項(xiàng)目運(yùn)營管理崗位職責(zé)（精選4篇）
項(xiàng)目運(yùn)營管理崗位職責(zé) 篇1
1、自動(dòng)化、智能化運(yùn)營服務(wù)項(xiàng)目日常管理
2、網(wǎng)廳、微信等移動(dòng)自助服務(wù)渠道的建設(shè)與推廣
3、協(xié)助用戶進(jìn)行新技術(shù)項(xiàng)目需求的`梳理工作
4、新技術(shù)應(yīng)用項(xiàng)目跟蹤協(xié)調(diào)、匯總分析工作；
5、新技術(shù)應(yīng)用中監(jiān)管、稽核、合規(guī)問題的跟蹤落實(shí)工作。
項(xiàng)目運(yùn)營管理崗位職責(zé) 篇2
崗位職責(zé)：
1、項(xiàng)目運(yùn)營管理流程的執(zhí)行和維護(hù)，包括立項(xiàng)、預(yù)算審核及計(jì)劃跟蹤管理等；
2、運(yùn)營管理相關(guān)報(bào)表的編制和數(shù)據(jù)提供；
3、項(xiàng)目驗(yàn)收?qǐng)?bào)告管理等工作；
4、參與管理項(xiàng)目分包等工作
5、部門安排其他臨時(shí)工作；
項(xiàng)目運(yùn)營管理崗位職責(zé) 篇3
1、協(xié)助ceo完成運(yùn)營平臺(tái)搭建，公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，負(fù)責(zé)規(guī)劃執(zhí)行計(jì)劃，落實(shí)策略；
2、負(fù)責(zé)日常公司業(yè)務(wù)運(yùn)營管理，包括公司組織架構(gòu)調(diào)整，日常運(yùn)營管理，部門績(jī)效考核指標(biāo)的分解和落實(shí)，策劃推進(jìn)公司業(yè)務(wù)運(yùn)營戰(zhàn)略、流程與計(jì)劃，組織協(xié)調(diào)公司各部門執(zhí)行、，按期完成平臺(tái)的階段性發(fā)展計(jì)劃，實(shí)現(xiàn)平臺(tái)的`戰(zhàn)略目標(biāo)；
3、負(fù)責(zé)組織建設(shè)和管理體系建設(shè)的規(guī)劃與實(shí)施及制定合理的考核激勵(lì)方案，提升團(tuán)隊(duì)的工作效率和技術(shù)能力，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力，構(gòu)建穩(wěn)定、高效的團(tuán)隊(duì)；
項(xiàng)目運(yùn)營管理崗位職責(zé) 篇4
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)遵循公司項(xiàng)目管理制度指導(dǎo)、監(jiān)督項(xiàng)目執(zhí)行，與各項(xiàng)目負(fù)責(zé)人溝通，獲取項(xiàng)目數(shù)據(jù)；
2、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目立項(xiàng)、關(guān)鍵里程碑評(píng)審、項(xiàng)目結(jié)項(xiàng)等活動(dòng)跟蹤、配合工作；
3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目各關(guān)鍵階段的數(shù)據(jù)整理與分析，定期輸出項(xiàng)目集周報(bào)、月報(bào)以及項(xiàng)目數(shù)據(jù)分析報(bào)告；
4、完成對(duì)項(xiàng)目參與人員的工作量檢查、工作統(tǒng)計(jì)與分析；
任職要求
1、計(jì)算機(jī)、項(xiàng)目管理等相關(guān)專業(yè)全日制本科畢業(yè)；
2、2年以上IT行業(yè)項(xiàng)目管理或運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)；
3、了解項(xiàng)目管理相關(guān)的'知識(shí)和工具；善于總結(jié)、歸納和創(chuàng)新，能夠獨(dú)立編寫相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)化的文檔；
4、具有親和力，清晰的邏輯思維能力，有較強(qiáng)的表達(dá)和溝通能力；
5、敬業(yè)，有責(zé)任心，具有主動(dòng)性，穩(wěn)定性好，能承受一定的工作壓力。