檔案管理員工作崗位職責(zé)(通用24篇)
檔案管理員工作崗位職責(zé) 篇1
1. 負(fù)責(zé)收集公司分散在各個部門和個人手中的文件、資料集中起來,經(jīng)過整理、立卷、當(dāng)檔保存;
2. 做好公司立卷檔案的鑒定和保存期限;
3. 負(fù)責(zé)對檔案的收進(jìn)、移交、保管、利用、銷毀等情況隨時以表冊、數(shù)字形式,進(jìn)行登記和統(tǒng)計;
4. 負(fù)責(zé)保管檔案系統(tǒng)完整和安全;
5. 負(fù)責(zé)編集檔案文件資料匯集、編制目錄、卡片、索引等;
6. 負(fù)責(zé)建立檔案借閱管理制度;
7. 遵守國家和公司的保密規(guī)定及有關(guān)規(guī)程;
8. 做好公司領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的事項(xiàng);
9. 熟悉計算機(jī)的使用。
檔案管理員工作崗位職責(zé) 篇2
1、對公司員工勞動合同進(jìn)行收集、整理、登記、編號、準(zhǔn)確登錄統(tǒng)計表,并進(jìn)行定期反饋;
2、及時掌握合同借閱、回收情況,并與相關(guān)部門進(jìn)行溝通,確保公司利益不受損失;
3、按月對合同的簽訂、履行情況做統(tǒng)計,分析、提出意見;
4、科學(xué)、規(guī)范管理合同檔案,保證查閱方便,保證檔案管理的機(jī)密性;
5、掌握國家的相關(guān)法律、法規(guī),掌握公司在合同管理方面的'規(guī)章制度,維護(hù)企業(yè)利益;
6、對合同管理情況及時向部門經(jīng)理匯報;
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
檔案管理員工作崗位職責(zé) 篇3
1、負(fù)責(zé)檔案整理、編目、鑒定、統(tǒng)計、排列和檢索工作編制等工作。
2、負(fù)責(zé)庫房檔案的收進(jìn)和移出工作,嚴(yán)格履行交接手續(xù),準(zhǔn)確掌握館內(nèi)檔案全宗、案卷數(shù)量及檔案的保管期限等。
3、負(fù)責(zé)庫房內(nèi)部整理,檔案裝具和案卷排放整齊、科學(xué)有序。保證庫內(nèi)無灰塵,整潔美觀。
4、檢查檔案安全保管情況,發(fā)現(xiàn)對檔案有害因素時,要及時上報采取措施。做到以防為主,防治結(jié)合,保證檔案的完整與安全。
5、明確檔案利用工作的目的,積極主動地做好接待工作,不斷提高服務(wù)質(zhì)量。
6、正確處理好利用和保密的關(guān)系,增強(qiáng)保密觀念,嚴(yán)守黨和國家機(jī)密,嚴(yán)格執(zhí)行借閱、查閱登記制度。
7、負(fù)責(zé)檔案、資料調(diào)借工作。做到提供準(zhǔn)確、及時主動。用后及時清退,按時入庫歸位。
8、應(yīng)用電子計算機(jī)編目檢索、存貯及調(diào)用檔案;利用裱糊及復(fù)印技術(shù),對紙張破損、字跡褪變、擴(kuò)散的現(xiàn)行檔案進(jìn)行搶救。
9、負(fù)責(zé)檔案、資料利用效果的信息反饋工作,收集利用典型事例,年終寫出利用分析綜合報告,及實(shí)例選編。
10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性工作任務(wù)。
11、年末認(rèn)真總結(jié)本崗位工作及制訂下年工作計劃,寫出書面材料。
檔案管理員工作崗位職責(zé) 篇4
1. 負(fù)責(zé)企業(yè)文件的處理、資料整理以及各類會議記錄和資料等的整理工作;
2. 根據(jù)檔案管理相關(guān)規(guī)定,負(fù)責(zé)企業(yè)所有檔案及技術(shù)資料的整理、分類、編號、登記以及歸檔工作;
3. 負(fù)責(zé)檔案、資料的調(diào)借、查閱工作;
4. 負(fù)責(zé)檢查入庫或到期歸還檔案資料的完整性,發(fā)現(xiàn)問題及時報告處理;
5. 按照有關(guān)規(guī)定,對檔案進(jìn)行例行的保養(yǎng)、管理或銷毀;
6. 利用專業(yè)檔案管理軟件或辦公軟件等工具進(jìn)行檔案管理信息化工作。
檔案管理員工作崗位職責(zé) 篇5
1. 根據(jù)國家檔案局的有關(guān)規(guī)定、遵守檔案工作的法律法規(guī)、按照公司檔案管理制度的要求、熱愛檔案工作、嚴(yán)格按照要求辦事、在部門領(lǐng)導(dǎo)的安排下,認(rèn)真負(fù)責(zé)任的做好日常的檔案管理工作;
2. 協(xié)助完善與落實(shí)公司的檔案管理制度、使工作規(guī)范有條理性;
3. 按照要求認(rèn)真有條理性的做好檔案管理、檔案編目、分析統(tǒng)計、鑒定排列和檢索編制工作,保障檔案科學(xué)的分類、有秩序的進(jìn)行存放、妥善的進(jìn)行保管便于查找;
4. 根據(jù)公司制定檔案管理制度的流程,及時、準(zhǔn)確的做好各類檔案的移出與收進(jìn)工作,并及時的進(jìn)行登記、按照要求認(rèn)真的執(zhí)行交接手續(xù)、用后及時的進(jìn)行歸檔歸位等工作,保障記錄的賬本與實(shí)物資料的相符;
5. 檔案借出的工作要及時進(jìn)行登記,并負(fù)責(zé)到期的追回歸檔工作,保障檔案的完整性;
6. 負(fù)責(zé)管理好檔案室內(nèi)部,各類檔案、案卷分類擺放整齊美觀、有秩序;
7. 做好安全保管檔案的管理措施,采取相應(yīng)的防火、防盜、防蟲蛀、防嗮、防潮、防老鼠等措施,以防范為主要工作,若是發(fā)覺隱患是及時上報上級采取措施進(jìn)行處理,保障安全的、完整的保管好檔案信息;
8. 按照公司要求嚴(yán)格的執(zhí)行借閱與查閱工作制度,了解檔案幫助做好工作的目的,不斷提高服務(wù)接待的質(zhì)量,并正確理解保密工作,遵守職業(yè)道德嚴(yán)守公司機(jī)密;
9. 正確的應(yīng)用計算機(jī)技術(shù)進(jìn)行文檔的編目檢索、錄入保存與檔案調(diào)用等工作,提高檔案管理的科學(xué)性;
10. 定期對檔案資料進(jìn)行全面的檢查、資料不齊全的要及時進(jìn)行補(bǔ)全、對破損的檔案利用復(fù)印技術(shù)或是糊紙的方式對檔案進(jìn)行搶救修復(fù),并做好檔案的保養(yǎng)工作;
11. 做好檔案的接收工作,對接收的檔案進(jìn)行認(rèn)真的驗(yàn)收、裝訂案卷等工作,做好交接手續(xù);
12. 按照公司的要求嚴(yán)格保管好檔案柜鑰匙,不輕易轉(zhuǎn)借他人,不輕易外借,認(rèn)真做好保管工作;
13. 負(fù)責(zé)對檔案知識進(jìn)行開展、宣傳活動,提高公司員工的檔案意識;
14. 檔案室內(nèi)不能隨意安放易燃易爆的危險物品,禁止吸煙等現(xiàn)象在檔案室發(fā)生;
15. 檔案資料僅供公司內(nèi)部工作人員借閱,如需外借資料時需經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),妥善的完成上級安排的檔案工作事項(xiàng)。
檔案管理員工作崗位職責(zé) 篇6
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)對項(xiàng)目公司檔案資料的收集、分類、整理、建檔;
2、負(fù)責(zé)對項(xiàng)目公司檔案資料的保管、修補(bǔ)、合訂裝幀和銷毀處理;
3、負(fù)責(zé)庫房檔案的收進(jìn)和移出工作,嚴(yán)格履行交接手續(xù),準(zhǔn)確掌握庫房檔案全宗、案卷數(shù)量及檔案的保管期限;
4、檢查檔案安全保管情況,發(fā)現(xiàn)對檔案有害因素時,要及時上報采取措施。做到以防為主,防治結(jié)合,保證檔案的完整與安全。
5、負(fù)責(zé)檔案、資料借調(diào)工作。嚴(yán)守公司機(jī)密,嚴(yán)格執(zhí)行借閱、查閱登記制度。
任職資格:
1、行政管理、檔案管理等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,要求是中共黨員;
2、參加過相關(guān)檔案培訓(xùn)、擁有檔案員證優(yōu)先
3、兩年以上大型房地產(chǎn)企業(yè)相關(guān)檔案管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉檔案管理、歸類、存檔與登記,熟悉文件流轉(zhuǎn)、公章登記、公司資質(zhì)證照管理等相關(guān)工作;
4、辦事踏實(shí)、耐心、仔細(xì),責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的服務(wù)意識;
5、 有高效的執(zhí)行能力和結(jié)果跟蹤能力。
檔案管理員工作崗位職責(zé) 篇7
一、樹立為教學(xué)為師生服務(wù)的觀念,努力做好圖書、資料管理工作。
二、掌握新書出版信息,根據(jù)教育和教學(xué)工作的需要,有計劃有重點(diǎn)地做好圖書資料的采購工作,合理使用圖書經(jīng)費(fèi)。
三、新書買到后,應(yīng)及時核對、登帳,進(jìn)行分類編目,并推薦介紹給師生借閱。
四、堅守崗位,認(rèn)真做好圖書、資料的借、收工作,月底、年底做好報紙雜志的'裝訂保管工作。
五、配合教研組搜集和積累必要的教學(xué)資料,主動為老師提供教學(xué)用書。
六、進(jìn)行愛護(hù)書籍和宣傳教育,做好圖書資料的防潮、防蛀工作和修補(bǔ)工作。
七、保持閱覽室的清潔衛(wèi)生和良好的紀(jì)律秩序。
八、完成領(lǐng)導(dǎo)交付的其它日常事務(wù)性工作。
檔案管理員工作崗位職責(zé) 篇8
1.建立、更新和維護(hù)專題主計劃表,主計劃表包含了在康龍化成臨床分析檢測實(shí)驗(yàn)室進(jìn)行的所有研究;
2.康龍化成臨床分析檢測實(shí)驗(yàn)室SOP的起草,批準(zhǔn),分發(fā)和維護(hù);
3.建立、執(zhí)行并維持檔案管理程序以確保所有檔案室管理的資料嚴(yán)格按照相關(guān)法規(guī)以及公司內(nèi)部政策進(jìn)行保管;
4.對員工進(jìn)行資料保存和歸檔程序的培訓(xùn);
5.核對每份資料交接表(RTL)的準(zhǔn)確性和完整性;
6.有序的保存歸檔資料,包括保存原始交接表(RTL);
7.確保歸檔資料能快速檢索;
8.處理存檔記錄的請求,對外借資料要進(jìn)行監(jiān)管和召回,資料歸還后要正確地放回原處;
9.確保所有資料和相關(guān)材料按照財務(wù)和合同約定、適用法規(guī)和公司內(nèi)部政策指定的時限進(jìn)行保管;
10.確保所有資料和相關(guān)材料被專題負(fù)責(zé)人/分析項(xiàng)目負(fù)責(zé)人或者技術(shù)主管定期查閱;
11.其他工作內(nèi)容。
檔案管理員工作崗位職責(zé) 篇9
1、主要負(fù)責(zé)資料的統(tǒng)計及報表的整理;
2、負(fù)責(zé)系統(tǒng)錄入資料,合同制作;
3、負(fù)責(zé)檔案的整理、掃描、編冊、入庫;
4、協(xié)助上司完成相關(guān)文職工作。
檔案管理員工作崗位職責(zé) 篇10
1、建立公司檔案管理工作體系,完成檔案的收集、分類、管理、利用,為經(jīng)營決策提供數(shù)據(jù)支撐;
2、逐步建立全面完整的檔案信息數(shù)據(jù)庫,實(shí)現(xiàn)檔案電子化管理,保證公司檔案的完整性、安全性;
3、負(fù)責(zé)宣傳檔案知識,對公司各類檔案整理進(jìn)行指導(dǎo)、培訓(xùn)與監(jiān)督;
4、完整接收各部門、各項(xiàng)目部移交的檔案,對未及時移交的檔案資料主動向使用或產(chǎn)生該檔案的部門或項(xiàng)目部催收;
5、做好檔案室的日常管理、檢查維護(hù)工作;
6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
檔案管理員工作崗位職責(zé) 篇11
1、負(fù)責(zé)人事檔案整理、編目、鑒定、統(tǒng)計、排列和檢索工作編制等工作。
2、負(fù)責(zé)庫房人事檔案的收進(jìn)和移出工作,嚴(yán)格履行交接手續(xù),準(zhǔn)確掌握館內(nèi)人事檔案全宗、案卷數(shù)量及人事檔案的保管期限等。
3、負(fù)責(zé)庫房內(nèi)部整理,人事檔案裝具和案卷排放整齊、科學(xué)有序。保證庫內(nèi)無灰塵,整潔美觀。
4、檢查人事檔案安全保管情況,發(fā)現(xiàn)對人事檔案有害因素時,要及時上報采取措施。做到以防為主,防治結(jié)合,保證人事檔案的完整與安全。
5、明確人事檔案利用工作的目的,積極主動地做好接待工作,不斷提高服務(wù)質(zhì)量。
6、正確處理好利用和保密的關(guān)系,增強(qiáng)保密觀念,嚴(yán)守黨和國家機(jī)密,嚴(yán)格執(zhí)行借閱、查閱登記制度。
7、負(fù)責(zé)人事檔案、資料調(diào)借工作。做到提供準(zhǔn)確、及時主動。用后及時清退,按時入庫歸位。
8、應(yīng)用電子計算機(jī)編目檢索、存貯及調(diào)用人事檔案;利用裱糊及復(fù)印技術(shù),對紙張破損、字跡褪變、擴(kuò)散的現(xiàn)行人事檔案進(jìn)行搶救。
9、負(fù)責(zé)人事檔案、資料利用效果的信息反饋工作,收集利用典型事例,年終寫出利用分析綜合報告,及實(shí)例選編。
10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性工作任務(wù)。
檔案管理員工作崗位職責(zé) 篇12
1、負(fù)責(zé)幼兒園檔案管理工作;
2、負(fù)責(zé)組織實(shí)施檔案的驗(yàn)收、整理、立卷、保存和利用服務(wù)工作,及時提供準(zhǔn)備的檔案信息數(shù)據(jù);
3、建立和完善檔案管理制度,規(guī)范檔案管理工作,嚴(yán)格檔案查借閱和使用審批程序,提高檔案的利用效率;
4、其他行政部門輔助性工作。
檔案管理員工作崗位職責(zé) 篇13
職責(zé):
1、入離職資料的整理與存放 ;
2、資料的錄入、整理、入冊、歸檔、借閱 ;
3、每月合同盤點(diǎn),離職材料的抽出歸檔 ;
4、協(xié)助本部門有關(guān)資料整理的其他工作 ;
5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作 。
任職資格:
1、全日制大專及以上學(xué)歷 ;
2、熟練操作Excel、Word、PPT等辦公軟件,尤其是Excel數(shù)據(jù)處理 ;
3、具有強(qiáng)烈的責(zé)任心,工作條理清晰,抗壓能力強(qiáng) ;
4、良好的溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神。
檔案管理員工作崗位職責(zé) 篇14
職責(zé)
1、負(fù)責(zé)制定執(zhí)行集團(tuán)檔案管理制度;
2、負(fù)責(zé)監(jiān)督、指導(dǎo)、檢查各分公司檔案管理工作;
3、負(fù)責(zé)培訓(xùn)、輔導(dǎo)各分公司檔案管理人員;
4、負(fù)責(zé)集團(tuán)檔案文件收集整理與歸檔工作;
5、負(fù)責(zé)檔案電子信息化工作。
任職資格
1、大專及以上學(xué)歷,檔案、圖書管理等相關(guān)專業(yè);
2、具有大型國企檔案管理工作經(jīng)驗(yàn)或取得城建檔案管理培訓(xùn)資格證書者優(yōu)先考慮;
3、為人正直可靠、細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn),具有較高的責(zé)任心及原則性;
4、熟練使用辦公軟件,能嚴(yán)格遵守公司保密制度;
5、具有良好的文字表達(dá)能力。
檔案管理員工作崗位職責(zé) 篇15
1、負(fù)責(zé)起草公司《檔案管理規(guī)定》并督促落實(shí);
2、整理和接收公司各部門的檔案資料,進(jìn)行科學(xué)有效歸檔保管;
3、執(zhí)行檔案借閱制度,履行借閱手續(xù);
4、負(fù)責(zé)公司公章的保管和使用;
5、負(fù)責(zé)高管領(lǐng)導(dǎo)費(fèi)用報銷及辦公室整潔。
檔案管理員工作崗位職責(zé) 篇16
1、驗(yàn)收各部門歸檔的檔案并審核;
2、及時登記錄入歸檔檔案信息;
3、文件和文字材料分類組成案卷,保護(hù)文件材料的完整與安全;
4、辦理檔案借閱手續(xù);
5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)。
檔案管理員工作崗位職責(zé) 篇17
1、負(fù)責(zé)對各類檔案的接收,分類,編目,編制,檢索工具進(jìn)行科學(xué)的系統(tǒng)管理。
2、定期檢查檔案,確保檔案材料安全。
3、做好文件,資料,檔案的保密,保管工作
檔案管理員工作崗位職責(zé) 篇18
1、負(fù)責(zé) 企業(yè)文件的處理、資料整理工作;
2、負(fù)責(zé)企業(yè)所有檔案及技術(shù)資料的整理、分類、編號、登記以及歸檔工作;
3、負(fù)責(zé)檔案、資料的調(diào)借、查閱工作;
4、負(fù)責(zé)檢查入庫或到期歸還檔案資料的完整性,發(fā)現(xiàn)問題及時報告處理;
5、按照有關(guān)規(guī)定,對檔案進(jìn)行例行的保養(yǎng)、管理或銷毀;
6、利用辦公軟件進(jìn)行檔案管理信息化工作。
檔案管理員工作崗位職責(zé) 篇19
1、貫徹、執(zhí)行公司管理體系方針和目標(biāo)。
2、負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)情況簡報、安全統(tǒng)計月報、質(zhì)量統(tǒng)計月報的編制、上報工作并分發(fā)到相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、部室。
3、負(fù)責(zé)公司安全許可證、體系認(rèn)證證書、各類管理人員的安全資質(zhì)證書、特殊作業(yè)人員的操作證書、質(zhì)檢人員、試驗(yàn)人員資質(zhì)證書的歸口管理工作。
4、負(fù)責(zé)本部門文件、記錄的控制工作。
5、負(fù)責(zé)收集整理工程技術(shù)檔案(含電子版本)的整理、歸檔工作,協(xié)助檔案室對工程技術(shù)檔案的管理。
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
檔案管理員工作崗位職責(zé) 篇20
一、負(fù)責(zé)項(xiàng)目施工技術(shù)資料管理、工作;
二、負(fù)責(zé)科技情報的收集、保管,根據(jù)工作需要,為現(xiàn)場提供及時、有效、適用的資料;
三、按工程技術(shù)資料管理要求,認(rèn)真做好技術(shù)資料的`收集、整理、歸檔工作,確保技術(shù)資料的真實(shí)與完整;
四、負(fù)責(zé)為竣工結(jié)算和優(yōu)良工程提供完整的技術(shù)資料,工程竣工后及時將技術(shù)資料裝訂成卷,送公司科技部門審核后,移交公司總經(jīng)理辦檔案室保存。
檔案管理員工作崗位職責(zé) 篇21
1、負(fù)責(zé)管理公司各個部門產(chǎn)生的檔案和材料,包括文件材料的接收、整理、排序、標(biāo)號、存放及檔案室日常管理工作;
2、建立和完善檔案管理的相關(guān)流程制度;
3、根據(jù)檔案工作管理辦法,負(fù)責(zé)組織完成檔案的掃描、編制、保管、統(tǒng)計和使用工作;
4、開展檔案的借閱工作,及時登記,做好安全保密工作。
檔案管理員工作崗位職責(zé) 篇22
1. 負(fù)責(zé)公司檔案的管理,包括文件材料的接收、掃描、審核、編號、登記、歸檔、保管;
2. 負(fù)責(zé)公司檔案的維護(hù),包括文件借出的登記、回收、審核;
3. 負(fù)責(zé)對歸檔人員進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo),確保檔案的完整性;
4. 負(fù)責(zé)檔案室環(huán)境進(jìn)行記錄,及時登記溫度和濕度;
5. 負(fù)責(zé)對檔案室發(fā)生的偏差,異常情況及時報告,處理;
6. 負(fù)責(zé)為審計提供相關(guān)文件;
7. 遵守公司關(guān)于保密的規(guī)定,維護(hù)檔案的機(jī)密和安全;
8. 完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù)
檔案管理員工作崗位職責(zé) 篇23
1、負(fù)責(zé)整理物業(yè)資料,做好物業(yè)檔案的管理;
2、負(fù)責(zé)公司服務(wù)熱線電話的值守,并收集掌握熱線電話的所有記錄,記錄報修情況和服務(wù)質(zhì)量;
3、負(fù)責(zé)來信、來訪、投訴等處理工作,及時做好回復(fù)、跟蹤、檢查工作
4、負(fù)責(zé)客戶滿意度調(diào)查工作,做好關(guān)于客戶滿意度調(diào)查的各種數(shù)據(jù)的統(tǒng)計分析工作;
5、對轄區(qū)內(nèi)外的公共設(shè)施、消防設(shè)施、環(huán)境衛(wèi)生、廣告宣傳海報進(jìn)行監(jiān)督管理;
6、執(zhí)行公司的各項(xiàng)管理規(guī)章制度。
7、協(xié)助物業(yè)主管進(jìn)行各項(xiàng)檢查,撰寫檢查報告。
檔案管理員工作崗位職責(zé) 篇24
1. 承擔(dān)公司檔案室的全部職責(zé);
2. 按質(zhì)量保證人員及管理部門的要求維護(hù)、存儲及取出已存檔文件;
3. 制作和維護(hù)公司內(nèi)部文件模板;
4. 制作和發(fā)布所有公司所需要的受控文件,包括SOPs手冊,實(shí)驗(yàn)記錄本,日志簿等;
5. 修訂公司各研究項(xiàng)目的正式文本格式,如專題計劃書,專題報告書等,生成最終報告;
6. 其他分配的工作