財務(wù)審計經(jīng)理的職責(zé)描述（通用28篇）

財務(wù)審計經(jīng)理的職責(zé)描述 篇1

　　職責(zé)：

　　1、負責(zé)對集團及項目公司內(nèi)部財務(wù)預(yù)算、財務(wù)收支情況、銷售情況進行審計;

　　2、負責(zé)對集團及項目公司經(jīng)營狀況及經(jīng)營成果進行審計;

　　3、參與對涉及經(jīng)營管理及制度執(zhí)行的特定事項進行調(diào)查研究;

　　4、負責(zé)撰寫相關(guān)審計報告初稿。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學(xué)歷，財務(wù)、會計、審計等相關(guān)專業(yè);

　　2、中級以上會計職稱，具有注冊會計師或?qū)徲嫀熧Y格優(yōu)先;

　　3、熟悉財稅法規(guī)、審計程序和公司財務(wù)管理流程;

　　4、5年以上審計管理經(jīng)驗;具備標桿房企審計工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　5、優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析能力和發(fā)現(xiàn)、分析及解決問題的能力。

財務(wù)審計經(jīng)理的職責(zé)描述 篇2

　　職責(zé)

　　1、制定審計計劃和審計預(yù)算;

　　2、組織實施財務(wù)審計、管理審計等;

　　3、擬定審計方案，起草審計報告和管理建議書等審計文書;

　　4、及時發(fā)現(xiàn)公司潛在問題和風(fēng)險，提出改進意見;

　　5、督促審計結(jié)論和建議的落實;

　　6、負責(zé)審計過程中與相關(guān)部門的協(xié)調(diào)和溝通。

　　任職資格

　　1、財務(wù)、會計、審計等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;

　　2、熟悉財稅法規(guī)、審計程序和公司財務(wù)管理流程;

　　3、優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)及管理能力，良好的職業(yè)道德和團隊協(xié)作精神。

　　4、具有注冊會計師證。

財務(wù)審計經(jīng)理的職責(zé)描述 篇3

　　職責(zé)：

　　1、對接集團內(nèi)部審計和外部審計單位開展工作。

　　2、對公司內(nèi)部財務(wù)工作進行審計監(jiān)督，并提出審計意見。

　　3、對內(nèi)部控制管理和風(fēng)險進行評估。

　　4、根據(jù)安排對公司內(nèi)部嚴重違反財經(jīng)法紀的行為進行專項審計。

　　任職要求：

　　1、財會專業(yè)或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。

　　2、5年以上房地產(chǎn)行業(yè)財務(wù)管理或?qū)徲嫻ぷ鹘?jīng)驗。

　　3、有注冊會計師或注冊內(nèi)部審計師等證書優(yōu)先考慮。

　　4、具有良好的判斷能力、人際溝通能力和執(zhí)行能力。

財務(wù)審計經(jīng)理的職責(zé)描述 篇4

　　職責(zé)：

　　1、協(xié)助審計經(jīng)理制定年度財務(wù)審計計劃，草擬各項審計實施方案，負責(zé)審計方案實施，能夠獨立撰寫審計報告。

　　2、負責(zé)財務(wù)收支審計、專項資金審計，檢查會計原始憑證真實性、會計核算的準確性、合規(guī)性，財務(wù)報表完整性;

　　3、公司經(jīng)營審計：對企業(yè)年度經(jīng)營成果和運營做全面審計;

　　4、檢查企業(yè)的經(jīng)營業(yè)績的真實性和年度經(jīng)營目標的完成情況，為公司對下屬企業(yè)年度績效考核、獎罰提供依據(jù);

　　5、進行財務(wù)法紀審計，對嚴重違反財經(jīng)紀律、侵占公司資產(chǎn)、嚴重浪費等形為進行全面審計，以維護公司生產(chǎn)經(jīng)營活動的正常秩序和財務(wù)的完整;

　　6、開展中高層領(lǐng)導(dǎo)干部離職審計;

　　7、協(xié)助完成項目其它方面的專項審計工作;

　　任職資格：

　　1、教育程度：大專及以上學(xué)歷，會計或財務(wù)管理相關(guān)專業(yè)畢業(yè);初級會計以上職稱優(yōu)先;

　　2、工作經(jīng)驗：3年相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)驗，有房地產(chǎn)審計工作經(jīng)驗優(yōu)先錄取。

　　3、年齡：30-45歲;

　　4、其他條件：

　　1)熟悉國家相關(guān)會計政策法規(guī);

　　2)熟練使用財務(wù)軟件，辦公軟件;

　　3)溝通協(xié)調(diào)能力強，有責(zé)任心。

財務(wù)審計經(jīng)理的職責(zé)描述 篇5

　　職責(zé)：

　　1、執(zhí)行集團及下屬子公司財務(wù)審計、管理流程審計、離任審計等方面的審計項目;

　　2、通過審計查處重大管理問題或個人舞弊問題，識別管理改進機會，并提出改進建議，跟蹤整改情況;

　　3、協(xié)助完善內(nèi)審管理制度，編制審計案例、審計指南等;

　　4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　任職要求：

　　1、30歲以下，全日制本科及以上學(xué)歷，會計學(xué)、審計學(xué)、法學(xué)或相關(guān)財經(jīng)、金融類;

　　2、具有3年及以上大型上市企業(yè)審計工作經(jīng)驗，具有主審經(jīng)驗優(yōu)先;

　　3、熟悉審計專業(yè)知識，以及企業(yè)風(fēng)險管理、內(nèi)控建設(shè)等相關(guān)知識;

　　4、具有較強的邏輯分析能力，書面及口頭表達能力;

　　5、具有企業(yè)反舞弊調(diào)查偵辦、政府審計等工作經(jīng)驗優(yōu)先;

　　6、具備CIA、CPA、CFE等審計、財務(wù)等相關(guān)職業(yè)/執(zhí)業(yè)證書，具有更高級別技術(shù)職稱優(yōu)先;

　　7、同時具有法律相關(guān)資格優(yōu)先;

　　8、能適應(yīng)出差。

財務(wù)審計經(jīng)理的職責(zé)描述 篇6

　　職責(zé)：

　　1. 按照集團年度經(jīng)營計劃，制定年度內(nèi)部財務(wù)審計工作計劃，明確年度審查要點;

　　2. 負責(zé)對公司管理制度的建立是否完善，內(nèi)部控制制度是否科學(xué)、有效等進行審計;

　　3. 負責(zé)對公司的財務(wù)預(yù)算及財務(wù)收支情況進行審計;

　　4. 負責(zé)對公司的資產(chǎn)、負債及損益情況進行審計;

　　5. 負責(zé)對公司的投資及經(jīng)營狀況進行審計;

　　6. 負責(zé)公司合作經(jīng)營和合作項目的合同執(zhí)行情況、投資及財產(chǎn)的經(jīng)營使用狀況、效益進行審計;

　　7. 負責(zé)對總部及下屬公司離任或調(diào)任的總經(jīng)理級(含)以上人員及特殊崗位人員進行任期內(nèi)或離任審計;

　　8. 對與公司經(jīng)濟活動有關(guān)的其他事項，向企業(yè)有關(guān)單位、中心或個人進行專項審計;

　　9. 編制內(nèi)部審計報告，針對審計結(jié)果出具應(yīng)對方案;

　　10. 負責(zé)審計結(jié)果的通報與應(yīng)用跟進，對發(fā)現(xiàn)的重大問題及時提出處理意見或改進建議，上報公司領(lǐng)導(dǎo);

　　11. 負責(zé)內(nèi)部審計過程和結(jié)果資料的歸檔管理;

　　12. 定期/不定期開展審計總結(jié)，編制總結(jié)報告。

　　任職資格：

　　1. 全日制本科學(xué)歷及以上;財務(wù)管理、審計、內(nèi)控等相關(guān)專業(yè);三年以上財務(wù)、審計、內(nèi)控工作經(jīng)驗;取得中級或以上會計或?qū)徲嫃臉I(yè)資格證;

　　2. 有五年以上大型國有集團公司或大型上市公司內(nèi)部審計工作經(jīng)歷者優(yōu)先;有二年以上房房地產(chǎn)同等崗位從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;取得注冊注冊會計師執(zhí)業(yè)資格證者優(yōu)先;

　　3. 良好的語言與文字表達能力，較好的團隊協(xié)助能力及抗壓能力;

　　4. 個人素質(zhì)要求：細致、勤奮、踏實、對數(shù)字敏感。

財務(wù)審計經(jīng)理的職責(zé)描述 篇7

　　職責(zé)：

　　1、參與公司新項目投資的可行性分析、建筑成本測算，對項目投資決策提供專業(yè)性意見和建議;

　　2、負責(zé)在建項目新增工程的預(yù)算編制審核工作，對施工過程中實施有效的成本控制;

　　3、負責(zé)在建項目工程的現(xiàn)場簽證的造價審核、臺賬動態(tài)管理、備案等工作;

　　4、工程竣工時審核工程承包商工程結(jié)算報價;進行最終的結(jié)算與預(yù)算的成本差異分析，并編寫項目結(jié)算書與工程成本報告。

　　任職要求：

　　1、大專及以上學(xué)歷，要求工程造價等相關(guān)專業(yè);

　　2、注冊造價工程師，有甲方工作經(jīng)驗，會鋼筋算量者優(yōu)先;

　　3、3年以上房地產(chǎn)企業(yè)工程造價工作經(jīng)歷或工程預(yù)結(jié)算工作審核經(jīng)歷;

　　4、綜合素質(zhì)良好，具有良好的溝通能力。

財務(wù)審計經(jīng)理的職責(zé)描述 篇8

　　1、負責(zé)IE生產(chǎn)現(xiàn)場的改善，通過IE手法推動浪費的排除，節(jié)約成本，提升效率;

　　2、精益生產(chǎn)項目的規(guī)劃、進度跟蹤;

　　3、NPI產(chǎn)品報價參與，量產(chǎn)前工位排配;

　　4、layout規(guī)劃、治具開發(fā)、自動化方案的發(fā)掘與跟進。

財務(wù)審計經(jīng)理的職責(zé)描述 篇9

　　1.負責(zé)產(chǎn)品流程圖與SOP審核，確保SOP及時上線與準確指導(dǎo)作業(yè);

　　2.負責(zé)各項目線體綜合利用率分析數(shù)據(jù)與產(chǎn)能提升，損失率分析;

　　3.負責(zé)設(shè)計作業(yè)類、測試類、檢驗類工裝夾具;

　　4.負責(zé)制作/審核LAYOUT圖及外包工程的施工圖紙;

　　5. 負責(zé)制造過程的產(chǎn)品優(yōu)化和工藝提升;

　　6.負責(zé)計算產(chǎn)品成本，以提供業(yè)務(wù)報價及制造內(nèi)部管理;

　　7. 建立及改善生產(chǎn)相關(guān)的信息系統(tǒng)

財務(wù)審計經(jīng)理的職責(zé)描述 篇10

　　職責(zé)：

　　1.嚴格按公司建設(shè)工程管理目標對安裝工程預(yù)決算造價實施全過程管理;

　　2. 負責(zé)組織工程投標工程合同簽訂前的評審，全面理解招標文件、招標程序，負責(zé)投標報價的編制及管理工作，確保按時按要求完成投標報價;

　　3. 參與工程合同的交底，包括商務(wù)和技術(shù)交底，并對合同履約情況實施督促檢查，提供工程造價咨詢;

　　4.根據(jù)合同要求及時做好進度工程量的審查、設(shè)計變更和工程簽證的審核確定工作，核對施工單位工程材料領(lǐng)用的實際情況，對工程款的止付點和支付比例提出建議;

　　5.;

　　6.參與對工程主要材料的詢價和采購計劃審核工作，對市場價與合同定額或預(yù)算指導(dǎo)價相差較大的材料建議主管領(lǐng)導(dǎo)進行調(diào)整。

　　7.熟練掌握CAD制圖，熟練掌握廣聯(lián)達清單計價軟件及圖紙設(shè)計，安裝算量軟件;

　　8.配合其他部門完成工程審計工作和編制項目竣工決算。

　　9.認真閱讀審查分發(fā)的招投標資料,堅決做到不漏項,不誤項.

　　崗位要求：

　　1.消防造價、安裝預(yù)算等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;

　　2.五年以上消防預(yù)算相關(guān)崗位工作經(jīng)驗;

　　3.熟練掌握相關(guān)領(lǐng)域工程造價管理和成本控制流程，了解相關(guān)規(guī)定和政策;

　　4.善于撰寫招標文件、合同及進行商務(wù)談判;

　　5.工作嚴謹，善于溝通，具備良好的團隊合作精神和職業(yè)操守;

　　6. 工程造價或工程經(jīng)濟等相關(guān)專業(yè)�？埔陨蠈W(xué)歷，持有中級職稱或有注冊造價員、造價工程師執(zhí)業(yè)資格證優(yōu)先考慮;

財務(wù)審計經(jīng)理的職責(zé)描述 篇11

　　1、項目經(jīng)營期各軟件系統(tǒng)運維

　　1.1 重點負責(zé)核心業(yè)務(wù)系統(tǒng)的運維工作(含商管系統(tǒng)、會員系統(tǒng)、數(shù)采系統(tǒng)、POS系統(tǒng)等);

　　1.2 負責(zé)其他業(yè)務(wù)系統(tǒng)的運維工作(含客流系統(tǒng)、停車系統(tǒng)、信息發(fā)布系統(tǒng)、背景音樂等);

　　1.3 負責(zé)安排和管理辦公信息化桌面運維工作 ;

　　1.4 統(tǒng)籌各軟件系統(tǒng)上線培訓(xùn)工作。

　　2、項目經(jīng)營期各類硬件設(shè)備運維

　　2.1 負責(zé)服務(wù)器設(shè)備、機房設(shè)備、UPS設(shè)備、門禁設(shè)備等基礎(chǔ)硬件運維工作;

　　2.2 負責(zé)客流系統(tǒng)攝像頭設(shè)備定期巡檢及相關(guān)運維工作;

　　2.3 負責(zé)安排和管理辦公信息化硬件設(shè)備運維工作(含視頻會商相關(guān)設(shè)備)。

　　3、 項目經(jīng)營期網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)運維

　　3.1 負責(zé)運營商網(wǎng)絡(luò)維護工作;

　　3.2 負責(zé)機房核心網(wǎng)絡(luò)設(shè)備及樓層網(wǎng)絡(luò)設(shè)備運維工作;

　　3.3 負責(zé)所有弱電工程維護工作(含WiFi網(wǎng)、POS網(wǎng)、辦公網(wǎng)等弱電線路);

　　3.4 負責(zé)Wifi系統(tǒng)運維工作(含全場AP熱點設(shè)備巡檢和維護工作);

　　3.5 負責(zé)網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化、網(wǎng)絡(luò)安全規(guī)范和計劃。

　　4、 部門管理

　　4.1 負責(zé)部門團隊建設(shè)工作，組織部門業(yè)務(wù)提升培訓(xùn);

　　4.2 負責(zé)本部門員工的培訓(xùn)和績效考核，并對員工的選聘、晉升、調(diào)動、降職和辭退有建議權(quán);

　　4.3 參加公司的例會，匯報部門階段性工作完成情況;

　　4.4 組織召開部門例會，總結(jié)階段性工作完成情況和布置下階段工作;

　　4.5 制訂本部門年度、季度、月度工作計劃，指導(dǎo)、協(xié)助下級制定工作計劃，定期檢查、提出改正措施;

　　4.6 本部門與其他部門的各種協(xié)調(diào)配合工作;

　　4.7 完成集團交付信息化任務(wù)，并定期向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報項目信息化建設(shè)情況。

財務(wù)審計經(jīng)理的職責(zé)描述 篇12

　　職責(zé)：

　　1. 指導(dǎo)Onsite人員處理工單中的問題;

　　2. IT HelpDesk的知識庫建立、積累

　　3. 指導(dǎo)各站點級別基礎(chǔ)架構(gòu)服務(wù)器及網(wǎng)絡(luò)設(shè)備普通運維和管理中的問題

　　4. 與技術(shù)團隊形成對接關(guān)系，快速響應(yīng)運維的內(nèi)部技術(shù)服務(wù)需要

　　5. 新服務(wù)從技術(shù)團隊到運維團隊的落地，制定服務(wù)的SLA、推廣、用戶手冊，運維工程師的培訓(xùn)、IT服務(wù)手冊等

　　6.作為新入職現(xiàn)場工程師培訓(xùn)與導(dǎo)師

　　REQUIREMENTS:

　　1. 3年以上IT工程師的工作經(jīng)驗，有IT管理的經(jīng)驗優(yōu)先;

　　2. 熟練掌握Windows Server操作系統(tǒng)的基本配置和維護經(jīng)驗

　　3. 熟悉臺式電腦和筆記本電腦、打印機、會議設(shè)備的維修及故障判斷;

　　4. 具有出色的桌面端故障處理和分析能力;

　　5. 對需求和事件有快速反應(yīng)能力;

　　6. 具備基本的網(wǎng)絡(luò)故障排除能力，具有主流產(chǎn)品的配置經(jīng)驗者優(yōu);

　　7. 具有團隊意識，有責(zé)任心

　　8.參與IT運維服務(wù)項目的工作經(jīng)驗

財務(wù)審計經(jīng)理的職責(zé)描述 篇13

　　職責(zé)：

　　1、為品牌開拓、管理維護各種電商平臺(唯品會，小紅書，考拉，聚美、云集等);

　　2、根據(jù)分銷業(yè)績目標，制定分銷銷售計劃，產(chǎn)品規(guī)劃、價格規(guī)劃和渠道分層管控;

　　3、根據(jù)銷售計劃對產(chǎn)品庫存進行備貨預(yù)估，公司對內(nèi)：產(chǎn)品、采購供應(yīng)鏈以及品牌部溝通;

　　4、能夠有創(chuàng)意地周期性制訂活動策劃、及推廣方案，提高分銷銷售業(yè)績;

　　5、維護和監(jiān)管公司品牌在各平臺上的市場價格，店鋪陳列和活動資源;

　　6、了解大盤趨勢、合理規(guī)劃分銷渠道發(fā)展;

　　任職資格：

　　1、 本科及其以上學(xué)歷，3年以上線上渠道、電子商務(wù)運營或者相關(guān)工作經(jīng)驗。

　　2、 良好的策劃能力、服務(wù)意識及團隊精神，能激發(fā)分銷商的熱情，口頭和書面表達能力強，良好的數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析能力;做事思路清晰、邏輯性強、計劃性強;

　　3、熟悉各平臺運作模式以及對接流程。

　　4、具有一定的產(chǎn)品分銷能力，對進口海淘產(chǎn)品能快速熟悉并擁有自己的理解，挖掘出獨特的賣點。

　　5、熟悉并熱愛美妝跨境業(yè)務(wù)的優(yōu)先考慮。

　　6、具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進能力;能夠面對壓力及挑戰(zhàn)。

財務(wù)審計經(jīng)理的職責(zé)描述 篇14

　　職責(zé)：

　　1、組織編制項目各階段目標成本。

　　2、組織和實施公司各項設(shè)計及工程類招標采購、工程類合同簽訂及管理工作，審核各項工程類合同簽訂。

　　3、領(lǐng)導(dǎo)成本合約部，根據(jù)項目總體進度計劃，編制項目招標計劃和項目合約規(guī)劃，并組織實施。

　　4、組織工程進度款結(jié)算和竣工結(jié)算。

　　5、根據(jù)工程進度，對工程費用進行實時比較，動態(tài)控制工程費用。

　　6、負責(zé)編制工料測量工作進度計劃，組織實施計算施工圖以及變更工程量，協(xié)助財務(wù)部進行預(yù)算管理和成本管理。

　　7、根據(jù)公司的要求，參與各部門擬定合同的審核工作，負責(zé)指導(dǎo)下屬員工制定階段性工作計劃并監(jiān)督執(zhí)行，并按公司要求進行考核。

　　8、負責(zé)完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　任職要求：

　　1、工程造價、工民建等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷(具有造價工程師執(zhí)業(yè)資格，有注冊造價工程師證書者優(yōu)先考慮);

　　2、合約、成本管理相關(guān)工作3年以上經(jīng)驗，有知名建筑公司成本合約部負責(zé)人經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　3、對項目成本管理工作流程有系統(tǒng)了解，業(yè)務(wù)談判能力強。熟悉相關(guān)行業(yè)政策及條款;具有良好的溝通和領(lǐng)導(dǎo)能力，能帶領(lǐng)部門團隊高效工作;

　　4、具備良好的職業(yè)操守，作風(fēng)正派。

財務(wù)審計經(jīng)理的職責(zé)描述 篇15

　　1、負責(zé)煤炭上游資源開發(fā)與采購工作，配合煤炭產(chǎn)業(yè)鏈條下游銷售工作;

　　2、負責(zé)管控貿(mào)易流、物流及金融支持;

　　3、負責(zé)產(chǎn)品團隊的運營管理工作。

財務(wù)審計經(jīng)理的職責(zé)描述 篇16

　　職責(zé)：

　　1、負責(zé)公司IT戰(zhàn)略規(guī)劃的制定、實施，為企業(yè)信息化建設(shè)提供全方位及前瞻性的保障。

　　2、負責(zé)完成公司/項目年度信息化建設(shè)預(yù)算編制和實施工作。

　　3、負責(zé)公司微商城平臺、新零售信息系統(tǒng)、銷售系統(tǒng)、會員體系的管理。

　　4、負責(zé)對互聯(lián)網(wǎng)硬件、軟件相關(guān)環(huán)境進行規(guī)劃和合理搭建。

　　5、負責(zé)統(tǒng)籌管理公司的信息化建設(shè);統(tǒng)籌主導(dǎo)各信息系統(tǒng)和平臺的立項、調(diào)研、選擇、開發(fā)等管理和實施工作。

　　6、負責(zé)維護公司各軟硬件的良好運行，并保障信息安全。

　　7、負責(zé)店鋪監(jiān)控問題及時處理、新開門店的監(jiān)控與硬件配置/安裝/調(diào)試;公司各部門網(wǎng)絡(luò)設(shè)備審查與申請。

　　8、負責(zé)組織安排公司管理人員的IT理念和員工IT知識的培訓(xùn)。

　　職位要求：

　　1、大學(xué)及以上學(xué)歷，信息管理、計算機專業(yè)為佳

　　2、對常見的ERP系統(tǒng)，軟硬件，ERP流程問題能夠熟練的排查處理

　　3、3年以上IT軟件、硬件管理工作經(jīng)驗

　　4、良好的數(shù)據(jù)風(fēng)險控制與保密意識、精通SQL數(shù)據(jù)庫、責(zé)任心強，適應(yīng)短期出差

　　5、具有強烈的服務(wù)意識

財務(wù)審計經(jīng)理的職責(zé)描述 篇17

　　職責(zé)：

　　1、面向房地產(chǎn)行業(yè)和高端別墅市場，在公司行業(yè)排名品牌號召力基礎(chǔ)上，開發(fā)和管理區(qū)域經(jīng)銷商;

　　2、運作項目屬于科技住宅綠色建筑科技產(chǎn)品，規(guī)模從20萬至1000萬元，協(xié)助經(jīng)銷商為用戶提供方案設(shè)計和報價服務(wù);

　　3、搜集、整理及分析市場信息;

　　4、維護品牌形象及認知度.

　　職位要求：

　　1、本科學(xué)歷;

　　2、具備家電，建材或暖通設(shè)備渠道工作經(jīng)驗;

　　3、具備敏銳的銷售意識和能力，具有駕馭復(fù)雜銷售項目的能力;

　　4，內(nèi)驅(qū)力強，具有強烈的成功欲望;

　　5、有大局觀，對自我職業(yè)發(fā)展有長期規(guī)劃能力;

　　6、心態(tài)開放，具有良好的學(xué)習(xí)能力。

財務(wù)審計經(jīng)理的職責(zé)描述 篇18

　　職責(zé)：

　　1、參與公司招議標過程管理，議標項目價格審查、標底及攔標價起草;

　　2、參與健全公司內(nèi)部控制體系，定期開展風(fēng)險評估、內(nèi)控評價，出具內(nèi)控評價報告;

　　3、參與健全公司內(nèi)部審計體系，定期開展內(nèi)控審計、專項審計;

　　4、參與公司需外部審計工作的聯(lián)系，合同簽訂和審計工作的跟進;

　　5、參與健全公司反舞弊機制;

　　6、完成上級安排的其他臨時工作。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學(xué)歷，審計、會計、經(jīng)濟學(xué)等相關(guān)專業(yè);

　　2、5年以上大型制造業(yè)審計、內(nèi)控、流程管理或事務(wù)所審計相關(guān)工作經(jīng)驗;

　　3、掌握一定的制造業(yè)風(fēng)險數(shù)據(jù)庫和內(nèi)部控制、內(nèi)部審計方法論;

　　4、具備風(fēng)險導(dǎo)向、品相端正。

財務(wù)審計經(jīng)理的職責(zé)描述 篇19

　　1、對接現(xiàn)有進出口外貿(mào)資源;

　　2、協(xié)調(diào)并配合相關(guān)部門的工作;

　　3、采購與出口相關(guān)訂單的處理與跟蹤;

　　4、制作外貿(mào)單證， 跟蹤訂單執(zhí)行進程，記錄價格明細，制作各類表格;

財務(wù)審計經(jīng)理的職責(zé)描述 篇20

　　職責(zé)：

　　1、負責(zé)公司各項工程管理制度、流程等內(nèi)控體系的監(jiān)督、審計工作，對審計工作中發(fā)現(xiàn)的問題，進行分析及反饋，提出改進和提高的合理化建議;

　　2、負責(zé)在建工程項目日常招投標重要環(huán)節(jié)的監(jiān)督和見證;

　　3、 負責(zé)在建工程項目的成本控制監(jiān)督，包括但不限于工程預(yù)算、設(shè)計變更、動態(tài)成本、結(jié)算等環(huán)節(jié)的監(jiān)督、審計;

　　4、 適時巡查施工現(xiàn)場，檢查項目工程現(xiàn)場管理情況以及工程合同的執(zhí)行情況;

　　5、 編寫審計工作底稿、撰寫審計報告、整理審計檔案并歸檔，登記各類日常工作臺賬;

　　6、 完成上級指派的其他專項審計工作。

　　任職要求(經(jīng)驗、技能、素質(zhì)及其它要求)：

　　1、工程造價、工程管理等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;

　　2.在國內(nèi)房地產(chǎn)企業(yè)從事過工程造價或相關(guān)工作五年以上，或在造價咨詢公司從事過相關(guān)工作五年以上，同時有地產(chǎn)及咨詢公司工作經(jīng)歷者優(yōu)先;

　　3.具有較強的工程成本控制能力，熟悉工程全過程成本管理，擅長土建專業(yè)造價審計，具備履行職責(zé)所必需的專業(yè)知識和能力;

　　4.具備較強的邏輯思維能力、解決問題能力、組織和溝通能力、文字和表達能力;熟練使用office辦公軟件、圖形算量、計價等軟件操作。

財務(wù)審計經(jīng)理的職責(zé)描述 篇21

　　1. 年度審計工作計劃的編制和部門工作規(guī)劃的擬定;

　　2. 根據(jù)公司所處的行業(yè)特性、企業(yè)的發(fā)展階段，建立、健全并不斷優(yōu)化公司內(nèi)部控制體系;

　　3. 在集團審計部負責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)下，針對分子公司的內(nèi)部控制和經(jīng)營管理，負責(zé)具體審計項目的組織、實施。制定具體項目審計方案，合理進行審計人員分工，指導(dǎo)、檢查審計人員的工作;

　　4. 做好與被審計單位的溝通協(xié)調(diào)工作，具體負責(zé)審前調(diào)查、審計通知書下發(fā)、現(xiàn)場審計意見溝通、審計報告意見反饋收集等工作。負責(zé)所分工業(yè)務(wù)審計工作底稿的編制，復(fù)核其他審計人員工作底稿并定期收集整理歸檔;檢查、評價審計證據(jù)的真實、充分、有效性，審計結(jié)論的適當(dāng)性;

　　5. 對審計中發(fā)現(xiàn)的問題應(yīng)及時與被審計單位有關(guān)部門和人員溝通、確認，重大問題或無法解決的問題必須向集團審計部負責(zé)人匯報;

　　6. 撰寫審計報告，真實地反映被審計單位內(nèi)部控制和經(jīng)營管理情況，并提出適當(dāng)?shù)膶徲嫿ㄗh，提交集團審計部負責(zé)人復(fù)核;

　　7. 審計后事項的跟蹤管理，保證問題及時得以糾正、改進;

　　8. 參與重大項目的全過程，監(jiān)督并控制項目風(fēng)險，對企業(yè)重大項目的實施方案，業(yè)務(wù)流程設(shè)計等事項提供咨詢意見。

財務(wù)審計經(jīng)理的職責(zé)描述 篇22

　　職責(zé)：

　　1. 建立標準服務(wù)運維和評價流程，給予團隊技術(shù)支持并進行績效考評;

　　2. 協(xié)助部門經(jīng)理，建立和完善信息化管理制度及操作規(guī)范，并檢查、督促制度的落實和執(zhí)行;

　　3. 負責(zé)IT設(shè)備類資產(chǎn)管理，保管相應(yīng)合同及資料，定期進行固定資產(chǎn)清理和盤點;

　　4. 負責(zé)中心機房安全維護，定期巡檢，并建立緊急故障應(yīng)急預(yù)案;

　　5. 負責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)，服務(wù)器，存儲的正常運行，定期巡檢，及時排除出現(xiàn)的故障;

　　6. 負責(zé)公司信息安全建設(shè)，建立數(shù)據(jù)備份與還原機制;維護公司加密軟件系統(tǒng)，郵件備份系統(tǒng)，上網(wǎng)行為管理系統(tǒng)正常運行，定期進行檢查;

　　7. 負責(zé)公司樓宇智能化，維護門禁，監(jiān)控，停車，會議等系統(tǒng)正常運行，弱電工程項目實施。

　　任職要求：

　　1. 計算機、信息管理等相關(guān)專業(yè)，2年以上管理經(jīng)驗;

　　2. 熟悉信息安全建設(shè)工作，參與過信息安全風(fēng)險評估項目;

　　3. 有中大型網(wǎng)絡(luò)建設(shè)經(jīng)驗，熟悉防火墻，堡壘機，備份軟件，加密軟件，終端安全等安全防護技術(shù);

　　4. 良好的溝通能力及方案編寫能力;

　　5. 有ITIL，CISP證書者優(yōu)先。

財務(wù)審計經(jīng)理的職責(zé)描述 篇23

　　職責(zé)：

　　1、負責(zé)公司信息化網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃、建設(shè)組織、制定IT基礎(chǔ)資源(硬、軟件)運行流程、制定網(wǎng)絡(luò)安全、信息安全措施并組織實施，實現(xiàn)IT資源集約管理;

　　2、負責(zé)公司具體項目實施和跟進工作，對項目全生命周期進行跟進和控制;

　　3、處理與項目有關(guān)的外部關(guān)系，與供應(yīng)商對接，溝通協(xié)調(diào)資源、監(jiān)督和推進項目進度;

　　4、信息技術(shù)團隊的管理，包括人員培訓(xùn)、業(yè)績評估及激勵等，保證團隊工作效率;

　　5、負責(zé)與集團內(nèi)部進行業(yè)務(wù)溝通與交流，深挖客戶需求優(yōu)化業(yè)務(wù)流程;

　　6、完成上級交辦的其他任務(wù)。

　　任職要求：

　　1.大�；蛞陨蠈W(xué)歷，計算機、軟件工程、信息系統(tǒng)等相關(guān)專業(yè);

　　2.熟練掌握項目管理相關(guān)專業(yè)領(lǐng)域的知識及工具;

　　3.5年以上計算機軟件從業(yè)經(jīng)驗，2年以上項目管理經(jīng)驗，具備大型公司ERP項目管理經(jīng)驗;

　　4.善于梳理和總結(jié)需求，善于溝通交流、管控進度和協(xié)調(diào)資源，具有良好的語言交流能力和文字表達能力，較好的邏輯分析能力與匯報能力;

　　5.良好的溝通能力，執(zhí)行能力，具有需求分析及設(shè)計能力，熟悉ERP、CRM、WMS等信息化系統(tǒng)者優(yōu)先;

　　6、有道德底線、頭腦靈活、學(xué)習(xí)力強、抗壓能力強、有一定分析和判斷能力。

財務(wù)審計經(jīng)理的職責(zé)描述 篇24

　　a、精通羽絨服款式生產(chǎn)工藝;

　　b、精通gst標準工時、工價的制定與分析，有效控制人工成本，精通ie數(shù)據(jù)庫建立與維護;

　　c、精通員工動作改善及方法創(chuàng)新，改進激勵方案、運作流程與模式;

　　d、精通訂單工藝分析、合理編排流水線，和改進生產(chǎn)線平衡、優(yōu)化員工配置，確保生產(chǎn)計劃的執(zhí)行與落實;

　　e、精通模版開發(fā)與制作、生產(chǎn)小工具使用，熟悉現(xiàn)代化機器設(shè)備功能與使用;

　　f、熟悉員工技術(shù)培訓(xùn)、提高員工操作技能;

　　g、熟悉物料損耗分析及改進，控制物料成本、數(shù)據(jù)意識較強。

財務(wù)審計經(jīng)理的職責(zé)描述 篇25

　　1、熟悉禮盒類型及工藝，制定產(chǎn)品技術(shù)文件;

　　2、建立工藝數(shù)據(jù)庫，進行工藝整理及優(yōu)化;精通各種彩盒的盒型盒樣的結(jié)構(gòu)，印刷紙度開版、表面處理的工藝;

　　3、跟進印刷，印后配套開發(fā)項目;

　　4、生產(chǎn)訂單產(chǎn)前配套工藝銜接，確認，指導(dǎo);

　　5、根據(jù)打樣及生產(chǎn)訂單產(chǎn)前樣板制作過程中提出的問題應(yīng)及時的跟進，協(xié)助解決制程中發(fā)生的工藝問題;

　　6、總結(jié)記錄打樣工藝的參數(shù)。

財務(wù)審計經(jīng)理的職責(zé)描述 篇26

　　職責(zé)：

　　1、根據(jù)審計年度工作計劃，組織對集團及所屬各事業(yè)部進行年度審計;

　　2、負責(zé)公司內(nèi)控體系的建設(shè)，推動公司內(nèi)控機制的完善和風(fēng)險防控水平的提升;

　　3、組織對各類成本、費用、采購項目、重要崗位離任等進行專項審計;

　　4、編制審計方案，出具高質(zhì)量的審計報告，并負責(zé)各項審計意見、建議的落實和問題的整改。

　　5、負責(zé)審計團隊的組建及人才培養(yǎng)，與財務(wù)、法務(wù)、業(yè)務(wù)及信息系統(tǒng)等團隊密切合作;

　　6、高質(zhì)量的完成領(lǐng)導(dǎo)臨時安排的其他審計工作。

　　任職資格：

　　1、本科及以上學(xué)歷，審計、財會相關(guān)專業(yè)，具有CPA等資格證書優(yōu)先。

　　2、五年以上審計工作經(jīng)驗，三年以上管理經(jīng)驗，項目審計負責(zé)人或項目經(jīng)理優(yōu)先;

　　3、全面的財務(wù)管理、會計核算及內(nèi)控審計等能力，熟悉企業(yè)的內(nèi)部審計業(yè)務(wù);

　　4、良好的邏輯思維和分析能力，書面表達和協(xié)調(diào)能力強，接受出差安排。

財務(wù)審計經(jīng)理的職責(zé)描述 篇27

　　職責(zé)：

　　1、配合系統(tǒng)開發(fā)供應(yīng)商的開發(fā)人員完成系統(tǒng)的上線部署工作;

　　2、負責(zé)產(chǎn)品說明書等相關(guān)文檔的編寫，系統(tǒng)上線后對公司內(nèi)部人員進行功能及使用培訓(xùn);

　　3、負責(zé)對上游貨主端、下游司機端進行功能培訓(xùn)和操作講解;

　　4、匯合公司內(nèi)部人員及上下游提出的各類問題或新增/修改需求，協(xié)同開發(fā)人員給出合理的技術(shù)指導(dǎo)意見;

　　5、階段性調(diào)研，建立公司內(nèi)部使用人員以及上下游反饋意見檔案，調(diào)整優(yōu)化系統(tǒng)功能;

　　6、匯集整理系統(tǒng)設(shè)計到上線的各類文檔，歸檔保存;

　　任職要求：

　　1、大專以上學(xué)歷，計算機應(yīng)用開發(fā)及相關(guān)專業(yè);

　　2、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，有一定TMS系統(tǒng)應(yīng)用開發(fā)設(shè)計經(jīng)驗，獨立完成過一個以上軟件產(chǎn)品研發(fā);

　　3、具有一定領(lǐng)導(dǎo)能力、計劃能力、判斷與決策能力、組織能力、協(xié)調(diào)能力、溝通能力、分析能力和公文寫作能力和較強的語言表達能力;

財務(wù)審計經(jīng)理的職責(zé)描述 篇28

　　職責(zé)：

　　1、協(xié)助審計經(jīng)理編制每年度集團下屬加盟中心的審計計劃。

　　2、遵循內(nèi)審標準開展審計活動，包括校區(qū)經(jīng)營審計、財務(wù)審計、內(nèi)部控制制度審計以及專項審計等

　　2、協(xié)助審計經(jīng)理及財務(wù)總監(jiān)做好集團內(nèi)及關(guān)聯(lián)公司的年度內(nèi)審工作。

　　3、能獨立完成審計資料收集、審計底稿編制、出具審計報告，并提出合理意見和建議。

　　4、定期對各子公司內(nèi)部管理制度及執(zhí)行情況進行審計

　　5、跟蹤每次審計建議的執(zhí)行落實情況，實施后續(xù)審計工作

　　6、參與公司業(yè)務(wù)流程、制度改進和風(fēng)險評估，對公司內(nèi)部流程進行優(yōu)化

　　7、負責(zé)審計資料的原始調(diào)查的收集、整理和建檔工作

　　8、完成集團公司臨時布置的工作

　　任職要求：

　　1、審計、財會、財務(wù)管理本科以上學(xué)歷，熟悉會計、審計、稅務(wù)、內(nèi)部審計的法律法規(guī)

　　2、2年以上集團公司內(nèi)審實操經(jīng)驗，有良好的溝通、分析能力和團隊協(xié)作精神

　　3、有較強的責(zé)任心、原則性，工作耐心、細致，能經(jīng)常出差，具備良好的計算機運用能力。

　　4. 能適應(yīng)出差。