pon崗位職責（精選4篇）

pon崗位職責 篇1

　　崗位職責:

　　1、負責公司pon相關產品的硬件設計和開發(fā);

　　2、按照項目要求完成總體方案、器件選型、原理圖詳細設計、單板邏輯設計、調試、解決bug等工作;

　　3、及時完成各種文檔和標準化資料的.編寫;

　　任職資格:

　　1、電子、自動化等相關專業(yè)，英文能力較好;

　　2、本科一年以上通訊或網(wǎng)絡產品相關工作經驗;

　　3、在數(shù)字電路設計尤其是高速數(shù)字電路方面有豐富的經驗;

　　4、應用過mips，arm或powerpc等嵌入式cpu的硬件開發(fā);

　　5、掌握verilog或vhdl等硬件描述語言進行cpld的開發(fā);

　　6、從事過光接入，光模塊，switch，sdh，dsl等產品硬件開發(fā)者優(yōu)先;

　　7、熟悉以太網(wǎng)以及voip相關標準和架構優(yōu)先;

　　8、有良好的團隊精神以及吃苦耐勞的品性，工作認真，積極主動，自學能力較好。

pon崗位職責 篇2

　　崗位職責:

　　1、2年以上epon/gpon終端產品hgu的研發(fā)測試經驗。

　　2、至少8個省級以上成功交付的isp的集采測試經歷。

　　3、對ieee 802.3ah/itu-t g.988/mld/ipv6/tr-069/tcp/ip等協(xié)議有很深的理解。

　　關鍵專業(yè)知識和技能(按重要程度由強到弱填寫) :

　　1、具備清晰、完善的軟件工程測試理論。

　　2、熟悉光纖寬帶接入產品的`技術形態(tài)。

　　3、深度挖掘和快速定位bug的能力。

　　4、熟悉通信原理、計算機網(wǎng)絡和linux。

pon崗位職責 篇3

　　職位描述：

　　job position: responsible

　　職位名稱：店鋪主管

　　reporting to: section manager (deputy manager)

　　匯報線：部門經理

　　we are keeping an ambitious expansion plan in china. you have an opportunity for a fast career， you will join us at responsible level and we will be looking to develop you quickly into a section manager， department manager or store manager. our value is the internal promotion; we believe if you are potential we can develop your skills to achieve a managerial position.

　　在inditex中國，我們正在飛速拓展。你將有機會以店鋪主管級別的職位入職，并獲得快速的職業(yè)發(fā)展，你將有機會在后續(xù)的'職業(yè)生涯里晉升到部門經理、副店長以及店長的職位。我們鼓勵組織內部晉升，我們相信你有足夠的潛質提升你作為管理者角色的技能。

　　main responsibilities:

　　主要職責：

　　product management: suiting collections to customer's tastes， making orders， returns， ranges， invoice control (incidents) and dealing with complaints. also responsible for fitting alarms， fitting garments on hangers， folding， stacking， replacing， attending to alterations and orders， and carrying out the inventory for the section.

　　產品管理：根據(jù)顧客的偏好調整商品的系列和種類、商品陳列順序和區(qū)域管理、商品折疊管理、商品返倉管理、商品防盜管理、商品庫房陳列管理、商品轉移管理以及協(xié)助銷售數(shù)據(jù)管理等。

　　image: setting up and coordinating garments; controlling the image of the section.

　　形象管理：產品陳列及店鋪的形象管理。

　　personnel management: helping the manager in selecting staff to work in the section; evaluating and communicating impressions with the manager; training and motivating the staff in their section; helping the manager organize timetables， holidays， sales periods and bank holidays.

　　員工管理：協(xié)助經理為員工安排工作；培訓并激勵分管區(qū)域的員工；協(xié)助經理進行團隊工作時間/休假安排。

　　requirment:

　　職位要求：

　　affinity with the product: able to identify with collections;

　　熟悉公司產品；

　　ability to co-ordinate;

　　具備陳列管理的能力；

　　working with customers: enjoy dealing with customers' needs;

　　善于處理客戶的需求；

　　qualities for leadership， communication and teamwork;

　　具備團隊領導力、杰出的溝通能力和團隊合作能力；

　　speak english & mandarin.

　　能使用英語和普通話進行口頭溝通和書面閱讀及寫作。

pon崗位職責 篇4

　　任職要求：

　　1.熟悉gpon網(wǎng)關架構，有兩年或兩年以上網(wǎng)關開發(fā)經驗

　　2.熟悉omci協(xié)議，有omci相關開發(fā)，調試經驗

　　3.熟悉tcp/ip，802.11n， 802.11ac，802.1ax等網(wǎng)絡協(xié)議

　　4.精通c語言以及其他網(wǎng)關類嵌入式開發(fā)所需語言

　　5.有責任心，能夠配合項目開發(fā)進度要求，調整工作節(jié)奏

　　6.能夠流暢的與客戶用英語進行技術交流

　　崗位職責：

　　1.負責gpon網(wǎng)關的.軟件開發(fā)，調試

　　2.負責與gpon olt omci相關功能的實現(xiàn)或問題解決

　　3.現(xiàn)場調試和解決問題