銀行黨員個(gè)人黨性分析材料
銀行黨員個(gè)人黨性分析材料三
保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)進(jìn)入第二階段以來(lái)，該行在學(xué)習(xí)提高的基礎(chǔ)上，本著“深挖思想根源，找準(zhǔn)找全問(wèn)題”的指導(dǎo)思想，密結(jié)合工作實(shí)際，采取多種方式，組織廣大黨員認(rèn)真剖析、深刻反思自身在思想作風(fēng)、經(jīng)營(yíng)作風(fēng)、工作作風(fēng)以及政治紀(jì)律、經(jīng)營(yíng)紀(jì)律、廉正紀(jì)律等方面存在的問(wèn)題，對(duì)癥下藥，全面糾改，力求黨性分析“全、準(zhǔn)、嚴(yán)”，力戒“假、虛、空”，收效顯著。其主要做法是：
一、交流思想，開(kāi)展談心活動(dòng)。為達(dá)到相互幫助、共同提高的目的，各行班子成員之間敞開(kāi)心扉，溝通心靈，講政治，談工作，說(shuō)體會(huì)，議工作方法，幫助找出不足之處。針對(duì)有些業(yè)務(wù)增長(zhǎng)乏力的現(xiàn)狀，主管領(lǐng)導(dǎo)先從自身思想認(rèn)識(shí)、決策水平、工作力度等方面深刻反思，認(rèn)真查找原因，勇于承擔(dān)責(zé)任。目前，各行黨委成員之間已普遍開(kāi)展了“一對(duì)一”的談話(huà)活動(dòng)，進(jìn)一步增強(qiáng)了班子的凝聚力。同時(shí)，黨委成員主動(dòng)找分管部室負(fù)責(zé)人談心，虛心征求各方面意見(jiàn)，聽(tīng)實(shí)話(huà)，查實(shí)情，摸實(shí)底，真心實(shí)意查找領(lǐng)導(dǎo)班子以及個(gè)人自身存在的問(wèn)題。黨委成員在緊張的工作之余，分頭與所有部室負(fù)責(zé)人、業(yè)務(wù)骨干黨員進(jìn)行了談心活動(dòng)，征求到對(duì)班子的意見(jiàn)11條。針對(duì)大家提出的問(wèn)題，黨委成員虛心接受，并逐一進(jìn)行整改。針對(duì)客戶(hù)服務(wù)不到位的問(wèn)題，該行專(zhuān)門(mén)制定服務(wù)紀(jì)律，強(qiáng)化服務(wù)監(jiān)督，嚴(yán)格服務(wù)獎(jiǎng)懲，廣大員工的服務(wù)意識(shí)進(jìn)一步提高。針對(duì)職工生活問(wèn)題，該行改進(jìn)食堂管理辦法，狠抓伙食衛(wèi)生，受到了廣大員工的一致好評(píng)，進(jìn)一步密切了干群關(guān)系。
二、傾聽(tīng)群眾意見(jiàn)，積極開(kāi)展評(píng)議活動(dòng)。為充分發(fā)揚(yáng)民主，該行通過(guò)召開(kāi)座談會(huì)、發(fā)放意見(jiàn)征求表和設(shè)立意見(jiàn)箱等方式，廣泛征求市委、市政府、人行、銀監(jiān)局等社會(huì)有關(guān)部門(mén)以及系統(tǒng)上下各方面的意見(jiàn)，征求廣大員工對(duì)各行領(lǐng)導(dǎo)班子、班子成員以及市行本部的意見(jiàn)和建議。尤其針對(duì)黨員干部的思想作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、生活作風(fēng)、工作作風(fēng)存在的問(wèn)題，由廣大黨員一一“把脈”，全面揭示問(wèn)題，查找不足。在保持黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)中，為聽(tīng)取社會(huì)各界的意見(jiàn)，黨委成員分頭走訪(fǎng)黨政部門(mén)11個(gè)，走訪(fǎng)客戶(hù)近百人。對(duì)于社會(huì)各界反映的問(wèn)題，一方面耐心進(jìn)行解釋?zhuān)松鐣?huì)誤解;另一方面，對(duì)照問(wèn)題深刻查找主觀(guān)原因，全面進(jìn)行整改，進(jìn)一步優(yōu)化了業(yè)務(wù)發(fā)展環(huán)境，提高了市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)能力。
到目前，該行共召開(kāi)群眾座談會(huì)13 次，發(fā)放各類(lèi)征求意見(jiàn)表500余份，收集意見(jiàn)和建議30多條。所評(píng)議的問(wèn)題主要有以下幾方面問(wèn)題：一是部分黨員干部憂(yōu)患意識(shí)不夠強(qiáng)。隨著近年來(lái)各項(xiàng)業(yè)務(wù)的長(zhǎng)足發(fā)展，有些黨員便滋生了自滿(mǎn)情緒，看不到與先進(jìn)行相比存在的差距，盲目樂(lè)觀(guān)。二是競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)不夠強(qiáng)。在市場(chǎng)拓展工作中，有些黨員干部不敢競(jìng)爭(zhēng)、不善于競(jìng)爭(zhēng)，缺乏在競(jìng)爭(zhēng)中戰(zhàn)勝對(duì)手的勇氣。三是服務(wù)意識(shí)不夠強(qiáng)。部分黨員干部錯(cuò)誤地認(rèn)為服務(wù)是軟指標(biāo)，沒(méi)有將“以客戶(hù)為中心”的服務(wù)理念落到實(shí)處。四是有些黨員干部知識(shí)更新滯后，知識(shí)結(jié)構(gòu)不合理，領(lǐng)導(dǎo)水平亟待提高。針對(duì)以上評(píng)議的問(wèn)題，市分行黨委及時(shí)組織了“解放思想，加快有效發(fā)展”大討論，號(hào)召黨員發(fā)揮先鋒模范作用，進(jìn)一步加快發(fā)展步伐，為全行業(yè)務(wù)發(fā)展多做貢獻(xiàn)。
三、開(kāi)好民主生活會(huì)，認(rèn)真開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)。領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)制度，是加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督、提高領(lǐng)導(dǎo)干部思想水平和黨性修養(yǎng)的有效途徑。為開(kāi)好專(zhuān)題民主生活會(huì)，該行會(huì)前積極準(zhǔn)備，周密組織，并安排市分行黨委成員分頭參加各支行民主生活會(huì)。在專(zhuān)題民主生活會(huì)上，各行班子成員對(duì)照省行要求，開(kāi)誠(chéng)布公談問(wèn)題，集體“會(huì)診”挖根源，知無(wú)不言、言無(wú)不盡，全面剖析在政治觀(guān)念、業(yè)務(wù)工作、廉潔自律以及工作作風(fēng)等方面存在的問(wèn)題，進(jìn)一步統(tǒng)一了思想，提高了認(rèn)識(shí)，確保黨員領(lǐng)導(dǎo)干部始終保持政治上的清醒和堅(jiān)定，保持奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，保持領(lǐng)導(dǎo)能力和工作水平的不斷提升。
行黨委本著“以事業(yè)為重，以原則為先，以感情為基”的原則，緊緊圍繞“黨員先進(jìn)性”這個(gè)主題，就班子成員的表率示范作用、高端客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)以及工作作風(fēng)等方面，勇于進(jìn)行批評(píng)和自我批評(píng)，虛心接受批評(píng)意見(jiàn)，進(jìn)一步增強(qiáng)了班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。此外，該行還組織其他黨員召開(kāi)了組織生活會(huì)或行政生活會(huì)，全面查找工作中的不足之處，嚴(yán)格預(yù)防和控制各類(lèi)操作風(fēng)險(xiǎn)，收到了良好效果。