服裝營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)崗位職責(zé)（通用25篇）

服裝營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇1

　　1、負(fù)責(zé)集團(tuán)設(shè)計(jì)公司相關(guān)項(xiàng)目的業(yè)務(wù)拓展，完成公司下達(dá)的年度銷(xiāo)售目標(biāo)。

　　2、與目標(biāo)客戶(hù)建立長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作關(guān)系，及時(shí)準(zhǔn)確把握客戶(hù)的需求動(dòng)向。

　　3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的運(yùn)作管理，包括成果的提交確認(rèn)、營(yíng)銷(xiāo)回款、應(yīng)收賬款等事宜。

　　4、維護(hù)好公司和客戶(hù)之間的業(yè)務(wù)合作關(guān)系，定期做好回訪(fǎng)工作。

服裝營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇2

　　1、協(xié)助江蘇區(qū)域分管總建立集團(tuán)營(yíng)銷(xiāo)管理體系，制定營(yíng)銷(xiāo)管理工作規(guī)范、業(yè)務(wù)流程及規(guī)章制度，完善管控體系，對(duì)區(qū)域內(nèi)各城市公司營(yíng)銷(xiāo)執(zhí)行情況進(jìn)行指導(dǎo)與監(jiān)督。

　　2、參與土地取得的前期市場(chǎng)調(diào)研與分析，參與制定項(xiàng)目的前期定位策劃方案、項(xiàng)目營(yíng)銷(xiāo)策劃方案、營(yíng)銷(xiāo)合作伙伴選擇方案、銷(xiāo)售定價(jià)策略、銷(xiāo)售執(zhí)行方案。

　　3、參與制定年度銷(xiāo)售目標(biāo)、實(shí)施計(jì)劃及營(yíng)銷(xiāo)費(fèi)用預(yù)算、資金回收計(jì)劃，審核階段性目標(biāo)與計(jì)劃，并監(jiān)控、調(diào)整其執(zhí)行情況。

　　4、審核各城市公司提交的各項(xiàng)目全案整合營(yíng)銷(xiāo)策劃方案以及關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)戰(zhàn)術(shù)推廣方案，依據(jù)市場(chǎng)環(huán)境的變化協(xié)助總經(jīng)理制定應(yīng)變對(duì)策。

　　5、召開(kāi)營(yíng)銷(xiāo)例會(huì)，總結(jié)營(yíng)銷(xiāo)工作，解決具體問(wèn)題，并負(fù)責(zé)與銷(xiāo)售代理公司、營(yíng)銷(xiāo)策劃公司溝通、協(xié)調(diào)。

　　6、審核、分析營(yíng)銷(xiāo)數(shù)據(jù)或信息，調(diào)整、優(yōu)化項(xiàng)目品牌推廣、企劃活動(dòng)，確保營(yíng)銷(xiāo)業(yè)績(jī)的達(dá)成。

　　7、配合各項(xiàng)目公司建立同客戶(hù)、政府部門(mén)、銀行、媒體等良好關(guān)系。

　　8、負(fù)責(zé)分管人員的隊(duì)伍建設(shè)，選拔、培訓(xùn)、考核下屬員工，確保分管業(yè)務(wù)目標(biāo)的達(dá)成。

　　9、完成上級(jí)交辦的其他事項(xiàng)，協(xié)同部門(mén)同事完成重點(diǎn)或緊急工作

服裝營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇3

　　1、熟悉LED驅(qū)動(dòng)電源銷(xiāo)售市場(chǎng)環(huán)境，能帶領(lǐng)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)完成公司年度銷(xiāo)售目標(biāo)任務(wù)。

　　2、有獨(dú)立的銷(xiāo)售渠道，具有良好的市場(chǎng)拓展能力;

　　3、協(xié)調(diào)企業(yè)內(nèi)外部關(guān)系，對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)有戰(zhàn)略思維。

　　4、市場(chǎng)調(diào)查與新市場(chǎng)機(jī)會(huì)的發(fā)現(xiàn);

　　5、新項(xiàng)目市場(chǎng)推廣方案的制定;

服裝營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇4

　　崗位職責(zé)：

　　1、深度參與公司IOT智能產(chǎn)品全過(guò)程管理，負(fù)責(zé)智能產(chǎn)品軟件的規(guī)劃制定和組織實(shí)施工作；

　　2、負(fù)責(zé)組織收集用戶(hù)/客戶(hù)需求、進(jìn)行市場(chǎng)和競(jìng)爭(zhēng)分析、制定符合公司戰(zhàn)略發(fā)展的規(guī)劃、并設(shè)計(jì)產(chǎn)品功能；

　　3、負(fù)責(zé)完成產(chǎn)品具體功能的設(shè)計(jì)，不斷優(yōu)化產(chǎn)品體驗(yàn)，輸出高質(zhì)量的需求文檔，并組織產(chǎn)品、UI、APP研發(fā)，協(xié)調(diào)/推動(dòng)相關(guān)其它團(tuán)隊(duì)實(shí)施開(kāi)發(fā)計(jì)劃，保證項(xiàng)目的交付結(jié)果；

　　4、負(fù)責(zé)監(jiān)控和分析產(chǎn)品的市場(chǎng)表現(xiàn)，輸出評(píng)估分析報(bào)告，為公司產(chǎn)品戰(zhàn)略提供決策依據(jù)；

　　5、深度參與并協(xié)助平臺(tái)運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行相關(guān)運(yùn)營(yíng)和推廣工作；

　　6、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和其它部門(mén)安排及需協(xié)作的工作。

　　任職資格：

　　1、統(tǒng)招大學(xué)本科或以上學(xué)歷，5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上產(chǎn)品研發(fā)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，英文可作為工作語(yǔ)言；

　　2、要求具有云端物聯(lián)網(wǎng)相關(guān)產(chǎn)品工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉國(guó)內(nèi)外主流IOT產(chǎn)品，對(duì)工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)、智能物聯(lián)網(wǎng)市場(chǎng)有比較深入的理解；

　　3、熟悉物聯(lián)網(wǎng)硬件、網(wǎng)關(guān)、云端平臺(tái)的軟件系統(tǒng)架構(gòu)，熟悉安卓/IOS或移動(dòng)端混合開(kāi)發(fā)模式，在人工智能產(chǎn)品管理、技術(shù)實(shí)現(xiàn)等領(lǐng)域有深入思考和積累；；

　　4、優(yōu)秀的邏輯思維和學(xué)習(xí)能力，良好的溝通和文檔輸出能力；

　　5、自我驅(qū)動(dòng)，具有出色的團(tuán)隊(duì)管理能力，統(tǒng)籌全局，合理調(diào)配團(tuán)隊(duì)資源。

服裝營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇5

　　1、負(fù)責(zé)制定公司相關(guān)產(chǎn)品在餐飲渠道的開(kāi)發(fā)和銷(xiāo)售策略，完成公司產(chǎn)品在渠道客戶(hù)中的滲透，

　　2、積極與客戶(hù)保持良好的聯(lián)系，能夠敏銳的了解行業(yè)信息，能快速整理分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài)數(shù)據(jù)信息，并向上反饋，提出建議；

　　3、負(fù)責(zé)并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)建立和完善所轄區(qū)域的經(jīng)銷(xiāo)網(wǎng)絡(luò)，開(kāi)發(fā)及管理經(jīng)銷(xiāo)商；

　　4、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研，了解市場(chǎng)情況，與市場(chǎng)部和研發(fā)部門(mén)合作，滿(mǎn)足渠道客戶(hù)對(duì)產(chǎn)品的需求；

　　5、定期進(jìn)行市場(chǎng)走訪(fǎng)、調(diào)研，及時(shí)準(zhǔn)確的總結(jié)出完整的'市場(chǎng)走訪(fǎng)報(bào)告；

　　6、制定月/季度/年區(qū)域銷(xiāo)售工作計(jì)劃，積極完成銷(xiāo)售目標(biāo)；

　　7、主要面向的區(qū)域即武漢及其周邊郊區(qū)，了解區(qū)域市場(chǎng)的信息，并及時(shí)向公司反饋，給予意見(jiàn)；

　　8、貫徹公司政策及提升品牌形象，執(zhí)行公司對(duì)產(chǎn)品銷(xiāo)售的市場(chǎng)策略；

服裝營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇6

　　1、負(fù)責(zé)上海城郊外萬(wàn)畝大盤(pán)營(yíng)銷(xiāo)管理工作;

　　2、負(fù)責(zé)2個(gè)售樓處,5個(gè)城市展廳,30個(gè)二級(jí)展點(diǎn)的管理工作;

　　3、負(fù)責(zé)匯集并協(xié)調(diào)集團(tuán)、事業(yè)部、股東方指導(dǎo)意見(jiàn),執(zhí)行項(xiàng)目營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃;

　　4、對(duì)年度、季度、月度銷(xiāo)售指標(biāo)負(fù)責(zé)。

服裝營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇7

　　1. 負(fù)責(zé)澳洲項(xiàng)目的營(yíng)銷(xiāo)推廣，區(qū)域總負(fù)責(zé)人，統(tǒng)管并負(fù)責(zé)該區(qū)域的`團(tuán)隊(duì)人員

　　2.根據(jù)制定的銷(xiāo)售目標(biāo)，組織、管理、協(xié)調(diào)各團(tuán)隊(duì)制定相應(yīng)的計(jì)劃已達(dá)成業(yè)績(jī)指標(biāo)

　　3.日常團(tuán)隊(duì)管理(展廳銷(xiāo)售、策劃、渠道、客服、行政等)

　　4.定期匯報(bào)工作進(jìn)展和相應(yīng)的問(wèn)題

　　5.與其他區(qū)域團(tuán)隊(duì)保持溝通和協(xié)調(diào)，共同完成中國(guó)區(qū)的銷(xiāo)售指標(biāo)

　　6.其他相關(guān)的工作

服裝營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇8

　　1、根據(jù)總經(jīng)理下達(dá)的年度戰(zhàn)略目標(biāo)、年度策略，結(jié)合營(yíng)銷(xiāo)中心的使命并結(jié)合市場(chǎng)行業(yè)制定營(yíng)銷(xiāo)中心的年度營(yíng)銷(xiāo)與銷(xiāo)售戰(zhàn)略、計(jì)劃及策略、年度拍賣(mài)計(jì)劃及策略;

　　2、根據(jù)公司年度銷(xiāo)售目標(biāo)和市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃，分解、編制本公司年度、季度、月度銷(xiāo)售目標(biāo)和計(jì)劃，制定年度銷(xiāo)售預(yù)算方案;

　　3、根據(jù)公司整體業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略，組織編制銷(xiāo)拍營(yíng)銷(xiāo)策劃方案;

　　4、開(kāi)發(fā)、培育、維護(hù)、評(píng)估公司各類(lèi)銷(xiāo)售渠道;

　　5、有效運(yùn)用公司各銷(xiāo)售渠道資源，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司既定年度營(yíng)銷(xiāo)與銷(xiāo)售戰(zhàn)略目標(biāo);

　　6、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略，編制并執(zhí)行市場(chǎng)調(diào)研計(jì)劃，開(kāi)展公司各業(yè)務(wù)市場(chǎng)的分析、預(yù)測(cè)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情報(bào)收集與分析等工作，收集行業(yè)發(fā)展信息;

　　7、善于發(fā)現(xiàn)與培養(yǎng)銷(xiāo)售人才，組織編制銷(xiāo)售人員培訓(xùn)計(jì)劃，并組織實(shí)施、評(píng)估培訓(xùn)效果;制定年度市場(chǎng)推廣計(jì)劃與活動(dòng)預(yù)算，監(jiān)督實(shí)施過(guò)程并及時(shí)評(píng)估和調(diào)整;

服裝營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇9

　　1、組建并管理銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)，負(fù)責(zé)營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)客戶(hù)經(jīng)理的招募、甄選，輔導(dǎo)及管理；

　　2、制訂團(tuán)隊(duì)銷(xiāo)售策略，完成公司制定的銷(xiāo)售計(jì)劃，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)成員完成銷(xiāo)售目標(biāo)；

　　3、開(kāi)發(fā)高端客戶(hù)，通過(guò)持續(xù)跟進(jìn)與服務(wù)，為客戶(hù)提供理財(cái)規(guī)劃咨詢(xún)，銷(xiāo)售各類(lèi)理財(cái)產(chǎn)品。

　　4、協(xié)助開(kāi)展業(yè)務(wù)培訓(xùn)，負(fù)責(zé)本隊(duì)成員考核考評(píng)工作的實(shí)施。

　　5、協(xié)調(diào)解決并完成上級(jí)交辦的各項(xiàng)工作。

服裝營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇10

　　職責(zé)描述：

　　1、協(xié)助公司進(jìn)行銷(xiāo)售的日常運(yùn)營(yíng)與管理，輔助銷(xiāo)售策略的制定和執(zhí)行；

　　2、對(duì)銷(xiāo)售年度、季度、月度業(yè)績(jī)目標(biāo)進(jìn)行追蹤；

　　3、分析業(yè)績(jī)數(shù)據(jù)，反映銷(xiāo)售狀況，為運(yùn)營(yíng)目標(biāo)及策略的制定提供依據(jù)；

　　4、銷(xiāo)售部客戶(hù)歸屬及過(guò)程管理，制定相關(guān)管理規(guī)則，提出合理的業(yè)務(wù)判斷；

　　5、負(fù)責(zé)對(duì)各項(xiàng)銷(xiāo)售系統(tǒng)信息、數(shù)據(jù)、文件的匯總、存檔工作的統(tǒng)籌安排；

　　6、協(xié)助制定并完善銷(xiāo)售制度體系、業(yè)務(wù)流程，落實(shí)實(shí)施執(zhí)行。

　　任職要求：

　　1、本科學(xué)歷以上，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、工商管理、統(tǒng)計(jì)、財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先，

　　2、三年以上工作經(jīng)驗(yàn)值，有互聯(lián)網(wǎng)廣告銷(xiāo)售運(yùn)營(yíng)、銷(xiāo)售數(shù)據(jù)分析或業(yè)務(wù)管理等相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；

　　3、分能析力強(qiáng)，善于進(jìn)行數(shù)據(jù)分析，熟練操作各種數(shù)據(jù)報(bào)表，會(huì)使用vlookup等函數(shù)；

　　4、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，優(yōu)秀的互動(dòng)溝通及表達(dá)能力，執(zhí)行力強(qiáng)；

　　5、具有專(zhuān)業(yè)服務(wù)意識(shí)和工作熱情，思路清晰，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，能承擔(dān)較大壓力。

服裝營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇11

　　崗位職責(zé):

　　1、制定并分解銷(xiāo)售門(mén)店階段性銷(xiāo)售計(jì)劃，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷(xiāo)售任務(wù);

　　2、主持門(mén)店銷(xiāo)售例會(huì)，傳達(dá)相關(guān)政策及信息;

　　3、監(jiān)督管理產(chǎn)品陳列、飾品擺放、店面衛(wèi)生、人員形象、pop布置等方面的展廳形象維護(hù)工作;

　　4、監(jiān)督銷(xiāo)售顧問(wèn)日常工作紀(jì)律，對(duì)違反有關(guān)規(guī)范的人員進(jìn)行處理;

　　5、每月及時(shí)提供準(zhǔn)確的商品盤(pán)點(diǎn)數(shù)據(jù);

　　6、做好門(mén)店的防火防盜工作，處理銷(xiāo)售現(xiàn)場(chǎng)遇到的特殊情況;

　　7、處理顧客的現(xiàn)場(chǎng)或電話(huà)投訴與抱怨，需要其他部門(mén)協(xié)調(diào)處理的投訴事件及時(shí)通知相關(guān)部門(mén);

　　8、對(duì)銷(xiāo)售顧問(wèn)進(jìn)行業(yè)績(jī)?cè)u(píng)估和考核。

　　任職要求:

　　1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷;

　　2、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、工商管理、藝術(shù)設(shè)計(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

　　3、較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)及溝通協(xié)調(diào)能力;

　　4、豐富的門(mén)店管理經(jīng)驗(yàn);

　　5、兩年以上店長(zhǎng)工作經(jīng)驗(yàn)，具有一定的客戶(hù)資源和良好的客戶(hù)關(guān)系;

　　6、有知名家具、家居飾品企業(yè)銷(xiāo)售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

服裝營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇12

　　工作職責(zé)：

　　1、向家長(zhǎng)提供專(zhuān)業(yè)的課程體系講解、介紹英語(yǔ)課程和教育理念；

　　2、為學(xué)員設(shè)計(jì)符合其需求的課程， 并促成其開(kāi)始學(xué)習(xí)課程、跟進(jìn)課程費(fèi)用的支付流程等；

　　3、按時(shí)完成工作計(jì)劃，維護(hù)潛在顧客以及學(xué)員數(shù)據(jù)庫(kù)；

　　4、定期參加會(huì)議和培訓(xùn)，完成銷(xiāo)售日?qǐng)?bào)，合同簽署等其他工作；

　　5、能組織并管理課程顧問(wèn)團(tuán)隊(duì)，完成中心校長(zhǎng)下發(fā)的業(yè)績(jī)指標(biāo)。

　　職位要求：

　　1、具備良好的溝通能力和技巧，在交談中善于觀察，提出問(wèn)題，表達(dá)觀點(diǎn)等等；

　　2、具備較強(qiáng)的執(zhí)行能力，具有較敏銳的營(yíng)銷(xiāo)捕捉能力，同時(shí)請(qǐng)具備認(rèn)真細(xì)致的工作作風(fēng)；

　　3、具備合作精神，樂(lè)觀的態(tài)度，良好的服務(wù)意識(shí)，高度的責(zé)任感和信任感，并適應(yīng)在壓力下工作；

　　4、誠(chéng)實(shí)正直并具有良好的職業(yè)道德；

　　5、大專(zhuān)及以上學(xué)歷， 有較強(qiáng)的事業(yè)心，有2年以上課程咨詢(xún)、培訓(xùn)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

服裝營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇13

　　工作職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售中心年度工作任務(wù)規(guī)劃制定及分解計(jì)劃，達(dá)成年度銷(xiāo)售目標(biāo);

　　2、負(fù)責(zé)制定年度預(yù)算規(guī)劃及實(shí)施計(jì)劃，確保部門(mén)運(yùn)作正常;

　　3、負(fù)責(zé)全國(guó)渠道市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、經(jīng)銷(xiāo)商管理，維系良好的客情關(guān)系;

　　4、參與重大項(xiàng)目運(yùn)作，提高項(xiàng)目投標(biāo)中標(biāo)率;

　　5、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)人員培養(yǎng)及管理，促進(jìn)下屬員工業(yè)務(wù)能力提升;

　　6、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　任職要求:

　　1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、工商管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

　　2、5年以上渠道銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn)，有家具行業(yè)經(jīng)驗(yàn)及項(xiàng)目銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

　　3、豐富的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)，客戶(hù)管理經(jīng)驗(yàn)。

　　工作職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售中心年度工作任務(wù)規(guī)劃制定及分解計(jì)劃，達(dá)成年度銷(xiāo)售目標(biāo);

　　2、負(fù)責(zé)制定年度預(yù)算規(guī)劃及實(shí)施計(jì)劃，確保部門(mén)運(yùn)作正常;

　　3、負(fù)責(zé)全國(guó)渠道市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、經(jīng)銷(xiāo)商管理，維系良好的客情關(guān)系;

　　4、參與重大項(xiàng)目運(yùn)作，提高項(xiàng)目投標(biāo)中標(biāo)率;

　　5、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)人員培養(yǎng)及管理，促進(jìn)下屬員工業(yè)務(wù)能力提升;

　　6、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　任職要求:

　　1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、工商管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

　　2、5年以上渠道銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn)，有家具行業(yè)經(jīng)驗(yàn)及項(xiàng)目銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

　　3、豐富的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)，客戶(hù)管理經(jīng)驗(yàn)。

服裝營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇14

　　崗位職責(zé):

　　負(fù)責(zé)辦公家具集團(tuán)的全盤(pán)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策劃、營(yíng)銷(xiāo)拓客推廣活動(dòng)及大客戶(hù)銷(xiāo)售等工作。對(duì)集團(tuán)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作負(fù)責(zé)。

　　任職要求:

　　1、 大專(zhuān)及以上畢業(yè)，33-43歲;

　　2、 關(guān)鍵要求:五年以上中國(guó)家具企業(yè)top50強(qiáng)家具企業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)或銷(xiāo)售工作經(jīng)歷(其中二年以上市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)高管經(jīng)歷)。

　　3、 有中國(guó)家具企業(yè)top20強(qiáng) 營(yíng)銷(xiāo)高管經(jīng)歷者優(yōu)先。

　　1、 集團(tuán)多年來(lái)實(shí)行內(nèi)部全員股權(quán)激勵(lì)。總監(jiān)級(jí)業(yè)績(jī)基本達(dá)標(biāo)的話(huà)，年收入都在百萬(wàn)以上!

　　2、 沒(méi)有3000人以上規(guī)模家具業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)背景者勿擾!

服裝營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇15

　　1.負(fù)責(zé)部門(mén)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃的制定和實(shí)施;負(fù)責(zé)營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)的日常業(yè)務(wù)管理、考核、督導(dǎo);

　　2.負(fù)責(zé)各渠道網(wǎng)點(diǎn)的開(kāi)拓和維護(hù)，營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)策劃;區(qū)域市場(chǎng)開(kāi)拓。

服裝營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇16

　　1、編制滿(mǎn)足開(kāi)發(fā)要求的工程總計(jì)劃，細(xì)化并控制項(xiàng)目關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)；

　　2、負(fù)責(zé)組織監(jiān)督施工單位進(jìn)度、文明安全施工、工程質(zhì)量；

　　3、負(fù)責(zé)圖紙?jiān)O(shè)計(jì)質(zhì)量的把控；

　　4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各專(zhuān)業(yè)隊(duì)伍間分工協(xié)作；

　　5、負(fù)責(zé)專(zhuān)業(yè)隊(duì)伍和設(shè)備采購(gòu)的招標(biāo)工作及過(guò)程跟蹤；

　　6、負(fù)責(zé)組織工程部的日常事宜；

　　7、負(fù)責(zé)工程部人員考核工作；

　　8、根據(jù)工程管理授權(quán)負(fù)責(zé)與集團(tuán)總工辦的對(duì)接。

服裝營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇17

　　崗位職責(zé)：

　　完善并建立標(biāo)準(zhǔn)化銷(xiāo)售管理流程，實(shí)現(xiàn)全國(guó)銷(xiāo)售管理標(biāo)準(zhǔn)化并確保業(yè)務(wù)快速發(fā)展；

　　完善并建立數(shù)據(jù)化管理體系，監(jiān)控并推進(jìn)業(yè)務(wù)高效增長(zhǎng)；

　　制定并執(zhí)行公司銷(xiāo)售促銷(xiāo)策略/計(jì)劃；

　　制定并執(zhí)行公司銷(xiāo)售激勵(lì)策略；

　　研究新的銷(xiāo)售工具/方法，實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)突破性進(jìn)展；

　　與其他部門(mén)緊密高效協(xié)作。

　　職位要求：

　　本科及以上學(xué)歷畢業(yè)，有五年以上銷(xiāo)售管理經(jīng)歷，兩年以上銷(xiāo)售運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)；

　　熟悉企業(yè)運(yùn)營(yíng)體系，具有敏銳的市場(chǎng)洞察力，數(shù)據(jù)分析能力和體系搭建能力，對(duì)運(yùn)營(yíng)問(wèn)題具有較強(qiáng)的預(yù)見(jiàn)性、判斷力、分析力；

　　具備高度的敬業(yè)精神，具備快速適應(yīng)能力、創(chuàng)新能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力；

　　具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)，團(tuán)隊(duì)管理及協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作精神；

　　有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和溝通技巧，敢于挑戰(zhàn)，突破自我；

　　有教育行業(yè)等相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

　　作息時(shí)間：

　　做五休二 周末雙休 早9-晚7

服裝營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇18

　　營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)職責(zé)范圍：

　　1、把握國(guó)家政策，分析市場(chǎng)；

　　2、根據(jù)公司及市場(chǎng)具體情況，制定公司銷(xiāo)售目標(biāo)；

　　3、根據(jù)銷(xiāo)售目標(biāo)制定銷(xiāo)售策略；

　　4、組織銷(xiāo)售行動(dòng)，管理銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)；

　　5、控制資金使用，管理資金和進(jìn)行效益分析；

　　6、根據(jù)市場(chǎng)需求提出市場(chǎng)開(kāi)發(fā)建議；

　　營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)工作內(nèi)容：

　　1、審核并匯編下屬部門(mén)的工作計(jì)劃

　　2、制定銷(xiāo)售計(jì)劃和市場(chǎng)分析報(bào)告，報(bào)公司討論通過(guò)

　　3、分配銷(xiāo)售任務(wù)

　　4、調(diào)度銷(xiāo)售資金

　　5、審核，簽署省級(jí)客戶(hù)的合同

　　6、考核下屬部門(mén)的工作效率

　　7、下屬部門(mén)負(fù)責(zé)人的工作調(diào)配安排

　　8、拜訪(fǎng)重要客戶(hù)

　　9、巡查下屬部門(mén)的.工作狀態(tài)

　　10、分析并合理制定本部門(mén)的組織結(jié)構(gòu)

　　11、編寫(xiě)本部門(mén)經(jīng)濟(jì)效益損益分析

　　12、審核下屬部門(mén)各項(xiàng)規(guī)章制度

　　13、組織培訓(xùn)部門(mén)負(fù)責(zé)人

　　14、組織召開(kāi)營(yíng)銷(xiāo)工作討論會(huì)

　　15、計(jì)劃外資金使用的審批

　　16、監(jiān)督審查下屬部門(mén)的公司資產(chǎn)管理和分庫(kù)管理

　　17、組織營(yíng)銷(xiāo)工作評(píng)審表彰會(huì)議

服裝營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇19

　　1、全面負(fù)責(zé)動(dòng)畫(huà)電影項(xiàng)目的視效工作，把控影片視覺(jué)影像效果。

　　2、根據(jù)項(xiàng)目需要，制定3D動(dòng)畫(huà)視效方面的制作標(biāo)準(zhǔn)和實(shí)施方案。

　　3、根據(jù)項(xiàng)目需要和制作過(guò)程中整體工作量的評(píng)估確定視效制作周期及人員的合理分工。

　　4、根據(jù)項(xiàng)目整體制作計(jì)劃與其他部門(mén)協(xié)作，共同完成影視項(xiàng)目的創(chuàng)作。

　　5、監(jiān)控本部門(mén)開(kāi)發(fā)質(zhì)量、進(jìn)度和成本，合理利用資源確保作品的高質(zhì)量。

　　6、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的管理和人才培養(yǎng)。

服裝營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇20

　　營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)崗位職責(zé)

　　營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)職責(zé)范圍：

　　1.把握國(guó)家政策，分析市場(chǎng);

　　2.根據(jù)公司及市場(chǎng)具體情況，制定公司銷(xiāo)售目標(biāo);

　　3.根據(jù)銷(xiāo)售目標(biāo)制定銷(xiāo)售策略;

　　4.組織銷(xiāo)售行動(dòng)，管理銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì);

　　5.控制資金使用，管理資金和進(jìn)行效益分析;

　　6.根據(jù)市場(chǎng)需求提出市場(chǎng)開(kāi)發(fā)建議;

　　營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)工作內(nèi)容：

　　1. 審核并匯編下屬部門(mén)的工作計(jì)劃

　　2. 制定銷(xiāo)售計(jì)劃和市場(chǎng)分析報(bào)告，報(bào)公司討論通過(guò)

　　3. 分配銷(xiāo)售任務(wù)

　　4. 調(diào)度銷(xiāo)售資金

　　5. 審核，簽署省級(jí)客戶(hù)的合同

　　6. 考核下屬部門(mén)的工作效率

　　7. 下屬部門(mén)負(fù)責(zé)人的工作調(diào)配安排

　　8. 拜訪(fǎng)重要客戶(hù)

　　9. 巡查下屬部門(mén)的工作狀態(tài)

　　10. 分析并合理制定本部門(mén)的組織結(jié)構(gòu)

　　11. 編寫(xiě)本部門(mén)經(jīng)濟(jì)效益損益分析

　　12. 審核下屬部門(mén)各項(xiàng)規(guī)章制度

　　13. 組織培訓(xùn)部門(mén)負(fù)責(zé)人

　　14. 組織召開(kāi)營(yíng)銷(xiāo)工作討論會(huì)

　　15. 計(jì)劃外資金使用的審批

　　16. 監(jiān)督審查下屬部門(mén)的公司資產(chǎn)管理和分庫(kù)管理

　　17. 組織營(yíng)銷(xiāo)工作評(píng)審表彰會(huì)議

　　18. 處理客戶(hù)糾紛

　　19. 協(xié)調(diào)同級(jí)部門(mén)工作

　　20. 審核下屬部門(mén)各項(xiàng)費(fèi)用開(kāi)支

　　21. 考核銷(xiāo)售成本

　　22. 對(duì)廣告促銷(xiāo)活動(dòng)的審核

　　23. 對(duì)重點(diǎn)客戶(hù)的檔案資料管理

　　24. 對(duì)各銷(xiāo)售片區(qū)負(fù)責(zé)

　　25. 廣告促銷(xiāo)分配計(jì)劃的審批

服裝營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇21

　　1. 組建智能鎖/指紋鎖/公寓鎖營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)，制定營(yíng)銷(xiāo)部年度營(yíng)銷(xiāo)目標(biāo)、利潤(rùn)目標(biāo)，并對(duì)目標(biāo)進(jìn)行分解;

　　2. 根據(jù)營(yíng)銷(xiāo)目標(biāo)，制定年度營(yíng)銷(xiāo)預(yù)算，并進(jìn)行分解執(zhí)行;

　　3. 拓展?fàn)I銷(xiāo)渠道，開(kāi)發(fā)OEM/ODM合作客戶(hù);

　　4. 對(duì)現(xiàn)有客戶(hù)進(jìn)行管理，分析客戶(hù)及市場(chǎng)數(shù)據(jù)，通過(guò)數(shù)據(jù)分析結(jié)果制定相應(yīng)的營(yíng)銷(xiāo)策略，提高銷(xiāo)售及市場(chǎng)占有率;

　　5. 部門(mén)內(nèi)部管理及團(tuán)隊(duì)建設(shè)。如規(guī)范部門(mén)內(nèi)、外部流程，提高工作效率等;

　　6. 市場(chǎng)信息收集、了解、分析。

服裝營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇22

　　崗位職責(zé):

　　1、制定、完善集團(tuán)公司廣告策劃制度和流程,并進(jìn)一步實(shí)施。

　　2、領(lǐng)導(dǎo)、組織、協(xié)調(diào)集團(tuán)公司廣告策劃、傳媒工作,并對(duì)各項(xiàng)業(yè)務(wù)的洽談、簽約工作進(jìn)行管理,協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、監(jiān)督、審核各項(xiàng)業(yè)務(wù)合同。

　　3、負(fù)責(zé)整體規(guī)劃和市場(chǎng)布局,及時(shí)分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài),制定目標(biāo)客戶(hù)群,挖掘潛在客戶(hù)。

　　4、負(fù)責(zé)組織市場(chǎng)調(diào)查,預(yù)測(cè)市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì),并針對(duì)市場(chǎng)的變化和競(jìng)爭(zhēng)的需要提出應(yīng)對(duì)策略;整合媒體宣傳資源,結(jié)合客戶(hù)需求制定專(zhuān)業(yè)計(jì)劃,通過(guò)網(wǎng)絡(luò)媒介拓寬區(qū)域客戶(hù)。

　　5、適時(shí)策劃、組織、實(shí)施各類(lèi)推廣活動(dòng)。

　　6、負(fù)責(zé)指導(dǎo)本部門(mén)員工對(duì)廣告策劃、文案、市場(chǎng)活動(dòng)等工作。

　　7、負(fù)責(zé)為公司重大經(jīng)營(yíng)決策提供信息、方案和建設(shè)。

　　8、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)本部門(mén)同其它部門(mén)之間的工作。

　　任職資格:

　　1、全日制專(zhuān)科或以上學(xué)歷,管理、廣告、傳媒或者營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

　　2、五年以上大型商業(yè)企業(yè)、寫(xiě)字樓等相關(guān)營(yíng)銷(xiāo)、廣告策劃、媒體運(yùn)營(yíng)等經(jīng)驗(yàn),以及10年以上管理工作經(jīng)驗(yàn);

　　3、具備一定的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、商業(yè)管理、經(jīng)濟(jì)管理、心理學(xué)、法律等方面的相關(guān)知識(shí);

服裝營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇23

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)公司數(shù)據(jù)中心和云計(jì)算相關(guān)產(chǎn)品的銷(xiāo)售，完成銷(xiāo)售任務(wù)和市場(chǎng)目標(biāo)。

　　2、新客戶(hù)拓展、客戶(hù)關(guān)系維護(hù)及二次銷(xiāo)售，挖掘以銀行、保險(xiǎn)、證券、政府、醫(yī)療、教育等行業(yè)為主的潛在行業(yè)客戶(hù)資源。

　　3、銷(xiāo)售方案及報(bào)價(jià)制定，完成客戶(hù)簽約；

　　4、分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手和行業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài)，提出相應(yīng)的競(jìng)爭(zhēng)策略，為公司決策提供依據(jù)。

　　5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)客戶(hù)、公司等內(nèi)、外部資源，滿(mǎn)足客戶(hù)需求和提升客戶(hù)滿(mǎn)意。

　　任職資格：

　　1、計(jì)算機(jī)或信息相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)，本科以上學(xué)歷；

　　2、5年以上IT大企業(yè)客戶(hù)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，有政府、互聯(lián)網(wǎng)、商業(yè)客戶(hù)等對(duì)大客戶(hù)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)；

　　3、有獨(dú)立思考和自我驅(qū)動(dòng)能力，目標(biāo)導(dǎo)向，具備獨(dú)立拓展新客戶(hù)的'能力和意愿；

　　4、2年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，具有團(tuán)隊(duì)精神，熱愛(ài)銷(xiāo)售工作，能承受較大工作壓力；

　　5、熟悉行業(yè)動(dòng)態(tài)及運(yùn)營(yíng)發(fā)展趨勢(shì)；

　　6、有ISP、IDC服務(wù)商或?qū)拵н\(yùn)營(yíng)商工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

　　7、可接受經(jīng)常性全國(guó)范圍內(nèi)出差。

服裝營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇24

　　1、根據(jù)客戶(hù)需求,提供海外房產(chǎn)配置方案、為客戶(hù)提供市場(chǎng)分析、購(gòu)房流程及項(xiàng)目詳細(xì)資料;

　　2、協(xié)助客戶(hù)獲取相關(guān)專(zhuān)業(yè)法務(wù)、稅務(wù)、貸款等問(wèn)題;

　　3、利用好公司開(kāi)發(fā)的渠道和展會(huì)的客戶(hù)資源,完成銷(xiāo)售業(yè)績(jī);

　　4、負(fù)責(zé)澳洲、英國(guó)、美國(guó)等海外房產(chǎn)客戶(hù)開(kāi)發(fā)與銷(xiāo)售執(zhí)行;

　　5、準(zhǔn)確理解客戶(hù)需求,提供優(yōu)質(zhì)房產(chǎn)項(xiàng)目并制定專(zhuān)業(yè)投資建議計(jì)劃書(shū);

　　6、為客戶(hù)提供海外購(gòu)房法律法規(guī)、貸款政策、交房、租賃等環(huán)節(jié)的專(zhuān)業(yè)咨詢(xún);

　　7、以一對(duì)一vip模式為客戶(hù)提供一站式解決方案與尊貴服務(wù);

　　8、維護(hù)現(xiàn)有客戶(hù),積極實(shí)現(xiàn)再銷(xiāo)售。

服裝營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇25

　　1、 負(fù)責(zé)公司銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)及銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò)的建設(shè);

　　2、 負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)布局與重要客戶(hù)開(kāi)發(fā)工作;

　　3、 負(fù)責(zé)公司核心產(chǎn)品服務(wù)的推廣，完成公司銷(xiāo)售目標(biāo)，提高區(qū)域市場(chǎng)占有率;

　　4、 負(fù)責(zé)與銷(xiāo)售相關(guān)的其他主要工作。