主要崗位職責(zé)（精選26篇）

主要崗位職責(zé) 篇1

　　崗位職責(zé)：

　　負(fù)責(zé)轉(zhuǎn)廠產(chǎn)品文件建立(BOM，QRT，DWG);

　　繪制產(chǎn)品的3D圖紙(包括內(nèi)部結(jié)構(gòu))

　　負(fù)責(zé)樣品的檢驗，確認(rèn)

　　負(fù)責(zé)根據(jù)客戶要求落實對現(xiàn)有產(chǎn)品變更;

　　負(fù)責(zé)對供應(yīng)商提供技術(shù)支持;

　　完成公司及上級委派的其他任務(wù).

　　崗位要求：機(jī)械專業(yè)相關(guān)教育背景，�？埔陨衔幕�;

　　1， 熟悉SOLIDWORK 和CAD軟件。知道如何制定QRT,BOM,PSF。

　　2， 在衛(wèi)浴行業(yè)工作經(jīng)驗1年以上，對衛(wèi)浴產(chǎn)品有一定的了解和熟悉。(可以學(xué)習(xí))

　　3， 熟悉開發(fā)，采購，檢驗的流程。(可以學(xué)習(xí))

　　4， 英語水平，能看懂英文郵件并進(jìn)行口語的交流。

主要崗位職責(zé) 篇2

　　1、負(fù)責(zé)收集設(shè)計相關(guān)的技術(shù)資料;

　　2、負(fù)責(zé)跟進(jìn)催收設(shè)計圖紙、跟催審圖進(jìn)度;

　　3、負(fù)責(zé)收集的圖紙資料按照公司有關(guān)規(guī)定和程序及時分發(fā)給相應(yīng)工程師、項目公司及各施工單位;

　　4、負(fù)責(zé)回收作廢的技術(shù)資料和圖紙，發(fā)放新圖紙，記錄收發(fā)情況;

　　5、負(fù)責(zé)將工程的施工圖、變更圖等相關(guān)的圖紙整理歸檔;

　　6、負(fù)責(zé)將施工過程中的圖紙會審記錄、會議紀(jì)要、設(shè)計變更通知單、工程技術(shù)核定單、質(zhì)量、安全事故處理書、各種隱檢記錄、材質(zhì)證明、復(fù)檢報告等工程技術(shù)資料及文件整理歸檔;

　　7、負(fù)責(zé)有關(guān)部門文件、聯(lián)系單、變更單、圖紙的復(fù)制，項目公司文件起草、打印、整理工作;

　　8、負(fù)責(zé)辦理資料、圖紙借閱手續(xù),負(fù)責(zé)完成竣工資料匯總,向檔案管理員移交工程資料;

　　9、負(fù)責(zé)本部門的相關(guān)行政事務(wù)工作。

主要崗位職責(zé) 篇3

　　1.根據(jù)部門總體市場策略編制自己分管的市場的銷售計劃。

　　2.對本市場中的客源大戶要熟悉他們的基本情況，隨時關(guān)注其變化并適時做出應(yīng)對。

　　3.組織本組組員對新市場進(jìn)行開發(fā)。

　　4.管理開發(fā)好自己的客戶。

　　5.負(fù)責(zé)組織銷售計劃的審定及落實，并進(jìn)行督查。

　　6.掌握每位銷售人員每日銷售接待活動，并審核銷售記錄卡。

　　7.協(xié)助部門經(jīng)理做好本市場客戶的建立及升級管理工作，保持客戶檔案的完整。

主要崗位職責(zé) 篇4

　　為管理層提供市場概況，包括但不限于市場規(guī)模、市場細(xì)分、市場動態(tài)、銷售渠道運作等;

　　根據(jù)市場慣例，制定激勵策略、獎懲制度、分銷商角色和職責(zé)、賬款團(tuán)隊、分銷商支持計劃、分銷商支發(fā)展計劃、平臺覆蓋計劃、行業(yè)覆蓋計劃等整體銷售渠道策略;

　　制定和實施年度運營計劃，達(dá)成業(yè)務(wù)增長和有關(guān)分銷商網(wǎng)絡(luò)的銷售目標(biāo)、預(yù)算、銷售預(yù)測等具體業(yè)務(wù)指標(biāo);

　　通過對經(jīng)銷商或代理商的識別、評估和談判，起草合同，建立和發(fā)展渠分銷商網(wǎng)絡(luò);

　　監(jiān)督和管理渠道績效;

　　組織定期分銷商會議、論壇并更新和收集反饋信息;

　　監(jiān)控市場動態(tài)，制定計劃以應(yīng)對現(xiàn)行市場活動、趨勢、立法等，確保公司和分銷商的商業(yè)競爭力;

　　在產(chǎn)品路線圖、產(chǎn)品要求或任何相關(guān)方面提供市場反饋，以保持市場競爭力;

　　領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

主要崗位職責(zé) 篇5

　　1.合理組織車間生產(chǎn)，制定具體的生產(chǎn)計劃，控制生產(chǎn)成本，并有效落實到各個班組;掌握生產(chǎn)進(jìn)度，按要求完成生產(chǎn)任務(wù)。

　　2.指導(dǎo)員工嚴(yán)格按工藝流程操作，積極推廣先進(jìn)經(jīng)驗，貫徹產(chǎn)品質(zhì)量理念，把好質(zhì)量關(guān)，確保車間的產(chǎn)品質(zhì)量。

　　3.始終堅持“安全___、預(yù)防為主”的原則，作為車間生產(chǎn)安全___責(zé)任人，要不定期巡檢機(jī)械設(shè)備，人員的安全生產(chǎn)情況，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。

　　4.對新進(jìn)廠的員工有傳幫帶的義務(wù)，做好崗位技能培訓(xùn)、安全教育和廠規(guī)廠紀(jì)教育。

　　5.抓好文明生產(chǎn)工作，車間布置合理，設(shè)備、地面保持清潔;不斷改善勞動環(huán)境。

　　6.執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度;完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

主要崗位職責(zé) 篇6

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)公司大型賽事活動的執(zhí)行工作;

　　2、活動用品的采購與管理，活動流程管理， 活動現(xiàn)場協(xié)調(diào)，活動物料預(yù)案、采購、分配、管理等系統(tǒng)化調(diào)配;

　　3、合理的運用公司現(xiàn)有客戶及供應(yīng)商資源，項目成本控制，尋求性價比，確保提供高標(biāo)準(zhǔn)的質(zhì)量;

　　4、與客戶方進(jìn)行活動現(xiàn)場的布置和搭建工作進(jìn)行溝通和協(xié)調(diào);

　　5、英語聽說讀寫熟練，能夠?qū)�接國外客戶，工作交流，了解客戶需求，積極幫助客戶解決突發(fā)事項;

　　6、能夠積極應(yīng)對來自各方面的挑戰(zhàn)和壓力，能夠適應(yīng)隨時加班;有臨場應(yīng)變能力和協(xié)調(diào)能力;

　　7、可獨立完成項目的運作;同時更注重團(tuán)隊合作，具有創(chuàng)新意識，能承受壓力與挑戰(zhàn)，勇于承擔(dān)責(zé)任;

　　8、負(fù)責(zé)管理執(zhí)行團(tuán)隊，分配小組工作任務(wù)。

　　崗位要求

　　1、三年以上的線下廣告/活動公司管理工作經(jīng)驗;

　　2、熟悉線下活動流程及操作;

　　3、有較豐富的線下活動執(zhí)行經(jīng)驗，良好的活動方案策劃能力;

　　4、具有一定的談判能力和溝通技巧，有較強(qiáng)的團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)及合作能力;

　　5、能適應(yīng)加班及出差，吃苦耐勞，性格開朗，邏輯思維強(qiáng)。

主要崗位職責(zé) 篇7

　　崗位職責(zé)：

　　1、對銷售指標(biāo)合理統(tǒng)籌、平衡和分析;

　　2、確保所轄項目的良性運作;

　　3、制定本項目年度營銷任務(wù)及營銷可行性方案，負(fù)責(zé)計劃執(zhí)行及策略調(diào)整;

　　4、對所轄營銷隊伍適時培訓(xùn);

　　5、與客戶溝通收集項目信息及意見反饋并根據(jù)情況調(diào)整;

　　6、對公司營銷副總經(jīng)理負(fù)責(zé)，帶領(lǐng)銷售人員完成銷售任務(wù)。

　　任職資格

　　1、房地產(chǎn)營銷、市場營銷策劃、建筑等相關(guān)專業(yè)，正規(guī)院校�？埔陨蠈W(xué)歷

　　2、有主持過大型項目(住宅、商業(yè)、工業(yè)地產(chǎn)項目)的銷售管理的經(jīng)驗優(yōu)先

　　3、能在營銷總監(jiān)的指導(dǎo)下完成公司下達(dá)的銷售任務(wù);

　　4、具有良好的語言表達(dá)能力、組織、溝通、協(xié)調(diào)、判斷與決策的能力。

主要崗位職責(zé) 篇8

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)銷售現(xiàn)場的現(xiàn)金收取工作及POS機(jī)刷卡業(yè)務(wù)的操作;

　　2、對收取的現(xiàn)金要做好清晰的記錄和匯總;

　　3、負(fù)責(zé)記錄并核對當(dāng)日銷售明細(xì)表;

　　4、負(fù)責(zé)銷售現(xiàn)場發(fā)票、收據(jù)的保管及開具;

　　5、整理現(xiàn)場收款單據(jù)，配合出納與會計做好對帳工作。

　　任職資格：

　　1、22-28歲，會計學(xué)、財務(wù)管理、金融學(xué)等相關(guān)專業(yè)，統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷;

　　2、3年以上房地產(chǎn)現(xiàn)場收銀工作經(jīng)驗。

主要崗位職責(zé) 篇9

　　1.負(fù)責(zé)所屬區(qū)域的銷售團(tuán)隊日常管理;

　　2.跟進(jìn)吉屋網(wǎng)精準(zhǔn)購房客戶數(shù)據(jù)，提供一對一線上房產(chǎn)咨詢服務(wù);

　　3.負(fù)責(zé)客戶線下到達(dá)項目現(xiàn)場的接待，為客戶講解項目賣點及優(yōu)惠詳情;

　　4.定期踩盤，收集負(fù)責(zé)區(qū)域的市場信息，為客戶匹配目標(biāo)區(qū)域內(nèi)的優(yōu)質(zhì)樓盤;

　　5.積極幫助客戶解決購房問題，提供一站式管家購房服務(wù)，讓房產(chǎn)交易更暢快。

主要崗位職責(zé) 篇10

　　職責(zé)：

　　1、按規(guī)定每人登記現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬;

　　2、根據(jù)記賬憑證報銷內(nèi)容收付現(xiàn)金;

　　3、每人負(fù)責(zé)盤清庫存現(xiàn)金，核對現(xiàn)金日記賬，按規(guī)定程序保管現(xiàn)金，包裝庫存現(xiàn)金及有價證券安全;

　　4、負(fù)責(zé)解釋各項銀行到款進(jìn)展憑證，并傳遞到有關(guān)的制單人員。

　　5、完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

　　崗位要求：

　　1、全日制大專以上學(xué)歷，從事出納工作經(jīng)驗3年以上，房地產(chǎn)業(yè)優(yōu)先考慮。

　　2、獲得財務(wù)類相關(guān)職業(yè)資格證書;

　　3、有團(tuán)隊意識、執(zhí)行與辦事能力強(qiáng)、服從上級領(lǐng)導(dǎo)的工作安排。

　　4、個人形象好、氣質(zhì)佳、待人友善。

主要崗位職責(zé) 篇11

　　1. 對倉庫及物品的進(jìn)出、裝箱等全過程進(jìn)行管理，及時處理倉儲的異常問題，出現(xiàn)重大的質(zhì)量、安全等問題要及時上報;

　　2. 遵守并協(xié)助倉庫經(jīng)理推行倉儲管理制度，規(guī)范作業(yè)流程，優(yōu)化內(nèi)部流程、并確保其有效實施;根據(jù)倉庫管理制度，對庫存做到帳目清晰、定期進(jìn)行倉庫盤點，確保庫存數(shù)據(jù)的正確性;

　　3. 按照公司規(guī)定倉庫存放物料(產(chǎn)品)存放區(qū)域堆放，確保庫容得到合理化利用;

　　4. 定期或不定期抽查庫存，每月向財務(wù)部等相關(guān)部門提交庫存盤點數(shù)據(jù)，差異部分進(jìn)行說明;

　　5. 每日提供準(zhǔn)確的物料(成品)庫存量數(shù)據(jù)、收貨明細(xì)、發(fā)貨明細(xì)、呆滯物料等。提高庫存周轉(zhuǎn)率，嚴(yán)格執(zhí)行物料(產(chǎn)品)的安全庫存，降低物料成本;

　　6.對倉庫區(qū)域進(jìn)行日常清理和維護(hù)，確保環(huán)境整潔、物品存放有序、標(biāo)識完整;防止物料(產(chǎn)品)受潮、損壞、變質(zhì)。保持貨物的合理存放狀態(tài)和貨物的安全處置;

　　7. 按照公司規(guī)定，落實安全防范措施，做好防火、防盜、防爆、防潮工作;

　　8. 負(fù)責(zé)裝卸設(shè)備使用管理、保養(yǎng)維護(hù)，制定相關(guān)設(shè)備安全操作規(guī)程，確保人員和設(shè)備安全;

　　9. 完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù);

主要崗位職責(zé) 篇12

　　核心工作-負(fù)責(zé)基礎(chǔ)架構(gòu)范圍內(nèi)辦公網(wǎng)和生產(chǎn)系統(tǒng)的微軟相關(guān)系統(tǒng)的日常管理、維護(hù)等。為其他IT團(tuán)隊及關(guān)鍵用戶提供協(xié)作和指引。

　　1、集團(tuán)數(shù)據(jù)中心和虛擬化平臺的日常管理和維護(hù);

　　2、集中備份平臺的日常管理和維護(hù);

　　3、機(jī)房設(shè)備維護(hù);

　　4、其他IT項目的協(xié)作

主要崗位職責(zé) 篇13

　　1.做好紙杯車間 : 生產(chǎn)管理、工藝技術(shù)、質(zhì)量、人員、物料、安全、設(shè)備、5S等各項管理。

　　2.制定并貫徹落實生產(chǎn)KPI考核、獎懲方案，加強(qiáng)車間勞動紀(jì)律管理，提高生產(chǎn)效率。

　　3.做好安全管理，排查并檢查各種隱患，確保安全生產(chǎn)。

　　4.在上級領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)全面落實各項管理工作、完成其他各項任務(wù)。

主要崗位職責(zé) 篇14

　　規(guī)范工程項目施工期間的各類圖紙變更通知、工程合同及其它工程項目方面文件資料的收發(fā)、保管、借閱制度;

　　負(fù)責(zé)按工程進(jìn)度同步收集、整理施工技術(shù)資料，并按國家相關(guān)規(guī)范規(guī)定編目、建檔;

　　負(fù)責(zé)編制施工技術(shù)資料、經(jīng)濟(jì)簽證資料、質(zhì)量驗收資料、竣工資料等，確保資料的真實性、完整性和有效性，符合結(jié)算審計、建設(shè)單位、監(jiān)理單位和城建檔案館的要求;

　　負(fù)責(zé)各部門對外發(fā)送的各種圖紙、文件等資料的發(fā)放工作，并辦理登記手續(xù);發(fā)放的圖紙資料必須留原件一份，連同發(fā)放清單一起存檔;

　　負(fù)責(zé)管理好工程技術(shù)資料的歸檔保存和借閱管理，并按有關(guān)工程技術(shù)資料的重要性進(jìn)行分類，及時清理作廢資料確保不被誤用;

　　若因公須借閱公司規(guī)定的機(jī)密資料，須報項目經(jīng)理同意并填寫有關(guān)借閱手續(xù)后，方準(zhǔn)借閱，負(fù)有保密義務(wù);

　　施工中各種試塊、試件的取樣、送檢、結(jié)果回索、上報、分類保管等;

　　項目結(jié)束時負(fù)責(zé)按公司《檔案管理辦法》將需要歸檔的資料交回公司檔案管理部門歸檔管理;

　　負(fù)責(zé)項目部的日常內(nèi)務(wù)、文案工作;

　　參加有關(guān)工程會議并做好記錄工作。

　　領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他一些相關(guān)工作。

主要崗位職責(zé) 篇15

　　1、 負(fù)責(zé)跟進(jìn)設(shè)計圖紙-到板房進(jìn)度-樣衣拍攝-樣衣整理-下單到生產(chǎn)等工作;

　　2、 負(fù)責(zé)部門外采衣服的跟進(jìn)-溝通-下單到生產(chǎn)-報銷等工作 ;

　　3、 負(fù)責(zé)每次拍攝前，樣衣的整理與跟進(jìn) 4、積極有效快速的完成部門上級交代的工作任務(wù);

主要崗位職責(zé) 篇16

　　1、負(fù)責(zé)銀行收付憑證、銀行結(jié)算和記帳;

　　2、負(fù)責(zé)執(zhí)行支票、發(fā)票管理制度，每月初稅控盤清卡操作，打印發(fā)票等;

　　3、配合會計做好各種財務(wù)處理，及時打印整理憑證及裝訂，編制報表、及時報稅;

　　4、證書更新續(xù)費、銀行變更、工商、稅務(wù)、外管、海關(guān)年報等工作;

　　5、公司日常接待工作;

主要崗位職責(zé) 篇17

　　1、制定系統(tǒng)軟件架構(gòu)系統(tǒng)軟件升級,軟件應(yīng)用,GUI開發(fā);

　　2、系統(tǒng)Uboot移植,Linux Kernel裁剪;

　　3、相關(guān)硬件驅(qū)動開發(fā)移植,調(diào)整;

　　4、制定系統(tǒng)軟件架構(gòu);

　　5、編寫相關(guān)通訊軟件協(xié)議;

　　6、軟件開發(fā)文檔編寫;

　　7、負(fù)責(zé)進(jìn)行操作系統(tǒng)軟件設(shè)計、編碼、測試、版本發(fā)布工作，主要進(jìn)行基于Linux的kernel、filesystem、BSP及APP等軟件開發(fā)工作;

　　8、負(fù)責(zé)所開發(fā)的操作系統(tǒng)軟件的靜態(tài)測試、單元測試、集成、版本發(fā)布等工作

主要崗位職責(zé) 篇18

　　1、負(fù)責(zé)倉儲、配送的現(xiàn)場運營管理，包括生鮮類非標(biāo)品和標(biāo)品的揀貨、打包等操作;

　　2、制定倉庫管理的各項流程和標(biāo)準(zhǔn)，并監(jiān)督執(zhí)行;

　　3、對生產(chǎn)內(nèi)各組別KPI進(jìn)行月度、年度評核和原因分析，尋找提升服務(wù)質(zhì)量的方案;

　　4、與物流各環(huán)節(jié)相關(guān)部門聯(lián)系，跟蹤和處理各類運作異常狀況，并提出改善方案;

主要崗位職責(zé) 篇19

　　1、在院長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)全院護(hù)理工作，檢查護(hù)理工作質(zhì)量，按期總結(jié)向院長匯報;

　　2、負(fù)責(zé)擬定在職護(hù)士培訓(xùn)計劃及落實措施，組織全院護(hù)理人員的業(yè)務(wù)技術(shù)訓(xùn)練，定期進(jìn)行業(yè)務(wù)技術(shù)考核;

　　3、掌握全院護(hù)理人員工作思想和學(xué)習(xí)情況，負(fù)責(zé)院內(nèi)護(hù)理人員的調(diào)配，并向院長提出護(hù)理人員的升調(diào)、獎懲及任免的意見;

　　4、審查各科室提出的有關(guān)護(hù)理用品，器械的申報計劃和使用情況;

　　5、檢查指導(dǎo)門診、病房、手術(shù)室、供應(yīng)室管理，使之逐步達(dá)到制度化、常規(guī)化、規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化;

　　6、主持召開全院護(hù)士會議，分析護(hù)理工作情況，并定期組織護(hù)士相互檢查、學(xué)習(xí)和交流經(jīng)驗，不斷提高護(hù)理質(zhì)量;

　　7、審核與檢查全院護(hù)理人員的績效評估，并向院長匯報;

　　8、負(fù)責(zé)護(hù)理人員的轉(zhuǎn)正考核，并做出綜合評分;

　　9、做好有關(guān)部門的協(xié)調(diào)工作。

主要崗位職責(zé) 篇20

　　1.經(jīng)常對員工進(jìn)行安全生產(chǎn)的宣傳教育，切實做好新工人的安全教育的具體工作，并及時督促檢查各班組、各工種的安全教育實施情況。

　　2.按安全操作規(guī)程、安全標(biāo)準(zhǔn)和要求，結(jié)合施工組織設(shè)計和現(xiàn)場的實際，正確合理地布置和安排現(xiàn)場施工中的安全工作;

　　3、權(quán)對違章指揮、違章作業(yè)人員加以制止，遇重大隱患，有權(quán)先暫停生產(chǎn)，待整頓合格后，方能復(fù)工操作;對違章作業(yè)及違反勞動保護(hù)法者，經(jīng)勸阻無效，有權(quán)采取經(jīng)濟(jì)措施和越級上報;有權(quán)檢查特殊工種操作證，無證上崗者可停止其工作。

主要崗位職責(zé) 篇21

　　1、負(fù)責(zé)高低壓電器成套車間日常生產(chǎn)管理、人員管理、現(xiàn)場管理、物料管理、質(zhì)量控制、生產(chǎn)計劃的執(zhí)行與跟蹤等;

　　2、負(fù)責(zé)該車間新員工的指導(dǎo)、培訓(xùn)工作;

　　3、熟悉高低壓成套電氣各種柜型一次線，二次線裝配工藝及技術(shù)要求;

　　4、精通各種電氣元器件性能型號，熟悉生產(chǎn)工藝，生產(chǎn)流程，并提出改進(jìn)意見，熟悉金屬殼體質(zhì)量要求，懂鈑金加工工藝 ;

　　5、針對生產(chǎn)現(xiàn)場發(fā)生的問題進(jìn)行指導(dǎo)，具有較強(qiáng)的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力，懂6S管理。

主要崗位職責(zé) 篇22

　　職責(zé)：

　　運營工作;

　　通過運營滿足多樣化的客戶標(biāo)準(zhǔn);

　　開發(fā)新的合格資源，以此滿足日益增長的制作需要和挑戰(zhàn);

　　負(fù)責(zé)項目相關(guān)的日常交流和談判;

　　與客戶服務(wù)團(tuán)隊和創(chuàng)意團(tuán)隊緊密合作，保證整體項目運營工作在預(yù)算范圍內(nèi)按照計劃保質(zhì)實施;

　　統(tǒng)籌管理公司指定項目運營團(tuán)隊，確保公司項目整體實施效果。

　　崗位要求：

　　3年以上的活動制作和項目管理相關(guān)經(jīng)驗，熟悉活動策劃和管理流程;

　　服務(wù)意識強(qiáng)、工作責(zé)任心強(qiáng)、能承受較強(qiáng)的工作壓力;

　　具有印刷、制作材料、活動搭建、AV/燈光等相關(guān)知識;

　　具有出色的溝通和談判技能;

　　對新的制作技術(shù)和材料等能保持積極學(xué)習(xí)的態(tài)度;

　　具備以結(jié)果為導(dǎo)向的優(yōu)秀團(tuán)隊協(xié)作能力和良好的溝通能力;

　　計算機(jī)水平良好,能熟練運用辦公軟件，會Photoshop、Illustrator及 AutoCAD軟件者尤佳;

　　獲得學(xué)士學(xué)位 ，良好的中英文溝通能力。

主要崗位職責(zé) 篇23

　　管理生產(chǎn)系統(tǒng)，編制生產(chǎn)計劃、檢查生產(chǎn)進(jìn)度，確保生產(chǎn)任務(wù)按時完成;

　　配合技術(shù)部完成新產(chǎn)品試制

　　根據(jù)生產(chǎn)需求，編制物料需求計劃，并運用ERP系統(tǒng)跟進(jìn)與物料采購到貨進(jìn)度與庫存;

　　負(fù)責(zé)生產(chǎn)中的技術(shù)和質(zhì)量保證工作，發(fā)現(xiàn)問題及時組織解決和處理，重大問題向上級匯報;

　　人工費用、物料費用、毛利率的控制;對品質(zhì)合格率負(fù)責(zé);

　　負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程中班組人員定額消耗、勞動紀(jì)律的考核;負(fù)責(zé)所屬員工的管理、教育、培訓(xùn)工作;保證班組人員穩(wěn)定及工作效率;

主要崗位職責(zé) 篇24

　　1、與客戶溝通聯(lián)系，落實設(shè)計方案;

　　2、對設(shè)計有創(chuàng)新意識，設(shè)計能力突出;

　　3、熟悉報價預(yù)算、商務(wù)談判、合同簽訂、施工現(xiàn)場協(xié)調(diào)等;

　　4、在公司安排下，為客戶提供合理的服務(wù)支持，確保項目的簽訂。

主要崗位職責(zé) 篇25

　　1、負(fù)責(zé)接聽?wèi)?yīng)聘電話，跟進(jìn)求職簡歷，邀約求職者到場集合并跟進(jìn)維護(hù);

　　2、選擇并且維護(hù)招聘渠道，發(fā)布招聘職位;

　　3、負(fù)責(zé)職位發(fā)布、刷新、簡歷篩選，電話邀約面試，短信通知面試者，做好面試前后的跟蹤;

　　4、執(zhí)行完成好上級安排的各工作事項;

　　5、其它與人力資源相關(guān)工作;

主要崗位職責(zé) 篇26

　　職責(zé)：

　　1、與客戶就項目內(nèi)容與細(xì)節(jié)確定進(jìn)行良好有效的溝通，促進(jìn)項目的落實與推進(jìn)實施;

　　2、完成各類活動項目的前期跟進(jìn)、中期執(zhí)行與項目后期制作工作;

　　3、完成策略、創(chuàng)意方案的撰寫工作;

　　4、參與活動前期籌備(如與供應(yīng)商溝通、與場地方談判，準(zhǔn)備及分發(fā)物料);

　　5、參與活動現(xiàn)場的管理，解決突發(fā)問題，傳達(dá)項目更新資料;

　　6、負(fù)責(zé)項目各類文件、數(shù)據(jù)和照片的匯總、整理，生成報表報告。

　　職位要求：

　　1.本科及以上學(xué)歷;

　　2.三年左右線下活動制作相關(guān)經(jīng)驗;

　　3.熟練使用office等辦公軟件;

　　4.吃苦耐勞，勤奮肯干;

　　5.可接受出差。