店主崗位職責(zé)（精選6篇）

店主崗位職責(zé) 篇1

　　崗位職責(zé):

　　1、協(xié)助經(jīng)理負(fù)責(zé)公司營(yíng)運(yùn)和經(jīng)營(yíng)管理工作;

　　2、在銷(xiāo)售部經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)所轄區(qū)域具體管理工作,布置、實(shí)施、檢查、督促執(zhí)行情況;

　　3、打造一支富有激情、具有戰(zhàn)斗力的精英團(tuán)隊(duì),帶領(lǐng)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)達(dá)成公司既定銷(xiāo)售目標(biāo);

　　4、提高所轄區(qū)域人員銷(xiāo)售技能及服務(wù)質(zhì)量,巡查保障店內(nèi)貨品質(zhì)量;

　　5、完成領(lǐng)導(dǎo)交待的其他工作。

　　任職資格

　　1、18-35歲,大專(zhuān)以上學(xué)歷;身體健康,相貌端正;

　　2、具有連鎖店?duì)I銷(xiāo)及管理工作經(jīng)驗(yàn)1年以上;

　　3、性格開(kāi)朗、直率,責(zé)任心、事業(yè)心強(qiáng),能承受工作壓力,團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力佳;

　　4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力;

　　5、有嚴(yán)密的邏輯思維能力和全面的分析判斷能力,較強(qiáng)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力,書(shū)面及口頭表達(dá)能力優(yōu)秀;

　　6、具備一定的全局管理觀念;

　　7、具有一定的計(jì)劃、組織執(zhí)行能力;

　　8、富有朝氣和飽滿的工作熱情;

　　9、具備人員心理疏導(dǎo)素養(yǎng)。

店主崗位職責(zé) 篇2

　　一、制定藥店各項(xiàng)管理制度。

　　二、協(xié)助經(jīng)理做好藥店人員調(diào)配管理工作。

　　三、組織藥店人員進(jìn)行政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

　　四、負(fù)責(zé)藥品采購(gòu)和品種調(diào)劑。

　　五、與財(cái)務(wù)人員配合，共同做好藥品月（季）盤(pán)點(diǎn)和帳目核對(duì)工作。

　　六、定時(shí)查對(duì)藥品價(jià)簽，稱(chēng)量工具是否有誤，并把好藥品質(zhì)量關(guān)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)糾正。

　　七、及時(shí)清理，結(jié)算藥款。

　　八、定期或隨機(jī)抽查營(yíng)業(yè)員著裝及店內(nèi)衛(wèi)生，開(kāi)展評(píng)比，及時(shí)表彰先進(jìn)。

　　九、經(jīng)常檢查藥品倉(cāng)庫(kù)，防止藥材蟲(chóng)蛀、過(guò)期失效現(xiàn)象發(fā)生。

　　十、負(fù)責(zé)人員考勤、工資和費(fèi)用的報(bào)銷(xiāo)。

　　十一、制定四防措施。

　　十二、建立與藥店相關(guān)的業(yè)務(wù)聯(lián)系，具體辦理與藥店經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)有關(guān)的各項(xiàng)事物。

　　十三、編擬藥店設(shè)施設(shè)備維修計(jì)劃，報(bào)經(jīng)理批準(zhǔn)實(shí)施。

　　十四、制訂節(jié)水、節(jié)電措施，減少浪費(fèi)。

　　十五、負(fù)責(zé)收集保管藥店業(yè)務(wù)檔案資料。

店主崗位職責(zé) 篇3

　　崗位職責(zé)：

　　1、認(rèn)真執(zhí)行公司制定的各項(xiàng)規(guī)章管理制度（負(fù)責(zé)本護(hù)理點(diǎn)人員的績(jī)效考核）。

　　2、組織護(hù)理人員對(duì)本護(hù)理點(diǎn)進(jìn)行服務(wù)質(zhì)量自控自查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)改進(jìn)。

　　3、合理安排護(hù)理人員對(duì)本護(hù)理點(diǎn)的整理、整頓、清掃、清潔工作。

　　4、完善護(hù)理點(diǎn)對(duì)老人委托用藥的管理制度，監(jiān)查制度落實(shí)情況。

　　5、認(rèn)真把握老人入住、登記等程序。

　　崗位要求：

　　1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，有酒店管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

　　2、優(yōu)秀的語(yǔ)言表達(dá)及溝通能力，具備良好的親和力、良好的邏輯思維能力，洞察能力和分析判斷力；

　　3、良好的團(tuán)隊(duì)精神、規(guī)劃和執(zhí)行能力，良好的抗壓性，有互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

店主崗位職責(zé) 篇4

　　崗位職責(zé)：

　　1.協(xié)助店長(zhǎng)管理店鋪的日常營(yíng)運(yùn)，如銷(xiāo)售分析、陳列調(diào)整、店鋪運(yùn)營(yíng)、顧客服務(wù)、庫(kù)存、活動(dòng)的制定和執(zhí)行等；

　　2.協(xié)助店長(zhǎng)進(jìn)行團(tuán)隊(duì)管理工作，幫助并指導(dǎo)店內(nèi)伙伴的工作并及時(shí)給予反饋；

　　3.與店內(nèi)伙伴和顧客保持密切的溝通，提升店內(nèi)伙伴工作積極性和顧客的滿意度；

　　職位要求：

　　1.本科及以上學(xué)歷

　　2.3年以上零售工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上管理帶團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)

　　3.熱愛(ài)電子產(chǎn)品，熱愛(ài)美好生活，熱愛(ài)學(xué)習(xí)新知識(shí)，熱愛(ài)團(tuán)隊(duì)工作；

　　4.有長(zhǎng)期的個(gè)人規(guī)劃，并且希望在小米實(shí)現(xiàn)；

　　5.有外資零售工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；

　　6.氣質(zhì)好、形象佳，英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)能力優(yōu)秀；

店主崗位職責(zé) 篇5

　　1、執(zhí)行上級(jí)經(jīng)理的工作指令并報(bào)告工作

　　2、按照設(shè)備維修操作規(guī)范和維修保養(yǎng)制度負(fù)責(zé)做好設(shè)備檢修及“三級(jí)保養(yǎng)”工作

　　3、負(fù)責(zé)安排檢修業(yè)務(wù)工作及時(shí)協(xié)調(diào)機(jī)修各工種之間技術(shù)業(yè)務(wù)工作

　　4、教育和督促機(jī)修工熟悉使用和保管好各種維修機(jī)械和維修工具定期做好保養(yǎng)潤(rùn)滑工作保證維修工作正常進(jìn)行

　　5、掌握各種主要設(shè)備的備品備件情況合理控制使用適時(shí)編制申購(gòu)計(jì)劃保證設(shè)備維修的需要

　　6、配合有關(guān)部門(mén)做好機(jī)修工的技術(shù)培訓(xùn)和特殊工種的定期復(fù)證工作

　　7、帶領(lǐng)教育機(jī)修工樹(shù)立為前臺(tái)服務(wù)思想進(jìn)入前臺(tái)檢修時(shí)要注意禮貌和儀表儀容維修結(jié)束要做到人走場(chǎng)地清不沾污地面、墻面和其他部位

　　8、配合上級(jí)經(jīng)理對(duì)機(jī)修質(zhì)量進(jìn)行檢查尤其對(duì)主要設(shè)備檢（維）修后要進(jìn)行試車(chē)（機(jī)）待運(yùn)轉(zhuǎn)正常后方可交付使用

　　9、參與有關(guān)設(shè)備事故的分析會(huì)議及時(shí)提出有效的防范、改進(jìn)措施

　　10、負(fù)責(zé)員工出缺勤考勤和工作考核做好文明班組建設(shè)

店主崗位職責(zé) 篇6

　　崗位職責(zé):

　　1、酒店開(kāi)業(yè)前,負(fù)責(zé)酒店項(xiàng)目技術(shù)服務(wù)(含設(shè)計(jì)、工程等)內(nèi)外部協(xié)調(diào),及與大區(qū)、總部協(xié)調(diào)等工作。

　　2、酒店開(kāi)業(yè)籌備期,負(fù)責(zé)酒店開(kāi)業(yè)籌備具體工作,跟進(jìn)ff&e及os&e物品采購(gòu)管理等。

　　3、酒店開(kāi)業(yè)前后,具體對(duì)接業(yè)主方及酒店管理方的工作協(xié)調(diào)。

　　4、酒店開(kāi)業(yè)后,負(fù)責(zé)已開(kāi)業(yè)酒店運(yùn)營(yíng)管理,包括編制酒店經(jīng)營(yíng)月報(bào),跟進(jìn)酒店資金管理、固定資產(chǎn)管理、工程管理等,審核酒店開(kāi)辦費(fèi)、采購(gòu)費(fèi)、管理費(fèi)、年度預(yù)算等。

　　5、參與酒店建設(shè)、開(kāi)業(yè)籌備及運(yùn)營(yíng)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)化制度建設(shè)。

　　6、負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)鼐频晔袌?chǎng)研究及分析,收集酒店主要競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)及分析,整理月度酒店市場(chǎng)研究報(bào)告等。

　　7、執(zhí)行總部/大區(qū)管理制度,及總部酒店旅游與健康事業(yè)部安排的相關(guān)工作。

　　任職資格：

　　1、專(zhuān)業(yè)/學(xué)歷:財(cái)務(wù)、金融、酒店旅游、英語(yǔ)等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先,全日制本科及以上學(xué)歷。

　　2、經(jīng)驗(yàn)/技能:3年以上正規(guī)大型企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),房地產(chǎn)、酒店旅游行業(yè)背景優(yōu)先。辦公軟件操作能力強(qiáng),良好的英文書(shū)寫(xiě)能力、口語(yǔ)流利。

　　3、專(zhuān)業(yè)素質(zhì):具備良好的組織協(xié)調(diào)、分析策劃及表達(dá)能力,認(rèn)真細(xì)致,執(zhí)行力強(qiáng)。