理教學及護理科研。
三、以強烈的事業(yè)心和責任感投入護理工作,工作態(tài)度端正,主動發(fā)現問題、研究探索解決問題的方法,全力提高護理管理水平。
四、工作認真負責,保證護理質量,增長護理經驗,以身作則,建立和諧護患關系,在實習生和年輕護士面前起到榜樣示范作用。
五、協助護士長做好病房管理。隨著人們生活水平的不斷提高,患者對環(huán)境的要求也明顯增加。對病房的要求越來越高,我將與時俱進,協助護士長進一步提高住院環(huán)境設施,創(chuàng)造溫馨病房,提供便民物品。
各位領導、各位評委,無論能否競聘成功,我都會用全身心地投入護理工作,盡心竭力為我院護理工作再上新臺階作出自己的貢獻。
我的演講結束了。謝謝大家!
競崗演講稿匯編 篇3
各位領導
我是來自Xx店的,我叫張。我是在20xx年開始參加工作的。在20xx年到20xx年我進入前我從事過多種工作。有別的藥店,工廠,報刊投遞員,報刊的征訂,空調安裝,電腦組裝等多種工作。
自20xx年6月23日入職工作至今。我個人平日的愛好很多,業(yè)余時間電腦是我最大的愛好,有時間大家可以交流一下。
有幸在這個人才濟濟、團結又溫暖的大家庭。今年是我的而立之年,常言道:三十而立。在充滿生機與活力的新世紀,在日新月異的知識經濟時代,在競爭激烈、挑戰(zhàn)與機遇并存的今天,捫心自問,我能立什么?我深思過,迷惘過,也無奈過。古人講:天生我材必有用。適奉這次難得的競崗機會,我本著鍛煉、提高的目的走上講臺,展示自我,接受評判,希望靠能力而不是靠運氣為自己的而立之年留下點什么。倒是拿破侖的哪句“不想當將軍的士兵不是好士兵”在激勵著我斗膽一試,響應公司的號召,積極參與競爭,我不敢奢求什么,只是想讓大家認識我、了解我、幫助我,抑或喜歡我、支持我就可以了。我從沒有擔任過班干部,缺少經驗。這是劣勢,但正因為從未在“官場”混過,一身干凈,沒有“官相官態(tài)”,“官腔官氣”;少的是畏首畏尾的私慮,多的是敢作敢為的闖勁。正因為我一向生活在最底層,從未有過“高高在上”的體驗,對擺“官架子”看不慣,弄不來,就特別具有民主作風。因此,我的口號是“做一個徹底的平民店長”。我竟崗不上我會再加倍努力,不管最后結果如何,我都有將堂堂正正做人,
我個人認為在不同的門道的門店,有不同的做法。就如我現所在的門店——Xx店,因為商圈的人員和別的商圈是不同,我的做法會有不同。我們的顧客多是村民和工廠的工友,他們的品牌意識不強,我就可以多買一些高利商品。同時本地居民愛買人參和花旗參這一類商品就在這方面多做文章。減肥,補血口服液不受喜愛我就用美容,補維生素,鈣方面大家喜歡多做工廠工友們的工作。根據不同的商圈來開展工作。除了把工作中任務營業(yè)指標分到個人,還要加在員工培訓,工作中的溝通,上下一心,為完成公司下達的任務努力!各位領導、各位評委,請相信我,投我一票!
競崗人:張
競崗演講稿匯編 篇4
尊敬的各位領導、同志們:
大家好,首先感謝局上給了我們這一次參與競聘的機會,我競聘的是廣告郵購公司經理一職。
競聘這一個崗位,我自身的優(yōu)勢是:到廣告組后,系統(tǒng)學習了有關廣告策劃、廣告制作以及廣告營銷方面的知識,有豐富的廣告策劃經驗和較高廣告制作水平。通過我的策劃、設計的廣告作品近百幅,客戶滿意,受到好評。
如果我是廣告郵購公司經理,要使公司工作開展得有聲有色,要有自己的思路和設想。下面,我談談對廣告郵購公司未來對外經營、對內管理中的一些工作思路:
首先廣告郵購公司的方針目標是:
強化公司職能,突出發(fā)展中心,轉變經營模式,樹立營銷理念,加強管理力度,為完成80萬業(yè)務收入而拼搏!
廣告郵購公司作為一種全新的媒體,必將給客戶一種全新的感覺,因此換一種全新的廣告理念,改一改昔日的宣傳方式,是公司在以后管理工作中的思路之一。在知識經濟到來之時,最大程度地贏得客戶,獲取利潤是我們的追求。讓客戶在選擇我們的時候,能夠充分感受到郵政廣告得天獨厚的信息傳播網絡,因此依靠郵政網絡的平臺經營廣告,應該是郵政事業(yè)在信息產業(yè)化競爭中做出的正確決策,我們郵政廣告人有信心、也有決心去做好這一領域的開拓。
1、制作發(fā)行明信片由我們公司獨家經營,是一個非常有潛力的項目,公司在今后的業(yè)務發(fā)展中,將作為重點項目之一來開拓更大的客戶市場。通過員工努力和借助社會力量,與學校、企業(yè)、單位、全市風景區(qū)有關部門聯系,洽談發(fā)展,制作企業(yè)明信片,開發(fā)景點型門票和文化收藏型明信片。
2、公司將積極與各大單位建立聯系,拓展商業(yè)信函業(yè)務市場,提高商業(yè)信函業(yè)務宣傳,使其擁有更多客戶。讓客戶了解,商業(yè)信函不只是用于賬單一種用途,重大節(jié)日、重大的活動等都能以商業(yè)信函的方式發(fā)布廣告,讓需要利用郵政的信息資源,給他的目標用戶發(fā)送業(yè)務信函的企業(yè)都來加入。
3、公司將組建一支專業(yè)化營銷隊伍,運用商業(yè)運著方式,上門宣傳、洽談、攬收郵政廣告業(yè)務,占領市場,并注重營銷的實際效果。在郵政營銷網點、各支局、所以及我們局里員工中開展業(yè)務承接,利潤分成,調動起我們系統(tǒng)內部職工聯系廣告業(yè)務的積極性。
4、發(fā)展和健全郵政代銷網絡,吸引客戶。據我了解,“娃哈哈”遂寧總經銷商,想通過郵政網絡,把他們的產品推銷到農村市場去,這說明郵政網絡的作用已經被一些客戶所認識,公司可以在如何健全農村郵購代銷網絡上下功夫,有了好的銷售網絡,郵政信息網絡才能真正發(fā)揮其優(yōu)勢,公司的經濟效益也能得到更大的提高。
我是一名黨員,在黨的培養(yǎng)和部隊嚴格的軍事化管理中,培養(yǎng)了我政治覺悟高、組織能力強,對于公司的內部管理,我想首先應該服從局領導的管理,認真貫徹和落實局里的各項規(guī)章制度,在這個大的前提下,來做好公司的內部管理:
1、在公司中建立一種能夠激勵每個員工發(fā)揮他們創(chuàng)造性工作能力的管理體系;建立一種全新的廣告理念,來適應現代廣告市場的需要。
2、針對市場中未預期到的情況和最新的競爭壓力作出最快的反應,調整公司的戰(zhàn)略目標和公司的長期發(fā)展方向;針對公司的各項決策,在民主與集中的基礎上給每一位員工參與公司決策的權利,這是合作和信任的基礎。
以上就是我對崗位的一點認識,不妥之處,還請批評指正,謝謝大家!
競崗演講稿匯編 篇5
尊敬的各位領導、各位評委、同事們:
大家好!
我叫,目前在區(qū)域負責,通過上次到公司參加區(qū)域主任的競聘讓我更好的認識到自已的差距與不足,我將更加努力來完善自已。今天,我之所以滿懷信心地來參加這次競聘,是因為我具有以下優(yōu)勢:
第一,我具有較強的工作能力
我性格開朗、熱情,為人真誠、周到,善于換位思考,具有較強的邏輯思維能力、語言表達能力和駕御各種復雜局面的能力,能夠很好地進行溝通、組織和協調工作;另外,我還具有敏銳的市場洞察力和快速反映能力,能夠捕捉市場熱點,靈活應對。
第二,我深深熱愛自己的企業(yè)
愛因斯坦在談到工作時說過“熱愛是最好的老師”。從進入中國移動的第一天起,我就被那不斷追求卓越的昂揚奮進的企業(yè)文化所感染。我深深地熱愛著這片成就自己事業(yè)的沃土,愿意為企業(yè)的發(fā)展勤奮工作、竭盡全力。我想,不論在什么崗位上工作,對企業(yè)的這份濃烈的至愛都將是我不遺余力做好工作的最強大的動力。
第三,我具有良好的綜合素質
我具有“大雪壓青松,青松挺且直”的堅毅品格,不懼困難,不畏壓力,勇于承擔繁重的工作壓力和挑戰(zhàn);我以“律已足以服人,量寬足以得人,身先足以率人”為座右銘,能嚴格要求自己,以身作則,率先垂范,團結帶領大家一起做好工作。在我的帶領下,我們的團隊始終保持著一種積極向上的工作作風.
今天如果承蒙大家的厚愛,我競聘成功,我將繼續(xù)牢記使命、不負重托,用男子漢寬厚的肩膀擔負起應盡的責任,竭盡個人的所能,全力以赴地去追求事業(yè)成功與人生價值的最佳結合點。具體來說,我將在做好各項常規(guī)工作的基礎上,對以下方面給予格外的關注:
一、靠管理創(chuàng)新提高服務水平。
通過實行跟班管理制,來縮短管理者同客戶和員工之間的距離;實施“員工滿意工程”,作為一名管理者心中要牢記:要使客戶滿意首先要使員工滿意,讓員工的切身利益得到滿足。要有“員工第一,客戶第二”的定律,要將員工的事看作為天大的事。因為有了好的員工就不愁沒有好的.客戶。最終以創(chuàng)新推進管理,以管理推進服務,以服務推進效益。實現企業(yè)效益的最大化。
二、堅決執(zhí)行中心的到位驗證制
營銷中心領導組織的到位驗證更好的檢查了執(zhí)行力,幫助區(qū)域發(fā)現問題,成為區(qū)域的管理的好幫手,我認為區(qū)域對到位驗證制執(zhí)行的好壞,取決于區(qū)域管理人,制度面前要人人平等,管理者要帶頭遵守各項制度,自覺接受制度的約束,率先垂范。要求員工做到的管理者自己應該首先作到。另外管理者要敢于承擔責任,要為其管理范圍內員工的行為和結果負責,要為企業(yè)負責。只有這樣才能樹立起管理者的威信,員工才能和您心往一處想、勁往一處使,全力執(zhí)行營銷中心的各項到位制度。“坐而言,不如起而行”!到位驗證工作目前是一項需要高效的執(zhí)行能力的工作。我要在部門內部大力倡導雷厲風行的工作作風,決不允許工作中的拖泥帶水和推委塞責,更不允許行動遲緩,同時結合區(qū)域內管理的特點不斷的完善到位驗證的制度。
三、建全激勵約束機制,樹立“以人為本”的管理理念。
在管理學中有個“木桶定律”就是說,一個用許多木板箍成的木桶,其水容量的多少不取決于最長的木板或全部木板長度的平均值,而取決于最短那塊木板。因此在區(qū)域內部一定要加強業(yè)務學習,提高整體業(yè)務水平,這也是改善服務具體工作的實施。制定出“天天有學習、月月有競賽、月末有評比、季度有分析、半年有總結、年年有佳績”的激勵機制。比如將區(qū)域內部將重客與營業(yè)全面結合進行指標,服務,業(yè)務的競賽。通過實施行之有效的激勵機制不但可以充分調動了員工的主觀能動性和創(chuàng)造性而且也可以增強區(qū)域小組及營業(yè)廳的凝聚力和向心力,最終營造業(yè)務指標最大化,服務質量一流化。
四、完善大客戶的客戶歷史記錄,
大客戶已經成為競爭對手同我們爭奪的焦點,做好大客戶的服務工作,提高大客戶的忠誠度,保持大客戶群穩(wěn)步發(fā)展是企業(yè)打造服務品牌,實現業(yè)務領先工作的重中之重。中心組織的客歷制,將會為今后的大客戶服務工作打下良好的基礎,從而在紛繁復雜的客戶群中找準目標,辨別出誰是大客戶、誰是重要客戶、誰是潛在大客戶,要摸清大客戶所處的單位、行業(yè)、規(guī)模等情況,建立完善的大客戶基礎資料,針對不同的的特點,提供以點帶面的特色服務,穩(wěn)定的同時發(fā)展新的客戶。
五、提高營業(yè)前臺營業(yè)員營銷能力
目前營業(yè)前臺營業(yè)員只習慣于標準及機械化的進行服務,沒有特色服務,營銷能力差,客戶走講營業(yè)廳沒有得到品牌的劃分的特色服務,沒有合理的宣傳新業(yè)務。一方面采取與營業(yè)員進行溝通讓他們知道全球通客戶在企業(yè)中的重要性,提高營業(yè)員的品牌意識,一方面進行營銷知識的培訓,結果前一個生意興隆,另一個面臨倒閉。通過培訓及參觀學習及業(yè)務指標的考核力度,讓營業(yè)員在營銷方面有所提高,達到新業(yè)務的第一推薦率。
六、加強對區(qū)域內個人高價的服務
目前區(qū)域內靜態(tài)高價值客戶的流失量最高的就是集團外的高價值,因沒有得到移動公司的關懷,所以波動性很大,也是競爭對手的主攻的目標。為此區(qū)域將成立拓展客戶經理小組及個人高價回訪小組并全面結對,通過電話回訪確定客戶所在區(qū)域的位置,按區(qū)域按片進行劃分片區(qū)服務,以人盯人的方式,定期分層次地走訪靜態(tài)大客戶,了解客戶的需求及競爭對手的活動情況,制定出“人無我有、人有我優(yōu)、人優(yōu)我新、人新我特”的服務策略,竭盡全力穩(wěn)定集團外靜態(tài)高價值同時以點帶面找到新的集團及新客戶的增長點。為公司拓展市場。
作為一名懷著強烈的進取心和責任感的年輕人,我一直盡心盡責地工作著,一直勤勤懇懇地努力著,從來都不敢有絲毫的懈怠和放松。如果這次競聘成功,我會在新的工作崗位上,以新的目標激勵自己,以新的標準要求自己,以新的知識充實自己,以新的能力展現自己,以新的成績報答領導和同事們對我的信任和希望。
以上就是我的競聘演講,謝謝大家!
競崗演講稿匯編 篇6
各位領導、各位評委、同志們:
大家好!
我叫,現年歲,中共黨員,經濟師,中科院碩士研究生畢業(yè)(個人經歷……)
在日常工作中,我還潛心鉆研法律知識,并取得了全國首次企業(yè)內部法律顧問執(zhí)業(yè)證書,由我和同志合寫的《辦好職工夜校、培育四有合格新人》經驗材料參加了全國職工教育協會第八屆年會獲得二等獎證書;我寫的論文被國家級報刊雜志采用三篇,年還獲得市社科聯理論研究成果三等獎。
二、競聘目的
這次我競聘的崗位是:信貸管理部副經理職務。目的就是要把我所學知識和實際工作中掌握的技能全身心地投入到我行的信貸管理工作中去,使我行的信貸資產風險得到有效的管理和控制,信貸結構得到有效的調整,信貸隊伍的素質適應形勢,為我行三年扭虧目標的順利實現作出自己應有的貢獻。
三、競聘專業(yè)存在問題及對策:
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一信貸資產質量結構不合理,尤其是其他地市行大批量地甩掉歷史包袱之后,隨著企業(yè)經營中深層次矛盾的逐漸暴露,我行信貸資產存在進一步惡化的苗頭。
二企業(yè)經營步履艱難,想方設法逃廢銀行債務現象普遍存在。
三貸款審批手續(xù)過于煩瑣,影響貸款效益的提高。
四由于客觀原因影響,信貸隊伍數量減少,素質不高,不適應新形勢的需要。
(二)采取的對策
1、要建立優(yōu)質客戶、優(yōu)質貸款種類服務的綠色通道,實施優(yōu)質客戶發(fā)展戰(zhàn)略,提供差異化的貸款服務。掌握好貸款進入的原則和標準,改善服務質量、提高服務效率、簡化貸款手續(xù),減少中間環(huán)節(jié),提高貸款審批效率,從源頭上控制風險;對項目貸款、開發(fā)貸款給予全方位的服務,在社會上樹立銀行個人住房貸款業(yè)務方便、快捷、嚴謹的業(yè)務形象。使我行信貸業(yè)務持續(xù)、健康、穩(wěn)步發(fā)展。
2、進一步加強各項基礎管理工作,有效地調整信貸結構,把信貸管理納入全行工作的大局中去,高度重視貸后管理工作。并配套建立目標客戶動態(tài)檔案跟蹤管理制度建立貸款資產質量實時監(jiān)控制度,建立貸款情況快速上報制度。
要及時從資質差、信譽差的企業(yè)中果斷地退出來,一方面要鐵心硬碗收貸收息,另一方面,要抓住時機,用足、用好、用活雙呆貸款的的核銷政策,完善手續(xù),甩掉包袱,輕裝上陣。
3、營造良好的內、外部環(huán)境,對內建立和諧、高效的人際關系;對外取得市委、市政府、人民銀行和有關部門的大力支持,防止企業(yè)逃廢我行貸款,支持我行理直氣壯地收貸收息。
4、培養(yǎng)鍛煉一支高素質的`信貸隊伍。將具備較高的政治和業(yè)務素質、較強的分析能力和科學的管理技能的優(yōu)秀人才選拔到信貸崗位,提高貸款操作的質量和水平。要充分調動我行信貸人員的積極性,加強信貸隊伍的培訓和培養(yǎng),以適應目前業(yè)務的要求。
這次我如果競選成功,我一定會擺正自己的位置,全力支持經理的工作,和同志們一道盡心盡力地干好本職工作,如果沒有被聘用,說明我還存在著差距,我仍會保持良好的心態(tài),改正不足之處,一如既往地為行的發(fā)展作出自己的貢獻。
我的演講結束了,謝謝大家!
競崗演講稿匯編 篇7
尊敬的各位領導,大家好。
秋已至。收獲的季節(jié)總是讓人不由自主的振奮。
今天站在競爭上崗的平臺上,心中抑制不住的情感,大概便如農民手捧飽滿麥粒時的喜悅與激動吧。
不同的是,
他們,終其一生,守望著的是金燦燦的麥田;
我,盡我所有,堅持著的是沉甸甸的夢想。
一個與法律緊密相連的夢想。
而xx縣人民法院便是我開啟夢的羽翼,翱翔夢想天空的基站。
五年的時間,對于法律進程而言,只是滄海一粟,甚或微不足道。
但卻是我最美的韶華。
慶幸的是,在這樣的美麗中,我得到了每一位領導,每一位同事,每一位朋友最真誠的眷顧。
五年的教誨,使我學會了如何將腦袋里堆積的雜亂無章的法律知識有條不紊的運用到政策研究、信息調研工作中;五年的幫助,使我從一個只會讀死書、死讀書的學生成長為一名已獨立審結近三百起案件的人民法官。
而今韶華已逝,但卻成就了心中向往的法律夢。
常聽人說,“案件如山”。但我卻看到了這如山的案件背后是更為浩瀚的民眾。對法官而言,一個檔案袋承載的只是一個審結或者未結的數字,但對于當事人而言卻可能是最后一棵救命稻草。于是,我埋頭于煙海般的卷宗中,抽絲剝繭整理著當事人的訴求,竭盡全力為群眾描繪著依然光明的未來,所審結案件基本實現了案結事了人和。
常聽人說,“理想的法官就是正義的化身”。我堅信著,秉持著,實踐著,并依靠著公正的靈魂,邁向這莊嚴而神圣的競崗舞臺,期待著塑造職業(yè)生涯中嶄新的起點。這是我準備好承擔更多責任和壓力之后的選擇,也是追求更高職業(yè)目標和實現人生價值的必經之路。
若有幸競崗成功,我將用更為厚重的筆墨規(guī)劃未來藍圖。
我會勇敢站在天平底端,尋求最佳平衡點。人民法官手持法律利劍,披荊斬棘的走在依法治國的前沿陣地,這樣的身份讓我倍感自豪與驕傲,也正因為如此,我會俯下身,以更低的姿態(tài)投入到工作中,不去扮演手握天枰,俯視群眾的眼睛,而要化身穩(wěn)穩(wěn)扎根于泥土中的天平底座,腳踏實地的為群眾審理好每一起案件。
我會以身作則,創(chuàng)新思維,實現角色轉變。努力肩負起應有的使命,不再簡單處理事務性工作,不再像個小孩子一樣躲在領導羽翼之下,而是要更好的學習領會全院工作大局,部門工作方向,準確把握領導規(guī)劃,協助處理好更為復雜、更為繁瑣的行政性事務,拓展工作新局面。
我會高歌“團結就是力量”,發(fā)揚更富凝聚力、更有戰(zhàn)斗力的團隊精神,投入到日后的工作中,保障各項工作的順利開展。
希望各位領導,能夠信任我,我必將在求真務實中認識自己,在積極進取中塑造自己,在拼搏奮斗中完善自己,在本職工作中奉獻自己。
我的每一次進步都需要您的認可與支持。
謝謝。