財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)經(jīng)理的具體職責(zé)(通用28篇)
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)經(jīng)理的具體職責(zé) 篇1
職責(zé):
1、 負(fù)責(zé)項(xiàng)目?jī)?nèi)收入類的統(tǒng)籌管理;
2、 負(fù)責(zé)應(yīng)收、收入的復(fù)核;針對(duì)應(yīng)收、未收、出租情況的綜合分析及合并;
3、 收入月度、季度、年度的表格的核對(duì)、合并,分析;
4、 負(fù)責(zé)預(yù)算的編制、收入測(cè)算事宜、每月進(jìn)行預(yù)算與實(shí)際的對(duì)比分析等;
5、 負(fù)責(zé)收入類合同、批文、支付等單據(jù)的復(fù)核;
6、 審核憑證、報(bào)表、監(jiān)督報(bào)稅工作等;
7、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作
崗位要求:
1、本科學(xué)歷,5年或以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、有商業(yè)物業(yè)或酒店行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
3、技能要求:對(duì)數(shù)據(jù)具有高度的敏感度,具有較強(qiáng)的成本管理、風(fēng)險(xiǎn)控制和財(cái)務(wù)分析能力;能熟練操作“用友”、“金蝶”等主流財(cái)務(wù)管理軟件;
4、取得注冊(cè)會(huì)計(jì)師或中級(jí)會(huì)計(jì)師及以上資格證書(shū)。
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)經(jīng)理的具體職責(zé) 篇2
職責(zé):
1. 根據(jù)國(guó)家政策法規(guī)及普道戰(zhàn)略目標(biāo)參與制定健全的管理制度。
2. 負(fù)責(zé)日常工作分配及調(diào)整。
3. 處理異常事務(wù)/突發(fā)事件。
4. 參與部門(mén)內(nèi)各項(xiàng)新模式設(shè)計(jì),支持業(yè)務(wù)解決財(cái)稅問(wèn)題。
5. 配合部門(mén)提升工作效率。
6. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦其他任務(wù)。
任職要求:
1.3年以上財(cái)務(wù)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),1年以上財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)
2.?埔陨蠒(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
3.熟悉財(cái)稅相關(guān)知識(shí),熟練使用報(bào)稅系統(tǒng),對(duì)財(cái)務(wù)軟件有所了解
4.中初級(jí)職稱優(yōu)先
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)經(jīng)理的具體職責(zé) 篇3
職責(zé):
1.懂會(huì)計(jì)稅法,各項(xiàng)稅種按時(shí)申報(bào)、稅務(wù)報(bào)表的編制申報(bào),
2.依照會(huì)計(jì)檔案管理辦法建立和管理財(cái)務(wù)檔案,做到資料齊全、保密
3.每月核對(duì)銷售人員的銷售業(yè)績(jī),計(jì)算銷售提成,每季度根據(jù)公司的資金收支,核算季度利潤(rùn),匯總估計(jì)國(guó)保公司的收支情況,并計(jì)算總利潤(rùn)
4.精通成本核算,懂得工業(yè)會(huì)計(jì),
5.會(huì)計(jì)各種報(bào)表,申報(bào)各種報(bào)表。
6.統(tǒng)籌會(huì)計(jì)工作,懂得成本核算。
7.其他公司安排的財(cái)會(huì)工作事宜
任職要求:
1.本科以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)專業(yè)
2.2年以上工業(yè)會(huì)計(jì)崗位工作經(jīng)驗(yàn)
3.熟悉各類財(cái)會(huì)相關(guān)知識(shí)及法律法規(guī)
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)經(jīng)理的具體職責(zé) 篇4
職責(zé):
1、公司全盤(pán)賬務(wù)核算,往來(lái)賬管理監(jiān)督;
2、各類會(huì)計(jì)報(bào)表編制,如統(tǒng)計(jì)報(bào)表、年審報(bào)表、高新項(xiàng)目財(cái)報(bào)等工作。確保每月及時(shí)準(zhǔn)確送報(bào)。做好季度所得稅匯算清激工作、月度國(guó)地稅申報(bào)、等各項(xiàng)稅務(wù)、財(cái)務(wù)的申報(bào)工作;
3、負(fù)責(zé)及時(shí)核對(duì)客戶往來(lái)款及對(duì)帳;
4、費(fèi)用報(bào)銷二次審核,費(fèi)用數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)對(duì)比分析;
5、熟悉金蝶K3系統(tǒng)財(cái)務(wù)軟件,完成費(fèi)用賬務(wù)處理;
6、收集、打印、整理各種會(huì)計(jì)、稅務(wù)及其他財(cái)務(wù)資料,及時(shí)裝訂并歸檔。
7、完成公司安排的其他工作。
崗位要求:
1. 財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)專業(yè);
2. 3年以上財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3. 熟練使用office辦公軟件、財(cái)務(wù)軟件;
4. 熟悉財(cái)稅相關(guān)法律法規(guī)及財(cái)務(wù)內(nèi)控制度工作流程,良好的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力和財(cái)務(wù)分析能力;
5. 工作主動(dòng)、認(rèn)真細(xì)致、有責(zé)任心、抗壓能力強(qiáng);有親和力和服務(wù)意識(shí);具備良好的溝通表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)經(jīng)理的具體職責(zé) 篇5
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司日常會(huì)計(jì)核算、資金管理和稅務(wù)管理工作,組織參與公司財(cái)務(wù)信息系統(tǒng)建設(shè);
2、組織制定公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度和流程,并監(jiān)督執(zhí)行;
3、組織參與制定公司年度、季度、月度財(cái)務(wù)預(yù)算及預(yù)測(cè),定期或不定期向公司管理層提供各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)告和必要的財(cái)務(wù)分析;
4、參與公司投融資業(yè)務(wù)并提供盡職調(diào)查、審計(jì)等財(cái)務(wù)支持。
任職要求:
1、財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)本科或以上學(xué)歷;
2、5-8年會(huì)計(jì)相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn),心態(tài)開(kāi)放,不會(huì)拘泥于過(guò)往既有的思維模式;
3、有IT、互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4、具備數(shù)字敏感性和良好的數(shù)據(jù)分析能力,擅長(zhǎng)財(cái)務(wù)分析,能夠從經(jīng)營(yíng)報(bào)表數(shù)據(jù)評(píng)價(jià)、判斷企業(yè)財(cái)務(wù)狀
況、經(jīng)營(yíng)效果,并具備較強(qiáng)的文字綜合表達(dá)能力;
5、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神、抗壓能力和人際交往能力,具備較強(qiáng)的分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力,具備一定處
理沖突的能力;
6、樂(lè)觀、開(kāi)朗、有耐心;誠(chéng)信、不畏困難、團(tuán)隊(duì)合作精神強(qiáng)。
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)經(jīng)理的具體職責(zé) 篇6
職責(zé):
1、根據(jù)香港會(huì)計(jì)準(zhǔn)則及集團(tuán)上市報(bào)表組的需求,完成公司上市財(cái)務(wù)報(bào)表的編制及上報(bào);
2、編制公司定期財(cái)務(wù)報(bào)告,配合完成公司定期報(bào)告上報(bào)、披露工作;
3、編制公司盈利預(yù)測(cè),為公司的經(jīng)營(yíng)決策提供支持;
4、指導(dǎo)、審核各區(qū)域公司的各類財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)報(bào)表;
5、配合外審工作人員提供相關(guān)資料,出具審計(jì)報(bào)告。
任職要求:
1、掌握財(cái)務(wù)報(bào)表填寫(xiě)與合并,及公司財(cái)務(wù)報(bào)告披露要求,3-4年四大或國(guó)內(nèi)大型知名會(huì)計(jì)師事務(wù)所相關(guān)經(jīng)驗(yàn);
2、邏輯思維能力強(qiáng),學(xué)習(xí)能力強(qiáng),吃苦耐勞,責(zé)任心強(qiáng);
3、熟悉房地產(chǎn)業(yè)務(wù)優(yōu)先、通過(guò)注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試優(yōu)先。
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)經(jīng)理的具體職責(zé) 篇7
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司費(fèi)用單據(jù)的審核、核算,對(duì)相關(guān)制度流程進(jìn)行優(yōu)化;
2、負(fù)責(zé)公司會(huì)計(jì)憑證錄入,做好記賬、結(jié)賬和對(duì)賬工作;
3、負(fù)責(zé)線上平臺(tái)及線下業(yè)務(wù)對(duì)帳、歸集及整理工作;
4、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)報(bào)表的統(tǒng)計(jì)、分析、匯報(bào),整理會(huì)計(jì)資料;
5、其他需要協(xié)助或上級(jí)交辦的工作。
【崗位要求】
1、大專及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)專業(yè),1年以上電商財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn);
2、財(cái)務(wù)基礎(chǔ)扎實(shí),熟悉相關(guān)稅法和會(huì)計(jì)法規(guī),熟練應(yīng)用財(cái)務(wù)及office辦公軟件;
3、具備處理全盤(pán)賬務(wù)的能力;
4、善于溝通,有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)和溝通能力,做事認(rèn)真,具備較好的職業(yè)操守。
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)經(jīng)理的具體職責(zé) 篇8
1、熟悉國(guó)家財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)和財(cái)務(wù)規(guī)章制度,掌握企業(yè)會(huì)計(jì)制度
2、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌公司會(huì)計(jì)核、算賬目處理、編制報(bào)表、稅務(wù)申報(bào)工作。
3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目公司成本、收入、費(fèi)用及相關(guān)會(huì)計(jì)憑證的審核與編制。
4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目公司業(yè)務(wù)系統(tǒng)關(guān)于財(cái)務(wù)信息的管理及維護(hù)。
5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目公司財(cái)務(wù)成本管理、動(dòng)態(tài)跟蹤、反饋?lái)?xiàng)目成本,保證公司運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。
6、參與會(huì)計(jì)核算,包括會(huì)計(jì)結(jié)算和稅務(wù)申報(bào)等工作。
7、日常財(cái)務(wù)運(yùn)作,包括預(yù)算管理和投資測(cè)算等工作。
8、負(fù)責(zé)對(duì)公司經(jīng)營(yíng)活動(dòng)定期進(jìn)行財(cái)務(wù)分析,并提出改進(jìn)建議。
9、執(zhí)行力好,理解能力強(qiáng),有親和力,上進(jìn)心強(qiáng),服從職位調(diào)派;
10、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和服務(wù)意識(shí),較強(qiáng)的溝通能力。
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)經(jīng)理的具體職責(zé) 篇9
職責(zé):
1、全盤(pán)賬務(wù)處理,包括原始單據(jù)的審核、憑證處理、賬務(wù)處理;
2、稅務(wù)規(guī)劃和納稅申報(bào);
3、公司業(yè)務(wù)賬務(wù)的全盤(pán)整理;
4、合同的審核,應(yīng)收應(yīng)付的跟蹤核對(duì);
5、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)原始憑證、賬冊(cè)、報(bào)表等會(huì)計(jì)檔案的整理、歸檔工作。
崗位需求:
1、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;
2、五年以上會(huì)計(jì)相關(guān)工作,有互聯(lián)網(wǎng)公司IPO上市工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)銷售業(yè)務(wù)會(huì)計(jì)處理;
4、有操作過(guò)政府補(bǔ)助和研發(fā)費(fèi)加計(jì)扣除的優(yōu)先考慮;
5、能夠熟練的操作office辦公軟件,精通excel函數(shù)運(yùn)用;
6、有良好的溝通能力,良好的協(xié)作能力。
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)經(jīng)理的具體職責(zé) 篇10
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)日常會(huì)計(jì)核算、年度財(cái)務(wù)決算、財(cái)務(wù)管理、報(bào)表審核;
2、負(fù)責(zé)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、季度預(yù)算、月度季度財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)分析工作;
3、組織編制財(cái)務(wù)決算報(bào)告,對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行經(jīng)濟(jì)評(píng)價(jià);
4、編制公司各類會(huì)計(jì)報(bào)表,編制各類內(nèi)部管理報(bào)表;
5、負(fù)責(zé)內(nèi)部風(fēng)險(xiǎn)控制、事后監(jiān)督、財(cái)務(wù)檔案管理等。
任職資格:
1、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理或相關(guān)專業(yè)本科或以上學(xué)歷;
2、3年以上房地產(chǎn)企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn);
3、精通房地產(chǎn)全周期財(cái)務(wù)管理業(yè)務(wù);
4、具備團(tuán)隊(duì)精神、吃苦耐勞、認(rèn)真負(fù)責(zé)。
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)經(jīng)理的具體職責(zé) 篇11
職責(zé):
1、 負(fù)責(zé)公司日常賬務(wù)處理,統(tǒng)計(jì)審核并提供相關(guān)財(cái)務(wù)報(bào)表;
2、負(fù)責(zé)稅務(wù)管理工作,包括日常稅務(wù)聯(lián)系、稅務(wù)申報(bào)、發(fā)票管理,與國(guó)、地稅等對(duì)外相關(guān)部門(mén)的財(cái)務(wù)對(duì)接;
3、負(fù)責(zé)日常對(duì)賬,分析公司財(cái)務(wù)運(yùn)行狀況,優(yōu)化收支預(yù)算;
4、負(fù)責(zé)總賬管理,如:固定資產(chǎn)管理,庫(kù)存物資管理等,每月定期進(jìn)行盤(pán)點(diǎn),保證賬實(shí)相符;
5、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)檔案的日常管理工作,包括憑證裝訂、報(bào)表裝訂、賬冊(cè)裝訂、其他會(huì)計(jì)資料裝訂等;
6、負(fù)責(zé)員工報(bào)銷費(fèi)用的審核、憑證的編制等。
任職要求:
1、全日制碩士研究生學(xué)歷,財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)、審計(jì)、經(jīng)濟(jì)金融相關(guān)專業(yè),有3年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)以上;
2、具有較全面的財(cái)會(huì)專業(yè)理論知識(shí),熟悉財(cái)經(jīng)法律法規(guī)和制度;
3、熟悉稅法政策、營(yíng)運(yùn)分析、成本控制及成本核算;
4、熟悉財(cái)務(wù)核算流程,有不斷學(xué)習(xí)的意愿和能力;
5、有良好的溝通和人際交往能力,組織協(xié)調(diào)能力和承壓能力;
6、工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn),并具有戰(zhàn)略前瞻性思維;
7、具有較強(qiáng)的工作熱情和責(zé)任感;
8、有注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格(CPA)者優(yōu)先。
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)經(jīng)理的具體職責(zé) 篇12
職責(zé):
1.日常財(cái)務(wù)核算、會(huì)計(jì)憑證、出納、稅務(wù)工作的審核;
2.研究制定會(huì)計(jì)政策和操作指導(dǎo),調(diào)整會(huì)計(jì)準(zhǔn)則;
3.審核公司財(cái)務(wù)報(bào)表、核對(duì)關(guān)聯(lián)往來(lái),合并報(bào)表并進(jìn)行財(cái)務(wù)分析;
4.組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和會(huì)計(jì)崗位技能訓(xùn)練;
5.依據(jù)費(fèi)用管理規(guī)定,合理控制費(fèi)用支出;
6.完成上級(jí)交待的任務(wù)。
任職要求:
1.財(cái)會(huì)專業(yè)本科以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)師及以上職稱;
2.有豐富的全盤(pán)賬務(wù)處理、稅務(wù)處理經(jīng)驗(yàn),熟悉熟悉會(huì)計(jì)、審計(jì)、稅務(wù)、會(huì)計(jì)電算化、相關(guān)法律法規(guī) ;
3.具有較豐富的財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)和技能,熟諳并能快速完善現(xiàn)代企業(yè)財(cái)務(wù)制度和流程;熟練使用電腦及財(cái)務(wù)軟件;
4.熟悉營(yíng)運(yùn)分析、成本控制及預(yù)算管理,具備豐富的資金籌劃、融資及資本運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)經(jīng)理的具體職責(zé) 篇13
職責(zé):
1、組織領(lǐng)導(dǎo)公司的財(cái)務(wù)管理;負(fù)責(zé)制定公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度、規(guī)定和辦法并負(fù)
責(zé)實(shí)施;
2、分析檢查公司財(cái)務(wù)收支和預(yù)算的制定、執(zhí)行情況及成本監(jiān)控;
3、核定財(cái)務(wù)、稅務(wù)、銀行等各項(xiàng)申報(bào)表;向統(tǒng)計(jì)局上報(bào)相關(guān)統(tǒng)計(jì)信息;年審;
4、組織領(lǐng)導(dǎo)公司內(nèi)部控制、稅務(wù)籌劃及管理,經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析等方面工作,加強(qiáng)
公司經(jīng)濟(jì)管理,提高經(jīng)濟(jì)效益;
5、管理和監(jiān)控現(xiàn)金流量;保證派駐單位的資金安全,負(fù)責(zé)重要的資金收付事項(xiàng),合理調(diào)配資金,提高資金的使用效益;審核年度、季度、月度資金使用計(jì)劃及資金使用分配方案,融資方案,資金狀況分析,督導(dǎo)實(shí)施資金使用計(jì)劃;
6、能夠獨(dú)立完成總賬
7、完成上級(jí)交代的事宜。
崗位要求:
1、?茣(huì)計(jì)學(xué)院畢業(yè),有會(huì)計(jì)證書(shū);
2、熟悉金蝶ERP及OFFICE辦公軟件的操作;
3、出色的溝通和交流能力;要求領(lǐng)導(dǎo)能力、計(jì)劃能力、協(xié)調(diào)能力、實(shí)施能力、應(yīng)變能力等綜合能力較強(qiáng)、人際關(guān)系處理能力良好;
4、有3年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
5、在汽車4S店工作經(jīng)驗(yàn)及C牌駕照者優(yōu)先考慮。
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)經(jīng)理的具體職責(zé) 篇14
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理體系完善,對(duì)部門(mén)的日常管理、預(yù)算、資金運(yùn)作等各項(xiàng)工作進(jìn)行整體控制,提高財(cái)務(wù)管理水平;
2、負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)管理、成本管理、預(yù)算管理、會(huì)計(jì)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督、審計(jì)監(jiān)察等方面工作;確保公司的經(jīng)營(yíng)和盈利目標(biāo)得以順利完成;
3、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)分析與預(yù)測(cè),根據(jù)公司的營(yíng)運(yùn)狀況、財(cái)務(wù)收支、資金流向等財(cái)務(wù)要素進(jìn)行分析,為公司決策層提供財(cái)務(wù)分析與預(yù)測(cè)報(bào)告,并對(duì)公司開(kāi)源節(jié)流提出建設(shè)性的意見(jiàn);
4、負(fù)責(zé)制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策,制定年度、季度財(cái)務(wù)計(jì)劃;并監(jiān)督落實(shí)執(zhí)行;并負(fù)責(zé)部門(mén)的日常管理工作及部門(mén)員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及績(jī)效評(píng)估;
5、參與規(guī)劃和建立公司年度總預(yù)算和季度預(yù)算的工作,并根據(jù)具體情況予以調(diào)整,匯總、審核下級(jí)部門(mén)上報(bào)的月度預(yù)算;
6、全面掌握公司財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果和資金變動(dòng)情況,定期及時(shí)向公司總部匯報(bào)工作情況;
7、在公司授權(quán)下代表公司與外界有關(guān)財(cái)稅管理部門(mén)和機(jī)構(gòu)聯(lián)絡(luò)并保持良好合作關(guān)系;
8、協(xié)助公司管理層規(guī)范和完善與本部門(mén)相關(guān)的管理工作和流程,全力配合完成總部及公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
崗位任職條件:
1、財(cái)會(huì)、金融、經(jīng)濟(jì)、管理等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷,持助理注冊(cè)會(huì)計(jì)師證者優(yōu)先考慮;
2、五年以上財(cái)務(wù)全盤(pán)賬目管理或三年以上同等部門(mén)管理崗位工作經(jīng)驗(yàn);有貿(mào)易零售行業(yè)企業(yè)的財(cái)務(wù)部門(mén)主管管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、熟悉國(guó)家金融政策、企業(yè)財(cái)務(wù)制度及流程、會(huì)計(jì)電算化,精通相關(guān)財(cái)稅法律法規(guī);
4、有豐富的財(cái)務(wù)管理、資金稅務(wù)籌劃、內(nèi)部工作流程設(shè)計(jì)與控制、營(yíng)運(yùn)分析的經(jīng)驗(yàn)以及較強(qiáng)的成本費(fèi)用管理、風(fēng)險(xiǎn)控制和財(cái)務(wù)分析能力;
5、掌握電腦操作技能,熟練掌握電腦操作(Excel、Word、PPT),文字能力強(qiáng)。具有ORACLE、金蝶、用友等財(cái)務(wù)軟件實(shí)操經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
6、良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力,和團(tuán)隊(duì)管理和協(xié)作精神,能承受較大工作壓力。
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)經(jīng)理的具體職責(zé) 篇15
1、 負(fù)責(zé)項(xiàng)目?jī)?nèi)收入類的統(tǒng)籌管理;
2、 負(fù)責(zé)應(yīng)收、收入的復(fù)核;針對(duì)應(yīng)收、未收、出租情況的綜合分析及合并;
3、 收入月度、季度、年度的表格的核對(duì)、合并,分析;
4、 負(fù)責(zé)預(yù)算的編制、收入測(cè)算事宜、每月進(jìn)行預(yù)算與實(shí)際的對(duì)比分析等;
5、 負(fù)責(zé)收入類合同、批文、支付等單據(jù)的復(fù)核;
6、 審核憑證、報(bào)表、監(jiān)督報(bào)稅工作等;
7、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)經(jīng)理的具體職責(zé) 篇16
1) 每周召開(kāi)部門(mén)會(huì)議,總結(jié)工作中遇到的問(wèn)題及需要的幫助與支持;
2)跟蹤督促各崗位人員的工作流程和進(jìn)度;
3)抽查代賬客戶記賬憑證質(zhì)量(特別是新會(huì)計(jì)的賬務(wù)處理,憑證的裝訂、納稅申報(bào)等其他日常工作審核);
4) 將新簽客戶分配至代賬會(huì)計(jì);
5) 申報(bào)期內(nèi)督促推動(dòng)所有客戶的賬務(wù)處理、納稅申報(bào)進(jìn)度;
6) 就財(cái)稅顧問(wèn)無(wú)法解決的客戶賬務(wù)和稅務(wù)疑難問(wèn)題進(jìn)行溝通解決;
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)經(jīng)理的具體職責(zé) 篇17
根據(jù)會(huì)計(jì)原則管理所有會(huì)計(jì)操作
數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性,并保持對(duì)所有交易的適當(dāng)支持和要求的批準(zhǔn)
及時(shí)審查和對(duì)賬銀行,供應(yīng)商,客戶和總賬。確保所有應(yīng)計(jì)條目,供應(yīng)和其他調(diào)整條目與關(guān)閉賬簿有關(guān)。
每月準(zhǔn)備和維護(hù)公司間分類賬和對(duì)賬
通過(guò)驗(yàn)證文檔和請(qǐng)求支付來(lái)準(zhǔn)備付款。
通過(guò)研究現(xiàn)有和新的法律,強(qiáng)制遵守要求,并就所需行動(dòng)向管理層提出建議,符合聯(lián)邦,州和地方財(cái)務(wù)法律要求。
準(zhǔn)備和支付每月工資單并維護(hù)相關(guān)分類賬
為該地區(qū)的企業(yè)設(shè)立賬戶圖表和其他技術(shù)會(huì)計(jì)和支持。
照顧所有合同,如租戶,供應(yīng)商,客戶和相關(guān)方。
小額現(xiàn)金管理和每日現(xiàn)金清理和更新憑證和賬單
跟上金融政策,法規(guī)和立法
通過(guò)收集信息總結(jié)當(dāng)前的財(cái)務(wù)狀況;準(zhǔn)備資產(chǎn)負(fù)債表,損益表和其他報(bào)告
通過(guò)審計(jì)文件實(shí)現(xiàn)金融交易
支持月末和年終結(jié)束流程
通過(guò)完成數(shù)據(jù)庫(kù)備份來(lái)保護(hù)財(cái)務(wù)信息。
向CFO報(bào)告。及時(shí)提交管理層制定的報(bào)告,實(shí)施和執(zhí)行政策
與經(jīng)理和/或首席財(cái)務(wù)官就工作狀態(tài)和出現(xiàn)的客戶問(wèn)題進(jìn)行溝通
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)經(jīng)理的具體職責(zé) 篇18
職責(zé):
1.全面負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理和會(huì)計(jì)核算工作,客觀反映公司的經(jīng)營(yíng)和財(cái)務(wù)狀況,降低成本,提高利潤(rùn)率;
2.熟悉公司稅務(wù)情況,負(fù)責(zé)稅務(wù)籌劃;
3.核算、監(jiān)督和控制公司的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)活動(dòng),規(guī)避財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),保障公司資產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)安全;
4.組織公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作,對(duì)公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作進(jìn)行指導(dǎo)和監(jiān)督;
5.組織制定和實(shí)施公司會(huì)計(jì)制度、財(cái)務(wù)管理制度、財(cái)務(wù)和會(huì)計(jì)核算流程、管理報(bào)表制度;
6.建立和完善會(huì)計(jì)核算體系,合理設(shè)置會(huì)計(jì)科目、明細(xì)賬、總賬等賬目;
7.全面負(fù)責(zé)對(duì)內(nèi)外財(cái)務(wù)報(bào)表的編制、審查,審定財(cái)務(wù)報(bào)表、管理報(bào)表和年終決算;
8.組織編制定期、不定期管理報(bào)表,向總經(jīng)理報(bào)告財(cái)務(wù)工作和分析狀況;
9.負(fù)責(zé)公司資源系統(tǒng)的建立和維護(hù)管理,確保各項(xiàng)公司資源有效、有序地按業(yè)務(wù)流程快速運(yùn)轉(zhuǎn);
10.分管公司及分公司全盤(pán)賬務(wù),建立完善的管理系統(tǒng);
11.及時(shí)完成上級(jí)安排的臨時(shí)工作。
崗位要求:
1.大專以上學(xué)歷,5年以上財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)經(jīng)驗(yàn),具有中級(jí)會(huì)計(jì)師或以上職稱;
2.具有較全面的財(cái)會(huì)專業(yè)理論知識(shí)、現(xiàn)代企業(yè)管理知識(shí),熟悉國(guó)家各項(xiàng)相關(guān)財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)、金融法規(guī)和政策;
3.熟悉財(cái)務(wù)相關(guān)法律法規(guī)、投資、企業(yè)財(cái)務(wù)制度和流程;
4.熟悉稅法政策、營(yíng)運(yùn)分析、成本控制及成本核算;
5.具有豐富的財(cái)務(wù)管理、資金統(tǒng)籌工作經(jīng)驗(yàn);
6.良好的口頭及書(shū)面表達(dá)能力,工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn),并具有戰(zhàn)略前瞻性思維;
7.具有優(yōu)秀的判斷和決策能力、人際溝通和協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力。
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)經(jīng)理的具體職責(zé) 篇19
全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部的日常管理工作,建立健全工廠財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理體系;
依據(jù)健全的財(cái)務(wù)管理原則,發(fā)揮財(cái)務(wù)管理功能;
組織制定財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理制度及有關(guān)規(guī)定,制定財(cái)務(wù)計(jì)劃,對(duì)工廠的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)進(jìn)行財(cái)務(wù)監(jiān)督,控制運(yùn)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn);
有效籌劃與運(yùn)用工廠的資金,維持賬款的登錄與整理;
負(fù)責(zé)編制及組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告、財(cái)務(wù)報(bào)告,提供管理決策依據(jù);
健全會(huì)計(jì)核算體系,指導(dǎo)核算工作,確保財(cái)務(wù)報(bào)告的準(zhǔn)確性;
根據(jù)工廠經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,提出年度財(cái)務(wù)計(jì)劃,作為資金運(yùn)用的依據(jù);
負(fù)責(zé)向總經(jīng)理/運(yùn)營(yíng)總監(jiān)匯報(bào)財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果,定期或不定期匯報(bào)各項(xiàng)財(cái)務(wù)收支和盈虧情況,以便領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)進(jìn)行決策;
負(fù)責(zé)工廠全面的資金調(diào)配、資產(chǎn)管理工作,成本核算、會(huì)計(jì)核算和分析工作;
按會(huì)計(jì)制度規(guī)定定期盤(pán)點(diǎn)存貨,以確保公司的資產(chǎn),并使實(shí)際存量與賬列數(shù)字彼此符合;
提出財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)及預(yù)算等制度,負(fù)責(zé)其施行時(shí)有關(guān)的協(xié)調(diào)與聯(lián)系工作,并負(fù)責(zé)實(shí)施狀況;
依據(jù)稅法規(guī)定,處理式各項(xiàng)稅務(wù)事宜,做到合理避稅;
負(fù)責(zé)部門(mén)員工對(duì)稅法的熟悉了解,做到依法辦事;
督導(dǎo)所屬人員,依照工作標(biāo)準(zhǔn)或要求,有效執(zhí)行其工作,確保本部門(mén)目標(biāo)的達(dá)成;
負(fù)責(zé)制定、落實(shí)本部門(mén)的工作計(jì)劃,對(duì)下屬人員業(yè)務(wù)指導(dǎo)、培訓(xùn)與考核工作。
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)經(jīng)理的具體職責(zé) 篇20
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌、管理會(huì)計(jì)部門(mén),與集團(tuán)運(yùn)營(yíng)支持部達(dá)成配合,監(jiān)管會(huì)計(jì)部下屬各個(gè)部門(mén)。
2、負(fù)責(zé)完成上級(jí)指定的月度回款目標(biāo),把控費(fèi)用,完成集團(tuán)利潤(rùn)目標(biāo)。
3、對(duì)接會(huì)計(jì)共享中心,完成每月的賬稅工作。
4、指導(dǎo),協(xié)調(diào)部門(mén)會(huì)計(jì)顧問(wèn)與客戶對(duì)接,協(xié)助解決客戶疑難問(wèn)題,以及專業(yè)問(wèn)題。
5、梳理人員架構(gòu),進(jìn)行部門(mén)人員的及時(shí)補(bǔ)充儲(chǔ)備。
6、做好客戶維護(hù)工作,提高服務(wù)質(zhì)量,提升客戶滿意度,在現(xiàn)有客戶中開(kāi)發(fā)增值業(yè)務(wù)提升會(huì)計(jì)價(jià)值。
崗位要求:
1、有5年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),有管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
2、具有3-5年財(cái)稅咨詢、會(huì)計(jì)師事務(wù)所審計(jì)的工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),邏輯思維清晰,能及時(shí)反饋處理客戶問(wèn)題;
4、能承受一定的工作壓力,具有較強(qiáng)的獨(dú)立學(xué)習(xí)和工作的能力,工作踏實(shí),認(rèn)真細(xì)心,積極主動(dòng)。
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)經(jīng)理的具體職責(zé) 篇21
1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,貫徹國(guó)家有關(guān)經(jīng)濟(jì)政策、財(cái)經(jīng)紀(jì)律和行業(yè)會(huì)計(jì)制度;貫徹公司的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)方針、各項(xiàng)規(guī)章制度和會(huì)議決策;確保公司的財(cái)務(wù)工作合規(guī)合法。
2、建立健全公司財(cái)務(wù)制度,組織康壽公司全面的經(jīng)濟(jì)核算;監(jiān)督公司的資金管理、成本管理、利潤(rùn)管理和財(cái)產(chǎn)管理;組織公司的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析,為公司提供決策依據(jù)。
3、分析市場(chǎng)環(huán)境及市場(chǎng)供求關(guān)系,擬訂、審核康壽公司的預(yù)算原則、制度。
4、督察公司各類相關(guān)核算系統(tǒng)的執(zhí)行情況。
5、組織公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作,負(fù)責(zé)對(duì)各項(xiàng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作進(jìn)行布置和檢查,監(jiān)督財(cái)務(wù)計(jì)劃的實(shí)施,及時(shí)了解財(cái)務(wù)制度和財(cái)務(wù)計(jì)劃執(zhí)行中存在的問(wèn)題并加以解決。
6、擬定財(cái)務(wù)內(nèi)部的組織機(jī)構(gòu),提出各級(jí)主管人員的崗位職責(zé),并會(huì)同集團(tuán)財(cái)務(wù)部確定會(huì)計(jì)主管的人選,分配工作任務(wù),監(jiān)督各級(jí)主管會(huì)計(jì)人員的工作;及時(shí)、準(zhǔn)確的提出會(huì)計(jì)報(bào)表。
7、組織財(cái)務(wù)收支核算工作,建立收入、成本、費(fèi)用和利潤(rùn)核算制度;擬定和審核會(huì)計(jì)科目,收入、成本、費(fèi)用、利潤(rùn)和專題分析會(huì)計(jì)報(bào)表,保證各級(jí)核算工作的正確性。
8、控制資金使用,審核各部門(mén)的設(shè)備、物資采購(gòu)計(jì)劃和公司開(kāi)支計(jì)劃,并在報(bào)告集團(tuán)財(cái)務(wù)部及康壽公司總經(jīng)理批準(zhǔn)后,監(jiān)督貫徹實(shí)施;維護(hù)康壽公司經(jīng)濟(jì)利益。
9、制定和審查公司有關(guān)費(fèi)用開(kāi)支的手續(xù)和程序,制定有效的會(huì)計(jì)核算系統(tǒng),貫徹執(zhí)行國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度,制止違反財(cái)務(wù)制度的現(xiàn)象發(fā)生。
10、審核批準(zhǔn)公司有關(guān)費(fèi)用開(kāi)支、資產(chǎn)采購(gòu)等支出項(xiàng)目的申請(qǐng)。
11、制定財(cái)產(chǎn)管理和報(bào)批手續(xù),檢查規(guī)定的執(zhí)行情況。
12、審核公司的收益報(bào)告,監(jiān)督財(cái)稅計(jì)劃的貫徹實(shí)施,按期交納國(guó)家稅費(fèi);協(xié)調(diào)康壽公司同銀行、稅務(wù)、財(cái)政等部門(mén)的關(guān)系。
13、向公司領(lǐng)導(dǎo)提出預(yù)算、決算報(bào)告、資金報(bào)表,匯報(bào)公司經(jīng)營(yíng)狀況,提供公司決策所需的數(shù)據(jù)。
14、監(jiān)督出納每日清查收銀保險(xiǎn)箱,完成每資金日?qǐng)?bào)表,督促會(huì)計(jì)復(fù)核收入日?qǐng)?bào)表,及時(shí)上傳公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。
15、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部員工的人事安排和工資、獎(jiǎng)勵(lì)的評(píng)定,負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)人員的思想教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)經(jīng)理的具體職責(zé) 篇22
1、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)制定財(cái)務(wù)規(guī)劃;
2、及時(shí)準(zhǔn)確的向公司領(lǐng)導(dǎo)提供決策信息及建議,為公司重大決策服務(wù);
3、負(fù)責(zé)公司總體稅務(wù)籌劃工作,復(fù)核各公司的稅務(wù)申報(bào)和繳納情況,負(fù)責(zé)年度所得稅匯算清繳工作,與各對(duì)口稅務(wù)機(jī)關(guān)保持經(jīng)常的聯(lián)絡(luò);
4、負(fù)責(zé)對(duì)公司財(cái)務(wù)及物資的帳實(shí)情況的監(jiān)管,定期組織物資盤(pán)點(diǎn)工作;
5、定期編制各種 財(cái)務(wù)報(bào)表,按要求及時(shí)上報(bào)財(cái)務(wù)總監(jiān);
6、組織公司成本核算,提出成本控制指標(biāo)的建議;
7、對(duì)日常各項(xiàng)費(fèi)用開(kāi)支報(bào)銷單據(jù)進(jìn)行審核,杜絕不合理的費(fèi)用報(bào)銷;
8、及時(shí)復(fù)核月度薪資結(jié)算表,保證薪資的按時(shí)發(fā)放;
9、協(xié)調(diào)本部門(mén)與其他部門(mén)的溝通、聯(lián)絡(luò);
10、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員隊(duì)伍建設(shè),提出對(duì)下屬人員的調(diào)配、培訓(xùn)、考核意見(jiàn);
11、監(jiān)督、指導(dǎo)直接下屬人員的財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)工作并督促下屬員工及時(shí)完成工作計(jì)劃;
12、負(fù)責(zé)公司相關(guān)驗(yàn)證、審計(jì)、稅務(wù)咨詢等事宜;
13、完成財(cái)務(wù)總監(jiān)交付的其他任務(wù)。
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)經(jīng)理的具體職責(zé) 篇23
職責(zé):
1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)流程及財(cái)務(wù)制度要求,進(jìn)行日常財(cái)務(wù)核算、賬務(wù)處理及相關(guān)統(tǒng)計(jì)工作;
2、負(fù)責(zé)核對(duì)各公司間的業(yè)務(wù)往來(lái),及時(shí)編制各類財(cái)務(wù)報(bào)表和臺(tái)賬;
3、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)憑證、賬冊(cè)、單據(jù)的裝訂和會(huì)計(jì)檔案的整理歸檔;
4、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
任職要求:
1、5年以上工作經(jīng)驗(yàn),具備總賬核算經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立出具財(cái)務(wù)報(bào)表和稅務(wù)申報(bào);
2、財(cái)經(jīng)、會(huì)計(jì)類專業(yè),地產(chǎn)Top30工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、熟練操作辦公軟件、財(cái)務(wù)軟件;
4、工作主動(dòng)且認(rèn)真細(xì)致,責(zé)任感強(qiáng),有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)精神。
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)經(jīng)理的具體職責(zé) 篇24
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)報(bào)表、財(cái)務(wù)分析工作;
2、對(duì)公司經(jīng)營(yíng)狀況做出及時(shí)、準(zhǔn)確的財(cái)務(wù)分析、為決策提供信息支持,防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn);
3、負(fù)責(zé)公司的會(huì)計(jì)核算工作、承擔(dān)相應(yīng)的財(cái)務(wù)管理工作;
4、依法進(jìn)行稅務(wù)事項(xiàng)的會(huì)計(jì)處理和納稅申報(bào)工作;
5、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)憑證、賬簿、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告和其他會(huì)計(jì)資料等會(huì)計(jì)檔案的管理工作;
6、上級(jí)安排的其他任務(wù)。
任職資格:
1、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理或相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷,5年以上財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),年齡25至40歲;
2、具有會(huì)計(jì)中級(jí)職稱證書(shū),熟悉成本核算、合并報(bào)表、財(cái)務(wù)分析、稅務(wù)會(huì)計(jì);
3、對(duì)所從事工作充滿激情,有韌性,富有學(xué)習(xí)進(jìn)取精神;品德優(yōu)秀。
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)經(jīng)理的具體職責(zé) 篇25
1、按時(shí)完成所負(fù)責(zé)的賬套的會(huì)計(jì)核算及復(fù)核,疏通流程,排除困難,保質(zhì)保量、及時(shí)報(bào)送報(bào)表;
2、根據(jù)內(nèi)控及管理需要起草和適時(shí)修訂財(cái)務(wù)的核算體系、業(yè)務(wù)流程。發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并提出改善建議;
3、及時(shí)向業(yè)務(wù)部門(mén)提供所需財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)。理順業(yè)務(wù)及單據(jù)流程,使入賬單據(jù)符合公司利益最大化的目標(biāo);
4、所負(fù)責(zé)的賬套的預(yù)算與實(shí)際對(duì)比分析、預(yù)警;
5、根據(jù)公司需求及時(shí)進(jìn)行稅務(wù)申報(bào),負(fù)責(zé)高新申報(bào)及驗(yàn)收等的財(cái)務(wù)工作;
6、配合聯(lián)系并選擇稅務(wù)咨詢、審計(jì)等中介,完成公司運(yùn)營(yíng)或申報(bào)所需工作;
7、工資表的編制核算、五險(xiǎn)一金申報(bào);
8、配合聯(lián)系并選擇銀行、融資機(jī)構(gòu)、資金集中管理,認(rèn)真履行所分派的資金授權(quán)工作;
9、完成上級(jí)交辦的其他相關(guān)工作(含配合完成)及上述未列出但屬于工作職責(zé)事項(xiàng)。
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)經(jīng)理的具體職責(zé) 篇26
1.嚴(yán)格按銀行結(jié)存制度和現(xiàn)金管理制度的要求,核算銀行結(jié)算和現(xiàn)金收支業(yè)務(wù),監(jiān)督收入款項(xiàng),必須及時(shí)足額存入銀行。
2.對(duì)收款收據(jù)、發(fā)票的購(gòu)領(lǐng)、驗(yàn)銷、印章使用、開(kāi)票金額的審核登記。
3.嚴(yán)格執(zhí)行付款制度,按規(guī)定審核原始憑證及付款單據(jù)。
4.編制會(huì)計(jì)憑證,整理保管財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)檔案。
5.定期與出納及銀行對(duì)賬,如發(fā)現(xiàn)差異,查明差異原因,處理結(jié)賬時(shí)有關(guān)的財(cái)務(wù)的調(diào)整事宜。
6.管理往來(lái)賬、應(yīng)收款、應(yīng)付款,每月計(jì)提核算稅金、費(fèi)用、折舊等費(fèi)用項(xiàng)目。
7.審核簽訂經(jīng)濟(jì)合同中涉及財(cái)務(wù)相關(guān)的條款,提出合理化建議、修改對(duì)公司不利的條款。
8.審核個(gè)人購(gòu)房擔(dān)保貸款合同蓋章前首期房款的繳納情況。
9.嚴(yán)格執(zhí)行費(fèi)用開(kāi)支范圍,認(rèn)真審核費(fèi)用開(kāi)支的原始憑證,按規(guī)定提出各種費(fèi)用。
10.負(fù)責(zé)編制提供公司信貸工作需要的項(xiàng)目公司會(huì)計(jì)報(bào)表及其他資料;協(xié)調(diào)管理與銀行、稅務(wù)的關(guān)系,及時(shí)掌握財(cái)稅、金融政策。
11.負(fù)責(zé)申報(bào)公司增值稅、土增稅、企業(yè)所得稅、個(gè)人所得稅、印花稅、城建稅及附加費(fèi);
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)經(jīng)理的具體職責(zé) 篇27
職責(zé)
1、進(jìn)行公司收入、支出及成本費(fèi)等財(cái)務(wù)核算,對(duì)公司的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)、往來(lái)款項(xiàng)、財(cái)產(chǎn)物資如實(shí)進(jìn)行全面的記錄、反映、監(jiān)督;
2、接受稅務(wù)、審計(jì)等部門(mén)的檢查、監(jiān)督,及時(shí)、準(zhǔn)確提供所需的各項(xiàng)資料,與各方保持良好的溝通及協(xié)調(diào);
3、現(xiàn)金及銀行收付處理,制作記帳憑證,銀行對(duì)帳,單據(jù)審核,開(kāi)具與保管發(fā)票;
4、參與公司年度預(yù)算的制定、月度資金使用計(jì)劃,并與實(shí)際執(zhí)行情況進(jìn)行對(duì)比分析;
5、負(fù)責(zé)與銀行、稅務(wù)等部門(mén)的對(duì)外聯(lián)絡(luò)。
任職資格
1、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)專業(yè)大專以上學(xué)歷,持有會(huì)計(jì)上崗證;
2、能夠獨(dú)立進(jìn)行賬務(wù)處理,熟悉會(huì)計(jì)法規(guī)和稅法,熟練使用財(cái)務(wù)軟件;
3、具有優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力和財(cái)務(wù)分析能力;
4、工作細(xì)致,責(zé)任感強(qiáng),良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神。
5、有在集團(tuán)公司工作的經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)經(jīng)理的具體職責(zé) 篇28
職責(zé):
1、嚴(yán)格按照公司財(cái)務(wù)制度辦理各種現(xiàn)金收付業(yè)務(wù)、費(fèi)用報(bào)銷業(yè)務(wù)、銀行結(jié)算業(yè)務(wù);
2、及時(shí)、準(zhǔn)確、完整的向會(huì)計(jì)人員傳遞各種原始憑證;
3、妥善保管有關(guān)印鑒、空白票據(jù),妥善保管各種銀行憑證,并定期整理;
4、按期與銀行對(duì)帳,按月編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表,隨時(shí)處理未達(dá)帳項(xiàng);
5、負(fù)責(zé)組織各項(xiàng)資產(chǎn)的核算,掌握資產(chǎn)變動(dòng)情況,搞好財(cái)務(wù)管理及清查工作;
6、根據(jù)規(guī)定和協(xié)議,作好應(yīng)收款工作,定期向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)收款情況。
任職要求
1、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;
2、3年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、了解國(guó)家財(cái)經(jīng)政策和會(huì)計(jì)、稅務(wù)法規(guī),熟悉銀行結(jié)算業(yè)務(wù);
3、熟練使用各種財(cái)務(wù)工具和辦公軟件,且電腦操作嫻熟,有較強(qiáng)的責(zé)任心,有良好的職業(yè)操守,作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn);
4、善于處理流程性事務(wù)、良好的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力和財(cái)務(wù)分析能力;
5、工作細(xì)致,責(zé)任感強(qiáng),良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神。