項(xiàng)目管理經(jīng)理工作的職責(zé)（精選30篇）

項(xiàng)目管理經(jīng)理工作的職責(zé) 篇1

　　職責(zé)：

　　1、對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行前期調(diào)查、收集整理相關(guān)資料，制定初步的項(xiàng)目可行性研究報(bào)告，為決策層提供建議;2、協(xié)同配合制定和申報(bào)立項(xiàng)報(bào)告材料;

　　3、制定項(xiàng)目目標(biāo)及項(xiàng)目計(jì)劃、項(xiàng)目進(jìn)度表;

　　4、制定項(xiàng)目執(zhí)行和控制的基本計(jì)劃;

　　5、項(xiàng)目進(jìn)程控制，配合上級(jí)管理層對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行良好的控制;

　　6、跟蹤和分析成本;

　　7、管理項(xiàng)目中的問題、風(fēng)險(xiǎn)和變化;

　　8、項(xiàng)目各部門、成員的職責(zé)、權(quán)限制定;

　　9、各部門、各項(xiàng)目組之間的協(xié)調(diào)并組織項(xiàng)目培訓(xùn)工作;

　　10、項(xiàng)目運(yùn)行的過程控制;

　　11、項(xiàng)目及項(xiàng)目經(jīng)理考核;

　　12、在公司內(nèi)部培訓(xùn)和推廣項(xiàng)目管理的工具和方法;

　　13、組織項(xiàng)目管理相關(guān)的匯報(bào)會(huì)、評(píng)審會(huì)及總結(jié)會(huì)并負(fù)責(zé)推動(dòng)會(huì)議決議落地等;

　　14、理解并貫徹公司長(zhǎng)期和短期的方針與政策，用以指導(dǎo)公司所有項(xiàng)目的開展。

　　任職資格：

　　1、有移動(dòng)出行行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　2、具備2年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);

　　3、具備優(yōu)秀項(xiàng)目管理能力，具有較好的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力、團(tuán)隊(duì)合作能力以及執(zhí)行力;

　　4、具備清晰的書面和口頭表達(dá)能力;

　　5、較強(qiáng)的學(xué)習(xí)及歸納總結(jié)能力;

　　6、具備較好的英文讀寫能力;

　　7、熟練使用Office軟件;

　　8、原則上45歲以下，身體健康。

項(xiàng)目管理經(jīng)理工作的職責(zé) 篇2

　　職責(zé)：

　　1.根據(jù)特定項(xiàng)目需求，制定項(xiàng)目總計(jì)劃，管理公司項(xiàng)目進(jìn)度，項(xiàng)目開支等全面實(shí)施。

　　2.負(fù)責(zé)客戶需求分析，制定解決方案。

　　3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施方案制定、現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)指導(dǎo)及質(zhì)量管理。

　　4.協(xié)助市場(chǎng)部門工作，提供售前技術(shù)支持。

　　5.制定每月、每周、每日工作計(jì)劃并確保工作計(jì)劃的完成，檢討計(jì)劃未完成的原因并找出解決辦法，撰寫各類文件報(bào)告及工作總結(jié)。。

　　6、完成上級(jí)主管臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。

　　任職要求：

　　1、電子信息科學(xué)與技術(shù)、應(yīng)用電子、激光技術(shù)等相關(guān)專業(yè)，碩士以上學(xué)歷;

　　2、3-5年以上工作經(jīng)驗(yàn);

　　3、具有良好的口頭表達(dá)能力及文字表達(dá)能力;

　　4、具有良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)及溝通能力;

　　5、具有高度責(zé)任感，辦事認(rèn)真，原則性強(qiáng)。

項(xiàng)目管理經(jīng)理工作的職責(zé) 篇3

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)研發(fā)項(xiàng)目的時(shí)間管理、進(jìn)度管理、質(zhì)量管理和成本管理;

　　2、從產(chǎn)品線角度對(duì)項(xiàng)目的執(zhí)行、質(zhì)量數(shù)據(jù)等進(jìn)行收集、審核;

　　3、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　任職要求：

　　1、熟悉產(chǎn)品開發(fā)流程和研發(fā)項(xiàng)目各階段特點(diǎn)，了解軟件開發(fā)項(xiàng)目的相關(guān)知識(shí);

　　2、有豐富的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，有PMP證書者或項(xiàng)目管理相關(guān)認(rèn)證者、有過CMMI認(rèn)證經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

　　3、熟悉主流開發(fā)工具、軟件框架;熟悉主流持續(xù)集成、代碼審查工具和方法;

　　4、有在知名IT公司大型團(tuán)隊(duì)的從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)協(xié)作及管理能力，高效的內(nèi)外部門協(xié)調(diào)溝通能力及經(jīng)驗(yàn);

　　5、具有高度的工作熱情和責(zé)任感，極強(qiáng)執(zhí)行力和推動(dòng)力; 能及時(shí)穩(wěn)妥地協(xié)調(diào)解決突發(fā)事件，抗壓能力強(qiáng);

項(xiàng)目管理經(jīng)理工作的職責(zé) 篇4

　　1.貫徹公司發(fā)展戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)項(xiàng)目全面生產(chǎn)經(jīng)營管理工作，組織完成項(xiàng)目各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo);

　　2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目所在區(qū)域及周邊的市場(chǎng)洞察、拓展，持續(xù)進(jìn)行客戶開發(fā);

　　3.推動(dòng)項(xiàng)目建設(shè)和手續(xù)辦理，促進(jìn)項(xiàng)目投產(chǎn)運(yùn)營;

　　4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目日常運(yùn)營管理，落實(shí)項(xiàng)目安全生產(chǎn);

　　5.與項(xiàng)目所在地政府、客戶及合作伙伴建立良好的關(guān)系，樹立公司品牌和形象;

　　6.統(tǒng)籌項(xiàng)目計(jì)劃預(yù)算、投資和成本費(fèi)用管理，以及項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)帶領(lǐng)和能力提升。

項(xiàng)目管理經(jīng)理工作的職責(zé) 篇5

　　崗位職責(zé)：

　　1. 負(fù)責(zé)公司研發(fā)合作及合作項(xiàng)目管理工作;

　　2. 協(xié)助組織和記錄定期內(nèi)外部會(huì)議;項(xiàng)目?jī)?nèi)部協(xié)調(diào)溝通、部門間工作銜接、協(xié)調(diào)部門間溝通;協(xié)助制定項(xiàng)目整體Timeline;并根據(jù)整體Timeline和各階段行動(dòng)計(jì)劃，跟蹤并管控項(xiàng)目進(jìn)度;

　　3. 項(xiàng)目文件的管理和歸檔;協(xié)助項(xiàng)目負(fù)責(zé)人進(jìn)行項(xiàng)目支出的統(tǒng)計(jì)和成本控制、合同管理等工作。項(xiàng)目預(yù)算、合同款、項(xiàng)目經(jīng)理的資源分配;

　　4. 做好客戶溝通、維護(hù)工作。

　　5. 調(diào)研和收集行業(yè)信息，為商務(wù)拓展提供情報(bào)資料;

　　任職要求：

　　1. 生物制藥及其相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科以上學(xué)歷，有制藥企業(yè)研發(fā)合作及合作項(xiàng)目管理2年以上經(jīng)驗(yàn);

　　2. 工作積極向上，思路清晰，計(jì)劃性強(qiáng)，認(rèn)真負(fù)責(zé)，有抗壓能力;

　　3. 具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，對(duì)各部門的工作予以協(xié)調(diào)、與客戶的協(xié)調(diào)、與商務(wù)板塊的工作協(xié)調(diào)。

　　4. 具良好的情報(bào)搜集能力和團(tuán)隊(duì)合作能力。

　　5. 具有良好的英文水平，熟練操作project、excel、ppt辦公軟件。

項(xiàng)目管理經(jīng)理工作的職責(zé) 篇6

　　職責(zé)：

　　1、建立項(xiàng)目管理各類標(biāo)準(zhǔn)和模版，落實(shí)項(xiàng)目管理制度，梳理項(xiàng)目管理流程。

　　2、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目設(shè)計(jì)、施工的協(xié)調(diào)與推進(jìn)。

　　2、與項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)緊密合作，編制項(xiàng)目計(jì)劃，對(duì)項(xiàng)目進(jìn)度進(jìn)行全面監(jiān)督、管理。

　　3、定期總結(jié)分析項(xiàng)目任務(wù)完成情況，對(duì)過程中的項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行分析、把控，及時(shí)提供預(yù)警信息。

　　4、完成各項(xiàng)目例行報(bào)告匯總和整理。

　　崗位要求：

　　1、本科及以上學(xué)歷，3年及以上項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)。

　　2、具備項(xiàng)目全過程管理能力以及較強(qiáng)的業(yè)務(wù)理解能力。

　　3、能熟練看懂CAD各類圖紙及繪制施工圖。

　　4、熟悉工程設(shè)計(jì)、招投標(biāo)、施工、驗(yàn)收程序和安全、質(zhì)量監(jiān)督及成本管理基礎(chǔ)知識(shí)。

　　5、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力，責(zé)任心強(qiáng)，能承受一定壓力。

　　6、具備清晰的邏輯思維、計(jì)劃執(zhí)行和解決問題的能力。

項(xiàng)目管理經(jīng)理工作的職責(zé) 篇7

　　職責(zé)：

　　1、項(xiàng)目管理：(1)進(jìn)度管控：監(jiān)管產(chǎn)品的開發(fā)進(jìn)度，按照項(xiàng)目節(jié)點(diǎn)進(jìn)度按質(zhì)按量的完成項(xiàng)目開發(fā);(2)項(xiàng)目協(xié)調(diào)：協(xié)調(diào)解決工程師在項(xiàng)目開發(fā)過程的流程、進(jìn)度、項(xiàng)目異常等工作;(3)開發(fā)流程：建立、維護(hù)、改善日常流程。(4)管控技術(shù)資料的有效性。

　　2、標(biāo)準(zhǔn)化管理： 主導(dǎo)和推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化管理平臺(tái)的建立。主導(dǎo)和推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化的管理標(biāo)準(zhǔn)的編制和修訂;維護(hù)和實(shí)施的標(biāo)準(zhǔn)化數(shù)據(jù)。

　　3、科技管理：研發(fā)科技項(xiàng)目、專利的申報(bào)統(tǒng)籌，其它科技項(xiàng)目的主導(dǎo)和推進(jìn)。

　　4、銜接改善：負(fù)責(zé)研發(fā)部門的流程改善和日常工作銜接跟蹤處理。

　　任職要求：

　　1、有三年以上家電行業(yè)項(xiàng)目管理或體系管理工作經(jīng)驗(yàn);有ISO內(nèi)審員和PMP證書優(yōu)先考慮。

　　2、熟悉研發(fā)項(xiàng)目管理和體系流程。有一定的標(biāo)準(zhǔn)化管理基礎(chǔ)。對(duì)研發(fā)項(xiàng)目管理有一定的監(jiān)控、統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)、改善能力，對(duì)數(shù)據(jù)分析有基本的敏感度。

　　3、有基本的文件和流程撰寫功底或經(jīng)驗(yàn)。有良好的協(xié)調(diào)溝通和反饋能力。做事晌應(yīng)速度快，有大局思維，凡事以大局、對(duì)方為出發(fā)點(diǎn)。有一定時(shí)間觀念和目標(biāo)感。

項(xiàng)目管理經(jīng)理工作的職責(zé) 篇8

　　職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)總結(jié)提煉方案材料，對(duì)全國顧問能力提升擬定培訓(xùn)方案及組織執(zhí)行;

　　2、能根據(jù)項(xiàng)目總結(jié)，能根據(jù)實(shí)施管理需要，總結(jié)提練實(shí)施體系及宣導(dǎo)方案

　　3、組織項(xiàng)目部例會(huì)，及項(xiàng)目決策性會(huì)議，并跟蹤會(huì)議要求事項(xiàng);

　　4、負(fù)責(zé)完成匯報(bào)報(bào)表;

　　5、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的其他工作。

　　任職資格:

　　1、兩年以上軟件領(lǐng)域項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，期望在人力資源行業(yè)持續(xù)學(xué)習(xí)和發(fā)展;

　　2、能夠熟悉運(yùn)用 EXCEL、PPT等日常辦公軟件，具有一定的分析、統(tǒng)計(jì)、總結(jié)工作的技

　　能;

　　3、具有團(tuán)隊(duì)合作精神和親和力，工作耐心、細(xì)致、有毅力;

　　4、進(jìn)取心強(qiáng)，喜歡要求持續(xù)學(xué)習(xí)、有挑戰(zhàn)的工作。

項(xiàng)目管理經(jīng)理工作的職責(zé) 篇9

　　職責(zé)：

　　1、 對(duì)項(xiàng)目經(jīng)理提供指導(dǎo)，及時(shí)登記并跟進(jìn)項(xiàng)目發(fā)展?fàn)顟B(tài)，控制重要節(jié)點(diǎn)，做到風(fēng)險(xiǎn)提前管控;在多項(xiàng)目管理中運(yùn)用項(xiàng)目管理方法指導(dǎo)項(xiàng)目經(jīng)理進(jìn)行進(jìn)度、成本以及資源調(diào)配等工作，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理解決項(xiàng)目的各類問題，保證項(xiàng)目順利完成。

　　2、 負(fù)責(zé)執(zhí)行項(xiàng)目管理評(píng)價(jià)指標(biāo)的設(shè)定、進(jìn)行數(shù)據(jù)收集、統(tǒng)計(jì)、分析和匯總報(bào)告，為管理層提供決策所需的必要數(shù)據(jù)和建議;

　　3、 參與制定并實(shí)施項(xiàng)目管理相關(guān)的培訓(xùn)計(jì)劃，編制培訓(xùn)課程，開展項(xiàng)目管理培訓(xùn)，提高團(tuán)隊(duì)整體項(xiàng)目管理水平。

　　4、 未來根據(jù)公司需要，負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目組合管理以及重點(diǎn)項(xiàng)目管理，跨部門推進(jìn)項(xiàng)目建設(shè)，執(zhí)行項(xiàng)目管理流程與規(guī)范，實(shí)施過程中持續(xù)優(yōu)化項(xiàng)目管理流程規(guī)范，提高項(xiàng)目成功率，確保公司戰(zhàn)略有效貫徹和執(zhí)行;

　　5、 根據(jù)需要，完成其它與項(xiàng)目管理相關(guān)工作。

　　任職要求：

　　1、 大學(xué)本科或以上學(xué)歷，三年以上項(xiàng)目管理體系建設(shè)和推廣經(jīng)驗(yàn)，扎實(shí)的項(xiàng)目管理能力，能獨(dú)立管理大型項(xiàng)目的實(shí)施;

　　2、 具有較強(qiáng)的邏輯思維及管理協(xié)調(diào)能力，具有項(xiàng)目管理數(shù)據(jù)分析能力，能夠?qū)��?xiàng)目管理綜合數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，并提供綜合分析報(bào)告;

　　3、 思維敏捷，良好組織能力、應(yīng)變能力、文檔撰寫能力、溝通能力以及授課技巧，遇到困難能積極應(yīng)對(duì)想方設(shè)法達(dá)成預(yù)定目標(biāo);

　　4、 工作穩(wěn)定度高，對(duì)項(xiàng)目管理專業(yè)領(lǐng)域有濃厚興趣，希望在此領(lǐng)域持續(xù)發(fā)展。

　　5、 具有PCB行業(yè)經(jīng)驗(yàn)或類似行業(yè)經(jīng)驗(yàn)。

　　6、 熟悉CMMI或PMP理論和方法，擁有PMP證書者優(yōu)先，擁有PMO相關(guān)崗位經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

項(xiàng)目管理經(jīng)理工作的職責(zé) 篇10

　　職責(zé)：

　　1. 負(fù)責(zé)公司級(jí)項(xiàng)目管理，對(duì)項(xiàng)目前期立項(xiàng)到后期交付全流程負(fù)責(zé);

　　2. 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)推進(jìn)各關(guān)聯(lián)團(tuán)隊(duì)工作，把控項(xiàng)目進(jìn)度，質(zhì)量，風(fēng)險(xiǎn)，溝通及人力配置;

　　3. 負(fù)責(zé)參與技術(shù)研究及論證，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)攻克項(xiàng)目遇到的研發(fā)問題;

　　4. 負(fù)責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各方資源，有效解決項(xiàng)目遇到的資源問題、進(jìn)度問題、開發(fā)問題;

　　5. 負(fù)責(zé)將項(xiàng)目管理相關(guān)專業(yè)知識(shí)，經(jīng)驗(yàn)和技能標(biāo)準(zhǔn)化，體系化;

　　6. 負(fù)責(zé)根據(jù)團(tuán)隊(duì)人員和項(xiàng)目情況，動(dòng)態(tài)進(jìn)行人力配置，確保有效地支撐項(xiàng)目。

　　任職要求：

　　1. 擁有至少5年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，具備跨部門、跨團(tuán)隊(duì)、多業(yè)務(wù)線，涉及軟、硬件技術(shù)領(lǐng)域的大型復(fù)雜項(xiàng)目的成熟運(yùn)作經(jīng)驗(yàn);

　　2. 具有較強(qiáng)的項(xiàng)目管理規(guī)劃能力，邏輯思維清晰，能夠調(diào)控平衡：項(xiàng)目成本、項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)管理、把控項(xiàng)目質(zhì)量、促進(jìn)項(xiàng)目?jī)?nèi)外部交流溝通、協(xié)調(diào)人力資源管理等;

　　3. 具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和管理能力，有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神、嚴(yán)謹(jǐn)，責(zé)任心強(qiáng)，較強(qiáng)的抗壓能力、執(zhí)行力和優(yōu)秀的職業(yè)操守。

　　篇二

　　職責(zé)：

　　1、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃，制定所轄項(xiàng)目年度計(jì)劃及年度經(jīng)濟(jì)指標(biāo)，并組織實(shí)施達(dá)成;

　　2、承擔(dān)行業(yè)政策、房地產(chǎn)市場(chǎng)趨勢(shì)、目標(biāo)城市經(jīng)濟(jì)、城市規(guī)劃、行業(yè)數(shù)據(jù)、消費(fèi)趨向等信息的收集、分析與研究，為公司的重大經(jīng)營決策提供有力支撐;

　　3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目可研階段的產(chǎn)品調(diào)研，參與項(xiàng)目定位建議，并撰寫項(xiàng)目概念定位策劃報(bào)告;

　　4、全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目營銷策劃團(tuán)隊(duì)與項(xiàng)目銷售管理工作;

　　5、對(duì)公司新開發(fā)或拓展項(xiàng)目，提供營銷策劃技術(shù)支持;

　　6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目提案方案的現(xiàn)場(chǎng)考察、方案撰寫、匯報(bào)、費(fèi)用測(cè)算等工作;

　　7、負(fù)責(zé)對(duì)所轄項(xiàng)目銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行跟進(jìn)、分析，并優(yōu)化調(diào)整營銷推廣方案;

　　8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。

　　職位要求：

　　1、研究生及以上學(xué)歷，優(yōu)秀者可放寬到本科學(xué)歷，房地產(chǎn)、企業(yè)管理、市場(chǎng)營銷、區(qū)域經(jīng)濟(jì)、城市規(guī)劃、地理學(xué)、歷史學(xué)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先考慮;

　　2、房地產(chǎn)專業(yè)策劃、經(jīng)濟(jì)、評(píng)估、經(jīng)紀(jì)等中級(jí)以上職稱;

　　3、3年以上房地產(chǎn)項(xiàng)目中層管理(項(xiàng)目經(jīng)理)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有多個(gè)全程策劃大中型房地產(chǎn)項(xiàng)目的成功案例，有大型商旅專案成功經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　4、能獨(dú)立撰寫具有行業(yè)較為先進(jìn)的水準(zhǔn)的策劃報(bào)告;

　　5、熟悉平面設(shè)計(jì)軟件、辦公軟件的操作;

　　6、善于指導(dǎo)、激勵(lì)和督促下屬，具有較強(qiáng)的管理能力;認(rèn)真負(fù)責(zé)，具有很強(qiáng)的責(zé)任心和使命感，并理解和具有團(tuán)隊(duì)精神;

　　7、有房地產(chǎn)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

項(xiàng)目管理經(jīng)理工作的職責(zé) 篇11

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)集團(tuán)各重大項(xiàng)目的督導(dǎo)、跟進(jìn);

　　2、負(fù)責(zé)戰(zhàn)略規(guī)劃的擬稿及落地執(zhí)行督導(dǎo);

　　3、負(fù)責(zé)會(huì)議組織及相關(guān)工作;

　　4、負(fù)責(zé)各類項(xiàng)目檔案及文件的管理。

　　任職資格：

　　1、全日制本科以上學(xué)歷，法律、金融或財(cái)務(wù)專業(yè);

　　2、有互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品設(shè)計(jì)或運(yùn)營經(jīng)驗(yàn);

　　3、較強(qiáng)的邏輯思維能力，做事細(xì)致有條理，對(duì)數(shù)據(jù)敏感;

　　4、良好的溝通及跨部門協(xié)作能力，較強(qiáng)的項(xiàng)目推動(dòng)及執(zhí)行能力。

項(xiàng)目管理經(jīng)理工作的職責(zé) 篇12

　　職責(zé):

　　1、了解特色經(jīng)濟(jì)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，制定行動(dòng)規(guī)劃;設(shè)立收入利潤目標(biāo)，監(jiān)控目標(biāo)實(shí)施;

　　2、拓展特色經(jīng)濟(jì)銷售，完善銷售政策，對(duì)大客戶銷售進(jìn)行管理和分析，掌握大客戶的開發(fā)與維護(hù);

　　3、尋找并開發(fā)戰(zhàn)略客戶,提供配套的解決方案;

　　4、管理客戶關(guān)系，團(tuán)隊(duì)合理分工 ,確保客戶管理落實(shí);

　　5、對(duì)現(xiàn)有的客戶解決方案進(jìn)行分析探索，開發(fā)新的增值方案，關(guān)注行業(yè)內(nèi)競(jìng)爭(zhēng)者;

　　6、協(xié)助上級(jí)完成其他工作。

　　工作要求:

　　1、本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營銷、統(tǒng)計(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè);

　　2、3-5年市場(chǎng)研究、銷售管理相關(guān)專業(yè)經(jīng)驗(yàn)，具有快遞行業(yè)、信息咨詢管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　3、熟悉快遞業(yè)務(wù)知識(shí)，有豐富信息管理、市場(chǎng)銷售工作經(jīng)驗(yàn)和團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。

項(xiàng)目管理經(jīng)理工作的職責(zé) 篇13

　　職責(zé)：

　　1. 施工現(xiàn)場(chǎng)項(xiàng)目部的全面工作，負(fù)責(zé)與業(yè)主、監(jiān)理等參建各方的協(xié)調(diào)和聯(lián)絡(luò)，為項(xiàng)目工程質(zhì)量、安全、進(jìn)度、成本的責(zé)任人;

　　2. 組織復(fù)核施工圖，負(fù)責(zé)組織與設(shè)計(jì)研發(fā)部的技術(shù)交底;編制項(xiàng)目工程預(yù)算，包括設(shè)備、材料采購預(yù)算，施工分包預(yù)算，施工現(xiàn)場(chǎng)管理費(fèi)用預(yù)算等;

　　3、負(fù)責(zé)整個(gè)項(xiàng)目各種施工方案以及進(jìn)度計(jì)劃、月、周工作安排編制和落實(shí);

　　4、嚴(yán)格質(zhì)量管理，保證施工質(zhì)量達(dá)到國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)或合同的要求;

　　5、及時(shí)向建設(shè)單位催要工程進(jìn)度款，做好項(xiàng)目工程的成本核算，盤活資金使用，審核各項(xiàng)費(fèi)用支出;

　　6、組織做好各階段工程的竣工驗(yàn)收與結(jié)算工作;

　　7、按照?qǐng)D紙、合同要求組織施工，確保按期交付竣工;

　　8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

　　任職資格：

　　1.環(huán)境工程類或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，5年以上工業(yè)廢水、大型市政污水項(xiàng)目、廢物處理的現(xiàn)場(chǎng)施工經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)，懂水處理工藝設(shè)計(jì)，有獨(dú)立負(fù)責(zé)的項(xiàng)目工程實(shí)例;

　　2.獨(dú)立工作能力強(qiáng)，溝通能力強(qiáng)，能協(xié)調(diào)處理現(xiàn)場(chǎng)突發(fā)事件;

　　3.有可注冊(cè)到本企業(yè)的一級(jí)建造師、二級(jí)建造師證書優(yōu)先。

　　4.身體健康，能適應(yīng)出差。

　　5.正直誠信，堅(jiān)持原則性，具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;

　　6.認(rèn)真與謙虛的工作態(tài)度、善于學(xué)習(xí)及總結(jié)提高作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，具有良好的工作習(xí)慣;

　　7.有良好的職業(yè)操守，嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)，執(zhí)行企業(yè)各種規(guī)章制度。

　　8.能編制各類施工方案、project進(jìn)度計(jì)劃及協(xié)調(diào)相關(guān)專業(yè)施工，熟練使用CAD軟件等計(jì)算機(jī)辦公軟件;

項(xiàng)目管理經(jīng)理工作的職責(zé) 篇14

　　負(fù)責(zé)新產(chǎn)品開發(fā)過程中從項(xiàng)目起始至產(chǎn)品上市的各個(gè)方面，確保項(xiàng)目能在預(yù)定時(shí)間、范圍、成本以及質(zhì)量要求內(nèi)完成項(xiàng)目交付 根據(jù)議定的項(xiàng)目目標(biāo)，管理新藥開發(fā)項(xiàng)目：

　　限定每個(gè)新項(xiàng)目的工作范圍，確定已組建的項(xiàng)目組成員的任務(wù)及職責(zé)，使用項(xiàng)目管理軟件為項(xiàng)目里程碑建立完成日期

　　維護(hù)項(xiàng)目管理信息系統(tǒng)，例如SmartSheet，跟蹤項(xiàng)目時(shí)間表、資源、工時(shí)及成本用以反映項(xiàng)目狀態(tài)

　　組織、規(guī)劃和促進(jìn)不同部門成員的會(huì)議，進(jìn)行信息交換，風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別以及項(xiàng)目進(jìn)度的更新

　　以進(jìn)階評(píng)估和項(xiàng)目關(guān)閉的方式進(jìn)行項(xiàng)目總結(jié)，獲取項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)用于改進(jìn)未來項(xiàng)目的開發(fā)

　　準(zhǔn)備并提供項(xiàng)目進(jìn)展報(bào)告，與相關(guān)管理層以及全球團(tuán)隊(duì)開展項(xiàng)目評(píng)估會(huì)議，確認(rèn)并討論項(xiàng)目相關(guān)議題

　　銜接不同部門和管理人員，促進(jìn)不同項(xiàng)目干系人之間的合作，確保必要的資源分配及排序，促使在時(shí)間表內(nèi)完成項(xiàng)目目標(biāo) 參加并支持新項(xiàng)目的可行性評(píng)估。對(duì)待開發(fā)的產(chǎn)品組合及其技術(shù)信息保持全面的理解，例如專利，生產(chǎn)難題，市場(chǎng)準(zhǔn)入壁壘的價(jià)格及市場(chǎng)動(dòng)態(tài)信息

　　完成其它分配的任務(wù)

　　相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)位，6年以上的制藥行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)

　　管理及項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)、熟悉基本的項(xiàng)目管理流程及工具

　　具有藥品開發(fā)經(jīng)驗(yàn)

　　英文書寫和口語流利，可以使用英語有效溝通

　　戰(zhàn)略前瞻性思考，制定良好規(guī)劃

　　績(jī)效/結(jié)果導(dǎo)向

　　積極主動(dòng)并能鼓舞團(tuán)隊(duì)

項(xiàng)目管理經(jīng)理工作的職責(zé) 篇15

　　職責(zé)：

　　1、深入理解公司業(yè)務(wù)，負(fù)責(zé)公司重點(diǎn)項(xiàng)目的協(xié)調(diào)與推進(jìn);

　　2、與項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)緊密合作，編制項(xiàng)目計(jì)劃，對(duì)項(xiàng)目進(jìn)度進(jìn)行全面監(jiān)督、管理;

　　3、定期總結(jié)分析項(xiàng)目任務(wù)完成情況，對(duì)過程中的項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行分析、把控，及時(shí)提供預(yù)警信息;

　　4、完成各項(xiàng)目例行報(bào)告匯總和整理;

　　5、協(xié)助部門完成其他日常管理工作。

　　任職要求：

　　1、大型房地產(chǎn)公司5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上同崗位管理經(jīng)驗(yàn)，主持過2個(gè)以上大中型房地產(chǎn)相關(guān)工作;

　　2、具備項(xiàng)目全過程管理能力以及較強(qiáng)的業(yè)務(wù)理解能力;并且能夠運(yùn)用項(xiàng)目管理能力合理拆解任務(wù)目標(biāo)并進(jìn)行過程跟進(jìn)，確保項(xiàng)目方向落地與業(yè)務(wù)戰(zhàn)略達(dá)成一致;

　　3、具備系統(tǒng)化思考的能力;

　　4、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠在多個(gè)層面進(jìn)行快速、有效的溝通;

　　5、認(rèn)可并符合公司價(jià)值觀：坦誠無畏、奮斗為本、工匠精神、創(chuàng)新開拓;

　　6、能夠適應(yīng)出差,有駕照并能熟練駕駛。

項(xiàng)目管理經(jīng)理工作的職責(zé) 篇16

　　職責(zé)：

　　1.按照計(jì)劃協(xié)調(diào)和指導(dǎo)生產(chǎn)過程中的人員、機(jī)器、原料、環(huán)境的安排，確保生產(chǎn)能順利進(jìn)行;

　　2.確保生產(chǎn)原料、人力和設(shè)備均被有效用于生產(chǎn)并能減少浪費(fèi)保障生產(chǎn)產(chǎn)品質(zhì)量;

　　3.保證能按照計(jì)劃要求按時(shí)完成生產(chǎn)任務(wù);

　　4.與供貨商商議原料價(jià)格，為企業(yè)最大限度減少成本;

　　5.及時(shí)解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的問題;

　　6.負(fù)責(zé)生產(chǎn)員工績(jī)效考核和管理工作，實(shí)現(xiàn)人力資源的合理配置。

　　任職要求：

　　1.理工類相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷;對(duì)于生產(chǎn)及產(chǎn)品相關(guān)知識(shí)非常熟悉;

　　2.具有3年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);

　　3.具有很好的計(jì)劃、組織。談判、溝通協(xié)調(diào)能力;

　　4.具有團(tuán)隊(duì)精神;

　　5、豐富生產(chǎn)運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn);

　　6、有礦山相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

項(xiàng)目管理經(jīng)理工作的職責(zé) 篇17

　　1、對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行前期調(diào)查、收集整理相關(guān)資料，制定初步的項(xiàng)目可行性研究報(bào)告，為決策層提供建議，協(xié)同配合制定和申報(bào)立項(xiàng)報(bào)告材料;

　　2、對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行分析和需求策劃，對(duì)項(xiàng)目的組成部分或模塊進(jìn)行完整系統(tǒng)設(shè)計(jì);

　　3、制定項(xiàng)目目標(biāo)及項(xiàng)目計(jì)劃、項(xiàng)目進(jìn)度表、項(xiàng)目執(zhí)行和控制的基本計(jì)劃;

　　4、建立項(xiàng)目管理的信息系統(tǒng)，對(duì)項(xiàng)目進(jìn)程控制，配合上級(jí)管理層對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行良好的控制;

　　5、跟蹤和分析成本，記錄并向上級(jí)管理層傳達(dá)項(xiàng)目信息;

　　6、統(tǒng)籌項(xiàng)目管理，對(duì)項(xiàng)目運(yùn)行開展過程控制，項(xiàng)目及項(xiàng)目經(jīng)理考核，管理項(xiàng)目中的問題、風(fēng)險(xiǎn)和變化;

　　7、理解并貫徹公司長(zhǎng)期和短期的方針與政策，用以指導(dǎo)公司所有項(xiàng)目的開展。

項(xiàng)目管理經(jīng)理工作的職責(zé) 篇18

　　職責(zé)：

　　掌握公司項(xiàng)目的最新進(jìn)度與時(shí)間安排，做好項(xiàng)目管理，協(xié)調(diào)公司內(nèi)各相關(guān)部門與外部合作單位發(fā)揮協(xié)同合作，保障項(xiàng)目及時(shí)完成。

　　優(yōu)化項(xiàng)目工作流程與費(fèi)用，提高各部門資訊交換與協(xié)做效率，降低時(shí)間成本與項(xiàng)目花費(fèi)。

　　制訂與更新公司項(xiàng)目的整體管理表，并做好項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)管控與預(yù)警。

　　建立、維護(hù)與更新公司的知識(shí)管理流程及知識(shí)技術(shù)庫。

　　制訂、維護(hù)與更新所有相關(guān)流程管理文件。

　　處理其他領(lǐng)導(dǎo)交辦事項(xiàng)。

　　任職要求：

　　工程、電機(jī)、電子、資訊科技、物理等相關(guān)專業(yè)，統(tǒng)招本科以上學(xué)歷。

　　五年以上的工作經(jīng)驗(yàn)，其中至少三年直接從事項(xiàng)目管理工作。

　　熟悉至少一種項(xiàng)目管理軟件。

　　具備良好的英語聽說讀寫能力，IELTS 6.5或相當(dāng)?shù)挠⑽臋z定成績(jī)。。

　　具備良好的表達(dá)溝通專長(zhǎng)，有優(yōu)秀的協(xié)調(diào)組織能力。

　　6.具PMP證書者優(yōu)先。

項(xiàng)目管理經(jīng)理工作的職責(zé) 篇19

　　職責(zé)：

　　1、 與客戶溝通，了解項(xiàng)目的整體需求。并與客戶保持一定的聯(lián)系，即時(shí)反饋階段性的成果，和即時(shí)更改客戶提出的合理需求。

　　2、 協(xié)調(diào)項(xiàng)目資源，與客戶和項(xiàng)目組溝通，負(fù)責(zé)向客戶匯報(bào)項(xiàng)目進(jìn)度;

　　3、 督促項(xiàng)目組制定項(xiàng)目計(jì)劃，跟蹤項(xiàng)目計(jì)劃提交階段性成果，確保項(xiàng)目達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。

　　4、 向上級(jí)匯報(bào)項(xiàng)目的進(jìn)展情況，需求變更等所有項(xiàng)目信息。

　　5、 項(xiàng)目完成的時(shí)候需要項(xiàng)目總結(jié)，產(chǎn)生項(xiàng)目總結(jié)文檔。

　　6、 通過郵件、電話或項(xiàng)目會(huì)議形式，將項(xiàng)目進(jìn)度報(bào)告給項(xiàng)目相關(guān)人員。

　　7、 具有良好的客戶服務(wù)意識(shí)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和責(zé)任感，具有良好的學(xué)習(xí)能力和進(jìn)取精神，抗壓能力;

　　8、 制定項(xiàng)目考核依據(jù)，對(duì)項(xiàng)目組成員進(jìn)行考核。

　　9、 上級(jí)分配的其他工作任務(wù)。

　　任職要求：

　　1、計(jì)算機(jī)、通信、網(wǎng)絡(luò)類相關(guān)專業(yè)，具有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上項(xiàng)目開發(fā)管理經(jīng)驗(yàn)

　　2、具備良好的溝通表達(dá)、方案撰寫、技術(shù)文檔閱讀能力;

項(xiàng)目管理經(jīng)理工作的職責(zé) 篇20

　　該職位如何為組織增加價(jià)值

　　· Ensure all the projects running well in accordance with the standards of our company.

　　確保所有項(xiàng)目運(yùn)作符合公司標(biāo)準(zhǔn)。

　　· Provide value-added service to maximize opportunities with customer.

　　向客戶提供增值的服務(wù)以求最大化與客戶合作的機(jī)會(huì)。

　　· Manage and develop the SPM team to improve the team competency.

　　現(xiàn)場(chǎng)項(xiàng)目經(jīng)理團(tuán)隊(duì)的管理和發(fā)展，提高團(tuán)隊(duì)綜合能力。

　　關(guān)鍵崗位職能和結(jié)果

　　崗位職能

　　安全 Safety

　　Conduct audits with team members

　　帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)成員完成安全審核

　　Provide feedback to team members in relation to safety and environmental performance

　　就安全及環(huán)境方面的表現(xiàn)與團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行反饋溝通.

　　項(xiàng)目規(guī)劃與執(zhí)行 Project Planning and Execution

　　Support Sales to provide business information from owner and support on bidding;

　　積極配合和支持銷售，提供業(yè)務(wù)信息，配合做好投標(biāo)工作;

　　Assign capable SPM according to project feature analysis;

　　基于對(duì)項(xiàng)目特質(zhì)的分析指派具有相應(yīng)能力的現(xiàn)場(chǎng)項(xiàng)目經(jīng)理;

　　Monitor key projects implementation to ensure all deliverables on time with high-quality ;

　　監(jiān)督關(guān)鍵項(xiàng)目的進(jìn)程開展，確保按時(shí)且高質(zhì)量的交付所有成果;

　　Regular review all projects implementation, point out potential issues to avoid risks.

　　定期回顧所有項(xiàng)目的開展，指出潛在問題以避免風(fēng)險(xiǎn)。

　　成本管理 Cost Management

　　Monitor project budget and make matching analysis between received amount and project cost to

　　ensure meeting margin target;

　　監(jiān)督項(xiàng)目預(yù)算的支出、收款與項(xiàng)目成本的匹配情況以確保利潤達(dá)標(biāo);

　　Monthly review project budget;

　　每月回顧項(xiàng)目成本;

　　Seek appropriate methods to reduce project cost (e.g. process optimization, cost-effective builder).

　　為減少項(xiàng)目成本尋求合適的方法(如流程優(yōu)化、高性價(jià)比的安裝商)。

　　NAME OF FILE.DOC VERSION Version current 30 May 20xx

　　客戶滿意度 Customer Satisfactory

　　Keep communication with each department to ensure our service is meet or exceed client’s needs;

　　在項(xiàng)目執(zhí)行過程中，與各方保持積極有效的溝通，確保所有服務(wù)都滿足客戶需要;

　　Supervise the project progress, timely get request or comments from customer, then give

　　constructive feedback or solutions;

　　密切關(guān)注項(xiàng)目進(jìn)程，及時(shí)掌握客戶要求和意見，給出有建設(shè)性的反饋或解決方案;

　　Organize builders and SPMs to provide maintenance and repair service to close-up projects;

　　組織安裝商和現(xiàn)場(chǎng)項(xiàng)目經(jīng)理為已完成的項(xiàng)目提供維護(hù)和維修服務(wù);

　　Get ideal customer satisfaction (Project Management Part).

　　客戶滿意度調(diào)查結(jié)果(項(xiàng)目管理部分)達(dá)標(biāo)。

　　團(tuán)隊(duì)發(fā)展 Team Development

　　Manage resources with internal stakeholders to support project implementation;

　　協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源以支持項(xiàng)目執(zhí)行;

　　Support PM and SPM to solve the accidents or emergencies occurred during project

　　implementation;

　　支持項(xiàng)目經(jīng)理和現(xiàn)場(chǎng)項(xiàng)目經(jīng)理解決項(xiàng)目執(zhí)行過程中的突發(fā)事件或重大問題;

　　Be responsible for team member selection, motivation, performance management and

　　development;

　　負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)成員的選拔、激勵(lì)、績(jī)效管理及發(fā)展。

項(xiàng)目管理經(jīng)理工作的職責(zé) 篇21

　　職責(zé)：

　　1、公司重點(diǎn)項(xiàng)目的推進(jìn)及管理，項(xiàng)目性工作的協(xié)調(diào)及推動(dòng);負(fù)責(zé)與相關(guān)部門(產(chǎn)品、運(yùn)營、技術(shù)開發(fā)、風(fēng)控、測(cè)試等)溝通合作，實(shí)施項(xiàng)目規(guī)劃，參與具體業(yè)務(wù)規(guī)則和流程的細(xì)化，制訂項(xiàng)目計(jì)劃，控制進(jìn)度和質(zhì)量，協(xié)調(diào)資源，消除投產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)，確保項(xiàng)目目標(biāo)按計(jì)劃達(dá)成

　　2、項(xiàng)目進(jìn)度跟蹤及報(bào)告撰寫：協(xié)調(diào)公司項(xiàng)目相關(guān)部門，根據(jù)項(xiàng)目計(jì)劃，定期追蹤進(jìn)展情況，定期檢視、匯總和匯報(bào)，便于隨時(shí)查找、了解、反饋并解決過程問題;根據(jù)各項(xiàng)目進(jìn)度及跟蹤情況，撰寫相關(guān)進(jìn)度報(bào)告

　　3、監(jiān)控組織內(nèi)相關(guān)項(xiàng)目進(jìn)度，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)甄別問題與決策;流程優(yōu)化和知識(shí)沉淀;制定規(guī)范，推進(jìn)敏捷的項(xiàng)目管理

　　4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施過程中的流程評(píng)估，項(xiàng)目群的優(yōu)先級(jí)協(xié)調(diào)，組織及高效交付

　　5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目流程管理事務(wù)，包括體系建設(shè)、項(xiàng)目管理制度建設(shè)、規(guī)范與標(biāo)準(zhǔn)，推動(dòng)組織內(nèi)部的流程改進(jìn)和效率提升;提供模板、查對(duì)清單、方法等

　　任職要求：

　　1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，有研發(fā)背景，熟悉敏捷開發(fā)方法，3年以上計(jì)算機(jī)軟件/互聯(lián)網(wǎng)項(xiàng)目管理或參與過大中型IT項(xiàng)目的PM管理工作的經(jīng)驗(yàn)

　　2、熟練掌握項(xiàng)目管理相關(guān)的知識(shí)和工具，善于總結(jié)和歸納，能夠獨(dú)立編寫相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)化的文檔

　　3、熟悉軟件開發(fā)、測(cè)試、版本管理過程;熟悉有效的進(jìn)度管理方法，有一定數(shù)據(jù)分析能力和經(jīng)驗(yàn)

　　4、具有親和力，有較強(qiáng)的組織能力和溝通能力

　　5、敬業(yè)，有責(zé)任心，具有主動(dòng)性，踏實(shí)可靠，穩(wěn)定性好;能承受一定的工作壓力

　　6、具有敏捷項(xiàng)目開發(fā)或運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)、獲得PMP認(rèn)證、信息系統(tǒng)項(xiàng)目管理師、系統(tǒng)集成項(xiàng)目管理工程師者優(yōu)先

　　7、具有互聯(lián)網(wǎng)軟件開發(fā)或測(cè)試經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

項(xiàng)目管理經(jīng)理工作的職責(zé) 篇22

　　1、40歲以下，本科及以上學(xué)歷，土木工程、管理類相關(guān)專業(yè)。

　　2、20xx年以上房地產(chǎn)開發(fā)項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)，其中3年以上在集團(tuán)公司的工程監(jiān)督管理經(jīng)驗(yàn)。

　　3、熟悉房地產(chǎn)行業(yè)的政策法規(guī)、開發(fā)流程、項(xiàng)目的全過程管控，具備扎實(shí)全面的項(xiàng)目管理知識(shí);中級(jí)工程師或一級(jí)建造師優(yōu)先。

　　4、項(xiàng)目綜合管理經(jīng)驗(yàn)豐富，綜合素質(zhì)強(qiáng)，有良好的溝通協(xié)調(diào)能力。

　　5、良好的辦公軟件使用能力、工程類軟件(CAD、project、天正等)使用能力、公文寫作技能等。

　　崗位職責(zé)：

　　1、協(xié)助建立、健全公司計(jì)劃管理體系，并組織實(shí)施。

　　2、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)編制公司年度工作計(jì)劃。

　　3、參與編制各項(xiàng)目《項(xiàng)目一、二級(jí)節(jié)點(diǎn)開發(fā)計(jì)劃》，定期檢查各項(xiàng)目《項(xiàng)目一、二級(jí)節(jié)點(diǎn)開發(fā)計(jì)劃》及《專項(xiàng)計(jì)劃》完成情況，向公司提出預(yù)警或改進(jìn)建議。

　　4、協(xié)助部門總監(jiān)組織各部門制定部門年度、月度工作計(jì)劃，并定期監(jiān)督、評(píng)估工作計(jì)劃執(zhí)行效果。

　　5、項(xiàng)目關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)計(jì)劃和項(xiàng)目開發(fā)運(yùn)營計(jì)劃的組織編制、調(diào)整、評(píng)估。

　　6、制定、研討、評(píng)估項(xiàng)目運(yùn)營目標(biāo)及成果標(biāo)準(zhǔn)。

　　7、發(fā)布項(xiàng)目運(yùn)營目標(biāo)及成果標(biāo)準(zhǔn)。

　　8、定期參與組織公司計(jì)劃、項(xiàng)目計(jì)劃協(xié)調(diào)會(huì)。

　　9、參與建立、健全公司會(huì)議管理體系。

　　10、定期參加公司運(yùn)營會(huì)議包括：項(xiàng)目預(yù)案決策會(huì)、項(xiàng)目啟動(dòng)會(huì)、項(xiàng)目周例會(huì)、月度運(yùn)營會(huì)、半年度與年度經(jīng)營工作總結(jié)會(huì)、辦公周例會(huì)等，總結(jié)和分析項(xiàng)目計(jì)劃及部門計(jì)劃完成情況，提出預(yù)警或調(diào)整建議。

　　11、根據(jù)公司經(jīng)營目標(biāo)，組織建立、實(shí)施經(jīng)營計(jì)劃、項(xiàng)目計(jì)劃類公司績(jī)效考核體系。

　　12、協(xié)同人力資源中心，參與制定集團(tuán)的績(jī)效考核方案，制訂中高層管理人員的績(jī)效考核指標(biāo)。

　　13、參與組織制定公司的績(jī)效考核方案，并實(shí)施績(jī)效考評(píng)。

　　14、匯總、分析、整理考核結(jié)果，提出考評(píng)獎(jiǎng)懲建議。

　　15、站在城市總的高度統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、內(nèi)外溝通、調(diào)配整合資源，對(duì)項(xiàng)目實(shí)行全過程管控。

　　16、編制城市公司經(jīng)營目標(biāo)、計(jì)劃，對(duì)指標(biāo)、計(jì)劃進(jìn)行分解。

　　17、向城市公司下達(dá)經(jīng)營目標(biāo)。

　　18、負(fù)責(zé)項(xiàng)目計(jì)劃編制、調(diào)整、過程管控與考核。

　　19、協(xié)助、指導(dǎo)城市公司編制城市公司項(xiàng)目管理細(xì)則。

　　20、審查城市公司提交的經(jīng)營計(jì)劃。

項(xiàng)目管理經(jīng)理工作的職責(zé) 篇23

　　職責(zé)：

　　1、對(duì)投資項(xiàng)目管理及運(yùn)營執(zhí)行管理。

　　2、設(shè)計(jì)滿足客戶需求的咨詢解決方案并輔導(dǎo)客戶有效實(shí)施;

　　3、參與咨詢項(xiàng)目洽談，完成項(xiàng)目銷售工作;

　　4、服務(wù)項(xiàng)目的日常協(xié)調(diào)和執(zhí)行、監(jiān)督管理

　　任職要求：

　　1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，已持有證券從業(yè)資格證或基金從業(yè)資格證

　　2、有信貸、資產(chǎn)管理、信托等行業(yè)投資管理3年以上相關(guān)工作實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);

　　3、具有從事公司投資管理、項(xiàng)目管理專業(yè)知識(shí)和能力;

　　4、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、口頭表達(dá)能力和文字功底。

　　5、具有一定電腦操盤及操作水平

項(xiàng)目管理經(jīng)理工作的職責(zé) 篇24

　　職責(zé)：

　　1.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品、OEM產(chǎn)品工廠階段的相關(guān)項(xiàng)目管理及協(xié)調(diào)等工作;

　　2.主導(dǎo)新機(jī)型、OEM產(chǎn)品樣機(jī)評(píng)審,試產(chǎn)前培訓(xùn),上線試產(chǎn),試產(chǎn)總結(jié),量產(chǎn)導(dǎo)入等相關(guān)事宜;

　　3.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品、OEM產(chǎn)品技術(shù)資料,測(cè)試標(biāo)準(zhǔn)的確認(rèn)及技術(shù)支持和培訓(xùn);

　　4.主導(dǎo)新產(chǎn)品、OEM產(chǎn)品的重大問題的處理及改善(如SMT，PCBA，組裝、供應(yīng)商等);

　　任職要求：

　　1.本科學(xué)歷，電子或管理專業(yè)，英文6級(jí);

　　2.5年以上電子企業(yè)項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)，設(shè)對(duì)工控機(jī)、通訊設(shè)備(非手機(jī))特別在大型EMS企業(yè)工作經(jīng)歷;

項(xiàng)目管理經(jīng)理工作的職責(zé) 篇25

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品研發(fā)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)及項(xiàng)目立項(xiàng)及產(chǎn)品設(shè)計(jì)方案的制定，大到整個(gè)系列，小到局部功能的實(shí)現(xiàn);

　　2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品從開發(fā)可行性評(píng)估階段到產(chǎn)品結(jié)構(gòu)階段，再到產(chǎn)品投產(chǎn)運(yùn)行階段的整個(gè)過程;

　　3、協(xié)助項(xiàng)目工程師解決在新產(chǎn)品研發(fā)階段及模具制作等方面存的技術(shù)難點(diǎn);

　　4、提出建設(shè)性的設(shè)計(jì)、改良方案以提高產(chǎn)品整體設(shè)計(jì)水平，并不斷改進(jìn)以滿足客戶市場(chǎng)需求;

　　5、撐控產(chǎn)品成本，項(xiàng)目進(jìn)度，滿足市場(chǎng)銷售部新品上市時(shí)間及銷售預(yù)期達(dá)成。

　　任職資格：

　　1、電子、自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷;

　　2、5年以上電子或遙控器等相關(guān)行業(yè)研發(fā)團(tuán)隊(duì)管理或項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn);

　　3、熟悉BS,GB,IEC,UL等電器的安全標(biāo)準(zhǔn);

　　4、熟悉電子常用的塑膠,五金材料性能和加工工藝，以及塑膠模具、五金模具結(jié)構(gòu);

　　5、善于溝通，具備韌性、積極性、主動(dòng)性和團(tuán)隊(duì)意識(shí)，具有獨(dú)立思考和解決問題的能力。

項(xiàng)目管理經(jīng)理工作的職責(zé) 篇26

　　職責(zé)：

　　1、管理團(tuán)隊(duì)，建設(shè)與公司一致的團(tuán)隊(duì)文化，提高凝聚力，保持骨干成員的穩(wěn)定性;

　　2、熟悉研發(fā)組織架構(gòu)，協(xié)調(diào)各團(tuán)隊(duì)間的溝通和合作，項(xiàng)目管理部作為研委會(huì)決議的執(zhí)行機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)保障各項(xiàng)任務(wù)順利及高效的開展;

　　3、負(fù)責(zé)研發(fā)體系項(xiàng)目相關(guān)流程及制度體系的建設(shè)，完善項(xiàng)目方法論，并負(fù)責(zé)在體系中的宣導(dǎo)及落地實(shí)施;

　　4、不斷發(fā)起必要的變革，采用快速小幅迭代的方式，牽引研發(fā)體系項(xiàng)目的過程速度、資源效率、結(jié)果質(zhì)量的不斷提升;

　　5、對(duì)研發(fā)各項(xiàng)目的立項(xiàng)、過程、變更、發(fā)布等重要環(huán)節(jié)進(jìn)行監(jiān)控及審核，及時(shí)發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品及項(xiàng)目相關(guān)的問題和風(fēng)險(xiǎn)并響應(yīng)處理;

　　6、整體把控各產(chǎn)品及項(xiàng)目的進(jìn)度，匯總并進(jìn)行相關(guān)數(shù)據(jù)分析及質(zhì)量監(jiān)控，及時(shí)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警，對(duì)過程及結(jié)果的質(zhì)量負(fù)責(zé)。

　　任職資格:

　　1、 內(nèi)心信念堅(jiān)定，不為暫時(shí)的挫折所動(dòng)搖;個(gè)性干練穩(wěn)重，能將各決議快速落地并保證質(zhì)量;溝通能力出色，與各相關(guān)部門保持良好的協(xié)作及互助關(guān)系;擁抱變化，善于將變化轉(zhuǎn)化為改善的機(jī)會(huì);

　　2、 情商高，愛思考，有著積極的個(gè)性，能夠適應(yīng)業(yè)務(wù)快速變化的節(jié)奏，并享受公司變革中的精彩;為人正直、坦誠，遇事不推諉，勇于擔(dān)當(dāng);邏輯清晰強(qiáng)大，結(jié)果導(dǎo)向，有好的抗壓能力和心理素質(zhì)，遇到事件能沉著冷靜應(yīng)對(duì)，并確保結(jié)果的達(dá)成;

　　3、 本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)，IT領(lǐng)域工作5年以上，其中至少3年以上軟件項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)，有獨(dú)立成功交付過10000人天以上的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);

　　4、 精通IPD、Scrum等項(xiàng)目管理方法論，極強(qiáng)的邏輯性思維，優(yōu)秀的問題分析和解決能力;

　　5、 優(yōu)秀的計(jì)劃統(tǒng)籌能力、人際關(guān)系處理能力，優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)能力，高情商;

　　6、 有PMP、CSM等項(xiàng)目管理資質(zhì)認(rèn)證優(yōu)先;

　　7、 有大數(shù)據(jù)、云平臺(tái)、大型企業(yè)管理軟件項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

　　8、 有智慧城市安防行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

項(xiàng)目管理經(jīng)理工作的職責(zé) 篇27

　　職責(zé)：

　　1、做好項(xiàng)目的基礎(chǔ)管理工作，保證各文件、資料、數(shù)據(jù)等信息準(zhǔn)確及時(shí)地傳遞和反饋，

　　2、協(xié)調(diào)項(xiàng)目成員間及各個(gè)部門間的溝通與協(xié)作，整合各個(gè)環(huán)節(jié)資源，確保項(xiàng)目目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)與完成;

　　3、監(jiān)控項(xiàng)目進(jìn)度，識(shí)別潛在風(fēng)險(xiǎn)，在重要時(shí)間點(diǎn)延誤時(shí)及時(shí)給出預(yù)警。

　　4、熟悉公司流程，引導(dǎo)監(jiān)督各部門按規(guī)范執(zhí)行，參與、組織開發(fā)過程中評(píng)審。

　　5、制定節(jié)點(diǎn)保證計(jì)劃，實(shí)施過程執(zhí)行的審核;

　　6、定期匯報(bào)項(xiàng)目進(jìn)展，協(xié)助項(xiàng)目解決質(zhì)量問題;

　　7、組織問題分析，并與業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)共同制定改進(jìn)方案和預(yù)防方案;

　　8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交待的其它工作任務(wù).

　　崗位要求：

　　1.本科及以上學(xué)歷，1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

　　2.熟悉項(xiàng)目管理體系及系統(tǒng)交付過程;

　　3.極強(qiáng)的項(xiàng)目推動(dòng)能力和執(zhí)行能力;

　　4.優(yōu)秀的跨團(tuán)隊(duì)合作能力，積極主動(dòng)，善于溝通; 具有較強(qiáng)的邏輯思維能力，善于分析問題和解決問題;

項(xiàng)目管理經(jīng)理工作的職責(zé) 篇28

　　職責(zé)：

　　1. 負(fù)責(zé)研發(fā)項(xiàng)目管理體系建設(shè)和持續(xù)改進(jìn);

　　2. 負(fù)責(zé)研發(fā)項(xiàng)目立項(xiàng)到結(jié)項(xiàng)的全流程及關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)管理;

　　3. 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)推動(dòng)各關(guān)聯(lián)團(tuán)隊(duì)工作，把控項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量、風(fēng)險(xiǎn);

　　4. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目評(píng)價(jià)與考核，成本分析、控制，項(xiàng)目預(yù)算控制;

　　5. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目管理團(tuán)隊(duì)建立和發(fā)展

　　任職要求：

　　1. 全日制統(tǒng)招本科以上學(xué)歷，電子、半導(dǎo)體相關(guān)專業(yè);

　　2. 擁有芯片設(shè)計(jì)領(lǐng)域至少5年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，

　　3. 具備跨部門、多業(yè)務(wù)線，涉及軟、硬件技術(shù)領(lǐng)域項(xiàng)目的成熟運(yùn)作經(jīng)驗(yàn);

　　4. 具有較強(qiáng)的項(xiàng)目管理規(guī)劃能力，邏輯思維清晰，能夠有效把控項(xiàng)目成本、管理項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)、把控項(xiàng)目質(zhì)量、促進(jìn)項(xiàng)目?jī)?nèi)外部交流溝通等;

　　5. 具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和管理能力，有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神、嚴(yán)謹(jǐn)、責(zé)任心強(qiáng)、較強(qiáng)的抗壓能力、高效的執(zhí)行力和優(yōu)秀的職業(yè)操守。

項(xiàng)目管理經(jīng)理工作的職責(zé) 篇29

　　職責(zé)：

　　(1)負(fù)責(zé)平臺(tái)產(chǎn)品的拓展與前期支持，協(xié)助監(jiān)督落實(shí)平臺(tái)協(xié)議的履行。

　　(2)負(fù)責(zé)平臺(tái)產(chǎn)品的全周期項(xiàng)目管理，協(xié)助監(jiān)督落實(shí)平臺(tái)協(xié)議的履行，包括平臺(tái)的目標(biāo)責(zé)任書、履約標(biāo)準(zhǔn)、履約預(yù)算、規(guī)范與考核監(jiān)督執(zhí)行。

　　(3)負(fù)責(zé)對(duì)接總公司各管理部門協(xié)調(diào)城市公司在總部的審批流轉(zhuǎn)。

　　任職要求：

　　(1)全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷，40歲以下，理工科相關(guān)專業(yè)背景，3年以上智能制造項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)。

　　(2)至少具備2個(gè)中型項(xiàng)目(100萬-500萬規(guī)模)的項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉項(xiàng)目管理方案。

　　(3)具備政府產(chǎn)業(yè)平臺(tái)類項(xiàng)目拓展與落地經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

　　(4)擅長(zhǎng)掌握及梳理業(yè)務(wù)需求，具有項(xiàng)目文檔及PPT匯報(bào)撰寫能力。

　　(5)有良好的團(tuán)隊(duì)合作能力及經(jīng)驗(yàn)，良好的政府溝通談判能力。

　　(6)具有較強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)能力，對(duì)任何新客戶、新業(yè)務(wù)都能快速熟悉情況、決策運(yùn)作思路、協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源，達(dá)成目標(biāo)。

項(xiàng)目管理經(jīng)理工作的職責(zé) 篇30

　　職責(zé):

　　1、梳理及優(yōu)化項(xiàng)目業(yè)務(wù)流程，制定商務(wù)規(guī)則;

　　2、組織并開展項(xiàng)目合同評(píng)審，評(píng)估項(xiàng)目的商務(wù)風(fēng)險(xiǎn);

　　3、跟進(jìn)項(xiàng)目重點(diǎn)輸出物和里程碑進(jìn)度，對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行過程控制;

　　4、協(xié)調(diào)解決項(xiàng)目管理中的問題，跟進(jìn)處理項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)和異常事項(xiàng)。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學(xué)歷;

　　2、豐富的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);

　　3、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)和文檔編寫能力;

　　4、有信控管理背景或通信行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。