媒介總監(jiān)的基本職責(zé)描述（精選25篇）

媒介總監(jiān)的基本職責(zé)描述 篇1

　　Planning

　　1. 理解客戶的需求，提供KOL的選擇策略方案及賬號推薦;

　　2. 必要時，參與客戶提案溝通;

　　3. 分析總結(jié)不同數(shù)據(jù)端、監(jiān)測優(yōu)化工具的報告，撰寫有價值的結(jié)案報告。

　　Executing

　　1. 與需要合作的KOL進行發(fā)布內(nèi)容的溝通，時間的溝通

　　2. 確認(rèn)發(fā)布內(nèi)容是否符合要求，提供反饋意見

　　3. 與客戶部確定客戶對于內(nèi)容的反饋

　　Buying

　　1. 整合公司各類KOL資源，增強媒介執(zhí)行優(yōu)勢;

　　2. 全面、細致的管理與執(zhí)行采購工作，管理監(jiān)督項目執(zhí)行效果;

　　3. 收集并分析投放效果，提出采購策略更新方案;

　　4. 負(fù)責(zé)梳理KOL庫等數(shù)據(jù)庫梳理工作;發(fā)現(xiàn)新媒體類型、新廣告形式等市場新動態(tài)，為創(chuàng)意部提供新資訊;

　　5. 評估KOL質(zhì)量，評估分析報告、完成KOL采購任務(wù)，及供應(yīng)商管理。

媒介總監(jiān)的基本職責(zé)描述 篇2

　　職責(zé)：

　　1. 拓展銷售和渠道所需媒體資源，設(shè)定并實現(xiàn)媒介目標(biāo)即公司業(yè)務(wù)指標(biāo)。

　　2. 媒介策略的規(guī)劃和制定:根據(jù)客戶的公司和業(yè)務(wù)情況，準(zhǔn)確把握階段性傳播內(nèi)容，為客戶提供包括時間、內(nèi)容、形式、媒體在內(nèi)的完整階段性計劃。

　　3. 根據(jù)公司整體戰(zhàn)略規(guī)劃制定整個媒介拓展及購買計劃并上報公司管理層審批，協(xié)調(diào)各個相關(guān)部門實現(xiàn)業(yè)績目標(biāo)。

　　4. 重點負(fù)責(zé)媒體拓展，談判及溝通維護，并進行相關(guān)媒介知識培訓(xùn)與指導(dǎo)。

　　5. 具備一定的培訓(xùn)能力，定期的媒介訓(xùn)練營(例會，交流、培訓(xùn))。

　　6. 建立廣告網(wǎng)絡(luò)媒體資料庫。對媒體投放業(yè)績負(fù)責(zé)，能有效提高聯(lián)盟媒體覆蓋率和競爭力。

　　崗位要求：

　　1.有豐富的采購經(jīng)驗與媒體策劃經(jīng)驗;對媒體的應(yīng)用具有自己的見解

　　2.擁有豐富的行業(yè)背景，一定的媒體人脈資源;有知名4A公司工作經(jīng)驗者優(yōu)先

　　3.有 2 年以上互聯(lián)網(wǎng)媒介團隊管理經(jīng)驗

　　4.非常熟悉程序化購買的原理、策略和優(yōu)化執(zhí)行的細節(jié)技巧，有實時競價的程序化媒體投放實際驗者優(yōu)先考慮;

媒介總監(jiān)的基本職責(zé)描述 篇3

　　職責(zé):

　　1、協(xié)助CEO制定公司發(fā)展戰(zhàn)略;

　　2、帶領(lǐng)團隊完成APP媒體不斷采買工作;

　　3、完成與百度騰訊等API公司對接;

　　4、實時了解市場動態(tài)，及時調(diào)整策略;

　　5、維護媒體關(guān)系，保證長期合作;

　　任職資格:

　　1、本科以上學(xué)歷，廣告學(xué)、新聞傳播專業(yè)優(yōu)先考慮;

　　2、五年及以上媒介購買、談判及管理工作經(jīng)驗，有百度/騰訊/搜狗/360網(wǎng)盟媒體采買運營經(jīng)驗;

　　3、有豐富得APP媒體資源、并與媒體有良好的媒體關(guān)系、符合此條件優(yōu)先錄用;

　　4、實操過SSP或百度API流量采買、并了解基本技術(shù)對接;

　　5、具有很強的數(shù)據(jù)敏感度、市場洞察能力;

媒介總監(jiān)的基本職責(zé)描述 篇4

　　職責(zé)：

　　1、具有分析評估各類媒介資源的能力，能獨立完成媒介資源購買談判工作;

　　2、能夠準(zhǔn)確把握客戶需求，快速整合各類媒介資源, 并給客戶提供專業(yè)的媒介合作建議;

　　3、能獨立完成媒介策略提案，有較強的提案能力;

　　4、建立媒介資源庫，形成媒介資源的積淀。

　　任職要求：

　　1、大�；蛞陨蠈W(xué)歷;

　　2、3年或以上互聯(lián)網(wǎng)廣告行業(yè)媒介，互動媒介的相關(guān)工作經(jīng)驗;

　　3、了解國內(nèi)各媒體的運作模式，具有較強的管理組織與協(xié)調(diào)能力;

　　4、良好的表達與溝通能力，抗壓性強;

　　5、注重團隊協(xié)作，有強烈的責(zé)任心和敬業(yè)精神，良好的職業(yè)素養(yǎng);

媒介總監(jiān)的基本職責(zé)描述 篇5

　　1、品牌策略：協(xié)助上級編制公司品牌年度實施策略，并組織實施執(zhí)行。

　　2、媒體渠道構(gòu)建：協(xié)助上級建立全國性媒體及四川區(qū)域媒體網(wǎng)絡(luò)，包括不限于：政府、財經(jīng)、行業(yè)、新媒體、網(wǎng)絡(luò)社區(qū)五大媒體渠道的建設(shè)及日常維護：

　　①政府類媒體，卡位主流聲音：省市黨報黨刊、電視臺、廣播電臺等，如《四川日報》、四川衛(wèi)視等;

　�、谪斀�(jīng)類專業(yè)媒體，突出產(chǎn)業(yè)價值，引導(dǎo)行業(yè)、投資等關(guān)注：目前社會主流財經(jīng)類媒體，如《第一財經(jīng)周刊》、《經(jīng)濟觀察報》等;

　�、坌袠I(yè)類媒體，專業(yè)度認(rèn)可，傳播集群效應(yīng)：國內(nèi)地產(chǎn)、物業(yè)等行業(yè)媒體，如億翰智庫、中國指數(shù)研究院、中國物業(yè)管理協(xié)會媒體平臺等專業(yè)機構(gòu)媒體;

　�、芫W(wǎng)絡(luò)社區(qū)類，引導(dǎo)輿論走向，輿情及時監(jiān)控：百度、新浪、網(wǎng)易等社區(qū)、貼吧，東方財富等股吧;

　�、菪旅襟w類，構(gòu)建輿論領(lǐng)袖，消除網(wǎng)絡(luò)雜音：網(wǎng)絡(luò)大V、自媒體人、熱度公眾號等

　　3、輿情監(jiān)控：線上線下輿情監(jiān)控，線上及時布防、實現(xiàn)負(fù)面輿情攔截，線下督促業(yè)務(wù)單位，從源頭切斷負(fù)面信息產(chǎn)生根源。

　�、侔俣人阉饕�擎優(yōu)化，關(guān)鍵詞動態(tài)捕捉，整合資源對網(wǎng)絡(luò)輿情現(xiàn)象進行監(jiān)測，并及時優(yōu)化處理;②借助媒體關(guān)系，進行輿情攔截;

　　③對總部職能、區(qū)域公司各業(yè)務(wù)線條進行輿情培訓(xùn)，強化危機公關(guān)能力。

　　4、區(qū)域媒體生態(tài)圈建設(shè)：指導(dǎo)并協(xié)助區(qū)域公司構(gòu)建媒體關(guān)系生態(tài)圈，提升區(qū)域公司媒介傳播運作能力。

　�、賲f(xié)助各區(qū)域公司共同建立當(dāng)?shù)刂髁髅襟w、行業(yè)協(xié)會等良好交流關(guān)系，并定期與總部交流互動;

　�、谂嘤�(xùn)區(qū)域公司負(fù)責(zé)人、品牌建設(shè)負(fù)責(zé)人，提升其媒介傳播專業(yè)業(yè)務(wù)能力

　　5、品牌傳播：

　　①制定具有傳播效應(yīng)的媒體推廣執(zhí)行方案，實現(xiàn)精準(zhǔn)媒體關(guān)系運用與管理，同時負(fù)責(zé)對外宣傳稿件編撰及發(fā)布，對發(fā)布效果進行分析優(yōu)化;②整合發(fā)展集團內(nèi)部資源及媒體外界資源，對嘉寶品牌節(jié)點性事件進行矩陣式傳播，擴大傳播聲量。

媒介總監(jiān)的基本職責(zé)描述 篇6

　　職責(zé)：

　　1、與客戶中心進行及時的溝通與聯(lián)系，了解并領(lǐng)悟客戶需求，指導(dǎo)部門員工制定媒介計劃及媒介購買政策;

　　2、根據(jù)客戶需求對公司代理的媒體進行深度開發(fā)，能提出完整的媒體策略;

　　3、實施并監(jiān)控廣告發(fā)布，維護及開拓媒介關(guān)系，保持與媒體的經(jīng)常性有效溝通;

　　4、根據(jù)客戶中心反饋的客戶發(fā)布需求，安排團隊成員切實執(zhí)行;

　　5、上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　任職要求：

　　1、本科學(xué)歷，有20xx年以上戶外媒體公司工作經(jīng)驗，其中8年以上公交車、地鐵、候車亭等戶外媒體公司工作經(jīng)驗;

　　2、熟悉并掌握公交媒體的執(zhí)行流程，對媒體特點以及操作流程有清晰認(rèn)識，具有很強的掌控能力，并具備團隊的管理經(jīng)驗;

　　3、深刻理解專業(yè)服務(wù)公司、媒體、公共關(guān)系、傳播及相關(guān)領(lǐng)域的知識，熟悉國內(nèi)媒體的操作方式，有成功服務(wù)個案;

　　4、能對銷售方案提出基于媒體角度的建議;

　　5、具有優(yōu)秀的溝通能力和談判能力，文字功底強;

　　6、具有良好的職業(yè)道德素質(zhì)、工作細致、抗壓性強、團隊合作精神佳。

媒介總監(jiān)的基本職責(zé)描述 篇7

　　職責(zé)：

　　1、了解品牌公關(guān)關(guān)系工作的各項需求，建立和維護與媒體、消費者等公眾的良好關(guān)系，負(fù)責(zé)聯(lián)絡(luò)、開拓及維護媒體關(guān)系。

　　2、整合各種網(wǎng)絡(luò)推廣平臺，組織專題接觸目標(biāo)消費族群提升品牌口碑和美譽度。

　　3、負(fù)責(zé)微信公眾號、新浪微博、小紅書、B站、抖音、快手、淘寶直播等平臺的推廣，負(fù)責(zé)KOL的篩選與合作推進。

　　4、開拓對外異業(yè)聯(lián)盟各種合作，開發(fā)新的合作領(lǐng)域、不斷擴大推廣范圍。

　　任職資格要求：

　　1、 媒介推廣老司機兼潮流達人。

　　2、有豐富的化妝品行業(yè)媒體、網(wǎng)絡(luò)媒體及KOL等媒介資源。

　　3、化妝品行業(yè)同等崗位兩年以上工作經(jīng)驗。

媒介總監(jiān)的基本職責(zé)描述 篇8

　　職責(zé)：

　　1 負(fù)責(zé)媒體資源洽談、評估、配合銷售、談判購買、項目執(zhí)行及資源庫管理;

　　2 資源洽談：引進優(yōu)勢媒體資源，建立資源庫，與海內(nèi)外媒體建立長期的戰(zhàn)略合作關(guān)系;

　　3 資源評估：從項目的合作條件，合作形式等進行初步篩選，參與媒介策略、購買及商務(wù)談判溝通等;

　　4 項目推薦：將各項優(yōu)勢資源推薦給公司的各個客戶部門，根據(jù)客戶需求推薦適合的項目，達成植入合作;

　　5 購買談判：溝通媒體年度及項目政策;

　　6 關(guān)系維護：聯(lián)絡(luò)各大主要媒體建立并鞏固與重點媒體的良好關(guān)系，與媒體建立長期穩(wěn)定的戰(zhàn)略合作關(guān)系;

　　7 負(fù)責(zé)公司媒介資源整合與開發(fā)、媒介部日常運營與管理等工作。

　　任職要求：

　　◆具有廣告計劃、購買經(jīng)驗，或具有影視劇制作、發(fā)行、宣傳的經(jīng)驗;

　　◆熟悉互聯(lián)網(wǎng)廣告，有一定媒體資源及人脈關(guān)系，對互聯(lián)網(wǎng)廣告行業(yè)有豐富了解;

　　◆具有良好的帶領(lǐng)團隊能力和解決突發(fā)問題的個人能力。

媒介總監(jiān)的基本職責(zé)描述 篇9

　　職責(zé)：

　　1.負(fù)責(zé)與社會化媒體關(guān)系的建立、維護和拓展，與媒體保持有效溝通;

　　2.負(fù)責(zé)新媒體項目的傳播策略撰寫，資源提報和配比;

　　3.負(fù)責(zé)排查和整理優(yōu)質(zhì)媒體資源，進行媒體數(shù)據(jù)、資料收集和整理工作，并對媒體資源進行有效的分析和總結(jié);

　　4.負(fù)責(zé)跟進所轄項目的流程進度、成本控制和預(yù)決算工作;

　　5.進行各類媒體資源的創(chuàng)新嘗試組合，如：互動營銷、社交媒體的新型整合營銷媒介資源組合嘗試。

　　職位要求:

　　1、大專以上學(xué)歷，2年以上新媒體拓展經(jīng)驗，對公關(guān)傳播，媒介執(zhí)行有一定認(rèn)知;尤其對于新媒體(包括公眾號、自媒體)這一板塊有相關(guān)經(jīng)驗者;

　　2.具備優(yōu)質(zhì)豐富的新媒體資源，能夠維護和管理媒體關(guān)系，具有較強開拓能力、抗壓能力、溝通和協(xié)調(diào)能力;

　　3.熟悉新媒體運作模式，對行業(yè)內(nèi)出現(xiàn)的新形式的移動廣告方式有較高的敏感度，善于分析、辨別、預(yù)測未來的發(fā)展動態(tài)，能夠獨立負(fù)責(zé)項目者優(yōu)先;

　　4.具有較強的執(zhí)行力、溝通能力和談判能力，良好的團隊合作精神;

　　5.工作積極主動，數(shù)據(jù)意識強，善于總結(jié)和分析數(shù)據(jù)，有鉆研精神，能承受較大的工作壓力。

媒介總監(jiān)的基本職責(zé)描述 篇10

　　職責(zé)

　　1、 根據(jù) brief 制定媒介策略，獨立完成策劃提案。

　　2、 負(fù)責(zé)媒體新資源、新平臺的開發(fā)，媒體資源整合，以及數(shù)據(jù)評估

　　3、 實時掌握大中華地區(qū)數(shù)字營銷行業(yè)媒體，海外電商市場的發(fā)展動態(tài)及趨勢。

　　4、案例分析研究及創(chuàng)新新媒體項目研究。

　　工作要求

　　1、5年以上廣告公司工作經(jīng)驗，2年以上4A digital media Plan服務(wù)經(jīng)驗。

　　2、英語或日語能力較強，能直接用外語寫方案，且做直接的口頭交流。

　　3、有犀利的商業(yè)眼光與邏輯思考能力。

　　4、溝通能力、流程控制能力較強。

媒介總監(jiān)的基本職責(zé)描述 篇11

　　1、負(fù)責(zé)聯(lián)絡(luò)、拓展及維護媒體關(guān)系及合作機構(gòu)關(guān)系，進行媒體資源整合和維護;

　　2、對媒體進行信息發(fā)布監(jiān)測，并定期形成監(jiān)測報告，比如傳播稿件搜集并制作項目剪報等;

　　3、策劃并執(zhí)行與媒體合作項目的推廣活動，以及對外合作的執(zhí)行;

　　4、進行競爭對手公關(guān)傳播情況調(diào)研分析，定期出具調(diào)研報告;

　　5、邀約媒體人員參加各種類型的活動等。

媒介總監(jiān)的基本職責(zé)描述 篇12

　　職責(zé)：

　　1.與電視臺、電臺對接，落實相關(guān)廣告排期、價格等工作;

　　2.協(xié)調(diào)客戶廣告排期、價格等工作。

　　3.負(fù)責(zé)聯(lián)絡(luò)、拓展及維護媒體關(guān)系及合作機構(gòu)關(guān)系，進行媒體資源整合和維護;

　　4.對媒體進行信息發(fā)布監(jiān)測，并定期形成監(jiān)測報告;

　　5. 進行競爭對手調(diào)研分析，定期出具調(diào)研報告;

　　6.制定媒介資源數(shù)據(jù)庫的更新和維護的標(biāo)準(zhǔn)及監(jiān)督實施;

　　7.協(xié)助做好媒體外聯(lián)工作，保證企業(yè)的安全運營。

　　任職要求：

　　1.本科以上學(xué)歷，形象端莊大方;

　　2.非常強的溝通協(xié)調(diào)能力，較強的市場敏銳度;

　　3.良好的工作心態(tài)，綜合職業(yè)素養(yǎng)良好;

　　4.熟練操作計算機，熟練辦公軟件應(yīng)用;

媒介總監(jiān)的基本職責(zé)描述 篇13

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的推廣和運營;

　　2、挖掘現(xiàn)有渠道的合作潛力，提升合作水平;

　　3、開拓并大量接入app及wap站流量，通過廣告形式進行流量變現(xiàn);

　　4、通過數(shù)據(jù)分析，梳理現(xiàn)有合作業(yè)務(wù)，提升媒體流量變現(xiàn)效率。

　　5、結(jié)合業(yè)務(wù)發(fā)展?fàn)顩r，尋求內(nèi)外部市場合作伙伴，搭建市場拓展架構(gòu)

　　任職資格

　　1、對廣告渠道、大數(shù)據(jù)行業(yè)有一定了解，有渠道拓展經(jīng)驗優(yōu)先;

　　2、熟悉互聯(lián)網(wǎng)廣告市場，對互聯(lián)網(wǎng)廣告平臺、廣告網(wǎng)絡(luò)、廣告產(chǎn)品等具備深刻的理解及認(rèn)知;

　　3、優(yōu)秀的團隊建設(shè)經(jīng)驗，團隊管理能力強，善于協(xié)調(diào)營銷團隊的工作;

　　4、工作技能：商務(wù)談判

　　5、其它要求：有穩(wěn)定客戶資源者高薪聘請。

媒介總監(jiān)的基本職責(zé)描述 篇14

　　職責(zé)：

　　1、熟悉互聯(lián)網(wǎng)廣告體系，能夠帶領(lǐng)團隊完成媒介拓展、媒體購買、業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分析、合同談判和簽訂、款項結(jié)算等工作;

　　2、熟悉媒體運作流程，可以按不同媒體的不同要求進行媒體計劃的實施、跟進;

　　4、建立、維護良好的媒體關(guān)系，與媒體建立長期穩(wěn)定的合作;

　　5、優(yōu)化媒介采購成本，把控公司在媒介采購、廣告實施中的風(fēng)險;

　　6、維護媒體數(shù)據(jù)庫的維護，維護核心的媒介數(shù)據(jù)，不斷完善公司內(nèi)部的媒介溝通流程，完善公司媒介業(yè)務(wù)體系。

　　任職資格：

　　1、三年以上媒介工作相關(guān)經(jīng)驗，有騰訊系、百度系、頭條系廣告媒介經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　2、良好的團隊管理能力、溝通能力，具備跨團隊協(xié)作精神;

　　3、熟練使用office辦公軟件;

　　4、本科及以上學(xué)歷。

媒介總監(jiān)的基本職責(zé)描述 篇15

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)媒體關(guān)系維護，與媒體建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系;

　　2、依據(jù)客戶需求，為客戶推薦、優(yōu)選匹配的媒體資源，進行媒體推介方案的提報，并確保提報方案的精確性體系;

　　3、落實媒體采購、整合工作，進行有效的采購成本控制;

　　4、負(fù)責(zé)采購合同的擬定，并確保合同有效執(zhí)行，監(jiān)督完成上刊、驗收工作;

　　5、完成媒介資源數(shù)據(jù)庫的收集、整理、分析，及時把握媒體動向，建立完善的媒介信息庫，準(zhǔn)確完整的匯總媒體信息

　　任職要求

　　1、廣告、新聞、市場營銷專業(yè)等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;

　　2、具備較好的文字撰寫能力，熟悉媒體，了解媒體運作規(guī)律;

　　3、良好的商談溝通、協(xié)調(diào)應(yīng)變能力與統(tǒng)籌規(guī)劃，抗壓能力;

　　4、具備較強的團隊合作意識;

　　5、熟悉媒介投放工作流程和工作模式，以及較強的媒體資源整合能力;

　　6、文字撰寫功底強，能熟練運用常用辦公軟件(Word、Excel、Photoshop等辦公軟件)。

媒介總監(jiān)的基本職責(zé)描述 篇16

　　1、 對接客戶需求，制定媒介公關(guān)策略：包括媒體渠道選擇、預(yù)算分配及傳播邏輯，媒體平臺不限于：微博、微信、小紅書、知乎、抖音、一直播、秒拍或其他社交媒體合作平臺。

　　2、 把控整體，協(xié)調(diào)好媒體、客戶及公司內(nèi)部之間的合作進度，確保項目有序執(zhí)行。

　　3、 溝通協(xié)調(diào)并監(jiān)督媒體能高質(zhì)量，高效率的完成深度合作。

　　4、 對結(jié)果負(fù)責(zé)，有完整的效果的預(yù)估、投放后的效果整理及評估機制。

　　5、 能夠充分理解公司各部門的崗位與職能，以項目落實為目標(biāo)，協(xié)調(diào)好各部門推進整體項目進程。

　　6、 開發(fā)及維護公司既有供應(yīng)商關(guān)系，及時有效的推進各媒體及供應(yīng)商的項目結(jié)算安排，提出創(chuàng)新的合作形式建議，與媒體保持長期友好的合作關(guān)系。

　　7、 帶領(lǐng)團隊內(nèi)部不斷學(xué)習(xí)分享，共同實現(xiàn)公司年度績效

　　8、有很好的團隊管理經(jīng)驗，項目管理經(jīng)驗。

媒介總監(jiān)的基本職責(zé)描述 篇17

　　職責(zé)：

　　1、媒體資源收集、評選，形成報告供公司領(lǐng)導(dǎo)選定投放;

　　2、負(fù)責(zé)為集團副總裁提供媒體投放規(guī)劃建議，協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)規(guī)劃年度媒體投放計劃。

　　3、電視媒體，網(wǎng)絡(luò)，雜志，報紙，刊物，廣播等媒體投放跟單;

　　4、集團媒體投放合同、影像資料，檔案管理;

　　5、季度對投放媒體進行效果評估總結(jié);

　　6、協(xié)助部門進行營銷事件規(guī)劃，提升企業(yè)的品牌知名度、認(rèn)同度和美譽度。

　　基本任職要求：

　　1、具有5年以上媒體相關(guān)的工作經(jīng)驗;

　　2、熟悉傳統(tǒng)媒體及新媒體的運作方式。

媒介總監(jiān)的基本職責(zé)描述 篇18

　　職責(zé)：

　　帶領(lǐng)團隊進行網(wǎng)紅、達人、大V、各渠道的KOL的合作關(guān)系開拓與維護;

　　制定KOL傳播投放方案;研究KOL及渠道特性，把控雙方合作的策劃方案和具體執(zhí)行細節(jié);

　　監(jiān)測統(tǒng)計投放數(shù)據(jù)，進行分析，便于優(yōu)化調(diào)整投放策略，確保輸出優(yōu)秀的成果;

　　能夠指導(dǎo)團隊成員快速成長，帶領(lǐng)團隊協(xié)助完成內(nèi)部銷售媒介需求及媒介策略的統(tǒng)籌，完成媒體考核指標(biāo)。

　　職位要求：

　　1、本科及以上學(xué)歷。市場，新聞，傳媒類專業(yè)優(yōu)先;

　　2、資深新媒體行業(yè)多年達人，你可能寫不出段子，但卻知道段子出自何處;

　　3、具有敏銳的市場嗅覺和及時整合資源的能力、良好的媒體資源協(xié)調(diào)能力;

　　4、能夠承受較大工作壓力，反應(yīng)速度快;

　　5、具有敏銳的互聯(lián)網(wǎng)思維和天馬行空的想象力，對新鮮事物高度敏感，善于捕捉流行元素及新聞熱點。

媒介總監(jiān)的基本職責(zé)描述 篇19

　　1、分析評估電視媒體資源，能獨立完成電視媒體資源購買、談判工作;

　　2、能夠準(zhǔn)確把握客戶需求，快速整合電視平臺媒介資源，為客戶提供專業(yè)的媒介策略性建議并引導(dǎo)客戶采納執(zhí)行;

　　3、負(fù)責(zé)客戶媒介策略方案和日常傳播方案的策略引導(dǎo)，能獨立完成媒介策略提案，有較強的提案能力;

　　4、帶領(lǐng)團隊開展工作，維護長期關(guān)鍵客戶的合作關(guān)系;

　　5、建立電視媒介資源庫，形成媒介資源的積淀;

　　6、負(fù)責(zé)團隊日常工作管理，提供高標(biāo)準(zhǔn)的客戶服務(wù)質(zhì)量.

媒介總監(jiān)的基本職責(zé)描述 篇20

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)公司媒體開發(fā)戰(zhàn)略的制定與執(zhí)行，確保達成客戶的商業(yè)目標(biāo);

　　2、整合公司媒體資源，穩(wěn)固公司強大的媒體執(zhí)行力的優(yōu)勢，維護公司專業(yè)品牌形象;

　　3、全面、細致的管理與監(jiān)督公司媒介部的媒介招商執(zhí)行工作，管理監(jiān)督項目回款情況;

　　4、為新項目提供媒介支持(包括報價、媒介策略)，并為項目合理分配媒介專員及其他媒介執(zhí)行人員;

　　5、負(fù)責(zé)媒介部與公司各部門的工作協(xié)調(diào)、配合，不斷優(yōu)化本部門的工作流程;

　　6、調(diào)查及整理匯總媒介行業(yè)數(shù)據(jù)，提出傳播形式創(chuàng)新建議;

　　7、負(fù)責(zé)所轄員工的日常管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估。

　　崗位要求：

　　1、大學(xué)�？萍耙陨蠈W(xué)歷;中文專業(yè)、新聞學(xué)專業(yè)、傳播學(xué)專業(yè)、公共關(guān)系學(xué)專業(yè)、廣告學(xué)相關(guān)專業(yè);

　　2、5年媒介開發(fā)工作經(jīng)驗，3年同崗位團隊管理經(jīng)驗，對媒體特點以及操作流程有清晰認(rèn)識，有能力管理主要媒體關(guān)系;

　　3、良好的語言表達能力與溝通能力，抗壓性強，具有團隊合作精神和良好的組織協(xié)調(diào)能力;

媒介總監(jiān)的基本職責(zé)描述 篇21

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)影視劇資源洽談、評估、配合銷售、談判購買、項目執(zhí)行及影視資源庫管理;

　　2、影視劇資源洽談：引進優(yōu)勢電影電視劇等資源，建立影視資源庫，與國內(nèi)制片公司建立長期的戰(zhàn)略合作關(guān)系;

　　3、資源評估：組織評估會，從項目的題材、陣容、發(fā)行、合作條件等板塊進行初步篩選，參與媒介策略、媒介購買及商務(wù)談判溝通等;

　　4、項目推薦：將影視娛樂項目推薦給公司的各個客戶部門，根據(jù)客戶需求推薦適合的項目，達成植入合作;

　　5、購買談判：溝通植入權(quán)益和價格，與制作方簽訂合約;

　　6、關(guān)系維護：與片方建立良好合作關(guān)系;組織聯(lián)絡(luò)各大主要媒體(電視臺、電臺、報社、雜志社、網(wǎng)站等)，建立并鞏固與重點媒體的良好關(guān)系，與媒體建立長期穩(wěn)定的戰(zhàn)略合作關(guān)系;

　　7、負(fù)責(zé)公司媒介資源整合與開發(fā)、媒介部日常運營與管理等工作。

　　任職要求：

　　1、從事電影電視劇項目、植入廣告、傳統(tǒng)廣告等媒介工作5年以上;

　　2、具有廣告計劃、購買經(jīng)驗，或具有影視劇制作、發(fā)行、宣傳的經(jīng)驗;

　　3、熟悉影視公司有一定影視資源及人脈關(guān)系，對娛樂營銷行業(yè)有豐富了解;

　　4、具有良好的帶領(lǐng)團隊能力和解決突發(fā)問題的個人能力。

媒介總監(jiān)的基本職責(zé)描述 篇22

　　職責(zé)

　　1. 負(fù)責(zé)洽談各類優(yōu)質(zhì)的媒體廣告流量的合作;

　　2. 深度挖掘合作方的資源潛力，配合進行公司廣告業(yè)務(wù)開展;

　　3. 進行媒體開拓和媒體關(guān)系維護，保證媒體廣告資源執(zhí)行結(jié)果;

　　4. 研究各類媒體合作伙伴及相關(guān)行業(yè)特征，提出合作改善及合作建議;

　　5. 同媒體廣告流量推動落實框架協(xié)議，推動落實可投放廣告主的黑白名單;

　　6. 結(jié)合公司實際情況對網(wǎng)絡(luò)媒體合作模式進行創(chuàng)新和發(fā)展。

　　任職資格

　　1. 有5年以上媒體或互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)資源管理或資源策略崗位從業(yè)經(jīng)驗;

　　2. 良好的書面表達能力和語言溝通能力;

　　3. 優(yōu)秀的執(zhí)行能力和團隊意識，承壓力強，勇于面對困難和挫折;

　　4. 有媒體資源及人脈者可更優(yōu)考慮。

媒介總監(jiān)的基本職責(zé)描述 篇23

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌內(nèi)容創(chuàng)作部管理工作，制定本部門管理制度、流程和培訓(xùn);

　　2、獨立負(fù)責(zé)公司多層面媒體管理及維護;

　　3、負(fù)責(zé)媒體公關(guān)發(fā)布統(tǒng)籌，監(jiān)控公司各項目的媒體發(fā)布進程;

　　4、負(fù)責(zé)媒體資源整理和拓展工作;

　　5、參與公司內(nèi)容運營策劃工作，管理并統(tǒng)籌內(nèi)容策劃創(chuàng)作;

　　6、負(fù)責(zé)根據(jù)整體媒體環(huán)境、客戶行業(yè)特點、資本市場行情進行輿情分析，提供專業(yè)媒體策劃方案;

　　7、有2年以上財經(jīng)記者經(jīng)驗優(yōu)先。

　　任職資格：

　　1、5年媒介公關(guān)或內(nèi)容策劃工作經(jīng)驗，3年同崗位團隊管理經(jīng)驗;

　　2、本科及以上學(xué)歷;中文專業(yè)、新聞學(xué)專業(yè)、傳播學(xué)專業(yè)、公共關(guān)系學(xué)專業(yè)、廣告學(xué)相關(guān)專業(yè);

　　3、了解各類媒體特點及操作流程，有能力管理主要媒體關(guān)系;

　　4、網(wǎng)感好、文字功底強，能迅速總結(jié)重點，文字風(fēng)格輕松幽默;

　　5、有財經(jīng)媒體工作經(jīng)驗者;

　　6、具有新聞敏感性和邏輯性;

　　7、有良好的語言表達能力與溝通能力，抗壓性強，具有團隊合作精神和良好的組織協(xié)調(diào)能力。

媒介總監(jiān)的基本職責(zé)描述 篇24

　　1、負(fù)責(zé)公司媒體關(guān)系的建立與維護，與媒體建立廣泛的聯(lián)系，包括內(nèi)容合作、公關(guān)傳播等;

　　2、公司市場活動的方案策劃及撰寫、組織和執(zhí)行，負(fù)責(zé)公關(guān)活動文案的策劃與執(zhí)行，與市場專員良好的合作，建立穩(wěn)固發(fā)展的市場及媒體關(guān)系;

　　3、負(fù)責(zé)撰寫媒體發(fā)布的新聞稿件及新聞稿件的收集整理和匯總存檔;

　　4、組織有關(guān)企業(yè)自身和相關(guān)合作伙伴有關(guān)的媒體推廣活動工作，包括新聞發(fā)布會、節(jié)假日活動等。

　　5、邀請記者對重要客戶進行訪談及參與客戶的活動。

媒介總監(jiān)的基本職責(zé)描述 篇25

　　職責(zé)：

　　1. 根據(jù)業(yè)務(wù)需要對部門進行統(tǒng)籌安排，帶領(lǐng)團隊全力配合客戶部完成各項年度經(jīng)營指標(biāo);

　　2. 帶領(lǐng)部門配合策劃一起完成客戶提案，提供媒介部門的推薦建議方案;

　　3. 制訂年度及項目的媒介策略;包括制定發(fā)稿、信息搜集、項目搜索、剪報制作、數(shù)據(jù)校對、數(shù)據(jù)備份等后臺工作流程，全程

　　監(jiān)督，不斷提高質(zhì)量;

　　4. 對媒體開發(fā)、媒體溝通、媒體合作、媒體活動、危機管理等服務(wù)內(nèi)容進行規(guī)劃、執(zhí)行和質(zhì)量監(jiān)督，不斷提升部門整體水平和

　　行業(yè)競爭力;

　　5. 負(fù)責(zé)組織聯(lián)絡(luò)各大主要媒體(電視臺、電臺、報社、雜志社、網(wǎng)站等)，建立并鞏固與重點媒體高層領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系，與媒體建

　　立長期穩(wěn)定的戰(zhàn)略合作關(guān)系

　　6. 根據(jù)客戶需求撰寫、審核各種稿件

　　7. 監(jiān)督和跟蹤相關(guān)項目的實施進度;

　　8. 媒介部日常管理、及時發(fā)現(xiàn)問題，協(xié)同解決;

　　9. 負(fù)責(zé)部門員工的工作安排、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)團隊關(guān)系，樹立團隊精神，建設(shè)團隊文化，培養(yǎng)新人，做好人才儲備工作;

　　10. 完成管理層臨時交辦的工作，固定與客戶部(業(yè)務(wù)單位)提交業(yè)務(wù)建議方案。

　　任職要求：

　　1. �？埔陨瞎�關(guān)、廣告、新聞學(xué)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。從事公關(guān)活動20xx年以上市場營銷或快消品相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗，有大型品牌傳

　　播，大型公司公關(guān)傳播經(jīng)驗者優(yōu)先。年齡30-45。

　　2. 市場敏感度強，對客戶品牌及市場營銷有較深厚的理解，能針對客戶的市場、品牌策略進行整合營銷策劃，具有較強的媒體

　　策劃、商業(yè)包裝能力

　　3. 良好的溝通技巧及服務(wù)意識，有責(zé)任心;

　　4. 出色的咨詢、領(lǐng)導(dǎo)和團隊建設(shè)能力

　　5. 優(yōu)秀的英語讀寫能力;

　　6. 很強的計劃性和實施執(zhí)行的能力;有親和力，很強的溝通、協(xié)調(diào)、團隊領(lǐng)導(dǎo)能力，責(zé)任心、事業(yè)心;

　　7. 具備良好的人際交往能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力以及解決復(fù)雜問題的能力;

　　8. 有從事公關(guān)業(yè)、廣告業(yè)或文化傳媒公關(guān)行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷優(yōu)先。

　　9. 具備精誠合作的良好團隊合作的工作能力。

　　10. 工作穩(wěn)定性好， 與公司共同成長的意愿較高。

　　11. 具備業(yè)務(wù)拓展、多任務(wù)管理、時間管理和項目預(yù)算管理能力