綠化主管工作職責職能(精選31篇)
綠化主管工作職責職能 篇1
全面負責物業(yè)項目的綠化/保潔/消殺/垃圾清運事務管理工作;
參與制定綠化養(yǎng)護、現(xiàn)場保潔(外包管理)、四害消殺及垃圾清運工作計劃并組織實施;
按計劃完成綠化/保潔設備的采購及項目巡查工作;
按計劃組織下屬綠化、保潔人員進行有效培訓,不斷提升綠化/保潔工作質(zhì)量;
定期組織綠化/保潔人員的工作考評;
完成部門上級分配的其他工作任務。
綠化主管工作職責職能 篇2
1. 負責保安部的日常運作和管理;
2. 檢查外包保安公司的工作質(zhì)量;
3. 負責與外包保安公司的溝通、協(xié)調(diào);
4. 維護與業(yè)主/租戶的良好關系;
5.負責崗亭收費員的日常管理及工作安排;
6.負責外包綠化養(yǎng)護公司的工作質(zhì)量;
7. 完成上級領導交辦的其他工作任務。
綠化主管工作職責職能 篇3
1、負責綠化工程隊人、機、料各項日常管理及控制;
2、負責工程現(xiàn)場施工放樣、苗木計劃、種植、養(yǎng)護等工作;
3、按項目要求編制施工進度計劃、材料(設備)供應計劃并實施節(jié)點控制計劃;
4、定期檢查苗木,做出有效處理,確保和提高苗木的成活率;
5、熟悉和研究施工圖紙,參與項目組織的圖紙會審;
6、嚴格按照國家規(guī)范規(guī)程、驗收標準、施工組織實施與驗收;
綠化主管工作職責職能 篇4
1、負責所轄區(qū)域內(nèi)各養(yǎng)護項目管理和關系處理,確保項目養(yǎng)護達到各方要求;
2、負責項目綠化養(yǎng)護方案的制定及執(zhí)行管控;
3、對項目現(xiàn)場質(zhì)量進行監(jiān)督和改良,對疑難專業(yè)技術(shù)問題進行技術(shù)指導。
綠化主管工作職責職能 篇5
1 會同工程部對區(qū)域園林綠化承接查驗工作的組織實施,對工程整改或遺留問題的收集和反饋、跟進工作。
2. 負責協(xié)調(diào)園林綠化施工維保單位保修期內(nèi)的維修事宜的協(xié)調(diào)跟進。
3. 協(xié)助部門經(jīng)理負責轄區(qū)環(huán)境綠化維保單位的招評標組織。對外包園林綠化單位日常維護工作進行檢查、監(jiān)督和評定。
4 . 負責項目物業(yè)全部園林綠化資料、檔案建檔、保管工作。
5. 協(xié)助部門經(jīng)理負責園區(qū)內(nèi)植物租擺工作,監(jiān)督綠植質(zhì)量,保證擺放綠植達到效果。
6. 協(xié)助部門部經(jīng)理制定對綠化外包單位的管理制度、評審體系及人員紀律等,加強管理,確保區(qū)域綠化完好。
7. 負責對園林綠化外包單位日常工作進行監(jiān)督和月度評估。
8. 負責轄區(qū)內(nèi)的綠化布局、綠化工程施工及各區(qū)域的綠化養(yǎng)護現(xiàn)狀。
9. 安排、調(diào)配綠化人員的工作,定期檢查,督促養(yǎng)護。
10. 做好綠化工程的施工管理、合同管理及工程材料的檔案管理工作。
11. 定期巡查,記錄、報告綠地及轄區(qū)衛(wèi)生現(xiàn)狀,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,問題嚴重不能立即解決的,向上級匯報。
12. 組織對綠化人員進行定期或不定期的培訓,學習業(yè)務知識,提高養(yǎng)護、管理水平。
綠化主管工作職責職能 篇6
1、 制訂公司清潔綠化相關章制度、工作程序、流程,
2、負責物業(yè)環(huán)境、綠化工作監(jiān)督管理及評估考核工作;
3、落實各項清潔衛(wèi)生,綠化及養(yǎng)護工作,確保管理區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生;
4、負責制定保潔、綠化的工作計劃,并監(jiān)督計劃落實;
6、協(xié)調(diào)與衛(wèi)生、城管、綠化等管理部門的工作聯(lián)系;
7、配合物業(yè)的落伙工作;
8、做好垃圾分類工作;
9、負責落實業(yè)主投訴處理事項。
綠化主管工作職責職能 篇7
1、負責對外包保潔公司的管理,制定標準作業(yè)流程,并對外包保潔公司實施考核;
2、協(xié)助部門經(jīng)理推進外包方的規(guī)范化管理工作,推進外包方的培訓,并驗證培訓效果;
3、協(xié)助部門經(jīng)理制定各類外包作業(yè)招標文件、合同等,對各類保潔方案能合理評估。
綠化主管工作職責職能 篇8
1、負責綠化部門日常管理工作。
2、負責制定綠化養(yǎng)護、苗木種植、植物病蟲害防治等工作。
2、制定、提升綠化養(yǎng)護管理日常標準,制定園林綠化景觀設計
綠化主管工作職責職能 篇9
1、公司配備電動車,負責片區(qū)內(nèi)的道路清掃保潔、綠化保養(yǎng)維護等檢查、組織、協(xié)調(diào)工作
2、負責責任片區(qū)內(nèi)員工的工傷安全的防控,定期給員工進行安全培訓;
3、負責責任片區(qū)清潔工、養(yǎng)路工的工作安排、團隊建設工作;
4、負責所在片區(qū)村委的日常溝通。
綠化主管工作職責職能 篇10
1、熟悉綠化養(yǎng)護要求,每日對所管轄的綠化區(qū)域進行巡查、記錄、分析解決問題,合理安排綠化養(yǎng)護人員日常養(yǎng)護工作;
2、熟悉喬、灌木、草坪生長特性;
3、負責編制全年養(yǎng)護計劃,安排月度、周養(yǎng)護計劃;
4、負責綠化版塊專業(yè)標準的梳理、確定,制定綠化養(yǎng)護管理相關的規(guī)章制度,并指導實施;
5、負責區(qū)域內(nèi)綠化景觀的養(yǎng)護、管理工作,制定出階段性綠化養(yǎng)護工作方案并組織落實;
6、制定出本部門工作計劃和員工培訓計劃并組織落實;
7、監(jiān)督、檢查、指導本部門員工工作,對員工進行考核;
8、制定綠化養(yǎng)護工程的更新、改造計劃,適時補種草坪、苗木、樹灌等
9、完成上級領導交代的其他工作。
綠化主管工作職責職能 篇11
(1)每日組織綠化工人對綠植花卉進行日常管養(yǎng)工作。包括澆水、施肥、除雜草、修剪、病蟲害防治、打孔松土、環(huán)境清潔等,確保各項綠化管養(yǎng)工作正常、有序開展。
(2)定期進行巡查指導開展工作,對綠化管養(yǎng)工作質(zhì)量進行監(jiān)督檢查,與其他相關管理人員共同完成綠化管養(yǎng)月考評工作,并處理需整改的工作。
(3)根據(jù)各區(qū)域植物種類及不同環(huán)境制定詳細的綠化養(yǎng)護工作計劃,并按照綠化養(yǎng)護工作計劃,按時間進度及工作進度開展工作,建立工作日志。日志內(nèi)容應包含以下內(nèi)容:日常臺賬,開展工作的具體內(nèi)容及具體時間,工作成效等。
(4)除日常管養(yǎng)之外,按照要求完成管區(qū)域內(nèi)臨時安排的工作任務,如擺花、地栽花卉及少量的綠化調(diào)整、節(jié)假日及舉辦活動期間做好布展景點植物及裝點花卉的養(yǎng)護工作。
綠化主管工作職責職能 篇12
1、熟悉各管理處轄區(qū)綠化概況,幫助管理處充分利用和發(fā)展綠地面積。因地制宜,合理布置綠植品種和數(shù)量,創(chuàng)造優(yōu)美的園林景觀,發(fā)揮綠化的生態(tài)環(huán)境效益。
2、監(jiān)督管理處綠化技工的上崗培訓工作,檢查綠化管理員對管理處綠化工作的管理,檢查綠化技工對公司管理規(guī)章制度、崗位責任制、園林藝術(shù)知識及各項制度;
3、 檢查綠化機動組轄區(qū)綠化工作,做好分析和記錄,掌握轄區(qū)綠化的基本情況。制訂養(yǎng)護工作計劃,檢查日常工作安排。
4、 抽查綠化技工的出勤考核,公平公正評價綠化技工的工作情況。
5、 借鑒他人先進的管理方法,收集客戶對綠化養(yǎng)護的有效建議,結(jié)合實際情況,制定工作計劃、實施辦法,確保綠化養(yǎng)護的正常工作。
6、 與管理處精誠合作,搞好單位的各項綠化工作。
7、負責新建項目綠化交接工作,包括提前組建綠化隊伍,籌備物料,關注、記錄綠化存在問題;交接過程中與甲方交涉解決問題,并跟進效果、進度;交接后養(yǎng)護工作的開展,質(zhì)量的監(jiān)控。
8、 待征綠地工作的監(jiān)督、檢查。
9、 完成領導交辦的其他工作
綠化主管工作職責職能 篇13
1、 制定環(huán)境綠化的目標規(guī)劃和工作計劃,確保管理目標的實現(xiàn);
2、 落實甲方對綠化的要求,對日常工作進行監(jiān)控和督促;
3、 按甲方合同要求對各分包商進行業(yè)務監(jiān)督;
4、 開展組織和隊伍建設,培訓新員工,持續(xù)保持隊伍人員業(yè)務技能達標;
5、上級交辦的其他任務。
綠化主管工作職責職能 篇14
1、負責協(xié)調(diào)本業(yè)務塊的綜合經(jīng)營情況運作;
2、負責對綠化、清潔外包方進行監(jiān)控、督導;
3、負責外包綠化、保潔人員的培訓、考核及會議組織召開;
4、負責每月對綠化、保潔、消殺外包方進行評估;
5、負責組織小區(qū)內(nèi)公共區(qū)域及設施的保潔;
6、負責組織小區(qū)內(nèi)的“四害”消殺工作及對“四害”外包方進行監(jiān)控、督導;
7、負責編寫、修訂綠化環(huán)境崗位服務規(guī)范、崗位說明書、年度管理方案。
綠化主管工作職責職能 篇15
1、 負責員工的上崗培訓工作:組織員工學習管理規(guī)章制度、崗位責任制和探討園林藝術(shù)知識,并督促員工遵守各項制度;
2、 負責日常工作安排:劃分責任區(qū),把工作具體落實到個人;負責員工平衡調(diào)配;定期組織修枝、除雜草,對大棵樹木的造型等;
3、 帶領綠化組員工及臨時工按要求栽植苗木,做好技術(shù)指導工作;
4、 綠化組員工日常管理工作,包括考勤、工作安排及安全生產(chǎn)等;
5、 要積極了解和掌握市場出現(xiàn)的各種農(nóng)藥,治理病蟲害的新理論、新技術(shù)。
綠化主管工作職責職能 篇16
1、負責綠化員工的上崗培訓工作,組織綠化員工學習管理規(guī)章制度、養(yǎng)護標準、崗位責任制,并督促綠化員工遵守各項制度
2、負責日常工作安排,劃分責任區(qū),平衡調(diào)配日常養(yǎng)護工作內(nèi)容
3、負責員工的出勤考核,解決項目內(nèi)部的工作協(xié)調(diào)和人員溝通
4、指導員工正確使用綠化機械及各綠化養(yǎng)護工作的操作規(guī)程
5、定期對項目進行抽查,檢查樹木花草的養(yǎng)護,澆水、施肥、病蟲害及修剪等工作
6、負責制作綠化物資采購計劃,綠化工具、材料的發(fā)放、保管,合理控制綠化工具、材料的消耗
7、執(zhí)行對新接物業(yè)的綠化接管任務,并組織綠化接管的實施
8、完成上級和領導交辦的其它工作
綠化主管工作職責職能 篇17
1、執(zhí)行物業(yè)總部規(guī)章制度工作程序,保質(zhì)保量,按時完成工作任務。
2、負責品質(zhì)環(huán)境質(zhì)量制度的貫徹和落實。
3、負責對品質(zhì)環(huán)境員工業(yè)務知識培訓和工作考核。
4、負責制定保潔、綠化的工作計劃,及時計劃落實負責。
5、負責協(xié)調(diào)與衛(wèi)生、城管、綠化等管理部門的聯(lián)系。
6、負責落實業(yè)主投訴處理事項和各項有償、無償便民服務事宜。
7、完成管理處安排的其它任務。
8、負責簽批綠化養(yǎng)護和保潔付款流程。
綠化主管工作職責職能 篇18
1、負責落實各項清潔衛(wèi)生,綠化工作,確保內(nèi)外、公共區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生;
2、負責制定保潔、綠化的工作計劃,及時計劃落實負責;
3、負責做好衛(wèi)生防疫工作,定期噴灑藥物,勤除“四害”;
4、負責對項目員工業(yè)務知識培訓和工作考核。
5、負責保潔用品的領用、發(fā)放及采購計劃的編制;
6、完成領導其它的工作。
綠化主管工作職責職能 篇19
1、定期對項目樹木花草的養(yǎng)護,澆水、施肥、病蟲害及修剪等工作,并做好詳細記錄。
2、負責編制綠化管理制度、標準、工作流程。
3、負責日常工作安排,劃分責任區(qū),把工作具體落實到個人;負責員工平衡調(diào)配;定期修枝、除雜草等。
4、完成上級和領導交辦的其它工作
綠化主管工作職責職能 篇20
1、主要負責每個綠化養(yǎng)護的工地的管理工作,并且對植物病蟲害有認識和了解;
2、對園林綠化植物的修剪、造型、病蟲害防治等要具有一定的養(yǎng)護技術(shù)經(jīng)驗;
綠化主管工作職責職能 篇21
1. 負責組織保潔、綠化人員對所管轄區(qū)域進行衛(wèi)生保潔(臺階、衛(wèi)生間、走道、大堂、樓梯間、電梯、地下室公共區(qū)域)及綠化養(yǎng)護等;
2. 負責編制物業(yè)服務清潔、綠化工作計劃,并及時跟蹤、落實;
3. 每天督促、檢查保潔、綠化人員的工作質(zhì)量,保證每天巡視,記錄;
4. 做好保潔人員的崗位培訓工作,保證保潔隊伍相對穩(wěn)定性;
5. 負責安排、分配保潔、綠化人員的日常工作范圍;
6. 編制保潔、綠化用品購置計劃及分配工作,并檢查保潔用品的正確使用;
7. 負責保存本部門的環(huán)境管理記錄;
8.完成領導交辦的其他工作任務。
綠化主管工作職責職能 篇22
1、負責園區(qū)的保潔綠化品質(zhì)與工作結(jié)果檢核;
2、負責園區(qū)遇到的保潔綠化專業(yè)技術(shù)難題的指導、研究、處理推進與結(jié)果檢驗,保證園區(qū)品質(zhì)。
3、每日巡視內(nèi)外場及保潔、保綠外包人員工作情況;
4、對保潔、綠化、消殺、外墻清洗、垃圾清運日常巡視檢查,確保工作質(zhì)量;
5、與市政環(huán)衛(wèi)部門做好日常聯(lián)系工作,并了解保潔、保綠反面新的政策、規(guī)定;
6、協(xié)助其他部門有關環(huán)境整改的工作;
7、制定對外包單位的管理工作計劃,并視情況進行修改,對外包單位進行工作總結(jié)與評估;
8、協(xié)助外包單位引進新工具、技術(shù),提高服務品質(zhì)、工作效果、勞動生產(chǎn)率。
綠化主管工作職責職能 篇23
1、協(xié)助做好綠化員工的招聘。及員工的崗位調(diào)動,做好各項目的成本預算及控制。
2、負責員工的上崗培訓工作,組織員工學習管理規(guī)章制度、崗位責任制和探討園林藝術(shù)知識,并督促員工遵守各項制度。
3、負責日常工作安排,劃分責任區(qū),把工作具體落實到個人;負責員工平衡調(diào)配;定期組織技能培訓
4、負責員工的出勤考核和協(xié)助部門經(jīng)理每月進行一次考核。
5、每日巡視各項目,檢查樹木花草的養(yǎng)護,澆水、施肥、殺蟲、修剪等工作,并做好詳細記錄,以此作為每月崗位考核的依據(jù)之一。
6、檢查員工著裝及儀容儀表,使綠化團隊在各項目保持良好的形象。
7、定期回訪客戶,并征求客戶對綠化的建議,詳細做好記錄。
8、負責政治思想教育,對工作態(tài)度不好和工作不認真的員工,要耐心細致地做好思想工作;屢教不改者,書面提出處理意見報部門領導處理。
9、及時完成領導交辦的其他工作。
綠化主管工作職責職能 篇24
1.負責制定廣場綠化養(yǎng)護的工作計劃。
2.負責培訓綠化工能正確使用機器具和對綠化養(yǎng)護實施指導。
3.負責填報階段性綠化工作報告。
4.負責對園區(qū)綠化進行管理,勸阻、糾正一切破壞綠化的行為。
5.認真學習專業(yè)技術(shù)知識,努力提高管理質(zhì)量和工作效率。
6.檢查督促綠化員工如期保質(zhì)保量完成各項工作任務。
7.當暴風雨、臺風來臨前,提前做好花草樹木穩(wěn)固工作。
8.每月定期檢查綠化草坪完好情況、花草樹木生長情況,并做好月度報告。
9.定期對園林機械和工具進行保養(yǎng)。
10.負責對綠化工進行安全培訓。
11.服從安排,遵守工作紀律和職業(yè)道德,出色完成各項工作任務。
綠化主管工作職責職能 篇25
1、保證整個球會地產(chǎn)的綠化景觀沒有雜草,修整完好;
2、監(jiān)督參與公共區(qū)域以及苗圃綠化工作的承包商雇工的工作情況;
3、負責種植照管公司范圍內(nèi)的所有樹木,包括施肥施藥,果樹修枝,采摘果實,修剪,移植,覆蓋等工作;
4、 負責球會和山莊的苗圃,包括樹木,花草及灌木;
5、負責球會,會所內(nèi)部,綠化景觀,山莊,球場在內(nèi)的所有一年生或永久性花草的栽培照管,種植移植等;
6、跟進員工的工作進展情況,確保計劃順利實施;
7、負責給需要噴灑化肥農(nóng)藥的植物施藥;
8、開發(fā)新的綠化區(qū)域,并盡量為改進已有綠化區(qū)域提出建議。
綠化主管工作職責職能 篇26
1、負責督導、檢查項目綠化工作;
2、負責負責每日召開晨會,總結(jié)與安排工作;
3、負責對綠化工培訓;
4、組織、協(xié)調(diào)、解決項目綠化日常內(nèi)外需求與發(fā)現(xiàn)的問題。
綠化主管工作職責職能 篇27
1.負責與需求部門密切合作,收集需求,確定項目范圍。
2.有「行業(yè)」等方面的技術(shù)背景,負責對方案進行評審。
3.負責制定變更管理流程,包括評估變更范圍、工期和成本,并與客戶達成一致。
4.負責建立報告溝通策略,保持與客戶和內(nèi)部各管理組織的溝通和匯報,確保各重要干系人對項目交付情況的信息和理解達成一致。
5.負責項目交付,按照項目計劃積極進行地實施,并保證項目交付滿足項目時間要求。
6.負責項目全生命周期的風險管理,有效管理項目范圍和變更,采取合理措施減輕交付風險,并限度減少工期拖延。
7.負責項目交付質(zhì)量及驗收關閉,保證項目交付件滿足約定的質(zhì)量要求。
8.負責總結(jié)項目交付經(jīng)驗和教訓,總結(jié)本項目的實踐包括流程、程序、成本控制和管理工具等。
綠化主管工作職責職能 篇28
1.負責產(chǎn)業(yè)園區(qū)內(nèi)綠化養(yǎng)護工作的工作指導,監(jiān)督及檢查;
2.負責綠化版塊專業(yè)標準的梳理、確定,制定綠化養(yǎng)護管理相關的規(guī)章制度,并指導實施;
3.做好各項目日常巡視,檢查樹木花草的養(yǎng)護,澆水、施肥、殺蟲、修剪等工作;
4.負責新工具、新技術(shù)引進,對各園區(qū)遇到的專業(yè)技術(shù)難題進行指導、研究、處理及改進,提高服務品質(zhì);
5.負責與外包園林綠化單位的對接工作;
6.領導交辦的其他事宜。
綠化主管工作職責職能 篇29
1、負責組織實施完成項目中的綠化施工任務;
2、現(xiàn)場的側(cè)線、放線、技術(shù)交底;
3、現(xiàn)場簽證變更的辦理;
4、現(xiàn)場施工過程工作的安排、檢查、驗收;
5、獨立完成竣工圖的繪制;
綠化主管工作職責職能 篇30
一、貫徹國家、地方有關法律法規(guī),熟悉行業(yè)各項標準,制定切合公司實際的各項操作規(guī)程,并監(jiān)督執(zhí)行;
二、建立健全公司各項綠化工作規(guī)章制度,并適時修訂調(diào)整,確保各項工作有序進行,確保公司各項技術(shù)規(guī)范、工作進度、安全、質(zhì)量、經(jīng)濟指標的完成;
三、指導各項目做好工作規(guī)劃,根據(jù)苗木及氣候特點,適時做好灌溉、施肥及病蟲害防治等工作;
四、做好各項目現(xiàn)場員工的安全教育工作,確保各項目現(xiàn)場安全生產(chǎn),杜絕重大安全事故的發(fā)生;
五、做好政府相關部門及業(yè)務單位的外聯(lián)工作,建立并保持良好的合作關系;
六、公司安排的其他工作。
綠化主管工作職責職能 篇31
1、協(xié)助做好項目部環(huán)衛(wèi)綠化養(yǎng)護人員的招聘,擇優(yōu)錄用;
2、負責員工的上崗培訓工作,組織員工學習管理規(guī)章制度、養(yǎng)護標準、崗位責任制,并督促員工遵守各項制度;
3、負責日常工作安排,劃分責任區(qū),把工作具體落實到個人;負責員工平衡調(diào)配;定期組織修枝、除雜草,對大棵樹木的造型等;
4、負責員工的出勤考核,解決部門內(nèi)的工作協(xié)調(diào)和人員溝通;
5、負責對環(huán)衛(wèi)、綠化項目提出改進方案和技術(shù)指導;
6、指導員工正確使用環(huán)衛(wèi)、綠化機械及各環(huán)衛(wèi)、綠化養(yǎng)護工作的操作規(guī)程,負責對市政項目的大型設備(掃地車、灑水車、高空作業(yè)車、噴藥車等)的工作流程、職業(yè)技術(shù)方案和技術(shù)指導;
7、每天對項目進行抽查,檢查樹木花草的養(yǎng)護,澆水、施肥、病蟲害及修剪等工作,每天檢查環(huán)衛(wèi)工作落實情況等,并做好詳細記錄;
8、負責環(huán)衛(wèi)、綠化工具、材料的發(fā)放、保管,合理控工具、材料的消耗;
9、負責研究各種植物的習性和各種病蟲害的防治,并傳授給綠化養(yǎng)護人員,用于實際工作中;
10、完成上級和領導交辦的其它工作.