紅娘崗位職責（精選8篇）

紅娘崗位職責 篇1

　　一、崗位職責:

　　1)負責高端婚戀產(chǎn)品的.銷售和推廣;

　　2)挖掘會員需求,制定與之匹配的婚戀方案;

　　3)聯(lián)絡、跟進客戶,維護良好的客戶關系;

　　4)順利完成個人業(yè)務指標;

　　5)完成上級交給的其他任務。

　　二、任職資格:

　　1)21--38歲,大專以上學歷者(優(yōu)秀者可適當放寬);

　　2)形象氣質(zhì)佳,具備豐富的社會閱歷;

　　3)熱情,開朗,樂于助人,熱愛婚戀工作;

紅娘崗位職責 篇2

　　乘上遼臺約見愛情的`大船，共赴幸福美好的明天。

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紅娘崗位職責 篇3

　　1、為百合網(wǎng)線下高端vip會員提供獵婚和婚戀指導服務;

　　2、在服務期間根據(jù)會員的需求,幫助其尋覓合適對象,牽線搭橋,促進溝通,促成戀愛;

　　3、挖掘高級會員需求,不斷提高服務質(zhì)量;

　　1、大專以上學歷,25周歲以上;

　　2、性格開朗,熱情,樂于助人,熱愛婚戀行業(yè);

　　3、優(yōu)秀的.表達能力,具備高eq,具備豐富的社會閱歷;

　　4、形象氣質(zhì)佳,舉止修養(yǎng)良好;

　　5、能承受一定的工作壓力。

紅娘崗位職責 篇4

　　1、負責收集優(yōu)質(zhì)會員資源，進行深入面談溝通，了解其婚戀需求;

　　2、服務高端客戶，為其匹配合適婚戀人選，并進行婚戀指導;

　　3、完成會員資料的收集、整理、信息更新等工作;

　　4、上級主管交辦的.其他工作;

　　崗位職責

　　1、形象健康開朗，有親和力認同企業(yè)文化理念;

　　2、熱愛婚戀工作，對會員真誠、熱情、具有高度責任心和事業(yè)心;

　　3、情商高，引導力強;語言溝通能力強，普通話標準;思維靈活;有較強的學習能力和抗壓能力;

　　4、客戶服務意識強，具有總助、人事等協(xié)調(diào)工作經(jīng)驗者尤佳;;

紅娘崗位職責 篇5

　　任職要求:

　　1、23--38歲,大專以上學歷(優(yōu)秀者可適當放寬);

　　2、形象氣質(zhì)佳,抗壓能力強;

　　3、熱情開朗、善于溝通,能夠清晰的了解會員的.需求;

　　4、具備銷售經(jīng)驗,有顧問式銷售經(jīng)驗優(yōu)先,接受優(yōu)秀的應屆生;

　　5、

　　崗位職責:

　　1、辦公室辦公,無需外出,客戶由公司統(tǒng)一分配,不需要自己挖掘客戶;

　　2、負責高端客戶線下客戶專業(yè)的顧問式銷售;

　　2、在服務期間根據(jù)會員的需求,推薦合適恰當?shù)奶撞?

　　3、挖掘會員需求,不斷提高服務質(zhì)量。

紅娘崗位職責 篇6

　　【1】臉上沒有明顯紋身或者疤痕!

　　【2】能吃苦耐勞的懂得團隊合作,服從安排。

　　【3】可以長期工作,長期發(fā)展,有夢想。

　　【4】幕后有上進心!有目標!后期敢于努力發(fā)展公司個特級骨干。

　　【5】談吐幽雅、熱情,陽光,活潑。

　　【6】能吃苦耐勞,無不良嗜好,上進心強,不怕吃苦。

　　【7】有自信心,具有較強的表現(xiàn)能力和理解能力

紅娘崗位職責 篇7

　　崗位職責:

　　1、為有婚戀需求的高端客戶提供婚戀方案和顧問服務。

　　2、完成高端婚戀產(chǎn)品的`銷售與推廣,達成每月業(yè)績目標。

　　3、維護客戶關系,與后期服務團隊密切配合;

　　4、公司統(tǒng)一提供高端客戶資源,不外出、不應酬,無需開發(fā)客戶資源(公司配備邀約團隊協(xié)助銷售邀約客戶上門,另有售后紅娘團隊負責后續(xù)服務跟進)。

　　任職要求:

　　1、23-35歲,大專以上學歷(優(yōu)秀者可適當放寬);

　　2、具備1年以上銷售經(jīng)驗,有顧問式銷售經(jīng)驗優(yōu)先;

　　3、表達溝通良好,形象氣質(zhì)佳,情商高,具備豐富的社會閱歷;

　　4、具備一定的抗壓性。

紅娘崗位職責 篇8

　　崗位職責:

　　1、帶領團隊遵守并踐行公司制度;

　　2、負責團隊運營管理工作，優(yōu)化工作流程，完成公司要求的各項工作，保證團隊的服務質(zhì)量，塑造公司品牌形象;

　　3、負責團隊人員的績效評定，監(jiān)督服務人員的.服務態(tài)度，解決組員日常工作中遇到的問題，確保服務質(zhì)量不斷提升;

　　4、負責定期盤點組內(nèi)服務客戶的服務進度，分析客戶需求，及時根據(jù)客戶要求和情況變化，提出解決方案;

　　5、負責團隊建設及人員管理工作(包括培訓、激勵、制定月度目標、控制人員流失);

　　6、負責跟蹤業(yè)務流程，不斷提升業(yè)務準確度和服務效率，完善服務流程與服務規(guī)范，使得整個團隊服務達到高水平的客戶滿意度;

　　7、負責防控投訴風險，及突發(fā)性服務事件的跟進和處理;

　　8、負責其他臨時工作安排的處理

　　崗位要求:

　　1、大專及以上學歷;

　　2、1年以上團隊運營管理經(jīng)驗，熟悉紅娘崗位運作流程;

　　3、熟悉紅娘考核評判指標，具有優(yōu)秀的客戶處理技巧和經(jīng)驗;

　　4、良好的指導能力及監(jiān)管管理能力，良好的溝通協(xié)調(diào)能力、組織管理能力、團隊協(xié)作能力及良好的心理承受能力;

　　5、良好的數(shù)據(jù)分析能力，較強的文字語言表達能力及分析判斷能力，能夠幫助團隊成員分析業(yè)務及自身問題并提出改善方案;

　　6、良好的服務意識和強烈的工作責任心，工作熱情、耐心，有積極進取的精神及接受挑戰(zhàn)的性格，目標感強;

　　7、能應對突發(fā)事件并及時提出有效方案，具有良好的問題解決能力;