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如何做好演講!

發(fā)布時間:2023-03-18

如何做好演講。ňx5篇)

如何做好演講! 篇1

  一:呈現(xiàn)給大家一個充滿自信的自己。任何時候自信都是成功者必備的要素之一,一場演講比賽首先也是自信心的較量。一個自信心強的人更會讓大家覺得有血有肉。

  二:自我介紹語言要簡單精煉。精煉的自我介紹,要用精彩的語言展現(xiàn)閃光多彩的自己。比如:“我叫劉海燕,一個從小在海邊長大的姑娘,我喜歡大海,更喜歡不怕暴風(fēng)雨勇敢搏擊的海燕,我要永遠為自己的理想翱翔在大海上空。”

  三:自我介紹要有幽默感。心理學(xué)家凱瑟林告訴我們:“如果你能使一個人對你有好感,那么,也就可能使你周圍的每一個人,甚至是全世界的人,都對你有好感。只要你不是到處和人握手,而是以你的友善、機智、風(fēng)趣去傳播你的信息,那么空間距離就會消失。” 幽默能一下子拉近兩個人之間的感情距離。

  四:自我介紹要口齒清楚。如果說的含糊不清,再精彩的語言也起不到半點作用。

  五:自我介紹時要掌握好語速、語調(diào)。有人在自我介紹時,像是在搶時間,嘴里像機關(guān)槍一樣突突突的就說完了,這樣的自我介紹不僅不能使聽眾消化,更容易給人一種不自信、緊張的感覺。還有人語調(diào)平淡,像是念課文,這樣也不可取。

  總而言之,演講中的自我介紹不可小覷,在演講前要充分準(zhǔn)備,語言要精煉更要精彩。

如何做好演講! 篇2

  1.演講稿對演講的積極作用:保證內(nèi)容正確、全面和富有邏輯;加強語言的規(guī)范性和表現(xiàn)力;有助于克服怯場,增強信心;幫助演講者適當(dāng)?shù)卣莆諘r間。(寫-記-扔)

  2.演講稿的特性:聲傳性(演講稿是現(xiàn)場演講的依據(jù),是由“心聲”變有聲的語言中介。撰寫演講稿要做到“上口”和“入耳”);臨場性;整體性(三方人物,四重聯(lián)系,五個環(huán)節(jié))

  3.演講稿的結(jié)構(gòu):由開頭(像老虎)、中間(像豬肚子豐滿)和結(jié)尾(像豹子)三部分組成。開頭提出問題,中間分析問題,結(jié)尾解決問題。開頭定好基調(diào),中間形成高潮,結(jié)尾發(fā)人深省。

  4.演講的開頭:短小精巧,新穎誘人。(善于始者,成功己半)五個目標(biāo):決定聽眾的期望值;奠定演講的基調(diào);預(yù)告演講的框架;發(fā)展與聽眾交流的共同基礎(chǔ);建立演講者的可信度。

  開場白的有效形式:故事、共同基礎(chǔ)、個人參照、個人經(jīng)歷、贊美、驚人的陳述、抒情、懸念、比喻、提問、排比、幽默、雙關(guān)等。注意的問題:長度要適中;最有再寫開場白;避免開場的大忌,平淡、自我吹噓、謙辭過多。

  設(shè)問式開頭:聰明的提問是智慧的標(biāo)志;喚起聽眾的注意力和興趣,縮短演講者與聽眾的距離,是兩者的感情迅速溝通;采用提問式開頭,要提得好,提的恰當(dāng)。

  敘事式開頭:由于股市具有生動的情節(jié)、內(nèi)容新奇等特征,容易贏得聽眾的關(guān)注,激起聽眾興趣。要求做到:敘事要簡明扼要,短小精悍,不可拖沓;事情具有針對性,能觸發(fā)聽眾的興趣;所敘事情要與中心論題密切相關(guān)。

  解題式開頭:扼要解釋、說明演講題目的含義,能自然流暢地轉(zhuǎn)入正文的論述。要做到:避免羅嗦,同義反復(fù);力求出新,不落俗套;不要故作謙虛,自吹自擂。

  明旨式開頭:開宗明義,開門見山,概括主要內(nèi)容,直接切入主題,說明意圖。要做到:集中突出,語言準(zhǔn)確凝練,不易轉(zhuǎn)彎抹角,過多渲染鋪墊;這種開頭方式往往在比較嚴(yán)肅的演講中使用。

  抒情式開頭:渲染欺氣氛,以情感人,使聽眾迅速受到情緒感染,主義聆聽演講內(nèi)容。多采用排比、比喻、比擬等修辭手法,形象生動,引人入勝。要做到:真摯的感情;不可矯揉造作。

  示物式開頭:多在軍事演講、法庭演講或?qū)W術(shù)演講中使用。通過展示實物,給聽眾一個感性的直觀印象,提出和闡述自己的見解。

  5.演講的主體:是指對話題展開論述的部分,也是演講的核心,但負責(zé)闡述、論證觀點,達到說服和感染聽眾的目的。

  安排完整、有序、清晰的結(jié)構(gòu)(一般設(shè)置兩三個論點,論點太多不利于聽眾的理解);

  充分的論證觀點(借助分析、判斷、推理、歸納等邏輯手段說理論證。選擇真實、典型、生動的材料,論據(jù)要精干。帶有懸念、妙趣橫生、具有幽默感、寓意深刻的材料激發(fā)聽眾興趣);

  設(shè)置情感高潮(演講者感情最真情、最動情的時刻,是聽眾最震撼、情緒最激動、精神最振奮的時刻,也是演講者與聽眾達到精神和情感共鳴的時刻。釀制高潮常用的修辭有重復(fù)、排比、設(shè)問和反問?煺呦器,憤者扼腕,悲者掩泣,羨者色飛。李燕杰:一次演講,怎樣達到高潮?這需要演講者在感情上一步一步地說服聽眾,在理論上一步一步地抓住聽眾,以內(nèi)容上一步一步地吸引聽眾,是聽眾的內(nèi)心激情逐漸燃燒起來,演講將自然推向高潮。);

  過渡語、內(nèi)容預(yù)告、內(nèi)部小結(jié)。運用大量的歸納和提示性語言,為聽眾提供內(nèi)容線索,一遍能夠更好地理解和記憶你說的話。演講大師庫什納:當(dāng)你拿不定主意的時候,就加上過渡。

  6.演講的結(jié)尾:結(jié)束語和開頭同等重要,是演講者表達思想、打動聽眾的最后機會。良好的結(jié)尾能使演講在熱烈的氣氛中圓滿結(jié)束,給聽眾留下強烈的印象。要注意:激情洋溢,富有鼓動性;新穎巧妙,不落俗套,簡潔精練;收攏全文,提示要旨;不能匆匆了事,要耐人尋味。迪金森:結(jié)尾留下些沒講的東西應(yīng)該與你講過的東西同等重要。形式上有總結(jié)式結(jié)尾、感召式結(jié)尾、抒情式結(jié)尾、警言式結(jié)尾、呼應(yīng)式結(jié)尾。

  7.演講稿的修改:校正觀點(觀點正確、鮮明、新穎);增刪材料(材料與觀點的高度統(tǒng)一);調(diào)整結(jié)構(gòu)(結(jié)構(gòu)嚴(yán)謹(jǐn),詳略得當(dāng));變換手法(新穎生動,豐富多變);修飾語言(上口、入耳)。

如何做好演講! 篇3

  、簡明扼要,這一原則眾所周知,但人們卻總是不能做到,你可以海闊天空地說,只是不要超過三分鐘;二、盡可能個性化、人性化,只有獨特的、帶有感情的講話才可以吸引人的注意力,但“不要談?wù)撛趫龅娜耍且鎸λ麄,同他們說話!”,對說“笑話”一定要小心謹(jǐn)慎,因為它往往針對的是少數(shù)派或極端情況;三、不要用緣由來開頭,如果用不言而喻的事情來開頭,聽眾一定會覺得無聊;四、使用直接引語和現(xiàn)在時,“請你設(shè)想,您現(xiàn)在……”同時盡可能運用新的、還未過時的,并且尚未被人所知的名言,當(dāng)然如果那些名言源自于聽眾圈的正面言論,或出席者和杰出人物的歷史過去,就再好不過了。

  即興演講的框架和所有演講一樣,即興演講也由導(dǎo)語、主體、結(jié)尾三部分組成。然而你可以改變一種方式來操作,其架構(gòu)為,昨天、今天和明天。

  昨天部分:回想一下過去,也就是“昨天”,你可以在那里找到演講開頭,以下問題對你將有所幫助:某事從何時開始?怎樣得到這一機會?對此你等待了多久?當(dāng)時情況是否能夠預(yù)見?你是如何認(rèn)識某人的?這樣你便回到了過去,你可以就過去的某一事件做出相應(yīng)評價。不要忘記——這里正是非常適宜的時機,利用直接引語能使演講變得多滋多味。

  今天部分:現(xiàn)在你就進入到演講原本的動機中去了(開業(yè)、升職、周年慶典或類似事由)此部分通常比較簡短。當(dāng)前,與過去和未來相比,畢竟只是很短暫的一瞬間。當(dāng)你針對某個人做演講時,切忌不要言過其實,大肆夸張。即便你對那人的贊頌理由充分、公正合理,他也很快會對此感到別扭、不自然,甚至十分尷尬。

  明天部分:在這一部分,你應(yīng)該就近期或遠期展望一下未來。一般來說,在演講的最后提出愿望。然而,如何最適當(dāng)?shù)乇磉_你的愿望呢?你要搭建起一座從過去通向未來的橋梁。你應(yīng)該祝愿未來也能像過去所經(jīng)歷的某些事情一樣順利,希望它能夠順利繼續(xù)下去。然而在這里人們常常犯下一個致命錯誤,祝愿“萬事如意”,這形同虛設(shè),在這個世界上沒有人能夠奢望“萬事如意”,這也不切實際,根本不可能實現(xiàn)。與此相比,表達某種有所針對的、較為特別的愿望會顯得更加親切和人性化。你無需祝愿“萬事”只要表達對僅此一件,但卻十分恰當(dāng)?shù)氖碌牧己米T,就能夠達成與祝愿對象之間的友好聯(lián)系。

  此外,表達祝愿的言語不應(yīng)該是空洞的套話,無論何時何地,針對何人都不能生搬硬套,否則就違背了前面所講的第三條法則,“盡可能個性化(獨特的)和人性化(有感情的)”,如果你能將這條基本法則牢記于心,那么你對某個生日的壽星的祝愿肯定是最精彩的,因為它是一份獨一無二的禮物。

  不過一旦從昨天過渡到今天或明天之后,就不能重新再回到今天或昨天,否則必定會打亂演講架構(gòu)的邏輯性。

如何做好演講! 篇4

  1確定目的

  你為什么講,比如何講、講什么更重要

  演講的目的是指演講者希望在聽眾腦海里留下哪些演講的內(nèi)容,以及聽完后他們會采取什么樣的行動。你演講的目的是傳遞信息呢,還是說明情況?或者是呼吁聽眾采取行動?每一次演講都會有自己的主題和存在的理由。

  大部分演講的目的都符合下列4種類型:

  說明情況,讓其了解

  激勵聽眾,讓其共鳴

  娛樂聽眾,讓其快樂

  影響聽眾,讓其行動

  盡管我們已經(jīng)討論過4種主要的演講目的,這里仍然不得不提及其中最突出的一個目的:影響。演講者的任務(wù)一般不會只限于傳遞信息,在傳遞信息的過程中,更多的是要感召聽眾,使得聽眾遵從你的觀點。這是深藏于目的之后的目標(biāo),也是演講者孜孜以求的最終結(jié)果。

  人是不可以被改變的,除非他自己想改變,而演講者的作用就是要去影響和感召聽眾,激發(fā)起他“想要改變”的欲望。

  2確定主題

  說什么是演講者能否吸引聽眾最重要的部分

  主題是演講的靈魂,它決定演講思想性的強弱,制約材料的取舍和組織,影響到邏輯方式和編排設(shè)計。它是選題的具體化、明朗化。沒有明確的主題,就如同沒有靈魂的木偶雕像,即使講得天花亂墜,也會讓人不知所云,不解其意。

  確定主題時應(yīng)注意以下2點:

  演講主題應(yīng)集中

  記住,少即是多,多即是沒有。一篇演講只能有一個主題,演講者必須圍繞這個主題展開論述。否則就容易造成焦距模糊、思想枝蔓。以此類推,談話也要只圍繞一個主題,不要什么都想一次性說完。

  你的發(fā)言越是重點突出,越具體,你就越有可能引起聽眾的共鳴。如果你能限制演講目標(biāo)和焦點范圍的話,聽眾將聽到的是一場印象深刻的演講。

  3主題要求鮮明、正確、新穎、深刻

  鮮明:演講主題要貫穿于全篇,給聽眾留下深刻印象,并引起強烈反響;

  正確:其觀點見解具有積極意義,使聽眾受到教益,取得良好實際的效應(yīng);

  新穎:見解獨特,給人以清新之感,對聽眾具有誘惑力和吸引力;

  深刻:主張和見解能揭示事物本質(zhì),能使聽眾受到啟迪,從感性認(rèn)識上升為理性認(rèn)識。

  而要做到這些,必須在選定角度和挖掘深度上下工夫,做到立意深遠。莊子云:“語之所貴,意也。”元代陸輔之《詞旨》指出:“命意貴遠,用字貴便,造語貴新,煉字貴響。”可見立意的重要。

  3搭建架構(gòu)“怎么講”會直接影響演講效果

  任何一種形式的溝通,如報告、文章、或是書信等,都需要良好的架構(gòu),才能把自己想要傳達的信息成功地傳遞給對方。聽眾只有一次機會來了解你所說的話,如果你讓他們失掉了這個機會,即使再有類似的機會出現(xiàn),他們也不愿意聽你發(fā)表演講了。因此你最好事先就搭建好演講架構(gòu)。有了架構(gòu),再往上添加素材和內(nèi)容就容易多了。

如何做好演講! 篇5

  第一步:我是誰?

  我是誰指什么意思?指的是結(jié)果、職位、高度。

  你上臺發(fā)言,你要跟別人分享人生經(jīng)驗,這些挺好,挺有道理,后來結(jié)束后,人家問你是誰?如果你是一個沒有結(jié)果的人,你跟人家分享獲取財富的秘密,獲取成功的秘訣,說完了,人們打聽這人是誰呀?

  沒人關(guān)心你來自哪兒?你的年齡、性別、方式、學(xué)歷都沒有關(guān)系,大家要的首先你的結(jié)果是什么?

  上臺你就可以直接說,在過去累積捐款2700萬。這句話就代表了我是誰?這里蘊含了無限的殺傷力,然后用兩句話跟大家分享一下。時間長點也沒問題,因為你先交代了結(jié)果。

  第二步:聽我講的好處。

  這也是不能顛倒的,不能上來就說,我跟你分享六個好處。

  你跟我分享好處,你沒做,你沒產(chǎn)生結(jié)果,聽你分享的人發(fā)現(xiàn)不是那么回事。如果你本來做了,但是沒直接說,聽你分享的人也不聽了。

  第三步:直接講方案、策略。

  第四步:我們一起來。

  好處就四個步驟,一旦會的話你們就厲害了。具體在企業(yè)里面,我要教你說話,我告訴你說話的力量,必須說我是一個什么樣的人,一個是有結(jié)果的人。

  一個靠說話,連生存都困難的人,敢出來教你演講嗎?然后還得告訴你,這么多年來,用說話的方式影響多少優(yōu)秀的人?

  跟你學(xué)是有結(jié)果,你有結(jié)果才會相信。有些人模仿我講課,但是他必須得是有結(jié)果的人,一個沒有思維意識結(jié)果的人,他根本模仿不了,他連思維體系都沒建成,能行嗎?

  所以要知道找一個有結(jié)果,倒過來講你是誰?你跟別人說話也是一樣,所以回到辦公室你們跟員工講銷售,我是誰?我是一個有結(jié)果,有銷售記錄,一直在銷售的人,不聽能行嗎?聽我講的好處就是你會達成你的目標(biāo)。然后再講策略。

  你說話是一個順序、程序,一般的人不會說激勵的話。你得發(fā)現(xiàn)他的優(yōu)勢,認(rèn)可他的優(yōu)勢,幫他發(fā)揮優(yōu)勢,這才叫激勵。

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